Ingeniero de FA – Industrialización y Optimización de Procesos

Descripción

Resumen: Este puesto está destinado a un Ingeniero de Fabricación Aditiva para apoyar aplicaciones avanzadas de producción en plataformas HP MJF mediante diseño para fabricación aditiva (DfAM), optimización de procesos y soporte para el aumento de la producción de los clientes. Aspectos destacados: 1. Centrarse en la ejecución técnica práctica en Fabricación Aditiva 2. Contribuir a soluciones de FA escalables y listas para producción 3. Apoyar el aumento de la producción de los clientes y la resolución de problemas Ingeniero de FA – Industrialización \& Optimización de Procesos **Descripción \-** **Resumen del puesto** --------------- Ingeniero de Fabricación Aditiva para apoyar a la organización de Consultores Técnicos Avanzados (ATC) en el avance de aplicaciones de producción en plataformas HP MJF. El puesto se centra en la ejecución técnica práctica, incluidos el diseño para fabricación aditiva (DfAM), la optimización de procesos, el análisis de coste por pieza y el apoyo al aumento de la producción de los clientes. Este puesto requiere una sólida base ingenieril y la capacidad de ejecutar de forma independiente flujos de trabajo técnicos dentro de los alcances definidos de los proyectos, contribuyendo así a soluciones de fabricación aditiva escalables y listas para producción. **Responsabilidades** -------------------- * Apoyar la industrialización de aplicaciones de producción (MJF). * Realizar revisiones de DfAM y rediseño mecánico para fabricación aditiva. * Ejecutar análisis de coste por pieza (TCO) y de productividad. * Optimizar la preparación de impresión, las estrategias de anidamiento y los parámetros de impresión. * Apoyar las actividades de aumento de la producción de los clientes y resolución de problemas técnicos. * Analizar el rendimiento dimensional y mecánico; realizar análisis de causa raíz. * Contribuir a la automatización de flujos de trabajo y a la mejora de la eficiencia de los procesos. * Documentar hallazgos técnicos y buenas prácticas. **Formación \& Experiencia recomendada** --------------------------------------- * Máster en Ingeniería Mecánica, Industrial o de Fabricación. * 4–8 años de experiencia en Fabricación Aditiva industrial. * Experiencia demostrada en tecnologías de fusión en lecho de polvo (MJF/SLS preferible). * Experiencia laboral en entornos de producción (más allá de la prototipación). **Certificaciones preferidas** ---------------------------- * Certificación en Manufactura Lean o Six Sigma (preferible). * Conocimientos de metodologías de gestión de proyectos (Agile/Scrum es un plus). **Conocimientos \& Habilidades** ----------------------- * Amplios conocimientos especializados en DfAM y diseño mecánico. * Competencia avanzada en CAD (NX, SolidWorks, Creo o equivalente). * Comprensión de los parámetros de proceso de FA y estrategias con polvo. * Mentalidad basada en datos (Excel, herramientas de BI, análisis estadístico). * Excelentes capacidades de resolución de problemas y análisis de causa raíz. * Inglés fluido. **Habilidades transversales organizacionales** --------------------- * Capacidad para colaborar con los equipos de Ventas, I\+D, Materiales y Operaciones. * Habilidades de comunicación técnica con los clientes. * Capacidad para operar en entornos globales y multifuncionales. **Impacto \& Alcance** ------------------- * Impacto directo en la validación de aplicaciones de producción y en los aumentos industriales de producción. * Contribución a la reducción del coste por pieza y a la mejora de la productividad. * Apoyo a iniciativas regionales y globales de ATC dentro de los alcances definidos de los proyectos. **Complejidad** -------------- * Trabaja en problemas técnicos complejos. * Ejerce juicio independiente dentro de marcos y directrices establecidos. * Opera en entornos industriales impulsados por los clientes y de ritmo acelerado. **Aviso legal** Esta descripción de puesto describe la naturaleza general y el nivel de trabajo desempeñado en este puesto. No pretende ser una lista exhaustiva de todos los deberes, habilidades, responsabilidades, conocimientos, etc. Estos podrían estar sujetos a cambios y se podrían asignar funciones adicionales según sea necesario por parte de la dirección. **Puesto \-** Ventas **Horario \-** Jornada completa **Turno \-** Sin prima por turno (España) **Viajes \-** **Reubicación \-** **Empleador de Igualdad de Oportunidades (EEO)** **\-** HP, Inc. ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos sus empleados y futuros empleados, sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, orientación sexual, edad, discapacidad o condición de veterano protegido, estado civil, estado familiar, discapacidad física o mental, estado médico, embarazo, predisposición genética o condición de portador, condición de servicio uniformado, afiliación política o cualquier otra característica protegida por las leyes nacionales, federales, estatales y locales aplicables. 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