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Cami L'Eral, 59, 25264 Vilanova de Bellpuig, Lleida, Spain
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Descripción

Proporcionar atención directa y personalizada a las personas residentes, favoreciendo su bienestar físico, emocional y social, de acuerdo con los protocolos establecidos por el centro y bajo la supervisión del equipo profesional (enfermería, trabajo social, fisioterapia, etc.). Atención directa a la persona Ayudar en las actividades básicas de la vida diaria: higiene personal, alimentación, movilidad, vestido, descanso y eliminación. Fomentar la autonomía de las personas residentes, ofreciendo apoyo solo cuando sea necesario. Observar y comunicar cualquier cambio en el estado físico o emocional de los residentes al equipo técnico. Acompañar y brindar apoyo emocional a las personas residentes, promoviendo un entorno de confianza y respeto. Colaborar en la prevención de úlceras, caídas y otras incidencias, siguiendo los protocolos de seguridad y salud. Tareas de coordinación y apoyo Colaborar con el equipo de enfermería en la preparación de materiales y la administración de tratamientos bajo supervisión. Mantener en orden los espacios y materiales utilizados en las tareas de atención. Ayudar en actividades de dinamización, talleres o salidas, fomentando la participación y socialización. * Experiencia 1 año en las funciones descritas * Cuidados auxiliares de enfermería o equivalente * cpAtención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales * catalán (hablado Superior, escrito Superior) * Competencias / conocimientos: Empatía, paciencia y sensibilidad hacia las personas mayores. Capacidad de observación y comunicación con los residentes y el equipo. Responsabilidad, compromiso y sentido ético. Capacidad para trabajar en equipo interdisciplinario. Equilibrio emocional y capacidad para afrontar situaciones de estrés o duelo. * Contrato laboral indefinido * Jornada parcial (25 horas \- jornada semanal) * Otros datos de interés: Condiciones generales Jornada: Parcial, fines de semana y festivos Horario: Mañanas Contrato: Indefinido Remuneración: Según convenio colectivo de atención a la dependencia o normativa aplicable.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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