**SOBRE QUINCE** Fundada en 2018, Quince nació con el propósito de cuestionar la idea de que los artículos de calidad deben tener un alto precio. Nuestra misión es sencilla: ofrecer artículos esenciales de verdadera alta calidad a precios realmente bajos, producidos de forma justa y sostenible. Creemos que todos merecen una artesanía excepcional y un diseño atemporal sin los sobrecostes tradicionales. Quince sigue un modelo de venta directa al consumidor (DTC) que elimina a los intermediarios y aprovecha la fabricación justo a tiempo para minimizar los residuos y maximizar el valor. Quince es una empresa tecnológica que está transformando la industria minorista al situar la inteligencia artificial, el análisis de datos y la automatización en el centro de todo lo que hacemos. Nuestro firme compromiso con la excelencia y nuestros valores corporativos guían a nuestros equipos y nuestras acciones: * **El cliente primero**: Priorizamos la satisfacción del cliente en cada decisión. * **Alta calidad**: La verdadera calidad implica materiales premium y rigurosos estándares de producción de los que uno puede sentirse orgulloso. * **Diseño esencial**: Nos centramos en artículos esenciales funcionales y atemporales, en lugar de perseguir tendencias pasajeras. * **Siempre una mejor oferta**: La innovación y la transparencia garantizan valor tanto para los clientes como para los socios. * **Responsabilidad social y medioambiental**: Nos comprometemos con materiales sostenibles, producción ética y salarios justos. Quince colabora con fabricantes de clase mundial en todo el mundo y atiende a millones de clientes. Con un sólido respaldo de inversores y un enfoque en el crecimiento sostenible, somos una empresa que está escalando rápidamente mientras mantiene su compromiso con la calidad, la simplicidad y una transparencia radical en los precios. **NUESTRO EQUIPO Y ÉXITO** En Quince formarás parte de un equipo de alto rendimiento que está redefiniendo qué significan la calidad, el valor y la sostenibilidad en el comercio minorista moderno. Somos un destino para creadores, innovadores y operadores que se reúnen para desafiar el statu quo. Nuestra ambición colectiva es audaz: estamos creando una categoría y una experiencia de cliente totalmente nuevas —una que democratice el lujo y ofrezca productos de alta calidad a precios radicalmente bajos. Esta misión exige un equipo de clase mundial comprometido con la excelencia. Si te motivan el impacto, el crecimiento y el propósito, encontrarás un fuerte sentido de pertenencia en Quince. **EL PUESTO** **Gestor Senior de Categoría, Hombre UE** Buscamos un **Gestor Senior de Categoría, Hombre UE**, para incorporarse a nuestro equipo en expansión, reportando al Director de Merchandising de Hombre Reino Unido. Este puesto se adapta a un profesional polifacético obsesionado con los productos y orientado a los datos. Apoya la ejecución de la estrategia de merchandising en categorías seleccionadas de ropa masculina, con responsabilidad sobre el rendimiento regional mediante una sólida ejecución de productos, comercialización y conocimiento del cliente. En este rol, desempeñarás un papel clave para escalar la propuesta de valor de Quince en el Reino Unido y la UE, ofreciendo una selección regional atractiva, optimizando la experiencia del cliente y colaborando transversalmente para llevar al mercado productos de alta calidad. **Responsabilidades** * Apoyar el merchandising integral de categorías seleccionadas de ropa masculina en el Reino Unido y la UE, incluida la ejecución de la selección, los lanzamientos y el seguimiento del rendimiento * Ejecutar la estrategia regional de merchandising en colaboración con el equipo estadounidense de Merchandising de Productos y con los colegas internacionales de Merchandising Regional * Contribuir a la generación de ideas de producto, ayudando a definir nuevas oportunidades de producto y casos de negocio * Trabajar transversalmente con los equipos de Producto y Merchandising Regional, Planificación, Marketing, Diseño Técnico y Sourcing para lograr lanzamientos exitosos de productos —equilibrando inventario, ejecución de entrada al mercado y calidad del producto (ajuste, tallas y margen) * Analizar el rendimiento comercial (ventas, devoluciones, margen) y asumir la responsabilidad de las acciones destinadas a mejorar los resultados * Apoyar las decisiones sobre precios y selección de productos para la región * Gestionar y administrar el catálogo de productos, incluida la configuración de productos, la exactitud de los datos y el mantenimiento de los sistemas * Desarrollar la estrategia de merchandising web, incluido el plan de mejora de las páginas de detalles de producto (PDP) y la optimización del recorrido del cliente * Supervisar calificaciones, reseñas y devoluciones para identificar y apoyar mejoras en la calidad de los productos * Gestionar las muestras regionales de productos y los activos de merchandising * Mantener informes, herramientas, seguimientos y archivos de precios relacionados con el merchandising * Asumir la responsabilidad de evaluar los requisitos regionales de conformidad de los productos y colaborar con los equipos de Sourcing y Calidad para su cumplimiento **Requisitos necesarios:** * El puesto se ubica en una de nuestras oficinas del Reino Unido o la UE (Londres, Madrid o Berlín), con un requisito de presencia física en la oficina de 4 días por semana * 8 años de experiencia en merchandising minorista o compras en categorías de ropa masculina, con demostrada responsabilidad sobre el rendimiento de la categoría * Experiencia en comercio electrónico y/o DTC, siendo preferible haber trabajado tanto con startups como con marcas consolidadas (de primer nivel) * Trayectoria comprobada de progresión dentro de una organización y crecimiento continuo en puestos y responsabilidades * Fuerte conciencia de producto, con mentalidad comercial y atención al detalle * Obsesionado con los productos, con experiencia en el uso de herramientas de análisis de datos y fuentes externas para obtener resultados * Capacidad crítica para anticipar las necesidades del cliente (tanto la «ciencia» como el «arte» del merchandising minorista) * Fuertes habilidades analíticas, con experiencia utilizando datos para fundamentar decisiones comerciales y de merchandising (por ejemplo, ventas, margen, tasas de devolución) * Capacidad demostrada para desempeñarse eficazmente tanto en funciones operativas como de apoyo estratégico * Experiencia trabajando transversalmente con equipos como Planificación, Diseño, Sourcing o Marketing * Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, presentación e interpersonales, con especial capacidad para influir mediante narrativas escritas concisas * Motivación por trabajar en un entorno colaborativo y dinámico, donde la flexibilidad para ampliar o salir de las zonas de confort funcionales es crucial para el éxito del equipo * Adaptabilidad y comodidad ante la ambigüedad y el cambio * Título universitario, preferiblemente **Rango salarial: £80.000–£100.000** **¿POR QUÉ QUINCE?** Unirte a Quince significa formar parte de un equipo impulsado por una misión que está transformando el comercio minorista. Trabajarás junto a colegas talentosos, abordarás retos significativos y contribuirás a construir un futuro más sostenible y accesible tanto para clientes como para socios. **IGUALDAD DE OPORTUNIDADES E INTEGRIDAD EN LA CONTRATACIÓN** Quince ofrece oportunidades laborales iguales a todos sus empleados y solicitantes de empleo, prohibiendo toda forma de discriminación y acoso, independientemente de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, genética, estatus de veterano o militar protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Quince se compromete a proporcionar adaptaciones razonables a personas calificadas con discapacidades. Si necesitas una adaptación razonable para completar tu solicitud o para desempeñar las funciones esenciales de un puesto en Quince, infórmanos completando este formulario de adaptación. Revisamos todas las solicitudes de forma individual y colaboraremos contigo para determinar las adaptaciones adecuadas caso por caso. La contratación está sujeta a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes. Quince realizará dichas verificaciones conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. *Advertencia de seguridad: precaución contra fraudes* En Quince nos dedicamos a reclutar el mejor talento que comparta nuestra pasión por la innovación. Para proteger a los candidatos, Quince enfatiza prácticas legítimas de reclutamiento. La comunicación inicial se realiza principalmente mediante direcciones de correo electrónico oficiales de Quince y LinkedIn; ten precaución ante cualquier desviación. No se solicitarán datos personales ni información sensible durante la fase de solicitud. Las entrevistas se llevan a cabo por teléfono, en persona o mediante las plataformas autorizadas Google Meet o Zoom —nunca mediante aplicaciones de mensajería u otros servicios de llamadas. Las ofertas se basan en el mérito, se comunican verbalmente y se confirman por escrito. Si se solicita información personal para iniciar el proceso de contratación, puedes estar seguro de que será únicamente mediante medios seguros y protegidos.
David Muñoz
Indeed · HR
David Muñoz
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