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Resumen: Únase a un equipo técnico diverso y dinámico en Airbus CRISA, centrado en la innovación, la consolidación de productos y la mejora continua del rendimiento dentro de diversas áreas comerciales espaciales. Aspectos destacados: 1. Dar forma al futuro mediante la innovación, las nuevas tecnologías y formas de trabajo 2. Apoyar los medios industriales, diagnosticar averías y optimizar los procesos de fabricación 3. Colaborar en equipos multifuncionales para mejorar la calidad, el coste y los plazos **Descripción del puesto:** Actualmente hay varias vacantes abiertas en Airbus CRISA (Airbus Defense \& Space) en Tres Cantos (área de Madrid) para distintas áreas comerciales espaciales: lanzadores (Ariane6, Vega\-C y Vega\-E), exploración terrestre (misiones Copernicus y PAZ\-2\), exploración espacial (Artemis) y comercial (satélites de telecomunicaciones). Se trata de una oportunidad temporal externa para integrarse en un equipo técnico diverso y dinámico centrado en: * Dar forma al futuro basándose en la innovación de nuestros productos, las nuevas tecnologías y las formas de trabajo, * Consolidación de productos de vanguardia, * Mejora continua del rendimiento. Definitivamente, ¡nos impulsa nuestra pasión por hacerlo volar! En función de las competencias demostradas por el candidato, este formará parte del equipo de Operaciones, con el apoyo del correspondiente líder de equipo. **Definitivamente, ¡nos impulsa nuestra pasión por hacerlo volar!** En función de las competencias demostradas por el candidato, este formará parte del equipo de Ingeniería u Operaciones, con el apoyo del correspondiente líder de equipo. Las principales responsabilidades del puesto serán las siguientes: * Optimización, verificación y elaboración de procedimientos y procesos. * Apoyo al arranque e implementación de los medios industriales. * Apoyo y resolución de incidencias en la planta de producción. * Cuestionamiento y mejora de los métodos y procesos de fabricación, e implantación de mejores prácticas según los criterios de Calidad, Coste y Tiempo. * Miembro de equipos multifuncionales para PFMEA, Plan de Control, MSA y Características Clave (KCs). * Optimización y equilibrado del flujo de trabajo mediante métodos de tiempos estándar y simulaciones. * Optimización del diseño de planta, cadena de materiales y su gestión en la planta de producción. * Apoyo y despliegue, según las necesidades/retroalimentación de fabricación para la mejora continua, Kaizen, PPS..., definiendo los requisitos de los medios industriales. * Organización de la carga de trabajo en la planta de producción, desarrollo del análisis de indicadores clave de rendimiento (KPI) relacionados con tiempo, coste y calidad. **Nivel formativo requerido:** Grado en Ingeniería o Máster **Competencias blandas requeridas** Persona disciplinada y metódica, con capacidad para negociar con diversos equipos. Capacidades de formador y pedagógicas. Proactividad, organización, autonomía y adaptabilidad al cambio * Conocimientos en procesos ERP y SPC. * Conocimientos en herramientas informáticas específicas utilizadas en planificación: Excel/MSProject. * Conocimientos en métodos estándar de equilibrado de líneas y simulaciones. * La experiencia en el uso de SAP será muy valorada. ¿Siente que no cumple algunos de los requisitos anteriores? Si posee la mayor parte de las habilidades y la experiencia que buscamos, y está dispuesto a aprovechar sus talentos para aprender el resto, ¡le animamos a presentar su candidatura! Este puesto exige una concienciación sobre cualquier posible riesgo de cumplimiento normativo y un compromiso de actuar con integridad, como fundamento del éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la empresa. **Empresa:** Computadoras, Redes e Ingeniería, SA **Tipo de contrato:** Indefinido **Nivel de experiencia:** Profesional **Familia profesional:** Ingeniería de Fabricación \ Al enviar su CV o solicitud, usted consiente que Airbus utilice y almacene información sobre usted con fines de seguimiento relacionados con su solicitud o futuros empleos. Esta información será utilizada únicamente por Airbus. Airbus se compromete a lograr la diversidad en su plantilla y a crear un entorno laboral inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes sin importar el trasfondo social y cultural, la edad, el género, la discapacidad, la orientación sexual o las creencias religiosas. Airbus es, y siempre ha sido, una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades para todos. Por ello, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de identidad de Airbus con ese fin debe denunciarse a emsom@airbus.com . En Airbus le apoyamos para trabajar, conectar y colaborar de forma más sencilla y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos acuerdos de trabajo flexibles para estimular el pensamiento innovador.
