Gestor de Proyectos

Descripción

Resumen: ISGlobal busca un Gestor de Proyectos para liderar las actividades destinadas a transformar la recopilación de datos y la vigilancia sobre la vacunación y las enfermedades clave en migrantes de la región MENA. Aspectos destacados: 1. Contribuir a investigaciones con impacto social en países de ingresos bajos y medios 2. Desarrollar e implementar una herramienta digital innovadora para la salud de los migrantes 3. Unirse a un instituto distinguido Severo Ochoa El Instituto Barcelonés de Salud Global (ISGlobal) es un instituto de vanguardia que aborda los desafíos globales de salud pública mediante investigación, traslación a políticas y educación. ISGlobal cuenta con una amplia cartera en enfermedades transmisibles y no transmisibles, incluidos los determinantes ambientales y climáticos, y aplica un enfoque científico multidisciplinar que abarca desde el nivel molecular hasta el poblacional. La investigación se organiza en cinco programas: Clima, Contaminación del Aire, Naturaleza y Salud Urbana; Medio Ambiente y Salud a lo largo del Ciclo Vital; Infecciones Virales y Bacterianas Globales; Malaria y Enfermedades Parasitarias Desatendidas; y Salud Materno-Infantil y Reproductiva. ISGlobal está acreditado con la distinción Severo Ochoa, sello de excelencia del Ministerio Español de Ciencia. ### **LO QUE BUSCAMOS** ISGlobal busca un Gestor de Proyectos interesado en asumir y gestionar las actividades del proyecto «Transformación de la recopilación de datos y la vigilancia sobre la vacunación (incluida la vacuna contra la COVID\-19) y las enfermedades clave en migrantes de la región MENA». Esta es una oportunidad única para contribuir a la transformación de la recopilación de datos sobre la salud de los migrantes en países de ingresos bajos y medios, así como para llevar a cabo investigaciones con impacto social que respondan a necesidades médicas insatisfechas. El objetivo general del proyecto es desarrollar, evaluar e implementar la herramienta Perfil Nacional de Salud de los Migrantes (MHCP\-t) en lugares específicos de la región MENA (Egipto, Marruecos, Túnez y Sudán), una herramienta digital innovadora que facilitará el seguimiento de indicadores clave de salud de los migrantes para evaluar sus necesidades sanitarias y las brechas en la provisión de servicios, mejorar los resultados en salud y garantizar su inclusión, especialmente en la respuesta inmediata a la vacunación contra la COVID\-19. MHCP\-t permitirá a los países reforzar la recopilación de datos, facilitar comparaciones entre países y, en última instancia, transformar la prestación de servicios y la formulación de políticas en materia de migración y salud. Este enfoque altamente novedoso facilita la recopilación de datos en tres ámbitos sanitarios relevantes para la salud de los migrantes: datos específicos por enfermedad, políticas y marcos legales, y provisión de servicios, en áreas de importancia crítica para la salud de los migrantes: tuberculosis, VIH, hepatitis virales, malaria y enfermedades tropicales desatendidas, enfermedades prevenibles mediante vacunación (incluida la COVID\-19) y enfermedades no transmisibles. ### **RESPONSABILIDADES CLAVE** * Coordinación de los socios del consorcio para facilitar la implementación del proyecto * Supervisión técnica y financiera * Garantía de la correcta ejecución de las actividades de investigación ### **FUNCIONES ESPECÍFICAS** * Elaborar planes de trabajo detallados que identifiquen y organicen las actividades. * Participar en reuniones de seguimiento con todos los socios del consorcio y fomentar la comunicación y colaboración entre los miembros del equipo. * Revisar los informes técnicos y financieros * Controlar el presupuesto del proyecto y garantizar el uso adecuado de los fondos * Elaborar informes escritos para el financiador * Brindar apoyo logístico a los estudiantes de doctorado que participen en el proyecto. **TAREAS AUXILIARES** Esta descripción de puesto refleja los requisitos actuales del puesto, pero puede evolucionar en cualquier momento en el futuro conforme cambien y/o se desarrollen las funciones y responsabilidades, siempre que exista una consulta adecuada con la persona que ocupe el puesto. Esta descripción de puesto no constituye una lista definitiva o exhaustiva de responsabilidades, sino que identifica las responsabilidades y tareas clave del titular del puesto. Los objetivos específicos del titular del puesto estarán sujetos a revisión como parte del proceso individual de evaluación profesional. ### **COMPETENCIAS** * Trabajo en equipo. * Resolución de problemas. * Adaptabilidad y flexibilidad. * Comunicación intercultural efectiva. El titular del puesto se adherirá a los principios de ISGlobal contenidos en la **Política de Gestión de Personas, incluyendo Equidad, Diversidad y Seguridad Sanitaria**. El titular del puesto respetará y será responsable de garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de ISGlobal. ### **FORMACIÓN Y EXPERIENCIA / TITULACIÓN** * Máster o título superior en salud pública, epidemiología, ciencias de la salud o campo relacionado. ### **REQUISITOS ESPECÍFICOS** * Excelentes habilidades organizativas * Experiencia en supervisión financiera y técnica de proyectos multicéntricos * Experiencia previa en salud de los migrantes * Conocimientos sobre la región MENA a nivel político, cultural y social son deseables * Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa dentro de un equipo interdisciplinar. ### **NIVEL DE IDIOMAS** * El conocimiento del francés es obligatorio * Excelentes habilidades de comunicación y redacción en inglés ### **CONDICIONES** * Duración: 13 meses * Fecha de inicio: enero de 2026 * Tipo de contrato: a tiempo parcial (20 horas por semana) * Remuneración: correspondiente al 50 % del nivel Técnico I D, es decir, 17\.339,85€ brutos anuales (equivalente a tiempo completo: 34\.680€ brutos anuales). ### **CÓMO PRESENTAR LA SOLICITUD** Los candidatos deben cumplimentar el formulario de solicitud y adjuntar el CV y una carta de presentación. Cada documento adjunto debe nombrarse con el nombre y los apellidos del candidato. El plazo de recepción de solicitudes estará abierto hasta el 31 de diciembre de 2025\. Las entrevistas podrían realizarse durante el período de recepción de candidaturas. Se anima a presentar su candidatura a personas diversas, incluidas las diferencias de género, raza, etnia, religión, edad, orientación sexual, capacidades físicas y opiniones políticas. ### **PROCESO DE SELECCIÓN** El proceso de selección consta de dos fases: 1\- Fase de entrevista de carácter técnico con el equipo que requiere la incorporación. Para evaluar las competencias y el CV de la persona. 2 \- Reunión con Recursos Humanos con el/los finalista(s) para completar la evaluación del perfil y tratar cuestiones contractuales e institucionales. Si fuera necesario, se podría realizar alguna prueba técnica. Se exigirá una Prueba de Evaluación de Competencias Psicológicas para los puestos estructurales o transversales. De conformidad con los principios OTM\-R, se forma un panel de selección equilibrado en cuanto al género para cada vacante al comienzo del proceso. Tras revisar el contenido de las solicitudes, el panel iniciará las entrevistas, con al menos una entrevista técnica y una administrativa. Podría requerirse un cuestionario de perfil, así como un ejercicio técnico durante el proceso. *En ISGlobal estamos comprometidos con mantener y desarrollar un entorno laboral en el que se respeten los valores y principios de nuestra organización y se promueva la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en cada uno de los ámbitos en los que operamos, sin tolerar ninguna discriminación basada en criterios como la edad, el género, el estado civil, la raza, la etnia, la diversidad funcional, las convicciones políticas, la religión, la orientación sexual, la identidad de género o la expresión de género.* *Confirmamos nuestro compromiso con el valor de la diversidad de nuestro personal y de nuestra comunidad estudiantil, y buscamos promover la paz, la equidad, la diversidad y la inclusión como elementos esenciales para contribuir a la mejora de la salud en todo el mundo.*