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Resumen: Únase a un equipo global como ingeniero de desarrollo de software, centrándose en el desarrollo del software Spark para diseñar y fabricar alineadores transparentes mediante el procesamiento de radiografías dentales en modelos 3D utilizando aprendizaje automático. Aspectos destacados: 1. Trabajar en el innovador software Spark para el diseño y la fabricación de alineadores transparentes 2. Desarrollar soluciones para procesar radiografías dentales en modelos 3D 3. Contribuir a un equipo internacional ágil y multifuncional Empresa operadora: Ormco Ubicación: Madrid, Madrid, ES Fecha de publicación: 29 de mayo de 2026 Número de requisición: R5026331 **Descripción del puesto:** El ingeniero de desarrollo de software forma parte de un gran equipo global que apoya nuestro software Spark, que permite diseñar y fabricar alineadores transparentes Spark. El ingeniero de desarrollo de software trabajará en la fase inicial del proceso\- adquisición de escaneos dentales radiográficos en bruto y su procesamiento en modelos 3D mediante algoritmos de aprendizaje automático. **Principales tareas:** * Como miembro de un equipo internacional distribuido y multifuncional, el desarrollador ayudará al equipo con el diseño y la implementación de soluciones para nuevas funciones en aplicaciones de escritorio y de consola utilizadas para generar la anatomía del paciente a partir de los escaneos proporcionados. * Al formar parte de un equipo ágil, esperamos que el desarrollador contribuya al perfeccionamiento de las funciones colaborando estrechamente con los gestores de producto, así como que ayude al equipo de desarrollo con la planificación de las funciones para la próxima versión y los sprints. \#LI\-EU1 **Requisitos del puesto:** **Cualificaciones obligatorias:** * Máster en Ciencias de la Computación, Matemáticas o un campo técnico relacionado * Al menos 5 años de experiencia profesional en desarrollo con C\+\+ * Experiencia práctica en geometría computacional, idealmente dentro del sector industrial * Conocimientos sólidos de patrones de diseño de software, como SOLID, YAGNI y KISS * Comprensión profunda de los principios del desarrollo ágil, con experiencia demostrable en equipos ágiles * Experiencia escribiendo pruebas unitarias robustas y pruebas de extremo a extremo, incluida la simulación de puntos finales externos tanto para bases de código nuevas como heredadas * Excelentes habilidades de comunicación en inglés, tanto escritas como orales **Cualificaciones deseables:** * Familiaridad con marcos geométricos como CGAL, VTK, Embree o tecnologías similares * Experiencia con Python, especialmente para pruebas por lotes o propósitos de prototipado * Conocimientos de plataformas en la nube como AWS o Azure * Experiencia con tecnologías front-end como TypeScript y React * Experiencia con GitHub Copilot **Empresa operadora:** Ormco Ormco es líder mundial e innovador en productos y soluciones ortodóncicas de alta calidad, incluidos brackets y arcos. Durante más de 60 años, nuestro equipo ha colaborado con la comunidad ortodóncica para ayudar a crear más de 20 millones de sonrisas en más de 140 países. Construimos relaciones basadas en la confianza. Cada una de ellas se fundamenta en el respeto y la comprensión. Aplicamos este enfoque cuando ayudamos a los ortodoncistas a alcanzar sus objetivos clínicos y de gestión de la práctica. Aplicamos el mismo enfoque cuando ayudamos a nuestro equipo a dar lo mejor de sí cada día, listos para marcar la diferencia y alcanzar su máximo potencial. Envista y su grupo de empresas (Envista) no aceptarán currículums no solicitados procedentes de ninguna fuente distinta del propio candidato. Envista considerará que las referencias y/o currículums no solicitados enviados por proveedores como firmas de búsqueda, agencias de empleo, reclutadores profesionales, servicios de referencia remunerados y agencias de reclutamiento (Agencia) han sido remitidos por dicha Agencia sin cargo alguno, y Envista no pagará ninguna comisión por contratación alguna derivada de la recepción de dichos currículums no solicitados. Una Agencia deberá obtener previamente la aprobación por escrito de los equipos internos de Adquisición de Talento o Recursos Humanos de Envista para enviar currículums, y únicamente en relación con un contrato válido y debidamente ejecutado, aprobado por el responsable global de Adquisición de Talento y en respuesta a una oferta de empleo específica. Envista no pagará ninguna comisión a ninguna Agencia que no tenga dicho acuerdo y dicha aprobación por escrito vigentes.
