La Universidad CEU Fernando III abre proceso de selección para cubrir una plaza indefinida de Técnico de Selección, con jornada completa e incorporación inmediata. Funciones principales* Gestión integral de procesos de selección de personal docente y de administración y servicios: redacción de ofertas, publicación, cribado curricular, entrevistas y cierre de procesos. * Colaboración con los distintos centros y facultades en la planificación y cobertura de necesidades de personal. * Mantenimiento y actualización de la base de datos de candidatos y del sistema de gestión de selección (Workday). * Elaboración de informes de entrevistas y participación en comités de evaluación. * Seguimiento y acompañamiento de candidatos durante todo el proceso de selección y onboarding. * Colaboración con el área de Personas en proyectos de desarrollo, evaluación y clima laboral. * Participación en ferias de empleo, acciones de employer branding y actividades de atracción de talento. Formación requerida* Grado en Psicología, Recursos Humanos, Relaciones Laborales, ADE, Derecho o titulaciones afines. * Formación complementaria en técnicas de selección, evaluación por competencias o gestión de talento. * Conocimientos prácticos en herramientas de reclutamiento digital, especialmente LinkedIn Recruiter, portales de empleo y sistemas de gestión de candidatos (Workday, ATS, etc.). Experiencia* Experiencia mínima de 1 año en selección de personal, preferentemente en entornos educativos, institucionales o de servicios profesionales. * Experiencia en entrevistas por competencias, evaluación de perfiles técnicos o docentes y coordinación de procesos de selección. * Se valorará experiencia en proyectos de employer branding y gestión de talento. Competencias y habilidades* Capacidad de análisis, criterio profesional y confidencialidad. * Habilidad para la comunicación interpersonal y la gestión de relaciones con distintos perfiles. * Proactividad, orientación al servicio y trabajo en equipo. * Organización, atención al detalle y cumplimiento de plazos. * Manejo fluido de herramientas ofimáticas y plataformas digitales de selección.