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desarrolla, fabrica y comercializa automóviles en España. Integrada en el Grupo Volkswagen, la multinacional, con sede en Martorell (Barcelona). SEAT S.A. ya ofrece la última tecnología en conectividad en su gama de vehículos y está inmersa en un proceso de digitalización global de la compañía para impulsar la movilidad del futuro.\n\n**\"Inspirar a Atreverse, Para tener éxito, Como un equipo\"**, son los 4 valores que nos guían en nuestro día a día y en las relaciones con nuestros/as compañeras/os y stakeholders, representan la esencia de nuestra cultura y son nuestro ADN.\n\n\nEn SEAT, trabajamos con **autonomía**, vivimos la **honestidad** y desafiamos el **statu quo** con valentía. Nos **retamos** continuamente a nosotrxs mismxs porque creemos que lo podemos **lograr todo, experimentamos y aprendemos de los errores** cuando nos equivocamos. Damos apoyo y pedimos ayuda cuando es necesario y, juntas y juntos, **compartimos y celebramos** los éxitos.\n\n**Funciones:**\n\n* Recopilar y analizar información de amenazas desde OSINT, dark web, feeds comerciales y telemetría interna.\n* Identificar actores, TTPs y patrones de ataque para evaluar riesgos y anticipar posibles incidentes.\n* Generar inteligencia accionable mediante informes y recomendaciones para apoyar decisiones de seguridad.\n* Automatizar tareas creando scripts y herramientas para procesar, filtrar y enriquecer datos de amenazas.\n* Desarrollar e integrar sistemas internos con SIEM, SOAR y plataformas de Threat Intelligence como MISP u OpenCTI.\n* Validar y enriquecer IoCs y amenazas mediante análisis técnico, sandboxing y verificación de actividad maliciosa.\n* Colaborar con equipos defensivos y de respuesta aportando contexto, detecciones y apoyo en ejercicios de threat hunting.\n* Generación de reports operacionales, táctictos y estratégicos.\n* Analizar vulnerabilidades identificadas por herramientas de escaneo y fuentes externas, correlándolas con inteligencia de amenazas relevante.\n* Priorizar vulnerabilidades mediante criterios de explotación activa, disponibilidad de PoCs, campañas observadas y alineación con TTPs de actores.\n* Mantener y mejorar procesos de threat\\-led vulnerability management, reduciendo falsos positivos y enfocando recursos en riesgos reales.\n* Integrar datos de vulnerabilidades con plataformas TI y sistemas de riesgo para apoyar decisiones de remediación.\n\n**Requisitos:**\n\n**FORMACIÓN**: Ingeniería Técnica o superior en Informática/Telecomunicaciones/Matemáticas/Física o similares como certificaciones oficiales.\n\n**EXPERIENCIA:**\n\n* Entornos de threat intelligence,\n* Plataformas de Vulnerability Managment.\n* Plataformas Linux/Windows/MacOS/Cloud Públicos.\n* OpenCTI.\n* Conocimiento en herramientas OSINT así como distribuciones Linux\n* Conocimiento en scripting y automatizaciones en lenguajes como python.\n\n**IDIOMAS**: Imprescindible inglés técnico.\n\n**COMPETENCIAS:**\n\n* Capacidad de análisis de información compleja con un enfoque estructurado y metódico.\n* Resolución de problemas.\n* Trabajo en equipo.\n* Orientación al cliente.\n* Eficiencia y orientación al coste.\n* pasión con la cyberseguridad.\n\n**¿Qué ofrecemos?**\n\n* Salario competitivo de acuerdo a nuestro convenio colectivo.\n* Transporte colectivo a nuestros centros de trabajo (Barcelona y Martorell).\n* Modelo de trabajo mixto: 2 días de teletrabajo por semana.\n* Servicio de comedor subvencionado.\n* Acceso a la red de centros médicos de SEAT.\n* Seguro colectivo de vida.\n* Plan de pensiones de empleo SEAT a partir del 2do mes en la compañía.\n* Compra de vehículos nuevos y de ocasión SEAT con descuentos especiales.\n* Ventajas en el leasing de vehículos SEAT para empleados/as.\n* Posibilidad de solicitar un préstamo personal a partir del segundo año.\n* Formación continua a través de nuestra plataforma interna de Learning.\n* Actividades y descuentos para empleados SEAT.\n\n\nEn SEAT, creemos firmemente en la fuerza de la **diversidad** y la **inclusión** como pilares fundamentales de nuestra cultura, en la que toda persona pueda ser auténticamente libre y libremente auténtica. Trabajamos con pasión para crear un entorno donde cada voz sea escuchada y valorada, asegurando **igualdad de oportunidades** para todas las personas, sin importar género, orientación sexoafectiva, nacionalidad, etnia, identidad cultural, edad, creencias o cualquier otra diversidad.\n\n\nNuestro compromiso con la diversidad y la inclusión es una prioridad que nos exigimos a nosotrxs mismxs todos los días.\n\n\n \nUbicación**Martorell**\nCategoría**Ingenieros y técnicos**\nSubcategoría**Sistemas de defensa**\nSector**Automoción**\nJornada laboral**Completa**\nModalidad de trabajo**Mixto (Presencial y Teletrabajo)**\nNivel profesional**Empleado**\nDepartamento**Seguridad**","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766572106000","seoName":"threat-vulnerability-intelligence","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-workplace-training-assessment/threat-vulnerability-intelligence-6484122959193912/","localIds":"614","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"54fd208a-0fe5-49dd-a361-ea9e98a01e52","sid":"0a62574c-a5a6-4e3b-8fee-353b9b49cea5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Analizar amenazas y vulnerabilidades","Generar inteligencia accionable para seguridad","Automatizar tareas con scripts en Python"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Martorell,Catalonia","unit":null}]},"addDate":1766572106186,"categoryName":"Capacitación y Evaluación Laboral","postCode":null,"secondCateCode":"education-training","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4125,4140","location":"Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6484296562701012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Plaza de Técnico para el Servicio de Lenguas y Terminología – Formación en lengua catalana CIDO","content":"Universidad Politécnica de Cataluña (UPC). 1 plaza de Técnico para el Servicio de Lenguas y Terminología \\- Formación en lengua catalana. 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A diferencia de los desarrolladores integrados en equipos de producto, trabajarás en los fundamentos técnicos, los frameworks compartidos y la infraestructura que permiten a los equipos de producto desarrollar rápidamente funciones de alta calidad. Colaborarás estrechamente con otros expertos técnicos para definir e implementar las mejores prácticas que darán forma al futuro de nuestra aplicación.\n### **\\\\uD83C\\\\uDFAF TAREAS**\n\n* Diseñar y desarrollar frameworks modulares en Swift que serán utilizados por todos los equipos de producto\n* Mantener y mejorar la arquitectura de CI/CD para automatizar las pruebas, la implementación y la calidad del código\n* Crear y mejorar herramientas internas para acelerar el desarrollo y potenciar la productividad de los equipos de producto\n* Definir y documentar estándares de código, arquitecturas de referencia y mejores prácticas para toda la comunidad de iOS\n* Optimizar el rendimiento de la aplicación y reducir la deuda técnica mediante iniciativas continuas de mejora\n* Colaborar con los equipos Core de Android y Front para armonizar los enfoques técnicos y compartir conocimientos\n* Mantenerse actualizado sobre las últimas tecnologías de iOS y recomendar su adopción\n* Apoyar a los desarrolladores de iOS en los equipos de producto mediante sesiones de mentoría y programación en pareja\n\n### **\\\\uD83D\\\\uDC49 COMPETENCIAS OBLIGATORIAS**\n\n* Experiencia mínima de 5-6 años en desarrollo para iOS, incluidos al menos 3 años con Swift\n* Experiencia avanzada en el diseño y desarrollo de frameworks y bibliotecas modulares\n* Dominio de SwiftUI y UIKit\n* Profundo conocimiento de principios arquitectónicos como MVVM y arquitectura limpia (Clean Architecture)\n* Amplia experiencia con RxSwift\n* Amplia experiencia configurando y optimizando canalizaciones de CI/CD (Fastlane, Gitlab CI)\n* Experticia en pruebas automatizadas (unitarias, de integración y de interfaz de usuario)\n* Conocimiento profundo de los principios SOLID y capacidad para aplicarlos en la práctica\n* Experiencia significativa con herramientas de monitorización, análisis de rendimiento y optimización\n* Dominio de protocolos de red y APIs REST\n* Excelentes habilidades comunicativas en inglés, tanto escritas como orales\n\n### **\\\\uD83D\\\\uDC49 COMPETENCIAS DESEABLES**\n\n* Contribuciones a proyectos de código abierto\n* Conocimiento de Tuist para la gestión de proyectos modulares\n* Experiencia creando herramientas CLI para mejorar los flujos de desarrollo\n* Experiencia previa en un equipo Core o de arquitectura\n* Interés por la mentoría y formación de otros desarrolladores\n\n### **✅ BENEFICIOS**\n\n* Bonus variable;\n* Entorno dinámico y creativo dentro de equipos internacionales;\n* Variedad de cursos de autoformación disponibles en nuestra plataforma de e-learning;\n* Participación en meetups y conferencias locales e internacionales;\n* Oficina flexible con hasta 3 días de teletrabajo.\n* **️PROCESO DE RECLUTAMIENTO**\n* 1️⃣ Entrevista inicial de 30 minutos con un reclutador técnico de Veepeeᵀᵉᶜʰ\n* 2️⃣ Entrevista técnica #1: preguntas técnicas generales (≈1 h)\n* 3️⃣ Entrevista técnica #2: entrevista práctica de programación en vivo (≈1 h)\n* 4️⃣ Entrevista con el responsable del equipo\n\n \n\nEstamos convencidos de que eres tú quien define cómo trabajas, cómo te desarrollas y cómo progresas. ¡En Veepee garantizamos que puedes ser simplemente tú!\nPara impulsar la diversidad y la inclusión, Veepee se compromete a evaluar todas las solicitudes recibidas en condiciones de igualdad. \n\n \n\n\\\\uD83D\\\\uDD17EMPRESA Para más información sobre nuestro ecosistema: https://careers.veepee.com/veepee\\-tech/\n\nPodemos utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar ciertas partes del proceso de contratación, como la revisión de solicitudes, el análisis de currículums o la evaluación de respuestas. 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Concurso o valoración de méritos. Funcionario interino. 2025\\-12\\-29\\. Plazo abierto. A2 \\- Grado universitario (equivalencia con diplomaturas). Titulación oficial de nivel universitario: grado, diplomatura, ingeniería técnica o arquitectura técnica. Nivel C1 de catalán. 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2026 \n\n \n\n \n\n**Call start:** 18\\-12\\-2025**Call end:** 11\\-01\\-2026 \n\n \n\n**Main unit or service:** BETA Technological Center \n\n \n\n \n\n \n\n**Description of the post**\n\n**Description:** \n\nEl Centro Tecnológico BETA está formado por un equipo joven multidisciplinar de 135 personas, entre personal investigador y personal técnico, y busca incorporar a una persona dinámica con ganas de formar parte de este proyecto.\n \n\nSe busca un Técnico Superior o una Técnica Superior de proyectos competitivos europeos que entre a formar parte del equipo de gestión del centro.\n \n\nLa persona seleccionada se encargará de la gestión, control y seguimiento económico\\-financiero de proyectos competitivos europeos en ejecución hasta llevar a cabo la justificación final y el cierre económico del mismo, apoyando al investigador para asegurar la correcta implementación de los proyectos en los plazos y formatos requeridos por cada organismo financiador.\n \n\nEntre los proyectos a 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\n\nAccording to Spanish Royal Decree 889/2022 (Reial Decret 889/2022\\), official recognition of qualifications issued abroad may grant access to regulated professions in Spain.\n\n \n\nIf you apply for a **teaching and research staff (PDI) or 100% research staff (PI) post**, and do not have official recognition of the qualification required in the call, you should submit a declaration of equivalence, together with a Spanish translation of your degree certificate. You can also submit your equivalence declaration application, undertaking to submit the official equivalence declaration within 3 years. (Non\\-compliance will lead to termination of your employment contract, in accordance with Article 49b of Spanish Royal Decree 2/2015 of 23 October, approving the revised text of the Workers' Statute.)\n\n \n\nIf you apply for a **professional service staff post (PTGAS)** without official recognition of the university degree required in the call, you should submit a declaration of equivalence, together with a Spanish translation of your degree certificate. You can also submit an equivalence declaration application, undertaking to submit the official equivalence declaration within 3 years. (Non\\-compliance will lead to termination of your employment contract, in accordance with Article 49b of Spanish Royal Decree 2/2015 of 23 October, approving the revised text of the Workers' Statute.) If you submit a non\\-university qualification, you should submit an official recognition certificate, conforming to the specific regulations for your country of origin.\n\n \n\n\n**Title** \n\nCiclo formativo de grado superior o equivalente en ámbitos relacionados con el objeto de la convocatoria **Certification of Level C1 in Catalan or commitment to obtain it.** **Accreditation of Level B2 English or commitment to obtain it.*** **Dominio avanzado del Paquete Office (Word, Excel, Acces, Power Point).**\n* **Experiencia previa (mínimo 2 años) en gestión de proyectos de investigación competitivos.**\n* **Conocimiento de los programas de financiación de I\\+D\\+i europeos e internacionales, especialmente conocimiento del Programa H2020 y Horizon Europe.**\n* **Experiencia en el ámbito universitario o de centros de investigación.**\n* **Habilitat organitzativa i de gestió del temps.**\n* **Capacidad para trabajar bajo presión y sujeto a plazos.**\n\n \n\n \n\n**Other requirements**\n\n \n\n**Merits**\n\n* Titulación universitaria en el ámbito de ciencias ambientales, químicas, biología, ingenierías, ciencias sociales, derecho o similares.\n* Título de doctorado.\n* Experiencia en coordinación de consorcios por el desarrollo de proyectos europeos.\n* Nivel C1 de inglés.\n* Conocimiento de los programas de financiación de I\\+D\\+i estatales y catalanes.\n* Formación complementaria en gestión de la investigación y la transferencia de conocimiento.\n\n \n\n \n\n**Competencies**\n\n**ATTITUDE:** \n\nPlanning and organisation **TEAM MANAGEMENT:** \n\nTeamwork and cooperation \n\n \n\n**PERSONAL SKILLS:** \n\nOrganisation **INFLUENCING:** \n\nEmpathy **THOUGHT:** \n\nLearning and use of knowledge \n\n \n\n \n\n**This job offer includes**\n\nInclusion in the professional group Management and administrative and service staff (PTGAS)\n \n\nType of contract: permanent \n\nTotal work: full\\-time \n\nGross salary: 32\\.328,90 € \n\n\n\\- Horarios de trabajo flexibles. \\- Posibilidad de combinar el trabajo presencial con el teletrabajo.\n \n\nCheck here the advantages of working at UVic\\-UCC","price":"32,328 €/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766580120000","seoName":"senior-technician-in-european-competitive-project-management-at-beta-technology-center","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-workplace-training-assessment/senior-technician-in-european-competitive-project-management-at-beta-technology-center-6484225533888312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"80cc79c4-3ad4-4ff0-8769-cf22e7704fcb","sid":"0a62574c-a5a6-4e3b-8fee-353b9b49cea5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestión de proyectos europeos","Coordinación con consorcios y agencias financieras","Salario bruto anual de 32.328,90 €"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766580119834,"categoryName":"Capacitación y Evaluación Laboral","postCode":null,"secondCateCode":"education-training","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4125,4140","location":"Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6484225546662712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gestor de Costes – Centros de Datos","content":"**Descripción de la empresa** \n\nTurner \\& Townsend es una empresa global de servicios profesionales con más de 22 000 personas en más de 60 países.\n\n\nTrabajando junto a nuestros clientes en los sectores de bienes raíces, infraestructura, energía y recursos naturales, transformamos juntos para lograr resultados que mejoren la vida de las personas. Trabajar en asociación hace posible entregar los proyectos y programas más impactantes del mundo, convirtiendo los desafíos en oportunidades y la complejidad en éxito.\n\n\nNuestras capacidades incluyen la gestión de programas, proyectos, costes, activos y comerciales; controles y rendimiento; adquisiciones y cadena de suministro; soluciones net zero y digitales.\n\n\nSomos mayoritariamente propiedad de CBRE Group, Inc., la mayor empresa mundial de servicios e inversiones inmobiliarias comerciales, mientras que nuestros socios poseen una participación minoritaria significativa. Turner \\& Townsend y CBRE colaboran para ofrecer a los clientes la oferta líder mundial en gestión de programas, proyectos y costes en mercados de todo el mundo.\n\n\nVisite nuestro sitio web: www.turnerandtownsend.com\n\n **Descripción del puesto** \n\nTurner \\& Townsend es líder mundial en servicios profesionales para el sector de centros de datos. Debido al continuo éxito y expansión de nuestro negocio de centros de datos en España, actualmente buscamos **gestores de costes experimentados** para que se unan a **nuestro equipo de centros de datos en Barcelona**.\n\n\nCon una cartera de clientes líder en el mercado y la oportunidad de liderar encargos estratégicos y proyectos de alto perfil, este es un momento emocionante para incorporarse a esta unidad de negocio y desarrollar una carrera profesional con Turner \\& Townsend.\n\n**Responsabilidades:**\n\n* Funciones previas y posteriores a la firma del contrato, incluyendo la elaboración de estimaciones de costes, adquisiciones y licitaciones, administración contractual, modificaciones, cuenta final, etc.\n* Realización de estudios de viabilidad y redacción de informes de adquisiciones\n* Estimación y planificación de costes, incluida la elaboración y presentación del plan final de costes\n* Actividades de licitación y adquisición, incluida la gestión de la fase de precalificación, elaboración de la lista de licitadores, condiciones generales, análisis de ofertas, informe de licitación y redacción de los documentos contractuales\n* Responsabilidad sobre comprobaciones y valoraciones de costes oportunas y precisas\n* Elaboración de informes mensuales de costes posteriores a la firma del contrato y su presentación al cliente\n* Coordinación con el cliente y otros consultores en todas las fases del proyecto\n* Participación eficaz en el análisis de desviaciones de costes posteriores a la firma del contrato y en los procesos de control de cambios\n* Realización de análisis de riesgos de costes y aportación en ingeniería de valor; negociación y aprobación de cuentas finales\n* Mantenimiento de una retroalimentación y aprendizaje centralizados sobre estimaciones de costes obtenidos de prospectos y proyectos, y contribución a la actualización de las mejores prácticas en estimación\n\n \n\n**Cualificaciones** \n\n* Título universitario en Tasación, Ingeniería, Gestión de la Construcción o campo relacionado\n* Trayectoria comprobada en la prestación de servicios de alta calidad en gestión de costes/tasación a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto\n* Experiencia en encargos de gestión de costes para grandes proyectos de construcción de alta complejidad\n* Conocimientos técnicos sobre centros de datos u otros tipos de activos de instalaciones relacionadas\n* Buen conocimiento de todos los métodos de construcción y adquisición\n* Experiencia en el uso, o en la gestión de equipos que utilizan, múltiples herramientas y aplicaciones de estimación\n* Amplia experiencia con hojas de cálculo y bases de datos\n* Enfoque colaborativo, capaz de desarrollar sólidas relaciones con clientes y partes interesadas, tanto internas como externas\n* Buenas habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente\n* Dominio fluido del español e inglés\n* Disponibilidad para trabajar en obra\n\n \n\n**Información adicional** *Nuestras personas inspiradas comparten nuestra visión y misión. Ofrecemos un excelente entorno laboral donde cada persona tiene la oportunidad y la voz necesarias para impulsar el cambio.*\n\n*Queremos que nuestras personas tengan éxito tanto en su trabajo como en su vida personal. Para apoyarlo, promovemos un entorno laboral saludable, productivo y flexible que respete el equilibrio entre la vida laboral y personal.*\n\n*Turner \\& Townsend es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos los empleados, animando activamente a candidatos de todos los sectores de la comunidad.*\n\n*Obtenga más información sobre nosotros en* *www.turnerandtownsend.com/*\n\n\n\\#LI\\-NE1\n\n \n\nÚnase a nuestras conversaciones en redes sociales para obtener más información sobre Turner \\& Townsend y nuestros emocionantes proyectos futuros:\n\n\nTwitter\n\n\nInstagram\n\n\nLinkedIn\n\n\n*Es estrictamente contrario a la política de Turner \\& Townsend que los candidatos paguen cualquier tarifa relacionada con nuestro proceso de selección. Ninguna agencia de reclutamiento que trabaje con Turner \\& Townsend solicitará a los candidatos el pago de una tarifa en ningún momento.*\n\n*Cualquier currículum/CV no solicitado enviado a través de nuestro sitio web o a cuentas de correo electrónico personales de Turner \\& Townsend se considerará propiedad de Turner \\& Townsend y no dará lugar al pago de honorarios a la agencia. Para ser una Agencia de Reclutamiento/Firma de Búsqueda autorizada por Turner \\& Townsend, debe existir un acuerdo escrito formal y la agencia debe haber sido invitada expresamente por el equipo de reclutamiento para presentar candidatos para su evaluación.*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766580120000","seoName":"cost-manager-data-centres","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-workplace-training-assessment/cost-manager-data-centres-6484225546662712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a6bb7b44-10b5-4d60-915d-0d849b1d73ca","sid":"0a62574c-a5a6-4e3b-8fee-353b9b49cea5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar la gestión de costes para centros de datos","Con sede en Barcelona, España","Se requiere dominio fluido del español e inglés"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766580120833,"categoryName":"Capacitación y Evaluación Laboral","postCode":null,"secondCateCode":"education-training","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4125,4140","location":"Av. Alcalde Barnils, 8, 08174 Sant Cugat del Vallès, Barcelona, Spain","infoId":"6484126677555312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"INVESTIGADOR/A POSDOCTORAL REF. 2025","content":"El CRM (www.crm.cat) es un centro de investigación independiente de la red CERCA desde 2008, cuyo objetivo es promover tanto la formación avanzada como la investigación en todos los ámbitos de las matemáticas, en colaboración con universidades y otras instituciones de investigación de Cataluña. La misión del CRM incluye la transferencia a la sociedad del conocimiento derivado de la investigación realizada en el centro y la búsqueda de un impacto social.\n\n\n\nLa investigación en el CRM abarca un amplio espectro de campos, desde las áreas más fundamentales (álgebra/teoría de números/geometría/topología, análisis y ecuaciones en derivadas parciales, combinatoria y sistemas dinámicos) hasta las matemáticas aplicadas (en los ámbitos de la biomedicina, la mitigación y adaptación al cambio climático y los riesgos naturales).\n\n\n\nEl grupo de Neurociencia Computacional del CRM busca un investigador/a posdoctoral para incorporarse al proyecto CRCNS: «Papel de los receptores mAChR en las neuronas piramidales del CA1 en la formación y estabilidad de la memoria». Este contrato está previsto que comience en enero de 2026 y finalice el 30 de junio de 2026.\n\n\n\nLas solicitudes se aceptarán hasta el 30 de diciembre de 2025.\n\n \n\n\n**TAREAS**\n\n\n* Análisis de la actividad a gran escala del hipocampo y de la señal de acetilcolina procedentes de estudios de imagen en el área CA1 de ratones sometidos a una nueva tarea de integración espacial.\n* Análisis y caracterización del comportamiento relacionado con la tarea, por ejemplo, velocidad de desplazamiento y lamido.\n* Modelado computacional y matemático de la formación de actividad neuronal selectiva espacialmente durante el aprendizaje y de los cambios simultáneos en la dinámica de la acetilcolina en el CA1.\n\n \n\n \n\n**REQUISITOS**\n\n\n* Experiencia en modelado de plasticidad y aprendizaje en modelos del hipocampo.\n* Elevadas capacidades analíticas.\n* Excelentes habilidades de escritura científica en inglés.\n\n \n\n \n\n**CONDICIONES EVALUABLES**\n\n\n* Competencias de programación.\n* Doctorado en matemáticas, neurociencia computacional o campo afín.\n* Amplia experiencia en modelado en neurociencia computacional.\n\n \n\n\n**DETALLES DEL CONTRATO**\n\n\n* Jornada completa (37,5 h/semana).\n* Titulación requerida: el/la candidato/a debe poseer un doctorado en Física o estudios afines.\n* Fecha estimada de inicio: enero de 2026.\n* Duración del contrato: hasta el 30 de junio de 2026.\n* Ubicación: instalaciones del CRM.\n* Horario laboral flexible y opción de teletrabajo.\n* Oportunidades de formación y desarrollo profesional.\n* Remuneración establecida según convenio colectivo, en función de la titulación y la experiencia.\n\n\n**PROCESO Y CRITERIOS DE EVALUACIÓN**\n\n \n\nEl proceso de selección será evaluado por Alex Roxin, investigador principal del grupo de Neurociencia Computacional; Klaus Wimmer, miembro del grupo de Neurociencia Computacional; y otro miembro del grupo de investigación. Este proceso consta de:\n\n\n\n1\\) Admisión de candidatos/as: los solicitantes deben presentar\n\n\n* Un currículum vítae.\n\n\n* Una carta de motivación.\n* Una copia de sus títulos académicos.\n\n\n\nPara formalizar la solicitud, debe enviar la documentación requerida por correo electrónico a rrhh@crm.cat, indicando el código de referencia de la oferta. No se aceptarán solicitudes remitidas desde otros portales distintos de la sección de ofertas de empleo del CRM y de las instrucciones allí especificadas. Para más información, póngase en contacto con rrhh@crm.cat.\n\n\n\n2\\) Preselección: evaluación del cumplimiento de los requisitos mínimos exigidos en la oferta.\n\n\n\n3\\) Selección: evaluación de los/as candidatos/as preseleccionados/as mediante una puntuación total basada en criterios objetivos.\n\n\n\n4\\) Decisión final: si encontramos a la persona adecuada, se comunicará formalmente la resolución y se publicará en la sección de carreras profesionales del CRM.\n\n\n\nEl CRM se ha adherido a los requisitos y principios de la Carta Europea de Investigadores y al Código de Conducta para la Contratación de Investigadores. La contratación se llevará a cabo conforme a la normativa establecida en la «Ley del Estatuto de los Trabajadores». El CRM considera como principios fundamentales la igualdad de trato sin discriminación por razón de sexo, estado civil, nacionalidad, convicciones políticas o religiosas, orientación sexual u otros motivos, así como la accesibilidad universal para las personas con discapacidad, siempre que superen los procesos de selección y puedan acreditar su compatibilidad con el desempeño de las funciones propias del puesto. 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Se valoran conocimientos sobre programas de formación y empleo, manejo profesional de redes sociales orientadas al empleo y competencias informáticas avanzadas, especialmente en la herramienta Emplea\\+.\n\n \n\nSe solicita al menos un año de experiencia en orientación laboral o puestos similares (dos años si no se dispone de la formación académica requerida), preferentemente en programas de orientación e inserción sociolaboral financiados por el Fondo Social Europeo y administraciones públicas. Es necesario contar con competencias digitales y experiencia en el uso de herramientas tecnológicas.\n\n \n\nEntre otros requisitos destacan el Certificado Negativo de Delitos de Naturaleza Sexual, experiencia de trabajo con población gitana y con colectivos en riesgo de exclusión social, habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo, así como disponibilidad y flexibilidad horaria. Se valorará la pertenencia a la comunidad gitana y disponer de un grado de discapacidad, especialmente superior al 33 %, además de formación en género.\n\n \n\nEl contrato es eventual, con incorporación el 15/01/2026 y duración hasta el 31/12/2026, a jornada completa de 37,5 horas semanales. El salario bruto anual es de 23\\.762,14 € a jornada completa, según el nivel 7 del Convenio Colectivo de la Fundación Secretariado Gitano.\n\n \n\n**Competencias:**\n\n\nAnalizar y resolver problemas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo\n**Nivel:**\n\n\nEmpleado\n**Tipo de contrato:**\n\n\nJornada completa\n**Duración:**\n\n\nDe 6 meses a 1 año\n**Salario:**\n\n\nEntre 18\\.001 y 24\\.000 € bruto/anual\n**Estudios mínimos:**\n\n\nFormación Profesional Grado Superior\n**Experiencia mínima:**\n\n\nAl menos 1 año\n**Fecha de inicio:**\n\n\n16/12/2025\n**Nº de vacantes:**\n\n\n1","price":"18,001-24,000 €/año","unit":"per 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social plena** desde la acción comunitaria, la formación, el mentoramiento, la mediación, el apoyo familiar y la intervención psicológica y terapéutica.\n\n##### **Como Orientador/a Laboral en Gentis**...\n\n\nTendrás la oportunidad de: **Realizar acciones orientadas a facilitar la incorporación de personas desempleadas al mercado laboral**\n\n* Realizar diagnóstico, información, orientación y asesoramiento personalizados\n* Motivar y acompañar a las personas a lo largo de su proceso de inserción laboral\n* Impulsar acciones formativas para mejorar su ocupabilidad\n* Brindar apoyo a personas con dificultades para obtener un empleo\n* Desarrollar su ocupabilidad y facilitar tanto la incorporación como el mantenimiento en el puesto de trabajo\n\n##### **¿Cuáles serán tus responsabilidades?**\n\n* **Acogida de los participantes**, mediante acciones individuales y grupales, diagnóstico ocupacional e identificación de competencias\n* **Promover la inserción laboral y el mantenimiento del puesto de trabajo**, definiendo objetivos profesionales e itinerarios individualizados, y acompañando en la búsqueda de empleo\n* **Mediar entre la oferta y la demanda**, manteniendo relaciones con empresas, buscando ofertas ajustadas y gestionando prácticas y visitas a entornos productivos\n* **Evaluar los itinerarios de mejora de la ocupabilidad**, mediante seguimiento personalizado, indicadores del programa y valoración de la satisfacción\n* **Gestión y coordinación**, con registro de la actividad, elaboración de informes y coordinación con equipos y agentes del territorio\n* **Tareas transversales**, brindando apoyo a otros programas, fomentando sinergias internas y colaborando en la difusión de la actividad\n\n**Perfil competencial**\n\n* Aprendizaje y utilización del conocimiento\n* Gestión de las emociones\n* Comunicación\n* Organización y planificación del propio trabajo\n* Creatividad\n* Trabajo en equipo\n\n##### **¿Cuáles son los requisitos que debes cumplir?**\n\n\nContar, como mínimo, con el CFGS del sector social o titulación en Psicología, Pedagogía o Psicopedagogía\n\n\nO, en su defecto, al menos 5 años de experiencia en orientación laboral\n\n\nConocimiento del territorio\n\n\nExperiencia en programas de orientación laboral y herramientas de gestión (Galileo)\n\n\nEl personal que interviene en el proceso de orientación y prospección debe tener formación en perspectiva de género con el objetivo de garantizar una inserción laboral libre de estereotipos sexistas y conforme al modelo de ocupabilidad por competencias.\n\n\nDisponer de vehículo propio, ya que para este puesto se requieren desplazamientos \n\n \n\n\n\n##### **Te ofrecemos**\n\n\n1 plaza temporal al 100 % de jornada \n\n**Horario**: De lunes a viernes, de 8 h a 15 h, y una tarde (37,5 h/semana). \n\n️ Jornada intensiva en verano (de 8 h a 15:30 h)\n \n\n1 día de trabajo híbrido a la semana. \n\n**Categoría**: Personal Técnico Medio – **25 363,93 € brutos anuales** \n\n**Incorporación**: 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No toleramos ninguna forma de discriminación, acoso o agresión —ya sea verbal o física, directa o indirecta— contra personas u objetos materiales.\n**Ofrecemos:**\n=============\n\n✨ Lo que ofrecemos:\n\n\nUna remuneración atractiva basada en su experiencia, habilidades y desarrollo.\n\n\nAmplia formación en su área de responsabilidad\n \n\nLa oportunidad de participar en proyectos internacionales y ejercer una influencia significativa en el desarrollo de las TI de la empresa\n \n\nBarcelona (Zona Franca)\n \n\nSeguro médico privado\n \n\nCheque comida\n\n\nComprometidos con la diversidad y la sociedad: apoyo a empleados con hijos con discapacidad. \n\n\n\n**Funciones y cualificaciones:**\n=============================\n\n**Su función:**\n\n* Diseñar, construir e implementar soluciones innovadoras en el ámbito del análisis de datos, el aprendizaje automático y la inteligencia artificial generativa para resolver problemas complejos del mundo real destinados a nuestros clientes internos y externos\n* Aplicar modelos de aprendizaje automático e inteligencia artificial generativa para la construcción de soluciones de extremo a extremo\n* Construir MLOps en la nube (Azure y GCP) y crear canalizaciones CI/CD\n* Revisión de modelos de IA, refactorización de código, contenerización, implementación, control de versiones y supervisión\n* Validación de modelos de IA, automatización de pruebas e integración\nColaborar estrechamente en equipos interdisciplinarios con científicos de datos, ingenieros de datos, unidades comerciales, diseñadores de experiencia de usuario y departamentos de TI\n* \n\n**Su perfil:**\n\n* Estudios finalizados en informática, matemáticas, física o una formación equivalente\n* 3+ años de experiencia profesional\n* Capacidad para diseñar, implementar y mantener aplicaciones impulsadas por IA en la nube (Azure y GCP), incluida la supervisión y optimización del rendimiento y los costes\n* Amplia experiencia en el desarrollo de soluciones de IA/ML de extremo a extremo\n* Capacidad para construir canalizaciones de datos y MLOps, y experiencia con frameworks de MLOps (por ejemplo, MLflow) y con Kubernetes\n* Experiencia en la aplicación de arquitecturas de Generación Aumentada por Recuperación (RAG) y su supervisión en producción mediante plataformas de observabilidad para modelos de lenguaje grande (LLM), como Langfuse\n* Capacidad para desarrollar e implementar soluciones de IA basadas en agentes para automatizar flujos de trabajo complejos y permitir la toma de decisiones autónoma mediante un framework de agentes, por ejemplo ADK\n* Excelentes habilidades de programación en Python y conocimiento de frameworks y bibliotecas relevantes como scikit-learn, PyTorch, TensorFlow, etc.\n* Fuertes capacidades conceptuales y analíticas\n* Buenas habilidades comunicativas\n* Alto grado de iniciativa y orientación a la solución\n* Dominio fluido del inglés","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766572106000","seoName":"ai-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-workplace-training-assessment/ai-engineer-6484122960921712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7c219d95-1e8c-4abc-abfa-8e50011a8ecc","sid":"0a62574c-a5a6-4e3b-8fee-353b9b49cea5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Diseñar soluciones de IA para problemas del mundo real","Construir MLOps en Azure y GCP","Colaborar con equipos interdisciplinarios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1766572106321,"categoryName":"Capacitación y Evaluación Laboral","postCode":null,"secondCateCode":"education-training","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4125,4140","location":"Carrer de Llull, 265, Sant Martí, 08005 Barcelona, Spain","infoId":"6470641356569712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Práctica SAP iXp – Práctica en Ejecución de Marketing para el mercado francés, ubicada en Barcelona","content":"**Ayudamos al mundo a funcionar mejor**\n\nEn SAP, te ayudamos a sacar lo mejor de ti. Nuestra cultura corporativa se centra en la colaboración y en una pasión compartida por ayudar al mundo a funcionar mejor. ¿Cómo? Nos enfocamos cada día en construir las bases del mañana y crear un entorno laboral que abrace las diferencias, valore la flexibilidad y esté alineado con nuestro propósito: un trabajo impulsado por la finalidad y orientado al futuro. Ofrecemos un entorno altamente colaborativo y solidario, con un fuerte énfasis en el aprendizaje y el desarrollo, el reconocimiento de tus contribuciones individuales y una variedad de opciones de beneficios entre las que puedes elegir.\n\n **Sobre el Programa de Prácticas SAP Internship Experience** \n\nEl Programa de Prácticas SAP Internship Experience es un programa global y estratégico de prácticas remuneradas de SAP que brinda a los estudiantes universitarios oportunidades para encontrar un propósito en sus carreras.\n\n\nTres razones para realizar prácticas en SAP: \n\n1\\.Una cultura de colaboración: reúnete con mentores, haz nuevos amigos en todo el mundo y crea una red personal próspera. \n\n2\\.Experiencia centrada en proyectos: adquiere competencias transversales mediante nuestras sesiones virtuales y presenciales de formación, expertos en diversas materias y entregables de proyectos. 3\\.Obtén visibilidad: al incluir «Programa de Prácticas SAP Internship Experience» en tu título, tendrás acceso inmediato a una red global de líderes de SAP, emprendedores y oportunidades de desarrollo profesional.\n\n **Sobre el equipo** \n\nEjecución de Marketing \n\nImpulsa las actividades de apoyo a referencias comerciales y de marketing a lo largo del ciclo de vida del cliente, el portafolio de productos, el segmento y el canal.\n\n \n\nLas responsabilidades pueden incluir:\n\n* Coordinar la ejecución a escala y la innovación en áreas definidas de excelencia (actualmente llamadas telefónicas con clientes, mesas redondas en eventos, llamadas individuales para grandes acuerdos y reclutamiento de ponentes) para garantizar una experiencia de cliente coherente y sin interrupciones, así como incrementar los resultados comerciales, la eficiencia y la velocidad.\n* Ejecutar el programa de referencias y defensores para ayudar a acelerar las decisiones de compra de nuevos clientes de productos SAP, acelerando así el embudo comercial y la adopción.\n\n \n\nResponsabilidades y tareas clave\n\n* Brindar apoyo con referencias de clientes a los equipos comerciales y de marketing: actuar como asesor de confianza proporcionando referencias oportunas para acelerar el embudo comercial y maximizar la exposición positiva de los éxitos de los clientes de SAP.\n* Coordinar y gestionar el proceso de reclutamiento de referencias de clientes. 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Establecer relaciones con clientes referentes para aprovecharlas y ofrecer un soporte comercial de calidad.\n* Garantizar un alto nivel de participación de los equipos comerciales mediante el desarrollo de relaciones con los equipos comerciales de SAP y los colegas de marketing en campo.\n* Aprovechar procesos escalables de referencias (como llamadas telefónicas con clientes, Centros de Conexión con Clientes —mesas redondas—, reclutamiento integral de clientes, incluidas oportunidades de intervención pública, para ampliar el uso de nuestras mejores referencias).\n* Registrar las actividades realizadas por nuestros clientes en nuestra base de datos CRP.\n* Proponer historias destacadas de clientes para la creación de activos de marketing, actividades con medios y analistas, Premios SAP a la Innovación y otros programas clave de amplificación; facilitar dichas actividades, según sea necesario, en el idioma local.\n* Utilizar la Plataforma de Referencias de Clientes (CRP) para documentar datos de alta calidad sobre referencias de clientes.\n* Comprender y priorizar dónde puede ofrecerse apoyo con referencias según distintas tácticas.\n* Colaborar con colegas del equipo de referencias a nivel global y participar en proyectos globales de referencias para el desarrollo continuo y la estandarización de las mejores prácticas.\n\n \n\n \n\n**Experiencia y requisitos académicos:**\n\n* Requisitos lingüísticos:\n\t+ Inglés (dominio fluido)\n\t+ Francés (dominio fluido)\n* Actualmente cursando estudios en Marketing, Administración de Empresas o Licenciatura (o equivalente); estos estudios son muy recomendables.\n\n **Quién eres:** \n\nBuscamos a alguien que tome la iniciativa, perseverante y curioso. Te gusta trabajar en proyectos innovadores significativos y te motiva el aprendizaje continuo.\n\n* Suite Microsoft Office\n* Gestión de proyectos y presentación (proyectos pequeños o medianos)\n* Entorno de trabajo virtual\n* Capacidad de aprendizaje rápido, orientación al cliente, habilidades de networking y comunicación (escrita y oral)\n* Participación en un entorno de trabajo colaborativo e interacción con múltiples equipos de SAP a nivel global\n\n \n\n**Saca lo mejor de ti**\n\n\nLas innovaciones de SAP ayudan a más de cuatrocientos mil clientes en todo el mundo a colaborar de forma más eficiente y aprovechar mejor las perspectivas comerciales. Originalmente conocida por su liderazgo en software de planificación de recursos empresariales (ERP), SAP ha evolucionado hasta convertirse en líder de mercado en software de aplicaciones comerciales integrales y servicios relacionados para bases de datos, análisis, tecnologías inteligentes y gestión de experiencias. Como empresa en la nube con doscientos millones de usuarios y más de cien mil empleados en todo el mundo, actuamos con un propósito claro y una mirada puesta en el futuro, con una ética de trabajo altamente colaborativa y un compromiso firme con el desarrollo personal. Ya sea conectando industrias globales, personas o plataformas, nos aseguramos de que cada desafío reciba la solución que merece. En SAP, puedes sacar lo mejor de ti.\n\n**Triunfamos con la inclusión**\n\n\nLa cultura de inclusión de SAP, su enfoque en la salud y el bienestar, y sus modelos de trabajo flexibles garantizan que todos —sin importar su procedencia— se sientan incluidos y puedan rendir al máximo. En SAP, creemos que somos más fuertes gracias a las capacidades y cualidades únicas que cada persona aporta a nuestra empresa, y apostamos por nuestros empleados para inspirarles confianza y ayudarles a alcanzar todo su potencial. 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Únete a un equipo internacional, desarrolla tu potencial en un grupo global con una facturación de 800 millones de euros y más de 1 000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. Únete a Amaris Consulting, donde podrás desarrollar tu potencial y marcar la diferencia dentro de la empresa.\n \n \n\n✍️ ¿QUÉ NECESITARÍAS? ✍️\n \n \n\nExperiencia demostrable como Scrum Master o Coach Ágil, preferiblemente en los sectores tecnológico, desarrollo de software o seguros.\n \n \n\nConocimiento sólido de los marcos ágiles (Scrum, Kanban, SAFe) y su implementación en múltiples equipos.\n \n \n\nExperiencia facilitando de 2 a 5 equipos multifuncionales, incluidos desarrolladores, especialistas en QA, ingenieros DevOps y propietarios de producto.\n \n \n\nExcelentes habilidades de facilitación, coaching y resolución de conflictos.\n \n \n\nCapacidad destacada de comunicación y gestión de partes interesadas.\n \n \n\nFluidez en inglés es obligatoria; conocimientos de español son un plus.\n \n \n\nSe prefiere experiencia en transformación digital, aplicaciones nativas en la nube o ingeniería de software.\n \n \n\n¿QUÉ HARÁS?\n \n \n\nFacilitar las ceremonias ágiles (reuniones diarias, planificación de sprint, retrospectivas y revisiones) para múltiples equipos.\n \n \n\nCapacitar a los equipos y a las partes interesadas en los principios ágiles, mejorando la eficiencia en la entrega y la colaboración.\n \n \n\nColaborar con los propietarios de producto, arquitectos e ingenieros DevOps para garantizar la alineación en prioridades y ejecución técnica.\n \n \n\nApoyar la mejora continua en los equipos mediante la identificación de cuellos de botella y la implementación de soluciones.\n \n \n\nGarantizar el cumplimiento de las mejores prácticas ágiles y los estándares de calidad, fomentando una cultura de responsabilidad y transparencia.\n \n \n\nSeguimiento de métricas (velocidad, gráfico de burndown, tiempo de ciclo) para impulsar decisiones basadas en datos y mejorar el rendimiento del equipo.\n \n \n\nContribuir a la visión a largo plazo de una entrega de productos escalable y eficiente en toda la organización.\n \n \n\n¿POR QUÉ ELEGIRNOS?\n \n \n\nÚnete a nuestro dinámico equipo de profesionales talentosos y experimenta un mundo de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos:\n \n \n\nCrecimiento acelerado con una trayectoria profesional personalizada y evaluación salarial. El 70 % de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada.\n \nPotencia tus habilidades mediante nuestro catálogo de Tech Academy, la plataforma de formación en línea Udemy, sesiones de idiomas, webinars y talleres.\n \nToma el control de tu formación con un presupuesto personal anual y certificaciones pagadas por la empresa.\n \nDisfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales, como bonos de transporte y restaurante, apoyo para guarderías y seguro médico privado.\n \nBenefíciate de nuestro programa WeCare, que brinda apoyo a los empleados en situaciones críticas.\n \nDesata todo tu potencial, tanto profesional como personal.\n \n \n\nAmaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la promoción de la diversidad en nuestra plantilla y con la creación de un entorno laboral inclusivo. Con este fin, damos la bienvenida a las solicitudes de todos los candidatos calificados, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características.\n \n \n\n¿Quiénes somos?\n \nAmaris Consulting es una firma independiente de consultoría tecnológica que ofrece orientación y soluciones a empresas. Con más de 1 000 clientes en todo el mundo, llevamos más de una década implementando soluciones en proyectos importantes, gracias a un equipo internacional de 7 600 personas distribuidas en 5 continentes y más de 60 países. Nuestras soluciones se centran en cuatro líneas de negocio: Sistema de Información y Digital, Telecomunicaciones, Ciencias de la Vida e Ingeniería. Nos enfocamos en construir y nutrir una comunidad de talento de primer nivel, donde todos nuestros miembros puedan alcanzar todo su potencial. Amaris es tu trampolín para atravesar ríos de cambio, enfrentar desafíos y lograr con éxito todos tus proyectos.\n \n \n\nEn Amaris nos esforzamos por ofrecer a nuestros candidatos la mejor experiencia posible durante el proceso de reclutamiento. Nos gusta conocerte, desafiarte y poder darte retroalimentación adecuada lo más rápido posible. Así es cómo funciona nuestro proceso de reclutamiento:\n \n \n\n**Llamada breve:** Nuestro proceso comienza típicamente con una breve conversación virtual o telefónica para conocerte. ¿Cuál es el objetivo? Conocerte, entender tus motivaciones y asegurarnos de que tenemos el puesto adecuado para ti.\n \n \n\nEntrevistas (el número promedio de entrevistas es 3; dicho número puede variar según el nivel de experiencia requerido para el puesto). 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En este puesto, usted estará a la vanguardia de la integración de sistemas de TI y OT de última generación en sitios de todo el mundo, garantizando operaciones sin interrupciones y soporte de alto impacto. Esta es su oportunidad de colaborar con expertos de primer nivel, impulsar la innovación y marcar una diferencia tangible en la forma en que se producen y distribuyen medicamentos que transforman vidas. \n\n \n\nApoyo para reubicación: Novartis no puede ofrecer apoyo para la reubicación; por favor, postúlese únicamente si tiene acceso al puesto. \n\n \n\nUbicaciones: Barcelona, España o Liubliana, Eslovenia o Hyderabad, India\n### **Acerca del puesto**\n\n**Responsabilidades clave:*** Apoyar auditorías internas y externas\n* Implementar normas\n* Crear, según sea necesario, procedimientos operativos estándar (POE) y plantillas regionales o específicas del sitio\n* Elaborar estimaciones de costos de proyectos y revisiones de mejora del valor\n* Apoyar la carta del proyecto, el estudio de viabilidad y el informe de análisis de causas y acciones correctivas (CAR)\n* Desarrollar e implementar codificación (DCS / SCADA / PLC / redes de control)\n* Diseñar, implementar y mantener la configuración del sistema Historian para módulos / visualización / OPEX\n* Implementar controles de cambio de software asociados a modificaciones en la automatización o en los sistemas\n* Ser responsable del desarrollo de soluciones de automatización coherentes con las necesidades específicas del entorno de fabricación.\n* Desempeñar un papel activo en la preparación de soluciones adecuadas y rentables para todos los proyectos relacionados con inversiones en automatización. 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Sc.) o equivalente\n* Dominio fluido del inglés y competencia en el idioma local.\n* Conocimientos sólidos de sistemas SCADA, Historian y sistemas de ejecución de fabricación (MES)\n* Experiencia en entornos regulados, preferiblemente con normas GxP\n* Conocimientos de Microsoft Office\n\n**Requisitos deseables:**\n\n* Mínimo cinco años de experiencia profesional en ingeniería de automatización en la industria química o farmacéutica.\n* Experiencia en el soporte de operaciones las 24 horas y en la gestión de sistemas específicos del sitio\n* Conocimiento de tecnologías digitales y aplicaciones de big data en fabricación\n\n**Beneficios y retribuciones:** Salario competitivo, bonificación anual, horario laboral flexible adaptado a sus necesidades, posibilidad de trabajar desde casa, plan de pensiones, programa de reconocimiento a los empleados, programa ampliado para la promoción de la salud en los ámbitos físico, mental y social (bienestar), oportunidades ilimitadas de aprendizaje y desarrollo profesional.\n\n \n\n\n\n**Compromiso con la diversidad y la inclusión:** Novartis se compromete a crear un entorno laboral excepcional e inclusivo y equipos diversos que reflejen a los pacientes y comunidades a los que servimos.\n\n**Accesibilidad y adaptaciones razonables:** Novartis se compromete a colaborar con personas con discapacidad y a proporcionarles adaptaciones razonables. Si, debido a una condición médica o discapacidad, necesita una adaptación razonable en cualquier fase del proceso de selección o para desempeñar las funciones esenciales del puesto, envíe un correo electrónico a diversity.inclusion\\_slo@novartis.com indicando la naturaleza de su solicitud y sus datos de contacto. Por favor, incluya el número de requisición del puesto en su mensaje.\n\n\n**¿Por qué Novartis?:** Ayudar a las personas afectadas por enfermedades y a sus familias requiere más que ciencia innovadora. Requiere una comunidad de personas inteligentes y apasionadas como usted. Colaborando, apoyándose e inspirándose mutuamente. Uniendo esfuerzos para lograr avances que transformen la vida de los pacientes. ¿Listo para construir juntos un futuro más brillante? https://www.novartis.com/about/strategy/people\\-and\\-culture\n\n**Beneficios y retribuciones:** Consulte nuestro manual para conocer todas las formas en que le ayudaremos a prosperar tanto personal como profesionalmente: https://www.novartis.com/careers/benefits\\-rewards\n\n\n \nDivisión\nOperaciones\nUnidad de negocio\nTecnología de la información\nUbicación\nEspaña\nSitio\nBarcelona Gran Vía\nEmpresa / Entidad jurídica\nES06 (FCRS \\= ES006\\) Novartis Farmacéutica, S.A.\nUbicación alternativa 1\nHyderabad (oficina), India\nUbicación alternativa 2\nLiubliana, Eslovenia\nÁrea funcional\nOperaciones técnicas\nTipo de puesto\nJornada completa\nTipo de contratación\nIndefinido\nTurnos\nNo\nNovartis se compromete a crear un entorno laboral excepcional e inclusivo y equipos diversos que reflejen a los pacientes y comunidades a los que servimos.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765518856000","seoName":"senior-specialist-manufacturing-services-automation-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-workplace-training-assessment/senior-specialist-manufacturing-services-automation-engineer-6470641358208312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"34d1a71e-7dbf-405d-bd59-330159fea3df","sid":"0a62574c-a5a6-4e3b-8fee-353b9b49cea5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar soluciones de automatización para sitios globales","Desarrollar sistemas SCADA/Historian","Horario laboral flexible y opciones de trabajo remoto"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1765518856110,"categoryName":"Capacitación y Evaluación Laboral","postCode":null,"secondCateCode":"education-training","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4125,4140","location":"Carrer Lutxana, 74, Sant Martí, 08005 Barcelona, Spain","infoId":"6470632632320212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ingeniero de Soporte Técnico Mecánico","content":"Propósito de Vernova \n\n \n\nGE Vernova está acelerando el camino hacia una energía más fiable, asequible y sostenible, al tiempo que ayuda a nuestros clientes a impulsar economías y suministrar la electricidad esencial para la salud, la seguridad, la protección y una mejor calidad de vida. ¿Le entusiasma la oportunidad de electrificar y descarbonizar el mundo?\n \n\n \n\nImpacto que generará \n\n \n\nComo Ingeniero de Soporte Técnico Mecánico en el equipo de Operaciones Eólicas Marinas, contribuirá activamente a mejorar la disponibilidad y la fiabilidad de las turbinas. 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Para cumplir esta misión, ofrecemos diversos beneficios competitivos que ayudan a respaldar a nuestra plantilla: Nuestra cultura | GE Vernova (gecareers.com)\n\n* Nuestra **remuneración y beneficios** están diseñados para recompensar a los mejores rendimientos y ayudarle a atender sus necesidades personales y familiares. Ofrecemos un amplio paquete de beneficios, dependiendo de su situación laboral y de los requisitos nacionales aplicables.\n* Un **estilo de vida saludable y equilibrado** puede significar cosas distintas para distintas personas. Hemos creado programas que apoyan su forma actual de vivir y trabajar.\n* GE Vernova invierte para brindarle oportunidades de **desarrollo profesional**, proporcionando una trayectoria clara de **aprendizaje y desarrollo continuo en el puesto**.\n\n**Inclusión**\n\n\nEn GE Vernova, valoramos su identidad única, su procedencia y sus experiencias. 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Validará la recepción de los activos, reducirá los riesgos técnicos, preparará y ejecutará la puesta en servicio tanto en tierra como en alta mar, y colaborará con los equipos de diseño y operaciones del proyecto para entregar planes de pruebas de puesta en servicio totalmente validados. Su función garantiza la excelencia técnica y en materia de salud, seguridad y medio ambiente (EHS) durante todo el ciclo de vida del proyecto, con énfasis en la calidad, la eficiencia y la satisfacción del cliente.**Descripción del puesto**\n===================\n\n**Sus responsabilidades**\n\n* Liderar mejoras técnicas y operativas en colaboración con el equipo de ingeniería.\n* Apoyar la creación y mantenimiento de la documentación de puesta en servicio basada en los planes de ensayo de ingeniería más recientes, las normas aplicables a las máquinas eléctricas y las mejoras específicas del proyecto, asegurando el cumplimiento de los requisitos de salud, seguridad y medio ambiente (EHS).\n* Colaborar con los gestores de paquetes para planificar y ejecutar la estrategia de puesta en servicio para todos los aspectos técnicos del proyecto.\n* Definir las herramientas y piezas de repuesto necesarias coordinándose con el equipo de compras para garantizar la preparación del proyecto.\n* Contribuir al desarrollo y mejora de las herramientas de puesta en servicio junto con el departamento de ingeniería.\n* Establecer y mantener relaciones técnicas con los clientes para aclarar las interfaces y apoyar la colaboración durante la fase de puesta en servicio.\n* Brindar soporte técnico in situ y remoto a los equipos en tierra y en alta mar, gestionar defectos y coordinarse con el departamento de ingeniería de diseño para llevar a cabo investigaciones.\n* Impulsar mejoras continuas de los procesos, centrándose en la seguridad, la optimización de costes, la digitalización y el análisis de datos.\n\n**Requisitos (Cualificaciones básicas)**\n\n* Titulación universitaria en ingeniería electrónica y/o eléctrica.\n* Experiencia trabajando con trenes motrices eléctricos, incluidos generadores y transformadores, en sectores industriales o energéticos.\n* Competencia en inglés y español (hablado y escrito).\n* Disposición para viajar entre un 20 % y un 30 % anual entre Estados Unidos y el Reino Unido.\n\n**Qué le hará destacar**\n\n* Experiencia en la puesta en servicio de aerogeneradores y en la preparación de proyectos, incluida la gestión de proveedores y la coordinación de líneas de fabricación.\n* Experiencia en soporte técnico para aerogeneradores y liderazgo de equipos multidisciplinares (diseño, proveedores, calidad y proyecto).\n* Experiencia práctica en el diseño o la puesta en servicio de convertidores de potencia, generadores de imanes permanentes, transformadores de alta tensión y cuadros de maniobra de media tensión.\n* Capacidad de pensamiento estratégico y sistémico, con aptitud para definir una visión, alinear equipos, evaluar compensaciones y riesgos, y tomar decisiones efectivas que conduzcan a resultados exitosos en los proyectos.\n\n**Beneficios disponibles para usted**\n\n\nLos empleados de GE Vernova asumen el reto de construir un mundo que funcione. Para cumplir esta misión, ofrecemos diversos beneficios competitivos que ayudan a apoyar a nuestra plantilla: Nuestra cultura | GE Vernova (gecareers.com)\n\n* Nuestra remuneración y beneficios están diseñados para recompensar a los altos rendimientos y ayudarle a gestionar sus necesidades personales y familiares. Ofrecemos un amplio paquete de beneficios según su situación laboral y los requisitos nacionales aplicables.\n* Un estilo de vida saludable y equilibrado puede significar cosas distintas para distintas personas. Hemos creado programas que respaldan su forma actual de vivir y trabajar.\n* GE Vernova invierte para ofrecer oportunidades de crecimiento profesional mediante una trayectoria continua de aprendizaje y desarrollo en el puesto de trabajo.\n\n**Inclusión**\n\n\nEn GE Vernova, valoramos su identidad única, su origen y sus experiencias. Nos comprometemos a fomentar una cultura inclusiva en la que todas las personas se sientan capacitadas para hacer su mejor trabajo porque se sienten aceptadas, respetadas y parte integrante del equipo. Haga clic aquí para obtener más información: https://jobs.gecareers.com/vernova/global/en/i\\-d\\-e\n\n**Acerca de Gas Power de GE Vernova**\n\n\nEl negocio Gas Power de GE Vernova diseña tecnologías y servicios avanzados y eficientes impulsados por gas natural, además de soluciones de descarbonización destinadas a ayudar a electrificar un futuro con menores emisiones de carbono. Es un líder mundial en turbinas de gas y tecnologías y servicios para centrales eléctricas, contando con la base instalada más grande del sector.\n\n**Información adicional**\n==========================\n\n**Asistencia para reubicación:** No\n\n\n\\#LI\\-Remoto \\- Este es un puesto remoto","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765518174000","seoName":"electrical-drive-train-technical-support-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-workplace-training-assessment/electrical-drive-train-technical-support-engineer-6470632630681912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"30dd85b8-69d0-4c57-b164-936f8a589163","sid":"0a62574c-a5a6-4e3b-8fee-353b9b49cea5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyo a proyectos eólicos marinos","Supervisión técnica de los trenes motrices eléctricos","Colaboración con los equipos de ingeniería y operaciones"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1765518174271,"categoryName":"Capacitación y Evaluación Laboral","postCode":null,"secondCateCode":"education-training","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4125,4140","location":"Carrer de la Torre Pinós, 30, 08521 Bellavista, Barcelona, Spain","infoId":"6467139198784212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"PROFESORES/AS PARA CLASES DE REFUERZO POSTOBIGATORIO DEL SERVICIO DE ACOMPAÑAMIENTO AL ESTUDIANTE (SAE) DE GRANOLLERS (EQUIPAMIENTO EL GRA)","content":"¡En Doble Via te estamos buscando! Si eres una persona con iniciativa, dinámica, entusiasta, amante del trabajo en equipo y sientes pasión por atender a las personas, envíanos tu currículum. ¡Queremos que formes parte de un gran equipo! Con 25 años de historia, ofrecemos servicios integrales de gestión de equipamientos y programas de acción social y cultural, educación, animación sociocultural y dinamización comunitaria, así como asesoramiento y acompañamiento en el diseño y planificación de iniciativas en estos ámbitos de actuación, en todas las etapas de la vida, desde la infancia hasta la vejez. Tendrás la oportunidad de trabajar, formarte y crecer profesionalmente en un entorno dinámico. Somos una cooperativa que apuesta por las personas y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la igualdad de género. Buscamos profesores/as para clases de refuerzo dirigidas a jóvenes de +16 años en régimen postobligatorio (bachillerato y ciclos formativos), dentro del marco del Servicio de Acompañamiento al Estudiante (SAE). Necesitamos profesores/as de las siguientes materias: - Técnicas de estudio - Inglés - Matemáticas (Valorables conocimientos en Ciencias y Tecnología) - Catalán · OFRECEMOS: Las clases tendrán una duración de 1 hora y media semanales en El Gra, por las mañanas de 12:00 a 13:30 h o por las tardes de 16:00 a 17:30 h (el día se acordará conjuntamente). Las clases comenzarán a partir de la segunda quincena de enero. Remuneración: 35 €/hora brutos = 52,5 € brutos por sesión. · Se valorarán perfiles polivalentes.\n \nBrindar apoyo académico a jóvenes estudiantes en régimen postobligatorio. Brindar apoyo académico a jóvenes de +16 años que cursan estudios postobligatorios (bachillerato y ciclos formativos).\n \nExperiencia: 1 año. 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Buscamos una educadora de educación infantil con experiencia y vocación para incorporarse a la Red de Escuelas Municipales de Educación Infantil de Sant Joan Despí. ¡Si te apasiona acompañar a los niños en sus primeros aprendizajes y trabajar en equipo, esta es tu oportunidad!\n\n\n* Ser tutora del grupo de niños asignado, velando por su desarrollo integral (físico, emocional y social).\n* Organizar y aplicar la programación educativa conforme al Proyecto Educativo del Centro.\n* Acompañar el proceso de adaptación de los niños y mantener una comunicación fluida con las familias.\n* Atender a niños con necesidades específicas, coordinándose con profesionales externos.\n* Participar en reuniones de equipo, elaboración de documentos pedagógicos y actividades formativas.\n* Velar por la seguridad, higiene y bienestar de los niños en todo momento.\n\n\nRequisitos\n\n\n- Grado en Educación Infantil.\n\n* 2 años de experiencia como educadora tutora de grupo.\n* Catalán nivel C1 acreditado.\nSe ofrece\n\n\n- Contrato eventual: del 8 de enero al 31 de julio de 2026.\n\n* Jornada completa: 37 horas semanales.\n* Convenio estatal de Educación Infantil.\n* Formarás parte de un equipo educativo comprometido con la innovación pedagógica.\n* Trabajarás en un entorno que apuesta por la calidad educativa y la convivencia.\n* Oportunidad de crecimiento profesional en la Red de Escuelas Municipales de Educación Infantil.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765197861000","seoName":"Educadora+d%27Infantil+%28tutora+de+grup%29+per+Escola+Bressol+Municipal+de+Sant+Joan+Desp%C3%AD","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-workplace-training-assessment/educadora%2Bd%2527infantil%2B%2528tutora%2Bde%2Bgrup%2529%2Bper%2Bescola%2Bbressol%2Bmunicipal%2Bde%2Bsant%2Bjoan%2Bdesp%25c3%25ad-6466532623987312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"73152056-fd30-4209-b8bb-c495819f8a79","sid":"0a62574c-a5a6-4e3b-8fee-353b9b49cea5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar un grupo de bebés","Organizar programas educativos","Apoyar la comunicación con las familias","Trabajar en un entorno centrado en la calidad"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1765197861249,"categoryName":"Capacitación y Evaluación Laboral","postCode":null,"secondCateCode":"education-training","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4125,4140","location":"Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6466445794662712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Controlador de Negocio GAES","content":"**Descripción del puesto**\nAmplifon es el líder mundial en el sector minorista de la atención auditiva. Desde 1950 hemos estado transformando la vida de millones de clientes en todo el mundo. Aunque somos una empresa global en constante crecimiento, mantenemos un enfoque emprendedor y perseguimos la innovación cada día. Nos enorgullece establecer estándares en nuestro sector y desafiar y mejorar continuamente la experiencia del cliente y del empleado.\n\nMás de 20 000 profesionales, cada día, en una red de 9500 puntos de venta, devuelven a miles de personas de todo el mundo la alegría de oír, sentir y vivir.\n\n\nEn GAES, marca de Amplifon, actualmente buscamos un Especialista en Control de Gestión para incorporarse a nuestro equipo financiero y actuar como socio de confianza en distintas áreas funcionales. 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Diseñará y gestionará todo el proceso de implementación para garantizar que la plataforma se utilice al máximo de sus posibilidades.\n \n \n\nEsto requiere comprender perfectamente los procesos y problemas actuales de los clientes, así como definir, explicar e implementar cómo mejorarlos mediante su nueva herramienta Factorial.\n \n \n\nSus funciones serán:\n \n \n\n* Elaborar un plan de incorporación personalizado adaptado a las necesidades del cliente y asegurar su aplicación.\n* Capacitar a nuestros nuevos clientes sobre Factorial mediante varias llamadas de vídeo y correo electrónico hasta que Factorial esté completamente implementado en su organización, según lo previsto en el plan.\n* Adoptar un enfoque consultivo con los clientes para garantizar una experiencia totalmente personalizada durante la configuración de sus cuentas.\n* Comprender los problemas y necesidades de nuestros clientes y recopilar sus comentarios.\n* Gestionar todo el proyecto de incorporación, asegurando una comunicación adecuada entre todas las partes interesadas del proyecto.\n* Convertirse en un experto: aprender constantemente sobre nuestro producto y los procesos de Recursos Humanos.\n* Compartir puntos de mejora con nuestro equipo de producto que nos ayuden a crear la mejor experiencia para el cliente.\n\n\nSu perfil\n \n \n\n* Dominio del inglés y del polaco.\n* Competencias en gestión de proyectos: encontrará la mejor manera de garantizar la activación completa de sus cuentas supervisando todo el proyecto de incorporación y comunicándose con las distintas partes interesadas.\n* Curiosidad: está ansioso por aprender sobre nuevos procesos y nuevas técnicas relacionadas con múltiples temas (gestión de proyectos, aspectos técnicos de nuestro producto, normativa y procesos de RR.HH., entre otros).\n* Habilidades comunicativas: disfruta explicando conceptos y escuchando preguntas para responderlas de la mejor manera posible.\n* Capacidad de aprendizaje rápido: puede convertirse rápidamente en un experto en el software y le resulta fácil mantenerse actualizado con las novedades del producto.\n* Mentalidad orientada a la resolución de problemas: tiene la capacidad de pensar fuera de lo convencional para proponer soluciones alternativas y soluciones provisionales que respondan a las solicitudes de los clientes.\n* Buen sentido del análisis: durante la incorporación de nuestros clientes, comprenderá las particularidades del mercado y transformará ese conocimiento en información útil para el equipo de producto, con el fin de seguir mejorando nuestra solución.\n* Experiencia previa en puestos de formación, docencia o gestión de proyectos será muy valorada.\n* Conocimientos en Recursos Humanos constituyen un plus.\n\n\nBeneficios de formar parte de nuestro equipo\n \n \n\n* Entorno multicultural, amigable y de rápido crecimiento.\n* Ahorre gastos con Cobee y reciba su salario anticipadamente con Payflow.\n* Vida saludable con Gympass y Alan como seguro médico privado.\n* Clases de idiomas con Yolk Academy.\n* Descuentos en Syra, almuerzos en Nora y Apeteat.\n* Desayuno en la oficina, fruta orgánica y café y té gratuitos.\n* Horarios flexibles ⏰, ambiente apto para mascotas y sin código de vestimenta.\n\n\nCarreras profesionales estructuradas y salario inicial entre 24.000 y 27.000 € OTEs (incluyendo un 15 % de variables ilimitadas).\n \n \n\n¿Es usted\\\\\\_?!\\\\\\_ ¡Únase a nosotros para cambiar el mundo!\n \n \n\nSobre nosotros\n \n \n\nFactorial es una empresa de software integral de Recursos Humanos en rápido crecimiento, fundada en 2016. Nuestra misión es ayudar a las pymes a automatizar los flujos de trabajo de RR.HH., centralizar los datos de las personas y tomar mejores decisiones empresariales. Actualmente atendemos a miles de clientes en más de 60 países de todo el mundo y de diversos sectores, contando con un equipo súper diverso y multicultural de más de 1200 personas en nuestras oficinas de Barcelona, Brasil y México.\n \n \n\nNuestros valores\n \n \n\n* Somos responsables: asumimos la responsabilidad de cada proyecto. Tomamos decisiones, no excusas.\n* Aprendemos y enseñamos: estamos comprometidos con aprender algo nuevo cada día y, sobre todo, compartirlo.\n* Trabajamos en equipo: cada decisión es una decisión colectiva. Confiamos mutuamente.\n* Crecemos rápido: actuamos con rapidez. 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Nuestro objetivo es ofrecer un entorno enriquecedor y profesionalizado al equipo comercial de Engel \\& Völkers; acompañandoles en su crecimiento a través de la formación inicial y continuada.\n\n \n\nA través de la enseñanza y formación acompañarás a nuestros equipos en su desarrollo e implementarás ambiciosos planes de crecimiento y expansión. \n\n \n\n**¿Cómo será tu día día?**\n\n* Coordinar el proceso de onboarding integral, garantizando una integración eficaz.\n* Fidelizar a los miembros de la organización en su desarrollo comercial, y garantizarles una experiencia motivadora y enriquecedora, que les permita acelar su curva de productividad así como su crecimiento continuado.\n* Impulsar una cultura de aprendizaje continuo colaborarndo con Sales Directors, HR Business Partner y Managers de equipo para identificar necesidades formativas y retos del negocio.\n* Liderar la planificación de contenidos anuales así como los presupuestos correspondientes\n* Estar a la vanguardia de novedades en materia de formación digital, convenciones y cápsulas de contenido.\n* Dirigir el programa de mentoring y coaching para nuevos consultores\n* Desarrollar herramientas y materiales pedagógicos, como guías, manuales internos, vídeos y cápsulas micro\\-learning.\n* Gestionar plataformas LMS y herramientas digitales de aprendizaje, asegurando la actualización de contenidos, inscripciones y analítica.\nMonitorizar KPIs clave de desarrollo y formación, generando informes periódicos de evolución, engagement y resultados. \n* \n\n**¿Qué ofrecemos?**\n\n* Horario flexible:\n \n\n\t+ Lu\\-Ju: Entrada de 08:30hrs\\-09:30hrs y Salida de 18:00hrs\\-19:00hrs\n\t+ Viernes Intensiva: 09:00hrs\\-15:00hrs.\n* Teletrabajo: Dos días de teletrabajo opcional.\n* Contrato indefinido\n* Múltiples benefecios sociales: Retribución flexible, Cursos de Inglés, Birthday Off, Intensiva de verano, Actividades de Team Building..\n* Lugar de trabajo céntrico: Av. 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Se requiere dominio fluido del **inglés**.\n\n\nÚnase a Alexion, parte de AstraZeneca, como Especialista Global en Formación Médica y ocupe una posición de liderazgo en la transformación de las iniciativas formativas médicas mediante tecnologías de vanguardia. En este puesto dinámico, diseñará, implementará y escalará procesos formativos innovadores y soluciones digitales que aprovechen la inteligencia artificial (IA) y la automatización. Su labor empoderará a equipos globales y locales, garantizando agilidad, personalización y eficiencia en el desarrollo de competencias. ¿Está listo para marcar la diferencia en la vida de los pacientes con enfermedades raras?\n\n**Responsabilidades:**\n\n* *Apoyo al lanzamiento:* Colabore estrechamente con líderes estratégicos para integrar herramientas potenciadas por IA en la creación de contenidos para lanzamientos y experiencias de aprendizaje, acelerando así la difusión del conocimiento.\n* *Gestión de la pila tecnológica:* Gestione las relaciones internas con GLS y TI para aprovechar la IA, el aprendizaje automático y la automatización, asegurando una entrega formativa de alta calidad, escalable y conforme a la normativa, dentro del presupuesto y los plazos establecidos.\n* *Calidad formativa:* Asegure que la formación diseñada cumpla con los elevados estándares de calidad exigidos por Alexion mediante la demostración de dichos requisitos. Informe sobre desviaciones respecto a los estándares y busque soluciones a los problemas detectados.\n* *Líder en aprendizaje en línea:* Impulse la mejora continua mediante análisis y sistemas de retroalimentación potenciados por IA para supervisar la eficacia formativa y garantizar estándares de calidad coherentes.\n* *Líder en integración de automatización e IA:* Asuma la responsabilidad del mantenimiento, resolución de incidencias y mejora de flujos de trabajo automatizados, agentes de IA y herramientas impulsadas por IA que optimicen la entrega formativa, las actualizaciones de contenidos y la implicación de los participantes.\n* *Autoformación:* Desarrolle experiencia en tecnologías formativas digitales, plataformas virtuales dirigidas por instructores y herramientas de IA para ofrecer experiencias formativas innovadoras presenciales y virtuales.\n* *Enfoque prospectivo:* Realice un seguimiento continuo de las novedades emergentes en IA, innovaciones digitales en el aprendizaje y tecnologías de automatización para incorporarlas al ecosistema formativo de Alexion, fomentando una cultura de aprendizaje digitalmente competente.\n* *Agente de cambio cultural:* Promueva la transformación digital y la adopción de una cultura de aprendizaje potenciada por IA dentro de Alexion, inspirando una evolución constante y una apertura hacia los avances tecnológicos.\n* *Enfoque por área terapéutica (TA):* Trabaje dentro de una TA específica, llevando a cabo e impulsando iniciativas formativas bajo la orientación del Director Médico Global correspondiente a ese «grupo», con la expectativa de compartir los aprendizajes obtenidos con todo el equipo global de formación médica para garantizar la coherencia de nuestro enfoque.\n\n\nPodría requerirse su apoyo en las siguientes tareas:\n\n* *Líder en comunicación:* Diseñe estrategias comunicativas basadas en datos y potenciadas por IA que garanticen mensajes claros y adaptados a las iniciativas formativas.\n* *Líder en análisis:* Utilice herramientas avanzadas de análisis y de IA para extraer información valiosa de los datos formativos, orientando estrategias adaptativas de aprendizaje y mejoras en el rendimiento.\n* *Líder en retroalimentación/encuestas:* Implemente herramientas de análisis de sentimientos y retroalimentación asistidas por IA para obtener percepciones en tiempo real de los participantes y optimizar los contenidos formativos. Colabore con el equipo de Capacidades en el Campo para comprender el impacto de las intervenciones formativas.\n* *Líder en adopción formativa:* Aproveche el análisis predictivo para supervisar y fomentar la participación y las tasas de finalización de la formación entre diversos equipos a nivel mundial.\n**Competencias y experiencia imprescindibles:**\n\n* Título universitario y/o título superior en ciencias clínicas, educación o campos afines, con una marcada afinidad por la tecnología.\n* Experiencia mínima de 12 meses en formación y desarrollo dentro de la industria farmacéutica o de ciencias de la vida, con experiencia previa en apoyo a aprendizaje digital o habilitado por tecnología.\n* Capacidad comprobada para colaborar con equipos globales diversos y expertos tecnológicos.\n* Competencia en plataformas y herramientas analíticas, con conocimientos sobre aplicaciones de IA y automatización en el ámbito del aprendizaje.\n* Excelentes habilidades de gestión de proyectos, con experiencia en la implementación de soluciones impulsadas por tecnología.\n* Excelentes habilidades comunicativas, tanto escritas como orales, capaces de transmitir con claridad información tecnológica compleja.\n\n**Competencias y experiencia deseables:**\n\n* Experiencia previa en el uso de herramientas de IA, aprendizaje automático o automatización en el contexto de formación y desarrollo.\n* Conocimientos sobre teorías del aprendizaje adulto reforzadas por diseños instruccionales impulsados por tecnología.\n* Dominio fluido de uno o más idiomas adicionales para apoyar iniciativas formativas globales.\n* Entusiasmo y aptitud comprobada para el aprendizaje continuo de tecnologías digitales emergentes.\n\n\nCuando reunimos en la misma sala a equipos inesperados, desatamos un pensamiento audaz con el poder de inspirar medicamentos que cambian vidas. El trabajo presencial nos ofrece la plataforma necesaria para conectar, trabajar con ritmo y cuestionar percepciones. Por eso trabajamos, en promedio, un mínimo de tres días por semana en la oficina. Pero eso no significa que carezcamos de flexibilidad. Equilibramos la expectativa de estar en la oficina respetando al mismo tiempo la flexibilidad individual. Únase a nuestro mundo único y ambicioso.\n\n\nEn AstraZeneca encontrará un entorno donde la innovación florece. Nuestro compromiso con los pacientes que padecen enfermedades raras nos impulsa a superar límites y redefinir lo posible. Con una cartera en rápido crecimiento, disfrutará de un espíritu emprendedor combinado con los recursos de un líder global en biofarmacia. Aquí, su carrera no es solo un trayecto, sino un viaje lleno de oportunidades de crecimiento e impacto. Formará parte de una comunidad que valora la diversidad, la inclusión y la colaboración.\n\n\n¿Listo para aceptar este emocionante reto? ¡Postúlese ahora para unirse a nuestro equipo!\n\n**Fecha de publicación**\n\n\n03\\-dic\\-2025**Fecha de cierre**\n\n\n16\\-dic\\-2025\nAlexion se enorgullece de ser una empresa que practica la Igualdad de Oportunidades Laborales y la Acción Afirmativa. Nos comprometemos a fomentar una cultura de pertenencia en la que cada persona pueda sentirse incluida gracias a su singularidad. La Compañía no tomará decisiones relacionadas con empleo, formación, remuneración, promoción y demás condiciones laborales sobre la base de raza, color, religión, credo o ausencia de este, sexo, orientación sexual, edad, ascendencia, origen nacional, etnia, estado de ciudadanía, estado civil, embarazo (incluidos parto, lactancia o afecciones médicas relacionadas), condición parental (incluida adopción o gestación subrogada), condición militar, condición de veterano protegido, discapacidad, condición médica, identidad o expresión de género, información genética, trastornos mentales u otras características protegidas por la ley. Alexion proporciona ajustes razonables para satisfacer las necesidades de candidatos y empleados. Para iniciar un diálogo interactivo con Alexion sobre un ajuste razonable, póngase en contacto con accommodations@Alexion.com. Alexion participa en E\\-Verify.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764912687000","seoName":"Global+Medical+Training+Specialist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-workplace-training-assessment/global%2Bmedical%2Btraining%2Bspecialist-6462882401484912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a50e2567-9c95-4bd7-b285-9931127bca90","sid":"0a62574c-a5a6-4e3b-8fee-353b9b49cea5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Diseñar soluciones formativas impulsadas por inteligencia artificial","Gestionar la pila tecnológica para equipos globales","Liderar iniciativas de transformación digital"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1764912687615,"categoryName":"Capacitación y Evaluación Laboral","postCode":null,"secondCateCode":"education-training","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4125,4140","location":"Carrer d'Aragó, 61, L'Eixample, 08015 Barcelona, Spain","infoId":"6460937101222612","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"ORIENTADOR/A PROFESIONAL DEL PROGRAMA PROJECTA’T","content":"Autoocupación es una fundación que ayuda a las personas a desarrollarse profesionalmente y a ejercer su vocación, mediante la creación de una empresa y/o el trabajo por cuenta ajena. Nuestro lema es Soy lo que quiero ser. En el marco del proceso de crecimiento de la Fundación, queremos incorporar a una persona como Orientador/a profesional para ofrecer orientación en el marco del programa Projecta’t en nuestra delegación de Barcelona. Projecta’t es un programa que impulsa acciones de orientación y prospección sectorial dirigidas a personas trabajadoras en activo, con el objetivo de que puedan adaptarse, promocionarse o reorientarse dentro del mercado laboral.\n \nLas funciones que desempeñará la persona orientadora son: • Información, acogida y orientación inicial. \\- Escuchar y comprender con empatía las necesidades de la persona usuaria. \\- Identificar intereses, capacidades y perfil profesional. • Información y asesoramiento. \\- Informar sobre opciones formativas, acreditación de competencias y oportunidades del mercado laboral. \\- Ofrecer alternativas adaptadas a la realidad del territorio y al perfil de la persona. • Acompañamiento y seguimiento. \\- Diseñar conjuntamente con la persona un plan formativo y profesional. \\- Realizar el seguimiento de la evolución, revisando y reajustando los objetivos. • Trabajo en red. \\- Coordinarse con otros servicios de la fundación, como Formación, prospección y Creación de empresas, para garantizar una atención integral. • Gestión documental. \\- Brindar apoyo en la elaboración de informes, memorias y documentación técnica para la justificación y seguimiento de los programas, prestando apoyo a la persona responsable del servicio en tareas de coordinación técnica. • Calidad y mejora continua. \\- Participar en reuniones de equipo y procesos de mejora del servicio. \\- Realizar seguimiento y evaluación continua de los programas para garantizar su calidad e impacto.\n \n* Experiencia de 2 años. Preferiblemente experiencia en actividades de orientación, acompañamiento, intermediación o similares.\n* Grado en Psicología\n* Grado en Pedagogía\n* Catalán (hablado: superior, escrito: superior)\n* Español (hablado: superior, escrito: superior)\n* Competencias / conocimientos:  Competencias: Se valorará que la persona candidata posea las siguientes competencias técnicas: • Capacidad de análisis para facilitar la toma de decisiones de las personas participantes. • Conocimiento del sistema formativo y de la oferta formativa del territorio. • Conocimiento del mercado laboral. • Conocimiento de las herramientas y canales de búsqueda de empleo. • Conocimiento de herramientas de evaluación psicotécnica de las personas participantes. • Sistema FPCAT y modelo de protocolo de orientación profesional. Además, se valorarán las siguientes competencias transversales: • Orientación a la persona usuaria. • Orientación a resultados. • Comunicación asertiva. • Empatía. • Calidad en la gestión documental.\n\n\n \n* Contrato laboral indefinido\n* Jornada completa\n* Salario mensual bruto desde '1750' hasta '1833'\n* Otros datos de interés:  Observaciones: Incorporación a un equipo dinámico, en crecimiento, con mucha energía y apasionado por ayudar a las personas a ser lo que quieren ser.  Incorporación: Inmediata.  Jornada: Completa (los viernes se realiza jornada intensiva de mañanas).  Localización del centro de trabajo: Barcelona.  Salario: Entre 21\\.000 y 22\\.000 euros brutos anuales (12 pagas).","price":"1,750-1,833 €/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764760711000","seoName":"project-yourself-program-professional-advisor","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-workplace-training-assessment/project-yourself-program-professional-advisor-6460937101222612/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6e6e46c1-cd1c-449d-aefb-c5109b380442","sid":"0a62574c-a5a6-4e3b-8fee-353b9b49cea5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Orientación profesional en Barcelona","Jornada intensiva de mañanas","Equipo dinámico y apasionado"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1764760711033,"categoryName":"Capacitación y Evaluación Laboral","postCode":null,"secondCateCode":"education-training","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4125,4140","location":"Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6460937098163412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Orientador/a profesional del programa Projecta’t","content":"**Autoocupación** es una fundación que ayuda a las personas a desarrollarse profesionalmente y ejercer su vocación, mediante la creación de una empresa y/o el trabajo por cuenta ajena. Nuestro lema es ***Soy lo que quiero ser***.\n\n\n\n\n\nEn el marco del proceso de crecimiento de la Fundación, queremos incorporar a una persona como **Orientador/a profesional** para ofrecer orientación en el marco del programa Projecta’t en nuestra delegación de **Barcelona**.\n\n\n**Projecta’t** es un programa que impulsa acciones de orientación y prospección sectorial dirigidas a personas trabajadoras en activo, con el objetivo de que puedan adaptarse, promocionarse o reorientarse dentro del mercado laboral.\n\n\nLas funciones que desempeñará la persona orientadora son:\n\n\n\n\n\n* **Información, acogida y orientación inicial.**\n* Escuchar y comprender con empatía las necesidades de la persona usuaria.\n* Identificar intereses, capacidades y perfil profesional.\n* **Información y asesoramiento.**\n* Informar sobre opciones formativas, acreditación de competencias y oportunidades del mercado laboral.\n* Ofrecer alternativas ajustadas a la realidad del territorio y al perfil de la persona.\n\n\n\n\n* **Acompañamiento y seguimiento.**\n* Diseñar conjuntamente con la persona un plan formativo y profesional.\n* Realizar el seguimiento de la evolución, revisando y reajustando los objetivos.\n\n\n\n\n* **Trabajo en red.**\n* Coordinarse con otros servicios de la fundación, como Formación, prospección y Creación de empresas, para garantizar una atención integral.\n* **Gestión documental.**\n* Brindar apoyo en la elaboración de informes, memorias y documentación técnica para la justificación y seguimiento de los programas, aportando apoyo a la persona responsable del servicio en tareas de coordinación técnica.\n\n* **Calidad y mejora continua.**\n* Participar en reuniones de equipo y procesos de mejora del servicio.\n* Realizar seguimiento y evaluación continua de los programas para garantizar su calidad e impacto.\n\n \n\n* **Formación:** Formación universitaria en Psicología y/o Pedagogía.\n\n\n\n\n* **Experiencia**: Preferiblemente experiencia en actividades de orientación, acompañamiento, intermediación o similares.\n\n\n\n\n* **Competencias:**\n\n\nSe valorará que la persona candidata posea las siguientes competencias técnicas:\n\n\n* Capacidad de análisis para facilitar la toma de decisiones de las personas participantes.\n* Conocimiento del sistema formativo y de la oferta formativa del territorio.\n* Conocimiento del mercado laboral.\n* Conocimiento de las herramientas y canales de búsqueda de empleo.\n* Conocimiento de herramientas de evaluación psicotécnica de las personas participantes.\n* Sistema FPCAT y modelo de protocolo de orientación profesional.\n\n\n\n\nAdemás, se valorarán las siguientes competencias transversales:\n\n\n\n\n\n* Orientación a la persona usuaria.\n* Orientación a resultados.\n* Comunicación asertiva.\n* Calidad en la gestión documental.\n\n**Idiomas**:\n\n\n* Catalán y castellano (nivel C1).\n\n\n\n\n* **Observaciones**: Incorporación a un equipo dinámico, en crecimiento, con mucha energía y apasionado por ayudar a las personas a ser lo que quieren ser.\n\n\n\n\n* **Incorporación:**\n\n\n\n\n* **Jornada**: Completa (los viernes se realiza jornada intensiva de mañana).\n\n\n\n\n* **Localización del centro de trabajo:**\n\n\n\n\n* **Salario:** Entre 21.000 y 22.000 euros brutos anuales (12 pagas).","price":"21,000-22,000 €/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764760710000","seoName":"projecta-t-professional-mentor","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-martorell/cate-workplace-training-assessment/projecta-t-professional-mentor-6460937098163412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e1e916fa-3345-4659-82f5-3d845f305764","sid":"0a62574c-a5a6-4e3b-8fee-353b9b49cea5"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Orientación profesional en Barcelona","Acompañamiento y seguimiento 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