Resumen: Este puesto de Gestor/a de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) implica liderar proactivamente diversos procesos de gestión de proyectos, apoyando los proyectos estratégicos dentro de Airbus Defence and Space. Aspectos destacados: 1. Función clave en los Proyectos Estratégicos, actuando como copiloto de los Directores de Proyecto 2. Enfoque en la Gobernanza del Proyecto, la Planificación, y la Gestión de Riesgos y Oportunidades 3. Oportunidad de implementar mejoras en la ejecución del programa **Descripción del puesto:** Se ha abierto una oportunidad para un/a **Gestor/a de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO)** en Airbus Defence and Space, Getafe (Madrid). El/la candidato/a seleccionado/a se incorporará a la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) de los Proyectos Estratégicos, desempeñando un papel fundamental como copiloto del Director de Proyecto, impulsando proactivamente diversos procesos de gestión de proyectos. Esto incluye disciplinas tales como: \- Gobernanza y Comunicación del Proyecto \- Planificación Integrada \- Gestión de Riesgos y Oportunidades \- Preparación de Revisiones \- Informes Internos y Externos \- Datos de Gestión de Proyectos Este puesto reporta jerárquicamente al Jefe/a de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) para EOS, pero funcionalmente está integrado dentro de los proyectos estratégicos de Sistemas Espaciales, una iniciativa crítica para Airbus. **Responsabilidades** (compartidas con el resto del equipo de la Oficina de Gestión de Proyectos - PMO): \- Mantener el Plan de Gestión de Proyectos y garantizar el cumplimiento del programa respecto a dicho plan. \- Gestionar el ecosistema digital de Gestión de Proyectos para operar el programa (por ejemplo, Unified Planning, ADProjects, ARM, herramientas de colaboración). \- Preparar y facilitar reuniones y apoyar la preparación de hitos. \- Apoyar al Director de Proyecto en la planificación y preparación de las Puertas de Madurez (Maturity Gates). \- Mantener el registro de acciones del programa y velar por su cierre oportuno. \- Coordinar la preparación de informes en distintos formatos tanto para clientes internos como externos. \- Garantizar la coherencia entre todos los requisitos contractuales, financieros y técnicos, así como su cobertura en el Plan de Gestión de Proyectos (en estrecha cooperación con el Controlador de Proyecto, el Gestor de Contratos con el Cliente y el Director Técnico). \- Mantener el plan integrado del programa en la suite de herramientas adecuada (por ejemplo, Unified Planning), incorporando las aportaciones de todas las partes interesadas contribuyentes. \- Identificar, seguir y comunicar la ruta crítica del programa, proponiendo medidas para acortarla. \- Seguimiento del avance del programa y provisión de visualización y alertas tempranas sobre posibles incidencias, permitiendo su mitigación temprana, anticipación y toma de decisiones basadas en datos. \- Actuar como interfaz estratégica entre departamentos y funciones, asegurando una gestión eficaz del desempeño y alertas tempranas ante posibles incidencias. \- Mantener el Plan de Gestión de Riesgos y Oportunidades (R\&O) del programa. \- Mantener el registro de Riesgos y Oportunidades (R\&O), incluida la facilitación de su identificación y evaluación. \- Impulsar la definición y seguimiento de las acciones de mitigación de Riesgos y Oportunidades (R\&O). \- Buscar proactivamente e implementar mejoras en su forma de trabajar y en la ejecución general del programa. \- Apoyar la gobernanza de mejora del proyecto y contribuir al logro de sus objetivos de mejora. \- Garantizar la coherencia e integración entre la gestión de riesgos, la planificación y los datos de carga de trabajo, proporcionando una visión unificada y precisa del estado y desempeño del proyecto. \- Establecer y mantener procesos de gobernanza de datos para garantizar la fiabilidad y coherencia de la información entre distintas funciones y sistemas. \- Elaborar el Informe Histórico del Proyecto (anual). \- Supervisar los cambios generales, para activar asuntos de Notificación de Cambio Contractual (CCN) y elaborar el caso correspondiente. \- Interactuar con el proceso de Planificación de Ventas y Operaciones (S\&OP), para garantizar la coherencia entre las necesidades funcionales y el presupuesto del proyecto. **Requisitos:** \- Titulación universitaria en Ingeniería o Administración de Empresas. \- Se valora experiencia previa liderando proyectos o como Gestor/a de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) \- La certificación PMP es muy deseable \- Experiencia en la gestión o uso de cronogramas de proyectos. \- Experiencia en la gestión de riesgos y oportunidades, ya sea como gestor/a de riesgos o como miembro del equipo de proyecto. \- Excelentes habilidades de comunicación y facilitación. \- Capacidad para trabajar transversalmente entre funciones y para influir y persuadir a las partes interesadas del programa ante prioridades conflictivas. \- Se valora experiencia con aplicaciones ofimáticas habituales y, en general, conocimientos sólidos de herramientas digitales. \- Se valora experiencia con herramientas estándar de programación (por ejemplo, Unified Planning, MS Project, Primavera). \- Experiencia en el uso de la herramienta de Airbus para la gestión de riesgos y oportunidades. \- Experiencia trabajando en equipos y entornos internacionales. \- Dominio fluido del inglés es obligatorio. En Airbus, le apoyamos para trabajar, conectarse y colaborar de forma más sencilla y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos acuerdos de trabajo flexibles para estimular el pensamiento innovador. Este puesto requiere identificar posibles riesgos asociados al incumplimiento normativo, así como un compromiso de actuar con integridad, base del éxito, la reputación y el crecimiento sostenido de la empresa. Este puesto exige conciencia de cualquier posible riesgo de cumplimiento normativo y un compromiso de actuar con integridad, como fundamento del éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la empresa. **Empresa:** Airbus Defence and Space SAU **Tipo de contrato:** Indefinido \- **Nivel de experiencia:** Profesional **Familia profesional:** Gestión de Programas y Proyectos \ Al enviar su CV o solicitud, usted acepta que Airbus utilice y almacene información sobre usted con fines de seguimiento relacionados con su solicitud o futuros empleos. Esta información será utilizada únicamente por Airbus. Airbus está comprometida con la diversidad de su plantilla y con la creación de un entorno laboral inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes independientemente del trasfondo social y cultural, la edad, el género, la discapacidad, la orientación sexual o las creencias religiosas. Airbus es, y siempre ha sido, una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades para todos. Por ello, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de Airbus con este fin debe ser notificada a emsom@airbus.com . En Airbus, le apoyamos para trabajar, conectarse y colaborar de forma más sencilla y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos acuerdos de trabajo flexibles para estimular el pensamiento innovador.