Resumen del Puesto: IndraMind busca un Ingeniero de IA para modelado de conocimientos, responsable de diseñar y desarrollar ontologías, modelar semánticamente y asegurar la interoperabilidad semántica en proyectos de IA. Puntos Destacados: 1. Diseñar y desarrollar ontologías de dominio y ontologías superiores 2. Impulsar la interoperabilidad semántica 3. Aplicar ontologías en casos de uso de inteligencia artificial Ubicación: Madrid, ES Perfil profesional: Ingeniería D\&S, Mobility y ATM Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia Modalidad del puesto: Híbrido **IndraMind** es la iniciativa tecnológica de Indra Group que desarrolla IA soberana en un entorno ciberresiliente para la protección integral de nuestros ciudadanos, territorios, e infraestructuras y activos críticos físicos y digitales. En **Indramind** sabemos que el talento es la clave para impulsar el cambio y construir un futuro digital más seguro. Si estás listo para enfrentarte a nuevos desafíos, crecer profesionalmente y aportar tu experiencia a proyectos que realmente marcan la diferencia, este es el lugar para ti. **¡Únete a nuestro equipo de Indramind !** En nuestro posicionamiento como compañía líder, queremos reforzar nuestro equipo con un/a **Ingeniero de AI para modelado de conocimientos.** ¿Qué harás? * Diseñar y desarrollar **ontologías de dominio y ontologías superiores** en entornos de defensa y sistemas críticos. * Modelar semánticamente entidades, relaciones, eventos, amenazas, actores y capacidades. * Definir y mantener **vocabularios, taxonomías y modelos de conocimiento** compartidos entre sistemas. * Realizar **alineación, fusión y mapeo ontológico** entre distintas fuentes y modelos de datos. * Impulsar la **interoperabilidad semántica**, asegurando consistencia en el significado de la información. * Aplicar ontologías en casos de uso de **inteligencia artificial**, incluyendo razonamiento automático, detección de patrones y automatización. * Colaborar con equipos de datos, IA, arquitectura e interoperabilidad para integrar modelos semánticos en soluciones reales. * Documentar y mantener modelos de conocimiento, garantizando su trazabilidad y evolución. ¿Qué buscamos en ti? * Al menos 3\-4 años de experiencia demostrable en **diseño de ontologías** o representación del conocimiento. * Conocimiento sólido de tecnologías semánticas como **OWL**, **RDF** y SPARQL. * Conocimiento en **modelado semántico**, taxonomías, metadatos y estructuras de información complejas. * Experiencia en **alineación e integración semántica** entre sistemas heterogéneos. * Familiaridad con estándares como W3C, SKOS, SHACL o modelos de ontologías superiores. * Interés o experiencia en aplicaciones de **IA, razonamiento automático o grafos de conocimiento**. Madrid. Hibrido **Lo que te ofrecemos** * **Estabilidad y Futuro ✨:** Proyectos a largo plazo en una empresa líder con **más de 50\.000 profesionales,** con seguridad financiera. * **Proyectos Innovadores y de Alto Alcance** : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. * **Ambiente Cercano y Transparente** : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. * **Autonomía y Flexibilidad** **:** Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo**.** * **Plan de carrera adaptado a ti** **:** Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. * **Formación continua :** en Open University y Udemy for Business (¡más de 6\.000 cursos para especializarte!). * **Descuentos exclusivos para tu bienestar :** Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. * **Retribución competitiva** y **planes de compensación flexibles** a tus necesidades. **¿Cómo es nuestro proceso de selección?** * Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. * Primera toma de contacto (5\-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. * Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). * Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. * Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! **Indramind, Protecting to empower** *Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.*