En el Centro de Día de Blancafort estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Animación Sociocultural, para desarrollar y ejecutar técnicas de animación individuales y/o grupales que impliquen a los usuarios en el ocio de su tiempo libre y así promover su integración y desarrollo grupal. **Tareas**: * Diseñar, ejecutar y evaluar el Programa anual de actividades socioculturales y educativas, de acuerdo con los objetivos generales del centro y adaptarlo a las necesidades de los usuarios. * Definir, crear y adaptar, conjuntamente con el/la terapeuta ocupacional, las actividades y el material necesario para llevar a cabo el programa de actividades y así colaborar en el mantenimiento de las capacidades de las personas que tienen en su PIAI, las mismas. * Promover la participación de los residentes en las actividades socioculturales educativas de la población donde se encuentra ubicado el centro. **Competencias**: * Capacidad de organización en el trabajo * Capacidad de resolución de problemas * Capacidad de responsabilidad en el trabajo * Capacidad de autonomía * Trabajo en equipo y relaciones interpersonales **Estudios y experiencia requerida:** CFGS Animación Sociocultural (TASOC) 1 año de experiencia previa en puesto similar **Oferta de contrato y horario:** Contrato indefinido, horario de 16:30\-18:30 de lunes a viernes Tipo de puesto: Media jornada, Contrato indefinido Horas previstas: 10 a la semana Experiencia: * Animación: 1 año (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

**Descripción:** ---------------- ¿Buscas un trabajo estable, con un horario fijo y un ambiente dinámico? En Temporal Quality Reus estamos seleccionando mozos/as de almacén para la preparación de pedidos en empresa situada en el polígono Constantí ¿Qué harás? * Preparar pedidos mediante picking. * Empaquetar y etiquetar productos. * Colaborar en tareas de descarga manual cuando sea necesario. ¿Qué te ofrecemos? * Jornada completa: De lunes a viernes, de 9:00 h a 18:00 h. ( con una hora para comer) * Salario de : 9 €/bruto por hora (aprox. 1\.500 €/brutos al mes). * Contrato: por ETT mensual renovable **Requisitos:** --------------- ¿Qué buscamos en ti? * Responsabilidad y proactividad. * Experiencia previa en tareas de picking. * Buen estado físico, el puesto requiere movimiento. * Vehículo propio para llegar al lugar de trabajo. No se puede acceder en transporte público * Disponibilidad para incorporarte de manera inmediata

¿Te gustaría formar parte de un proyecto deportivo dinámico dentro de una organización en crecimiento? ¿Tienes experiencia en el ámbito deportivo y buscas un nuevo reto donde poder aportar ideas y crecer? ¿Te gusta la gestión de equipos, la coordinación de eventos y el contacto con la comunidad deportiva? **¿Por qué esta posición?** La misión del/de la **Coordinador/a de Actividades Deportivas** es garantizar la correcta planificación, gestión y dinamización de las actividades deportivas y de las instalaciones, asegurando una experiencia de calidad para los equipos, participantes y entidades colaboradoras. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la coordinación operativa y la organización de eventos deportivos. **Funciones que desarrollarás:** * Programar y coordinar los horarios de uso de las instalaciones deportivas para los equipos * Atender las solicitudes de reserva de las instalaciones por parte de los equipos. * Asesorar y orientar a los equipos, entrenadores/as y personas usuarias sobre el uso adecuado de las instalaciones y de los servicios disponibles. * Atender consultas, incidencias o sugerencias relacionadas con la práctica deportiva. * Mejorar la comunicación con los equipos (dar la bienvenida, avisos, cambios de horarios, normas de uso). * Gestionar el uso de las instalaciones deportivas. * Garantizar que todas las actividades deportivas cumplan con las normativas de seguridad y salud, así como con las regulaciones correspondientes. * Establecer y mantener relaciones con la comunidad local, escuelas, clubes deportivos y otras organizaciones. * Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos de Grup Blasi. * Mantener registros precisos de la utilización de las instalaciones por parte de los equipos para la preparación de informes periódicos para la administración. * Tareas administrativas relacionadas con la gestión de equipos y reservas. * Coordinar la logística y la ejecución de eventos deportivos. **¿Qué ofrecemos?** * Tipo de contrato: fijo\-discontinuo, temporada: de octubre a abril. * Horario: de lunes a domingo, en turnos de mañana, tarde o intermedio. * Salario: 20\.982,93 € en 14 pagas, en proporción al tiempo trabajado. * Oportunidades de formación y crecimiento profesional. * Continuar en un entorno que valora la colaboración y la innovación, donde podrás seguir aportando ideas e impulsando proyectos con un equipo dinámico. * Paquete de beneficios: disfruta de seguro médico privado (completo y sin carencia, cuando lleves un año en Grup Blasi), retribución flexible, buffet diario a precio reducido, jornadas de puertas abiertas ¡y mucho más! * Oportunidades de formación y crecimiento profesional. *“Valoramos positivamente la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo y respetuoso.”* **Para disfrutar de esta posición será necesario cumplir con estos requisitos:** * Nivel alto de inglés. * Conocimientos técnicos en el ámbito del fútbol.

La Mancomunidad Penedès\-Garraf lleva a cabo un proceso selectivo para la provisión definitiva de 5 plazas de operario/a de residuos, adscritos a la Planta de Selección de la Mancomunidad Penedès\-Garraf, mediante concurso\-oposición y creación de una bolsa de trabajo. Las personas interesadas en participar en la convocatoria deben presentar su solicitud a través de la página web de la Mancomunidad Penedès\-Garraf, en el apartado "Ofertas de Trabajo". Último día de presentación de solicitudes: 02/01/2026. Ubicación de la Planta de Selección de residuos: Vilafranca del Penedès. \- Realizar los trabajos necesarios para el correcto funcionamiento de los procesos productivos, pequeñas tareas de mantenimiento preventivo o correctivo, así como el orden y la limpieza de las plantas, especialmente de la maquinaria vinculada a las operaciones de tratamiento de residuos. \- Utilizar herramientas manuales para la realización de los trabajos asignados, tanto en operaciones propias del proceso como en tareas de mantenimiento y limpieza, cuidando además su mantenimiento. \- Hacer un buen uso de todos los equipos e instalaciones de las plantas, manteniéndolos en buen estado y velando por su conservación. \- Informar a la persona responsable de la planta sobre el estado de los equipos e instalaciones, así como sobre la ejecución de las tareas asignadas y el plazo previsto para su finalización. \- Apoyar las tareas de mantenimiento correctivo, preventivo, predictivo y de supervisión del funcionamiento de las instalaciones mecánicas, hidráulicas y eléctricas. \- Realizar tareas puntuales de limpieza en elementos materiales auxiliares del servicio de plantas, según las directrices de la persona responsable y/o del director/a técnico/a de la planta. \- Velar por la seguridad y salud en su puesto de trabajo, utilizando adecuadamente los equipos relacionados con su actividad, de acuerdo con los procedimientos establecidos y la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales. \- Cualquier otra función de naturaleza similar que le sea atribuida. * Experiencia: 1 mes. No se requiere experiencia previa, aunque se valorará como mérito haber trabajado como operario/a en una planta de tratamiento de residuos y/o en plantas industriales. Recomendable: Permiso de conducir B (instalaciones sin acceso mediante transporte público). * Competencias / conocimientos: Estar en posesión del certificado de escolarización o equivalente. Estar en posesión del certificado de conocimientos de lengua catalana de nivel A2; en caso de no poseer dicho nivel, el tribunal acordará la realización de una prueba específica de carácter obligatorio y eliminatorio, calificada como «Apto/a» o «No apto/a». * Contrato laboral indefinido * Jornada intensiva * Otros datos de interés: Las retribuciones a percibir serán las correspondientes en el momento de cubrir la necesidad, según la plaza y la categoría profesional, así como las retribuciones vigentes en la Mancomunidad Penedès-Garràf, que para el año 2026 supondrán un salario de 21\.912,84 € brutos/año, más los complementos establecidos según lugar de trabajo, distribuidos en 14 pagas. El plazo de presentación de solicitudes finaliza el 2 de enero de 2026, preferentemente mediante el Registro electrónico de la Mancomunidad Penedès\-Garraf, aunque también podrán presentarse la solicitud y la documentación presencialmente en los Servicios Centrales de la Mancomunidad, ubicados en Vilanova i la Geltrú.

Descripción de la oferta Seleccionamos **CAMARERO** con una experiencia mínima de 2 años en establecimientos de 4 y 5 estrellas para nuestro grupo AQUAMARE en el pueblo de Altafulla (Costa Dorada \- Tarragona). Excelente oportunidad de crecimiento profesional y personal en una empresa en fase de expansión. Nuestro grupo cuenta actualmente con 2 establecimientos hoteleros: el Altafulla Mar Hotel 4\* y el May Altafulla Beach Boutique Hotel 4\*, y 5 restaurantes. Nuestra misión: enamorar a nuestros clientes para que se conviertan en embajadores de nuestra marca. Nuestros valores: familiares, honestos, con vocación de servicio, innovadores, con mentalidad ganadora, con carácter y con el máximo respeto hacia los trabajadores y los clientes. **Requisitos:** Experiencia: Mínimo 2 años en puestos similares. Habilidades personales: Trato con el cliente, comunicación efectiva, adaptabilidad, trabajo bajo presión y en equipo. Residencia: Preferiblemente en Altafulla o zonas cercanas, con disponibilidad para desplazarse. Idioma imprescindible: Catalán – Castellano – Inglés **Se ofrece:** * Contrato de 40 horas semanales. * Buen ambiente de trabajo. * Salario según convenio. * Posibilidades de desarrollo profesional dentro de la empresa. Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: 20\.000,00€\-23\.000,00€ al año Ubicación del trabajo: Empleo presencial

País España Provincia Reus \- Tarragona Fecha límite Inscripción 30/01/2026 Categoría Atención Directa **Información de la ONG** AEC\-GRIS (Grup de Reinserció i Inserció Social) **Valoración** (0 valoraciones) **info** % de respuesta: 85,05% **info** **Objetivo** ------------ Necessitem incorporació de la figura d'Integrador Social \- Monitor (torn cap de setmana i festius). Volem una persona amb experiència, facilitat per treballar en equip, autonomia, iniciativa, i empatia. Es necessari tenir experiència laboral en l'àmbit de les addiccions. **Perfil:** Titulació en l'àmbit social. Capacitat de flexibilitat i adaptació. Empatia. Capacitat de treball en equip. Seriositat i rigor a l'hora de realitzar les tasques. **Competencias:** Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”, Capacidad de Negociación **Nivel:** Empleado **Tipo de contrato:** Jornada completa **Duración:** Indefinido **Salario:** Entre 18\.001 y 24\.000 € bruto/anual **Estudios mínimos:** Formación Profesional Grado Medio **Experiencia mínima:** Al menos 2 años **Fecha de inicio:** 16/12/2025 **Nº de vacantes:** 1

Salou, España Presencial Contrato local a tiempo completo Verano 26 136079 ¿Listo para tu próxima aventura? Este emocionante puesto está ubicado en nuestro **TUI KIDS CLUB Avenida Suites en Costa Dorada**. Debes estar disponible como mínimo desde el **26.04. - 31.10.26** Si **vives en España**, **tienes derecho a trabajar allí**, hablas inglés y **posees una titulación reconocida en cuidado infantil**, ¡sigue leyendo! **SOBRE NUESTRA OFERTA** * Contratos temporales o permanentes disponibles, con oportunidades opcionales de trabajo en invierno. * Un empleo en TUI ofrece mucho más que un salario básico, que ya comienza en **24.500 € brutos/año**. * Se incluyen comidas y bebidas no alcohólicas durante los horarios de apertura del hotel, así como el uniforme. * Si no vives cerca de uno de nuestros hoteles pero estás dispuesto a mudarte dentro de tu país de residencia, podemos proporcionarte alojamiento. * Acceso gratuito a clases de idiomas y al TUI Learning Hub para ayudarte a progresar y desarrollar tu carrera. * Posibilidad de inscribirte gratuitamente en la Academia de Cuidado Infantil de TUI para obtener una titulación en cuidado infantil reconocida a nivel europeo. * Por último, ¿por qué no participar en increíbles iniciativas locales de responsabilidad social y sostenibilidad, como la Fundación TUI Care? **SOBRE EL PUESTO** * Diseñar y llevar a cabo un programa divertido y estimulante, adaptado a la edad de los niños de 3 a 12 años y adolescentes, que cubra sus necesidades evolutivas y esté lleno de momentos mágicos. * Participar y colaborar con el equipo ampliado en eventos regulares, como jornadas de equipo, desfiles o bailes nocturnos durante las discotecas infantiles. * Garantizar nuestros altos estándares de cuidado infantil, incluidas las normas de salud y seguridad. * Colocar a los huéspedes en el centro de todo lo que haces, respondiendo a las preguntas de los padres/tutores, resolviendo incidencias y adaptándote, siempre que sea posible, a las necesidades de los huéspedes. **SOBRE TI** * Te encantan genuinamente los niños y tienes experiencia trabajando con ellos, además de comunicarte con confianza y de forma proactiva con todos los huéspedes y el equipo del hotel. * Para este puesto, debes poseer una titulación o formación reconocida en cuidado infantil. * Eres una persona divertida y extrovertida, con la confianza necesaria para interactuar y conectar con niños de todas las edades mediante interacciones activas y lúdicas. * Demuestras capacidad para dirigir sesiones asumiendo plena responsabilidad sobre los niños bajo tu cuidado. * Estás dispuesto a aprender y comprometerte, además de ser una persona adaptable y flexible, capaz de trabajar bien bajo presión. * Tienes flexibilidad en tus horarios de trabajo, incluidas las tardes y los fines de semana, y aportas entusiasmo a actividades animadas como las discotecas infantiles y las sesiones de entretenimiento nocturno. * Hablas inglés con fluidez; conocer otros idiomas será una ventaja y estás dispuesto a trabajar como parte de un equipo internacional. De un lugar de trabajo a un lugar donde pertenecer, abrazamos la diversidad, la equidad y la inclusión, animando a todos a ser quienes son, porque juntos nuestro potencial no tiene límites. **Nos comprometemos a apoyar a los candidatos con discapacidades o trastornos, por lo que, si necesitas algún tipo de apoyo, no dudes en hacérnoslo saber.**