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Encargado/a Técnico Obras
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Sin requisito de título
C. Tornerías, 8, 45001 Toledo, Spain
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Descripción

Resumen del Puesto: Tragsa busca un Encargado/a Técnico Obras para organizar actividades, coordinar equipos, supervisar ejecución y asegurar calidad y seguridad en proyectos de desarrollo rural y conservación. Puntos Destacados: 1. Organización y coordinación de equipos en obra 2. Supervisión de ejecución de obra y control de materiales 3. Aseguramiento de calidad y cumplimiento de seguridad **Vacantes Previstas** ---------------------- 1 **Empresa** ----------- Tragsa **Proyecto/ Motivo contratación** --------------------------------- Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Encargado/a Técnico Obras (Toledo) **Funciones y Tareas** ---------------------- * Organizar las actividades de la obra siguiendo las instrucciones del jefe/a de obra asegurando la calidad y el rendimiento de los trabajos * Colaborar con la programación de actuaciones, elaboración de presupuestos y replanteos * Organizar y coordinar equipos humanos instruyendo a operarios/as en tareas específicas * Programar y validar las actividades desarrolladas por los colaboradores y sus equipos, así como la recepción de materiales y suministros en la obra o en el almacén, siguiendo las instrucciones del jefe/a de obra * Responsabilizarse de la maquinaria asignada a la obra, confirmando su recepción y comunicando incidencias * Supervisar la ejecución de la obra con sus mediciones, cálculo de rendimientos y control de materiales * Cumplir y velar por el cumplimiento del plan de seguridad de la actuación, así como las especificaciones existentes en cuanto a calidad y medio ambiente * Redactar y visar los partes de trabajo correspondientes e informar de forma inmediata cualquier accidente o anomalía que suceda * Desplazamiento puntuales fruto de su área de responsabilidad **Requisitos Específicos** -------------------------- El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. ### **Formación** #### **Titulación** * Posees la titulación de Técnico Superior en Edificación y Obra Civil \- CFGS (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) ### **Experiencia Previa** * Al menos 1 año de experiencia como encargado técnico en obra civil y/o edficación (se evalúa en entrevista técnica) ### **Otros Requisitos Imprescindibles** * Carnet de conducir B (adjuntar copia) **Méritos (Valorables)** ------------------------ ### **Formación** #### **Formación Complementaria** * PRL \- Nivel básico de prevención en construcción (50h o 60\) ### **Experiencia Previa** * Desde 1 año Hasta 3 años realizando funciones como encargado técnico en obra civil o edificación (se evalúa en entrevista técnica) * Desde 1 día Hasta 3 años de experiencia en gestión de equipos humanos (se evalúa en entrevista técnica) **Observaciones** ----------------- * Se ofrece: + Contrato de duración determinada estimada de 11 meses. + Jornada completa El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 18/03/2026 hasta el próximo 23/03/2026 a las 23:59 (hora peninsular). No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo\-humano/unete\-a\-nuestro\-equipo/ofertas\-empleo\-temporal/Documents/bases\-generales\-ofertas\-empleo\-temporal.pdf “

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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