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Ingeniero DevOps
180,000-250,000 €/año
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Descripción

### **Ingeniero DevOps \- Plataforma Global de Fintech y Dinero Digital** **Ubicación:** Teletrabajo \- Prefieren candidatos en Nueva York, pero aceptan personas en Europa o Puerto Rico **Remuneración:** 180 000 USD \- 250 000 USD Únase a un equipo ágil y potente de constructores apasionados y fundadores experimentados, respaldado por inversores líderes en fintech y criptomonedas. Estamos construyendo una plataforma de vanguardia en la intersección entre pagos del mundo real y dinero digital, impulsando la próxima generación de productos financieros a nivel global. Buscamos un **ingeniero DevOps** que genere un impacto significativo al asumir la propiedad y escalar nuestra infraestructura crítica. Usted será un impulsor clave de la hoja de ruta técnica y las decisiones arquitectónicas para un producto que se está escalando rápidamente hasta alcanzar a millones de usuarios finales. El ingeniero DevOps desempeñará un papel fundamental en la gestión, escalabilidad y seguridad de nuestra infraestructura multi-nube, garantizando despliegues rápidos y fiables para un producto financiero de alto rendimiento. * **Hoja de ruta de infraestructura:** Formar parte esencial de la definición y ejecución de la hoja de ruta técnica de infraestructura y liderar decisiones arquitectónicas clave. * **Gestión y escalabilidad en la nube:** Gestionar nuestros entornos en la nube en **GCP y AWS**, centrándose en escalar la infraestructura para dar soporte a millones de usuarios finales a nivel mundial. * **Liderazgo en CI/CD:** Liderar la creación y mantenimiento de nuestras canalizaciones de integración continua/entrega continua (CI/CD) para permitir despliegues rápidos y fiables. * **Infraestructura blockchain:** Desarrollar componentes de infraestructura diseñados para interactuar con millones de contratos inteligentes en docenas de blockchains. * **Rendimiento y colaboración:** Colaborar estrechamente con el equipo de ingeniería para optimizar el rendimiento y la fiabilidad de la infraestructura. * **Automatización de seguridad y cumplimiento:** Automatizar controles de seguridad y procesos de cumplimiento normativo para proteger datos financieros sensibles en un entorno regulado. **Requisitos** * **Infraestructura como código (IaC):** Experiencia profesional sólida en **infraestructura como código**, especialmente con **Terraform**, para gestionar recursos en la nube a gran escala. * **CI/CD y automatización:** Trayectoria comprobada en el diseño e implementación de **canalizaciones robustas de CI/CD** y flujos de trabajo automatizados. * **Operaciones en la nube:** Experiencia gestionando entornos de producción en importantes proveedores de servicios en la nube (GCP, AWS u otros similares). * **Observabilidad:** Experiencia con herramientas de monitorización, registro y observabilidad (por ejemplo, Prometheus, Grafana, pila ELK). ### **Deseable** * Experiencia en fintech (experiencia en neobancos o emisión de tarjetas es un plus). * Experiencia con infraestructura blockchain o aplicaciones descentralizadas. **Beneficios** Nuestros beneficios están diseñados para garantizar que trabajar con nosotros sea una experiencia satisfactoria, saludable y feliz, apoyando una cultura de alto rendimiento, plana y abierta. * **Tiempo libre:** **Tiempo libre ilimitado**, con un mínimo obligatorio de **10 días** para descansar y recargar energías. * **Trabajo flexible:** Apoyamos un **entorno laboral flexible**: puede trabajar desde casa o acudir a una oficina, lo que le permitirá ser su mejor versión, con mayor confianza y productividad. * **Alineación financiera:** Salario competitivo combinado con un **plan de opciones sobre acciones**, para que todos los miembros del equipo puedan beneficiarse de nuestro éxito. * **Salud y bienestar:** Acceso sencillo a planes integrales de salud, dental y visual (para empleados con residencia en Estados Unidos), con una parte cubierta por la empresa tanto para el empleado como para sus dependientes. Incluye un **plan de seguro de vida subvencionado al 100 % por la empresa.** * **Ayuda para el bienestar:** Los miembros del equipo pueden utilizar su tarjeta corporativa para gastos elegibles relacionados con la **salud y el bienestar** (por ejemplo, membresías en gimnasios, clases de fitness). * **Encuentros del equipo:** Oportunidades para celebrar encuentros del equipo que fortalezcan las relaciones y construyan un destino común. * **Experiencia con el producto:** Se entregan «Tarjetas Rain» a los miembros del equipo para que las utilicen y adquieran conocimientos profundos sobre nuestros productos y servicios principales. **Debido al elevado volumen de solicitudes que anticipamos, lamentamos no poder ofrecer retroalimentación individualizada a todos los candidatos. Si no recibe respuesta nuestra en un plazo de 4 semanas tras enviar su solicitud, por favor considere que, en esta ocasión, no ha sido seleccionado. Agradecemos sinceramente su interés y le deseamos mucho éxito en su búsqueda de empleo.** **Compromiso con la igualdad y la accesibilidad:** En MLabs, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Garantizamos la ausencia de discriminación, anuncios de empleo accesibles y la provisión de información en formatos accesibles. Nuestro objetivo es fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo, con igualdad de oportunidades para todos. Si necesita ajustes razonables en cualquier etapa del proceso de selección o desea recibir el anuncio de empleo en un formato accesible, por favor infórmenos lo antes posible enviando un correo electrónico a human\-resources@mlabs.city. MLabs Ltd recopila y procesa la información personal que usted facilita, como sus datos de contacto, historial laboral, currículum y otros datos relevantes, exclusivamente con fines de reclutamiento. 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Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
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