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Resolución de problemas y toma de decisiones para alcanzar objetivos.\n\n**Líder de Turno (Fabricación de Comprimidos)**\n \n**¿Qué buscamos?**\n \nPersonas con ganas de ocupar uno de los puestos estratégicos del área, con aspiración de crecimiento en la gestión de equipos y desarrollo del talento, capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones, con un claro enfoque en la mejora continua de los proceso productivos y capacidad de adaptación a las nuevas tecnologías. \n \nEn dependencia del Líder de Área de Fabricación de Comprimidos su misión principal será asegurar la producción mediante el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad, desarrollando a su equipo para trabajar en la mejora continua, proponiendo soluciones y oportunidades innovadoras, que apoyen la consecución de objetivos de forma excepcional. La complejidad del área, derivada de los múltiples procesos distintos que se ejecutan en ella, junto con los altos estándares fijados por ser un área FDA y de introducción de nuevos productos, requieren personas con una gran capacidad de control de los procesos, pensamiento crítico, que tengan pleno conocimiento de los estándares de seguridad y calidad y con gran capacidad de liderazgo.\nSe trata de una posición temporal de un año. \n \n**Principales responsabilidades:**\n* Alcanzar los objetivos del área, resolviendo los problemas que surjan en el día a día y tomando decisiones garantizando el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad.\n* Gestionar la organización y coordinación en su área de responsabilidad, generando el ambiente propicio para orientar al equipo en la consecución de objetivos.\n* Liderar proyectos basados en la mejora continua.\nInspirar y desarrollar a su equipo de personas para trabajar de forma proactiva e innovadora. \n* \n \n**¿Qué se necesita?**\n* Titulación Universitaria preferiblemente ingeniería, farmacia, ciencias químicas o similares.\n* Sólida experiencia en multinacional farmacéutica, preferiblemente en áreas productivas.\n* Experiencia en gestión de equipos de personas, como mínimo de forma indirecta (ejemplo: gestión de proyectos).\n* Capacidad de tomar decisiones complejas, fijar expectativas claras, comunicación, gestión de equipos con habilidades para inspirar y desarrollar personas.\n* Resolución de Problemas y mejora continua siguiendo los estándares de OneGPS\n* Ingles nivel intermedio.\n**Valorable** :\n* Se valorará haber gestionado equipos de personas de forma directa.\n* Se valorará conocimiento y experiencia en el uso de sistemas informáticos para su gestión (SAP, EBR, Hector, cDISY).\nFecha límite de job posting: 01/02/2026\n**Why GSK?**\n**Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.**\nGSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2\\.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases – to impact health at scale.\nPeople and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we’re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people.\nShould you require any reasonable adjustments or arrangements to support you during the recruitment process, specific to your individual needs, please contact us on esp\\-inclusion.recruitment@gsk.com .\nPlease note should your enquiry not relate to adjustments, we will not be able to support you through these channels.\nGSK is an Equal Opportunity Employer. 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Con nosotros, el progreso es estándar: para ti, tu equipo y todo el mundo. Como líder global, te ofrecemos lo que necesitas para lograrlo. No siempre será fácil; el desarrollo requiere determinación. Pero en ABB nunca estarás solo. Gestiona lo que mueve al mundo.\n\n\nEste puesto depende de:\n\n\nR\\&D Unit Lead**Tu rol y responsabilidades**\n----------------------------------\n\n\nEl Gerente de Tecnologías Principales de I+D desempeña un papel importante impulsando y fomentando una cultura de innovación dentro del departamento, al tiempo que apoya al Gerente de I+D en la planificación y gestión de actividades y recursos de I+D. 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En este puesto, brindarás apoyo a proyectos que requieran software para su desarrollo.\n\n\nEn este rol, estarás a cargo de los ingenieros de software y robótica de I+D para cumplir con los requisitos de proyectos de desarrollo de productos y tecnologías.\n\n\nPara este puesto es importante residir en Burgos o cerca de Burgos, y se puede acordar un horario híbrido ONLINE/EN SITIO dependiendo de la situación de los proyectos en cada momento.\n\n* Aplicar estándares adecuados de desarrollo y calidad, y monitorear la calidad local del producto y las solicitudes de cambio para identificar problemas.\n* Actuar como recurso técnico para el departamento y proporcionar soporte técnico a contactos internos y externos.\n* Apoyar el desarrollo de directrices técnicas y de diseño. Dirección tecnológica.\n* Desempeñar un papel clave en la creación de hojas de ruta tecnológicas y de productos junto con la dirección global de I+D.\n* Ejecutar la estrategia a medio y largo plazo (3-5 años) en tu área de responsabilidad.\n* Monitorear proyectos para garantizar las mejores prácticas en control de costos y eficiencia de recursos.\n* Analizar y abordar riesgos del proyecto, y difundir regularmente las lecciones aprendidas.\n* Planificar y garantizar una cartera de proyectos adecuada para el departamento.\n* Apoyar a los líderes de equipo en la planificación de capacidad, personal y recursos para proyectos de I+D, y gestionar eficientemente los conflictos.\n* Supervisar la ejecución eficiente, oportuna y de calidad de los proyectos, y garantizar la supervisión financiera y técnica sobre ellos.\n* Recomendar, desarrollar y mejorar procesos, procedimientos y herramientas para mejorar las operaciones del departamento en todos los equipos individuales.\n* Aplicar y monitorear estándares adecuados de desarrollo y calidad.\n* Preparar los presupuestos anuales del departamento en cooperación con la dirección global de I+D.\n* Garantizar el uso eficiente de los fondos.\n* Asignar tareas, coordinar y asegurar la cooperación entre equipos.\n* Garantizar una dotación de personal y formación adecuada para el departamento y sus proyectos, tanto a corto, mediano como largo plazo.\n* Asegurar la gestión del talento de las personas del departamento, apoyando a los empleados en su desarrollo y oportunidades profesionales, tanto dentro como fuera del departamento.\n* Liderar la evolución de las tecnologías clave de GSC AMR (VSLAM, IA, Simulación, Comunicaciones, Energía y Alimentación eléctrica).\n\n \n\nEn este rol, ayudarás a mover lo que mueve al mundo, realizando un trabajo significativo que genera un impacto real.\n\n**Requisitos para el Puesto**\n-------------------------------\n\n* Ingeniero en Robótica o Industrial con experiencia comprobada en el sector AMR durante más de 3 años.\n* 3 años de experiencia en tecnologías de localización VSLAM y SLAM.\n* Lenguajes de programación: Python, Javascript+, C++, C#.\n* Programación PLC: Codesys, Step 7, iec 1131.\n* Herramientas de análisis de datos: Power BI, Grafana.\n* Sistemas operativos: Windows, Linux.\n* Conocimientos de sistemas embebidos y sistemas en tiempo real.\n* Conocimientos en Matlab y sistemas de simulación.\n* Experiencia demostrada en técnicas de proyectos de software ágiles.\n* 3 años de experiencia en gestión de equipos.\n* Conocimiento del modelo de gestión de proyectos por Fases y Puertas (Phase & Gate).\n* Idiomas español e inglés (obligatorio).\n\n**¿Qué hay para ti?**\n-------------------------\n\n\nQueremos que vengas a trabajar siendo tú mismo: tus ideas, tu energía, tu ambición. Tendrás las herramientas y la libertad para desarrollar tus habilidades, trazar tu propio camino y enfrentar desafíos que importan. Aquí, tu trabajo crea un impacto tangible cada día.\n\n**Más sobre nosotros**\n-----------------\n\n\nEn ABB tenemos el objetivo claro de impulsar la diversidad e inclusión en todas sus dimensiones: género, colectivo LGBTQ+, capacidades, etnia, generaciones, etc. Juntos, estamos embarcándonos en un recorrido donde cada uno de nosotros, individual y colectivamente, acogemos y celebramos las diferencias individuales.\n\n**Llamado a la acción**\n------------------\n\n\nAprovecha el momento. Aquí el progreso nunca se detiene, los equipos superan límites y estamos diseñados para avanzar más rápido que los desafíos que se presenten. Corre lo que mueve al mundo.\n\n\nValoramos a personas con diferentes orígenes. ¿Podría esta ser tu historia? Aplica hoy o visita www.abb.com para saber más sobre nosotros y conocer el impacto de nuestras soluciones en todo el mundo.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758743788000","seoName":"core-technologies-r-and-d-departament-lead","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-olmedillo-de-roa/cate-engineering-software/core-technologies-r-and-d-departament-lead-6383920490521712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"dd239ce9-916b-4435-890d-8cc7c3d6ed79","sid":"d7e5b49e-9aa2-4431-ae2a-5ec5c2c6fcb0"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lider del Departamento de Tecnologías Centrales de I+D","Responsable de Ingenieros de Software y Robótica","Impulsar la innovación en VSLAM, IA y Simulación"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrigalejo del Monte,Castile and León","unit":null}]},"addDate":1758743788321,"categoryName":"Ingeniería - Software","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false}],"localIds":"8,205","pageTitle":"Ingeniería - Software en Olmedillo de Roa","topCateCode":"jobs","catePath":"4000,4241,4250","cateName":"Empleos,Tecnologías de Información y Comunicación,Ingeniería - Software","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://es.ok.com/es/city-olmedillo-de-roa/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://es.ok.com/es/city-olmedillo-de-roa/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Tecnologías de Información y Comunicación","item":"https://es.ok.com/es/city-olmedillo-de-roa/cate-info-comm-technology/","@type":"ListItem"},{"position":4,"name":"Ingeniería - Software","item":"http://es.ok.com/es/city-olmedillo-de-roa/cate-engineering-software/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"engineering-software","total":3,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://es.ok.com/es/city-olmedillo-de-roa/"},{"name":"Empleos","link":"https://es.ok.com/es/city-olmedillo-de-roa/cate-jobs/"},{"name":"Tecnologías de Información y Comunicación","link":"https://es.ok.com/es/city-olmedillo-de-roa/cate-info-comm-technology/"},{"name":"Ingeniería - Software","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de Ingeniería - Software en Olmedillo de Roa - OK","desc":"Sitio web de información de contratación de Ingeniería - Software en Olmedillo de Roa, proporciona a los demandantes de empleo una gran cantidad de información laboral de Ingeniería - Software, puede buscar empleos y consultar más información de forma gratuita.","keywords":null}},"commonData":null,"hotCate":{},"hotCity":{"Martorell Ingeniería - Software Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-engineering-software/","Cataluña Ingeniería - Software Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-catalonia/cate-engineering-software/","Irún Ingeniería - Software Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-irun/cate-engineering-software/","Islas Canarias Ingeniería - Software Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-canary-islands/cate-engineering-software/","Cantabria Ingeniería - Software Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-cantabria/cate-engineering-software/","País Vasco Ingeniería - Software Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-basque-country/cate-engineering-software/","Navalvillar de Pela Ingeniería - Software Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-navalvillar-de-pela/cate-engineering-software/","Almendralejo Ingeniería - Software Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-almendralejo/cate-engineering-software/","Arrecife Ingeniería - Software Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-arrecife/cate-engineering-software/","La Rioja Ingeniería - Software Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-la-rioja/cate-engineering-software/"},"hotCateName":"Puestos populares","hotCityName":"Ciudades populares","shareOpenGraph":null,"urlInfo":{"pathname":"/es/city-olmedillo-de-roa/cate-engineering-software/","origin":"https://es.ok.com","href":"https://es.ok.com/es/city-olmedillo-de-roa/cate-engineering-software/","locale":"es"}}
Ingeniería - Software en Olmedillo de Roa
Mejor coincidencia
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Ingeniería - Software
Olmedillo de Roa
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Olmedillo de Roa
Categoría:Ingeniería - Software
Líder de Turno65156594223617120
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Líder de Turno
Resumen del Puesto: Buscamos un Líder de Turno con capacidad de gestión de equipos, desarrollo de talento y enfoque en la mejora continua, asegurando la producción bajo estándares de seguridad y calidad. Puntos Destacados: 1. Puesto estratégico con aspiración de crecimiento y desarrollo del talento. 2. Liderar equipos en un entorno FDA de alta complejidad y mejora continua. 3. Resolución de problemas y toma de decisiones para alcanzar objetivos. **Líder de Turno (Fabricación de Comprimidos)** **¿Qué buscamos?** Personas con ganas de ocupar uno de los puestos estratégicos del área, con aspiración de crecimiento en la gestión de equipos y desarrollo del talento, capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones, con un claro enfoque en la mejora continua de los proceso productivos y capacidad de adaptación a las nuevas tecnologías. En dependencia del Líder de Área de Fabricación de Comprimidos su misión principal será asegurar la producción mediante el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad, desarrollando a su equipo para trabajar en la mejora continua, proponiendo soluciones y oportunidades innovadoras, que apoyen la consecución de objetivos de forma excepcional. La complejidad del área, derivada de los múltiples procesos distintos que se ejecutan en ella, junto con los altos estándares fijados por ser un área FDA y de introducción de nuevos productos, requieren personas con una gran capacidad de control de los procesos, pensamiento crítico, que tengan pleno conocimiento de los estándares de seguridad y calidad y con gran capacidad de liderazgo. Se trata de una posición temporal de un año. **Principales responsabilidades:** * Alcanzar los objetivos del área, resolviendo los problemas que surjan en el día a día y tomando decisiones garantizando el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad. * Gestionar la organización y coordinación en su área de responsabilidad, generando el ambiente propicio para orientar al equipo en la consecución de objetivos. * Liderar proyectos basados en la mejora continua. Inspirar y desarrollar a su equipo de personas para trabajar de forma proactiva e innovadora. * **¿Qué se necesita?** * Titulación Universitaria preferiblemente ingeniería, farmacia, ciencias químicas o similares. * Sólida experiencia en multinacional farmacéutica, preferiblemente en áreas productivas. * Experiencia en gestión de equipos de personas, como mínimo de forma indirecta (ejemplo: gestión de proyectos). * Capacidad de tomar decisiones complejas, fijar expectativas claras, comunicación, gestión de equipos con habilidades para inspirar y desarrollar personas. * Resolución de Problemas y mejora continua siguiendo los estándares de OneGPS * Ingles nivel intermedio. **Valorable** : * Se valorará haber gestionado equipos de personas de forma directa. * Se valorará conocimiento y experiencia en el uso de sistemas informáticos para su gestión (SAP, EBR, Hector, cDISY). Fecha límite de job posting: 01/02/2026 **Why GSK?** **Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.** GSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2\.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases – to impact health at scale. People and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we’re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people. Should you require any reasonable adjustments or arrangements to support you during the recruitment process, specific to your individual needs, please contact us on esp\-inclusion.recruitment@gsk.com . Please note should your enquiry not relate to adjustments, we will not be able to support you through these channels. GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law. **Important notice to Employment businesses/ Agencies** GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site. Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, GSK may be required to capture and report expenses GSK incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure GSK’s compliance to all federal and state US Transparency requirements. For more information, please visit the Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS) website at https://openpaymentsdata.cms.gov/
Ctra. Burgos, 503, 09400 Aranda de Duero, Burgos, Spain
Jefe del Departamento de Investigación y Desarrollo de Tecnologías Principales63839204922883121
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Jefe del Departamento de Investigación y Desarrollo de Tecnologías Principales
En ABB ayudamos a la industria a adelantarse a la competencia: actuar con mayor eficiencia y sostenibilidad. Con nosotros, el progreso es estándar: para ti, tu equipo y todo el mundo. Como líder global, te ofrecemos lo que necesitas para lograrlo. No siempre será fácil; el desarrollo requiere determinación. Pero en ABB nunca estarás solo. Gestiona lo que mueve al mundo. Este puesto depende de: R\&D Unit Lead**Tu rol y responsabilidades** ---------------------------------- El Gerente de Tecnologías Principales de I+D desempeña un papel importante impulsando y fomentando una cultura de innovación dentro del departamento, al tiempo que apoya al Gerente de I+D en la planificación y gestión de actividades y recursos de I+D. En este puesto, brindarás apoyo a proyectos que requieran software para su desarrollo. En este rol, estarás a cargo de los ingenieros de I+D en software y robótica para cumplir con los requisitos del proyecto en el desarrollo de productos y tecnologías. Para este puesto es importante residir en Burgos o cerca de Burgos, y se puede acordar un horario híbrido ONLINE/EN SITIO según la situación de los proyectos en cada momento. * Aplicar estándares adecuados de desarrollo y calidad, y supervisar la calidad local del producto y las solicitudes de cambio para identificar problemas. * Actuar como recurso técnico para el departamento y proporcionar soporte técnico a contactos internos y externos. * Apoyar el desarrollo de directrices técnicas y de diseño. Dirección tecnológica. * Desempeñar un papel fundamental en la creación de hojas de ruta tecnológicas y de productos junto con la dirección global de I+D. * Ejecutar la estrategia a medio y largo plazo (3-5 años) para tu área de responsabilidad. * Supervisar los proyectos para garantizar las mejores prácticas en control de costos y eficiencia de recursos. * Analizar y abordar riesgos del proyecto, y difundir regularmente las lecciones aprendidas. * Planificar y asegurar una cartera de proyectos adecuada para el departamento. * Apoyar a los líderes de equipo en la planificación de capacidad, personal y recursos para proyectos de I+D, y gestionar eficazmente los conflictos. * Supervisar la ejecución eficiente, oportuna y de calidad de los proyectos, y garantizar la supervisión financiera y técnica sobre ellos. * Recomendar, desarrollar y mejorar procesos, procedimientos y herramientas para potenciar las operaciones del departamento en equipos individuales. * Aplicar y supervisar estándares adecuados de desarrollo y calidad. * Preparar presupuestos anuales para el departamento en cooperación con la dirección global de I+D. * Garantizar el uso eficiente de los fondos. * Asignar tareas, coordinar y asegurar la cooperación entre equipos. * Garantizar una dotación y cualificación adecuada del departamento y sus proyectos, tanto a corto, medio como largo plazo. * Asegurar la gestión del talento de las personas del departamento, apoyando a los empleados en sus oportunidades de desarrollo y carrera, dentro y fuera del departamento. * Liderar la evolución de las tecnologías clave de GSC AMR (VSLAM, IA, Simulación, Comunicaciones, Energía). En este rol, ayudarás a gestionar lo que mueve al mundo, asumiendo trabajos significativos que generan un impacto real. **Requisitos para el puesto** ------------------------------- * Ingeniero en robótica o industrial con experiencia demostrada en el sector AMR durante más de 3 años. * 3 años de experiencia en tecnologías de localización VSLAM y SLAM. * Lenguajes de programación: Python, Javascript+, C++, C#. * Programación PLC: Codesys, Step 7, iec 1131. * Herramientas de análisis de datos: Power BI, Grafana. * Sistemas operativos: Windows, Linux. * Conocimientos de sistemas embebidos y sistemas en tiempo real. * Conocimientos en Matlab y sistemas de simulación. * Demostrado conocimiento en técnicas de proyectos de software ágiles. * 3 años de experiencia en gestión de equipos. * Conocimiento del modelo de gestión de proyectos por fases y puertas (Phase & Gate). * Idiomas español e inglés (obligatorio). **¿Qué hay para ti?** ------------------------- Queremos que traigas todo tu ser al trabajo: tus ideas, tu energía, tu ambición. Tendrás las herramientas y la libertad para desarrollar tus habilidades, trazar tu camino y enfrentar desafíos que importan. Aquí, tu trabajo crea un impacto que puedes ver y sentir todos los días. **Más sobre nosotros** ----------------- En ABB tenemos el objetivo claro de impulsar la diversidad e inclusión en todas sus dimensiones: género, colectivo LGBTQ+, capacidades, etnia, generaciones, etc. Juntos emprendemos un camino donde cada uno de nosotros, individual y colectivamente, acoge y celebra las diferencias individuales. **Llamado a la acción** ------------------ Aprovecha el momento. Aquí el progreso nunca se detiene, los equipos superan límites y estamos diseñados para adelantarnos a los retos futuros. Run What Runs the World. Valoramos la diversidad de experiencias. ¿Podría esta ser tu historia? Aplica hoy mismo o visita www.abb.com para obtener más información sobre nosotros y conocer el impacto de nuestras soluciones en todo el mundo.
478M+M8 Madrigalejo del Monte, Spain
Líder del Departamento de I+D de Tecnologías Centrales63839204905217122
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Líder del Departamento de I+D de Tecnologías Centrales
En ABB, ayudamos a las industrias a ir más allá: más ágiles y sostenibles. Aquí, el progreso es una expectativa: para ti, tu equipo y el mundo. Como líder global en el mercado, te ofrecemos lo que necesitas para lograrlo. No siempre será fácil, crecer requiere coraje. Pero en ABB, nunca correrás solo. Corre lo que mueve al mundo. Este puesto depende directamente de: Líder de la Unidad de I+D**Tu Rol y Responsabilidades** ---------------------------------- El Gerente de Tecnologías Centrales de I+D desempeña un papel importante, impulsando y fomentando una cultura de innovación dentro del departamento, mientras apoya al Gerente de I+D en la planificación y gestión de actividades y recursos de I+D. En este puesto, brindarás apoyo a proyectos que requieran software para su desarrollo. En este rol, estarás a cargo de los ingenieros de software y robótica de I+D para cumplir con los requisitos de proyectos de desarrollo de productos y tecnologías. Para este puesto es importante residir en Burgos o cerca de Burgos, y se puede acordar un horario híbrido ONLINE/EN SITIO dependiendo de la situación de los proyectos en cada momento. * Aplicar estándares adecuados de desarrollo y calidad, y monitorear la calidad local del producto y las solicitudes de cambio para identificar problemas. * Actuar como recurso técnico para el departamento y proporcionar soporte técnico a contactos internos y externos. * Apoyar el desarrollo de directrices técnicas y de diseño. Dirección tecnológica. * Desempeñar un papel clave en la creación de hojas de ruta tecnológicas y de productos junto con la dirección global de I+D. * Ejecutar la estrategia a medio y largo plazo (3-5 años) en tu área de responsabilidad. * Monitorear proyectos para garantizar las mejores prácticas en control de costos y eficiencia de recursos. * Analizar y abordar riesgos del proyecto, y difundir regularmente las lecciones aprendidas. * Planificar y garantizar una cartera de proyectos adecuada para el departamento. * Apoyar a los líderes de equipo en la planificación de capacidad, personal y recursos para proyectos de I+D, y gestionar eficientemente los conflictos. * Supervisar la ejecución eficiente, oportuna y de calidad de los proyectos, y garantizar la supervisión financiera y técnica sobre ellos. * Recomendar, desarrollar y mejorar procesos, procedimientos y herramientas para mejorar las operaciones del departamento en todos los equipos individuales. * Aplicar y monitorear estándares adecuados de desarrollo y calidad. * Preparar los presupuestos anuales del departamento en cooperación con la dirección global de I+D. * Garantizar el uso eficiente de los fondos. * Asignar tareas, coordinar y asegurar la cooperación entre equipos. * Garantizar una dotación de personal y formación adecuada para el departamento y sus proyectos, tanto a corto, mediano como largo plazo. * Asegurar la gestión del talento de las personas del departamento, apoyando a los empleados en su desarrollo y oportunidades profesionales, tanto dentro como fuera del departamento. * Liderar la evolución de las tecnologías clave de GSC AMR (VSLAM, IA, Simulación, Comunicaciones, Energía y Alimentación eléctrica). En este rol, ayudarás a mover lo que mueve al mundo, realizando un trabajo significativo que genera un impacto real. **Requisitos para el Puesto** ------------------------------- * Ingeniero en Robótica o Industrial con experiencia comprobada en el sector AMR durante más de 3 años. * 3 años de experiencia en tecnologías de localización VSLAM y SLAM. * Lenguajes de programación: Python, Javascript+, C++, C#. * Programación PLC: Codesys, Step 7, iec 1131. * Herramientas de análisis de datos: Power BI, Grafana. * Sistemas operativos: Windows, Linux. * Conocimientos de sistemas embebidos y sistemas en tiempo real. * Conocimientos en Matlab y sistemas de simulación. * Experiencia demostrada en técnicas de proyectos de software ágiles. * 3 años de experiencia en gestión de equipos. * Conocimiento del modelo de gestión de proyectos por Fases y Puertas (Phase & Gate). * Idiomas español e inglés (obligatorio). **¿Qué hay para ti?** ------------------------- Queremos que vengas a trabajar siendo tú mismo: tus ideas, tu energía, tu ambición. Tendrás las herramientas y la libertad para desarrollar tus habilidades, trazar tu propio camino y enfrentar desafíos que importan. Aquí, tu trabajo crea un impacto tangible cada día. **Más sobre nosotros** ----------------- En ABB tenemos el objetivo claro de impulsar la diversidad e inclusión en todas sus dimensiones: género, colectivo LGBTQ+, capacidades, etnia, generaciones, etc. Juntos, estamos embarcándonos en un recorrido donde cada uno de nosotros, individual y colectivamente, acogemos y celebramos las diferencias individuales. **Llamado a la acción** ------------------ Aprovecha el momento. Aquí el progreso nunca se detiene, los equipos superan límites y estamos diseñados para avanzar más rápido que los desafíos que se presenten. Corre lo que mueve al mundo. Valoramos a personas con diferentes orígenes. ¿Podría esta ser tu historia? Aplica hoy o visita www.abb.com para saber más sobre nosotros y conocer el impacto de nuestras soluciones en todo el mundo.
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