***“El mundo es tuyo con Meliá”*** Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. **Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:** * **My MeliáRewards:** Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. * **My MeliáBenefits:** Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. **Propósito del Puesto:** Gestionar de forma precisa y eficiente la cotización de los seguros sociales, asegurando el cumplimiento legal y normativo, así como la correcta aplicación de políticas internas. **Responsabilidades Principales:** * Calcular, presentar y consolidar mensualmente las cotizaciones a la Seguridad Social conforme a la legislación laboral vigente y políticas internas. * Calcular y presentar mensualmente a la Tesoreria General de la Seguridad Social los Conceptos Retributivos Abonados. * Coordinar con el área de nóminas, afiliación y contratación para asegurar la coherencia de la información presentada en la Administración Pública. * Resolver consultas de los responsables de PA Hotels relacionadas con materia de cotización, procesos de IT, maternidades/paternidades y ERTEs. * Generar informes anuales de los resultados en materia de cotización según grupo consolidación. * Atender y tramitar requerimientos, notificaciones e inspecciones en materia cotización. * Gestionar devoluciones y reclamaciones de la Tesorería General de la Seguridad Social. * Recibir, gestionar y coordinar diariamente los procesos de Incapacidad Temporal vigentes, así como la comunicación de los datos económicos a la Seguridad Social. * Comunicar al SEPE la remesas de las bajas empresa y suspensiones de contrato, así como los periodos de inactividad. * Comunicación a la Inspección de trabajo y Seguridad Social las afectaciones y desafectaciones al ERTE. * Manejo de sistemas como RED, SILTRA, Redsara y otras plataformas digitales de la Seguridad Social. **Requisitos del Puesto:** **Formación Académica:** * Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración, RRHH o similar. * Se valorará formación específica en gestión de nómina o legislación laboral. **Experiencia****:** * Mínimo 2 años en funciones similares dentro de departamentos de administración de personal. **Conocimientos Técnicos:** * Manejo avanzado de herramientas de gestión de nómina (SAP, Meta4, A3, etc.). * Conocimiento actualizado de legislación laboral y seguridad social aplicable a nómina. * Excel nivel \-avanzado. **Competencias:** * Atención al detalle y precisión. * Confidencialidad y ética profesional. * Capacidad de organización y gestión del tiempo. * Orientación al cliente interno. * Trabajo en equipo. **En Meliá todos somos VIP** *En Meliá Hotels International apostamos por la* ***igualdad*** *de oportunidades* ***entre mujeres y hombres*** *en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.* *Impulsamos nuestro compromiso con* ***la igualdad y la diversidad****, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que* ***la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global****.* *Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “****Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable****” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.* Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "**Protege tu candidatura**". Si quieres ser “**Very Inspiring People**“, síguenos en: **INSTAGRAM** **–** **TIKTOK** **–** **LINKEDIN** **–** **INDEED** **–** **GLASSDOOR**