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Diseñador de Instalación de Arnés Eléctrico

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experiencia6 a 10 años
Nivel educativoLicenciatura

Descripción

**Sobre Nosotros** Skydweller Aero Inc. es una empresa aeroespacial transatlántica de vanguardia que desarrolla soluciones de aeronaves propulsadas por energía solar capaces de lograr un vuelo perpetuo con una elevada y potente capacidad de carga útil. Aprovechando una tecnología basada en el programa de vuelo renovable continuo más largo de la historia, esta startup de rápido crecimiento está desarrollando una nueva clase de aeronaves no tripuladas, ofreciendo la persistencia de los satélites geoestacionarios junto con potentes capacidades de detección y la flexibilidad de una gran plataforma aérea. Skydweller Aero Inc. tiene su sede mundial y estadounidense en Oklahoma City y oficinas europeas con sede en España. Aprovechando una tecnología basada en el programa de vuelo impulsado por energía solar continua más largo de la historia, nuestra startup de rápido crecimiento está definiendo una nueva clase de aeronaves no tripuladas, impulsando un mundo más seguro y conectado. **Descripción del Puesto** Buscamos un **Diseñador de Instalación de Arnés Eléctrico** para apoyar el diseño y la integración de sistemas eléctricos en nuestros programas aeronáuticos. El puesto se centra en la definición de cableado, el diseño de arneses y la integración de sistemas, colaborando con equipos multidisciplinarios durante las fases de desarrollo, instalación y pruebas. **Principales Responsabilidades** * Ejecutar actividades de integración eléctrica basadas en la configuración existente de cableado de la aeronave y en la arquitectura conceptual definida, para garantizar una implementación coherente del sistema. * Desarrollar y emitir diagramas de cableado, definiciones de arneses y datos de instalación eléctrica. * Definir rutas, segregación y distancias mínimas de separación según los tipos de señal. * Aplicar las mejores prácticas para la protección contra interferencias electromagnéticas (EMI/EMC) y la instalación de cableado. * Realizar cálculos de dimensionamiento de cables y conductores teniendo en cuenta factores operativos y ambientales. * Seleccionar cables, conectores, cubiertas protectoras y componentes eléctricos de acuerdo con las normas aeroespaciales. * Generar órdenes de trabajo de fabricación basadas en el diseño eléctrico emitido para asegurar su correcta implementación en la aeronave. * Apoyar la fabricación de arneses, la instalación en la aeronave, el ensamblaje final y las pruebas funcionales. * Realizar estudios comparativos, análisis de costos y proponer soluciones de diseño eficientes y conformes. * Preparar documentación técnica, informes y presentaciones para partes interesadas internas y externas. * Controlar la configuración de los entregables del diseño eléctrico para garantizar su exactitud, coherencia y una gestión adecuada de su emisión. * Colaborar con equipos de ingeniería, diseño y pruebas para asegurar una integración adecuada del sistema. **Requisitos Obligatorios** * Licenciatura en ingeniería (eléctrica, aeroespacial, electrónica o afín). * Más de 5 años de experiencia en diseño eléctrico, incluidos diagramas de cableado, arneses o instalaciones eléctricas. * Experiencia con SeeXP y herramientas CAD de integración eléctrica para el diseño de arneses e instalaciones. * Experiencia en la creación y mantenimiento de documentación técnica y requisitos. * Dominio fluido del inglés. * Conocimientos sólidos de normas eléctricas aeroespaciales. **Requisitos Preferentes** * Máster o título superior en un campo de ingeniería relacionado. * Competencia en CATIA V5 Electrical (EHI/EWR). * Experiencia con herramientas de diseño de cableado (SEE‑Electrical, Creo Schematics, Visio, Draw.io, etc.). * Habilidades analíticas, resolución de problemas e integración de sistemas muy desarrolladas. * Experiencia en: + Integridad de señal, puesta a tierra y resolución de problemas analógicos + Instrumentación, sensores y sistemas de adquisición de datos + Protocolos de comunicación: RS‑422, ARINC‑429, CANBus… + Interfaces de fuente de alimentación y principios de protección * Conocimiento de entornos HIL/SIL (aeroespacial, automotriz, robótica, etc.). * Experiencia con sistemas embebidos o sistemas en tiempo real es un valor añadido. * Experiencia en programación (C\+\+ y/o Python) es un valor añadido. * Capacidad para trabajar en equipos multiculturales, multifuncionales y dinámicos. **Herramientas y Procesos Preferentes** * SEE‑Electrical u otras herramientas equivalentes para diagramas de cableado * CATIA V5 EHI / Instalación de Arnés Eléctrico * SCADE Architect * Polarion * Jira / Confluence u otras herramientas similares de seguimiento de proyectos **Nota Importante:** * Asegúrese de que su currículum (CV) esté redactado en inglés. * Asimismo, no presente más de una solicitud de empleo; aplique únicamente a un puesto e indique en la sección de NOTAS otros puestos de su interés. * Dado que BambooHR es un software de terceros, revise siempre su carpeta de correo no deseado para recibir nuestras respuestas. **Beneficios de la Empresa** 1\. Seguro médico: Ofrecemos seguro médico a todos los empleados de planta (FTE), que puede incluir cobertura médica, dental y visual. 2\. Días libres remunerados: Incluyen vacaciones, licencias por enfermedad y días personales. 3\. Horarios flexibles: Ofrecemos horarios flexibles para ayudar a los empleados a lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal. 4\. Oportunidades de desarrollo profesional 5\. Programas de bienestar: Ofrecemos programas de bienestar que promueven un estilo de vida saludable e incluyen, por ejemplo, membresías en gimnasios, asesoramiento nutricional o clases de manejo del estrés. 6\. Remuneración flexible. 7\. Vales para comidas. 8\. Opciones sobre acciones: Todos los empleados de planta (FTE) tras un año de antigüedad pueden tener la oportunidad de recibir opciones como parte de su paquete retributivo. 9\. Bonificaciones: Ofrecemos bonificaciones u otras formas de compensación basadas en el rendimiento para reconocer el esfuerzo y los logros de los empleados. 10\. Frutas y refrescos en la oficina.

Fuentea: indeed
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Publicado por

David Muñoz

Indeed · HR

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