Resumen: Buscamos un Ingeniero de Software Embebido para desarrollar y mantener las soluciones de software embebido de la empresa, trabajando con microcontroladores, entornos RTOS y herramientas basadas en datos. Aspectos destacados: 1. Desarrollar y mantener software para los dispositivos de la empresa utilizando C/C++ en entornos RTOS. 2. Desarrollar herramientas de prueba y bancos de pruebas utilizando Python para el análisis de datos. 3. Gestionar la documentación técnica y el control de versiones mediante Git/GitLab. AST SpaceMobile está construyendo la primera y única red global de banda ancha celular en el espacio, diseñada para operar directamente con dispositivos móviles estándar sin modificaciones, basándose en nuestra amplia cartera de propiedad intelectual y patentes, y concebida tanto para aplicaciones comerciales como gubernamentales. Nuestros ingenieros y científicos espaciales tienen como misión eliminar las brechas de conectividad a las que se enfrentan actualmente los cinco mil millones de suscriptores móviles y, por fin, llevar la banda ancha a los miles de millones de personas que aún carecen de conexión. **Descripción del puesto** Buscamos un **Ingeniero de Software Embebido** para desarrollar y mantener las soluciones de software embebido de la empresa, trabajando con microcontroladores, entornos RTOS y herramientas basadas en datos para apoyar los sistemas de prueba, validación y producción. **Principales responsabilidades:** * Desarrollar y mantener software para los dispositivos de la empresa. * Programar microcontroladores ARM en C/C\+\+ dentro de entornos RTOS. * Desarrollar herramientas de prueba y bancos de pruebas utilizando Python. * Procesar y analizar datos y resultados de pruebas para su evaluación y validación. * Desarrollar sistemas de informes, visualizaciones en tiempo real y paneles de control. * Integrar el software con herramientas y sistemas de gestión de producción. * Implementar y gestionar protocolos de comunicación, incluidos RF, Ethernet, USB, SPI, I2C y UART. * Participar en revisiones de código y garantizar la calidad del software. * Gestionar la documentación técnica y el control de versiones mediante Git/GitLab, incluidos submódulos y flujos de trabajo colaborativos. * Contribuir a la mejora continua de los procesos y metodologías del equipo. **Requisitos** **Formación académica:** Título universitario en Ingeniería Electrónica, Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o campo relacionado. **Experiencia:** * Experiencia en desarrollo de software embebido para microcontroladores y entornos RTOS. * Experiencia en programación en C/C\+\+. * Experiencia en desarrollo de herramientas y scripts en Python. * Experiencia en procesamiento y análisis de datos. * Experiencia en desarrollo de herramientas de visualización, informes o paneles de control. * Experiencia con Git/GitLab y flujos de trabajo de desarrollo colaborativo. **Requisitos preferentes:** * Conocimientos sobre desarrollo de FPGA y tecnologías relacionadas. * Experiencia o interés en Inteligencia Artificial y Aprendizaje Automático, especialmente para análisis de datos, detección de anomalías y modelos basados en PyTorch o TensorFlow. **Habilidades interpersonales:** * Actitud proactiva, autónoma y orientada a resultados. * Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. * Buenas habilidades comunicativas y capacidad para trabajar eficazmente en equipo. * Nivel fluido de inglés. **Tecnologías utilizadas:** * C/C\+\+ * Python * Microcontroladores ARM * Entornos RTOS * Git / GitLab * Protocolos de comunicación: RF, Ethernet, USB, SPI, I2C, UART **Requisitos físicos** Capacidad para trabajar en un entorno de oficina estándar y utilizar un ordenador durante largos períodos. *Esta descripción de puesto puede no ser exhaustiva respecto a las funciones y responsabilidades enumeradas. Se podrán asignar tareas adicionales al empleado de vez en cuando, o el alcance del puesto podrá modificarse según las necesidades empresariales.* AST SpaceMobile es una Empresa con Igualdad de Oportunidades y empleo a voluntad; el empleo se rige en función del mérito, la competencia y las calificaciones, y no será influenciado de ninguna manera por raza, color, religión, género, origen nacional/etnia, condición de veterano, situación de discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género, estado civil, discapacidad física o mental ni ningún otro estatus legalmente protegido.