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Coordinador/a de comunicaciones Jr.

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Andorra, AD100, Andorra
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Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos a alguien con instinto comunicativo y ganas de aprender rápido para apoyar la coordinación de canales digitales y asegurar que cada mensaje llegue con claridad y coherencia. Puntos Destacados: 1. Impacto real desde el primer día en un entorno de rápido crecimiento. 2. Formación gratuita en programas de IA, Trading, Crypto y Coding. 3. Cultura que valora ideas y resultados, con autonomía real. Hola, Somos Xavi Recio (In) y Arnau Ramió (In), los fundadores de Learning Heroes. Si estás leyendo esto, probablemente seas de esas personas que llevan tiempo consumiendo contenido digital y pensando "esto lo haría diferente". Tienes instinto para la comunicación, te gusta que las cosas estén bien escritas y bien contadas, y buscas un sitio donde aprender rápido y tener impacto real desde el primer día. #### **Déjanos explicarte cómo empezamos:** Somos el centro universitario que menos se parece a un centro universitario. Hemos construido la mayor comunidad hispanohablante del mundo en tecnologías disruptivas: IA, crypto, trading, coding, con más de 1\.000\.000 de alumnos en casi 40 países. Y seguimos creciendo. Nuestra misión es empoderar a las personas a través de experiencias de aprendizaje transformadoras que les permitan entender y aprovechar las tecnologías de la era exponencial. Para seguir comunicando con impacto, necesitamos a alguien que apoye la coordinación de nuestros canales digitales y ayude a que cada mensaje llegue con claridad y coherencia. Alguien con ganas de aprender, con ojo para el detalle y energía para moverse en un entorno que no para. #### **¿Cuál sería tu rol?** Apoyarás al equipo de Comunicación y Brand en la coordinación y ejecución del día a día digital de Learning Heroes: calendarios de contenido, seguimiento de publicaciones, revisión de copys, gestión de canales y análisis básico de resultados. Reportarás al Head de Comunicaciones y trabajarás de la mano con los equipos de Brand y Growth. No buscamos a alguien que ya lo sepa todo. Buscamos a alguien con curiosidad, criterio y ganas de crecer rápido. No hace falta un CV de 10 años. Sí hace falta tener estas 4 cosas: * **Buen ojo comunicativo:** Escribes bien, te expresas con claridad y tienes sensibilidad para detectar cuando algo no suena bien o no está alineado con la marca. * **Organización y seguimiento:** Eres de las personas que no dejan las cosas a medias. Gestionas plazos, mantienes el orden en proyectos con muchas piezas y no hay que perseguirte para saber cómo va algo. * **Manejo de herramientas digitales básicas:** Te mueves con soltura en redes sociales, Google Workspace y herramientas de gestión como Notion o Trello. Si conoces Metricool, HubSpot o algún CMS, suma mucho. * **Actitud de aprendizaje continuo:** Estás en modo "quiero aprender", no en modo "ya lo sé todo". En LH las cosas se mueven rápido y eso te motiva, no te bloquea. #### **¿Dónde y cómo trabajamos?** * **Ubicación:** **Ubicación:** Ahora mismo nuestro cuartel general está dividido entre Barcelona y Andorra la Vella. * **Horario flexible:** 40h semanales, con entrada adaptada a tu ritmo #### **¿Qué ofrecemos?** Si has llegado hasta aquí es porque quieres crecer en comunicación digital en un entorno donde realmente pasan cosas. Te ofrecemos: * **Desarrollo:** Formación gratuita en nuestros programas de IA, Trading, Crypto y Coding. Queremos que entiendas la audiencia porque la has vivido. * **Impacto y cultura:** Aquí no eres un especialista de canal, eres parte del motor que escala la empresa. Valoramos a cada persona como un HÉROE único y premiamos a quienes llegan con ideas y resultados. * **Teambuilding:** Hacemos cosas muy chulas para conectar con el equipo y celebrar los hitos que vamos consiguiendo. * **Relocalización:** Si decides mudarte a Andorra, te ayudamos con los permisos y la búsqueda de alojamiento. Si te apasiona construir sistemas de comunicación que convierten, trabajar con autonomía real y formar parte de un equipo que no para de crecer, aplica. *Xavi y Arnau*

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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