Requisitos mínimos ¿Qué buscamos en ti? -2-3 años de experiencia en ventas, Real State, seguros, concesionarios o productos similares. - Formación en ADE, Marketing, Turismo, Comercio Internacional o similares. - Inglés fluido (valorable segundo idioma). - Fuertes habilidades comunicativas, capacidad de negociación y orientación a resultados. - Manejo de herramientas Office. - Pasión por las ventas, alta motivación por superarse y mejora continua. Descripción ¿Te apasionan las ventas y buscas un salario sin techo? En Club by Meliá, tus ingresos dependen de tu talento. En Meliá Hotels International, buscamos un/a Sales Advisor dinámico/a y orientado/a a resultados, que se una a nuestro equipo de Club by Meliá para asesorar a nuestros clientes sobre el producto vacacional Circle. Tu misión será transformar experiencias en oportunidades, generando nuevas ventas a través de una presentación clara, cercana y persuasiva. MISION Brindar una experiencia de venta clara, honesta y personalizada, basada en la detección precisa de las necesidades del huésped y la presentación efectiva de soluciones de alto valor. Actuar como parte de un equipo de alto rendimiento, colaborando para alcanzar objetivos comerciales a través de una gestión eficiente, enfoque en resultados y mejora continua. Asegurar cada cierre de venta con transparencia, compromiso y una visión orientada al largo plazo, fortaleciendo relaciones duraderas con los nuevos socios o clientes Tus funciones clave: ·Establecer un contacto cordial, profesional y empático con los huéspedes dentro de la sala de ventas, presentando el producto de forma clara, transparente y adaptada al perfil de cada cliente. ·Aplicar escucha activa para identificar necesidades, expectativas y motivaciones del cliente, ofreciendo soluciones alineadas con su perfil para maximizar la propuesta de valor. ·Coordinarse eficazmente con el equipo responsable de invitar a los huéspedes a la sala de ventas, asegurando un flujo constante y calificado mediante comunicación fluida y objetivos compartidos. ·Adoptar una actitud activa para identificar y proponer invitados potenciales cuando sea necesario, participando en la generación de oportunidades que impulsen el rendimiento de la sala. ·Mantener un conocimiento actualizado del producto, sus beneficios, condiciones y procesos, participando en formaciones internas y desarrollando habilidades mediante el autoaprendizaje continuo. ·Realizar cierres de venta efectivos, con total transparencia y profesionalidad, asegurando que cada venta esté debidamente registrada, formalizada y activada según los procedimientos establecidos. ·Verificar el estado del pago de la primera anualidad y confirmar la activación del producto, estableciendo una relación sólida con el cliente para brindar soporte, resolver dudas y fomentar su fidelización. ·Contribuir al cumplimiento de metas individuales y colectivas, integrándose activamente en un equipo de alto rendimiento con una cultura de colaboración, compromiso y mejora continua. ·Registrar cada interacción y cierre de venta en los sistemas o plataformas correspondientes, asegurando la trazabilidad y control de cada proceso según los estándares establecidos. ·Asistir y participar activamente en formaciones, reuniones comerciales y espacios de feedback para mejorar habilidades técnicas, comerciales y personales. ·Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales individuales y del equipo, comprendiendo que el servicio de calidad es la base para generar oportunidades reales de venta.

Resumen del Puesto: Se busca un/a limpiador/a para escuela infantil municipal, responsable de la limpieza y desinfección de aulas, espacios comunes, ventanas, persianas y patio. Puntos Destacados: 1. Limpieza y desinfección de espacios escolares 2. Posibilidad de apoyo ocasional en cocina Megadiver Socioeducativa S.L., busca un/a limpiador/a para escuela infantil municipal ubicada en la población de Santo Domingo de la Calzada (La Rioja). El contrato seria para hacer sustitución de riesgo por maternidad/maternidad. Horas semanales: 20 Tareas: limpieza y desinfección de las aulas, espacios comunes, ventanas, persianas y patio. Ocasionalmente puede sustituir en algunas funcions al personal de cocina. Requisitos: \- Menor de 30 años \- Demandante de empleo \- No haber tenido un contrato indefinido en los últimos 12 meses, ni eventual en los últimos 6 meses. Abstenerse personas que no cumplan estos requisitos. Tipo de puesto: Media jornada, Contrato indefinido Sueldo: Hasta 700,00€ al mes Experiencia: * Limpieza: 1 año (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Resumen del Puesto: Se busca una persona dinámica y organizada para incorporarse a la secretaría académica de un centro de formación, garantizando una excelente atención a la comunidad educativa y la gestión administrativa. Puntos Destacados: 1. Atención y recepción de alumnos, proveedores y profesores 2. Gestión documental y académica de expedientes de alumnos 3. Soporte administrativo general y logístico al centro Buscamos una persona dinámica, organizada y con claras aptitudes de atención al cliente para incorporarse a la secretaría académica de nuestro centro de formación en Hospitalet. La misión principal del puesto es garantizar una excelente atención a la comunidad educativa (alumnos, familias y docentes) y asegurar la correcta gestión administrativa y documental de los expedientes académicos. Atención y Recepción: Gestionar las llamadas telefónicas y la atención presencial en el centro por parte de alumnos, proveedores, profesores y personas que soliciten información. Mantener un trato amable y una buena presencia. Gestión Documental y Académica: Preparar, clasificar y custodiar los expedientes de los alumnos, tanto en soporte físico como digital. Realizar el control de asistencia y el seguimiento académico. Administración General: Redacción de documentos, gestión del correo (físico y electrónico), trámites de facturación básica (control de caja y emisión de recibos) y soporte directo a la Dirección de Secretaría. Logística y Soporte al Centro: Responsabilidad de apertura y/o cierre de las instalaciones, mantenimiento del orden en el área de recepción, detección de incidencias en el mobiliario o equipos informáticos e impresión de material didáctico para las clases. * Experiencia de 2 años. Experiencia de dos años en puestos relacionados con recepciones o secretarías. * FP o CFGM del ámbito administrativo, atención al cliente o secretariado. * Catalán (hablado Nivel Superior, escrito Nivel Superior) * Español (hablado Nivel Superior, escrito Nivel Superior) * Competencias / conocimientos: \* Dominio del catalán hablado y escrito. \* Dominio del paquete Office. \* Persona responsable, empática, resolutiva y dinámica. \* Organizado/a, metódico/a y preciso/a en su trabajo. \* Poseer habilidades comunicativas orales y escritas. * Contrato laboral temporal (8 meses) * Jornada parcial (22 horas \- jornada semanal) * Salario mensual bruto 908 * Otros datos de interés: Horario de lunes a viernes de 18 a 22, pequeñas modificaciones a convenir. Sábados alternos de 8 a 12:30. Contrato indefinido a jornada parcial. Vacante por cobertura de excedencia con una duración inicial estimada de 8 meses y posibilidad de continuidad según desempeño y necesidades del servicio.

Resumen del Puesto: Esta beca ofrece la oportunidad de innovar y desarrollar habilidades profesionales en un entorno flexible y ágil, participando en proyectos globales y aprendiendo de expertos. Puntos Destacados: 1. Aprende experimentando en un entorno profesional y tecnológico. 2. Desarrolla habilidades técnicas, de comunicación y trabajo en equipo. 3. Trabaja en un entorno 100% colaborativo e internacional. **Más sobre esta oportunidad** ------------------------------ \#LI\-DNI Sabemos que quieres encontrar un lugar que te permita innovar, donde valoren tu talento e impulsen el crecimiento de tu carrera profesional, participando en proyectos globales en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo de los que aprender. Nuestra cultura tiene muy presente nuestro propósito: Cuidamos lo que te importa, que implica cuidar al cliente, cuidar al compañero y cuidar a la sociedad. Estos principios guían todas nuestras acciones y decisiones. ¡Únete a nuestro equipo para que, con ambición y foco en resultados, lleguemos más allá de lo esperado! Juntos, somos y hacemos MAPFRE. **Características de la Beca:** * **Modalidad:** Presencial * **Ubicación:** Majadahonda * **Duración:** duración mínima de 6 meses, con la posibilidad de ampliar el periodo 6 meses más. * **Ayuda de Estudios:** 700€ euros brutos mensuales * **Horario:** de lunes a jueves de 8:00 a 15:00 y viernes de 8:00 a 14:30 * **Incorporación:** Febrero 2026 * **¿Qué tenemos para ti?** **Aprende experimentando:** podrás llevar a la práctica los conocimientos que has adquirido en la universidad y desarrollar tus habilidades en un entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales en tecnología y de nuestras metodologías de trabajo. ️ Adquirirás nuevas habilidades técnicas relacionadas con tu especialidad, poniendo en práctica tus habilidades de comunicación y trabajo en equipo para alcanzar tus objetivos. Trabajarás en un entorno 100% colaborativo e internacional. **¿Qué realizarás en esta beca?** --------------------------------- * Elaboración de contenidos en distintos formatos (noticias de texto, infografías, vídeos) para su publicación en los canales digitales. * Contribuir, junto con el equipo de Canales Digitales \-RRSS\-, con ideas y propuestas para el diseño y desarrollo de planes y campañas de comunicación. * Contribución de contenidos en WordPress como CMS de la web corporativa, participando con el equipo en la configuración diaria de los contenidos publicados. **Protección de Datos** ----------------------- ¡Diversos somos únicos! En MAPFRE fomentamos una cultura diversa e inclusiva sin barreras generacionales, físicas/cognitivas, culturales o por razones de género u orientación sexual. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en https://www.mapfre.com/corporativo\-es/clausulas/RRHHseleccion.pdf donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a TRABAJAR EN MAPFRE y te des de alta en nuestro portal de empleo. Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.” Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en https://www.mapfre.com/corporativo\-es/clausulas/RRHHseleccion.pdf donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales.

‌Descripción del trabajo de reclutamiento de conductores‌ ‌Puesto:‌ Conductor profesional ‌Ubicación:‌ El centro de Madrid ‌Tipo de empleo:‌ Tiempo completo ‌Principales responsabilidades:‌ Garantizar el transporte seguro y puntual de pasajeros/carga, cumpliendo con las normas de tráfico‌ Realizar inspecciones diarias del vehículo, mantenimiento y controles de limpieza para asegurar un rendimiento óptimo‌ Ayudar con tareas administrativas, incluyendo registros de kilometraje, renovaciones de seguros y programación‌ Brindar un servicio al cliente cortés y eficiente, atendiendo proactivamente las necesidades de los clientes‌ Manejar situaciones de emergencia con calma, aplicando conocimientos básicos de primeros auxilios si es necesario‌ ‌Requisitos:‌ Licencia de conducir válida con un historial limpio Mínimo 3 años de experiencia conduciendo, familiarizado con rutas locales/regionales‌ Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en horarios irregulares (noches/fines de semana)‌ Aptitud física, responsable y orientado al detalle‌

Necesidades de Empleo: Estamos buscando personas motivadas y trabajadoras para unirse a nuestro equipo de hostelería como camareros/camareras. Los candidatos ideales ofrecerán un excelente servicio al cliente y se asegurarán de que los huéspedes tengan una experiencia agradable durante la comida. Responsabilidades del Trabajo: Recibir y sentar a los clientes con cortesía Tomar pedidos de alimentos y bebidas con precisión Servir comidas y bebidas de forma rápida y profesional Mantener la limpieza de las mesas y el área de comedor Gestionar pagos y emitir recibos Apoyar al personal de cocina en la coordinación cuando sea necesario Requisitos: Experiencia previa en restaurantes o cafeterías preferida Conocimientos básicos de inglés o español Actitud positiva y buenas habilidades de trabajo en equipo Capacidad para trabajar horas flexibles, incluyendo fines de semana y festivos Autorización legal para trabajar en España Ofrecemos: Salario competitivo y comidas para el personal Entorno de trabajo amigable y multicultural Oportunidades de formación y crecimiento

Resumen: Únase al Programa de Graduados de Sika para apoyar las operaciones financieras regionales, brindando asistencia administrativa y organizativa al Departamento de Finanzas EMEA. Aspectos destacados: 1. Participar en el Programa Sika Building Future - Graduados Sika 2. Desarrollar habilidades en un entorno empresarial interno 3. Apoyar al Departamento de Finanzas EMEA con tareas administrativas y organizativas **Descripción de la empresa** Sika es una empresa especializada en productos químicos con una posición líder mundial en el desarrollo y la producción de sistemas y productos para adhesión, sellado, amortiguación, refuerzo y protección en el sector de la construcción y la industria. Sika cuenta con filiales en 103 países de todo el mundo, produce en más de 400 fábricas y desarrolla tecnologías innovadoras para clientes de todo el mundo. De este modo, desempeña un papel fundamental para permitir la transformación de los sectores de la construcción y del transporte hacia una mayor compatibilidad ambiental. En 2024, los aproximadamente 33 000 empleados de Sika generaron ventas anuales de CHF 11\.76 mil millones. **Descripción del puesto** **¿Le gustaría participar en el Programa Sika Building Future \- Graduados Sika?** ¡Comience su carrera con Sika!! Si le interesa conocer las operaciones financieras regionales y desarrollar sus habilidades en un entorno empresarial interno, ¡esta es su oportunidad! Asistirá a nuestro Departamento de Finanzas EMEA en diversas tareas administrativas y organizativas. Además, este puesto también apoyará algunas actividades de asignación y reembolso de Sika Europe Management AG: * Brindar apoyo administrativo integral al Director de Finanzas EMEA, incluyendo: + Gestionar agendas complejas y programación de reuniones + Organizar arreglos de viaje internacionales + Coordinar la legalización y el procesamiento de gastos + Recopilar y analizar datos financieros de diversas fuentes + Preparar informes y presentaciones detalladas para la alta dirección * Organizar y coordinar la reunión anual regional de control, incluyendo: + Reservar lugar y alojamientos + Preparar agenda y materiales para la reunión + Comunicarse con los asistentes y gestionar la logística * Apoyar el proceso de asignación y reembolso de Sika Europe Management AG * Brindar apoyo para otras actividades regionales ubicadas en España según se solicite **Requisitos** **Su experiencia \- Nuestra fortaleza** * Recién graduado en doble licenciatura en Finanzas, Administración de Empresas, Contabilidad, Economía y Comercio Internacional o Relaciones Internacionales. * Menos de 1 año de experiencia laboral en administración, apoyo financiero, coordinación de oficina o puestos similares. * Conocimientos muy buenos de Excel y Power BI, y interés por desarrollar competencias analíticas más sólidas (deseable). * Capacidad para utilizar PowerPoint y Word con soltura para preparar presentaciones y documentos. * Interés por aprender sobre procesos financieros, informes y gestión de gastos. * Excelentes habilidades de comunicación en inglés (nivel C1) y español (tanto escritas como orales), requisito indispensable. * Actitud profesional, confiable y capacidad para interactuar con éxito con miembros del equipo de toda la región EMEA. * Alta atención al detalle y precisión al manejar documentos o datos. **Información adicional** **Alcobendas** **12 meses, 7 horas diarias de lunes a viernes.** **960 €/mes** **Máster "**, ó ó" ( ) ¡Esperamos su candidatura! Consulte más información en: Encuentra tus primeras prácticas remuneradas con Talentoteca \| Talentoteca **Para este puesto no se ofrece patrocinio de visado y únicamente se considerarán candidaturas directas.**

Resumen: Educador/a social para niños y adolescentes en situación de riesgo, centrado en el apoyo socioeducativo, la implicación familiar y la colaboración con los recursos comunitarios. Aspectos destacados: 1. Proyecto social innovador con desarrollo profesional 2. Trabajo con niños y adolescentes en entornos vulnerables 3. Oportunidad para fomentar el crecimiento personal y la resiliencia **EDUCADOR/A SOCIAL** *Para el SAD de Cassà de la Selva, de la Fundación Acción Social Infancia (FASI)* **Fundación Acción Social Infancia (FASI)** es una organización del sector de servicios a las personas con vocación de impulsar, mediante la intervención familiar, proyectos innovadores en la atención a la infancia en riesgo. Trabajamos para que los niños que viven en entornos vulnerables puedan ejercer su derecho a crecer en familia. Lo hacemos desarrollando y gestionando proyectos y servicios de ámbito socioeducativo y comunitario que mejoren las competencias y habilidades parentales, así como el bienestar de los niños y jóvenes. Somos más de 200 profesionales de distintas especialidades del ámbito social que trabajamos en más de 25 centros de trabajo en Cataluña. En FASI velamos por la igualdad y fomentamos la promoción interna, porque el talento de nuestros colaboradores y colaboradoras es lo que nos permite ofrecer un servicio de referencia en el sector. ¡Si te gusta tratar con las personas y deseas formar parte de un proyecto innovador en el ámbito social con desarrollo profesional, ¡esta oportunidad te interesa! **Funciones a desempeñar:** * Funciones relacionadas con el niño y el adolescente: * Realizar la dinamización grupal. * Prestar apoyo en la atención individual y grupal. * Colaborar con el equipo interdisciplinar en la elaboración del programa educativo individual. * Colaborar en la recepción diaria. * Potenciar las habilidades sociales para favorecer la autonomía personal y social. * Potenciar y fomentar los hábitos higiénicos, alimentarios, de salud y de estudio. * Potenciar la participación del niño y el adolescente en las actividades del servicio. * Favorecer la cohesión e integración del grupo de niños y adolescentes, mediante técnicas y estrategias grupales. * Dar apoyo en la realización de las actividades del programa educativo individual (PEI). * Observar al niño y al adolescente en todas las actividades que se lleven a cabo. * Detectar, prevenir e intervenir en situaciones conflictivas. * Buscar recursos de la comunidad para la ejecución de actividades. * Diseñar y crear materiales educativos para la realización de actividades. * Buscar recursos laborales y acompañar al adolescente en su inserción laboral. * Acompañar al niño y al adolescente en la gestión del acceso a la formación en las distintas etapas escolares y formativas. * Acompañar a otros servicios y recursos de la comunidad. * Llevar a cabo dinámicas grupales facilitando la participación. * Detectar necesidades a partir de la observación y de la escucha activa. * Detectar y prevenir necesidades y conductas de riesgo y notificarlas al equipo y/o coordinador/a del servicio. * Establecer vínculos afectivos y de confianza con el niño y el adolescente de manera eficaz para favorecer su crecimiento. * Dar pautas a los niños y adolescentes estableciendo límites a sus actuaciones. * Favorecer actitudes positivas del niño para adquirir mayores capacidades de resiliencia. * Registrar la información. Funciones relacionadas con la familia * Informar a la familia sobre el desarrollo de las actividades diarias. * Detectar situaciones de negligencia y desatención y notificarlas al equipo y/o coordinador/a del servicio. * Colaborar y potenciar la implicación de las familias en las actividades del servicio. * Organizar actividades dirigidas a la familia en el servicio. * Apoyo en la realización de las tareas educativas. * Detectar necesidades e intereses de los grupos familiares. * Facilitar la aproximación de las diversas culturas presentes en el servicio. * Crear y facilitar espacios para favorecer la relación entre las familias. * Informar y acompañar en los recursos de la comunidad. * Promover pautas educativas consensuadas con la familia. * Recibir y canalizar al equipo las demandas, quejas y sugerencias. * Colaborar en la recepción diaria de las familias. * Registrar la información de las actividades realizadas. Funciones relacionadas con el equipo educativo y colaboradores * Prestar apoyo en el diseño y evaluación de programaciones y actividades. * Implementar las programaciones y actividades. Revisar y evaluar. * Participar en las reuniones de seguimiento y evaluar el proyecto y el programa. * Participar en las reuniones del equipo interdisciplinar. * Aportar propuestas de actividades y nuevos proyectos. * Dinamizar el grupo de voluntarios. * Participar en la gestión económica del servicio en relación con las actividades programadas. * Colaborar en la gestión interna de los espacios y del equipamiento. * Informar y compartir con el equipo el desarrollo de las actividades individuales y grupales. * Informar al equipo sobre incidencias y situaciones que puedan afectar el funcionamiento del servicio. * Participar en espacios de intercambio entre los profesionales de los distintos niveles de actuación y grupos del servicio. * Brindar apoyo técnico, acompañamiento y formación a los estudiantes en prácticas. * Colaborar en la evaluación y ejecución de memorias. * Funciones relacionadas con la institución: * Recibir y gestionar la información sobre las decisiones adoptadas por la entidad. * Funciones relacionadas con la comunidad y/o entorno: * Buscar los recursos de la comunidad para las familias **Perfil competencial:** * Actuar con coherencia respecto al proyecto del servicio y a la misión de la entidad. * Respetar la dignidad de la infancia y la adolescencia, de su familia y de todas las personas del centro, independientemente de su origen y cultura. * Ser una persona objetiva y saber mantener la distancia óptima, estableciendo vínculos afectivos de forma positiva que favorezcan el crecimiento personal de los niños y adolescentes. * Capacidad para trabajar a nivel individual y grupal. * Capacidad de empatía para comprender mejor al otro y capacidad para dar respuestas inmediatas ante situaciones imprevistas. * Gestionar crisis y conflictos. * Ser una persona creativa y saber gestionar los recursos disponibles. * Capacidad para trabajar bajo presión. * Formarse de manera continuada. **Otros requisitos:** * Para este puesto necesitamos que poseas la titulación de diplomatura o grado en educación social. * Será valorable contar con formación complementaria específica en el ámbito de la protección de la infancia y la adolescencia. * Experiencia previa con infancia y juventud en exclusión social, preferiblemente en servicios diurnos - SAD, Centros Abiertos, SIS, etc., y valorable en otros servicios como CRAE, CPA, CREI... * Es imprescindible dominio del catalán y del castellano hablado y escrito, así como dominio de los paquetes informáticos estándar. * Disponer de permiso de conducir desde hace más de 1 año y vehículo propio. * En cumplimiento del artículo 13.5 de la Ley Orgánica 1/1996, de Protección Jurídica de los Menores, se requiere el Certificado de Antecedentes Penales por delitos de naturaleza sexual vigente, expedido por el Registro Central, antes de la contratación. **Se ofrece:** * 1 plaza indefinida de Educador/a social de 30 horas semanales (77,92 % jornada) para el SAD de Cassà de la Selva * Salario anual: 20.162,53€ brutos. **Horario:** De lunes a viernes de 15.30 a 19.30 h y dos mañanas a elegir. **Categoría:** Diplomado/a ciclo continuado del Convenio de Acción Social. **Incorporación: Inmediata**

Resumen del Puesto: Se busca profesional para tareas administrativas contables, incluyendo registro de asientos, conciliación de cuentas, preparación de cuentas anuales, contacto con auditores y presupuestación de proyectos. Puntos Destacados: 1. Responsabilidades administrativas contables clave 2. Participación en la presupuestación de proyectos 3. Contacto directo con auditores Se busca profesional para tareas administrativas contables. Las responsabilidades principales incluirán el registro de asientos contables, la conciliación de cuentas bancarias y la preparación de las cuentas anuales. Además, se requerirá mantener contacto con los auditores y participar en la presupuestación de proyectos. Se ofrece un contrato indefinido a jornada parcial, con una remuneración bruta anual de 21\.710 €.

Resumen del Puesto: Estamos buscando monitores escolares de comedor para Campos Estela, una empresa líder en restauración y gestión de espacios de mediodía en el ámbito escolar. Puntos Destacados: 1. Promover un estilo de vida saludable entre los niños 2. Programar y ejecutar actividades de ocio educativo 3. Garantizar un espacio respetuoso y la seguridad de los niños **¡Únete al equipo de Campos Estela!** Estamos buscando **MONITORES ESCOLARES DE COMEDOR** en **FOLGUEROLES** para nuestro equipo exclusivo. Si tienes experiencia como monitor acompañando a los niños en escuelas y deseas formar parte de una empresa líder en restauración y gestión de espacios de mediodía en el ámbito escolar, ¡esta es tu oportunidad! En Campos Estela, nuestro compromiso es proporcionar comidas saludables y equilibradas a nuestros niños, promoviendo hábitos alimentarios saludables y un entorno de aprendizaje positivo. **Tus funciones** serán: Promover un estilo de vida saludable entre los niños. Programar y ejecutar las actividades de ocio educativo. Educar en los hábitos de mesa. Garantizar un espacio respetuoso con y para los niños. Cuidarlos y garantizar su seguridad y presencia durante todo el servicio. Acompañar los planes individualizados siguiendo los protocolos del centro. Participar activamente en las reuniones de equipo. **NECESITAMOS:** - Experiencia mínima de 6 meses como monitor de comedor en escuelas o en casales de verano. - Certificado de antecedentes penales actualizado en materia de delitos sexuales. - Disponibilidad inmediata y horaria en la franja de mediodía. - Catalán hablado. **SE OFRECE:** - Contrato temporal / sustituciones. - Horarios desde las 12:30 hasta las 15:00 horas. (12,5 horas semanales) - Salario de 511 € / brutos / mes. Tipo de puesto: Jornada parcial. Sueldo: 511,00€ al mes. Experiencia: * monitor: 1 año (Obligatorio). Idioma: * Catalán (Obligatorio). Licencia/Certificación: * certificado negativo de delitos sexuales (Obligatorio). Ubicación del trabajo: Empleo presencial.

Resumen del Puesto: Técnico/a de servicio de campo con experiencia en instalación y mantenimiento de equipos electrónicos y sistemas técnicos, con alto nivel de responsabilidad y orientación al cliente. Puntos Destacados: 1. Rol de servicio técnico de campo con autonomía y trato directo con cliente. 2. Formación específica en equipos y soluciones técnicas de la empresa. 3. Puesto estable en empresa consolidada y estable. DESCRIPCIóN **Sobre la empresa:** Empresa especializada en ofrecer soluciones técnicas a la industria frente a problemas derivados de la electrostática. Diseña, comercializa e instala equipos y sistemas técnicos a nivel nacional y dispone de servicio técnico propio, responsable de la instalación, verificación y mantenimiento de los equipos en las instalaciones de los clientes. **Misión del puesto:** Realizar la instalación, verificación y mantenimiento de los equipos electrónicos y sistemas técnicos suministrados por la empresa, trabajando directamente en casa del cliente, asegurando un servicio fiable, profesional y de calidad. Buscamos un/a técnico/a con experiencia, capaz de realizar trabajos técnicos sencillos, pero con un alto nivel de responsabilidad, seriedad y rigor, consciente de la importancia del correcto funcionamiento de los equipos y del trato con el cliente. **Funciones principales:** * Instalación de equipos electrónicos y sistemas técnicos relacionados con las soluciones de la empresa en las instalaciones del cliente. * Realización de trabajos sencillos de electricidad básica asociados a la instalación y verificación de los equipos. * Verificación periódica del correcto funcionamiento de los sistemas instalados. * Mantenimiento básico y actuaciones técnicas simples sobre los equipos suministrados. * Elaboración de informes técnicos de servicio mediante las plantillas facilitadas por la empresa. * Atención directa al cliente durante las intervenciones, manteniendo una actitud profesional, responsable y orientada a la solución. * Desplazamientos habituales a casa del cliente, principalmente en Cataluña y de forma puntual a otras zonas. * En determinados servicios, posibilidad de pernoctar fuera, con dietas e incentivos asociados. * Apoyo puntual en tareas de mantenimiento general de las instalaciones de la empresa. * Coordinación y seguimiento de proveedores externos cuando sea necesario. **¿Qué ofrece la empresa?** * Contrato indefinido en empresa consolidada y estable. * Salario bruto anual entorno a 27\.000 €, en función de la experiencia y valía del candidato/a. * Dietas e incentivos mejorados en caso de pernoctación. * Formación específica en los equipos y soluciones técnicas de la empresa. * Puesto estable, con autonomía y trato directo con cliente. REQUISITOS **Perfil que buscamos:** * Formación técnica en electricidad, electrónica, mantenimiento industrial o similar (FP o formación técnica). * Experiencia mínima de 5 años realizando funciones de instalación y/o mantenimiento técnico, preferiblemente en servicio técnico de campo. * Conocimientos básicos de electricidad (no se requieren conocimientos avanzados). * Experiencia trabajando en casa del cliente y realizando desplazamientos habituales. * Persona seria, responsable y fiable, con autonomía en la ejecución de los trabajos. * Buen trato interpersonal y clara orientación al cliente. * Capacidad de organización y gestión del tiempo. * Carné de conducir en vigor (imprescindible).

Resumen del Puesto: Se busca instalador/a electricista con experiencia en climatización para instalaciones eléctricas en rehabilitaciones de edificios, incluyendo líneas y acometidas. Puntos Destacados: 1. Experiencia en instalaciones eléctricas de climatización 2. Manejo de tubería de acero y tendido de cableado 3. Construcción de cuadros eléctricos según esquemas Se busca un/a instalador/a electricista con experiencia en el sector de la climatización. La labor principal consistirá en realizar instalaciones eléctricas en rehabilitaciones de edificios ya existentes, enfocándose en la ejecución de líneas hacia los equipos desde el cuadro eléctrico y en las acometidas desde los cuartos de contadores hasta los cuadros de distribución correspondientes. El puesto requiere experiencia en el manejo de tubería de acero, el tendido de cableado y la construcción de cuadros eléctricos, siguiendo los esquemas unifilares proporcionados. Es indispensable contar con carnet de conducir. Se valorará positivamente tener el carnet de instalador electricista en baja tensión, o uno superior. Se ofrece un contrato indefinido con jornada completa, de lunes a viernes, en horario de 9:00 a 18:00, con una hora para la comida. La retribución anual bruta oscilará entre 24\.000€ y 28\.000€. Se dispondrá de vehículo de empresa para el desempeño de las funciones.

Resumen del Puesto: Buscamos personas responsables, con ganas de aprender y buena actitud para un servicio premium de lavado y detailing de coches de alta gama, valorando la calidad y el compromiso. Puntos Destacados: 1. Servicio premium y atención al detalle en coches de lujo. 2. Formación en técnicas profesionales de limpieza. 3. Ambiente de trabajo cercano y crecimiento profesional. Empresa especializada en lavado y detailing de coches de alta gama, ubicada en Bétera. Ofrecemos un servicio premium, cuidando cada vehículo como si fuera único, con atención al detalle, productos de alta calidad y un trato excelente al cliente. Trabajamos principalmente con coches de lujo y clientes exigentes, por lo que buscamos personas responsables, con ganas de aprender, buena actitud y pasión por hacer bien su trabajo. Valoramos el compromiso, la puntualidad y las ganas de crecer dentro de una empresa en expansión. Ofrecemos un ambiente de trabajo cercano, formación en técnicas profesionales de limpieza y la oportunidad de desarrollarte en un negocio que apuesta por la calidad y no por la cantidad. Aquí no se trata de hacer muchos coches rápido, sino de hacer cada coche perfecto. Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: Hasta 1\.200,00€ al mes Ubicación del trabajo: Empleo presencial