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Ingeniero/a Senior de Software

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoHíbrido
Nivel de experiencia6 a 10 años
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

**LO QUE HACEMOS TIENE IMPORTANCIA:** En The Knot Worldwide, defendemos la celebración \- y eso comienza con celebrar a nuestras personas. Nuestros empleados son soñantes apasionados, ejecutores reflexivos y aprendices permanentes que hacen posibles momentos significativos para millones de personas en todo el mundo. Estamos unidos por conexiones auténticas, un propósito compartido y un profundo compromiso con la comunidad global a la que servimos. Aquí, la flexibilidad y la pertenencia van de la mano con un alto rendimiento. Guiados por nuestros valores fundamentales, creemos que las mejores ideas provienen de equipos empoderados: aquellos que colaboran intencionadamente para diseñar soluciones, generar ideas y generar impacto. Nuestras personas están en el corazón de nuestro éxito. **SOBRE EL PUESTO Y NUESTRO EQUIPO:** The Knot Worldwide busca un/a **Ingeniero/a Senior de Software** altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de Adquisición con sede en Barcelona. Este equipo se encarga de nuestras experiencias de aterrizaje, centrándose en construir y optimizar las experiencias de descubrimiento y aterrizaje en diversos canales \- incluidos IA, búsqueda, medios pagados y distribución \- para ampliar considerablemente nuestro alcance, aumentar el tráfico, acelerar la activación de los usuarios y promover la adopción de la aplicación. **RESPONSABILIDADES:** * Colaborar en el desarrollo de aplicaciones y servicios de experiencias de aterrizaje de TKWW, creando una primera impresión hermosa y memorable para nuestros clientes. * Diseñar, desarrollar y mantener soluciones de software escalables y de alta calidad dentro del Squad, contribuyendo al logro de los objetivos de producto e ingeniería. * Colaborar con gestores de producto, diseñadores y otros ingenieros para entregar soluciones innovadoras que cumplan con los requisitos técnicos y comerciales. * Liderar discusiones técnicas sobre el diseño de funciones y sistemas complejos, garantizando su alineación con la arquitectura del Squad y los estándares organizacionales. * Mentorizar y apoyar a ingenieros juniors, brindando orientación mediante revisiones de código, programación en pareja y sesiones de intercambio de conocimientos. * Actuar como un/a colaborador/a clave en los procesos de desarrollo del Squad, identificando e implementando mejoras para incrementar la eficiencia y la calidad. * Identificar y resolver proactivamente desafíos técnicos, asegurando la estabilidad, el rendimiento y la mantenibilidad de los sistemas del Squad. * Mantenerse actualizado/a sobre tecnologías y frameworks emergentes, recomendando su adopción para potenciar las capacidades de ingeniería. * Mantener documentación exhaustiva de sistemas, funciones y procesos, garantizando el intercambio de conocimientos y la continuidad. **LOS CANDIDATOS/AS EXITOSOS/AS TIENEN:** * 5 o más años de experiencia profesional en ingeniería de software, con experiencia demostrada en el diseño, desarrollo y mantenimiento de sistemas de software complejos. * Competencia en pilas web modernas utilizando React, Node.js, JavaScript/TypeScript, GraphQL, Next.js e infraestructura en la nube, con sólidos conocimientos de buenas prácticas de programación y metodologías de pruebas. * Pasión por crear experiencias de usuario cuidadosamente diseñadas y atractivas. * Experiencia previa trabajando en experiencias de aterrizaje, con comprensión de la optimización del rendimiento, SEO, AEO y contenido a gran escala (un plus). * Sólida comprensión de la arquitectura de sistemas, incluida experiencia con infraestructura escalable, topografía de servicios y tecnologías en la nube. * Capacidad demostrada para diagnosticar y resolver problemas técnicos complejos, con experiencia en herramientas de depuración y optimización del rendimiento. * Habilidades efectivas de comunicación y colaboración, capaces de explicar conceptos técnicos a distintos públicos y trabajar de forma transversal. * Experiencia mentorizando y guiando a ingenieros menos experimentados, fomentando una cultura de aprendizaje y mejora dentro del equipo. * Familiaridad con metodologías ágiles de desarrollo, incluida la priorización de tareas, la entrega iterativa y la colaboración en entornos Scrum o Kanban. * Compromiso con la entrega de código de alta calidad, bien probado y mantenible, con fuerte énfasis en el impacto para el usuario y la excelencia técnica. * Suficiente fluidez en inglés para comunicarse y coordinarse cómodamente con equipos ubicados en múltiples zonas geográficas. **BENEFICIOS:** * Seguro privado de salud * Seguro de vida * Programa de asistencia al empleado: programa de asistencia psicológica bajo demanda para cualquier asunto profesional o personal * Adelantos salariales opcionales * Opciones de reducción fiscal: ahorro preimpositivo para gastos de alimentación, transporte, guardería y formación relacionada con el trabajo * Descuento en membresía de gimnasio * Tiempo libre personal: 23 días laborables de vacaciones al año \+ días adicionales cada año, considerando la aplicación de la jornada anual máxima de trabajo según el Convenio Colectivo * Otros permisos retribuidos: mejoras respecto a los permisos legales, por ejemplo: maternidad, paternidad, cuidado infantil, enfermedad y otros para apoyar el equilibrio entre vida personal y profesional * Ayuda para trabajar desde casa (40 €/mes) * Ayuda para comida (55 €/mes) * Regalos para empleados * Eventos destacados * Grupos de recursos para empleados * Consejos de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) y Sostenibilidad * Canales robustos de comunicación y retroalimentación * Viernes centrados * Incentivos de reconocimiento * Eventos locales * Programa GROW * TKWW University para el desarrollo de empleados y líderes * Programa de referidos de empleados **MODELO DE TRABAJO:** * Este puesto es elegible para Together@TKWW y está ubicado cerca de uno de nuestros centros de oficinas. Se espera que trabajes en la oficina **dos días a la semana**, como parte de nuestro modelo de trabajo híbrido. * Este puesto incluye **turnos de guardia** para garantizar la estabilidad de nuestros sistemas. Los horarios específicos y la compensación se tratarán durante el proceso de entrevista. \#LI\-Hybrid \#professional\-track En The Knot Worldwide creemos que eres mucho más que un currículum y te invitamos a dar el paso, confiar y presentar tu candidatura a este puesto. Juntos tenemos una oportunidad increíble de facilitar aún más a nuestros clientes la planificación de los momentos más significativos de la vida y de ayudar a nuestros pequeños empresarios a crecer y escalar. ¡Nos encantaría contar contigo en este viaje! **LO QUE NOS ENCANTA DE TI:** * **Comprométete con nuestros clientes**: Actúas como un solo equipo en nombre de nuestros clientes. Lideras con cabeza y corazón, y construyes lo que importa para los momentos más significativos de la vida. * **Eleva el nivel**: Tú defines lo que significa "excelente" y trabajas hacia atrás. No te limitas a aceptar cómo se ha hecho antes, sino que defines con valentía cómo debería hacerse. No temes innovar, aprender y seguir avanzando hacia nuestra visión compartida. * **Implica-te plenamente**: Crees en nuestra misión y asumes la propiedad de tu trabajo. Debates abiertamente para alcanzar los mejores resultados, hablando con claridad y sensibilidad, acogiendo perspectivas diversas y comprometiéndote luego plenamente. * **Celebra el impacto**: Mides el éxito por los resultados que generas. Te responsabilizas de entregar valor, reconociendo al mismo tiempo el progreso y las lecciones aprendidas en el camino. Te encanta ganar, juntos. **LO QUE TE ENCANTARÁ DE NOSOTROS:** Creemos en una amplia gama de beneficios integrales para apoyar a nuestros empleados y permitirles vivir nuestros valores día tras día. Desde el bienestar mental y la salud física hasta la planificación financiera, pasando por atractivos beneficios y descuentos, estamos dedicados a celebrar y apoyar los Momentos que Importan, tanto dentro como fuera de la oficina. Ofrecemos vacaciones flexibles, licencias parentales generosas y priorizamos iniciativas que apoyen el crecimiento, el desarrollo y la felicidad de nuestras personas. **Together@TKWW es nuestro enfoque del trabajo híbrido.** Está diseñado para apoyar la forma en que trabajamos mejor: combinando la flexibilidad que valoramos con oportunidades significativas de conexión presencial. Ya sea que un puesto sea elegible para Together@TKWW o no, creemos en momentos intencionados para reunirnos, construir relaciones sólidas y impulsar ideas audaces. * **Para puestos elegibles para Together@TKWW**, esto incluye tiempo regular en la oficina para fomentar la colaboración y la conexión. * **Para puestos no elegibles para expectativas presenciales**, apoyamos la conexión mediante colaboración virtual y reuniones intencionadas. Para facilitar la colaboración presencial, contamos con espacios de oficina en Barcelona, España; Delhi, India; Galway, Irlanda; Londres, Inglaterra; Nueva York, NY; y Washington, D.C. \_\_ **Aviso para EE.UU.:** The Knot Worldwide ofrece oportunidades iguales de empleo (EEO) a todos los empleados y solicitantes sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad o discapacidad. Además de los requisitos establecidos por la ley federal, The Knot Worldwide cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre la no discriminación en el empleo en todas las ubicaciones donde la empresa tiene instalaciones. The Knot Worldwide prohíbe expresamente cualquier forma de acoso laboral basado en raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, información genética, discapacidad o condición de veterano. **Aviso de privacidad:** The Knot Worldwide (TKWW) trata sus datos personales para evaluar su solicitud, con fundamento jurídico en la adopción de medidas previas a la posible celebración de un contrato laboral. Solo se recopilan los datos estrictamente necesarios para dicho fin. 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Fuentea: indeed
Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

David Muñoz

Indeed · HR

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