




Resumen: El técnico de MWR – Técnico de acondicionamiento físico coordina actividades para operar las instalaciones de Moral, Bienestar y Recreación bajo supervisión general. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de liderar y motivar a los estudiantes en ejercicios grupales. 2. Requiere sólidas habilidades de servicio al cliente y habilidades interpersonales. 3. Posibilidad de utilizar la música y el ritmo para la coreografía. Resumen del puesto Bajo supervisión general, el técnico de MWR – Técnico de acondicionamiento físico coordina las actividades necesarias para operar las instalaciones de Moral, Bienestar y Recreación (MWR). Responsabilidades principales (Las tareas típicas incluyen las siguientes, aunque las tareas específicas varían según la asignación o el contrato.) * La certificación en acondicionamiento físico debe provenir de una organización estatal, nacional o internacional reconocida. * El candidato debe poseer las habilidades y rasgos de personalidad necesarios para liderar y motivar eficazmente a los estudiantes; debe sentirse cómodo impartiendo ejercicios grupales. * Son necesarias buenas habilidades de servicio al cliente y de trato con las personas. * Se requiere un buen dominio de la música y el ritmo para seleccionar las canciones adecuadas para la coreografía. * Realiza otras tareas que se le asignen. Conocimientos y habilidades * Conocimientos sobre ciencias del ejercicio, salud y acondicionamiento físico. * Buenas habilidades interpersonales y de servicio al cliente. Experiencia y formación académica * Diploma de escuela secundaria o equivalente. * Se prefiere un mínimo de dos (2) años de experiencia relacionada. * Obtener certificación en reanimación cardiopulmonar (RCP) y uso del desfibrilador externo automático (DEA), ya sea a través de la Cruz Roja o de la Asociación Estadounidense del Corazón. * Se prefiere al menos un año de experiencia en ejercicios grupales como instructor o estudiante. Requisitos físicos/Entorno laboral * Las condiciones de vida y trabajo en el lugar de asignación pueden ser remotas e incómodas. * Horas prolongadas, exposición a condiciones climáticas adversas y peligrosas. * El personal debe estar preparado para trasladarse con poco aviso y en condiciones adversas. Descargo de responsabilidad La información anterior contenida en esta descripción ha sido diseñada para indicar la naturaleza y el nivel generales del trabajo realizado por los empleados dentro de esta categoría. No está diseñada para contener ni interpretarse como un inventario exhaustivo de todas las funciones, responsabilidades y calificaciones requeridas de los empleados asignados a este puesto


