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Analista Junior de Apoyo a Operaciones de Comercio

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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
C. de las Cien Doncellas, 2, 24003 León, España
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Descripción

Resumen: Únase al equipo de Apoyo a Operaciones de Comercio de Ebury como Analista Junior, gestionando operaciones de divisas (FX) de clientes y proveedores de liquidez, y contribuyendo a un entorno colaborativo. Aspectos destacados: 1. Entorno fintech colaborativo e innovador 2. Papel clave en la configuración de las finanzas transfronterizas 3. Desarrollo profesional en una industria dinámica y de alto crecimiento Ebury es una firma global de fintech dedicada a empoderar a las empresas para que se expandan internacionalmente mediante soluciones financieras personalizadas y con visión de futuro. Desde nuestra fundación en 2009, hemos crecido hasta contar con un equipo diverso de más de 1.700 profesionales distribuidos en más de 40 oficinas y en más de 29 mercados en todo el mundo. Unirse a Ebury significa formar parte de un entorno colaborativo e innovador donde sus contribuciones son valoradas. Usted desempeñará un papel clave en la configuración del futuro de las finanzas transfronterizas, mientras impulsa su propia carrera en una industria dinámica y de alto crecimiento. **Analista Junior de Apoyo a Operaciones de Comercio** **Oficina de Ebury en León — Modalidad híbrida: 4 días presenciales en la oficina y 1 día remoto por semana** Este puesto formará parte del equipo de Apoyo a Operaciones de Comercio del Departamento de Tesorería del Grupo Ebury, interactuará constantemente con la planta de operaciones de divisas (FX dealing floor) y reportará al responsable del equipo de Apoyo a Operaciones de Comercio. **Sus responsabilidades** * Gestión de operaciones de divisas (FX) de clientes, incluyendo verificación, confirmación y modificaciones de operaciones conforme a los procesos internos y a los acuerdos de nivel de servicio (SLA) * Gestión de operaciones de divisas (FX) registradas con proveedores de liquidez, incluyendo conciliación y emparejamiento mediante diversas plataformas externas * Provisión de tipos de cambio y ejecución de operaciones registradas con proveedores de liquidez específicos, incluyendo el libro interno * Gestión de modificaciones de operaciones y excepciones puntuales conforme a los procesos internos y a los acuerdos de nivel de servicio (SLA) * Elaboración y provisión de documentación complementaria relativa a operaciones, incluyendo estados de cuenta, cuando sea necesario * Comunicación con nuestros principales interesados (proveedores de liquidez, área comercial principal…), según sea necesario * Ejecución puntual y enfocada de las tareas asignadas * Comunicación del estado de las tareas a colegas, supervisores y directivos, y escalado inmediato de problemas, según corresponda * Cumplimiento de todas las políticas, procesos y procedimientos internos * Mantenimiento de un entorno de equipo fluido, colaborativo y amable **Requisitos** * Riguroso, con buena atención al detalle y capacidad analítica * Proactivo, con capacidad para trabajar bajo plazos ajustados y en situaciones de presión * Experiencia demostrada en entornos operativos orientados a objetivos * Buenas habilidades comunicativas, tanto escritas como verbales * Capacidad de cooperación y comodidad trabajando en equipo * Curiosidad y disposición para aprender, formulando activamente preguntas para confirmar la comprensión de los procesos y procedimientos * Adaptabilidad para hacer frente a cambios en productos, procesos y procedimientos * Motivación y compromiso con el éxito de Ebury * Dominio fluido del inglés; cualquier otro idioma constituye una ventaja significativa * Conocimientos previos sobre productos de divisas (FX) son un plus **¿Por qué elegir Ebury?** * **Salario inicial competitivo**, con un **bono anual discrecional** que recompensa verdaderamente su desempeño desde el primer día. * **Mentorización especializada:** Aprenda directamente de profesionales experimentados (directores de departamentos) comprometidos con su éxito. * **Tecnología de vanguardia:** Utilice herramientas y sistemas avanzados, desarrollados específicamente para usted, que le permitan rendir al máximo. * **Progresión profesional clara y acelerada:** Trayectorias definidas hacia puestos de liderazgo y especialización dentro de Ebury. * **Cultura dinámica y solidaria:** Trabaje en un entorno colaborativo donde se priorizan el trabajo en equipo y el crecimiento personal. * **Paquete de beneficios generoso:** Acceda a beneficios competitivos adaptados a su ubicación, que normalmente incluyen cobertura sanitaria y prestaciones sociales. * **Oficina central en León:** Una ubicación excelente con excelentes conexiones de transporte. **¿Listo para iniciar su carrera con una fintech global? ¡Haga clic en 'Aplicar' hoy mismo y descubra su potencial en Ebury!** \#LI\-JG1 **Sobre nosotros** **Ebury es una historia de éxito en el sector fintech, posicionada entre las empresas internacionales de más rápido crecimiento de su sector.** Fundada en 2009, tenemos nuestra sede central en Londres y contamos con más de 1.700 empleados presentes en más de 29 mercados de todo el mundo. La diversidad cultural forma parte de lo que hace de Ebury un lugar especial para trabajar. Desde São Paulo hasta Dubái, pasando por Vancouver y Auckland, disfrutamos compartiendo experiencias en equipo y celebrando los logros en toda la familia Ebury. El esfuerzo da sus frutos: en 2019, Ebury recibió una inversión de 350 millones de libras esterlinas por parte de Banco Santander y ha ganado premios internacionales reconocidos, como el otorgado por el Financial Times: 1000 Empresas Europeas de Más Rápido Crecimiento. Ninguno de estos logros habría sido posible sin nuestro mayor orgullo: nuestras extraordinarias personas. Equipos entusiastas, innovadores y colaboradores, siempre dispuestos a transformar y revolucionar el dinámico sector fintech. En Ebury estamos comprometidos con la construcción de un entorno laboral donde todas las personas se sientan valoradas, apoyadas y empoderadas para prosperar. Estamos orgullosos de contar con redes activas de empleados e iniciativas ESG que reflejan nuestra cultura inclusiva, entre ellas nuestra **Red de Mujeres**, nuestra **Red LGBTQIA\+** y nuestra **Red de Veteranos**. Estas comunidades ofrecen espacios para la conexión, la mentorización, la defensa y la colaboración entre nuestros equipos globales. *Creemos en la inclusión. Nos oponemos a la discriminación en todas sus formas y no toleramos la intolerancia ante las diferencias que nos convierten en una organización moderna y exitosa. En Ebury puede ser quien quiera ser y seguir sintiendo pertenencia, independientemente de su historia, porque queremos que usted y su singularidad ayuden a escribir nuestro futuro.* *Presente su solicitud directamente en el sitio web de carreras, adjuntando su CV o currículum en inglés.*

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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