Resumen del Puesto: Se busca Oficial 1ª - Capataz para empresa de construcción industrial, encargado de replanteos, interpretación de planos, ejecución de obra y coordinación de oficios. Puntos Destacados: 1. Coordinación de diferentes oficios e industriales en obra. 2. Experiencia demostrable como oficial de 1ª o capataz. 3. Formación en prevención de riesgos laborales (PRL 60h). Empresa dedicada al estudio, desarrollo y realización de obras, tanto de nueva construcción como remodelación, especialmente en el sector industrial precisa incorporar: **OFICIAL 1ª – CAPATAZ** Se encargará de realizar las tareas propias de un capataz de obra y oficial de 1ª: replanteos de obra, interpretación de planos, ejecución de diferentes unidades de obra, coordinación de los diferentes oficios e industriales que intervengan en la obra, control de albaranes del personal, industriales y proveedores de la obra, asistencia a las visitas de obra junto al jefe de obra. Deberá reportar diariamente al jefe de obra. La tipología de obra es principalmente en el sector industrial y obra civil. Formación: PRL 60h recurso preventivo. (imprescindible) Trabajos en altura. Plataformas elevadoras. Carretillas. Espacios confinados. Trabajos en zonas Atex. Vehículo propio y carnet de conducir B Experiencia demostrable como oficial de 1ª o capataz. Contrato directo con la empresa. Horario de lunes a viernes: 7:30h a 13h (parando media hora para el desayuno) y de 14h a 17h. Salario según el convenio de la construcción de Barcelona para un oficial de 1ª (31\.020€ (pendiente actualización 2025 y 26\)), dietas cuando correspondan, si se trabaja en festivos o sábados se pagan a parte, igual que si se hacen horas extra. Bonus anual del 5% del beneficio de la empresa a repartir entre todos los empleados. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Sueldo: A partir de 31\.020,00€ al año Preguntas para la solicitud: * ¿Dispones del PRL 60h? (Imprescindible) * ¿Dónde resides actualmente? * ¿Cuál es tu experiencia en el sector? Ubicación del trabajo: Empleo presencial