Mercados Globales: Especialista en la Oficina de Gestión de Ventas y Estructuración Globales

Descripción

**¿Te entusiasma desarrollar tu carrera profesional?** BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países, donde atiende a más de 80 millones de clientes. Contamos con más de 121 000 profesionales que trabajan en equipos multidisciplinares con perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros y diseñadores. **Más información sobre el área:** La Oficina de Gestión de GSS es una función transversal dentro de Ventas y Estructuración Globales, **actuando como socio estratégico** de la alta dirección y apoyando la ejecución de la agenda comercial de Mercados Globales. Al trabajar con equipos de ventas (cadenas de valor), productos y geografías, el equipo **coordina iniciativas estratégicas, supervisa el desempeño comercial, fortalece los marcos de gobernanza y facilita la toma de decisiones**, mediante una interacción estrecha con las áreas de Front Office, especialistas en productos, trading, equipos de cobertura de CIB y funciones corporativas. Más allá de la coordinación, la Oficina de Gestión desempeña un **papel central en la identificación de oportunidades comerciales, en cuestionar las formas existentes de trabajo y en impulsar iniciativas** que mejoren la eficacia comercial, la alineación organizacional y la ejecución en toda la unidad de GSS. Se trata de un **puesto de alta visibilidad**, que ofrece la oportunidad de colaborar directamente con la alta dirección y los equipos de Front Office, contribuyendo así a algunas de las prioridades estratégicas más relevantes dentro de Mercados Globales. **Sobre el puesto:** **Perfil buscado:** Buscamos un **profesional intelectualmente curioso, muy motivado y emprendedor**, que disfrute resolviendo problemas comerciales complejos, trabajando en entornos ambiguos y asumiendo responsabilidades más allá de las definidas previamente. El candidato ideal es alguien que **naturalmente construye relaciones** en toda la organización, se siente cómodo interactuando diariamente con partes interesadas de alto nivel y profesionales del Front Office, y busca comprender cómo funciona realmente el negocio mediante una interacción directa con los equipos. El éxito en este puesto exige mucho más que **capacidades analíticas sólidas**. Requiere **pensamiento estratégico, curiosidad intelectual, excelentes habilidades comunicativas y la confianza necesaria para liderar iniciativas de forma independiente, cuestionar el statu quo** cuando sea apropiado y **transformar ideas** en mejoras comerciales tangibles. El candidato seleccionado **deberá sentirse igualmente cómodo discutiendo prioridades estratégicas con la alta dirección, coordinando iniciativas transversales y profundizando en temas operativos o comerciales**, convirtiéndose así en un socio de confianza para el negocio. **Principales responsabilidades:** * Apoyar la **definición y ejecución de la hoja de ruta estratégica** para Ventas y Estructuración Globales, garantizando su alineación con la estrategia general de Mercados Globales. * **Liderar de forma independiente líneas de trabajo estratégicas**, desde la definición del problema hasta su implementación, coordinando a las partes interesadas en Mercados Globales, CIB y funciones corporativas. * **Coordinar y supervisar iniciativas estratégicas en todas las cadenas de valor, productos y regiones**, realizando un seguimiento del progreso, identificando riesgos y facilitando una toma de decisiones fundamentada. * Elaborar **análisis comerciales y recomendaciones estratégicas** para apoyar a la alta dirección en la definición de prioridades y la toma de decisiones. * Establecer sólidas relaciones con el Front Office y las funciones de apoyo para **comprender de primera mano los retos comerciales** y **identificar oportunidades de mejora**. * **Cuestionar los procesos existentes, las estructuras organizacionales y las formas de trabajo actuales**, proponiendo soluciones prácticas que potencien la eficacia comercial y la eficiencia organizacional. * **Preparar presentaciones ejecutivas, actualizaciones comerciales y materiales de gestión** para foros de gobernanza de alto nivel. * Apoyar la gobernanza de GSS mediante la **organización de comités directivos, reuniones de gestión y foros estratégicos**. * **Supervisar la actividad comercial y los indicadores clave de negocio**, identificando tendencias, riesgos y oportunidades que requieran la atención de la dirección. * **Desarrollar experiencia especializada en distintas áreas** de la franquicia de Mercados Globales, convirtiéndose en un socio comercial de confianza tanto para la dirección como para los equipos de Front Office. * **Facilitar la alineación entre múltiples partes interesadas** con distintas prioridades, ayudando a lograr consenso y ejecución en las iniciativas estratégicas. * Contribuir a **fomentar una cultura de colaboración, mejora continua y excelencia en la ejecución** en toda la organización. **Requisitos:** * **Mínimo 4 años de experiencia en consultoría estratégica, banca de inversión, gestión empresarial, desarrollo corporativo** o **planificación estratégica**, en instituciones financieras líderes o en firmas de consultoría de primer nivel. * Formación académica sólida procedente de una escuela de negocios líder, una escuela de ingeniería o una disciplina cuantitativa equivalente. * Conocimientos sólidos de la **dinámica comercial de Mercados Globales y del Front Office**. * Experiencia previa en **ventas, trading, estructuración, investigación, estrategia u otras funciones del Front Office será muy valorada**. * La titulación **CFA** (o avances en el Programa CFA) será considerada un importante valor añadido. * Competencias avanzadas en PowerPoint y Excel. * Se exige un dominio profesional completo del **inglés y el español**. **Competencias:** Orientación al cliente, empatía, ética, innovación, pensamiento proactivo