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Estamos buscando un/a Ténico de Flota para unirse a nuestro equipo de gestión central. 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Reconocido como un banco privado y de inversión, UBS se cuenta entre los mayores gestores de activos del mundo y es uno de los 29 principales bancos clasificados por el Consejo Internacional de Estabilidad Financiera. La empresa se enorgullece de su larga historia, remontándose a 1856, y ofrece una amplia gama de servicios, incluyendo **banca de inversión, gestión de inversiones, gestión de patrimonios, banca privada y corporativa, capital inversión, sector financiero y de seguros, y servicios bancarios minoristas.**\n\n\n\nEl departamento de **Global Banking de UBS** proporciona asesoramiento experto y ejecución a una amplia gama de corporaciones, patrocinadores financieros y fondos de cobertura a nivel mundial. 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Scope: prioritize high‑value use cases (KYC/AML, Fraud, Document AI for underwriting/claims/credit files, Customer Intelligence \\& RM copilot, RegTech \\& AI Governance, Collections, Payments Ops), create reference architectures (LLM/RAG, data governance, security, guardrails), and lead pre‑sales (workshops, RFP/RFI, SoW, PoV Prod). Establish alliances with hyperscalers/ISVs and generate thought leadership.\n\n**Duration:** Open‑ended (practice build)\n\n**Stage:** Start (0 1 offerings), then Scale (1 N)\n\n**Objective**\n-------------\n\n* Define and launch **6–8 packaged BFSI offerings** with clear value props, pricing, and delivery playbooks.\n* Win and accelerate deals by leading **pre‑sales \\& PoV** motions, improving conversion and cycle time.\n* Establish strategic **cloud/data partnerships** and external credibility (cases, papers, talks).\n\n**KPI**\n-------\n\n* By 3 months: BFSI use‑case map; **2 offering MVPs** \\+ demo assets; **2 active PoVs** in pipeline.\n* By 6 months: **4–6 offerings live** (one‑pagers, decks, reference architectures, SoW templates); **influenced pipeline US$2–4M\\+**; PoV Pilot conversion 50%.\n* By 12 months: **6–8 offerings in production** at clients; win‑rate 35%; average sales cycle reduced by 20–30%; **2–3 public case studies**.\n\n**Areas of Responsibility**\n---------------------------\n\n* **Offering creation \\& packaging:** prioritize use cases; craft value prop, pricing (fixed \\+ variable), ROI/TCO calculators, delivery playbooks.\n* **Architecture leadership:** reference designs for LLM/RAG, data governance, security/guardrails, MLOps on **AWS/Azure/GCP** with **Databricks/Snowflake**.\n* **Pre‑sales \\& deal shaping:** discovery workshops, proposals/RFP/RFI, SoW, estimates, PoV leadership and success criteria.\n* **Alliances \\& GTM:** build hyperscaler/ISV partnerships, co‑sell/co‑marketplace motions, enable Sales/Marketing with assets and narratives.\n* **Thought leadership:** whitepapers, webinars, talks; nurture analyst/PR opportunities.\n\n**Skills**\n----------\n\n* Solution design \\& packaging for enterprise BFSI\n* Executive facilitation (C‑suite discovery, storytelling, objection handling)\n* Pre‑sales excellence (RFP/RFI, SoW, estimating, deal economics)\n* Financial modeling (ROI/TCO), pricing strategy\n* AI/ML/LLM literacy (RAG/guardrails), data platforms \\& integration patterns\n* Cloud fluency: **AWS/Azure/GCP**; data stacks **Databricks/Snowflake**\n* Stakeholder management across Sales/Delivery/Legal/Partners\n\n**Knowledge**\n-------------\n\n* Core BFSI domains: Retail/Corporate Banking, Payments, Insurance, Capital Markets\n* Regulations \\& risk: **KYC/AML, GDPR, DORA, EU AI Act, PCI DSS, ISO 27001/SOC 2, SR 11‑7/Model Risk, BCBS 239, MAS TRM**\n* Data governance, security, and responsible AI controls in regulated environments\n* Modern delivery models for PoV Pilot Production and change management in BFSI\n\n**Experience**\n--------------\n\n* 10–15\\+ years in BFSI/consulting/SI, including 4–6\\+ years in Data/AI/Analytics/Cloud\n* Demonstrated creation of **commercial solutions** (pricing, playbooks, assets) and leadership of **pre‑sales** to wins\n* Hands‑on leading PoV/PoC to production in regulated BFSI settings\n* Working with hyperscalers/ISVs on joint GTM and marketplace offerings\n* Public speaking/publishing record (nice to have)","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762195676000","seoName":"head-of-bfsi-solutions","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-la-cabrera/cate-other11/head-of-bfsi-solutions-6428104665101012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"500c78a5-2f73-4773-822c-6636c047b522","sid":"360fcabe-4b7c-480e-a675-6e99a16a2316"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Define and launch BFSI offerings","Lead pre-sales & PoV motions","Establish cloud/data partnerships"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1762195676960,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"insurance","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4264,4274","location":"C. de Emilio Vargas, 6, Cdad. 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Apostamos por una política inclusiva que reconoce y valora las diferencias individuales. ¿Te inspiran estas ambiciones? ¡Entonces ven y cambia el mundo con nosotros!\n\n \n\nLa sede central del Grupo AXA (GIE AXA) reúne nuestras actividades corporativas. Proporciona orientación y apoyo a las filiales de todo el mundo, garantizando la coordinación y supervisión de la estrategia global del Grupo, la aplicación de sus estándares, la coherencia de los enfoques comerciales y el intercambio de mejores prácticas. La sede central reúne aproximadamente a 1000 empleados y se distingue por su fuerte cultura internacional (45 nacionalidades), lo que la convierte en un entorno rico y estimulante para trabajar.**TU ROL Y RESPONSABILIDADES:**\n-----------------------------------\n\n* \n\n\nDentro de GIE AXA, el equipo de Revisión de Modelos Internos (IMR) forma parte de la Gestión de Riesgos del Grupo. El equipo fue creado para ofrecer una opinión independiente al regulador y al consejo de administración sobre el cumplimiento y la coherencia de nuestro Modelo Interno con las directrices de Solvencia II. IMR tiene los siguientes objetivos:\n* Brindar a la alta dirección del Grupo AXA un nivel adecuado de confianza sobre la calidad y pertinencia de los modelos de riesgo utilizados por el Grupo y por las entidades locales para evaluar el capital requerido.\n* Garantizar la solidez y coherencia de las metodologías, procesos y herramientas utilizadas en todo el Grupo para la evaluación de riesgos.\n* Contribuir a la mejora de los modelos y métricas de riesgo mediante el seguimiento de posibles errores y el intercambio de mejores prácticas.\n\n\n El equipo IMR está estructurado en diferentes áreas:* Normas de activos y modelos ALM, Riesgos de mercado y crédito,\n* Normas de pasivos, Mejores Estimaciones y Riesgos de vida,\n* Riesgos de P\\&C,\n* Riesgos operativos,\n* IFRS17\\.\n\n\nHistóricamente, el equipo IMR se centraba únicamente en las entidades locales. Recientemente, el alcance del equipo se ha ampliado para incluir también los modelos ejecutados y desarrollados a nivel del Grupo. Esta contratación se realiza en el contexto de esta ampliación de las misiones del equipo. ¡No pierdas esta oportunidad de unirte a un equipo en constante crecimiento, con una gran diversidad de temas! **Tu misión:**\nComo parte del equipo IMR, el candidato liderará algunas de las revisiones exhaustivas del Modelo Interno, centrándose en las dos primeras áreas mencionadas anteriormente (riesgos financieros y técnicos de vida y salud). Estas revisiones pueden realizarse tanto en las entidades locales como a nivel del Grupo (en caso de modelos desarrollados y ejecutados por equipos centrales), con mayor énfasis en las revisiones del Grupo debido a la reciente creación de esta actividad. El candidato será responsable de realizar análisis detallados sobre el Modelo Interno, centrándose en las decisiones/enfoques de modelización, la adecuación del código, los supuestos/calibraciones y los resultados. \n\nPrincipales responsabilidades:* Desarrollar una metodología para revisar los modelos del Grupo, con un enfoque similar al que actualmente se aplica con las entidades locales.\n* Revisar los riesgos de vida y financieros (mercado/crédito), así como la agregación de los distintos componentes. Análisis del alcance, las calibraciones y la aplicación de los shocks, con especial atención a los modelos desarrollados y ejecutados a nivel del Grupo.\n* Analizar los cálculos del BEL del negocio de vida, incluyendo proyecciones de activos/pasivos, interacciones ALM y supuestos de mejor estimación.\n* Revisar el código de los modelos y cuestionar los enfoques de modelización.\n* Realizar reuniones técnicas con expertos del Grupo y de las entidades locales e implementar los procedimientos de prueba.\n* Redactar informes técnicos que resuman las principales deficiencias y áreas de mejora identificadas, y presentar las conclusiones a los responsables de riesgos y a la alta dirección.\n* Asegurar la implementación adecuada de los planes correctivos y los cambios en los modelos, tanto a nivel local como del Grupo.\n* Participar en la gobernanza relacionada con la validación del Modelo Interno (comités S2, grupos de trabajo STEC, comunidades de expertos, talleres técnicos, etc).\n\n**Este puesto está basado en Madrid.****TU PERFIL**\n----------------\n\n \n\nFormación:* Título universitario en matemáticas financieras, ingeniería, estadística y/o ciencias actuariales (idealmente con componente informático relacionado con el análisis de códigos/algoritmos)\n\n\nExperiencia:* Mínimo 3\\-4 años en un departamento de inversiones, actuarial o gestión de riesgos, o en consultoría actuarial.\n* Experiencia con lenguajes de programación como desarrollador, especialmente con Python y R. Conocimientos de otros lenguajes como VBA y C son deseables.\n* Se valora experiencia con modelos de Análisis Financiero Dinámico (DFA).\n* Buen conocimiento de los principios de Solvencia 2\n* + Marco contable y regulatorio del seguro\n\t+ Entorno neutral al riesgo aplicado a Solvencia 2\n\t+ Procesos de identificación y medición de riesgos\n\t+ Fondos Propios Elegibles (EOF) y Requisitos de Capital de Solvencia (SCR)\n\t+ Idealmente, exposición a Modelos Internos en AXA u otros grupos aseguradores\n* Buen conocimiento de los modelos de vida y financieros:\n\n*(Entendemos que la experiencia del candidato puede estar más equilibrada entre riesgos de vida y técnicos o financieros, pero buscamos un perfil lo más transversal posible, con disposición para aprender y trabajar en ambas áreas)*: Técnicas de valoración del negocio de vida, incluyendo herramientas DFA (por ejemplo, modelos ALM, Moses/Risk Agility, Prophet, Sunrise, etc.)\n* + Evaluación de riesgos de vida y riesgos financieros (Lee\\-Carter para longevidad, modelos de mortalidad catastrófica y pandémicos, simulaciones Monte Carlo, carteras replicantes, herramientas de riesgo de crédito, etc)\n* Habilidades relacionadas con TI, si es posible: análisis de códigos, detección de errores en los modelos\n\n\nHabilidades blandas* Mentalidad multicultural y capacidad para trabajar en equipos multinacionales transversales.\n* Actitud proactiva y autonomía.\n* Capacidad para realizar entrevistas en inglés.\n* Capacidad para cuestionar a expertos de los equipos centrales del Grupo y de las entidades locales, garantizando la solidez de los modelos y la correcta aplicación de estándares y directrices.\n* Capacidad para redactar en inglés informes detallados y/o resumir hallazgos/recomendaciones.\n* Buenas habilidades analíticas y de formalización.\n* Disposición para viajes cortos dentro del Grupo AXA.\n\n\n **ESTE PUESTO ESTÁ BASADO EN MADRID.**\n\n* \n\n**¿POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS**\n---------------\n\n \n\nTe unirás a:\n\n* Una empresa responsable, con las personas, incluyendo empleados y clientes, y con el planeta\n* Una empresa con fuertes valores\n* Una empresa que promueve la movilidad interna y la formación de sus empleados\n* Una empresa que ofrece muchos beneficios (más información aquí: Reward \\& Benefits \\| AXA Group)\n* Una empresa flexible, que permite el trabajo híbrido, tanto en la oficina como desde casa.\n\n\nEn línea con nuestros compromisos, celebramos cada nueva contratación actuando por la reforestación global: plantamos un árbol por cada contratación. ¿Así que estás listo para postularte?","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761275399000","seoName":"internal-model-review-life-financial-senior-analyst-madrid","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-la-cabrera/cate-other11/internal-model-review-life-financial-senior-analyst-madrid-6416325118092912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"800fc021-713d-4741-8fb1-29c290a54df5","sid":"360fcabe-4b7c-480e-a675-6e99a16a2316"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Revisar modelos financieros y de riesgos vitales","Desarrollar metodologías sólidas para la validación de modelos","Colaborar con equipos globales en evaluaciones de riesgos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1761275399851,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"insurance","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4264,4274","location":"C. de Emilio Vargas, 6, Cdad. 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Nos comprometemos con una política inclusiva que reconoce y valora las diferencias individuales. ¿Te inspiran estas ambiciones? ¡Entonces ven y cambia el mundo con nosotros!\n\n**TU ENTORNO DE TRABAJO**\n-------------------------\n\n \n\nLa sede central del Grupo AXA (GIE AXA) reúne nuestras actividades corporativas. Ofrece orientación y apoyo a las filiales de todo el mundo, para garantizar la coordinación y supervisión de la estrategia global del Grupo, la aplicación de sus normas, la coherencia de los enfoques comerciales y el intercambio de mejores prácticas. La sede central reúne aproximadamente a 1000 empleados y se distingue por su fuerte cultura internacional (45 nacionalidades), lo que la convierte en un lugar de trabajo rico y estimulante. **Dentro del Grupo,** **estarás basado en Madrid, España, y te incorporarás a la Oficina de Suscripción del Grupo (GUO) en el departamento de P\\&C Commercial UW.** La GUO fue creada en 2023 para impulsar el rendimiento de nuestra cartera de seguros y apoyar nuestro enfoque reforzado en la excelencia técnica. 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incluyendo las Directrices de Suscripción de Propiedad Comercial del Grupo y las referencias generales de suscripción de propiedad del Grupo.\n* Auditorías y revisiones técnicas de Propiedad Comercial (por ejemplo, revisiones exhaustivas, revisiones técnicas, etc.), centrándose en garantizar la alineación y comprensión de las entidades con la gobernanza de suscripción del Grupo, medir la madurez de las entidades e identificar mejores prácticas.\n* Normas de consultoría de riesgos / prevención de pérdidas, incluyendo la contribución a juntas técnicas de consultoría de riesgos y comunicaciones entre entidades AXA para fomentar intercambios técnicos y ofrecer apoyo.\n\n**TU PERFIL**\n----------------\n\n**Conocimientos técnicos y habilidades** \n\n* Conocimiento profundo y experiencia amplia en operaciones del negocio de P\\&C, incluyendo Suscripción, Precios, Siniestros, Reservas y Reaseguro, permitiendo comprender a fondo la lógica, procesos y rentabilidad del seguro comercial, así como 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La sede central reúne aproximadamente a 1000 empleados y se distingue por su fuerte cultura internacional (45 nacionalidades), lo que la convierte en un lugar rico y estimulante para trabajar. **Dentro del Grupo,** **estarás basado en Madrid, España, y te incorporarás a la Oficina de Suscripción del Grupo (GUO) en el departamento de UW Comercial P\\&C.** La GUO fue creada en 2023 para dirigir el rendimiento de nuestra cartera de seguros y apoyar nuestro enfoque reforzado en la excelencia técnica. La plataforma también contribuye a definir nuestra ambición y enfoque globales frente a los nuevos riesgos emergentes relacionados con la transición energética y la ciberseguridad en los próximos años. \n\nDentro de este departamento, **formarás parte del equipo de UW de cola corta como Director de Propiedad Comercial**.**TU ROL Y RESPONSABILIDADES:**\n-----------------------------------\n\n \n\nEl negocio de P\\&C es fundamental para el Grupo AXA y opera en más de 20 territorios, con una amplia variedad de modelos operativos, cuotas de mercado y etapas de desarrollo.\n\n \n\nEl Director de Propiedad Comercial tiene un papel clave en la GUO como principal experto sénior en asuntos de suscripción de propiedades.\n\n \n\n\n\nLas principales responsabilidades del puesto son (no exclusivamente):\n\n \n\n* Definición y control de la gobernanza de suscripción del negocio de propiedad comercial y promoción de la excelencia técnica en todas las entidades/regiones y comunidades profesionales, 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Nos comprometemos con una política inclusiva que reconoce y valora las diferencias individuales. ¿Te inspiran estas ambiciones? ¡Entonces ven y cambia el mundo con nosotros!\n\n**TU ENTORNO DE TRABAJO**\n-------------------------\n\n \n\nLa sede central del Grupo AXA (GIE AXA) reúne nuestras actividades corporativas. Ofrece orientación y apoyo a las filiales de todo el mundo para garantizar la coordinación y supervisión de la estrategia global del Grupo, la aplicación de sus estándares, la coherencia de los enfoques comerciales y el intercambio de mejores prácticas. La sede central reúne aproximadamente a 1000 empleados y se distingue por su fuerte cultura internacional (45 nacionalidades), lo que la convierte en un lugar de trabajo rico y estimulante. **Dentro del Grupo,** **estarás basado en Madrid, España, y te incorporarás a la Oficina Global de Suscripción (GUO) en el departamento de Suscripción Comercial P\\&C.** La GUO fue creada en 2023 para impulsar el rendimiento de nuestra cartera de seguros y respaldar nuestro mayor enfoque en la excelencia técnica. La plataforma también contribuye a definir nuestra ambición y enfoque global frente a los nuevos riesgos emergentes relacionados con la transición energética y la ciberseguridad en los próximos años. \n\nDentro de este departamento, **formarás parte del equipo de Suscripción de Riesgos a Corto Plazo como Responsable de Propiedades Comerciales**.**TU ROL Y RESPONSABILIDADES:**\n-----------------------------------\n\n \n\nEl negocio de P\\&C es fundamental para el Grupo AXA y opera en más de 20 territorios, con una amplia variedad de modelos operativos, cuotas de mercado y etapas de desarrollo.\n\n \n\nEl Responsable de Propiedades Comerciales tiene un papel clave en la GUO como principal experto sénior en asuntos de suscripción de propiedades.\n\n \n\n\n\nLas principales responsabilidades del puesto son (no exclusivamente):\n\n \n\n* Definir y controlar la gobernanza de suscripción del negocio de Propiedades Comerciales y promover la excelencia técnica en todas las entidades/regiones y comunidades profesionales, incluyendo las Directrices Globales de Suscripción de Propiedades Comerciales y las referencias grupales generales sobre suscripción de propiedades.\n* Realizar auditorías y revisiones técnicas de Propiedades Comerciales (por ejemplo, revisiones exhaustivas, revisiones técnicas, etc.), centrándose en garantizar la alineación y comprensión de las entidades con respecto a la gobernanza de suscripción del Grupo, medir el grado de madurez de las entidades e identificar mejores prácticas.\n* Normas de consultoría en riesgos y prevención de pérdidas, incluida la participación en juntas técnicas de consultoría de riesgos y la comunicación entre entidades de AXA para fomentar intercambios técnicos y ofrecer apoyo.\n\n**TU PERFIL**\n----------------\n\n**Formación y habilidades técnicas*** Conocimientos profundos y experiencia amplia en las operaciones del negocio de P\\&C, incluyendo Suscripción, Precios, Siniestros, Reservas y Reaseguro, que permitan comprender a fondo la lógica, procesos y rentabilidad del seguro empresarial, así como cualquier riesgo potencial de P\\&C.\n* Conocimientos avanzados sobre coberturas y cláusulas de productos de Propiedades Comerciales.\n* Buen entendimiento de los procesos para gestionar eficazmente las decisiones que deben tomarse en los distintos comités o juntas cuando se está involucrado.\n* Comprensión de cifras financieras complejas (Ratio Combinado del Año Actual, Ratio Combinado de Todos los Años, Ratio Combinado Económico, ratio de siniestralidad attritional, GWP, GEP, Capital Económico a Corto Plazo, etc.) relacionadas con el seguimiento de la actividad aseguradora.\n* Conocimientos de reaseguro (tratados y facultativo).\n* Conocimientos en prevención de pérdidas e ingeniería de riesgos.\n\n **Habilidades blandas**\n\n* Capacidad para liderar mediante influencia y persuasión, desafiando y orientando la estrategia y operaciones de P\\&C a nivel de Grupo o de Entidad.\n* Capacidad para desarrollar argumentaciones estructuradas para presentar ideas, convencer y comprometer a diversos tipos de interesados (diferentes niveles jerárquicos y perfiles profesionales).\n* Capacidad para realizar presentaciones de alto nivel ante directivos sénior o CEOs de entidades.\n* Agilidad para trabajar en un entorno multifacético de P\\&C (Local vs Grupo, Pequeñas vs Grandes entidades, culturas de suscripción mundiales).\n* Se valora positivamente el dominio del inglés, francés y español.\n\n**POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS**\n---------------\n\n \n\nTe unirás a:\n\n* Una empresa responsable, con las personas, incluidos sus empleados y clientes, y con el planeta\n* Una empresa con fuertes valores\n* Una empresa que promueve la movilidad interna y la formación de sus empleados\n* Una empresa que ofrece muchos beneficios (más información aquí: Recompensas y Beneficios \\| Grupo AXA)\n* Una empresa flexible, que permite el trabajo híbrido, tanto en la oficina como desde casa.\n\n\nEn línea con nuestros compromisos, celebramos cada nueva contratación actuando por la reforestación global: plantamos un árbol por cada contratación. 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Esta es tu oportunidad de construir el mañana que deseas. Sabe que puedes. **Acerca de la entidad** \n\nAXA se está convirtiendo en una empresa tecnológica sostenible y en AXA Group Operations somos uno de los principales catalizadores de esta transformación.\nMarcamos el tono al impulsar y permitir la evolución de nuestro modelo de negocio asegurador mediante tecnología e innovación, promoviendo su implementación concreta a nivel global con rapidez, así como con alta calidad en asesoramiento y ejecución.\nEstamos presentes en 17 países con equipos comprometidos y altamente cualificados. Aprovechamos la tecnología, datos, aprovisionamiento, seguridad y asignación de inversiones de manera global, pero también logramos economías de escala y sinergias cuando es necesario. \n\nEn AXA Group Operations queremos ser reconocidos en tres ámbitos de acción:* Tecnología de Datos de Vanguardia para mejorar la experiencia del cliente\n* Aprovisionamiento y Compras de Vanguardia para aumentar la eficiencia y gestionar mejor los riesgos\n* Equipo Global de Alto Rendimiento para fortalecer las alianzas con las entidades de AXA\n\n \n\n**Acerca del puesto** \n\nEl Experto en Microsoft 365 Exchange y Colaboración forma parte de un equipo encargado de mantener el soporte y entrega de los servicios de M365 Exchange y Colaboración para todas las entidades de AXA en todo el mundo. Este es un rol clave dentro del equipo global de la Línea de Producto M365. Esta es una excelente oportunidad para un Ingeniero experimentado que desee unirse a una organización líder en el mercado. \n\n**Principales misiones**Tus responsabilidades incluyen:* Mantener la plataforma global M365, como por ejemplo: mantenimiento planificado de la plataforma, actualizaciones y mejoras; parcheo; migraciones; consolidaciones; despliegues; soporte a proyectos.\n* Mantener, evaluar y probar las nuevas funciones lanzadas por Microsoft para Exchange Online y los servicios de colaboración de M365.\n* Garantizar proactivamente los más altos niveles de seguridad y disponibilidad.\n* Mantener documentación operativa, de configuración o procedimientos operativos estándar.\n* Gestionar la transferencia de conocimiento de operaciones a los equipos L2 para desplazar actividades hacia la izquierda (shift left).\n* Brindar experiencia y orientación sobre Microsoft 365.\n* Proporcionar soporte de nivel 3/4.\n* Coordinar con proveedores y otros personal de TI para la resolución de problemas.\n* Evaluar amenazas de seguridad e implementar contramedidas para cumplir con las recomendaciones del grupo y obligaciones legales.\n* Trabajar conjuntamente con los equipos relevantes de infraestructura, seguridad y cumplimiento para evaluar amenazas de seguridad, implementar contramedidas, configurar e informar sobre aspectos de seguridad del entorno Microsoft 365 y de la plataforma local. Garantizar el cumplimiento con las políticas de seguridad del Grupo.\n* Brindar experiencia en la plataforma híbrida de aprovisionamiento.\n* Colaborar con los equipos de M365, Arquitectura, Defensa Cibernética, Proofpoint y Seguridad del Grupo.\n* Colaborar con todas las entidades de AXA\n **Habilidades y experiencia esperadas**\nBuscamos a alguien con la siguiente experiencia y habilidades: \n\n**Habilidades técnicas*** **Experiencia trabajando con inquilinos de Microsoft 365 con un mínimo de 50.000 usuarios** en un solo inquilino\n* Mínimo de 3 años de experiencia práctica en analizar, documentar y mantener una infraestructura de mensajería a gran escala\n* Mínimo de 3 años de experiencia con Microsoft 365 en un entorno híbrido de aprovisionamiento y autenticación\n* Mínimo de 3 años de experiencia avanzada con **la plataforma de mensajería Exchange Online de Microsoft 365 y herramientas de colaboración M365**\n* Mínimo de 3 años de experiencia integrando aplicaciones LOB con Exchange Online mediante Microsoft Graph / Exchange Web Services\n* Mínimo de 3 años de experiencia en **scripting con PowerShell**\n* Experiencia en entornos internacionales y heterogéneos.\n* Experiencia en **servicios de seguridad y cumplimiento de Microsoft 365, Purview, Defender.**\n **Habilidades blandas / habilidades transversales** \n\n\n\n* Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas\n* Excelente trabajo técnico en equipo y habilidades interpersonales\n* Disposición para trabajar en un entorno de equipo fuerte, enseñando y aprendiendo constantemente de otros miembros del equipo\n* Capacidad para trabajar de forma independiente con poca o ninguna supervisión\n* Capacidad para fomentar relaciones laborales con el equipo, la dirección de TI y los departamentos clientes\n* Capacidad para explicar conceptos técnicos a usuarios empresariales en el contexto de requisitos comerciales\n* Mantener un conocimiento sólido de los principios y prácticas de seguridad de la información\n* Capacidad para comunicar una visión técnica y liderar un pequeño equipo.\n* **Inglés** – Dominio profesional diario (hablado/escrito)\n\n **Conocimientos deseables**\n\n \n\n* Amplios conocimientos de sistemas de información, incluyendo seguridad de Windows, seguridad de red, desarrollo de sistemas, redes de comunicación, software/hardware de seguridad y sistemas operativos distintos de Windows\n* Desarrollo en C# y TerraForm\n* Experiencia con Microsoft Azure y autenticación federada\n **Lo que ofrecemos**\nReunimos la experiencia, diversidad cultural y creatividad de más de 8.000 empleados en todo el mundo y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en todos los aspectos del empleo (género, LGTB+, personas con discapacidad u origen diverso) y con la promoción de la Diversidad e Inclusión mediante la creación de un entorno laboral donde todos los empleados sean tratados con dignidad y respeto, y donde se valoren las diferencias individuales.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761152733000","seoName":"microsoft-365-exchange-and-collaboration-expert-w-m","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-la-cabrera/cate-other11/microsoft-365-exchange-and-collaboration-expert-w-m-6414754982464312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"de74990b-c5f9-43d0-9e36-3fdff97c9c8c","sid":"360fcabe-4b7c-480e-a675-6e99a16a2316"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Mantener la plataforma global M365","Experiencia en Exchange Online y herramientas de colaboración","Garantizar el cumplimiento de seguridad"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1761152733005,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"insurance","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4264,4274","location":"C. 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Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.\n\n\n**Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. 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con vertiente técnica (ingenieros, desarrolladores, etc) y profesionales ligados al sector jurídico. \n\n \n\nDando servicio al 70% de empresas del IBEX35, estamos posicionados en el mercado como la consultora de referencia en estas materias.\n\n#### **Qué buscamos**\n\n**Requisitos:** \n\n* Mínimo 4 años de experiencia en sector de seguros\n* Grado en economia, ade o similar\n* Conocimiento de marco regulatorio asegurador, COSO o ISO 31000, Basilea II, Solvencia II...\n* Habilidades de comunicación y resolutivas\n#### **Tus tareas**\n\n**¿Cuales serían tus funciones?** \n\n* Proceso de análisis y evaluación de riesgos\n* Desarrollo de estrategias y marcos de control para la gestión de riesgos\n* Implementación de controles y medidas de seguridad\n* Elaboración de informes de riesgos\n* Asesoramiento en cumplimiento normativo del sector seguros\n#### **Qué ofrecemos**\n\n* Contrato indefinido\n* Proyección y crecimiento profesional\n* Planes de formación y certificaciones a cargo de la empresa para tu desarrollo profesional\n* Salario competitivo\n* Buen ambiente de trabajo\n* Unirte a una empresa que fomenta la innovación, el intercambio de conocimiento y la excelencia técnica.\n\n#### **¿Quiénes somos?**\n\n\nEcix Tech en la principal Regtech y Legal Tech especializada en el desarrollo de herramientas tecnológicas e IA orientada a la protección de datos, compliance, ciberseguridad y blanqueo de capitales. \n\n \n\nNuestros equipos están formados por perfiles heterogéneos, involucrando en los proyectos profesionales con vertiente técnica (ingenieros, desarrolladores, etc) y profesionales ligados al sector jurídico. \n\n \n\nDando servicio al 70% de empresas del IBEX35, estamos posicionados en el mercado como la consultora de referencia en estas materias.","price":"Salario negociable","unit":"per 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Estamos buscando un **Tramitador/a Equipo USG \\- Con Inglés**, con el fin de gestionar y coordinar expedientes de la **Unidad de Siniestros Graves** a través del seguimiento periódico asignados a esta unidad junto a los proveedores identificados como especialistas en este tipo de siniestros.\n\n \n\n¡Esta es tu oportunidad de convertirte en un jugador clave en nuestro equipo, enfocándote en llamadas de control tanto a asegurados como a proveedores y peritos, seguimiento de expedientes, calidad, tiempos, revisión presupuestos y planning de proveedores.\n\n \n\nEn este rol, gestionarás un determinado número de expedientes en función del volumen de siniestros que se asignen a esta unidad, ajustándose a los estándares de calidad establecidos por el responsable del Dpto. de Proveedores, alineados a lo establecido por nuestros clientes.\n\n**Lo que harás:**\n-----------------\n\n* *Recepción y atención de llamadas de clientes, compañías y proveedores.*\n* *Tareas administrativas del proceso de gestión de llamadas, apertura y tramitación de*\n\n\nSiniestros según procesos establecidos.* *Control y seguimiento de SLA’s del cliente\\- proveedor y perito\\- proveedor.*\n* *Análisis y Gestión de informes periciales y documentación relativa del siniestro*\n\n*(Denuncias, atestados, reclamaciones, etc.).** *Gestión y análisis de los presupuestos recibidos por los proveedores.*\n* *Identificación de las partidas que provocan posibles discrepancias perito\\-reparador*\n* *Gestión del Buzón Rechazo facturas.*\n* *Otras funciones que pueden surgir por las necesidades de la actividad*\n* *Capacidad para convertir sinestros indemnizables en reparables.*\n* *Activación USG de expedientes inferiores a 6000 euros, cuando el volumen lo permita.*\n* *Gestion de expedientes superiores a 6000 euros.*\n* *Visitas técnicas a expedientes a nivel nacional. 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Estamos orgullosos de ser un empleador que brinda igualdad de oportunidades y de realizar un proceso de reclutamiento justo, transparente e inclusivo.\n\n**Quiénes somos:**\n------------------\n\n\nSomos AXA Partners: expertos en el diseño y la prestación de soluciones de asistencia y de seguros de vida, de crédito y especializados \\- en conjunto con y para nuestros socios en todo el mundo. ¿Qué nos diferencia? La experiencia y la pasión de nuestros más de 8500 empleados, y una sólida red de más de 55\\.000 profesionales en todo el mundo. Gracias a ellos y a nuestra tecnología innovadora en el sector, seguimos evolucionando, adaptándonos y avanzando, ofreciendo soluciones y servicios que garantizan que estemos siempre al lado de las personas, en toda circunstancia. Nuestra pasión es ayudar a los demás. 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Podrás moldear tu forma de trabajar y desarrollar plenamente tu potencial mientras buscas nuevas oportunidades, superas límites y ayudas a las personas en momentos críticos de sus vidas. Esta es tu oportunidad de construir el mañana que deseas. Sé consciente de que puedes.\n**Sobre la entidad**AXA se está convirtiendo en una empresa sostenible orientada por la tecnología y en AXA Group Operations somos uno de los principales catalizadores de esta transformación.\nMarcamos el ritmo al impulsar y permitir la evolución de nuestro modelo de negocio asegurador mediante la tecnología y la innovación, promoviendo su implementación concreta a nivel global de forma rápida, con alta calidad en asesoramiento y ejecución.\nEstamos presentes en 17 países con equipos comprometidos y altamente cualificados. Aprovechamos la tecnología, los datos, la contratación, la seguridad y la asignación de inversiones de manera global, pero también logramos economías de escala y sinergias cuando es necesario.\n\nEn AXA Group Operations queremos ser reconocidos en tres ámbitos de acción:* Tecnología de datos de última generación para mejorar la experiencia del cliente\n* Adquisiciones y externalización de vanguardia para aumentar la eficiencia y gestionar mejor los riesgos\n* Equipo Global de Alto Rendimiento para fortalecer las alianzas con las entidades de AXA\n\n \n\n**Presentación del puesto** \n\n**¿Dónde estarás dentro de la organización?****La división**\nEl Departamento de Secretaría General en Group Operations agrupa funciones transversales en las áreas de Legal, Gobierno Corporativo, Cumplimiento, Privacidad de Datos, Riesgo, Control Interno y Remediación. Está compuesto por 5 equipos con responsabilidades respectivas:\n\n* **Legal y Gobierno Corporativo**\n* **Cumplimiento y Privacidad de Datos**\n* **Riesgo y Control**\n* **Remediación, Informes y Proyectos**\n\n **El departamento / equipo**El equipo de Riesgo y Control, donde se ubica este puesto, tiene varias misiones:\n\n* **Mejorar la conciencia sobre el riesgo** en todos los niveles de la organización y desarrollar una sólida cultura de riesgo (principios de riesgo y privacidad de datos desde el diseño, especialmente en los ciclos de vida de productos y proyectos)\n* **Definir e implementar el marco de gestión de riesgos** para Group Operations, asegurando que los riesgos sean adecuadamente gestionados y coordinando la red de gestión de riesgos\n* **Desplegar el marco de control interno** en toda Group Operations (incluyendo el programa de Control Financiero Interno y su informe)\n\n **Sobre el puesto****Objetivo del puesto**El Oficial de Control Interno formará parte del equipo de Control Interno, donde participará en la ejecución del plan de pruebas de control interno, en coordinación con los equipos de primera línea de Group Operations y con algunos socios de entidades de AXA.\n\n **Ámbito de actividades:**\n\n* **Marco y programa global de control interno**: Apoyar a los responsables y equipos de primera línea para definir el enfoque para describir y operar controles, realizando algunas actividades de control de segunda línea\n* **Controles Generales de TI**: Elaborar un plan de pruebas para un alcance específico, asegurar las entrevistas de prueba, recolectar evidencias y documentar opiniones. Participar en la elaboración de informes al equipo de Control Interno del Grupo, y a otros socios cuando sea relevante.\n* **Programa de Control Financiero Interno**: Enfoque específico y más detallado que el Control Interno **para CGTI** sobre los estados financieros, incluido en el plan global de pruebas pero con plazos específicos y socios de informes. Cada Oficial de CI participa en la entrega del plan de pruebas y en los informes regulatorios al Grupo y a las entidades de AXA implicadas.\n\n **Principales tareas:**\n\n* **Construir y mantener** relaciones con los contactos de primera línea para elaborar el plan de pruebas, brindar apoyo en acciones operativas relacionadas con el control interno y la definición del marco dentro de cada departamento bajo su responsabilidad.\n* **Ejecutar el plan de pruebas:** organizar y gestionar entrevistas, solicitar y revisar evidencias, documentar hallazgos siguiendo la metodología e informar opiniones mediante plantillas de prueba y herramienta global.\n* **Identificar, analizar e informar** deficiencias que puedan surgir durante la fase de pruebas.\n* **Aprender, ejecutar y compartir** la metodología del Grupo sobre temas de pruebas e informes. Participar en los intercambios del equipo sobre metodologías para la mejora continua.\n* **Garantizar las relaciones con los socios** para actividades de CI y CIF: coordinarse con entidades para informar sobre el avance de CIF, coordinarse con auditoría externa durante la fase de pruebas para alinear el calendario y apoyar a las primeras líneas en relación con los equipos de auditoría externa.\n\n **Competencias y experiencia esperadas**\nBuscamos a alguien con la siguiente experiencia y competencias:\n**Experiencia*** Más de 3 años de experiencia en auditoría o control interno.\n* Amplio conocimiento de actividades y controles relacionados con TI, como ciberseguridad, gestión de cartera de proyectos, gestión de operaciones de TI (gestión de cambios, gestión de incidencias…)\n* Certificación recomendada: CISA\n\n **Habilidades blandas / habilidades transversales*** Demostrar rigor, alta calidad en los entregables y cumplimiento de plazos\n* Capacidad para interactuar con múltiples partes interesadas, incluyendo gerentes y auditores externos\n* Habilidades de comunicación y presentación\n* Inglés fluido escrito y hablado\n* Interés por trabajar en un entorno internacional e intercultural\n\n**Lo que ofrecemos**\nReunimos la experiencia, diversidad cultural y creatividad de más de 8.000 empleados en todo el mundo y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en todos los aspectos del empleo (género, LGTB\\+, personas con discapacidad o de diferentes orígenes) y con la promoción de la Diversidad e Inclusión mediante la creación de un entorno laboral donde todos los empleados sean tratados con dignidad y respeto, y donde se valoren las diferencias individuales.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758759630000","seoName":"internal-control-officer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-la-cabrera/cate-other11/internal-control-officer-6384123265164912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"da29fb10-72c4-4473-8920-29e9f1ef6131","sid":"360fcabe-4b7c-480e-a675-6e99a16a2316"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar los planes de pruebas de control interno","Realizar pruebas de controles generales de TI","Informar deficiencias y hallazgos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1758759630090,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"insurance","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4264,4274","location":"C. de Emilio Vargas, 6, Cdad. 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Sé consciente de que puedes. **Acerca de la entidad** \n\nAXA se está convirtiendo en una empresa sostenible basada en tecnología y en AXA Group Operations somos uno de los principales catalizadores de esta transformación.\nMarcamos el ritmo al impulsar y posibilitar la evolución de nuestro modelo de negocio asegurador mediante tecnología e innovación, promoviendo su implementación concreta a nivel global de forma rápida, con alta calidad en asesoramiento y ejecución.\nEstamos presentes en 17 países con equipos comprometidos y altamente cualificados. Aprovechamos la tecnología, los datos, la contratación, la seguridad y la asignación de inversiones de manera global, pero también logramos economías de escala y sinergias cuando es necesario. \n\nEn AXA Group Operations, queremos ser reconocidos en tres ámbitos de acción:* Tecnología de datos de vanguardia para mejorar la experiencia del cliente\n* Contratación y aprovisionamiento de vanguardia para aumentar la eficiencia y gestionar mejor los riesgos\n* Equipo global de alto rendimiento para fortalecer las asociaciones con las entidades de AXA\n\n \n\n**Presentación del puesto****Acerca del trabajo****Propósito del puesto**Como Título del puesto, tu objetivo principal es… \n\n\n\nApoyar la reducción de riesgos de resiliencia mediante una preparación efectiva, respuesta a crisis, capacidades de recuperación probadas y la capacidad de aprender más rápido.\n\n **Principales misiones**Tus responsabilidades incluyen: **Habilidades y experiencia esperadas** \n\nBuscamos a alguien con la siguiente experiencia y habilidades: **Experiencia** \n\nExperiencia en el desarrollo de documentación de alta calidad relacionada con la seguridad, desarrollo y impartición de formaciones. \n\nEstudios académicos en temas relacionados con la seguridad **Habilidades técnicas** \n\nUn buen nivel de comprensión de las prácticas de resiliencia operacional con enfoque en gestión de continuidad del negocio y habilidades en gestión de crisis. \n\nCapacidad para desarrollar documentación, presentaciones y materiales formativos de alta calidad \n\nHabilidades en gestión de proyectos **Habilidades blandas / habilidades transversales** \n\nAutoconciencia y genuina disposición para aprender \n\nHabilidades comunicativas \n\nHabilidades de influencia y gestión de partes interesadas \n\nCapacidad para fomentar el compromiso y una fuerte colaboración **Lo que ofrecemos** \n\nReunimos la experiencia, la diversidad cultural y la creatividad de más de 8.000 empleados en todo el mundo y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en todos los aspectos del empleo (género, LGTB+, personas con discapacidad o personas de diferentes orígenes) y con la promoción de la diversidad e inclusión mediante la creación de un entorno laboral en el que todos los empleados sean tratados con dignidad y respeto, y en el que se valoren las diferencias individuales.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758759628000","seoName":"crisis-management-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-la-cabrera/cate-other11/crisis-management-analyst-6384123245721712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"80a211fc-f1bc-4b28-9337-0e24ef274d2c","sid":"360fcabe-4b7c-480e-a675-6e99a16a2316"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar la reducción de riesgos de resiliencia","Desarrollar estrategias de gestión de crisis","Habilidades sólidas en comunicación y gestión de proyectos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1758759628571,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"insurance","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4264,4274","location":"C. 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Buscamos incorporar a una persona en prácticas con interés en desarrollarse en el ámbito de las compras y la gestión de proveedores.\nDurante tu estancia, tendrás la oportunidad de formarte en:* Seguimiento de pedidos y producciones en origen\n* Coordinación, transporte de importación Asia\\-europa\n* Gestión aduanera\n* Compras indirectas\n\n#### **Tu perfil**\n\n* Estudiante con formación relacionado con compras nacionales e internacionales\n\t+ Imprescindible poder formalizar un convenio de prácticas con el centro de estudios\n* Interés por el área de compras, logística u operaciones\n* Conocimientos altos de inglés: nivel B2 \\-C1 mínimo\n* Manejo de Excel y herramientas ofimáticas\n* Valorable conocimientos de ERP (SAP, Navision, etc.)\n* Persona proactiva, organizada y con ganas de aprender\n\n#### **¿Por qué nosotros?**\n\n\nAprenderás y te desarrollaras en una empresa con un entorno de trabajo joven y colaborativo, con formación continua y personalizada y con flexibilidad de horario para que puedas adaptarlo a tus estudios.\n\n#### **¿Quiénes somos?**\n\n\nDesde hace más de medio siglo, nuestra pasión por la decoración ha iluminado hogares y espacios con carácter y propósito. 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En resumen, ayudamos a algunas de las empresas líderes mundiales a originar, crear, ejecutar y obtener valor de sus acuerdos. A través de información basada en datos, ayudamos a nuestros clientes a avanzar en la dirección correcta, asegurando el máximo valor para sus compañías.\nInicia una carrera dinámica en Debida Diligencia Financiera en los Servicios de Transacciones de Acuerdos de PwC. Únete a un equipo internacional reconocido como el principal asesor de Acuerdos en España durante 12 años consecutivos. Sumérgete en proyectos significativos, aprovechando herramientas de Datos y Analítica para ofrecer información valiosa. 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Como parte de nuestro equipo, nos ayudarás a ofrecer tranquilidad tanto a compradores corporativos como financieros mediante el análisis y aportación de tus conclusiones sobre todos los supuestos financieros realizados.\n\n\n\nPwC Acuerdos ayuda a clientes a obtener capital y completar adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas. Aportamos experiencia sólida en sectores específicos y conexiones internacionales para entregar el valor que nuestros clientes buscan en todo el espectro de acuerdos, desde el concepto hasta el cierre y más allá.\n\n\n\nLa práctica de Servicios de Transacciones de PwC ayuda a empresas y firmas de capital privado a analizar adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas, así como a acceder a los mercados globales de capitales. En cada caso, tenemos el mismo objetivo principal: garantizar que nuestros clientes maximicen el rendimiento de sus acuerdos. 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Además, formarás parte del equipo que ha sido reconocido como el principal asesor financiero en España durante el 12º año consecutivo por los principales rankings internacionales.\n\n\n\nTrabajamos exclusivamente en acuerdos, ayudando a compradores y vendedores a prepararse mejor, cerrar más rápido y obtener beneficios antes en fusiones y adquisiciones, desinversiones y transacciones de financiación.\n\n\nNuestros principales focos respecto a este puesto se encuentran en las siguientes áreas:\n\n\n* Proyectos de debida diligencia financiera, trabajando ya sea para el adquirente o para el vendedor, tanto para firmas de capital privado (incluyendo algunas de las marcas líderes mundiales) como para importantes clientes corporativos internacionales y nacionales.\n* Revisión crítica de los principales factores clave de valor del negocio, tanto para el período histórico como para proyecciones financieras.\n* Aprovechar el uso de herramientas de Datos y Analítica para centrar nuestros esfuerzos en ofrecer información valiosa: nuestra opinión sobre los principales aspectos financieros y comerciales o ventajas identificadas durante nuestro trabajo.\n* Brindar apoyo a nuestros clientes en la definición y análisis de ajustes de precio.\nRequisitos:\n\n\n* Título universitario en Administración de Empresas/Economía o Ingeniería\n* Dominio del inglés (el trabajo diario se realizará en inglés)\n* El español será un plus (no obligatorio)\n* 2\\-3 años de experiencia en auditoría\n* Habilidades analíticas y personales sólidas\n* Dominio avanzado de Excel y PowerPoint\n* Experiencia en análisis de datos será un plus (Power BI, Power Query, Power Pivot \\& Alteryx)\n* Formación continua, incluyendo una formación inicial de 4 semanas en análisis de datos en nuestro centro D4D\n* Flexibilidad para viajar","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758759615000","seoName":"pwc-buddies-financial-due-diligence-programme","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-la-cabrera/cate-other11/pwc-buddies-financial-due-diligence-programme-6384123075059312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e752f15e-1052-4255-bce5-7acf0b0590e9","sid":"360fcabe-4b7c-480e-a675-6e99a16a2316"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Carrera dinámica en Debida Diligencia Financiera","Únete a un equipo internacional en España","Aprovecha herramientas de Datos y Analítica"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1758759615238,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"insurance","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4264,4274","location":"C. de Julio López, 6, Chamartín, 28002 Madrid, Spain","infoId":"6384123039321712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"CEO - Nesty","content":"**¿Quiénes somos?**\n\n\nEn Byld, no solo construimos empresas; creamos iniciativas con impacto en colaboración con corporaciones de primer nivel. Desde 2017, hemos estado diseñando, validando y lanzando compañías que combinan lo mejor de la agilidad emprendedora y el músculo corporativo para escalar soluciones innovadoras y sostenibles.\n\n\nNuestra nueva empresa, **Nesty**, nació con el objetivo de simplificar la paternidad y promover un consumo consciente. A través de un modelo de alquiler flexible, Nesty permite a las familias acceder a artículos premium para bebés sin tener que hacer una inversión inicial elevada, ayudándolas a ahorrar dinero, reducir residuos y adoptar un estilo de vida más sostenible.\n\n\nSer padre es costoso, las necesidades a corto plazo cambian rápidamente y los artículos sin uso suelen llenar los hogares o terminar en vertederos. Nesty desafía este modelo ofreciendo comodidad, flexibilidad y circularidad a las familias actuales, brindándoles la libertad de alquilar lo que necesitan, cuando lo necesitan.\n\n\n¡Únete a nosotros para redefinir la experiencia de ser padres y liderar el camino hacia un consumo circular!\n\n **Sobre el puesto**\n\n\nBuscamos a un emprendedor con propósito y constructor de negocios: alguien con visión, determinación y agudeza estratégica. Debes tener experiencia en el lanzamiento y escalado de empresas, pasión por la sostenibilidad y estar motivado por la oportunidad de generar un impacto significativo. Es fundamental un perfil completo con un sólido conocimiento de **marketing, crecimiento, finanzas y operaciones** para impulsar la ejecución en etapas iniciales y el posterior crecimiento.\n\n**Fecha de inicio**\n\n\nLo antes posible.\n\n**Duración del contrato**\n\n\nIndefinido\n\n**Responsabilidades**\n\n\nBuscamos un Fundador/CEO excepcional que será responsable de:\n\n* Liderar la visión y estrategia comercial de Nesty, en colaboración con el equipo fundador y el Consejo de Administración.\n* Definir y ejecutar un plan de entrada al mercado atractivo.\n* Impulsar las primeras rondas de financiación (pre\\-semilla/semilla), incluyendo la elaboración de materiales de presentación, la creación de contactos con inversores y la gestión de negociaciones y cierres.\n* Hacerse cargo del modelo de negocio, la estrategia financiera y la economía por unidad de la empresa.\n* Construir un equipo de alto rendimiento guiado por un propósito y formar una cultura arraigada en el impacto, la empatía y la innovación.\n* Supervisar e integrar las funciones clave del negocio: **marketing, crecimiento, operaciones, finanzas y logística**.\n* Liderar el lanzamiento inicial y validar la tracción inicial, asegurando la escalabilidad de las operaciones.\n* Representar a Nesty en eventos públicos con inversores, socios y medios de comunicación.\n* Establecer alianzas estratégicas y explorar continuamente nuevos canales y socios.\n* Supervisar los KPI y mantener una ejecución ágil y eficiente.\n* Gestionar la tasa de quema y la trayectoria financiera mientras se sientan las bases para el crecimiento futuro.\n* Mantener informado al Consejo sobre hitos clave y prioridades estratégicas.\n\n **¿A quién buscamos?**\n\n* +5 años de experiencia profesional relevante, con exposición a startups en etapas iniciales, especialmente en un rol de fundador o liderazgo.\n* Demostrada capacidad para llevar una idea desde el concepto hasta la ejecución; idealmente con experiencia en marketplaces, plataformas de consumo o modelos de economía circular.\n* Conocimientos prácticos de **marketing, adquisición de usuarios y estrategias de crecimiento**.\n* Sólida comprensión de **planificación financiera, presupuestación y operaciones empresariales**.\n* Capacidad para asumir múltiples funciones, desde recaudación de fondos hasta desarrollo de clientes y logística.\n* Experiencia en relaciones con inversores y recaudación de fondos es altamente valorada.\n* Pasión por construir desde cero, con actitud práctica y alta resistencia.\n* Líder de personas, capaz de construir y nutrir un equipo y una cultura fuertes.\n* Alineación profunda con la misión de Nesty de permitir una paternidad más sostenible y flexible.\n* Persona abierta a recibir orientación, colaboradora y dispuesta a aprender de comentarios y datos.\n\n \n\n\n\n**Beneficios**:\n\n \n\n* Este es un **puesto no remunerado durante los primeros 6 meses**, a cambio de una **participación significativa en acciones** como cofundador. 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En resumen, ayudamos a algunas de las empresas líderes mundiales a originar, crear, ejecutar y obtener valor de sus operaciones. A través de información basada en datos, ayudamos a nuestros clientes a avanzar en la dirección correcta asegurando el máximo valor para su empresa.\n \n\n \n\nNuestro equipo ayuda a las organizaciones con servicios de diligencia debida tanto para compradores como para vendedores. Como parte de nuestro equipo, nos ayudarás a brindar tranquilidad tanto a compradores corporativos como financieros mediante el análisis y aportación de tus conclusiones sobre todos los supuestos financieros, comerciales, operativos y estratégicos que se realizan.\n \n\n \n\nLos profesionales dedicados a la diligencia financiera en PwC se centran en ofrecer asesoramiento estratégico y servicios de diligencia comercial a clientes en sus procesos de fusiones, adquisiciones y desinversiones. Serás responsable de analizar información financiera centrándote en la calidad de los ingresos y activos, flujos de efectivo y otros aspectos clave relacionados con las operaciones del cliente.\nPwC Operaciones ayuda a los clientes a obtener capital y completar adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas. Aportamos una sólida experiencia sectorial y conexiones internacionales para entregar el valor que nuestros clientes buscan en todo el espectro de operaciones, desde el concepto hasta el cierre y más allá.\n\n\nLa práctica de Servicios de Transacción de PwC ayuda a empresas y firmas de capital privado a analizar adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas, así como a acceder a los mercados globales de capitales. En cada caso, tenemos el mismo objetivo principal: garantizar que nuestros clientes maximicen el retorno de su operación. Con más de aproximadamente 400 especialistas dedicados a Servicios de Transacción en España, aportamos una combinación única de conocimientos financieros, comerciales y operativos a cada operación. Nuestros especialistas sectoriales dedicados en estas disciplinas ofrecen un conocimiento sin igual a nuestros clientes mientras recorremos juntos el proceso de transacción.\n\n\nTrabajamos exclusivamente en operaciones, ayudando a compradores y vendedores a prepararse mejor, cerrar más rápido y obtener beneficios antes en fusiones y adquisiciones, desinversiones y transacciones de financiación.\n\n\nNuestros principales enfoques respecto a este puesto son en las áreas de:\n\n\n* Proyectos de diligencia financiera, trabajando ya sea para el adquirente o el vendedor. Tanto para fondos de capital privado (incluyendo algunas de las principales firmas mundiales) como para grandes clientes corporativos internacionales y nacionales.\n* Revisión crítica de los principales factores generadores de valor del negocio, tanto para el periodo histórico como para proyecciones financieras.\n* Aprovechar el uso de herramientas de Datos y Analítica para centrar nuestros esfuerzos en entregar conclusiones: nuestra opinión sobre los principales temas financieros y comerciales o ventajas identificadas durante nuestro trabajo.\n* Brindar apoyo a nuestros clientes en la definición y análisis de ajustes de precio.\n\n***Requisitos:***\n\n* Título universitario en Administración de Empresas/Economía o ingeniería.\n* Posgrado en Hostelería será un plus.\n* Dominio fluido de inglés y español.\n* De 2 a 4 años de experiencia en finanzas corporativas, capital privado, auditoría o diligencia financiera, enfocada en hostelería.\n* Fuertes habilidades analíticas. 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Más visibilidad, más control y más libertad. Desde 2015, Revolut ha estado en una misión para ofrecer precisamente eso. Nuestro completo conjunto de productos —incluyendo gastos, ahorros, inversiones, intercambios, viajes y más— ayuda a nuestros más de 60 millones de clientes a obtener más valor de su dinero cada día.\n\n\nA medida que continuamos con nuestro crecimiento extremadamente rápido, dos cosas son esenciales para nuestro éxito: nuestra gente y nuestra cultura. En reconocimiento a nuestra excepcional experiencia para empleados, hemos sido certificados como un Great Place to Work™. Hasta ahora, contamos con más de 10.000 personas trabajando en todo el mundo, desde nuestras oficinas o de forma remota, para ayudarnos a cumplir nuestra misión. Y estamos buscando más personas brillantes. 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Pongámonos en contacto.\n\n**Tus responsabilidades*** Desarrollar e implementar estrategias de asociación en movilidad para alcanzar objetivos de crecimiento y mejorar la propuesta de valor de Revolut\n* Identificar y asegurar oportunidades, negociar contratos y personalizar paquetes para alinearse con las necesidades del negocio y garantizar la máxima generación de valor\n* Elaborar estudios de viabilidad para respaldar e informar decisiones empresariales\n* Realizar análisis del rendimiento de las asociaciones para maximizar su impacto y reportar internamente sobre el progreso\n* Construir y mantener relaciones con socios actuales y potenciales, asegurando que se cumplan los objetivos comerciales\n* Desarrollar procesos eficientes y formas de trabajo con partes interesadas internas y externas\n* Gestionar varios proyectos simultáneamente, trabajando en ocasiones con plazos ajustados y planificando contingencias\n\n**Requisitos*** De 2 a 4 años de experiencia en asociaciones o desarrollo de negocio, con un historial comprobado en diseñar y asegurar acuerdos de colaboración\n* Experiencia en la elaboración, análisis y negociación de acuerdos comerciales\n* Experiencia en gestión de proyectos con múltiples niveles de complejidad en diversas funciones\n* Excelentes habilidades en gestión de proyectos, manejo de partes interesadas y construcción de relaciones\n* Dominio del inglés con excelentes habilidades de comunicación y presentación\n* Gran capacidad comercial y habilidades interpersonales\n* Sólidas habilidades analíticas\n* Curiosidad natural y voluntad de generar un impacto\n\n*Construir una superapp financiera global no es suficiente. Nuestros Revoluters son una prioridad, y por eso en 2021 lanzamos nuestro marco inaugural de D\\&I, diseñado para ayudarnos a prosperar y crecer cada día. No hacemos esto solo porque es lo correcto. Lo hacemos porque sabemos que buscar talento diverso y crear un entorno inclusivo es la mejor manera de crear productos y servicios excepcionales e innovadores para nuestros clientes. Por eso animamos a personas con diversos orígenes y experiencias a unirse a este equipo multicultural y trabajador.*\n\n***Aviso importante para candidatos:***\n\n*Los fraudes laborales están aumentando. Ten en cuenta estas pautas al postularte para cualquier vacante.*\n\n* ***Postúlate únicamente a través de canales oficiales de Revolut.*** *No utilizamos servicios ni plataformas de terceros para nuestro proceso de reclutamiento.*\n* ***Verifica siempre los correos electrónicos que recibas.*** *Asegúrate de que todas las comunicaciones provengan de correos electrónicos oficiales de Revolut, con dominio @revolut.com.*\n\n***Durante el proceso de contratación, nunca solicitaremos pagos ni información financiera personal.*** *Si alguien te solicita esto, es un fraude. Repórtalo inmediatamente.*\n\n*Al enviar esta solicitud, confirmo que toda la información proporcionada por mí en esta aplicación para empleo y cualquier documento adicional adjunto es verdadera según mi conocimiento, y que no he suprimido intencionadamente ningún hecho relevante. Confirmo que he revelado, si aplica, cualquier empleo previo con Revolut. 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Equipo y Rol**\n\n\nSi tienes un historial comprobado de **liderar equipos multidisciplinarios de marketing**, diseñar **estrategias de crecimiento y marca de alto impacto** y estás listo para **dar el siguiente paso en tu trayectoria de liderazgo**, queremos saber de ti.\n\n\nEsta oportunidad te invita a **potenciar la marca y la trayectoria de crecimiento de Shakers**, diseñar la **próxima generación de formas de trabajar** y generar un impacto estratégico. Si te motiva un entorno rápido e innovador, deseas colaborar con talento de primer nivel e impulsar resultados significativos, este es tu escenario.\n\n### **2\\. Qué harás**\n\n*Tu día a día como VP de Marketing*\n\n**Crecimiento Estratégico y Expansión de Mercado**\n\n* Preparación para Serie B: Ser responsable de la narrativa de marketing y los resultados que respaldarán la ronda de financiación Serie B de Shakers.\n* Crecimiento multimercadológico: Liderar la estrategia de entrada al mercado en España, Italia, Portugal y el Reino Unido, asegurando que cada mercado tenga un enfoque de marca diferenciado pero coherente. 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Qué buscamos**\n\n*Te encajaría bien si...*\n\n \n\n* Eres un **VP de Marketing visionario y práctico**, hábil en diseñar y ejecutar estrategias de crecimiento y marca de alto impacto en múltiples mercados.\n* Tienes experiencia escalando marcas B2B SaaS o marketplaces internacionalmente.\n* Destacas en transformar datos en insights estratégicos y resultados medibles, demostrando dominio en marketing de contenido, rendimiento y marca.\n* Eres un **pensador estratégico y líder ejecutor**, capaz de concebir campañas innovadoras mientras inspiras, alineas y empoderas a equipos multidisciplinarios.\n* Tienes un historial comprobado de liderar iniciativas de marca y crecimiento que generan resultados empresariales tangibles.\n* Te desenvuelves bien en entornos dinámicos y emprendedores y te adaptas rápidamente a desafíos cambiantes.\n* Lideras con empatía, responsabilidad y resiliencia, construyendo equidad auténtica de marca y cultivando una cultura de alto rendimiento en el equipo.\n* Posees conocimientos profundos en marketing de contenido, rendimiento y marca, complementados por sólidas habilidades de colaboración transversal y alineación con partes interesadas.\n* Tienes un dominio avanzado tanto del **español como del inglés.**\n\n### **4\\. ¿Qué hay para ti?**\n\n***Compensación***\n\nEl rango salarial para este puesto está entre 75\\.000€ y 138\\.000€ OTE (ingresos esperados) brutos anuales.\n\n\nEl salario se compone de:\n\n\n* Entre 75\\.000€ y 120\\.000€ de salario fijo\n* Hasta 18\\.000€ de bono trimestral basado en desempeño y potencial (15%)\n\n***Plan de Acciones Fantasma (Phantom Shares)***\n\nParticipa en el programa de incentivos a largo plazo de Shakers. 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Estamos comprometidos a realizar este proceso con cuidado y propósito, asegurando que cada paso permita tanto a ti como a nosotros evaluar el potencial de éxito a largo plazo.\n\n\nNuestro objetivo es darte la bienvenida a un ritmo que te permita entender completamente el rol, el equipo y el impacto que tendrás, para que cuando te incorpores, puedas comenzar con fuerza desde el primer día. \n\n \n\n\n\n*El camino para unirte a nuestro equipo*\n\n \n\n* Ronda 1, **Ajuste Cultural:** Comienza con una conversación informal con nuestra Directora de Personas y Cultura.\n* Ronda 2, **Estudio de Caso y Habilidades Técnicas:** Te reunirás con dos fundadores de Shakers, Adrián de Pedro, nuestro CPO, y Jaime Castillo, nuestro CRO, para profundizar en un estudio de caso.\n* Ronda 3, **Alineación con el Equipo****:** Tendrás una conversación con **otros miembros del equipo de marketing** para explorar más a fondo tus habilidades y asegurar una excelente compatibilidad cultural.\n* Última revisión, **Entrevista con Liderazgo:** Conoce a Héctor, nuestro CEO, y a Nico de Luis, nuestro COO. Están emocionados de conectarse contigo, **hablar sobre el futuro de Shakers** y discutir **tu visión y expectativas**.\n\n### **Más sobre Shakers**\n\nEn Shakers imaginamos, diseñamos y creamos la próxima generación de formas de trabajar.\n\n\nNuestra visión es ser la **plataforma y comunidad líder mundial que ayude a las empresas a trabajar con equipos freelance** a través de nuestra tecnología.\n\n\nSomos una startup de 75 personas con rápido crecimiento con sede en Madrid. ¡Es el lugar ideal si buscas un entorno **de alto rendimiento, muy dinámico y tecnológico rodeado de personas ambiciosas**!\n\n### **Nuestro ADN**\n\n\nEn Shakers, estamos ***obsesionados*** con nuestros **valores**. La mitad de nuestras bonificaciones se basa en el rendimiento y la otra mitad en encarnar lo que significa **ser un verdadero Shaker**!\n\n*EQUIPO GANADOR*\n\nTodos nos sentimos parte de un *equipo ganador*, uno que traspasa límites, cuestiona el statu quo y mueve la aguja. **Establecemos objetivos ambiciosos** y buscamos personas motivadas para alcanzarlos.\n\n*F1C10*\n\nEstamos construyendo un entorno donde el miedo no nos detiene. Experimentar y aprender del fracaso forma parte de nuestro ADN. ***Fallar rápido, crecer más rápido.*** Fallar 1 vez, perseguir 10 veces más. Valoramos a quienes asumen riesgos y no temen pensar en grande.\n\n*MANTÉN TU HUMILDAD*\n\nAdoptamos una *mentalidad de principiante*: siempre evolucionando, aprendiendo y encontrando nuevas soluciones. 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Hoy en día — ServiceNow se posiciona como líder global del mercado, ofreciendo tecnología innovadora mejorada con IA a más de 8.100 clientes, incluyendo el 85 % de las empresas de Fortune 500®. Nuestra plataforma inteligente basada en la nube conecta sin problemas personas, sistemas y procesos para permitir a las organizaciones encontrar formas más inteligentes, rápidas y mejores de trabajar. Pero esto es solo el comienzo de nuestro recorrido. Únete a nosotros mientras perseguimos nuestro propósito de hacer que el mundo funcione mejor para todos.\n\n **Descripción del puesto** \n\nEstamos buscando un **líder de ventas de renovaciones** para liderar nuestra organización de renovaciones EMEA Sur. Este es un puesto de gran impacto responsable de impulsar la **retención y el crecimiento** de nuestra base de clientes existente mediante la ejecución estratégica de renovaciones. 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Los perfiles de trabajo (flexible, remoto o requerido en oficina) son categorías asignadas a los empleados de ServiceNow dependiendo de la naturaleza de su trabajo y su ubicación laboral asignada. Obtén más información aquí. Para determinar la elegibilidad para un perfil de trabajo, ServiceNow puede confirmar la distancia entre tu residencia principal y la oficina más cercana de ServiceNow utilizando un servicio externo.\n\n**Empleador que ofrece igualdad de oportunidades**\n\n\nServiceNow es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, credo, religión, sexo, orientación sexual, origen nacional o nacionalidad, ascendencia, edad, discapacidad, identidad de género u expresión, estado civil, condición de veterano, o cualquier otra categoría protegida por ley. 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Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. \n\n \n\nCon un equipo multidisciplinar de más de 6\\.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista.\n\n\nFunciones\n\n\n\\- Redacción de pliegos administrativos de contratación pública. \n\n* Tramitación, elaboración y revisión de documentación administrativa en el proceso de la contratación pública, dando apoyo a los diferentes órganos de contratación en todas las fases del proceso de licitación y adjudicación de expedientes.\n* Gestión de control y seguimiento de documentación necesaria de los expedientes de contratación pública.\n* Gestión de la información y de la documentación de su ámbito a través de aplicaciones informáticas tales como: SAP, Solution Manager, Sharepoint, portafirmas, procesadores de texto, hojas de cálculo, herramientas de videollamada, etc.)\nRequisitos\n\n\n\\- Experiencia en contratación pública y privada. \n\n* Cumplimiento normativo y regulación del sector asegurador y financiero.\n* Años de experiencia en el puesto: más de 2 años.\n* Titulación: Licenciatura en Derecho.\nSe ofrece\n\n\n¿Qué te podemos ofrecer? \n\nIncorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6\\.000 profesionales. \n\nContamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona. \n\nFormación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional. \n\nConciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación. \n\nAcceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. \n\n \n\nFormar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. \n\n \n\nEn Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. \n\nEn Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS \n\nMantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez 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Realmente hay un lugar para ti aquí. \n\nAl unirte al creciente equipo de Cloud en nuestro departamento de Tech Consulting – Digital Engineering para el sector Financiero y Asegurador, el Arquitecto Cloud deberá convertirse en un líder dentro del equipo. Será responsable de un equipo de ingenieros, ayudando a diseñar y entregar soluciones basadas en la nube para los clientes y definiendo la dirección estratégica para hacer crecer al equipo. 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Nuestro objetivo es apoyarte para alcanzar el éxito profesional dentro de un entorno globalmente conectado, donde te facilitaremos herramientas y flexibilidad para que puedas alcanzar tus metas. \n\nAdemás, valoramos una cultura inclusiva y la diversidad, reconociendo que cada persona es única y tiene algo valioso que aportar. Te daremos voz para que compartas tus ideas, porque en EY creemos que cada idea es importante. También te proporcionaremos la confianza y formación necesarias para que puedas crecer y convertirte en un gran líder. \n\n¿Estás listo para dar forma a tu futuro con confianza? Únete a nosotros **EY** \\| Building a better working world\n\n\n* EY existe para construir un mundo de trabajo mejor, ayudamos a nuestros clientes, personas y sociedad a crear un valor a largo plazo para generar valor en el mercado.\n* Gracias a los datos y la tecnología, tenemos equipos en más de 150 países generando confianza y ayudando a los clientes a crecer, transformarse y operar.\n* Trabajando en Assurance, Consulting, Tax\\&Legal, Strategy y Transactions, los equipos de EY se hacen las mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a complejos problemas en los que se encuentra nuestro mundo a día de hoy.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758759437000","seoName":"manager-arquitectura-cloud","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-la-cabrera/cate-other11/manager-arquitectura-cloud-6384120795468912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f3c5232e-6570-4880-b982-51f8eff75ae6","sid":"360fcabe-4b7c-480e-a675-6e99a16a2316"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar proyectos de arquitectura cloud","Experiencia en AWS y Azure","Gestión de equipos técnicos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Madrid,Comunidad de Madrid","unit":null}]},"addDate":1758759437145,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"insurance","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4264,4274","location":"C. de Santiago Bernabéu, 12, Chamartín, 28036 Madrid, Spain","infoId":"6384120768102512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Actuario/a Senior - Audit FS Seguros","content":"Actuario/a Senior \\- Audit FS Seguros\n\n\n**Ubicación:**Madrid, ES, 28046\n**Fecha de publicación:** 26 ago 2025\n**¿Te defines por tu talento y tu visión?**\n\nEntonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.\n\n\n**Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.**\n\n**Desarrolla tu carrera con nosotros.**\n\nEn KPMG buscamos un/a Actuario/a Senior con una sólida trayectoria en el ámbito de los seguros, especializado/a en el cálculo de provisiones técnicas, con experiencia en IFRS 17 y Solvencia II. 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Incluye también la gestión de servicios ofrecidos por MULTIMAP y busca unificar todos los procesos de gestión de prestaciones y relación con proveedores de MAPFRE España.\n\n\n\nLa figura del Platform Manager tiene como responsabilidad principal asegurar que la plataforma funcione conforme a las expectativas tanto del negocio como de IT, siendo responsable de su estrategia, operativa y evolución. Esto incluye la gestión del presupuesto asignado, la supervisión del backlog, la trazabilidad de costes (OPEX y CAPEX), y la coordinación con equipos de desarrollo, seguridad, operaciones y arquitectura. 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SUSCRIPTOR/A ANALISTA DE ENERGÍA
En **MAPFRE Global Risks**, la Unidad de negocio de **MAPFRE**, nos destacamos por ser especialistas en proveer **soluciones aseguradoras integrales** a grandes empresas, a compañías multinacionales y a empresas de sectores globales de actividad en MAPFRE. El área de Operaciones busca un **SUSCRIPTOR/A ANALISTA DE ENERGÍA** para incorporarse a su equipo. **FUNCIONES** ------------- * Actividad de análisis de la suscripción de riesgos de Energía (tanto de Petróleo \& Gas como del sector Electricidad) con ámbito nacional e internacional. * Gestión de programas internacionales de seguros y contacto directo con cedentes. * Gestión y desarrollo de productos técnicos en el ámbito de la gestión de riesgos, implantación y seguimiento, para mantener actualizada la calidad en los riesgos asumidos, alcanzar los objetivos previstos y ofrecer un adecuado servicio al cliente. * Elaboración de presupuestos de emisión y Gestión de clientes del sector. * Interactuará con Áreas de Negocio, Asesoría Jurídica, Compañías MAPFREs en el mundo, Comercial y Marketing, Siniestros y Administración **REQUISITOS** -------------- * Grado o licenciatura (valorable en ingeniería). * Experiencia previa en puesto similar, desde el punto de vista de análisis de la suscripción y emisión de programas internacionales. * Nivel Inglés intermedio alto. \#LI\-DNI * Conocimientos ofimáticos avanzados. **COMPETENCIAS** ---------------- * Pensamiento analítico * Innovación * Trabajo en equipo * Compromiso * Orientación al cliente * Análisis toma de decisiones * Orientación al orden y calidad
C. Madrid, 4, 28220 Majadahonda, Madrid, Spain
Salario negociable
Técnico de flota- indefinido 40 horas - Aeropuerto de Madrid Nave64599002962178121
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Técnico de flota- indefinido 40 horas - Aeropuerto de Madrid Nave
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO TÉCNICO DE FLOTA EN NUESTRA NAVE PRÓXIMA AL AEROPUERTO DE MADRID ¿Te apasiona la logística, la optimización de recursos y garantizar la excelencia operativa? Estamos buscando un/a Ténico de Flota para unirse a nuestro equipo de gestión central. Tu misión será garantizar que la flota esté siempre en óptimas condiciones, 100% operativa y rentable, cumpliendo con los más altos estándares de seguridad y calidad. ¿Qué funciones realizarás? Como líder de la gestión de la flota, tus principales responsabilidades incluirán: \- Planificación Estratégica: Planificar y coordinar todos los procesos de adquisición (Infleet) y desincorporación (Defleet), alineando la actividad con los ratios de entrega y la demanda del mercado. \- Organización Operativa: Asegurar la organización eficiente de la flota en la facility matriz, garantizando que los vehículos estén correctamente localizados y listos para el alquiler en cualquier momento. \- Gestión de Mantenimiento: Trabajar en colaboración con el departamento de Mantenimiento para asegurar el correcto mantenimiento preventivo y que los vehículos cumplan con los más altos estándares de calidad antes de ser alquilados. \- Optimización de Uso: Monitorear la utilización, las tasas de ocupación y el kilometraje de los vehículos para maximizar la eficiencia y anticiparse a períodos de alta demanda o necesidad de mantenimiento. \-Control de Costos y Rentabilidad: Liderar el control sobre los costos operativos, como el mantenimiento, los seguros, la gasolina y otros gastos asociados a la flota, buscando la máxima rentabilidad. \- Cumplimiento Legal: Garantizar que todos los vehículos cuenten con los permisos de circulación, seguros vigentes y estén al día con las inspecciones de seguridad y normativas legales locales. \- Renovación y Combustible: Planificar la renovación de la flota según su vida útil y establecer políticas para el control eficiente del consumo de combustible. Lo que necesitas para formar parte de nuestro equipo: \-Experiencia Demostrable: Experiencia previa en gestión integral de flotas (idealmente en el sector rent\-a\-car o similar), con énfasis en planificación y control de activos. \- Habilidades Analíticas: Sólida capacidad de análisis para trabajar con indicadores de rentabilidad, utilización y grandes volúmenes de datos. \- Organización y Liderazgo: Capacidad de organización, gestión del tiempo y liderazgo de equipos en un entorno de alta presión y dinamismo. \- Conocimientos Técnicos: Conocimiento de procesos de Infleet/Defleet, mantenimiento preventivo y cumplimiento normativo. \-Comunicación Efectiva: Habilidad para coordinarse y comunicarse de manera efectiva con mantenimiento, operaciones y la dirección. Te ofrecemos: Contrato: Contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales). Horario: de lunes de viernes de 09:00h a 18:00h Salario Bruto Anual: 27\.628,94€ Benficios Adicionales: Tickets restaurante y seguro de vida. Si eres un profesional orientado a resultados, proactivo y te entusiasma liderar la gestión de una flota, ¡te estamos esperando! Son bienvenidas solicitudes de personas de todos los orígenes, experiencias y habilidades, independientemente de su raza, etnia, reasignación de género, nacionalidad, orientación sexual, edad, discapacidad, religión o cualquier otra dimensión de la diversidad. Estamos dedicados a formar un equipo que refleje las comunidades a las que servimos y a fomentar un entorno de equidad e inclusión, donde el respeto mutuo es esencial. Si necesita alguna adaptación o asistencia durante el proceso de selección, háganoslo saber. Juntos, a través del respeto mutuo, podemos crear un futuro más equitativo e inclusivo. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Sueldo: 27\.628,94€ al año Preguntas para la solicitud: * ¿Cuándo podrías incorporarte? Experiencia: * Logística: 1 año (Obligatorio) Licencia/Certificación: * Carnet de conducir (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial
F96H+53 Madrid, Spain
27,628 €/año
Prácticas Banca Global Madrid64522482822019122
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Prácticas Banca Global Madrid
UBS Europe, SE, Sucursal en España **Madrid** (Madrid) T/2024/46356 ¿Qué ofrece la empresa? * **1** plaza de prácticas en UBS Europe, SE, Sucursal en España de **6 meses** * Bolsa de ayuda de **1\.200,00€** brutos mensuales * 7h. diarias en Jornada a convenir * Programa START * Centro de prácticas en España: Calle María de Molina, 4 Madrid (Madrid) ¿Qué perfil busca la empresa? * **Estudiante de grado universitario o Estudiante de máster universitario:** Grado en Ingeniería en Tecnologías Industriales, Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE) * **Competencias en Idiomas:** nivel C1 de Inglés. * **Competencias:** Capacidad de aplicar los conocimientos a la práctica, Orientación al logro, Trabajo en equipo, Gestión de la información, Capacidad de aprender, Planificación y gestión del tiempo. Plan de formación propuesto **UBS Europe, SE, Sucursal en España**, es una destacada sociedad suiza de servicios financieros con sede en Zúrich, Suiza. Reconocido como un banco privado y de inversión, UBS se cuenta entre los mayores gestores de activos del mundo y es uno de los 29 principales bancos clasificados por el Consejo Internacional de Estabilidad Financiera. La empresa se enorgullece de su larga historia, remontándose a 1856, y ofrece una amplia gama de servicios, incluyendo **banca de inversión, gestión de inversiones, gestión de patrimonios, banca privada y corporativa, capital inversión, sector financiero y de seguros, y servicios bancarios minoristas.** El departamento de **Global Banking de UBS** proporciona asesoramiento experto y ejecución a una amplia gama de corporaciones, patrocinadores financieros y fondos de cobertura a nivel mundial. Se caracteriza por su presencia global, amplia experiencia y una oferta de productos diversa que lo distingue de sus competidores. **Proyectos formativos:** * Ganar experiencia en la conversión de datos en información, la información en ideas y las ideas en propuuestas comerciales o de negocions (presentación para clientes) * Familiarizarse con la modelización de datos descriptivos y análisis descriptivo.(Elaboración de modelos financieros en Excel)
Calle de María de Molina, 5, Salamanca, 28006 Madrid, Spain
1,200 €/mes
Head of BFSI Solutions64281046651010123
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Head of BFSI Solutions
**About the project** ***(description, duration, stage)*** ---------------------------------------------------------- Build and commercialize a **portfolio of packaged BFSI solutions** (GenAI/ML/Cloud) to accelerate sales and simplify delivery. Scope: prioritize high‑value use cases (KYC/AML, Fraud, Document AI for underwriting/claims/credit files, Customer Intelligence \& RM copilot, RegTech \& AI Governance, Collections, Payments Ops), create reference architectures (LLM/RAG, data governance, security, guardrails), and lead pre‑sales (workshops, RFP/RFI, SoW, PoV Prod). Establish alliances with hyperscalers/ISVs and generate thought leadership. **Duration:** Open‑ended (practice build) **Stage:** Start (0 1 offerings), then Scale (1 N) **Objective** ------------- * Define and launch **6–8 packaged BFSI offerings** with clear value props, pricing, and delivery playbooks. * Win and accelerate deals by leading **pre‑sales \& PoV** motions, improving conversion and cycle time. * Establish strategic **cloud/data partnerships** and external credibility (cases, papers, talks). **KPI** ------- * By 3 months: BFSI use‑case map; **2 offering MVPs** \+ demo assets; **2 active PoVs** in pipeline. * By 6 months: **4–6 offerings live** (one‑pagers, decks, reference architectures, SoW templates); **influenced pipeline US$2–4M\+**; PoV Pilot conversion 50%. * By 12 months: **6–8 offerings in production** at clients; win‑rate 35%; average sales cycle reduced by 20–30%; **2–3 public case studies**. **Areas of Responsibility** --------------------------- * **Offering creation \& packaging:** prioritize use cases; craft value prop, pricing (fixed \+ variable), ROI/TCO calculators, delivery playbooks. * **Architecture leadership:** reference designs for LLM/RAG, data governance, security/guardrails, MLOps on **AWS/Azure/GCP** with **Databricks/Snowflake**. * **Pre‑sales \& deal shaping:** discovery workshops, proposals/RFP/RFI, SoW, estimates, PoV leadership and success criteria. * **Alliances \& GTM:** build hyperscaler/ISV partnerships, co‑sell/co‑marketplace motions, enable Sales/Marketing with assets and narratives. * **Thought leadership:** whitepapers, webinars, talks; nurture analyst/PR opportunities. **Skills** ---------- * Solution design \& packaging for enterprise BFSI * Executive facilitation (C‑suite discovery, storytelling, objection handling) * Pre‑sales excellence (RFP/RFI, SoW, estimating, deal economics) * Financial modeling (ROI/TCO), pricing strategy * AI/ML/LLM literacy (RAG/guardrails), data platforms \& integration patterns * Cloud fluency: **AWS/Azure/GCP**; data stacks **Databricks/Snowflake** * Stakeholder management across Sales/Delivery/Legal/Partners **Knowledge** ------------- * Core BFSI domains: Retail/Corporate Banking, Payments, Insurance, Capital Markets * Regulations \& risk: **KYC/AML, GDPR, DORA, EU AI Act, PCI DSS, ISO 27001/SOC 2, SR 11‑7/Model Risk, BCBS 239, MAS TRM** * Data governance, security, and responsible AI controls in regulated environments * Modern delivery models for PoV Pilot Production and change management in BFSI **Experience** -------------- * 10–15\+ years in BFSI/consulting/SI, including 4–6\+ years in Data/AI/Analytics/Cloud * Demonstrated creation of **commercial solutions** (pricing, playbooks, assets) and leadership of **pre‑sales** to wins * Hands‑on leading PoV/PoC to production in regulated BFSI settings * Working with hyperscalers/ISVs on joint GTM and marketplace offerings * Public speaking/publishing record (nice to have)
Spain
Salario negociable
Revisión de Modelos Internos – Analista Sénior de Vida y Finanzas (Madrid)64163251180929124
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Revisión de Modelos Internos – Analista Sénior de Vida y Finanzas (Madrid)
Descripción del trabajo:**TU ENTORNO DE TRABAJO** ------------------------- ¿Por qué AXA? Cada día trabajamos juntos por el progreso humano protegiendo lo que importa. ¡Una misión que te hace sonreír y te motiva a levantarte cada mañana! Uno de los principales aseguradores mundiales en la protección de bienes, personas y activos, AXA cuenta con 145.000 empleados y colaboradores comprometidos diariamente con nuestros clientes, 51 países donde distribuimos nuestros productos y servicios, y más de 90 millones de clientes que confían en nosotros a nivel mundial. Como empresa responsable, AXA se compromete diariamente con causas sociales y medioambientales. Apostamos por una política inclusiva que reconoce y valora las diferencias individuales. ¿Te inspiran estas ambiciones? ¡Entonces ven y cambia el mundo con nosotros! La sede central del Grupo AXA (GIE AXA) reúne nuestras actividades corporativas. Proporciona orientación y apoyo a las filiales de todo el mundo, garantizando la coordinación y supervisión de la estrategia global del Grupo, la aplicación de sus estándares, la coherencia de los enfoques comerciales y el intercambio de mejores prácticas. La sede central reúne aproximadamente a 1000 empleados y se distingue por su fuerte cultura internacional (45 nacionalidades), lo que la convierte en un entorno rico y estimulante para trabajar.**TU ROL Y RESPONSABILIDADES:** ----------------------------------- * Dentro de GIE AXA, el equipo de Revisión de Modelos Internos (IMR) forma parte de la Gestión de Riesgos del Grupo. El equipo fue creado para ofrecer una opinión independiente al regulador y al consejo de administración sobre el cumplimiento y la coherencia de nuestro Modelo Interno con las directrices de Solvencia II. IMR tiene los siguientes objetivos: * Brindar a la alta dirección del Grupo AXA un nivel adecuado de confianza sobre la calidad y pertinencia de los modelos de riesgo utilizados por el Grupo y por las entidades locales para evaluar el capital requerido. * Garantizar la solidez y coherencia de las metodologías, procesos y herramientas utilizadas en todo el Grupo para la evaluación de riesgos. * Contribuir a la mejora de los modelos y métricas de riesgo mediante el seguimiento de posibles errores y el intercambio de mejores prácticas. El equipo IMR está estructurado en diferentes áreas:* Normas de activos y modelos ALM, Riesgos de mercado y crédito, * Normas de pasivos, Mejores Estimaciones y Riesgos de vida, * Riesgos de P\&C, * Riesgos operativos, * IFRS17\. Históricamente, el equipo IMR se centraba únicamente en las entidades locales. Recientemente, el alcance del equipo se ha ampliado para incluir también los modelos ejecutados y desarrollados a nivel del Grupo. Esta contratación se realiza en el contexto de esta ampliación de las misiones del equipo. ¡No pierdas esta oportunidad de unirte a un equipo en constante crecimiento, con una gran diversidad de temas! **Tu misión:** Como parte del equipo IMR, el candidato liderará algunas de las revisiones exhaustivas del Modelo Interno, centrándose en las dos primeras áreas mencionadas anteriormente (riesgos financieros y técnicos de vida y salud). Estas revisiones pueden realizarse tanto en las entidades locales como a nivel del Grupo (en caso de modelos desarrollados y ejecutados por equipos centrales), con mayor énfasis en las revisiones del Grupo debido a la reciente creación de esta actividad. El candidato será responsable de realizar análisis detallados sobre el Modelo Interno, centrándose en las decisiones/enfoques de modelización, la adecuación del código, los supuestos/calibraciones y los resultados. Principales responsabilidades:* Desarrollar una metodología para revisar los modelos del Grupo, con un enfoque similar al que actualmente se aplica con las entidades locales. * Revisar los riesgos de vida y financieros (mercado/crédito), así como la agregación de los distintos componentes. Análisis del alcance, las calibraciones y la aplicación de los shocks, con especial atención a los modelos desarrollados y ejecutados a nivel del Grupo. * Analizar los cálculos del BEL del negocio de vida, incluyendo proyecciones de activos/pasivos, interacciones ALM y supuestos de mejor estimación. * Revisar el código de los modelos y cuestionar los enfoques de modelización. * Realizar reuniones técnicas con expertos del Grupo y de las entidades locales e implementar los procedimientos de prueba. * Redactar informes técnicos que resuman las principales deficiencias y áreas de mejora identificadas, y presentar las conclusiones a los responsables de riesgos y a la alta dirección. * Asegurar la implementación adecuada de los planes correctivos y los cambios en los modelos, tanto a nivel local como del Grupo. * Participar en la gobernanza relacionada con la validación del Modelo Interno (comités S2, grupos de trabajo STEC, comunidades de expertos, talleres técnicos, etc). **Este puesto está basado en Madrid.****TU PERFIL** ---------------- Formación:* Título universitario en matemáticas financieras, ingeniería, estadística y/o ciencias actuariales (idealmente con componente informático relacionado con el análisis de códigos/algoritmos) Experiencia:* Mínimo 3\-4 años en un departamento de inversiones, actuarial o gestión de riesgos, o en consultoría actuarial. * Experiencia con lenguajes de programación como desarrollador, especialmente con Python y R. Conocimientos de otros lenguajes como VBA y C son deseables. * Se valora experiencia con modelos de Análisis Financiero Dinámico (DFA). * Buen conocimiento de los principios de Solvencia 2 * + Marco contable y regulatorio del seguro + Entorno neutral al riesgo aplicado a Solvencia 2 + Procesos de identificación y medición de riesgos + Fondos Propios Elegibles (EOF) y Requisitos de Capital de Solvencia (SCR) + Idealmente, exposición a Modelos Internos en AXA u otros grupos aseguradores * Buen conocimiento de los modelos de vida y financieros: *(Entendemos que la experiencia del candidato puede estar más equilibrada entre riesgos de vida y técnicos o financieros, pero buscamos un perfil lo más transversal posible, con disposición para aprender y trabajar en ambas áreas)*: Técnicas de valoración del negocio de vida, incluyendo herramientas DFA (por ejemplo, modelos ALM, Moses/Risk Agility, Prophet, Sunrise, etc.) * + Evaluación de riesgos de vida y riesgos financieros (Lee\-Carter para longevidad, modelos de mortalidad catastrófica y pandémicos, simulaciones Monte Carlo, carteras replicantes, herramientas de riesgo de crédito, etc) * Habilidades relacionadas con TI, si es posible: análisis de códigos, detección de errores en los modelos Habilidades blandas* Mentalidad multicultural y capacidad para trabajar en equipos multinacionales transversales. * Actitud proactiva y autonomía. * Capacidad para realizar entrevistas en inglés. * Capacidad para cuestionar a expertos de los equipos centrales del Grupo y de las entidades locales, garantizando la solidez de los modelos y la correcta aplicación de estándares y directrices. * Capacidad para redactar en inglés informes detallados y/o resumir hallazgos/recomendaciones. * Buenas habilidades analíticas y de formalización. * Disposición para viajes cortos dentro del Grupo AXA. **ESTE PUESTO ESTÁ BASADO EN MADRID.** * **¿POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS** --------------- Te unirás a: * Una empresa responsable, con las personas, incluyendo empleados y clientes, y con el planeta * Una empresa con fuertes valores * Una empresa que promueve la movilidad interna y la formación de sus empleados * Una empresa que ofrece muchos beneficios (más información aquí: Reward \& Benefits \| AXA Group) * Una empresa flexible, que permite el trabajo híbrido, tanto en la oficina como desde casa. En línea con nuestros compromisos, celebramos cada nueva contratación actuando por la reforestación global: plantamos un árbol por cada contratación. ¿Así que estás listo para postularte?
C. de Emilio Vargas, 6, Cdad. Lineal, 28043 Madrid, Spain
Salario negociable
Responsable de Propiedad Comercial64147550270210125
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Responsable de Propiedad Comercial
* Calle Emilio Vargas 6, MADRID, ES, 28043 * SUSCRIPCIÓN * 10113 * Clase 7 * ERICH RAYMOND DOERR **Descripción del puesto** ------------------- ¿Por qué AXA? Cada día trabajamos juntos por el progreso humano protegiendo lo que importa. ¡Una misión que pone una sonrisa en tu rostro y te hace querer levantarte por la mañana! Uno de los principales aseguradores mundiales en la protección de propiedades, personas y activos, AXA cuenta con 145.000 empleados y colaboradores comprometidos diariamente con nuestros clientes, 51 países donde distribuimos nuestros productos y servicios y más de 90 millones de clientes que confían en nosotros a nivel mundial. Como empresa responsable, AXA se compromete a diario con causas sociales y medioambientales. Nos comprometemos con una política inclusiva que reconoce y valora las diferencias individuales. ¿Te inspiran estas ambiciones? ¡Entonces ven y cambia el mundo con nosotros! **TU ENTORNO DE TRABAJO** ------------------------- La sede central del Grupo AXA (GIE AXA) reúne nuestras actividades corporativas. Ofrece orientación y apoyo a las filiales de todo el mundo, para garantizar la coordinación y supervisión de la estrategia global del Grupo, la aplicación de sus normas, la coherencia de los enfoques comerciales y el intercambio de mejores prácticas. La sede central reúne aproximadamente a 1000 empleados y se distingue por su fuerte cultura internacional (45 nacionalidades), lo que la convierte en un lugar de trabajo rico y estimulante. **Dentro del Grupo,** **estarás basado en Madrid, España, y te incorporarás a la Oficina de Suscripción del Grupo (GUO) en el departamento de P\&C Commercial UW.** La GUO fue creada en 2023 para impulsar el rendimiento de nuestra cartera de seguros y apoyar nuestro enfoque reforzado en la excelencia técnica. La plataforma también contribuye a definir nuestra ambición y enfoque globales frente a nuevos riesgos emergentes relacionados con la transición energética y la ciberseguridad en los próximos años. Dentro de este Departamento, **formarás parte del equipo Short Tail UW como Responsable de Propiedad Comercial**.**TU ROL Y RESPONSABILIDADES:** ----------------------------------- El negocio de P\&C es fundamental para el Grupo AXA y opera en más de 20 territorios, con una amplia variedad de modelos operativos, cuotas de mercado y etapas de desarrollo. El Responsable de Propiedad Comercial desempeña un papel clave en la GUO como principal experto sénior en temas de suscripción de propiedad. Las principales responsabilidades del puesto son (no exclusivamente): * Definición y control de la gobernanza de suscripción del negocio de Propiedad Comercial y promoción de la excelencia técnica en todas las entidades/regiones y comunidades profesionales, incluyendo las Directrices de Suscripción de Propiedad Comercial del Grupo y las referencias generales de suscripción de propiedad del Grupo. * Auditorías y revisiones técnicas de Propiedad Comercial (por ejemplo, revisiones exhaustivas, revisiones técnicas, etc.), centrándose en garantizar la alineación y comprensión de las entidades con la gobernanza de suscripción del Grupo, medir la madurez de las entidades e identificar mejores prácticas. * Normas de consultoría de riesgos / prevención de pérdidas, incluyendo la contribución a juntas técnicas de consultoría de riesgos y comunicaciones entre entidades AXA para fomentar intercambios técnicos y ofrecer apoyo. **TU PERFIL** ---------------- **Conocimientos técnicos y habilidades** * Conocimiento profundo y experiencia amplia en operaciones del negocio de P\&C, incluyendo Suscripción, Precios, Siniestros, Reservas y Reaseguro, permitiendo comprender a fondo la lógica, procesos y rentabilidad del seguro comercial, así como cualquier riesgo potencial de P\&C. * Conocimientos avanzados sobre coberturas y cláusulas de productos de Propiedad Comercial. * Buen entendimiento de los procesos para gestionar eficientemente las decisiones que deben tomarse en los diferentes comités o juntas cuando se está involucrado. * Comprensión de cifras financieras complejas (Ratio combinado del año actual, Ratio combinado de todos los años, Ratio combinado económico, ratio de siniestralidad atribuible, GWP, GEP, Capital económico a corto plazo, etc.) relacionadas con el seguimiento de la actividad aseguradora. * Conocimientos de reaseguro (tratados y facultativo). * Conocimientos en prevención de pérdidas e ingeniería de riesgos. **Habilidades blandas** * Capacidad para liderar mediante influencia y persuasión para cuestionar y orientar la estrategia y operaciones de P\&C a nivel de Grupo o Entidad. * Capacidad para desarrollar argumentaciones estructuradas para vender ideas, convencer e implicar a diversos tipos de interesados (diferentes niveles jerárquicos y antecedentes empresariales). * Capacidad para presentar exposiciones de alto nivel ante la dirección general o CEOs de entidades. * Agilidad para trabajar en un mundo multifacético de P\&C (Local vs Grupo, Pequeñas vs Grandes entidades, culturas de suscripción mundiales). * Se valora positivamente el dominio del inglés, francés y español. **POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS** --------------- Te unirás a: * Una empresa responsable, hacia las personas, incluidos sus empleados y clientes, y hacia el planeta * Una empresa con fuertes valores * Una empresa que promueve la movilidad interna y la formación de sus empleados * Una empresa que ofrece muchos beneficios (más información aquí: Recompensas y Beneficios \| Grupo AXA) * Una empresa flexible, que permite el trabajo híbrido, en la oficina y desde casa. En línea con nuestros compromisos, celebramos cada nueva contratación actuando por la reforestación global: plantamos un árbol por cada contratación. ¿Así que estás listo para postularte?
C. de Emilio Vargas, 6, Cdad. Lineal, 28043 Madrid, Spain
Salario negociable
Director de Propiedad Comercial64147550209154126
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Director de Propiedad Comercial
Descripción del puesto: ¿Por qué AXA? Cada día trabajamos juntos por el progreso humano protegiendo lo que importa. ¡Una misión que pone una sonrisa en tu rostro y te hace querer levantarte por la mañana! Uno de los principales aseguradores mundiales en la protección de propiedades, personas y activos, AXA cuenta con 145.000 empleados y colaboradores comprometidos diariamente con nuestros clientes, en 51 países donde distribuimos nuestros productos y servicios, y más de 90 millones de clientes que confían en nosotros a nivel mundial. Como ciudadano corporativo responsable, AXA se compromete diariamente con causas sociales y medioambientales. Nos comprometemos con una política inclusiva que reconoce y valora las diferencias individuales. ¿Te inspiran estas ambiciones? ¡Entonces ven y cambia el mundo con nosotros! **TU ENTORNO DE TRABAJO** ------------------------- La sede central del Grupo AXA (GIE AXA) reúne nuestras actividades corporativas. Ofrece orientación y apoyo a las filiales de todo el mundo para garantizar la coordinación y supervisión de la estrategia global del Grupo, la aplicación de sus normas, la coherencia de los enfoques comerciales y el intercambio de mejores prácticas. La sede central reúne aproximadamente a 1000 empleados y se distingue por su fuerte cultura internacional (45 nacionalidades), lo que la convierte en un lugar rico y estimulante para trabajar. **Dentro del Grupo,** **estarás basado en Madrid, España, y te incorporarás a la Oficina de Suscripción del Grupo (GUO) en el departamento de UW Comercial P\&C.** La GUO fue creada en 2023 para dirigir el rendimiento de nuestra cartera de seguros y apoyar nuestro enfoque reforzado en la excelencia técnica. La plataforma también contribuye a definir nuestra ambición y enfoque globales frente a los nuevos riesgos emergentes relacionados con la transición energética y la ciberseguridad en los próximos años. Dentro de este departamento, **formarás parte del equipo de UW de cola corta como Director de Propiedad Comercial**.**TU ROL Y RESPONSABILIDADES:** ----------------------------------- El negocio de P\&C es fundamental para el Grupo AXA y opera en más de 20 territorios, con una amplia variedad de modelos operativos, cuotas de mercado y etapas de desarrollo. El Director de Propiedad Comercial tiene un papel clave en la GUO como principal experto sénior en asuntos de suscripción de propiedades. Las principales responsabilidades del puesto son (no exclusivamente): * Definición y control de la gobernanza de suscripción del negocio de propiedad comercial y promoción de la excelencia técnica en todas las entidades/regiones y comunidades profesionales, incluyendo las Directrices de Suscripción de Propiedad Comercial del Grupo y las referencias generales de suscripción de propiedad del Grupo. * Auditorías y revisiones técnicas de Propiedad Comercial (por ejemplo, revisiones exhaustivas, revisiones técnicas, etc.), centrándose en garantizar la alineación y comprensión de las entidades con la gobernanza de suscripción del Grupo, medir la madurez de las entidades e identificar mejores prácticas. * Normas de consultoría de riesgos / prevención de pérdidas, incluyendo la participación en juntas técnicas de consultoría de riesgos y comunicaciones entre entidades AXA para promover intercambios técnicos y apoyo. **TU PERFIL** ---------------- **Conocimientos y habilidades técnicas*** Conocimiento profundo y experiencia amplia en operaciones del negocio de P\&C, incluyendo suscripción, precios, siniestros, reservas y reaseguro, que permitan comprender completamente la lógica, procesos y rentabilidad del seguro empresarial, así como cualquier riesgo potencial de P\&C. * Conocimientos avanzados sobre coberturas y cláusulas de productos de propiedad comercial. * Buen entendimiento de los procesos para gestionar eficazmente las decisiones que deben tomarse en los diferentes comités o juntas cuando se está involucrado. * Comprensión de cifras financieras complejas (ratio combinado del año en curso, ratio combinado de todos los años, ratio combinado económico, ratio de siniestralidad attritional, GWP, GEP, capital económico a corto plazo, etc.) relacionadas con el seguimiento de la actividad aseguradora. * Conocimientos de reaseguro (tratados y facultativo). * Conocimientos en prevención de pérdidas e ingeniería de riesgos. **Habilidades blandas** * Capacidad para liderar mediante influencia y persuasión, desafiando y orientando la estrategia y operaciones de P\&C a nivel de Grupo o Entidad. * Capacidad para desarrollar argumentaciones estructuradas para vender ideas, convencer e involucrar a diversos tipos de interesados (diferentes niveles jerárquicos y trasfondos empresariales). * Capacidad para presentar exposiciones de alto nivel ante la alta dirección o directores generales de entidades. * Agilidad para trabajar en un mundo multifacético de P\&C (Local vs Grupo, pequeñas vs grandes entidades, culturas de suscripción mundiales). * Dominio fluido de inglés, francés y español son un plus. **POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS** --------------- Te unirás a: * Una empresa responsable, hacia las personas, incluyendo a sus empleados y clientes, y hacia el planeta * Una empresa con fuertes valores * Una empresa que promueve la movilidad interna y la formación de sus empleados * Una empresa que ofrece muchos beneficios (más información aquí: Recompensas y Beneficios \| Grupo AXA) * Una empresa flexible, que permite trabajo híbrido, en la oficina y desde casa. En línea con nuestros compromisos, celebramos cada nueva contratación actuando por la reforestación global: plantamos un árbol por cada contratación. ¿Así que estás listo para postularte?
C. de Emilio Vargas, 6, Cdad. Lineal, 28043 Madrid, Spain
Salario negociable
Responsable de Propiedades Comerciales64147550188674127
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Responsable de Propiedades Comerciales
Descripción del puesto: ¿Por qué AXA? Cada día trabajamos juntos por el progreso humano protegiendo lo que importa. ¡Una misión que pone una sonrisa en tu rostro y te hace querer levantarte cada mañana! Uno de los principales aseguradores mundiales en protección de bienes, personas y activos, AXA cuenta con 145.000 empleados y colaboradores comprometidos diariamente con nuestros clientes, en 51 países donde distribuimos nuestros productos y servicios, y más de 90 millones de clientes que confían en nosotros a nivel mundial. Como empresa responsable, AXA se compromete diariamente con causas sociales y medioambientales. Nos comprometemos con una política inclusiva que reconoce y valora las diferencias individuales. ¿Te inspiran estas ambiciones? ¡Entonces ven y cambia el mundo con nosotros! **TU ENTORNO DE TRABAJO** ------------------------- La sede central del Grupo AXA (GIE AXA) reúne nuestras actividades corporativas. Ofrece orientación y apoyo a las filiales de todo el mundo para garantizar la coordinación y supervisión de la estrategia global del Grupo, la aplicación de sus estándares, la coherencia de los enfoques comerciales y el intercambio de mejores prácticas. La sede central reúne aproximadamente a 1000 empleados y se distingue por su fuerte cultura internacional (45 nacionalidades), lo que la convierte en un lugar de trabajo rico y estimulante. **Dentro del Grupo,** **estarás basado en Madrid, España, y te incorporarás a la Oficina Global de Suscripción (GUO) en el departamento de Suscripción Comercial P\&C.** La GUO fue creada en 2023 para impulsar el rendimiento de nuestra cartera de seguros y respaldar nuestro mayor enfoque en la excelencia técnica. La plataforma también contribuye a definir nuestra ambición y enfoque global frente a los nuevos riesgos emergentes relacionados con la transición energética y la ciberseguridad en los próximos años. Dentro de este departamento, **formarás parte del equipo de Suscripción de Riesgos a Corto Plazo como Responsable de Propiedades Comerciales**.**TU ROL Y RESPONSABILIDADES:** ----------------------------------- El negocio de P\&C es fundamental para el Grupo AXA y opera en más de 20 territorios, con una amplia variedad de modelos operativos, cuotas de mercado y etapas de desarrollo. El Responsable de Propiedades Comerciales tiene un papel clave en la GUO como principal experto sénior en asuntos de suscripción de propiedades. Las principales responsabilidades del puesto son (no exclusivamente): * Definir y controlar la gobernanza de suscripción del negocio de Propiedades Comerciales y promover la excelencia técnica en todas las entidades/regiones y comunidades profesionales, incluyendo las Directrices Globales de Suscripción de Propiedades Comerciales y las referencias grupales generales sobre suscripción de propiedades. * Realizar auditorías y revisiones técnicas de Propiedades Comerciales (por ejemplo, revisiones exhaustivas, revisiones técnicas, etc.), centrándose en garantizar la alineación y comprensión de las entidades con respecto a la gobernanza de suscripción del Grupo, medir el grado de madurez de las entidades e identificar mejores prácticas. * Normas de consultoría en riesgos y prevención de pérdidas, incluida la participación en juntas técnicas de consultoría de riesgos y la comunicación entre entidades de AXA para fomentar intercambios técnicos y ofrecer apoyo. **TU PERFIL** ---------------- **Formación y habilidades técnicas*** Conocimientos profundos y experiencia amplia en las operaciones del negocio de P\&C, incluyendo Suscripción, Precios, Siniestros, Reservas y Reaseguro, que permitan comprender a fondo la lógica, procesos y rentabilidad del seguro empresarial, así como cualquier riesgo potencial de P\&C. * Conocimientos avanzados sobre coberturas y cláusulas de productos de Propiedades Comerciales. * Buen entendimiento de los procesos para gestionar eficazmente las decisiones que deben tomarse en los distintos comités o juntas cuando se está involucrado. * Comprensión de cifras financieras complejas (Ratio Combinado del Año Actual, Ratio Combinado de Todos los Años, Ratio Combinado Económico, ratio de siniestralidad attritional, GWP, GEP, Capital Económico a Corto Plazo, etc.) relacionadas con el seguimiento de la actividad aseguradora. * Conocimientos de reaseguro (tratados y facultativo). * Conocimientos en prevención de pérdidas e ingeniería de riesgos. **Habilidades blandas** * Capacidad para liderar mediante influencia y persuasión, desafiando y orientando la estrategia y operaciones de P\&C a nivel de Grupo o de Entidad. * Capacidad para desarrollar argumentaciones estructuradas para presentar ideas, convencer y comprometer a diversos tipos de interesados (diferentes niveles jerárquicos y perfiles profesionales). * Capacidad para realizar presentaciones de alto nivel ante directivos sénior o CEOs de entidades. * Agilidad para trabajar en un entorno multifacético de P\&C (Local vs Grupo, Pequeñas vs Grandes entidades, culturas de suscripción mundiales). * Se valora positivamente el dominio del inglés, francés y español. **POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS** --------------- Te unirás a: * Una empresa responsable, con las personas, incluidos sus empleados y clientes, y con el planeta * Una empresa con fuertes valores * Una empresa que promueve la movilidad interna y la formación de sus empleados * Una empresa que ofrece muchos beneficios (más información aquí: Recompensas y Beneficios \| Grupo AXA) * Una empresa flexible, que permite el trabajo híbrido, tanto en la oficina como desde casa. En línea con nuestros compromisos, celebramos cada nueva contratación actuando por la reforestación global: plantamos un árbol por cada contratación. Entonces, ¿estás listo para postularte?
C. de Emilio Vargas, 6, Cdad. Lineal, 28043 Madrid, Spain
Salario negociable
Experto en Microsoft 365 Exchange y Colaboración W/M64147549824643128
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Experto en Microsoft 365 Exchange y Colaboración W/M
Descripción del trabajo: **Acerca de AXA** Como compañía de seguros líder mundial, actuamos por el progreso humano protegiendo lo que importa. Con 153.000 empleados en 54 países que atienden a 105 millones de clientes, hemos creado una comunidad verdaderamente dinámica y vibrante. La inclusión y diversidad están estrechamente vinculadas con nuestros valores, y juntos estamos fomentando una cultura de respeto, entre nosotros, hacia nuestros clientes y las comunidades que nos rodean. Únete a AXA y sentirás que perteneces, que estás incluido y puedes prosperar. Podrás moldear tu forma de trabajar y realmente desarrollar tu potencial mientras buscas nuevas oportunidades, superas límites y ayudas a las personas en momentos críticos de sus vidas. Esta es tu oportunidad de construir el mañana que deseas. Sabe que puedes. **Acerca de la entidad** AXA se está convirtiendo en una empresa tecnológica sostenible y en AXA Group Operations somos uno de los principales catalizadores de esta transformación. Marcamos el tono al impulsar y permitir la evolución de nuestro modelo de negocio asegurador mediante tecnología e innovación, promoviendo su implementación concreta a nivel global con rapidez, así como con alta calidad en asesoramiento y ejecución. Estamos presentes en 17 países con equipos comprometidos y altamente cualificados. Aprovechamos la tecnología, datos, aprovisionamiento, seguridad y asignación de inversiones de manera global, pero también logramos economías de escala y sinergias cuando es necesario. En AXA Group Operations queremos ser reconocidos en tres ámbitos de acción:* Tecnología de Datos de Vanguardia para mejorar la experiencia del cliente * Aprovisionamiento y Compras de Vanguardia para aumentar la eficiencia y gestionar mejor los riesgos * Equipo Global de Alto Rendimiento para fortalecer las alianzas con las entidades de AXA **Acerca del puesto** El Experto en Microsoft 365 Exchange y Colaboración forma parte de un equipo encargado de mantener el soporte y entrega de los servicios de M365 Exchange y Colaboración para todas las entidades de AXA en todo el mundo. Este es un rol clave dentro del equipo global de la Línea de Producto M365. Esta es una excelente oportunidad para un Ingeniero experimentado que desee unirse a una organización líder en el mercado. **Principales misiones**Tus responsabilidades incluyen:* Mantener la plataforma global M365, como por ejemplo: mantenimiento planificado de la plataforma, actualizaciones y mejoras; parcheo; migraciones; consolidaciones; despliegues; soporte a proyectos. * Mantener, evaluar y probar las nuevas funciones lanzadas por Microsoft para Exchange Online y los servicios de colaboración de M365. * Garantizar proactivamente los más altos niveles de seguridad y disponibilidad. * Mantener documentación operativa, de configuración o procedimientos operativos estándar. * Gestionar la transferencia de conocimiento de operaciones a los equipos L2 para desplazar actividades hacia la izquierda (shift left). * Brindar experiencia y orientación sobre Microsoft 365. * Proporcionar soporte de nivel 3/4. * Coordinar con proveedores y otros personal de TI para la resolución de problemas. * Evaluar amenazas de seguridad e implementar contramedidas para cumplir con las recomendaciones del grupo y obligaciones legales. * Trabajar conjuntamente con los equipos relevantes de infraestructura, seguridad y cumplimiento para evaluar amenazas de seguridad, implementar contramedidas, configurar e informar sobre aspectos de seguridad del entorno Microsoft 365 y de la plataforma local. Garantizar el cumplimiento con las políticas de seguridad del Grupo. * Brindar experiencia en la plataforma híbrida de aprovisionamiento. * Colaborar con los equipos de M365, Arquitectura, Defensa Cibernética, Proofpoint y Seguridad del Grupo. * Colaborar con todas las entidades de AXA **Habilidades y experiencia esperadas** Buscamos a alguien con la siguiente experiencia y habilidades: **Habilidades técnicas*** **Experiencia trabajando con inquilinos de Microsoft 365 con un mínimo de 50.000 usuarios** en un solo inquilino * Mínimo de 3 años de experiencia práctica en analizar, documentar y mantener una infraestructura de mensajería a gran escala * Mínimo de 3 años de experiencia con Microsoft 365 en un entorno híbrido de aprovisionamiento y autenticación * Mínimo de 3 años de experiencia avanzada con **la plataforma de mensajería Exchange Online de Microsoft 365 y herramientas de colaboración M365** * Mínimo de 3 años de experiencia integrando aplicaciones LOB con Exchange Online mediante Microsoft Graph / Exchange Web Services * Mínimo de 3 años de experiencia en **scripting con PowerShell** * Experiencia en entornos internacionales y heterogéneos. * Experiencia en **servicios de seguridad y cumplimiento de Microsoft 365, Purview, Defender.** **Habilidades blandas / habilidades transversales** * Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas * Excelente trabajo técnico en equipo y habilidades interpersonales * Disposición para trabajar en un entorno de equipo fuerte, enseñando y aprendiendo constantemente de otros miembros del equipo * Capacidad para trabajar de forma independiente con poca o ninguna supervisión * Capacidad para fomentar relaciones laborales con el equipo, la dirección de TI y los departamentos clientes * Capacidad para explicar conceptos técnicos a usuarios empresariales en el contexto de requisitos comerciales * Mantener un conocimiento sólido de los principios y prácticas de seguridad de la información * Capacidad para comunicar una visión técnica y liderar un pequeño equipo. * **Inglés** – Dominio profesional diario (hablado/escrito) **Conocimientos deseables** * Amplios conocimientos de sistemas de información, incluyendo seguridad de Windows, seguridad de red, desarrollo de sistemas, redes de comunicación, software/hardware de seguridad y sistemas operativos distintos de Windows * Desarrollo en C# y TerraForm * Experiencia con Microsoft Azure y autenticación federada **Lo que ofrecemos** Reunimos la experiencia, diversidad cultural y creatividad de más de 8.000 empleados en todo el mundo y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en todos los aspectos del empleo (género, LGTB+, personas con discapacidad u origen diverso) y con la promoción de la Diversidad e Inclusión mediante la creación de un entorno laboral donde todos los empleados sean tratados con dignidad y respeto, y donde se valoren las diferencias individuales.
C. de Emilio Vargas, 6, Cdad. Lineal, 28043 Madrid, Spain
Salario negociable
Captación Capital Markets REs64147534746370129
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Captación Capital Markets REs
At Intrum, you will grow by making a difference. You will do it in a highly international environment and in a supportive culture where effort counts. **Misión y objetivo** Solvia quiere desarrollar el área de Capital markets en base a sus capacidades de gestión y comercialización de activos por todo el territorio nacional. En el marco de esta estrategia, es necesario incrementar la captación de tenedores que quieran gestionar y comercializar sus activos inmobiliarios (SOCIMIs, family offices, fondos, empresas de retail, gran consumo, aseguradoras, bancos, etc.) **Funciones principales** * Captación de clientes / activos inmobiliarios para la gestión y comercialización por Solvia y gestión comercial del cliente como responsable último del servicio prestado. * Relación comercial con clientes. * Coordinación de equipos internos para asegurar la correcta prestacion del servicio (que podrá cubrir desde valoración, publicación, comercialización, formalización, etc.). * Captar los clientes de los segmentos asignados (Clientes de B a E). * Elaborar propuestas comerciales y presentaciones de valor adaptadas a cada cliente. * Reflejar en Salesforce toda la actividad realizada y visitas e indicar las oportunidades existentes, su situación y cuantificación. * Prestar soporte a los New Business Manager. * Prestar soporte en la preparación de ofertas y de contestaciones a RFI y RFP y verificar el cumplimiento de las mismas conforme a los requisitos. * Colaborar en la preparación de presentaciones a clientes y propuestas de precios. * Monitorizar tendencias del sector y la competencia para detectar nuevas oportunidades de negocio. **Jornada:** Completa **Ubicación:** Madrid **Requisitos** * Licenciatura o Grado en ADE, Economía, Ingeniería o áreas afines. Se valorará MBA o formación complementaria en Real Estate. * Experiencia profesional mínima de 2\-3 años en funciones comerciales, desarrollo de negocio, originación o gestión de clientes en el sector inmobiliario, financiero o relacionado. * Se valorará experiencia en el ámbito de consultoría de Real Estate. * Nivel avanzado de PowerPoint y Excel para la preparación de presentaciones y reporting comercial. * Nivel avanzado de inglés. * Perfil comercial: orientación a resultados, habilidades de comunicación, negociación y generación de confianza con clientes. * Capacidad de trabajo autónomo, proactividad y fuerte red de contactos en el sector. **Competencias** * Capacidad analítica. * Capacidad de organización y coordinación. * Habilidades de negociación. * Orientación al detalle. * Trato con clientes. * Comunicación efectiva. * Proactividad / iniciativa. Do you feel that you might be the right person? Great! Apply now. Looking forward to hearing from you!
C. Vía de los Poblados, 3, Hortaleza, 28033 Madrid, Spain
Salario negociable
Consultor/a Financial Analytics641475347662101210
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Consultor/a Financial Analytics
Consultor/a Financial Analytics **Ubicación:**Madrid, ES, 28046 **Fecha de publicación:** 2 oct 2025 **¿Te defines por tu talento y tu visión?** Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. **Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.** **Desarrolla tu carrera con nosotros.** **¿Qué podrás hacer?** ¿Quieres formar parte de un equipo joven, líder e innovador? ¿Eres de los que siempre quiere aprender más y te gusta aportar valor para ayudar a hacer las cosas mejor? ¡Entonces estamos encantados de que estés leyendo esta oferta porque en el área de **Financial Services Consulting de KPMG Madrid** buscamos gente como tú!. ¿Qué nos caracteriza como equipo? * Trabajamos principalmente con empresas del sector financiero: bancos y aseguradoras. * Nuestros equipos multidisciplinares combinan tanto perfiles técnicos (STEM) como funcionales. * Trabajamos por proyectos, generalmente in situ, mano a mano con el cliente y en un ambiente muy dinámico. * La confianza de nuestros clientes y nuestra especialización nos convierte en líderes del sector en consultoría de gestión de riesgos, regulación y Data \& Analytics. Funciones del puesto: * Participarías en la elaboración de modelos internos analíticos de medición y calificación (cuantitativos y cualitativos). * Diseño de estructuras organizativas. • Modelos estratégicos de gestión de riesgos, procesos, circuitos y políticas tanto de riesgos como financieras o de negocio. • Diagnóstico y diseño de la estrategia de transformación tecnológica y funcional. * Implementación efectiva de nuevas soluciones, tales como RPA, OCR, NLP, AI, etc. * Desarrollo de entornos de analítica avanzada y gestión de la información. * Diseño de modelos de seguimiento y cuadros de mando interactivos. “En FS Consulting, cada proyecto es un mundo tanto en temática como en tamaño del equipo de trabajo, tiempo de ejecución y ubicación. De este modo, nos encontramos con proyectos pequeños con equipo de 2 integrantes, hasta equipos 15\-20 personas con miembros incluso de distintos departamentos y geografías. Asimismo, las duraciones pueden ir desde las 2 semanas hasta un año.” **¿Qué necesitas saber?** Si tienes al menos dos años de experiencia en las funciones descritas y formación técnica, te ofrecemos la posibilidad de que optes a una posición de **Consultor/a Financial Analytics**. Como tal, te brindaremos todos los recursos y conocimiento para que te conviertas en especialista en las tareas del proyecto que te serán asignadas, dando soporte al equipo, al Gerente de proyecto y aportando una visión crítica. ¿Qué perfil estamos buscando? * Experiencia de al menos dos años en las funciones descritas. * Formación: Graduados/as en Ingeniería Informática, Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería de Telecomunicaciones, así como Dobles Grado que impliquen algunas de las anteriores. * Valorable Postgrado/Master en Data Science/Big Data/Analytics * Idiomas: nivel avanzado de inglés. * Conocimientos avanzados en programación (SAS, SQL, VBA y otros lenguajes como R o Python). * Se valorará experiencia previa en ámbitos relacionados con la innovación y el desarrollo en la gestión estratégica y analítica de procesos de riesgos, financieros, tecnológicos o de negocio. * Buscamos personas con alta capacidad analítica y de resolución de problemas, habilidad para trabajar en equipo y por objetivos, y con buenas habilidades comunicativas. Iniciativa, flexibilidad y compromiso profesional son también características relevantes. **¿Qué valor añadido te podemos aportar?** * Un gran **ambiente de trabajo**, tanto dentro como fuera de la oficina * Oportunidades internacionales y red de contactos **global** * Formacióncontinuay **plan de carrera** a tu medida * **Salario competitivo** y plan de remuneración flexible * **31 días** laborables de **vacaciones** * La tarde de tu **cumpleaños libre** * **Flexibilidad** y posibilidad de **teletrabajo** * Acceso a Kteam, nuestra **plataforma de bienestar,** servicios, solidaridad y promociones * Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.
C. de Santiago Bernabéu, 12, Chamartín, 28036 Madrid, Spain
Salario negociable
Consultor/a de riesgos641475347070741211
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Consultor/a de riesgos
#### **Sobre nosotros** Ecix Tech en la principal Regtech y Legal Tech especializada en el desarrollo de herramientas tecnológicas e IA orientada a la protección de datos, compliance, ciberseguridad y blanqueo de capitales. Nuestros equipos están formados por perfiles heterogéneos, involucrando en los proyectos profesionales con vertiente técnica (ingenieros, desarrolladores, etc) y profesionales ligados al sector jurídico. Dando servicio al 70% de empresas del IBEX35, estamos posicionados en el mercado como la consultora de referencia en estas materias. #### **Qué buscamos** **Requisitos:** * Mínimo 4 años de experiencia en sector de seguros * Grado en economia, ade o similar * Conocimiento de marco regulatorio asegurador, COSO o ISO 31000, Basilea II, Solvencia II... * Habilidades de comunicación y resolutivas #### **Tus tareas** **¿Cuales serían tus funciones?** * Proceso de análisis y evaluación de riesgos * Desarrollo de estrategias y marcos de control para la gestión de riesgos * Implementación de controles y medidas de seguridad * Elaboración de informes de riesgos * Asesoramiento en cumplimiento normativo del sector seguros #### **Qué ofrecemos** * Contrato indefinido * Proyección y crecimiento profesional * Planes de formación y certificaciones a cargo de la empresa para tu desarrollo profesional * Salario competitivo * Buen ambiente de trabajo * Unirte a una empresa que fomenta la innovación, el intercambio de conocimiento y la excelencia técnica. #### **¿Quiénes somos?** Ecix Tech en la principal Regtech y Legal Tech especializada en el desarrollo de herramientas tecnológicas e IA orientada a la protección de datos, compliance, ciberseguridad y blanqueo de capitales. Nuestros equipos están formados por perfiles heterogéneos, involucrando en los proyectos profesionales con vertiente técnica (ingenieros, desarrolladores, etc) y profesionales ligados al sector jurídico. Dando servicio al 70% de empresas del IBEX35, estamos posicionados en el mercado como la consultora de referencia en estas materias.
C/ de Ponzano, 42, Chamberí, 28003 Madrid, Spain
Salario negociable
Tramitador/a - Equipo Unidad de Siniestros Graves - Con Inglés638412330144031212
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Tramitador/a - Equipo Unidad de Siniestros Graves - Con Inglés
Descripción del trabajo: Gran Oportunidad Profesional: **Tramitador/a Equipo USG \- Con Inglés** ¿Estás listo para elevar tu carrera? Estamos buscando un **Tramitador/a Equipo USG \- Con Inglés**, con el fin de gestionar y coordinar expedientes de la **Unidad de Siniestros Graves** a través del seguimiento periódico asignados a esta unidad junto a los proveedores identificados como especialistas en este tipo de siniestros. ¡Esta es tu oportunidad de convertirte en un jugador clave en nuestro equipo, enfocándote en llamadas de control tanto a asegurados como a proveedores y peritos, seguimiento de expedientes, calidad, tiempos, revisión presupuestos y planning de proveedores. En este rol, gestionarás un determinado número de expedientes en función del volumen de siniestros que se asignen a esta unidad, ajustándose a los estándares de calidad establecidos por el responsable del Dpto. de Proveedores, alineados a lo establecido por nuestros clientes. **Lo que harás:** ----------------- * *Recepción y atención de llamadas de clientes, compañías y proveedores.* * *Tareas administrativas del proceso de gestión de llamadas, apertura y tramitación de* Siniestros según procesos establecidos.* *Control y seguimiento de SLA’s del cliente\- proveedor y perito\- proveedor.* * *Análisis y Gestión de informes periciales y documentación relativa del siniestro* *(Denuncias, atestados, reclamaciones, etc.).** *Gestión y análisis de los presupuestos recibidos por los proveedores.* * *Identificación de las partidas que provocan posibles discrepancias perito\-reparador* * *Gestión del Buzón Rechazo facturas.* * *Otras funciones que pueden surgir por las necesidades de la actividad* * *Capacidad para convertir sinestros indemnizables en reparables.* * *Activación USG de expedientes inferiores a 6000 euros, cuando el volumen lo permita.* * *Gestion de expedientes superiores a 6000 euros.* * *Visitas técnicas a expedientes a nivel nacional. Inspección de daños, mediciones, etc.* * *Visitas conjuntas con Perito y proveedor si es necesario para solucionar incidencias de ppto.* * *Análisis de partidas de presupuestos, partidas que faltan para incluirlas.* * *Análisis de materiales, saber diferencias tarimas de madera/sintéticos/tradicional etc.* * *Diferencias tipos de materiales, maderas, pinturas, carpintería metálica etc.* * *Poder distinguir con fotos o videollamada, trabajos en expedientes.* * *Facturación, edición y pago de expedientes USG.* **Lo que aportarás:*** *Bachillerato / FPII.* * *Competencia profesional en inglés es imprescindible.* * *Mínimo 3 año de experiencia en tramitación de siniestros, incendios y ramo diversos.* * *Capacidad de negociación.* * *Pro\-actividad y dinamismo.* * *Capacidad de resolución.* * *Buenas habilidades de comunicación.* * *Fluidez tanto oral como escrita.* * *Buena orientación al cliente y espíritu de servicio.* * *Capacidad de adaptación, organización y trabajo en equipo.* Para aplicar, haz clic en el botón ‘aplicar ahora’, luego necesitarás iniciar sesión o crear un perfil para enviar tu CV. Estamos orgullosos de ser un empleador que brinda igualdad de oportunidades y de realizar un proceso de reclutamiento justo, transparente e inclusivo. **Quiénes somos:** ------------------ Somos AXA Partners: expertos en el diseño y la prestación de soluciones de asistencia y de seguros de vida, de crédito y especializados \- en conjunto con y para nuestros socios en todo el mundo. ¿Qué nos diferencia? La experiencia y la pasión de nuestros más de 8500 empleados, y una sólida red de más de 55\.000 profesionales en todo el mundo. Gracias a ellos y a nuestra tecnología innovadora en el sector, seguimos evolucionando, adaptándonos y avanzando, ofreciendo soluciones y servicios que garantizan que estemos siempre al lado de las personas, en toda circunstancia. Nuestra pasión es ayudar a los demás. Combinamos la mejor tecnología digital con nuestra calidad humana para buscar constantemente nuevas formas de ofrecer experiencias eficientes y confiables cuando verdaderamente importa. **¡Únete a una empresa que ayuda a proteger los bosques! En AXA Partners, plantamos un árbol por cada nuevo recluta (con un contrato permanente).**
C. de Luis Carlos Vázquez, 2, Cdad. Lineal, 28043 Madrid, Spain
Salario negociable
Oficial de Control Interno638412326516491213
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Oficial de Control Interno
* EMILIO VARGAS, 6, MADRID, ES, 28043 * AUDITORÍA * 9613 * GO\_SP\_3\+ * Pierre Louis BULTE **Descripción del puesto** ------------------- **Sobre AXA** Como empresa líder mundial en seguros, actuamos por el progreso humano protegiendo lo que importa. Con 153.000 empleados en 54 países que trabajan para 105 millones de clientes, hemos creado una comunidad verdaderamente dinámica y vibrante. La inclusión y la diversidad están estrechamente vinculadas con nuestros valores, y juntos estamos fomentando una cultura del respeto, entre nosotros, hacia nuestros clientes y las comunidades que nos rodean. Únete a AXA y te sentirás parte, incluido y podrás prosperar. Podrás moldear tu forma de trabajar y desarrollar plenamente tu potencial mientras buscas nuevas oportunidades, superas límites y ayudas a las personas en momentos críticos de sus vidas. Esta es tu oportunidad de construir el mañana que deseas. Sé consciente de que puedes. **Sobre la entidad**AXA se está convirtiendo en una empresa sostenible orientada por la tecnología y en AXA Group Operations somos uno de los principales catalizadores de esta transformación. Marcamos el ritmo al impulsar y permitir la evolución de nuestro modelo de negocio asegurador mediante la tecnología y la innovación, promoviendo su implementación concreta a nivel global de forma rápida, con alta calidad en asesoramiento y ejecución. Estamos presentes en 17 países con equipos comprometidos y altamente cualificados. Aprovechamos la tecnología, los datos, la contratación, la seguridad y la asignación de inversiones de manera global, pero también logramos economías de escala y sinergias cuando es necesario. En AXA Group Operations queremos ser reconocidos en tres ámbitos de acción:* Tecnología de datos de última generación para mejorar la experiencia del cliente * Adquisiciones y externalización de vanguardia para aumentar la eficiencia y gestionar mejor los riesgos * Equipo Global de Alto Rendimiento para fortalecer las alianzas con las entidades de AXA **Presentación del puesto** **¿Dónde estarás dentro de la organización?****La división** El Departamento de Secretaría General en Group Operations agrupa funciones transversales en las áreas de Legal, Gobierno Corporativo, Cumplimiento, Privacidad de Datos, Riesgo, Control Interno y Remediación. Está compuesto por 5 equipos con responsabilidades respectivas: * **Legal y Gobierno Corporativo** * **Cumplimiento y Privacidad de Datos** * **Riesgo y Control** * **Remediación, Informes y Proyectos** **El departamento / equipo**El equipo de Riesgo y Control, donde se ubica este puesto, tiene varias misiones: * **Mejorar la conciencia sobre el riesgo** en todos los niveles de la organización y desarrollar una sólida cultura de riesgo (principios de riesgo y privacidad de datos desde el diseño, especialmente en los ciclos de vida de productos y proyectos) * **Definir e implementar el marco de gestión de riesgos** para Group Operations, asegurando que los riesgos sean adecuadamente gestionados y coordinando la red de gestión de riesgos * **Desplegar el marco de control interno** en toda Group Operations (incluyendo el programa de Control Financiero Interno y su informe) **Sobre el puesto****Objetivo del puesto**El Oficial de Control Interno formará parte del equipo de Control Interno, donde participará en la ejecución del plan de pruebas de control interno, en coordinación con los equipos de primera línea de Group Operations y con algunos socios de entidades de AXA. **Ámbito de actividades:** * **Marco y programa global de control interno**: Apoyar a los responsables y equipos de primera línea para definir el enfoque para describir y operar controles, realizando algunas actividades de control de segunda línea * **Controles Generales de TI**: Elaborar un plan de pruebas para un alcance específico, asegurar las entrevistas de prueba, recolectar evidencias y documentar opiniones. Participar en la elaboración de informes al equipo de Control Interno del Grupo, y a otros socios cuando sea relevante. * **Programa de Control Financiero Interno**: Enfoque específico y más detallado que el Control Interno **para CGTI** sobre los estados financieros, incluido en el plan global de pruebas pero con plazos específicos y socios de informes. Cada Oficial de CI participa en la entrega del plan de pruebas y en los informes regulatorios al Grupo y a las entidades de AXA implicadas. **Principales tareas:** * **Construir y mantener** relaciones con los contactos de primera línea para elaborar el plan de pruebas, brindar apoyo en acciones operativas relacionadas con el control interno y la definición del marco dentro de cada departamento bajo su responsabilidad. * **Ejecutar el plan de pruebas:** organizar y gestionar entrevistas, solicitar y revisar evidencias, documentar hallazgos siguiendo la metodología e informar opiniones mediante plantillas de prueba y herramienta global. * **Identificar, analizar e informar** deficiencias que puedan surgir durante la fase de pruebas. * **Aprender, ejecutar y compartir** la metodología del Grupo sobre temas de pruebas e informes. Participar en los intercambios del equipo sobre metodologías para la mejora continua. * **Garantizar las relaciones con los socios** para actividades de CI y CIF: coordinarse con entidades para informar sobre el avance de CIF, coordinarse con auditoría externa durante la fase de pruebas para alinear el calendario y apoyar a las primeras líneas en relación con los equipos de auditoría externa. **Competencias y experiencia esperadas** Buscamos a alguien con la siguiente experiencia y competencias: **Experiencia*** Más de 3 años de experiencia en auditoría o control interno. * Amplio conocimiento de actividades y controles relacionados con TI, como ciberseguridad, gestión de cartera de proyectos, gestión de operaciones de TI (gestión de cambios, gestión de incidencias…) * Certificación recomendada: CISA **Habilidades blandas / habilidades transversales*** Demostrar rigor, alta calidad en los entregables y cumplimiento de plazos * Capacidad para interactuar con múltiples partes interesadas, incluyendo gerentes y auditores externos * Habilidades de comunicación y presentación * Inglés fluido escrito y hablado * Interés por trabajar en un entorno internacional e intercultural **Lo que ofrecemos** Reunimos la experiencia, diversidad cultural y creatividad de más de 8.000 empleados en todo el mundo y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en todos los aspectos del empleo (género, LGTB\+, personas con discapacidad o de diferentes orígenes) y con la promoción de la Diversidad e Inclusión mediante la creación de un entorno laboral donde todos los empleados sean tratados con dignidad y respeto, y donde se valoren las diferencias individuales.
C. de Emilio Vargas, 6, Cdad. Lineal, 28043 Madrid, Spain
Salario negociable
Analista de Gestión de Crisis638412324572171214
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Analista de Gestión de Crisis
Descripción del trabajo: **Acerca de AXA** Como empresa líder mundial en seguros, actuamos por el progreso humano protegiendo lo que importa. Con 153.000 empleados en 54 países trabajando para 105 millones de clientes, hemos creado una comunidad verdaderamente dinámica y vibrante. La inclusión y la diversidad están estrechamente vinculadas con nuestros valores, y juntos estamos fomentando una cultura de respeto, entre nosotros, hacia nuestros clientes y las comunidades que nos rodean. Únete a AXA y te sentirás parte, incluido y podrás prosperar. Podrás moldear tu forma de trabajar y realmente desarrollar todo tu potencial mientras buscas nuevas oportunidades, superas límites y ayudas a las personas en momentos críticos de sus vidas. Esta es tu oportunidad de construir el mañana que deseas. Sé consciente de que puedes. **Acerca de la entidad** AXA se está convirtiendo en una empresa sostenible basada en tecnología y en AXA Group Operations somos uno de los principales catalizadores de esta transformación. Marcamos el ritmo al impulsar y posibilitar la evolución de nuestro modelo de negocio asegurador mediante tecnología e innovación, promoviendo su implementación concreta a nivel global de forma rápida, con alta calidad en asesoramiento y ejecución. Estamos presentes en 17 países con equipos comprometidos y altamente cualificados. Aprovechamos la tecnología, los datos, la contratación, la seguridad y la asignación de inversiones de manera global, pero también logramos economías de escala y sinergias cuando es necesario. En AXA Group Operations, queremos ser reconocidos en tres ámbitos de acción:* Tecnología de datos de vanguardia para mejorar la experiencia del cliente * Contratación y aprovisionamiento de vanguardia para aumentar la eficiencia y gestionar mejor los riesgos * Equipo global de alto rendimiento para fortalecer las asociaciones con las entidades de AXA **Presentación del puesto****Acerca del trabajo****Propósito del puesto**Como Título del puesto, tu objetivo principal es… Apoyar la reducción de riesgos de resiliencia mediante una preparación efectiva, respuesta a crisis, capacidades de recuperación probadas y la capacidad de aprender más rápido. **Principales misiones**Tus responsabilidades incluyen: **Habilidades y experiencia esperadas** Buscamos a alguien con la siguiente experiencia y habilidades: **Experiencia** Experiencia en el desarrollo de documentación de alta calidad relacionada con la seguridad, desarrollo y impartición de formaciones. Estudios académicos en temas relacionados con la seguridad **Habilidades técnicas** Un buen nivel de comprensión de las prácticas de resiliencia operacional con enfoque en gestión de continuidad del negocio y habilidades en gestión de crisis. Capacidad para desarrollar documentación, presentaciones y materiales formativos de alta calidad Habilidades en gestión de proyectos **Habilidades blandas / habilidades transversales** Autoconciencia y genuina disposición para aprender Habilidades comunicativas Habilidades de influencia y gestión de partes interesadas Capacidad para fomentar el compromiso y una fuerte colaboración **Lo que ofrecemos** Reunimos la experiencia, la diversidad cultural y la creatividad de más de 8.000 empleados en todo el mundo y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en todos los aspectos del empleo (género, LGTB+, personas con discapacidad o personas de diferentes orígenes) y con la promoción de la diversidad e inclusión mediante la creación de un entorno laboral en el que todos los empleados sean tratados con dignidad y respeto, y en el que se valoren las diferencias individuales.
C. de Emilio Vargas, 6, Cdad. Lineal, 28043 Madrid, Spain
Salario negociable
Beca / Prácticas compras Internacionales638412310837771215
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Beca / Prácticas compras Internacionales
#### **Tus tareas** El Departamento de Compras forma parte del Área de Operaciones y juega un papel clave en el funcionamiento diario de la compañía. Buscamos incorporar a una persona en prácticas con interés en desarrollarse en el ámbito de las compras y la gestión de proveedores. Durante tu estancia, tendrás la oportunidad de formarte en:* Seguimiento de pedidos y producciones en origen * Coordinación, transporte de importación Asia\-europa * Gestión aduanera * Compras indirectas #### **Tu perfil** * Estudiante con formación relacionado con compras nacionales e internacionales + Imprescindible poder formalizar un convenio de prácticas con el centro de estudios * Interés por el área de compras, logística u operaciones * Conocimientos altos de inglés: nivel B2 \-C1 mínimo * Manejo de Excel y herramientas ofimáticas * Valorable conocimientos de ERP (SAP, Navision, etc.) * Persona proactiva, organizada y con ganas de aprender #### **¿Por qué nosotros?** Aprenderás y te desarrollaras en una empresa con un entorno de trabajo joven y colaborativo, con formación continua y personalizada y con flexibilidad de horario para que puedas adaptarlo a tus estudios. #### **¿Quiénes somos?** Desde hace más de medio siglo, nuestra pasión por la decoración ha iluminado hogares y espacios con carácter y propósito. Lo que nació como un modesto taller de lámparas, impulsado por la artesanía y la visión de futuro, ha evolucionado hasta convertirse en una referencia indiscutible en el universo de los ventiladores de techo e iluminación decortativa, con presencia tanto en el mercado nacional como en el internacional. Nuestra razón de ser trasciende el diseño: buscamos armonizar estética, confort y sostenibilidad. Cada uno de nuestros productos —ya sean luminarias o ventiladores— encarna un compromiso firme con la eficiencia energética, la innovación y el respeto por el entorno. Porque creemos que climatizar un espacio no debería implicar comprometer el planeta. Por eso, cada uno de nuestros productos —ya sean luminarias o ventiladores— encarna un compromiso firme con la eficiencia energética, la innovación y el respeto por el entorno. En Sulion creemos que climatizar un espacio no debería implicar comprometer el planeta.
C. Verano, 46, 28830 Torrejón de Ardoz, Madrid, Spain
Salario negociable
PwC | Programa BuDDies de Debida Diligencia Financiera638412307505931216
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PwC | Programa BuDDies de Debida Diligencia Financiera
**Descripción del trabajo y resumen** Una carrera dentro de Servicios de Transacciones de Acuerdos te brinda la oportunidad de ayudar a organizaciones a aprovechar el potencial de fusiones, adquisiciones, desinversiones y mercados de capitales. En resumen, ayudamos a algunas de las empresas líderes mundiales a originar, crear, ejecutar y obtener valor de sus acuerdos. A través de información basada en datos, ayudamos a nuestros clientes a avanzar en la dirección correcta, asegurando el máximo valor para sus compañías. Inicia una carrera dinámica en Debida Diligencia Financiera en los Servicios de Transacciones de Acuerdos de PwC. Únete a un equipo internacional reconocido como el principal asesor de Acuerdos en España durante 12 años consecutivos. Sumérgete en proyectos significativos, aprovechando herramientas de Datos y Analítica para ofrecer información valiosa. Forma parte de un equipo que acelera fusiones, adquisiciones y transacciones de financiación, asegurando que los clientes maximicen sus rendimientos en un entorno internacional. Una carrera en nuestra práctica de Debida Diligencia Financiera, dentro de Servicios de Transacciones de Acuerdos, te proporcionará la oportunidad de ayudar a organizaciones a aprovechar el potencial de fusiones, adquisiciones, desinversiones y mercados de capitales. En resumen, ayudamos a algunas de las empresas líderes mundiales a originar, crear, ejecutar y obtener valor de sus acuerdos. A través de información basada en datos, ayudamos a nuestros clientes a avanzar en la dirección correcta, asegurando el máximo valor para sus compañías. Nuestro equipo ayuda a organizaciones con servicios de debida diligencia tanto para compradores como para vendedores. Como parte de nuestro equipo, nos ayudarás a ofrecer tranquilidad tanto a compradores corporativos como financieros mediante el análisis y aportación de tus conclusiones sobre todos los supuestos financieros realizados. PwC Acuerdos ayuda a clientes a obtener capital y completar adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas. Aportamos experiencia sólida en sectores específicos y conexiones internacionales para entregar el valor que nuestros clientes buscan en todo el espectro de acuerdos, desde el concepto hasta el cierre y más allá. La práctica de Servicios de Transacciones de PwC ayuda a empresas y firmas de capital privado a analizar adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas, así como a acceder a los mercados globales de capitales. En cada caso, tenemos el mismo objetivo principal: garantizar que nuestros clientes maximicen el rendimiento de sus acuerdos. Nuestros especialistas sectoriales dedicados a estas disciplinas ofrecen conocimientos sin igual mientras acompañamos a nuestros clientes en el proceso de transacción. Unirte a Servicios de Transacciones de PwC significa formar parte de un equipo internacional, trabajando con personas españolas, portuguesas e italianas, entre otras nacionalidades de Europa, EE. UU. y América Latina. Además, formarás parte del equipo que ha sido reconocido como el principal asesor financiero en España durante el 12º año consecutivo por los principales rankings internacionales. Trabajamos exclusivamente en acuerdos, ayudando a compradores y vendedores a prepararse mejor, cerrar más rápido y obtener beneficios antes en fusiones y adquisiciones, desinversiones y transacciones de financiación. Nuestros principales focos respecto a este puesto se encuentran en las siguientes áreas: * Proyectos de debida diligencia financiera, trabajando ya sea para el adquirente o para el vendedor, tanto para firmas de capital privado (incluyendo algunas de las marcas líderes mundiales) como para importantes clientes corporativos internacionales y nacionales. * Revisión crítica de los principales factores clave de valor del negocio, tanto para el período histórico como para proyecciones financieras. * Aprovechar el uso de herramientas de Datos y Analítica para centrar nuestros esfuerzos en ofrecer información valiosa: nuestra opinión sobre los principales aspectos financieros y comerciales o ventajas identificadas durante nuestro trabajo. * Brindar apoyo a nuestros clientes en la definición y análisis de ajustes de precio. Requisitos: * Título universitario en Administración de Empresas/Economía o Ingeniería * Dominio del inglés (el trabajo diario se realizará en inglés) * El español será un plus (no obligatorio) * 2\-3 años de experiencia en auditoría * Habilidades analíticas y personales sólidas * Dominio avanzado de Excel y PowerPoint * Experiencia en análisis de datos será un plus (Power BI, Power Query, Power Pivot \& Alteryx) * Formación continua, incluyendo una formación inicial de 4 semanas en análisis de datos en nuestro centro D4D * Flexibilidad para viajar
P.º de la Castellana, 259, Fuencarral-El Pardo, 28046 Madrid, Spain
Salario negociable
CEO - Nesty638412303932171217
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CEO - Nesty
**¿Quiénes somos?** En Byld, no solo construimos empresas; creamos iniciativas con impacto en colaboración con corporaciones de primer nivel. Desde 2017, hemos estado diseñando, validando y lanzando compañías que combinan lo mejor de la agilidad emprendedora y el músculo corporativo para escalar soluciones innovadoras y sostenibles. Nuestra nueva empresa, **Nesty**, nació con el objetivo de simplificar la paternidad y promover un consumo consciente. A través de un modelo de alquiler flexible, Nesty permite a las familias acceder a artículos premium para bebés sin tener que hacer una inversión inicial elevada, ayudándolas a ahorrar dinero, reducir residuos y adoptar un estilo de vida más sostenible. Ser padre es costoso, las necesidades a corto plazo cambian rápidamente y los artículos sin uso suelen llenar los hogares o terminar en vertederos. Nesty desafía este modelo ofreciendo comodidad, flexibilidad y circularidad a las familias actuales, brindándoles la libertad de alquilar lo que necesitan, cuando lo necesitan. ¡Únete a nosotros para redefinir la experiencia de ser padres y liderar el camino hacia un consumo circular! **Sobre el puesto** Buscamos a un emprendedor con propósito y constructor de negocios: alguien con visión, determinación y agudeza estratégica. Debes tener experiencia en el lanzamiento y escalado de empresas, pasión por la sostenibilidad y estar motivado por la oportunidad de generar un impacto significativo. Es fundamental un perfil completo con un sólido conocimiento de **marketing, crecimiento, finanzas y operaciones** para impulsar la ejecución en etapas iniciales y el posterior crecimiento. **Fecha de inicio** Lo antes posible. **Duración del contrato** Indefinido **Responsabilidades** Buscamos un Fundador/CEO excepcional que será responsable de: * Liderar la visión y estrategia comercial de Nesty, en colaboración con el equipo fundador y el Consejo de Administración. * Definir y ejecutar un plan de entrada al mercado atractivo. * Impulsar las primeras rondas de financiación (pre\-semilla/semilla), incluyendo la elaboración de materiales de presentación, la creación de contactos con inversores y la gestión de negociaciones y cierres. * Hacerse cargo del modelo de negocio, la estrategia financiera y la economía por unidad de la empresa. * Construir un equipo de alto rendimiento guiado por un propósito y formar una cultura arraigada en el impacto, la empatía y la innovación. * Supervisar e integrar las funciones clave del negocio: **marketing, crecimiento, operaciones, finanzas y logística**. * Liderar el lanzamiento inicial y validar la tracción inicial, asegurando la escalabilidad de las operaciones. * Representar a Nesty en eventos públicos con inversores, socios y medios de comunicación. * Establecer alianzas estratégicas y explorar continuamente nuevos canales y socios. * Supervisar los KPI y mantener una ejecución ágil y eficiente. * Gestionar la tasa de quema y la trayectoria financiera mientras se sientan las bases para el crecimiento futuro. * Mantener informado al Consejo sobre hitos clave y prioridades estratégicas. **¿A quién buscamos?** * +5 años de experiencia profesional relevante, con exposición a startups en etapas iniciales, especialmente en un rol de fundador o liderazgo. * Demostrada capacidad para llevar una idea desde el concepto hasta la ejecución; idealmente con experiencia en marketplaces, plataformas de consumo o modelos de economía circular. * Conocimientos prácticos de **marketing, adquisición de usuarios y estrategias de crecimiento**. * Sólida comprensión de **planificación financiera, presupuestación y operaciones empresariales**. * Capacidad para asumir múltiples funciones, desde recaudación de fondos hasta desarrollo de clientes y logística. * Experiencia en relaciones con inversores y recaudación de fondos es altamente valorada. * Pasión por construir desde cero, con actitud práctica y alta resistencia. * Líder de personas, capaz de construir y nutrir un equipo y una cultura fuertes. * Alineación profunda con la misión de Nesty de permitir una paternidad más sostenible y flexible. * Persona abierta a recibir orientación, colaboradora y dispuesta a aprender de comentarios y datos. **Beneficios**: * Este es un **puesto no remunerado durante los primeros 6 meses**, a cambio de una **participación significativa en acciones** como cofundador. Se espera **recaudar nuestra primera ronda durante este periodo** y establecer un **salario competitivo** a partir de entonces. * Un paquete sólido de acciones (hasta un 35% para el equipo emprendedor). * Apoyo total de Byld, el principal Corporate Venture Builder español, y acceso a su metodología operativa probada y su red. * La oportunidad de crear algo verdaderamente nuevo en un sector listo para la innovación. * Acceso a mentores, socios corporativos e inversores dentro del ecosistema de Byld. * Una oportunidad para construir una empresa con potencial global desde cero. * Flexibilidad para trabajar en formato híbrido. * Ser parte de un proyecto con propósito que facilita la vida de las familias mientras se contribuye a un futuro más sostenible.
C. de Julio López, 6, Chamartín, 28002 Madrid, Spain
Salario negociable
Operaciones | Asociado Sénior de Servicios de Transacción - Bienes Raíces638412304519691218
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Operaciones | Asociado Sénior de Servicios de Transacción - Bienes Raíces
**Descripción del Trabajo y Resumen** Una carrera en nuestra práctica de Diligencia Financiera dentro de Servicios de Transacción en Operaciones te brindará la oportunidad de ayudar a las organizaciones a alcanzar el potencial de fusiones, adquisiciones, desinversiones y mercados de capitales. En resumen, ayudamos a algunas de las empresas líderes mundiales a originar, crear, ejecutar y obtener valor de sus operaciones. A través de información basada en datos, ayudamos a nuestros clientes a avanzar en la dirección correcta asegurando el máximo valor para su empresa. Nuestro equipo ayuda a las organizaciones con servicios de diligencia debida tanto para compradores como para vendedores. Como parte de nuestro equipo, nos ayudarás a brindar tranquilidad tanto a compradores corporativos como financieros mediante el análisis y aportación de tus conclusiones sobre todos los supuestos financieros, comerciales, operativos y estratégicos que se realizan. Los profesionales dedicados a la diligencia financiera en PwC se centran en ofrecer asesoramiento estratégico y servicios de diligencia comercial a clientes en sus procesos de fusiones, adquisiciones y desinversiones. Serás responsable de analizar información financiera centrándote en la calidad de los ingresos y activos, flujos de efectivo y otros aspectos clave relacionados con las operaciones del cliente. PwC Operaciones ayuda a los clientes a obtener capital y completar adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas. Aportamos una sólida experiencia sectorial y conexiones internacionales para entregar el valor que nuestros clientes buscan en todo el espectro de operaciones, desde el concepto hasta el cierre y más allá. La práctica de Servicios de Transacción de PwC ayuda a empresas y firmas de capital privado a analizar adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas, así como a acceder a los mercados globales de capitales. En cada caso, tenemos el mismo objetivo principal: garantizar que nuestros clientes maximicen el retorno de su operación. Con más de aproximadamente 400 especialistas dedicados a Servicios de Transacción en España, aportamos una combinación única de conocimientos financieros, comerciales y operativos a cada operación. Nuestros especialistas sectoriales dedicados en estas disciplinas ofrecen un conocimiento sin igual a nuestros clientes mientras recorremos juntos el proceso de transacción. Trabajamos exclusivamente en operaciones, ayudando a compradores y vendedores a prepararse mejor, cerrar más rápido y obtener beneficios antes en fusiones y adquisiciones, desinversiones y transacciones de financiación. Nuestros principales enfoques respecto a este puesto son en las áreas de: * Proyectos de diligencia financiera, trabajando ya sea para el adquirente o el vendedor. Tanto para fondos de capital privado (incluyendo algunas de las principales firmas mundiales) como para grandes clientes corporativos internacionales y nacionales. * Revisión crítica de los principales factores generadores de valor del negocio, tanto para el periodo histórico como para proyecciones financieras. * Aprovechar el uso de herramientas de Datos y Analítica para centrar nuestros esfuerzos en entregar conclusiones: nuestra opinión sobre los principales temas financieros y comerciales o ventajas identificadas durante nuestro trabajo. * Brindar apoyo a nuestros clientes en la definición y análisis de ajustes de precio. ***Requisitos:*** * Título universitario en Administración de Empresas/Economía o ingeniería. * Posgrado en Hostelería será un plus. * Dominio fluido de inglés y español. * De 2 a 4 años de experiencia en finanzas corporativas, capital privado, auditoría o diligencia financiera, enfocada en hostelería. * Fuertes habilidades analíticas. Buenas habilidades interpersonales. * Dominio avanzado de Excel. * Conocimientos de analítica de datos serán un plus (Power BI, Power Query, Power Pivot y Alteryx). * Flexibilidad para viajar.
P.º de la Castellana, 259, Fuencarral-El Pardo, 28046 Madrid, Spain
Salario negociable
Responsable de Desarrollo de Negocio (Aeropuertos)638412300601631219
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Responsable de Desarrollo de Negocio (Aeropuertos)
**Sobre Revolut** Las personas merecen más de su dinero. Más visibilidad, más control y más libertad. Desde 2015, Revolut ha estado en una misión para ofrecer precisamente eso. Nuestro completo conjunto de productos —incluyendo gastos, ahorros, inversiones, intercambios, viajes y más— ayuda a nuestros más de 60 millones de clientes a obtener más valor de su dinero cada día. A medida que continuamos con nuestro crecimiento extremadamente rápido, dos cosas son esenciales para nuestro éxito: nuestra gente y nuestra cultura. En reconocimiento a nuestra excepcional experiencia para empleados, hemos sido certificados como un Great Place to Work™. Hasta ahora, contamos con más de 10.000 personas trabajando en todo el mundo, desde nuestras oficinas o de forma remota, para ayudarnos a cumplir nuestra misión. Y estamos buscando más personas brillantes. Personas a las que les encante crear grandes productos, redefinir el éxito y transformar la complejidad de un mundo caótico en la simplicidad de una solución elegante. **Sobre el puesto** El desarrollo de negocio en Revolut impulsa el crecimiento ampliando el alcance y desbloqueando nuevas fuentes de ingresos. Creamos alianzas estratégicas, identificamos mercados no explotados y convertimos ideas ambiciosas en planes accionables. Trabajando estrechamente con equipos e industrias diversas, lideramos acuerdos que abren puertas y generan un impacto duradero. Estamos buscando un Responsable de Desarrollo de Negocio para trabajar dentro de nuestro equipo de Asociaciones en Movilidad. Te enfocarás en forjar alianzas estratégicas con líderes del sector y actores clave en el ámbito de la movilidad, impulsando así la estrategia y ejecución de iniciativas globales de asociación. Este puesto requiere trabajar estrechamente con equipos de Marketing, Producto, Marca, Comunicaciones, Operaciones y Analítica para identificar y aprovechar oportunidades de generación de ingresos y adquisición de clientes. ¿Listo para dar forma a lo que viene en finanzas? Pongámonos en contacto. **Tus responsabilidades*** Desarrollar e implementar estrategias de asociación en movilidad para alcanzar objetivos de crecimiento y mejorar la propuesta de valor de Revolut * Identificar y asegurar oportunidades, negociar contratos y personalizar paquetes para alinearse con las necesidades del negocio y garantizar la máxima generación de valor * Elaborar estudios de viabilidad para respaldar e informar decisiones empresariales * Realizar análisis del rendimiento de las asociaciones para maximizar su impacto y reportar internamente sobre el progreso * Construir y mantener relaciones con socios actuales y potenciales, asegurando que se cumplan los objetivos comerciales * Desarrollar procesos eficientes y formas de trabajo con partes interesadas internas y externas * Gestionar varios proyectos simultáneamente, trabajando en ocasiones con plazos ajustados y planificando contingencias **Requisitos*** De 2 a 4 años de experiencia en asociaciones o desarrollo de negocio, con un historial comprobado en diseñar y asegurar acuerdos de colaboración * Experiencia en la elaboración, análisis y negociación de acuerdos comerciales * Experiencia en gestión de proyectos con múltiples niveles de complejidad en diversas funciones * Excelentes habilidades en gestión de proyectos, manejo de partes interesadas y construcción de relaciones * Dominio del inglés con excelentes habilidades de comunicación y presentación * Gran capacidad comercial y habilidades interpersonales * Sólidas habilidades analíticas * Curiosidad natural y voluntad de generar un impacto *Construir una superapp financiera global no es suficiente. Nuestros Revoluters son una prioridad, y por eso en 2021 lanzamos nuestro marco inaugural de D\&I, diseñado para ayudarnos a prosperar y crecer cada día. No hacemos esto solo porque es lo correcto. Lo hacemos porque sabemos que buscar talento diverso y crear un entorno inclusivo es la mejor manera de crear productos y servicios excepcionales e innovadores para nuestros clientes. Por eso animamos a personas con diversos orígenes y experiencias a unirse a este equipo multicultural y trabajador.* ***Aviso importante para candidatos:*** *Los fraudes laborales están aumentando. Ten en cuenta estas pautas al postularte para cualquier vacante.* * ***Postúlate únicamente a través de canales oficiales de Revolut.*** *No utilizamos servicios ni plataformas de terceros para nuestro proceso de reclutamiento.* * ***Verifica siempre los correos electrónicos que recibas.*** *Asegúrate de que todas las comunicaciones provengan de correos electrónicos oficiales de Revolut, con dominio @revolut.com.* ***Durante el proceso de contratación, nunca solicitaremos pagos ni información financiera personal.*** *Si alguien te solicita esto, es un fraude. Repórtalo inmediatamente.* *Al enviar esta solicitud, confirmo que toda la información proporcionada por mí en esta aplicación para empleo y cualquier documento adicional adjunto es verdadera según mi conocimiento, y que no he suprimido intencionadamente ningún hecho relevante. Confirmo que he revelado, si aplica, cualquier empleo previo con Revolut. Acepto que si cualquiera de la información proporcionada en esta solicitud es falsa o incorrecta de alguna manera, mi solicitud puede ser rechazada, cualquier oferta de empleo puede ser retirada o mi empleo con Revolut puede ser terminado de forma inmediata o ser despedido. Al enviar esta solicitud, acepto que mis datos personales serán tratados de acuerdo con el* *Aviso de Privacidad para Candidatos de Revolut* Aviso: Esta es una posición remota basada en España.
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Salario negociable
Director de Marketing/VP638412297763871220
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Director de Marketing/VP
**¡Hola!** En Shakers, estamos buscando un Director de Marketing/VP para llevar a nuestro equipo de Crecimiento al siguiente nivel ### **1\. Equipo y Rol** Si tienes un historial comprobado de **liderar equipos multidisciplinarios de marketing**, diseñar **estrategias de crecimiento y marca de alto impacto** y estás listo para **dar el siguiente paso en tu trayectoria de liderazgo**, queremos saber de ti. Esta oportunidad te invita a **potenciar la marca y la trayectoria de crecimiento de Shakers**, diseñar la **próxima generación de formas de trabajar** y generar un impacto estratégico. Si te motiva un entorno rápido e innovador, deseas colaborar con talento de primer nivel e impulsar resultados significativos, este es tu escenario. ### **2\. Qué harás** *Tu día a día como VP de Marketing* **Crecimiento Estratégico y Expansión de Mercado** * Preparación para Serie B: Ser responsable de la narrativa de marketing y los resultados que respaldarán la ronda de financiación Serie B de Shakers. * Crecimiento multimercadológico: Liderar la estrategia de entrada al mercado en España, Italia, Portugal y el Reino Unido, asegurando que cada mercado tenga un enfoque de marca diferenciado pero coherente. Crecimiento interanual del 250\-300%. **Rendimiento de Canales y Campañas** * Optimización de canales: Supervisar la creación y ejecución de estrategias personalizadas para publicidad pagada, orgánica, eventos, relaciones públicas y alianzas, con el fin de aumentar el alcance, el compromiso y las conversiones. * Generación de demanda: Garantizar que el marketing impulse una parte significativa del embudo calificado con atribución clara. **Datos, Analítica y ROI** * Marketing basado en datos: Implementar un marco sólido de medición, modelos avanzados de atribución y puntuación clara de leads para permitir un mejor seguimiento del ROI y una toma de decisiones más efectiva. **Liderazgo de Marca y Contenido** * Excelencia en contenido: Dirigir la creación de campañas audiovisuales destacadas, estudios de caso y piezas de pensamiento líder para posicionar a Shakers como referencia europea en el futuro del trabajo. **CRM, Automatización y Gestión de Leads** * CRM y automatización: Supervisar flujos de nutrición, segmentación y gestión del ciclo de vida para mejorar la calidad de los leads y acelerar las conversiones. **Alianzas y Construcción de Ecosistemas** * Alianzas de marca: Identificar y asegurar alianzas estratégicas con marcas y comunidades afines para ampliar el alcance y la credibilidad. **Liderazgo de Equipo y Cultura** * Empoderamiento del equipo: Crear un equipo de alto rendimiento mediante la clarificación de roles, fomentando la colaboración y desarrollando las habilidades de cada miembro. ### **3\. Qué buscamos** *Te encajaría bien si...* * Eres un **VP de Marketing visionario y práctico**, hábil en diseñar y ejecutar estrategias de crecimiento y marca de alto impacto en múltiples mercados. * Tienes experiencia escalando marcas B2B SaaS o marketplaces internacionalmente. * Destacas en transformar datos en insights estratégicos y resultados medibles, demostrando dominio en marketing de contenido, rendimiento y marca. * Eres un **pensador estratégico y líder ejecutor**, capaz de concebir campañas innovadoras mientras inspiras, alineas y empoderas a equipos multidisciplinarios. * Tienes un historial comprobado de liderar iniciativas de marca y crecimiento que generan resultados empresariales tangibles. * Te desenvuelves bien en entornos dinámicos y emprendedores y te adaptas rápidamente a desafíos cambiantes. * Lideras con empatía, responsabilidad y resiliencia, construyendo equidad auténtica de marca y cultivando una cultura de alto rendimiento en el equipo. * Posees conocimientos profundos en marketing de contenido, rendimiento y marca, complementados por sólidas habilidades de colaboración transversal y alineación con partes interesadas. * Tienes un dominio avanzado tanto del **español como del inglés.** ### **4\. ¿Qué hay para ti?** ***Compensación*** El rango salarial para este puesto está entre 75\.000€ y 138\.000€ OTE (ingresos esperados) brutos anuales. El salario se compone de: * Entre 75\.000€ y 120\.000€ de salario fijo * Hasta 18\.000€ de bono trimestral basado en desempeño y potencial (15%) ***Plan de Acciones Fantasma (Phantom Shares)*** Participa en el programa de incentivos a largo plazo de Shakers. Asignación del fondo ESOP entre 50.000€ y 100.000€. ***Por qué te encantará trabajar en Shakers*** * Formar parte de una **startup en rápido crecimiento y expansión internacional.** * Disfrutar de un **plan ambicioso de desarrollo profesional** para ayudarte a alcanzar todo tu potencial. * Disfrutar de una **cultura de equipo inmejorable**—¡pregunta a cualquiera de nuestro equipo! * Aprovechar nuestra metodología híbrida **full flex**: combinación de trabajo remoto y presencial, con nuestra oficina ubicada en pleno centro de Madrid, Calle Zurbano. * Beneficios incluyen programas de bienestar, acceso al gimnasio, clases de inglés, seguro médico y más. * Equipos de alta gama: Macbook e iPhone proporcionados. ***En la oficina...*** * Almuerzo catering incluido * Fruta orgánica * Café y té gratis ### **5\. Nuestro proceso de reclutamiento** No tenemos prisa: nuestra prioridad es encontrar la **ajuste adecuado**, no el más rápido. Estamos comprometidos a realizar este proceso con cuidado y propósito, asegurando que cada paso permita tanto a ti como a nosotros evaluar el potencial de éxito a largo plazo. Nuestro objetivo es darte la bienvenida a un ritmo que te permita entender completamente el rol, el equipo y el impacto que tendrás, para que cuando te incorpores, puedas comenzar con fuerza desde el primer día. *El camino para unirte a nuestro equipo* * Ronda 1, **Ajuste Cultural:** Comienza con una conversación informal con nuestra Directora de Personas y Cultura. * Ronda 2, **Estudio de Caso y Habilidades Técnicas:** Te reunirás con dos fundadores de Shakers, Adrián de Pedro, nuestro CPO, y Jaime Castillo, nuestro CRO, para profundizar en un estudio de caso. * Ronda 3, **Alineación con el Equipo****:** Tendrás una conversación con **otros miembros del equipo de marketing** para explorar más a fondo tus habilidades y asegurar una excelente compatibilidad cultural. * Última revisión, **Entrevista con Liderazgo:** Conoce a Héctor, nuestro CEO, y a Nico de Luis, nuestro COO. Están emocionados de conectarse contigo, **hablar sobre el futuro de Shakers** y discutir **tu visión y expectativas**. ### **Más sobre Shakers** En Shakers imaginamos, diseñamos y creamos la próxima generación de formas de trabajar. Nuestra visión es ser la **plataforma y comunidad líder mundial que ayude a las empresas a trabajar con equipos freelance** a través de nuestra tecnología. Somos una startup de 75 personas con rápido crecimiento con sede en Madrid. ¡Es el lugar ideal si buscas un entorno **de alto rendimiento, muy dinámico y tecnológico rodeado de personas ambiciosas**! ### **Nuestro ADN** En Shakers, estamos ***obsesionados*** con nuestros **valores**. La mitad de nuestras bonificaciones se basa en el rendimiento y la otra mitad en encarnar lo que significa **ser un verdadero Shaker**! *EQUIPO GANADOR* Todos nos sentimos parte de un *equipo ganador*, uno que traspasa límites, cuestiona el statu quo y mueve la aguja. **Establecemos objetivos ambiciosos** y buscamos personas motivadas para alcanzarlos. *F1C10* Estamos construyendo un entorno donde el miedo no nos detiene. Experimentar y aprender del fracaso forma parte de nuestro ADN. ***Fallar rápido, crecer más rápido.*** Fallar 1 vez, perseguir 10 veces más. Valoramos a quienes asumen riesgos y no temen pensar en grande. *MANTÉN TU HUMILDAD* Adoptamos una *mentalidad de principiante*: siempre evolucionando, aprendiendo y encontrando nuevas soluciones. En Shakers, **la humildad combinada con la ambición impulsa nuestro éxito**, y cuando combinamos ambos, los resultados son extraordinarios. **Muchas gracias por tu interés en Shakers, nos encantaría verte pronto.**
Calle Velázquez, 86C, Salamanca, 28006 Madrid, Spain
75,000-138,000 €/año
Director, Ventas de Renovación638412296125451221
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Director, Ventas de Renovación
**Descripción de la empresa** Todo comenzó en soleada San Diego, California en 2004, cuando un ingeniero visionario, Fred Luddy, vio el potencial para transformar la forma en que trabajamos. Hoy en día — ServiceNow se posiciona como líder global del mercado, ofreciendo tecnología innovadora mejorada con IA a más de 8.100 clientes, incluyendo el 85 % de las empresas de Fortune 500®. Nuestra plataforma inteligente basada en la nube conecta sin problemas personas, sistemas y procesos para permitir a las organizaciones encontrar formas más inteligentes, rápidas y mejores de trabajar. Pero esto es solo el comienzo de nuestro recorrido. Únete a nosotros mientras perseguimos nuestro propósito de hacer que el mundo funcione mejor para todos. **Descripción del puesto** Estamos buscando un **líder de ventas de renovaciones** para liderar nuestra organización de renovaciones EMEA Sur. Este es un puesto de gran impacto responsable de impulsar la **retención y el crecimiento** de nuestra base de clientes existente mediante la ejecución estratégica de renovaciones. Como **Director de Renovaciones**, colaborarás estrechamente con el liderazgo regional de Ventas para diseñar y operacionalizar una estrategia coherente de ventas de renovaciones que apoye a nuestros clientes empresariales y genere ingresos recurrentes sostenibles. Las renovaciones son la **fuente vital de nuestro negocio SaaS**, y estamos buscando un líder que pueda **promover un proceso de renovaciones de alto rendimiento**, elevar la capacidad del equipo y cumplir con los objetivos de retención y venta adicional, al tiempo que fomenta una sólida alineación transversal entre Ventas, Éxito del Cliente y Operaciones. **Qué harás en este puesto:** * **Ser responsable y liderar la estrategia de ventas de renovaciones en EMEA Sur**, impulsando la responsabilidad por alcanzar los objetivos de retención y crecimiento en toda la región. * Colaborar con el liderazgo de Renovaciones EMEA para alinear estrategias, compartir mejores prácticas y estandarizar los procesos de renovación en todas las regiones. * Construir y liderar un **equipo de ventas de renovaciones**, proporcionando definiciones claras de funciones, coaching y gestión del desempeño para lograr resultados comerciales. * Trabajar codo con codo con el liderazgo de Ventas de cuentas para garantizar una participación fluida en las renovaciones y alineación con la planificación general de cuentas. * Impulsar la excelencia operativa colaborando con Operaciones de Ventas para seguir el rendimiento, descubrir tendencias y mejorar la precisión de pronósticos. * Capacitar al equipo con metodologías de ventas, apoyo en negociaciones y coaching en operaciones para **aumentar las tasas de éxito y la satisfacción del cliente**. * Colaborar con Servicios Profesionales, Alianzas y Éxito del Cliente para maximizar las oportunidades de expansión en el momento de la renovación. * Contribuir al diseño de programas globales de renovaciones que eleven el rendimiento, la consistencia y el compromiso de los empleados en toda la organización. **Requisitos** Para tener éxito en este puesto debes tener: * Experiencia en aprovechar o pensar críticamente sobre cómo integrar la IA en procesos de trabajo, toma de decisiones o resolución de problemas. Esto puede incluir el uso de herramientas habilitadas con IA, automatización de flujos de trabajo, análisis de información impulsada por IA, o explorar el posible impacto de la IA en la función o industria. * 10\+ años de experiencia en **liderazgo de renovaciones, ventas o éxito del cliente**, con un historial de éxitos en modelos SaaS o basados en suscripción. * 3\+ años gestionando equipos de alto rendimiento o líderes de segunda línea en un entorno comercial. * Demostrada capacidad para **escalar y optimizar organizaciones de ventas de renovaciones**. * Comprensión profunda del **proceso de compra de software empresarial**, incluyendo negociación, realización de valor y factores de retención. * Experiencia en crear programas para empleados que impulsen el compromiso y el rendimiento. **Información adicional** **Perfiles de trabajo** Abordamos nuestro mundo laboral distribuido con flexibilidad y confianza. Los perfiles de trabajo (flexible, remoto o requerido en oficina) son categorías asignadas a los empleados de ServiceNow dependiendo de la naturaleza de su trabajo y su ubicación laboral asignada. Obtén más información aquí. Para determinar la elegibilidad para un perfil de trabajo, ServiceNow puede confirmar la distancia entre tu residencia principal y la oficina más cercana de ServiceNow utilizando un servicio externo. **Empleador que ofrece igualdad de oportunidades** ServiceNow es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, credo, religión, sexo, orientación sexual, origen nacional o nacionalidad, ascendencia, edad, discapacidad, identidad de género u expresión, estado civil, condición de veterano, o cualquier otra categoría protegida por ley. Además, todos los solicitantes calificados con antecedentes penales serán considerados para empleo conforme a los requisitos legales. **Acomodaciones** Nos esforzamos por crear una experiencia accesible e inclusiva para todos los candidatos. Si necesitas una adaptación razonable para completar cualquier parte del proceso de solicitud, o no puedes usar esta aplicación en línea y necesitas un método alternativo para postularte, por favor contacta a globaltalentss@servicenow.com para obtener ayuda. **Regulaciones de control de exportación** Para puestos que requieran acceso a tecnología controlada sujeta a regulaciones de control de exportación, incluyendo las Regulaciones de Administración de Exportaciones de EE.UU. (EAR), ServiceNow podría necesitar obtener la aprobación de control de exportación de autoridades gubernamentales para ciertos individuos. Todo empleo está sujeto a que ServiceNow obtenga la licencia de exportación u otra aprobación que puedan requerir las autoridades competentes de control de exportación. De Fortune. ©2025 Fortune Media IP Limited. Todos los derechos reservados. Usado bajo licencia.
Plaza Castilla, Tetuán, 28046 Madrid, Spain
Salario negociable
26601- Técnico/a de contratación638412082141471222
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26601- Técnico/a de contratación
Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6\.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones \- Redacción de pliegos administrativos de contratación pública. * Tramitación, elaboración y revisión de documentación administrativa en el proceso de la contratación pública, dando apoyo a los diferentes órganos de contratación en todas las fases del proceso de licitación y adjudicación de expedientes. * Gestión de control y seguimiento de documentación necesaria de los expedientes de contratación pública. * Gestión de la información y de la documentación de su ámbito a través de aplicaciones informáticas tales como: SAP, Solution Manager, Sharepoint, portafirmas, procesadores de texto, hojas de cálculo, herramientas de videollamada, etc.) Requisitos \- Experiencia en contratación pública y privada. * Cumplimiento normativo y regulación del sector asegurador y financiero. * Años de experiencia en el puesto: más de 2 años. * Titulación: Licenciatura en Derecho. Se ofrece ¿Qué te podemos ofrecer? Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6\.000 profesionales. Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona. Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación. Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción.
P.º de La Habana, 138, Chamartín, 28036 Madrid, Spain
Salario negociable
Tramitador de siniestros638412080666911223
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Tramitador de siniestros
Buscamos una persona con ganas de aprender y una actitud proactiva para incorporarse a nuestra empresa como tramitador de siniestros enfocados a responsabilidad civil. *Requisitos:* \-Conocimientos jurídicos. \-Nivel medio de ingles. \-Experiencia de 1 año en el sector asegurador. *¿ Que ofrecemos?* \-Muy buen ambiente de trabajo. \-Flexibilidad \-Modalidad hibrida. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Sueldo: 18\.000,00€\-22\.000,00€ al año Beneficios: * Flexibilidad horaria * Jornada intensiva en verano * Teletrabajo opcional Horario: * De lunes a viernes Preguntas para la solicitud: * ¿Tienes que dar preaviso? * ¿Tienes experiencia tramitando? Idioma: * Inglés (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial
Calle de Diego de León, 34, Salamanca, 28006 Madrid, Spain
18,000 €/año
Manager Arquitectura Cloud638412079546891224
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Manager Arquitectura Cloud
En EY, estamos preparados para afrontar el futuro con confianza, *“shape the future with confidence”* Nuestro objetivo es apoyarte para que alcances el éxito dentro de un entorno globalmente conectado, colaborando con equipos diversos para alcanzar grandes metas. Únete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos.**La oportunidad** EY se posiciona como un líder global en servicios de auditoría, consultoría, asesoramiento en transacciones y estrategia, legal y fiscal, contando con más de 400\.000 profesionales en más de 150 países. En España, somos un equipo de más de 6\.000 profesionales distribuidos en 15 oficinas. Buscamos un **Manager de Arquitectura Cloud** calificado para liderar y gestionar proyectos (AWS, Azure) y Kubernetes en un entorno dinámico, multidisciplinar y colaborativo. El candidato ideal debe tener más de 8 años de experiencia en la construcción y operación de plataformas productivas, con un enfoque de Cloud native, Infraestructura como Código, automatización y uso de las buenas prácticas del Well\-Architected Framework. Unirse a EY significa formar parte de un equipo talentoso de colegas excepcionales que aportan pensamientos innovadores y una curiosidad natural al trabajo que realizan cada día. No hay un solo tipo de persona que tenga éxito en EY; un negocio diverso requiere personalidades, caracteres y perspectivas diversas. Realmente hay un lugar para ti aquí. Al unirte al creciente equipo de Cloud en nuestro departamento de Tech Consulting – Digital Engineering para el sector Financiero y Asegurador, el Arquitecto Cloud deberá convertirse en un líder dentro del equipo. Será responsable de un equipo de ingenieros, ayudando a diseñar y entregar soluciones basadas en la nube para los clientes y definiendo la dirección estratégica para hacer crecer al equipo. El equipo de Cloud desarrolla infraestructura como código para nuevos entornos en la nube, supervisando la gestión del soporte en la nube, la implementación y configuración de herramientas, y la gestión de recursos y acceso a entornos. **Tus funciones principales:** * Proporcionar liderazgo técnico y mentoría a los miembros senior del equipo. * Asesorar a empresas en su adopción de la nube, definiendo hojas de ruta y modelos operativos. * Establecer relaciones y mantener conversaciones relevantes con stakeholders senior de clientes para abordar sus necesidades. * Proporcionar asesoría en Arquitectura de Soluciones en proyectos importantes, liderando la entrega de compromisos con clientes. * Trabajar con proveedores de nube como AWS, Microsoft y Google, aprovechando nuestras relaciones y alianzas existentes para generar nuevos negocios. * Diseñar arquitecturas de nube escalables, resilientes y de alta disponibilidad. * Implementar arquitecturas de microservicios basadas en plataforma de Kubernetes. * Liderar la implementación de la metodología DevOps e IaC (Terraform) y guiar en el diseño de pipelines CI/CD para desplegar código. * Asesorar sobre la seguridad en la nube y el cumplimiento de estándares de seguridad y normativas. * Gestionar costes en la nube y optimizar recursos para maximizar la eficiencia operativa. * Implementar estrategias de gestión del cambio para facilitar la transición a nuevas tecnologías. * Ser un miembro activo de foros técnicos y liderar con el ejemplo, colaborando para optimizar los diseños propios y de otros. * Asistir en la definición de la visión técnica, estrategia y hojas de ruta de la empresa. * Representar al equipo y a la empresa profesionalmente en todos los compromisos. * Evaluar continuamente las elecciones arquitectónicas, anticipando un aumento de escala y la evolución tecnológica para satisfacer las demandas de un negocio en rápido crecimiento. * Ayudar a difundir el offering del equipo en la empresa. * Estudiar e implementar nuevas herramientas para aumentar la productividad, seguridad, fiabilidad y rendimiento. * Desarrollar herramientas y servicios útiles en entornos DevOps, como monitoreo de rendimiento, monitoreo de seguridad, servidores de integración continua y scripts de creación de recursos en la nube. * Ayudar a diseñar y construir sistemas de monitoreo, métricas, paneles internos y otras herramientas que permitan a los clientes tener una infraestructura cada vez más escalable y fiable. * Cultivar una cultura de colaboración, innovación y estándares de la industria en todo lo que hacemos. * Comprender los fundamentos de las Tecnologías de Nube (AWS, Azure, Privada), Windows, Linux, Seguridad y Redes. * Buscar la automatización y la repetibilidad; ¿por qué hacer tareas aburridas cuando puedes automatizar? **Requisitos:*** Título universitario en Ingeniería, Ciencias de la Computación o campo relacionado. * Conocimiento avanzado de plataformas de cloud como AWS y Microsoft Azure. * Experiencia en la implementación de arquitecturas de microservicios. * Experiencia en proyectos multidisciplinares con equipos de desarrollo de Backend y Frontend. * Habilidades en la automatización de procesos y herramientas de CI/CD. * Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos. * Capacidad para trabajar en un entorno de alta presión y cumplir con plazos ajustados. * Experiencia significativa en arquitectura de infraestructura, arquitectura de bases de datos y redes. * Experiencia sólida en el alojamiento eficiente de aplicaciones escaladas en la nube. Se desea experiencia práctica con AWS, Azure o GCP. * Conocimiento de herramientas y metodologías de desarrollo de software. * Historial de consultoría técnica exitosa y compromisos de arquitectura con clientes de gran escala. * Excelentes habilidades de presentación y persuasión con ejecutivos y desarrolladores. * Capacidad demostrada para adaptarse a nuevas tecnologías y aprender rápidamente. * Experiencia en migración o transformación de soluciones heredadas de clientes a la nube. * Experiencia trabajando en Servicios Financieros u otras grandes empresas. * Certificación AWS Solutions Architect o similar en Azure deseable. * Idiomas: Español (nativo), Inglés (avanzado). * Experiencia sólida y demostrada en trabajo en equipo. * Experiencia en gestión de proyectos y Agile. * Poder persuasivo para comunicarse con una variedad de stakeholders en la organización. * Capacidad de resolución creativa de problemas, trabajando en situaciones ambiguas. **¿Qué te ofrecemos?** En EY, te acompañaremos en el desarrollo de habilidades orientadas al futuro, mientras te proporcionamos experiencias excepcionales para enfrentar nuevos retos con confianza. Nuestro objetivo es apoyarte para alcanzar el éxito profesional dentro de un entorno globalmente conectado, donde te facilitaremos herramientas y flexibilidad para que puedas alcanzar tus metas. Además, valoramos una cultura inclusiva y la diversidad, reconociendo que cada persona es única y tiene algo valioso que aportar. Te daremos voz para que compartas tus ideas, porque en EY creemos que cada idea es importante. También te proporcionaremos la confianza y formación necesarias para que puedas crecer y convertirte en un gran líder. ¿Estás listo para dar forma a tu futuro con confianza? Únete a nosotros **EY** \| Building a better working world * EY existe para construir un mundo de trabajo mejor, ayudamos a nuestros clientes, personas y sociedad a crear un valor a largo plazo para generar valor en el mercado. * Gracias a los datos y la tecnología, tenemos equipos en más de 150 países generando confianza y ayudando a los clientes a crecer, transformarse y operar. * Trabajando en Assurance, Consulting, Tax\&Legal, Strategy y Transactions, los equipos de EY se hacen las mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a complejos problemas en los que se encuentra nuestro mundo a día de hoy.
C/ de Ponzano, 42, Chamberí, 28003 Madrid, Spain
Salario negociable
Actuario/a Senior - Audit FS Seguros638412076810251225
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Actuario/a Senior - Audit FS Seguros
Actuario/a Senior \- Audit FS Seguros **Ubicación:**Madrid, ES, 28046 **Fecha de publicación:** 26 ago 2025 **¿Te defines por tu talento y tu visión?** Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. **Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.** **Desarrolla tu carrera con nosotros.** En KPMG buscamos un/a Actuario/a Senior con una sólida trayectoria en el ámbito de los seguros, especializado/a en el cálculo de provisiones técnicas, con experiencia en IFRS 17 y Solvencia II. Este puesto requiere la gestión de proyectos de auditoría actuarial en el sector asegurador. **¿Qué podrás hacer?** Formarás parte de un equipo dinámico, liderando y ejecutando proyectos actuariales de alto impacto relacionados con auditorías en el sector asegurador, con un enfoque particular en las normativas internacionales. + Modelización y estimación de proyección de flujos bajo IFRS 17\. + Estimación y validación de partidas contables bajo IFRS 17, incluyendo: + Margen por servicio contractual + Riesgo financiero + Ajuste de riesgo no financiero + Parametrización y revisión de la derivación de hipótesis actuariales. + Revisión de metodologías y técnicas de cálculo actuarial. + Estimación de provisiones técnicas bajo principios contables locales. + Ejecución de proyectos en Solvencia II, incluyendo: + Revisión de balance económico y cálculos del SCR/MCR (Pilar I). + Revisión de Fondos Propios. + Elaboración de Proyecciones para ORSA y apoyo en requerimientos de reporting (Pilar III). + Apoyo en la Función Actuarial. **¿Qué necesitas saber?** + Licenciatura/Grado en ADE, Matemáticas, Economía, Estadística o disciplinas afines. + Posgrado/Máster en Ciencias Actuariales + Al menos 3 años de experiencia en el área de vida de entidades aseguradoras, consultoría o auditoría. Experiencia sólida con productos de seguros y normativas actuariales ((IFRS 17, Solvencia II y PGCEA). + Conocimientos de la normativa IFRS 17 y su implementación en el sector asegurador y con Solvencia II. + Se valorarán conocimientos técnicos y la experiencia en valoraciones actuariales de vida y/o valoraciones de compromisos por pensiones; conocimientos de pólizas de seguros y planes de pensiones + Se valorará positivamente conocimientos en programación y herramientas actuariales (Por ejemplo, Cactus, Python, R). + Nivel de inglés: B1\-B2\. **Habilidades:** + Alta capacidad analítica y para la toma de decisiones en un entorno cambiante. + Trabajo en equipo, habilidades de comunicación y liderazgo. + Capacidad de adaptación y aprendizaje continuo. **¿Qué valor añadido te podemos aportar?** * Un gran **ambiente de trabajo**, tanto dentro como fuera de la oficina * Oportunidades internacionales y red de contactos **global** * Formacióncontinuay **plan de carrera** a tu medida * **Salario competitivo** y plan de remuneración flexible * **31 días** laborables de **vacaciones** * La tarde de tu **cumpleaños libre** * **Flexibilidad** y posibilidad de **teletrabajo** * Acceso a Kteam, nuestra **plataforma de bienestar,** servicios, solidaridad y promociones * Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.
C. de Santiago Bernabéu, 12, Chamartín, 28036 Madrid, Spain
Salario negociable
(EXP10895) EXP10895-EXPERTO/A EN DESARROLLO DE SOLUCIONES638412074384671226
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(EXP10895) EXP10895-EXPERTO/A EN DESARROLLO DE SOLUCIONES
**PLATFORM MANAGER. PRESTACIONES NO VIDA M.ESPAÑA 01/08/25** Ubicación: Majadahonda **MISIÓN** La Plataforma de Prestaciones No Vida es un ecosistema de soluciones que da soporte a un dominio funcional de la compañía, en concreto la gestión de las prestaciones / siniestros de los ramos de Autos, Salud, Accidentes, Patrimoniales, Decesos y Empresas, tanto para clientes particulares como empresas, pólizas individuales y colectivas. Incluye también la gestión de servicios ofrecidos por MULTIMAP y busca unificar todos los procesos de gestión de prestaciones y relación con proveedores de MAPFRE España. La figura del Platform Manager tiene como responsabilidad principal asegurar que la plataforma funcione conforme a las expectativas tanto del negocio como de IT, siendo responsable de su estrategia, operativa y evolución. Esto incluye la gestión del presupuesto asignado, la supervisión del backlog, la trazabilidad de costes (OPEX y CAPEX), y la coordinación con equipos de desarrollo, seguridad, operaciones y arquitectura. Además, debe garantizar el cumplimiento de SLAs, liderar la planificación del roadmap, facilitar la integración con otras plataformas y asegurar la estandarización y escalabilidad de los servicios ofrecidos **FUNCIONES** "• Actuar como corresponsable máximo de la plataforma, aportando la visión tecnológica que asegure su escalabilidad, adaptabilidad, conectividad, seguridad, robustez, disponibilidad y usabilidad" "• Además de velar por el día a día del ecosistema, tendrás el encargo de llevar a dicha plataforma de la situación actual (AS IS) a la futura definida (TO BE) en el plan de transformación de sistemas, a través de la ejecución de un roadmap de proyectos." "• Trabajar estrechamente con el Product Manager y otros interlocutores del equipo de tecnología (Business Partners) para traducir las necesidades de negocio en capacidades técnicas de plataforma." "• Establecer y mantener la hoja de ruta tecnológica alineada con las prioridades estratégicas de La Compañía." "• Coordinar los trabajos entre los equipos técnicos de la plataforma, evitando cuellos de botella y promoviendo el uso de nuevas tecnologías como palancas de eficiencia (DevOps, automatización, etc.)." "• Asegurar la calidad técnica de la plataforma, velando por el cumplimiento de los estándares de arquitectura y desarrollo definidos." "• Dotar a la plataforma de capacidades de datos que mejoren la toma de decisiones." "• Tomar decisiones técnicas clave que afecten a la evolución de la plataforma." Impulsar la reutilización y eficiencia de la plataforma, garantizando su alineación con el resto del ecosistema tecnológico. Responsable del cumplimiento de KPIs de plataforma, en términos de obsolescencia, rendimiento, cumplimiento de presupuesto, y eficiencia en costes. **REQUISITOS** "• Conocimiento profundo de arquitecturas de referencia cloud y on\-premise, incluyendo arquetipos, pipelines estandarizados, y automatización del ciclo de vida del software." "• Experiencia con tecnologías como Kafka, MongoDB Atlas, contenedores (microservicios), APIs/eventos, y coexistencia con sistemas legacy (Oracle)." "• Familiaridad con patrones como Backend for Frontend (BFF) y APIs de canal." "• Observabilidad y gestión de Golden Records." "• Conocimientos en DevOps, ITIL, metodologías ágiles y herramientas de integración continua." "• Más de 10 años de experiencia en entornos tecnológicos, con al menos 5 años liderando plataformas o soluciones técnicas complejas." "• Experiencia en coordinación de equipos técnicos multidisciplinares y multiculturales." "• Experiencia en proyectos de transformación tecnológica a gran escala." "• Experiencia en implantación de soluciones CORE en sector asegurador. " "• Conocimiento de los procesos de Prestaciones y Proveedores del Negocio Asegurador."
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