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CAP DE SALA
Salario negociable
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Tiempo completo
Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Plaça de les Missions, 4, 25003 Lleida, Spain
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Descripción

Fundació Privada Ilersis es una entidad de carácter social sin ánimo de lucro con más de 40 años de historia en Lleida. Trabaja por la integración de personas con discapacidad intelectual y en riesgo de exclusión social, basándose en las áreas Social y Laboral. Estamos buscando un/a CAP DE SALA para nuestra área de restauración. Si te gusta el mundo social, la docencia y estás buscando un nuevo reto profesional, ¡inscríbete en la oferta!!! Las tareas propias del puesto de trabajo: \- Dirigir la operativa del servicio de su área de trabajo. \- Controlar existencias y el espacio de almacén. \- Gestionar el equipo humano necesario para la realización del servicio/evento de su área. \- Realizar tareas de gestión y coordinación de su área de trabajo. \- Asesorar y atender a los clientes en productos y servicios vinculados a su área de actuación y responsabilidad, coordinándose con su persona responsable directa. \- Realizar arqueo y cierre de caja. \- Ejecutar y supervisar los procesos y procedimientos vinculados a su área de trabajo. * Experiencia 2 años. Se requiere experiencia contrastada en el sector y en tareas similares a las requeridas. * TÍTULO FP DE GRADO MEDIO * CFGM Hostelería y Turismo * español (hablado b1 \- umbral, escrito b1 \- umbral) * catalán (hablado b1 \- umbral, escrito b1 \- umbral) * Competencias / conocimientos: Conocimiento de los platos del menú, ingredientes y técnicas culinarias básicas. Protocolos y etiqueta: normas de cortesía y atención al cliente. Normativa sanitaria (APPCC, alérgenos, seguridad alimentaria...). Conocimientos informáticos: paquete office nivel usuario. Conocimiento de herramientas digitales para la gestión de mesas y cobros. * Contrato laboral indefinido * Jornada completa * Otros datos de interés: Competencias: Capacidad de gestión de conflictos; Capacidad de resolución de problemas; Capacidad de trabajo en equipo; Capacidad de aceptación y seguimiento de normas; Iniciativa; Capacidad de liderazgo; Compromiso; Rigurosidad en el desarrollo de sus tareas; Puntualidad; Habilidades sociales y comunicativas para desarrollar la atención al público; Gestión del estrés y/o autocontrol; confidencialidad.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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