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Digital Project Manager
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DESCRIPCIóN En Flat 101 impulsamos el crecimiento real de negocios digitales a través de **BXOp**, nuestro enfoque propio que combina diseño, datos, investigación, tecnología y negocio para crear experiencias con impacto. Somos una compañía centrada en las personas, en el aprendizaje continuo y en una forma de trabajar basada en la transparencia, el respeto y el compromiso. Desde el área de Project Management buscamos a una persona que comparta nuestra visión: **liderar proyectos que transforman, desde un delivery excelente y una gestión cercana, humana y orientada a resultados**. Si te motiva acompañar a clientes en retos digitales reales, con autonomía, colaboración y una cultura viva de innovación, queremos conocerte. Como **Project Manager** serás la figura clave para **coordinar, organizar y hacer avanzar proyectos digitales de alto impacto**. Trabajarás junto a equipos multidisciplinares (CRO, diseño, analítica, desarrollo, producto…) y con clientes líderes del sector, asegurando una ejecución impecable y una comunicación clara, fluida y honesta. Tendrás un papel especialmente relevante en proyectos donde la experiencia de usuario es fundamental, por lo que es importante que cuentes con una **base sólida en proyectos UX** y seas capaz de comprender dinámicas, procesos y entregables propios del diseño centrado en el usuario. #### **El perfil que estamos buscando tendrá que llevar a cabo las** **siguientes tareas:** * Planificar, coordinar y supervisar proyectos digitales end\-to\-end, asegurando su ejecución en tiempo, forma y calidad. * Alinear expectativas, objetivos y prioridades con clientes y stakeholders internos. * Facilitar la comunicación entre equipos multidisciplinares, asegurando un flujo de trabajo eficiente y colaborativo. * Acompañar de forma activa proyectos con enfoque UX, entendiendo procesos, fases y necesidades específicas del diseño y la investigación. * Anticipar riesgos, resolver bloqueos y liderar la toma de decisiones tácticas y operativas. * Preparar documentación, reportes y presentaciones de seguimiento. * Impulsar la mejora continua, proponiendo acciones que optimicen procesos y delivery. * Mantener una relación cercana, honesta y proactiva con cada cliente. REQUISITOS #### **¿A quién buscamos? A una persona que encaje con estas habilidades:** * Experiencia de al menos **2–3 años como Digital Project Manager** en entornos digitales. * **Background o base en proyectos UX**: comprensión de procesos, metodologías, flujos de trabajo y entregables propios de diseño e investigación. * Conocimiento sólido de metodologías y herramientas de gestión de proyectos. * Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente con orden y autonomía. * Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión del tiempo. * Orientación a negocio, resultados y experiencia de cliente. * Buenas habilidades interpersonales: comunicación, inteligencia emocional, trabajo en equipo... #### **Valoramos positivamente:** * Experiencia trabajando con equipos de CRO, UX/UI, desarrollo o analítica digital. * Experiencia en proyectos con fuerte componente de investigación y diseño centrado en usuario. * Conocimiento de herramientas como Jira, Notion, Trello... * Background en agencias digitales, consultoras o entornos tecnológicos. * Experiencia gestionando proyectos internacionales. * Interés por innovación, datos y metodologías centradas en usuario. * Buen nivel de **inglés** para participar en proyectos internacionales. * Residir en **Madrid o Zaragoza** será un plus. #### **¿Por qué decidirte por nosotros? Esto podemos ofrecerte en Flat 101:** * **Desarrollo profesional real:** planes de carrera personalizados, evaluaciones anuales, acceso a formación especializada y acompañamiento continuo para potenciar tus fortalezas y ayudarte a alcanzar tus metas. * **Flexibilidad y conciliación:** horario intensivo de 8h a 15h \+ 1h flexible por la tarde, horario intensivo y reducido en verano (8h a 15h) y confianza plena para gestionar tu tiempo de manera responsable. * **27 días laborables de vacaciones:** creemos que el descanso es fundamental y por ello contamos con 5 días más de lo que marca el convenio. Contarás con total flexibilidad para escoger tus vacaciones. * **Formatos de trabajo flexibles:** remoto, híbrido o presencial, según las necesidades del equipo y del proyecto. Apostamos por la confianza y la autonomía para elegir la mejor forma de trabajar. * **Proyectos de primer nivel:** nacionales e internacionales con clientes líderes del entorno digital, donde podrás aplicar tu talento y seguir aprendiendo cada día. * **Aprendizaje y conocimiento compartido:** formaciones internas y externas, estudios, mentorías y cultura de open books que fomentan el crecimiento colectivo. * **Un equipo referente y colaborativo:** diversidad, apoyo mutuo y experiencia contrastada en CRO, analítica, diseño y producto. Un entorno donde la comunicación, la empatía y el compañerismo son reales. * **Diversidad e igualdad:** apostamos por equipos inclusivos e igualitarios que se enorgullecen de sus ideas. Flat 101 es una organización comprometida con la igualdad retributiva y de trato. Creemos en la diversidad como pilar fundamental de la pluralidad en una organización. * **Cultura y ADN:** nuestro día a día se construye sobre valores compartidos que definen quiénes somos y cómo trabajamos. La colaboración, el trabajo en equipo, la transparencia, el respeto y la flexibilidad son nuestra base. Nos mueve la innovación, la mejora continua y la empatía, creando un ambiente donde la comunicación fluye, las ideas se valoran y las personas crecen. * **Innovación y divulgación:** somos creadores de estudios referentes a nivel nacional e internacional. La innovación forma parte de nuestro ADN, por lo que apostamos por una cultura de la mejora continua. Integramos la inteligencia artificial en nuestro día a día para impulsar la eficiencia, la creatividad y la excelencia en cada proyecto. * **Ambiente único:** cercano, inclusivo, motivador y con sentido de pertenencia. Trabajarás rodeado/a de personas apasionadas y comprometidas. * **Perks y beneficios extra:** plan de retribución flexible (seguro médico privado, ticket restaurante, tarjeta transporte, guardería), comisiones económicas por recomendar talento y potenciales clientes, y asistencia a eventos. Somos una empresa construida en torno a las personas que la forman, donde de forma cotidiana se escucha a todo el equipo para la toma de decisiones corporativas. Queremos construir y consolidar la mejor empresa posible y ser una referencia a nivel profesional, humano y ético... y nos encantaría contar contigo, ¿te apuntas?

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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