**Descripción del puesto:** **Sobre nosotros y el puesto** ======================== ¡Únase al equipo de Seguridad en la Nube y Automatización dentro de Digital en Airbus Defence & Space! El equipo de la nube diseña, mantiene y evoluciona los Servicios Digitales de Contenedores (DCS, por sus siglas en inglés), junto con nuestro ecosistema más amplio de soluciones nativas en la nube e infraestructura como servicio (IaaS), impulsando cargas de trabajo críticas para la misión en toda la empresa. Como **Arquitecto de Soluciones Júnior**, trabajará en la intersección entre la infraestructura física empresarial, la infraestructura como servicio (IaaS) y las plataformas nativas en la nube. Ayudará a diseñar las bases de bajo nivel de computación, almacenamiento y redes que sustentan entornos virtualizados, plataformas modernas basadas en contenedores y cargas de trabajo intensivas de IA aceleradas mediante GPU. Este puesto ofrece un enfoque híbrido único que combina ingeniería de sistemas físicos, diseño de IaaS, redes de contenedores y disciplina de procesos ITIL, constituyendo una plataforma excepcional para iniciar una carrera en arquitectura de nube **.** **Principales tareas y responsabilidades** ================================== * **Diseño de capacidad de infraestructura y centros de datos** : Apoye en la arquitectura de topologías de servidores físicos, despliegues bare-metal y capas de IaaS para plataformas nativas en la nube y basadas en contenedores. Evalúe el espacio disponible en los racks, la distribución de energía, la disipación térmica y las restricciones de refrigeración, especialmente para nodos GPU de alta densidad. * **Alcance de IaaS y virtualización** : Colabore en el diseño y evaluación de arquitecturas escalables de IaaS, garantizando una integración perfecta entre infraestructura virtualizada, sistemas bare-metal y plataformas de contenedores (OpenShift/Kubernetes). * **Arquitectura de redes y almacenamiento** : Contribuya al desarrollo de soluciones de almacenamiento de alto rendimiento (bloque, archivos, almacenamiento persistente para contenedores y objetos/S3) y capas robustas de redes. Apoye la conexión de la infraestructura local con entornos de nube soberana e híbrida. * **Procesos ITIL y gobernanza operativa** : Participación activa en los Comités Asesores de Cambios (CAB, por sus siglas en inglés) y en la Gestión de Problemas. Ayudará a evaluar cambios complejos en las plataformas, analizar las causas fundamentales de incidencias y asegurar que las soluciones se alineen con las prácticas operativas ITIL. * **Dimensionamiento de hardware y plataformas** : Trabaje junto con proveedores de hardware y equipos de infraestructura para realizar pruebas comparativas, dimensionar y especificar servidores empresariales, entornos de virtualización, clústeres de GPU y hardware de redes. **Su perfil** ================ **Formación y experiencia** * Titulación universitaria en Informática, Ingeniería de Sistemas, Telecomunicaciones, Ingeniería de Redes o campo relacionado (o experiencia práctica equivalente). * Inicio de carrera / Talento joven : 1–3 años de experiencia práctica (incluidos puestos sólidos como estudiante colaborador, pasantías o experiencia personal en laboratorios/proyectos) en ingeniería de sistemas, plataformas IaaS o infraestructura informática básica, con comprensión práctica de las operaciones diarias de TI y supervisión de sistemas. **Fundamentos técnicos** * **Infraestructura y hardware** : Conocimientos básicos sobre hardware de servidores empresariales, fundamentos de centros de datos (diseño de racks, planificación de energía/PDU, gestión térmica) y conceptos de virtualización/IaaS. * **Aceleración por hardware (GPUs)** : Alta curiosidad o familiaridad básica con arquitecturas de servidores GPU (por ejemplo, hardware empresarial NVIDIA) y sus requisitos físicos y computacionales. * **Conceptos básicos de nube nativa y contenedores** : Conocimientos básicos sobre administración Linux, tecnologías de virtualización y orquestadores de contenedores (Kubernetes o Red Hat OpenShift). * **Conceptos de redes y almacenamiento** : Comprensión sólida de TCP/IP, VLAN, enrutamiento y interfaces de red para contenedores (CNI). Experiencia con arquitecturas empresariales de almacenamiento (SAN, NAS, almacenamiento distribuido u objetos/S3). **Procesos y habilidades blandas** * **ITIL y disciplina de procesos** : Familiaridad con los flujos de trabajo ITIL, especialmente con la Gestión de Cambios y la Gestión de Problemas, así como un enfoque estructurado para la resolución de problemas y el análisis de causas fundamentales. * **Idiomas** : Se requiere dominio fluido del inglés, combinado con competencia avanzada o conocimiento nativo en al menos uno de los idiomas principales de los países centrales de Airbus (español, alemán, francés o inglés). * **Capacidad analítica** : Excelentes habilidades para resolver problemas y una motivación constante por comprender cómo se integran el hardware, la IaaS y la pila de software de contenedores. **Qué ofrecemos** ================= * Un puesto de alto impacto para desarrollar experiencia en sistemas bare-metal, IaaS, arquitecturas de contenedores e infraestructura de IA. * Tutoría directa de arquitectos de soluciones senior en un entorno empresarial internacional. * Un equipo ágil, solidario y colaborativo dentro de Airbus Defence & Space. **¿QUÉ BENEFICIOS TENDRÁ COMO EMPLEADO DE AIRBUS?** En Airbus nos centramos en nuestros empleados y su bienestar. Eche un vistazo a algunos de nuestros beneficios sociales: * Días de vacaciones y días adicionales libres a lo largo del año (\+35 días libres en total) * Salario y paquete retributivo atractivos * Modelo de trabajo híbrido siempre que sea posible, promoviendo el equilibrio entre vida laboral y personal * Servicio de transporte colectivo en algunos emplazamientos * Beneficios como seguro médico, opciones sobre acciones para empleados y plan de pensiones... * Instalaciones in situ (entre otras): comedor gratuito, guardería, consultorio médico * Posibilidad de participar en distintas iniciativas sociales y de responsabilidad social corporativa * Excelentes oportunidades de actualización de competencias y grandes perspectivas de desarrollo en un entorno multicultural * Tarifas especiales en productos y beneficios **¿QUIERE SABER MÁS SOBRE NOSOTROS?** Airbus es líder mundial en el diseño, fabricación y entrega de productos, servicios y soluciones aeroespaciales, liderando la innovación hacia una industria aeroespacial sostenible para un mundo seguro y unido. Con aproximadamente 130 000 empleados y siendo la mayor empresa aeronáutica y espacial de Europa, así como líder mundial, Airbus está a la vanguardia de la industria aeronáutica, conectando personas y lugares mediante el aire y el espacio. En Airbus le apoyamos para trabajar, conectar y colaborar de forma más fácil y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos acuerdos flexibles de trabajo para estimular el pensamiento innovador. Este puesto exige conciencia de posibles riesgos de cumplimiento y un compromiso firme de actuar con integridad, como fundamento del éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la empresa. **Empresa:** Airbus Defence and Space SAU **Tipo de contrato:** Indefinido \- **Nivel de experiencia:** Entrada **Familia profesional:** Digital \<JF\-IM\-DI\> Al enviar su CV o solicitud, usted consiente que Airbus utilice y almacene información sobre usted con fines de seguimiento relacionados con su candidatura o futuros empleos. Esta información será utilizada únicamente por Airbus. Airbus está comprometida con la diversidad de su plantilla y con la creación de un entorno laboral inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes sin distinción de origen social y cultural, edad, género, discapacidad, orientación sexual o creencias religiosas. Airbus es, y siempre ha sido, una defensora de la igualdad de oportunidades para todos. Por tanto, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de identidad de Airbus con este fin debe ser denunciada a emsom@airbus.com . En Airbus le apoyamos para trabajar, conectar y colaborar de forma más fácil y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos acuerdos flexibles de trabajo para estimular el pensamiento innovador.
David Muñoz
Indeed · HR
David Muñoz
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