Resumen: El Coordinador de Marketing apoya la ejecución de actividades de marketing, centrándose en la coordinación, la ejecución y la entrega de iniciativas clave de marketing en un entorno regulado de tecnología médica. Aspectos destacados: 1. Puesto fijo ideal para un coordinador de marketing centrado en la ejecución 2. Facilitador clave para la ejecución del plan de marketing y las actividades interfuncionales 3. Oportunidad de aprender, crecer y prosperar en una cultura colaborativa Ahora **Somos las personas que otorgan propósito a las posibilidades** ---------------------------------------------------- BD es una de las mayores empresas globales de tecnología médica del mundo. «Avanzar el mundo de la salud™» es nuestra finalidad, y no es una tarea menor. Requiere la imaginación y la pasión de todos nosotros —desde el diseño y la ingeniería hasta la fabricación y el marketing de nuestros miles de millones de productos de tecnología médica anuales— para mirar lo imposible y encontrar soluciones transformadoras que conviertan los sueños en posibilidades. **Descripción del puesto** =================== Como **Coordinador de Marketing**, apoyará la ejecución de actividades de marketing en toda la empresa y la región. Se trata de un puesto fijo, ideal para un coordinador de marketing que disfrute estar cerca de la ejecución, trabajar con estructura y detalle, y adquirir experiencia dentro de un equipo colaborativo y dinámico. Este puesto es un facilitador clave para la ejecución del plan de marketing, garantizando una coordinación fluida de materiales, eventos, logística y actividades interfuncionales en un entorno regulado de tecnología médica. El puesto también implica interacción con profesionales sanitarios (HCP) en cumplimiento de las normativas industriales aplicables. **Sus responsabilidades:** -------------------------- Se centrará en la coordinación, la ejecución y la entrega de actividades clave de marketing. * + Apoyar la ejecución de los planes de marketing coordinando materiales, cronogramas y entregables + Gestionar el desarrollo, la adaptación, la aprobación (médica, legal y regulatoria) y la distribución de contenidos y activos de marketing + Mantener y actualizar herramientas de marketing, bibliotecas de contenidos y materiales de apoyo a las ventas conforme a las normas de cumplimiento + Supervisar los presupuestos, gestionar las órdenes de compra y apoyar el procesamiento de facturas + Coordinar con agencias externas y proveedores (incorporación, contratos, seguimiento de entregables) + Organizar y apoyar congresos, talleres y eventos en colaboración con equipos internos (por ejemplo, Educación Profesional) + Gestionar la logística de eventos, incluidas las inscripciones, los arreglos de viaje, los materiales y la coordinación in situ + Apoyar el seguimiento posterior al evento, la elaboración de informes y el seguimiento del desempeño + Gestionar la logística operativa, como muestras, unidades demostrativas, inventario y envíos + Asistir en la coordinación interna, reuniones y comunicaciones (anuncios, actualizaciones) **Requisitos preferidos:** --------------------------- * Experiencia en un puesto de coordinación o especialista en marketing * Conocimientos previos sobre eventos, material promocional y actividades de marketing digital * Excelentes habilidades organizativas y de coordinación de proyectos * Capacidad para trabajar con múltiples partes interesadas y proveedores externos * Claridad en las habilidades de comunicación escrita y verbal * Mentalidad proactiva y centrada en las soluciones * Gran atención al detalle y gestión eficaz de plazos * Experiencia en tecnología médica, farmacéutica o entornos regulados (preferible, aunque no imprescindible) * Dominio fluido del inglés * Disponibilidad para viajar un 10\- 20% Rango salarial para este puesto: 25.600,00€ \- 43.500,00 € anuales **¿Por qué unirse a nosotros?** ================ Para encontrar propósito en las posibilidades, necesitamos personas capaces de ver la imagen global y comprender la historia humana que subyace a todo lo que hacemos. Acogemos con agrado a personas con la imaginación y la determinación necesarias para ayudarnos a reinventar el futuro de la atención sanitaria. En BD descubrirá una cultura en la que podrá aprender, crecer y prosperar. Creemos que, cuando las personas se reúnen presencialmente, aprendemos más rápido, colaboramos más profundamente y construimos una cultura más sólida. Únase a nosotros y disfrute de una cultura donde la colaboración cara a cara respalda su aprendizaje, su progreso y su éxito. **Para obtener más información sobre BD, visite** https://bd.com/careers. Becton, Dickinson and Company es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los solicitantes sin tener en cuenta su raza, color, religión, edad, sexo, credo, origen nacional, ascendencia, estatus de ciudadanía, estado civil o de unión doméstica o civil, estado familiar, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, genética, discapacidad, elegibilidad militar o condición de veterano, ni otras características protegidas por ley. Habilidades requeridas Habilidades opcionales . **Ubicación principal de trabajo** ========================= ESP Barcelona**Ubicaciones adicionales** ======================== **Turno de trabajo** ============== En BD, reconocemos, apoyamos y desarrollamos a nuestros asociados mediante nuestro completo programa de Recompensas Totales. Estamos comprometidos a atraer y retener talento de alta calidad ofreciendo oportunidades de reconocimiento y recompensa que fomenten una cultura basada en el desempeño, así como un paquete competitivo de remuneración y beneficios. Puede obtener más información en nuestro sitio web de carreras, bajo la sección «Nuestro compromiso con usted». Nuestros rangos salariales o por hora recompensan a los asociados de forma justa y competitiva. Revisamos periódicamente estos rangos y factores como la ubicación contribuyen al rango mostrado. Nuestro sistema de remuneración se basa en el puesto y las competencias y conocimientos necesarios para desempeñarlo con éxito. El salario u oferta horaria se determina según los requisitos específicos del puesto, incluido cualquier sistema salarial escalonado aplicable en la ubicación laboral. Los rangos salariales o por hora están influenciados por las leyes laborales y los requisitos del Convenio Colectivo (CBA) aplicables a la ubicación laboral, los cuales también pueden afectar la modalidad de trabajo del puesto. **Información sobre el rango salarial** €25.600,00 \- €39.025,00 EUR anuales
David Muñoz
Indeed · HR
David Muñoz
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