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Resumen: Como Ingeniero Senior de Industrialización en Indra Space, desempeñará un papel clave en la transformación de cómo se desarrollan, ensamblan e industrializan los sistemas espaciales. Aspectos destacados: 1. Liderar procesos de industrialización para una fabricación escalable y repetible 2. Impulsar la innovación en sistemas espaciales mediante tecnologías de vanguardia 3. Colaborar con equipos multidisciplinares en proyectos pioneros Ubicación: Madrid, MD, ES Perfil profesional: Defensa y Seguridad Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia Modalidad del puesto: Híbrido **Ingeniero Senior de Industrialización – Madrid – Híbrido** ======================================================= ️ **Indra Space – Liderando la próxima generación de sistemas espaciales** En **Indra Space**, nuestra misión es redefinir la industria espacial europea ofreciendo soluciones de satélites pequeños de alto rendimiento para misiones en órbita terrestre baja (LEO). ¿Nuestra ambición? Convertirnos en una empresa líder en sistemas satelitales de extremo a extremo, impulsando la innovación en: Posicionamiento, Navegación y Tiempo (PNT) Comunicaciones seguras Observación de la Tierra e Inteligencia, Vigilancia y Reconocimiento (ISR) Conciencia del Dominio Espacial (SDA) y Gestión del Tráfico Espacial (STM) Ciencia y exploración espacial Como Unidad de Negocio Espacial del Grupo Indra, combinamos tecnología de vanguardia con un enfoque integral de la cadena de valor: desde el diseño e integración de satélites hasta el segmento terrestre y las operaciones. Gracias a la integración de Deimos y la participación estratégica en Hispasat y Hisdesat, estamos potenciando la autonomía espacial europea y contribuyendo a programas emblemáticos como **IRIS², Galileo, EGNOS y Copernicus**. **¿Qué hará usted?** --------------------- Como **Ingeniero Senior de Industrialización**, bajo la dirección del Director de Industrialización, desempeñará un papel clave en la transformación de cómo se desarrollan, ensamblan e industrializan nuestros sistemas espaciales. Su misión incluye: * Liderar la definición y despliegue de procesos de industrialización en todos los productos de sistemas espaciales, garantizando una fabricación escalable y repetible, así como flujos de trabajo de AIT/AIV. * Traducir los requisitos a nivel de misión y sistema en arquitecturas fabricables, influyendo en las decisiones iniciales de diseño para optimizar coste, plazo y complejidad de producción. * Actuar como principal punto de contacto entre ingeniería, misiones, programas, calidad, desarrollo comercial y gestión de subcontratistas. * Definir y mantener flujos de producción, secuencias de ensamblaje y procedimientos de verificación para asegurar la coherencia entre líneas de producto. * Identificar cuellos de botella industriales e impulsar mejoras en diseño y procesos basadas en la capacidad de fabricación, capacidad de ensayo y productividad. * Establecer disciplina de gestión de configuración, control de procesos y estándares documentales alineados con la producción espacial. * Evaluar e introducir nuevas tecnologías, herramientas y soluciones automatizadas de fabricación. * Apoyar las decisiones de fabricación o adquisición mediante evaluaciones de capacidad industrial y análisis de compensaciones entre coste y plazo. * Supervisar la transición desde el prototipo hasta la producción en serie, asegurando que las infraestructuras, procesos y equipos estén listos para la producción. * Realizar evaluaciones de riesgos industriales y participar en revisiones de programa para garantizar la alineación con restricciones industriales, presupuestos y cronogramas. **¿Qué buscamos?** ---------------------------- ✅ Conocimiento sólido de la ingeniería de sistemas espaciales, interacciones entre subsistemas y restricciones a nivel de misión. ✅ Experiencia demostrada en procesos **AIT/AIV**, incluidos flujos de ensayo y cualificación ambiental (vacío térmico, vibración, compatibilidad electromagnética, ensayos funcionales). ✅ Conocimientos sólidos sobre principios de ingeniería de fabricación, **DFMa/DFT**, normalización de procesos y escalabilidad industrial. ✅ Capacidad para analizar y optimizar flujos de trabajo de ensamblaje, integración y verificación, identificando ineficiencias y aplicando mejoras. ✅ Conocimiento de la gestión de configuración, control documental y estándares de calidad para hardware espacial (**ECSS, NASA, ISO**). ✅ Experiencia realizando evaluaciones de riesgos industriales, análisis de compensaciones entre coste y plazo y evaluaciones de viabilidad. ✅ Experiencia coordinando equipos multidisciplinares e interfaces transversales (ingeniería, misiones, calidad, gestión de programas). ✅ Capacidad para definir y supervisar KPI industriales e indicadores de rendimiento de producción. ✅ Capacidad para interpretar planos mecánicos/eléctricos, listas de materiales (BoM), procedimientos de ensayo y documentación de fabricación. ✅ Nivel de inglés **B2 o superior**. Disponibilidad para trabajar en modalidad **híbrida** en Madrid. No se preocupe si no cumple el 100 % de los requisitos. ¡Postúlese, conozca nuestra propuesta y demuestre lo que puede aportar! **Lo que ofrecemos** ----------------- **Trabaje a su manera:** Horarios flexibles para equilibrar sin esfuerzo su vida personal y profesional. **Cultura abierta:** Comunicación directa y un entorno cercano donde su opinión cuenta. **Innovación en el núcleo:** Forme parte de proyectos pioneros con impacto global. **Personas primero:** Un equipo colaborativo que apoya y celebra su éxito. **Aceleración profesional:** Retroalimentación continua y revisiones anuales para ayudarle a crecer. **Estabilidad en la que puede confiar:** Proyectos a largo plazo en una empresa líder con una visión de futuro. **Alcance global:** Su trabajo influirá en importantes iniciativas internacionales. ✈️ **Oportunidades de movilidad:** Explore proyectos en toda España y más allá. **Aprendizaje continuo:** Acceso a programas de la Universidad Abierta y a más de 3.000 cursos de Udemy para empresas. ✨ **Su próxima gran oportunidad está aquí. ¿Listo para marcar la diferencia? ¡Postúlese hoy mismo!** **Nuestro proceso de selección** ------------------------- **Revisión de perfil**: Evaluamos su experiencia y competencias para determinar si cumplen con lo que buscamos. **Primer contacto (5–10 min)**: Si recibe una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Una breve conversación para conocerle y responder sus preguntas. **Entrevista técnica**: Conozca al equipo, aprenda sobre el proyecto y las tareas diarias, y profundice en sus conocimientos técnicos. Pueden incluirse breves pruebas psicológicas y de inglés. **Oferta y bienvenida**: Si todo transcurre satisfactoriamente, ¡formará parte de nuestro equipo y comenzará esta nueva etapa con nosotros! Tiempo estimado: **1–2 semanas**. **Nuestro compromiso** ------------------ Promovemos entornos laborales en los que las personas son tratadas con respeto y dignidad, garantizando su desarrollo profesional y asegurando la igualdad de oportunidades en selección, formación y promoción. Ofrecemos un entorno laboral libre de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. **¡INDRA es Top Employer 2026!** Únase a una empresa certificada como una de las mejores empleadoras de España, gracias a su gestión integral de recursos humanos y a las condiciones que ofrece a sus profesionales.
