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TÉCNICO DE TRANSFORMACIÓN

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8P88+MM Sant Miquel d'Olèrdola, España
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Resumen del Puesto: Buscamos un Técnico de Transformación para mantener, hacer evolucionar e impulsar la expansión del sistema de transformación y gestión de OKRs en toda la empresa, asegurando que el modelo se adapte a las necesidades de los equipos. Puntos Destacados: 1. Rol clave en la expansión del sistema de transformación y gestión de OKRs 2. Acompañamiento a líderes para aplicar el sistema y definir proyectos 3. Promoción de los principios del sistema y de una cultura de enfoque y colaboración TÉCNICO DE TRANSFORMACIÓN Ametller Origen es una empresa en expansión del sector alimentario que gestiona de forma integral el proceso de producción y comercialización de sus productos. Cultivamos, elaboramos y seleccionamos nuestros productos para garantizar su sabor y calidad. Nuestro propósito es promover un estilo de vida más saludable y sostenible, facilitando el acceso a una alimentación más nutritiva, placentera y limpia, con un firme compromiso con la sociedad y el medio ambiente. Buscamos un/a **Técnico de Transformación** para mantener, hacer evolucionar e impulsar la expansión del sistema de transformación y gestión de OKRs en toda la empresa, asegurando que el modelo se adapte a las necesidades de los equipos y se consolide como un sistema de gestión útil, compartido y orientado al impacto. **¿Qué harás?** * **Mantendrás, harás evolucionar e impulsarás** la expansión del sistema de transformación y gestión de OKRs en toda la empresa, adaptando el modelo a las necesidades de los equipos para que sea útil y orientado al impacto. * **Garantizarás el correcto funcionamiento** del ciclo trimestral de gestión, desde la definición de proyectos y objetivos hasta su ejecución, seguimiento y revisión de resultados. * **Acompañarás a los líderes** de cada misión para que comprendan y apliquen el sistema de manera homogénea, brindando apoyo en la definición de proyectos, objetivos, métricas clave y planes de acción. * **Prepararás, facilitarás y dinamizarás** sesiones de planificación trimestral, revisión y seguimiento con los responsables de cada misión. * **Detectarás fricciones, bloqueos, dependencias o dificultades** en el funcionamiento del sistema y brindarás apoyo a los equipos para resolver\-las, proponiendo mejoras para hacer el modelo más ágil y efectivo. * **Identificarás solapamientos y sinergias** entre los distintos *squads*, equipos o proyectos, facilitando la colaboración transversal y la conexión con la visión estratégica corporativa. * **Recogerás, ordenarás y presentarás** la información clave sobre la evolución del sistema, el avance de los objetivos y los riesgos, para informar al Responsable de Transformación y dar visibilidad al Comité de Dirección. * **Elaborarás y mantendrás paneles de control** u otras herramientas de visualización que permitan anticipar riesgos, detectar desviaciones y facilitar la toma de decisiones basada en datos. * **Diseñarás y ejecutarás acciones de formación** y acompañamiento para facilitar la incorporación de nuevos equipos al modelo de gestión, actuando como referente de todo el ecosistema de OKRs. * **Promoverás los principios del sistema**, ayudando a consolidar una cultura de enfoque, colaboración, transparencia, aprendizaje y orientación al impacto en la gestión de proyectos. * **Liderarás la organización y coordinación** de los eventos presenciales periódicos con los equipos para compartir el estado de los objetivos, fomentar la conexión y reforzar la visión transversal. **¿Qué esperamos de ti?** * Grado o Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Ingeniería o similar. * Experiencia previa desempeñando un rol similar liderando metodologías de gestión de objetivos (OKRs) o transformación *Agile*. * Ser una persona organizada, comunicativa, trabajadora en equipo, autónoma y con una gran orientación al cliente interno. * Dominio avanzado de herramientas de visualización de datos y creación de paneles de control. * Catalán y castellano hablados y escritos perfectamente. **¿Qué te ofrecemos?** * Incorporar\-te a una empresa líder del sector, con un modelo de negocio único y diferenciado, en pleno proceso de crecimiento y expansión. * Formar parte de un equipo joven, dinámico e innovador en un entorno de trabajo estimulante y con autonomía responsable. * Remuneración en función de experiencia y valor aportado. * Incorporación inmediata. * Jornada completa. * Lugar de trabajo: Olèrdola/Barcelona/Teletrabajo. *¿Quieres formar parte de nuestro equipo?*

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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