




Resumen del Puesto: Coordinador/a para liderar y hacer seguimiento de un programa educativo ambiental, asegurando la calidad del servicio y la gestión del equipo. Puntos Destacados: 1. Impulsar la transición hacia un mundo más sostenible 2. Capacitar agentes de cambio para la transformación sostenible 3. Formar parte de una consultora B Corp™ pionera en sostenibilidad ### **Descripción** En Anthesis somos el equipo activador de la sostenibilidad! Trabajamos para impulsar la transición hacia un mundo más sostenible, ayudando a organizaciones, administraciones y comunidades a integrar criterios ambientales y sociales en su actividad y en la toma de decisiones. Creemos en el poder de la educación y la sensibilización ambiental como herramientas clave para generar cambios reales y duraderos. Por ello, desarrollamos y coordinamos programas educativos y proyectos de divulgación orientados a fomentar hábitos sostenibles, la participación ciudadana y la conciencia ambiental. Nuestra misión es capacitar a los agentes del cambio. Dotamos a las personas de los conocimientos, las habilidades y la motivación necesarios para contribuir activamente a la transformación sostenible de sus organizaciones y comunidades. Buscamos una persona coordinadora para liderar y hacer seguimiento de un programa educativo vinculado a temáticas ambientales en el área metropolitana de Barcelona, asegurando la calidad del servicio, la coordinación del equipo educativo y la relación con los diferentes agentes implicados en el proyecto. *La incorporación a esta posición estará sujeta a la resolución y adjudicación final de una licitación pública.* **¿Dónde trabajarás?** En el área metropolitana de Barcelona. **¿Qué tipo de contrato ofrecemos?** Indefinido.* **Incorporación:** Octubre de 2026\. * **Duración del contrato:** Posibilidad de un proyecto a largo plazo (hasta 4 años de duración). **¿Cuál será tu jornada y horario?** Jornada completa de lunes a viernes en horario escolar (de 8 h a 17 h). De forma puntual, se podrán realizar actividades los fines de semana. **¿Cuál será el salario?** El salario bruto anual a jornada completa es de **25\.139,01 €.** En caso de necesidad, se podrán realizar horas complementarias remuneradas.### **¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?** Tus **tareas** y responsabilidades serán las siguientes:* **Coordinación con el cliente.** * **Planificación, organización y seguimiento del servicio.** * **Gestión del equipo educativo** y apoyo pedagógico. * **Control presupuestario** y apoyo a la facturación. * **Gestión de incidencias** y mejora continua del servicio. * **Revisión y actualización de guías educativas** y documentación del programa. * **Revisión y validación de memorias e informes.** * **Apoyo a las acciones de comunicación y difusión** del programa. ### **¿Qué estamos buscando?** Para desarrollar con éxito este nuevo reto, buscamos personas que aporten al equipo los siguientes conocimientos, experiencia y competencias. ¡Sigue leyendo para saber si tu perfil es el que necesita nuestro equipo! **Requisitos del perfil:** * Grado, licenciatura, diplomatura o CFGS en ámbitos ambientales, biología, geografía, física, química, educación ambiental u otras titulaciones relacionadas con las ciencias, el medio ambiente o la educación ambiental. * **Experiencia mínima de 8 años en coordinación de proyectos educativos, ambientales o comunitarios.** * Nivel de **catalán (C1\)**. * **Disponer de permiso de conducir tipo B.** * Te recomendamos que residas en **Barcelona** o sus alrededores. **Formación complementaria y otros requisitos valorables:*** Titulaciones universitarias oficiales adicionales (grado, máster, postgrado oficial, doctorado) y cursos de especialización o postgrados propios de un mínimo de 20 horas impartidos por universidades, escuelas profesionales o entidades acreditadas. **Otros requisitos:*** **Mínimo dos años de experiencia como educador/a en temáticas relacionadas con la energía.** * **Conocimientos en herramientas digitales de gestión y creación de contenidos**, incluyendo como mínimo: hojas de cálculo (nivel de usuario, como Microsoft Excel u otros equivalentes). * Herramientas digitales para la creación de contenidos educativos o comunicativos, como Canva, Genially u otras de características similares. ### **¿Qué significa trabajar en Anthesis?** Significa formar parte de una consultora **B Corp™**, donde la sostenibilidad no es solo una palabra, sino una acción diaria. Significa innovación, flexibilidad, buen ambiente y ganas de sumar.* **Pioneros en sostenibilidad** – ¡No nos conformamos con hablar de cambio, lo lideramos! * **Un equipo increíble** – Profesionales con talento, compromiso y ganas de celebrar cada éxito juntos! * Aprenderás a desempeñar tu rol con éxito con nuestro apoyo y acompañamiento. **Impulsamos tu formación dentro del equipo y te damos las herramientas para potenciar tu talento.** * **Diversidad e inclusión** – Aquí todos tienen voz y voto, porque la diversidad es nuestra fortaleza. * **Proyectos con impacto real** – Donde transformamos conciencias sobre un recurso vital: el agua. *En Anthesis valoramos la diversidad como motor de cambio y clave para formar equipos únicos, inclusivos y proactivos. Trabajamos para crear un entorno justo y diverso donde cada persona pueda desarrollar su potencial con respeto y reconocimiento.*### **Acerca del Grupo Anthesis** **Nuestro compromiso con la construcción y el mantenimiento de una plantilla diversa** Anthesis tiene clientes en todos los sectores industriales y apoya a algunas de las multinacionales más grandes del mundo, como Reckitt, Cisco, Tesco, The North Face y Target. La empresa reúne a más de 1.300 expertos que operan en 22 países y 44 ubicaciones de oficinas, con presencia en Australia, Bélgica, Brasil, Canadá, China, Colombia, Finlandia, Francia, Alemania, Hong Kong, Irlanda, Italia, Oriente Medio, Países Bajos, Filipinas, Singapur, Sudáfrica, España, Suecia, Suiza, Reino Unido y Estados Unidos. Animamos a todos los empleados a aportar sus ideas, perspectivas y experiencias para ayudarnos a crear un lugar de trabajo inclusivo y equitativo. Al abrazar la diversidad y ofrecer oportunidades iguales, creemos que podemos impulsar la innovación, fomentar la creatividad y alcanzar nuestros objetivos compartidos. Así que, si estás listo para formar parte de algo verdaderamente extraordinario, ¡te queremos! Los candidatos calificados serán considerados para el empleo sin tener en cuenta raza, color, religión, sexo, orientación sexual, percepción o identidad de género, origen nacional, edad, embarazo, estado civil, condición de veterano protegido o discapacidad. Juntos, podemos seguir construyendo una plantilla diversa e inclusiva en la que todos tengan igualdad de oportunidades para tener éxito y prosperar. Si necesitas ajustes razonables en tu proceso de solicitud, o deseas este anuncio de empleo en otro formato, no dudes en decírnoslo y con gusto te ayudaremos.


