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Descripción

**Descripción de la Empresa** Conozca Unit4\. Con más de 40 años de trayectoria, somos una empresa ágil y de rápido crecimiento en la nube cuya misión es redefinir la planificación de recursos empresariales (ERP) para organizaciones centradas en las personas del mercado intermedio. Con nuestro software innovador, autónomo, adaptable e intuitivo, nuestros clientes pueden dedicar más tiempo a trabajos significativos de alto valor. En el centro de todo lo que hacemos hay un propósito simple pero profundo: **Mejorar la forma en que las personas trabajan centrándonos en lo que realmente importa.** — Una afirmación poderosa que permite prioridades diferentes para personas distintas. Estamos moldeando **cómo debería sentirse el trabajo**, y empoderamos a nuestras personas proporcionándoles las herramientas adecuadas para lograr la autonomía que necesitan; eso es lo que nos hace únicos. **Descripción del Puesto** Estamos buscando un **Propietario de Producto** talentoso y con experiencia para unirse a nuestro equipo de Financials en modalidad **remota**. Usted desempeñará un papel fundamental en dar forma y liderar el desarrollo de nuestras soluciones de Financials. Como Propietario de Producto, será responsable de maximizar el valor de nuestro producto mediante la gestión eficaz del backlog del producto y colaborando con equipos multifuncionales. **Estrategia e Información** * Apoyar proporcionando información o comentarios recopilados de interacciones continuas con partes interesadas y clientes. * Compartir datos o tendencias observadas durante el refinamiento del backlog o consultas de soporte al cliente. **Casos de Negocio y Hojas de Ruta** * Proporcionar información táctica y datos históricos de proyectos anteriores o del uso actual del producto. * Ayudar a refinar requisitos generales compartiendo limitaciones prácticas u oportunidades identificadas durante las operaciones diarias. **Refinamiento y Soluciones** * Gestionar requisitos detallados e historias de usuario. * Colaborar con UX e ingeniería para desarrollar prototipos. * Recopilar comentarios de las pruebas de prototipos. * Asegurar que el backlog refleje los requisitos en evolución como resultado del refinamiento y desarrollo de soluciones. **Desarrollo** * Gestionar la planificación de sprints y el refinamiento del backlog a nivel de equipo. * Trabajar estrechamente con Ingeniería para garantizar que las funciones se desarrollen según los requisitos. * Seguir el progreso y abordar cualquier impedimento. * Interactuar con Soporte y gestionar el backlog de mantenimiento para el equipo y otros grupos. * Apoyar la garantía de calidad desde una perspectiva funcional. **Lanzamiento al Mercado y Optimización** * Apoyar a los líderes de producto en los preparativos para el lanzamiento al mercado. * Monitorear las métricas de rendimiento posteriores al lanzamiento y recopilar comentarios. **Requisitos** * **3 años de experiencia** en gestión de productos, preferiblemente en **contabilidad, finanzas** o gestión fintech * Título universitario en Administración de Empresas, Ciencias de la Computación o campo relacionado * Conocimientos sólidos de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) * Dominio de herramientas de gestión de productos como Figma * Excelentes habilidades de análisis y visualización de datos * Excepcionales capacidades de comunicación y presentación * Demostrada capacidad para resolver problemas y tomar decisiones * Experiencia en gestión de partes interesadas y colaboración multifuncional * Comprensión sólida de los procesos de gestión de gastos y regulaciones financieras * Conocimientos de principios de finanzas corporativas y contabilidad * Experiencia con sistemas de gestión de gastos o software financiero * Certificación como Product Owner (por ejemplo, CSPO) deseable * Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficazmente el tiempo en un entorno remoto * Dominio del inglés; conocimiento de otros idiomas es un plus **Información Adicional** **¿Quiénes somos?** Somos una comunidad centrada en las personas que cuida todos los aspectos que rodean tu experiencia laboral. Con nosotros, estarás rodeado de un equipo de alto rendimiento que apoya tu verdadero yo y celebra tu singularidad. Creemos que «cómo debería sentirse el trabajo» es una afirmación en evolución. El trabajo va más allá de tareas y responsabilidades cotidianas; se trata de sentirse valorado, empoderado, promovido, influyente, visto y apreciado. Estamos reinventando cómo se sienten las personas en el trabajo. **¿Qué ofrecemos?** * una cultura basada en la confianza y la responsabilidad, que te brinda la libertad y autonomía para tener éxito y generar impacto * equilibrio, con nuestra política de días libres flexibles, oportunidades de trabajo remoto, Días Globales de Bienestar y otros excelentes beneficios * oportunidades de crecimiento: ponemos a tu disposición las herramientas y orientación necesarias para que puedas concentrarte en lo que realmente te importa y, en última instancia, logres tu mejor trabajo * colegas talentosos, modelos a seguir y mentores: trabaja, aprende e inspírate con algunos de los mejores talentos de la industria del software * un compromiso con la sostenibilidad: con iniciativas como nuestra estrategia de Gobernanza, Ambiental y Social y el programa Act4Good * un entorno de trabajo seguro e inclusivo, respaldado por nuestros Grupos de Recursos para Empleados, abiertos a todos. **Nuestro compromiso con la equidad** Unit4 se compromete a garantizar igualdad de oportunidades para todos. Tomamos nuestras decisiones de contratación exclusivamente basadas en habilidades, calificaciones y necesidades actuales del negocio. Sabemos que la diversidad aporta nuevas perspectivas, ideas y soluciones a nuestra empresa. Esta es la esencia de nuestra cultura. También damos la bienvenida y animamos a personas embarazadas y/o futuros padres a postularse. Si desea saber más sobre nuestro compromiso con la diversidad, visite nuestros blogs: * Nuestro enfoque en Diversidad, Equidad e Inclusión sigue siendo central en quiénes somos * Contratación inclusiva en Unit4: Creando igualdad de oportunidades para todos *Este puesto puede requerir autorización de seguridad necesaria para proyectos de clientes y acceso a datos sensibles (de clientes). Esto significa que después de aceptar nuestra oferta, podríamos solicitar verificaciones de antecedentes. Según las leyes locales aplicables, dichas verificaciones de seguridad pueden requerir la divulgación de información personal, incluida la declaración de antecedentes penales, derecho a trabajar, identificación personal e historial laboral. No se preocupe, lo gestionaremos de acuerdo con las leyes locales de privacidad y mantendremos su información segura. ¿Preguntas? No dude en contactarnos!*

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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