Gestor Senior de Programas PLM

Descripción

Gestor Senior de Programas PLM **Descripción \-** **Resumen del puesto** El Gestor Senior de Programas PLM liderará complejos programas de transformación PLM que abarcan la definición de procesos empresariales, el desarrollo de productos, los datos maestros y la entrega transversal. Este puesto es responsable de impulsar iniciativas desde su definición hasta su ejecución, garantizando la alineación con las prioridades empresariales, el diseño de soluciones, la gobernanza, los hitos y los resultados empresariales medibles. Buscamos un líder senior que combine una sólida disciplina en gestión de programas con una experiencia consolidada en herramientas PLM y trabajos de transformación. El candidato ideal asume la propiedad, aporta iniciativa y determinación, y avanza en las tareas sin depender de indicaciones constantes. **Responsabilidades** * Liderar complejos programas de transformación PLM desde la planificación hasta la ejecución * Impulsar el alcance, el cronograma, la gobernanza, los riesgos, las dependencias y los resultados empresariales en múltiples flujos de trabajo * Generar alineación entre las áreas empresariales, TI, arquitectura y partes interesadas en transformación * Traducir las necesidades de procesos empresariales en planes claros de entrega, decisiones y prioridades de ejecución * Participar con credibilidad en temas como la jerarquía PLC, los datos maestros de producto, los procesos de desarrollo de productos y las necesidades de transformación relacionadas con PLM * Proporcionar comunicaciones claras para la dirección ejecutiva, una gobernanza estructurada y una escalación oportuna de riesgos y decisiones * Crear impulso, cuestionar supuestos y promover claridad en entornos ambiguos **Formación \& Experiencia** Recomendada * Título universitario de cuatro años o título de posgrado en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica) * Gestión de la cadena de suministro/Operaciones, Ciencias de la Computación o cualquier otra disciplina relacionada, o experiencia laboral equivalente o competencia demostrada. Normalmente cuenta con 10\+ años de experiencia laboral, preferiblemente en ingeniería de productos, cadena de suministro, operaciones o un campo relacionado. * **Certificaciones preferidas** PMO **Conocimientos \& Habilidades** * Amplia experiencia liderando programas complejos o proyectos a gran escala en entornos de transformación empresarial * Experiencia sólida con herramientas PLM e iniciativas de transformación PLM * Experiencia definiendo procesos empresariales y traduciendo necesidades empresariales en planes estructurados de entrega * Buen conocimiento de los procesos de desarrollo de productos, PLC, jerarquía y conceptos de datos maestros de producto * Familiaridad con Windchill, Team Center, SAP PLM o similares * Excelentes habilidades de comunicación, gestión de partes interesadas e influencia tanto en equipos de trabajo como ante líderes seniores * Capacidad comprobada para actuar con sentido de propiedad, iniciativa, responsabilidad y seguimiento riguroso en entornos complejos y matriciales * Experiencia práctica con datos de producto (estructura de materiales/BOM, unidades de mantenimiento de inventario/SKU, costes) **Deseable** * Conocimientos sobre modelos de entrega ágiles o híbridos * Experiencia contribuyendo a estándares de PMO, modelos de gobernanza o manuales de entrega **Lo que ofrecemos** * Una experiencia verdaderamente internacional: trabaje en una organización global con colegas de más de 60 nacionalidades, colaborando entre culturas y geografías. * Crecimiento continuo y desarrollo profesional: múltiples oportunidades internas de movilidad y carrera profesional, respaldadas por la plataforma de aprendizaje de HP para seguir desarrollando sus competencias. * Paquete de **beneficios competitivo**, incluidos: + Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/oficina), según el puesto o funciones + Seguro médico y de vida + Vales de restaurante o almuerzo a precios reducidos en nuestra cafetería + Horarios flexibles para apoyar el equilibrio entre vida personal y profesional + Programa HP Flex: vales para guardería y tarjeta de transporte + Ofertas y descuentos exclusivos de productos HP para empleados, amigos y familiares * Inclusión y sentido de pertenencia como valores fundamentales: únase a nuestras redes globales de empleados, como Mujeres, Orgullo, Inclusión, NextGen, Sostenibilidad y Discapacidad, con oportunidades de participación local. * Contribuya a la comunidad: participe en iniciativas de voluntariado o únase a nuestro Día Anual de la Caridad de HP, celebrado en nuestras instalaciones. * Manténgase activo y con energía: acceda a nuestro centro deportivo (interior y exterior) con más de 25 actividades coordinadas. * Servicios médicos in situ: médico y equipo médico disponibles para revisiones anuales, nutrición, higiene bucal, fisioterapia y salud general. * Creatividad e innovación: disfrute de nuestra «Hora Feliz de Impresión» —desde fotos hasta pósteres grandes— y talleres prácticos con las últimas tecnologías de impresión, desde revestimientos para paredes hasta impresión 3D. * Desplazamientos sencillos: aparcamiento gratuito disponible o excelente acceso mediante servicios ferroviarios cercanos. * Iniciativas de la Red de Mujeres: eventos de networking, promoción de carreras STEM, charlas sobre competencias empresariales, sesiones sobre equilibrio vida-trabajo y desarrollo de competencias futuras. **Puesto \-** Cadena de suministro y operaciones **Horario \-** Jornada completa **Turno \-** Sin prima por turno (España) **Viajes \-** 25% **Reubicación \-** No **Empleador de Igualdad de Oportunidades (EEO)** **\-** HP, Inc. ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos sus empleados y futuros empleados, sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, orientación sexual, edad, discapacidad o condición de veterano protegido, estado civil, estado familiar, discapacidad física o mental, condición médica, embarazo, predisposición genética o estado de portador, condición de servicio uniformado, afiliación política o cualquier otra característica protegida por las leyes nacionales, federales, estatales y locales aplicables. Tenga la seguridad de que no estará sujeto a ningún trato adverso si decide facilitar la información solicitada. Esta información se proporciona de forma voluntaria. Los datos obtenidos se mantendrán bajo estricta confidencialidad. Para obtener más información, consulte la Política de Igualdad de Oportunidades de Empleo de HP o lea acerca de sus derechos como solicitante según la ley aquí: «Conozca sus derechos: La discriminación en el lugar de trabajo es ilegal»