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Acerca del puesto**\n\n \n\nEste es un puesto apasionante en el equipo industrial de la Fundación Europea para el Clima.\n\n\nExiste una demanda creciente por parte de la sociedad, los clientes y los inversores de un cambio hacia las emisiones netas cero en la industria pesada. No obstante, los sectores del acero, el cemento y los productos químicos siguen avanzando a un ritmo demasiado lento para reducir su huella de carbono. Las cadenas de valor industriales han tardado décadas en especializarse en tecnologías y modelos de negocio establecidos, mientras que los productos más limpios y los modelos de negocio más sostenibles siguen siendo marginales.\n\n \n\nComo Asociado Senior, contribuirá a nuestros esfuerzos de concesión de subvenciones en apoyo de nuestra estrategia de descarbonización industrial y, en particular, de la estrategia para el acero limpio.\n\n\nEl trabajo industrial de la FEC tiene como objetivo ayudar a crear un entorno en el que, para mediados de siglo, sea posible en Europa una industria pesada climáticamente neutra, competitiva e innovadora. Aunque mucho dependerá de la capacidad emprendedora y de la innovación en tecnologías nuevas y arriesgadas, un marco regulatorio adecuado constituye la condición previa fundamental y habilitadora.\n\n \n\nEsto incluye una política industrial apropiada con suficiente apoyo financiero público para infraestructuras y para la reducción del riesgo tecnológico, con el fin de movilizar inversiones privadas suficientes. Lo más importante es que la política debe recompensar los procesos limpios frente a los contaminantes.\n\n \n\n\n\nEn nuestro equipo industrial, encontrará un grupo de profesionales comprometidos con sede en distintas oficinas de la FEC, lo que refleja el alcance europeo del programa. Financiamos proyectos sobre materiales limpios en los sectores del acero, el cemento y los productos químicos. Apoyamos la electrificación directa de los procesos industriales, la implantación de hidrógeno limpio, las instalaciones industriales de captura y almacenamiento de carbono (CCS), y nos esforzamos por posibilitar un sistema industrial globalmente más circular. Colaboramos estrechamente con los programas nacionales de la FEC en toda Europa, con diversos programas sectoriales y formamos parte de iniciativas filantrópicas globales destinadas a impulsar la descarbonización industrial. Además, como el actual modelo industrial europeo se encuentra en crisis, trabajamos con todos los equipos de la FEC para promover una política industrial más amplia que fortalezca fundamentalmente la expresión «fabricado en Europa», al tiempo que salvaguarda nuestras ambiciones climáticas.\n\n **2. Principales responsabilidades**\n\n \n\n* Concesión de subvenciones: definir el alcance de los trabajos de los proyectos de la FEC para implementar la estrategia del Programa Industrial, centrándose principalmente en el acero limpio; solicitar y validar propuestas de potenciales beneficiarios y de beneficiarios actuales; redactar recomendaciones de selección para su consideración por parte del consejo directivo o los donantes.\n* Gestión de proyectos: gestionar y supervisar el presupuesto, así como los resultados obtenidos por un conjunto de beneficiarios y consultorías externas mediante una comunicación frecuente, la prestación de orientación estratégica y la garantía de rendición de cuentas.\n* Supervisión, evaluación e informes sobre el avance y el impacto de las iniciativas y las subvenciones; y actuar como enlace para informar sobre el progreso ante el personal y los donantes de la FEC.\n* Actividades de investigación: análisis del panorama relativo a las emisiones industriales, las políticas pertinentes y los desarrollos políticos y económicos en las geografías relevantes, incluida la investigación sobre nuevos beneficiarios potenciales.\n* Coordinación y comunicación internas: coordinación con otros equipos de programas de la FEC y con los equipos operativos y de comunicación de la organización para asegurar la difusión adecuada y oportuna de la información, así como la coherencia y complementariedad entre distintos proyectos y líneas de trabajo.\n* Creación de redes: establecer asociaciones con actores clave de los ámbitos de formulación de políticas, empresarial y de la sociedad civil; organizar reuniones; representar al programa en reuniones y organizar el seguimiento correspondiente.\n* Estrategia: colaborar con el Director del Programa y el Gestor del Programa en la elaboración de la estrategia, las prioridades y los presupuestos del programa; coelaborar y aplicar estrategias junto con nuestra red de beneficiarios y socios.\n\n **3. Experiencia y competencias**\n\n \n\n* Interés genuino por la misión y los valores de la FEC.\n* Interés por las cuestiones relacionadas con la política industrial. Disposición para aprender rápidamente los aspectos fundamentales de la industria pesada y de la descarbonización del acero.\n* Capacidad estratégica orientada a identificar estrategias efectivas de subconcesión de subvenciones.\n* Actitud proactiva y mentalidad de iniciativa propia.\n* Capacidad para construir asociaciones y trabajar de forma colaborativa con otras personas para alcanzar objetivos compartidos.\n* Dominio excelente del idioma inglés (tanto oral como escrito). Se valorarán muy positivamente otros idiomas europeos.\n* Trayectoria comprobada de trabajo en entornos que exigen profesionalidad, fiabilidad, discreción y confidencialidad.\n\n **4. Lo que ofrecemos**\n\n* La oportunidad única de trabajar como parte de un grupo internacional altamente dinámico cuyos miembros combinan su pasión por generar un cambio con un enfoque riguroso y orientado a los resultados.\n* Un entorno laboral flexible y un espacio para desarrollarse y superarse.\n* Materiales formativos internos y externos adaptados, así como talleres que favorecen su crecimiento profesional.\n\n **Ubicación**\n\nTodas las oficinas de la FEC — también abierto a EOR\n\n **Fecha de inicio**\n\nLo antes posible.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766585445000","seoName":"senior-test-associate","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-murcia/cate-program-project-management/senior-test-associate-6484293705881912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a467a4bc-98bf-4e8c-881b-379f54aa1423","sid":"c0d819b3-8b6b-4fd0-a761-30e5ede40be2"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar la estrategia de descarbonización del acero limpio","Gestionar subvenciones y presupuestos de proyectos","Colaborar con partes interesadas globales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"La Unión,Region of Murcia","unit":null}]},"addDate":1766585445771,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4255","location":"Diseminado Molino Alfatego, 30, 30100 Murcia, Spain","infoId":"6470670263705812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Project Manager Obra","content":"**¡Estamos buscando a nuestro próximo Project Manager de Obra!** \n\nSi buscas un proyecto profesional sólido, con retos reales y la posibilidad de ver el impacto directo de tu trabajo, esta oportunidad puede ser lo que estás esperando.\n\n**¿Qué harás en este puesto?**\n\nSerás la persona responsable de liderar proyectos de obra desde el inicio hasta la entrega final. 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Como Gerente del Servicio de Prevención Propio, su función consiste en: \n\n* Estandarizar y armonizar las políticas y procedimientos hacia el cumplimiento legal y la excelencia en Salud \\& Seguridad\n* Gestionar los estándares generales de Salud y Seguridad en los Centros de Cumplimiento, trabajando también en la mejora continua de funcionalidad y eficiencia\n* Gestionar resultados clave: cumplimiento de la normativa de S\\&S y del estándar de SST de Amazon, métricas, gestión de personal y mejoras de procesos\n* Ayudará a sus colegas a mantener altos estándares, impulsando al mismo tiempo una cultura de seguridad e inclusividad en la región.\n* El candidato seleccionado identificará, coordinará e impulsará mejoras en la seguridad, calidad y productividad de entrada, trabajando con los equipos de Gestión de Operaciones para mejorar continuamente la funcionalidad y el nivel de servicio que el Centro de Cumplimiento ofrece a nuestros clientes.\n\n \n\nEl Cumplimiento al Cliente, o CF, es donde todo comenzó para Amazon. 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El alcance de sus funciones incluirá:\n \n\n* Implementar y revisar las políticas de SST del país basadas en las políticas globales de seguridad de Amazon y en los requisitos de SST del país, asegurando también el cumplimiento de los requisitos legislativos locales\n* Apoyar al equipo de SST de ES con acciones estándar relacionadas con los requisitos legales de cumplimiento (acta constitutiva, plan de prevención, memoria anual y planes, etc.), implementación de proyectos y estandarización de procedimientos\n* Brindar orientación sobre temas de Salud \\& Seguridad a todas las partes interesadas (alta dirección, GM, Operaciones, RME, Relaciones con Empleados, RRHH, Comités de Seguridad y Salud...), incluyendo asesoramiento procedimental y legal\n* Asegurar la existencia de regímenes sólidos y oportunos de informes relacionados con la gestión del SPP y los KPI\n* Revisar y auditar los sistemas de gestión de Salud y Seguridad, mejorándolos continuamente y apoyando a los centros durante las auditorías\n* Gestión de procesos legales de SST (juicios, recursos, determinaciones de contingencias, inspecciones laborales, solicitudes de autoridades, auditorías legales...) en cooperación con el Departamento Legal, RRHH, RE \\& RP\n* Colaborar proactivamente en proyectos de Salud y Seguridad en todos los centros de Operaciones ubicados en España\n* Apoyar el cambio empresarial y la estandarización de mejores prácticas mediante procesos efectivos de gestión del cambio, en el contexto del entorno dinámico de los Centros de Cumplimiento de España\n* Impulsar programas de cambio cultural conductual y la integración de SST en todos los niveles, en un entorno operativo grande, complejo y multijornada\n* Gestionar los contratos de SPA (especialidad subcontratada), Mutua y de SST a nivel nacional\n\n \n\nUn día en la vida \n\nEste es un puesto extremadamente variado basado en uno de nuestros centros, que le permite contribuir directamente a muchos aspectos de nuestra cultura de seguridad. Gestionará los estándares de salud y seguridad mientras mejora la funcionalidad y eficiencia. También gestionará a su equipo y les ayudará a implementar cambios en respuesta a comentarios de los empleados o aprovechando oportunidades para realizar mejoras continuas en los procesos.\n \n\n \n\nSu función es fundamental para mantener a los empleados seguros, gestionar su satisfacción y supervisar su bienestar y productividad. Intervendrá y asumirá la responsabilidad de la salud y seguridad para fomentar una cultura centrada en operar de forma segura. \n\n \n\n**CUALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Título universitario o nivel equivalente de cualificación acorde con el Marco Europeo de Cualificaciones (MEC)\n* Formación a nivel universitario y cualificación como Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales según la normativa española de Salud y Seguridad\n* Experiencia relevante en Servicio de Prevención Propio\n* Experiencia relevante en el cumplimiento de la legislación local de Salud y Seguridad\n* Dominio avanzado del inglés hablado y escrito, así como del idioma local\n\n**CUALIFICACIONES PREFERENTES**\n----------------------------\n\n* Experiencia con metodologías Lean, 5S y Kaizen\n* Cualificación o experiencia en el ámbito de la sostenibilidad\n* Experiencia relevante en la comunicación con una amplia variedad de partes interesadas, incluidos compañeros y líderes\n* Ser miembro colegiado de un organismo profesional de Recursos Humanos (por ejemplo, IOSH) para apoyar la gestión de personas\n\n \n\nAmazon es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos firmemente que contar con una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Tomamos decisiones de contratación basadas en su experiencia y habilidades. Valoramos su pasión por descubrir, inventar, simplificar y construir. Proteger su privacidad y la seguridad de sus datos es una prioridad constante para Amazon. Consulte nuestro Aviso de Privacidad (https://www.amazon.jobs/en/privacy\\_page) para obtener más información sobre cómo recopilamos, utilizamos y transferimos los datos personales de nuestros candidatos. \n\n \n\nNuestra cultura inclusiva capacita a los amazonianos para ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. 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seguridad.\n* Experiencia con principios de fabricación esbelta y metodologías de mejora continua.\n* Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas.\n* Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno rápido y dinámico.\n* Conocimiento de las leyes laborales españolas.\n* Experiencia con SAP deseable.\n* Amplia experiencia en planificación de producción y áreas de cadena de suministro de materias primas.\n* Experiencia en gestión de proyectos (nuevos equipos, CAPEX, OPEX, etc.).\n* Mentalidad basada en datos, capacidad para elaborar informes de producción para definir prioridades.\n* Conocimiento de pruebas de laboratorio para plásticos (DSC, MFI, suciedad, etc.).\n* Se requiere fluidez en español e inglés.\n\nPor favor adjunte su CV en inglés.\n\n\n\\#GWC","price":"Salario negociable","unit":"per 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Como Gerente del Servicio de Prevención Propio, su función consiste en: \n\n* Estandarizar y armonizar las políticas y procedimientos hacia el cumplimiento legal y la excelencia en Salud \\& Seguridad\n* Gestionar los estándares generales de Salud y Seguridad en los Centros de Cumplimiento, trabajando también en la mejora continua de funcionalidad y eficiencia\n* Gestionar resultados clave: cumplimiento de la normativa H\\&S y del estándar WHS de Amazon, métricas, gestión de personas y mejoras de procesos\n* Ayudará a sus colegas a mantener altos estándares, impulsando al mismo tiempo una cultura de seguridad e inclusividad en la región.\n* El candidato seleccionado identificará, coordinará e impulsará mejoras en la seguridad, calidad y productividad de entrada, trabajando con los equipos de Gestión de Operaciones para mejorar continuamente la funcionalidad y el nivel de servicio que el Centro de Cumplimiento ofrece a nuestros clientes.\n\n \n\nCustomer Fulfilment, o CF, es donde todo comenzó para Amazon. CF ha pasado de ser un humilde equipo de vendedores de libros a convertirse en un sofisticado equipo global que gestiona más de 1\\.5 millones de pedidos cada día. Este equipo es la base de nuestro negocio y sus esfuerzos nos han ayudado a diversificarnos en nuevas regiones y servicios. Con la ayuda de tecnologías emergentes, siempre estamos buscando formas de ofrecer una gama de productos mayor y mejor, entregada de forma rápida y asequible. \n\n \n\n \n\nPrincipales responsabilidades del puesto \n\nGestionará aspectos de producción en su área: gestión de personal, métricas, objetivos de productividad y mejoras de procesos. El alcance de sus funciones incluirá:\n \n\n* Implementar y revisar las políticas nacionales de WHS basadas en las políticas globales de seguridad de Amazon y en los requisitos nacionales de WHS, asegurando también el cumplimiento de los requisitos legislativos locales\n* Apoyar al equipo ES WHS con acciones estándar relacionadas con los requisitos legales de cumplimiento (acta constitutiva, plan de prevención, memoria anual y planes, etc.), implementación de proyectos y estandarización de procedimientos\n* Brindar orientación sobre asuntos de Salud \\& Seguridad a todas las partes interesadas (alta dirección, GM, Operaciones, RME, Relaciones con Empleados, RRHH, Comités de Seguridad \\& Salud...), incluyendo asesoramiento procedural y legal\n* Asegurar la existencia de regímenes sólidos y oportunos de informes relacionados con la gestión del SPP y los KPI\n* Revisar y auditar los sistemas de gestión de Salud \\& Seguridad, mejorándolos continuamente y apoyando a los centros durante las auditorías\n* Gestión de procesos legales de WHS (juicios, recursos, determinaciones de contingencias, inspecciones laborales, solicitudes de autoridades, auditorías legales...) en cooperación con los departamentos Legales, RRHH, RRLL \\& RP\n* Colaborar proactivamente en proyectos de Salud \\& Seguridad en todos los centros de Operaciones ubicados en España\n* Apoyar el cambio empresarial y la estandarización de mejores prácticas mediante procesos efectivos de gestión del cambio, en el contexto dinámico de los Centros de Cumplimiento de España\n* Impulsar programas de cambio cultural conductual y la integración de WHS en todos los niveles, en un entorno operativo grande, complejo y multijornada\n* Gestionar los contratos de SPA (especialidad subcontratada), Mutua y WHS a nivel nacional\n\n \n\nUn día en la vida \n\nEste es un puesto extremadamente variado basado en uno de nuestros centros, que le permite contribuir directamente a muchos aspectos de nuestra cultura de seguridad. Usted gestionará los estándares de salud y seguridad mientras mejora la funcionalidad y eficiencia. También gestionará a su equipo y les ayudará a implementar cambios en respuesta a comentarios de empleados o aprovechando oportunidades para realizar mejoras continuas de procesos.\n \n\n \n\nSu papel es fundamental para mantener a los empleados seguros, gestionar su satisfacción y supervisar su bienestar y productividad. Intervendrá y asumirá la responsabilidad de la salud y seguridad para fomentar una cultura centrada en operar de forma segura. \n\n \n\n**CUALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Título universitario o nivel equivalente de cualificación conforme al Marco Europeo de Cualificaciones (EQF)\n* Formación a nivel universitario y titulación en Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales según la normativa española de Salud y Seguridad\n* Experiencia relevante en Servicio de Prevención Propio\n* Experiencia relevante en el cumplimiento de la legislación local de Salud y Seguridad\n* Dominio avanzado del inglés hablado y escrito y del idioma local\n\n**CUALIFICACIONES PREFERENTES**\n----------------------------\n\n* Experiencia con metodologías Lean, 5S y Kaizen\n* Titulación o experiencia en el campo de la sostenibilidad\n* Experiencia relevante comunicándose con una amplia variedad de partes interesadas, incluyendo compañeros y liderazgo\n* Ser miembro colegiado de un organismo profesional de Recursos Humanos (por ejemplo, IOSH) para apoyar la gestión de personas\n\n \n\nAmazon es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos firmemente que contar con una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Tomamos decisiones de contratación basadas en su experiencia y habilidades. Valoramos su pasión por descubrir, inventar, simplificar y construir. Proteger su privacidad y la seguridad de sus datos es una prioridad constante para Amazon. Consulte nuestro Aviso de Privacidad (https://www.amazon.jobs/en/privacy\\_page) para obtener más información sobre cómo recopilamos, utilizamos y transferimos los datos personales de nuestros candidatos. \n\n \n\nNuestra cultura inclusiva capacita a los amazonenses para ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido el apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. 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Su misión es impulsar el crecimiento y la competitividad de las empresas a través de la consultoría estratégica, financiera y de gestión.\n\n**FUNCIONES Y TAREAS**\n\n* **Análisis y Estrategia Financiera:** Evaluar la salud financiera de las empresas y diseñar planes estratégicos para su crecimiento y rentabilidad.\n* **Fusiones y Adquisiciones (M\\&A) y Reestructuración Financiera:** Asesorar en procesos de compra, venta o fusión de empresas, así como en optimización de estructuras financieras.\n* **Optimización de Procesos y Recursos:** Identificar áreas de mejora en la gestión empresarial y proponer soluciones para aumentar la eficiencia y competitividad.\n* **Gestión de Inversiones y Riesgos:** Diseñar estrategias de inversión y mitigar riesgos financieros, asegurando el crecimiento sostenible de las empresas clientes.\n\n**REQUISITOS**\n\n* Graduad@ en ADE, Derecho o Economía.\n* Inglés B2 o superior.\n* Contar con al menos 3 años de experiencia **consultoría** **empresarial** y/o **controlling** **económico**\\-**financiero**.\n* Nivel avanzado de Excel y nivel medio PowerBI.\n* Conocimientos en ERPs y aplicaciones de gestión empresarial.\n* Se valorará de manera positiva una formación de **posgrado**, especialmente en **áreas empresariales** o de **data analytics**.\n\n**¿Qué ofrece la empresa?**\n\n \n\n* **Horario** de L\\-J de 09:00\\-14:30 y 15:30\\-18:30, y V de 08:00 a 15:00\\.\n* Incorporación inmediata a un equipo joven, dinámico y en crecimiento, con un plan de carrera orientado al liderazgo en gestión profesional y asesoramiento estratégico y financiero.\n\n\nReclut es una consultora boutique de reclutamiento y headhunting. 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Las principales responsabilidades serán las siguientes:\n\n* **Maquinaria**: Asistencia en su mejora y mantenimiento de máquinas de inyección, molino-lavadora, equipos para el funcionamiento de las instalaciones.\n* **Moldes y automatización:** Asistencia en su mejora, planificación y cumplimiento del mantenimiento. Supervisión de los trabajos realizados por proveedores externos (fabricantes de moldes).\n* **Energía:** Abordar el consumo energético y mejorar la eficiencia energética de la planta.\n* **Nuevos proyectos**: Gestión y/o colaboración con el grupo y/o entidades locales para el desarrollo de proyectos de mejora en las instalaciones.\n* **Cuidado de activos**: Implementación, desarrollo y mejora del proyecto AC.\n* **Mejora continua**: Implementación, seguimiento y desarrollo de la mejora continua en las instalaciones.\n* **Mejora de procesos**: Estudio de las diferentes MBU de la planta para la mejora, desarrollo y eficiencia del proceso.\n\n \n\n**Funciones y tareas específicas del puesto:**\n\n* Liderar al equipo de mantenimiento, asegurando el cumplimiento del plan de trabajo establecido para cumplir con los plazos.\n* Aplicar políticas de mejora continua y mantenimiento preventivo para garantizar el correcto funcionamiento de toda la instalación.\n* Alcanzar los objetivos del departamento, especialmente la disponibilidad de máquinas, reducción de averías y control de costos.\n* Control estricto del presupuesto de mantenimiento asignado, estableciendo controles precisos respecto al trabajo a realizar y las piezas de repuesto disponibles, para asegurar la continuidad de la planta sin superar el límite de gasto.\n* Planificación y seguimiento mensual, semanal y diario de las tareas incluidas en el plan anual de mantenimiento preventivo.\n* Gestionar proveedores externos para obtener las piezas de repuesto necesarias y coordinar los trabajos realizados en la planta, asegurando siempre la seguridad.\n* Liderar el desmontaje y puesta en marcha de nueva maquinaria y/o instalaciones de automatización.\n* Responsable de supervisar y mejorar las instalaciones que forman parte de las diferentes unidades de negocio de la planta: área de inyección, área de molino-lavadora, almacén, taller, etc.\n* Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales aplicables a la instalación.\n* Asegurar el cumplimiento de las normativas de prevención de riesgos laborales y contribuir a mejorar las condiciones de la planta y de los trabajadores.\n* Liderar reuniones SAMS y trabajar en indicadores y acciones de mejora con el equipo.\n* Establecer mejoras en los procesos de producción de máquinas y automatización para productos locales.\n* Establecer mejoras en el proceso de molino-lavadora alineadas con la inyección.\n\n**Sobre ti**\n\n* Conocimientos técnicos en máquinas de moldeo por inyección.\n* Conocimientos técnicos en moldes.\n* Conocimientos en proceso de inyección y parametrización.\n* Conocimientos en procesos asociados a la inyección tales como: enfriamiento por agua, sistema de aspiración, sistema neumático, instalaciones generales de maquinaria.\n* Conocimientos en robótica.\n* Conocimientos en prevención de riesgos laborales a nivel industrial.\n* Inglés y español fluidos.\n* Habilidades de liderazgo y experiencia sólida en gestión de equipos","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762185147000","seoName":"maintenance-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-murcia/cate-program-project-management/maintenance-manager-6427969885542712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c750b3cc-b294-4b11-ab15-95e18d3e0810","sid":"c0d819b3-8b6b-4fd0-a761-30e5ede40be2"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar al equipo de mantenimiento y garantizar los estándares de seguridad","Gestionar maquinaria, moldes y mejoras en automatización","Fluido en inglés y español"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Lorquí,Región de Murcia","unit":null}]},"addDate":1762185147307,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4241,4255","location":"C. 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Como Gerente del Servicio de Prevención Propio, su función consiste en: \n\n* Estandarizar y armonizar las políticas y procedimientos hacia el cumplimiento legal y la excelencia en Salud \\& Seguridad\n* Gestionar los estándares generales de Salud y Seguridad en los Centros de Cumplimiento, trabajando también para la mejora continua de la funcionalidad y eficiencia\n* Gestionar resultados clave: cumplimiento de la normativa H\\&S y del estándar WHS de Amazon, métricas, gestión de personas y mejoras de procesos\n* Ayudará a sus colegas a mantener altos estándares, impulsando al mismo tiempo una cultura de seguridad e inclusividad en la región.\n* El candidato seleccionado identificará, coordinará e impulsará mejoras en la seguridad, calidad y productividad de entrada, trabajando con los equipos de Gestión de Operaciones para mejorar continuamente la funcionalidad y el nivel de servicio que el Centro de Cumplimiento ofrece a nuestros clientes.\n\n \n\nEl Cumplimiento al Cliente, o CF, es donde todo comenzó para Amazon. 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El alcance de sus funciones incluirá:\n \n\n* Implementar y revisar las políticas nacionales de WHS basadas en las políticas globales de seguridad de Amazon y en los requisitos nacionales de WHS, asegurando también el cumplimiento de los requisitos legislativos locales\n* Apoyar al equipo ES WHS con acciones estandarizadas relacionadas con los requisitos legales de cumplimiento (ley de constitución, plan de prevención, memoria anual y planes, etc.), implementación de proyectos y estandarización de procedimientos\n* Brindar orientación sobre temas de Salud \\& Seguridad a todas las partes interesadas (alta dirección, GM, Operaciones, RME, Relaciones con Empleados, RRHH, Comités de Seguridad y Salud...), incluyendo asesoramiento procedural y legal\n* Garantizar la existencia de regímenes sólidos y oportunos de informes relacionados con la gestión del SPP y los KPI\n* Revisar y auditar los sistemas de gestión de Salud \\& Seguridad, mejorándolos continuamente y apoyando a los centros durante las auditorías\n* Gestión de procesos legales de WHS (juicios, recursos, determinaciones de contingencias, inspecciones laborales, solicitudes de autoridades, auditorías legales...) en cooperación con los departamentos Legal, RRHH, RRLL \\& RP\n* Colaborar proactivamente en proyectos de Salud \\& Seguridad en todos los centros de Operaciones ubicados en España\n* Apoyar el cambio empresarial y la estandarización de mejores prácticas mediante procesos efectivos de gestión del cambio, en el contexto del entorno dinámico de los Centros de Cumplimiento de España\n* Impulsar programas de cambio cultural conductual y la integración de WHS en todos los niveles, en un entorno operativo grande, complejo y multijornada\n* Gestionar los contratos de SPA (especialidad externalizada), Mutua y los contratos nacionales de WHS\n\n \n\nUn día en la vida \n\nEste es un puesto extremadamente variado ubicado en uno de nuestros centros, que le permite contribuir directamente a muchos aspectos de nuestra cultura de seguridad. 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Creemos firmemente que contar con una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Tomamos decisiones de contratación basadas en su experiencia y habilidades. Valoramos su pasión por descubrir, inventar, simplificar y construir. Proteger su privacidad y la seguridad de sus datos es una prioridad máxima desde hace mucho tiempo para Amazon. Consulte nuestro Aviso de Privacidad (https://www.amazon.jobs/en/privacy\\_page) para obtener más información sobre cómo recopilamos, utilizamos y transferimos los datos personales de nuestros candidatos. \n\n \n\nNuestra cultura inclusiva capacita a los Amazonians para ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido el apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. 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En última instancia, el propósito de la pasantía es implementar, junto con el personal local y la dirección, una nueva organización que aumente la eficiencia del laboratorio de forma sostenible.\n\n **Requisitos** **Perfil:**\n\n* Estás estudiando en uno de los mejores institutos o universidades\n* Tienes buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales en un entorno internacional\n* Te desenvuelves bien en comunicaciones a distancia utilizando diversas tecnologías\n* Eres riguroso y autorganizado\n* Eres capaz de trabajar estrechamente con otras personas (en dependencia con el Analista de Negocio local y/o el Responsable Lean)\n\n **Competencias :**\n\n* Competencia en reingeniería de procesos. Conocimientos en LEAN son un plus\n* Manejo habitual de herramientas informáticas\n* Conocimientos básicos en análisis de negocio y/o gestión de proyectos\n* Inglés fluido. 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