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Lo más importante aquí es la persona adecuada, no un currículum perfecto.\n\nSobre la operación\n\nLa granja está situada en un hermoso entorno rural, a unos 1,5 horas de Oslo, y se fundamenta en principios ecológicos y regenerativos.\n\n* Todos los alimentos se preparan desde cero: nada de productos procesados ni semielaborados\n* Cocina tradicional casera, por ejemplo, carne y patatas con arándanos rojos frescos\n* Ganado propio (vacas), patatas y más\n* Ingredientes locales y de temporada\n* Las principales fuentes de grasa son la mantequilla y la grasa de vacuno (se utiliza aceite de oliva en caso de alergias)\n* Hotel con aproximadamente 50 plazas\n\nLos huéspedes son principalmente grupos en retiro y conferencias corporativas, con énfasis en la salud, el equilibrio, la sostenibilidad y un estilo de vida natural y saludable.\n\n* Alrededor de 15 empleados en la granja, con comidas compartidas como parte de la vida diaria\n* La cocina está bien equipada y es fácil de usar\n\nResponsabilidades\n\n* Cocinar desde cero para grupos y huéspedes\n* Planificación de menús según la estacionalidad y la disponibilidad de productos\n* Colaboración con otros miembros del equipo en la granja\n* Funciones flexibles: en periodos de menor actividad, las tareas también pueden incluir labores prácticas en la granja, como mantenimiento básico o trabajos ligeros agrícolas\n\nEl puesto es variado y holístico, más que estrechamente definido.\n\nCualificaciones y cualidades personales\n\nBuscamos a alguien que:\n\n* Tenga sólidos conocimientos culinarios y disfrute cocinando desde cero\n* Se desarrolle bien en un entorno rural y aprecie un ritmo más pausado, en contacto cercano con la naturaleza\n* Sea flexible, proactivo/a y creativo/a\n* Pueda trabajar de forma independiente, valorando al mismo tiempo el trabajo en equipo\n* Sea humilde y con mentalidad práctica\n* Esté abierto/a a un rol variado en el que las tareas culinarias y las agrícolas se complementen mutuamente\n\nUna formación académica específica es una ventaja, pero no imprescindible. 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En el puesto se desarrollarán las siguientes funciones:\n\nReportando al Regional Manager de su ámbito de actuación se encargará de: Gestión de reservas directas y a través de operadores, check\\-in y check\\-out, información y atención continua durante la estancia del cliente, así como el cobro directo a los mismos, o a través de los modelos de cobro de reservas que indica cada operador.\n\n**Funciones:**\n\n\\-Proporcionar todo tipo de asistencia e información al cliente del alojamiento.\n\n\\- Realización del *check\\-in* y el *check\\-out* de los clientes.\n\n\\-Proporcionar todo tipo de información acerca del alojamiento.\n\n\\- Mantener un control de incidencias: anotar incidentes para arreglarlos por orden de importancia.\n\n\\- Gestión de quejas y reclamaciones.\n\n\\-Gestión de tareas administrativas e informáticas: saber qué habitaciones están libres, reservas, previsiones de llegada.\n\n\\-Parte activa en las tareas de mantenimiento, limpieza y control de lavandería, así como desayunos, si aplicara.\n\n\\- Cierre de caja diaria, así como control de efectivo en caja fuerte.\n\n**Experiencia mínima:**\n\n\\- 1 año en puestos similares\n\n**Conocimientos necesarios:**\n\n\\-FP Hosteleria y turismo\n\n\\- Competencias digitales: agilidad en el aprendizaje de nuevas herramientas\n\n\\- Atención al cliente, habilidades de comunicación adecuadas de cara a una correcta atención al cliente dentro de una recepción\n\n\\- Adaptabilidad\n\n\\- Habilidades comerciales\n\n\\- Capacidad de organización\n\n\\- Resolutivo/a\n\n**Requisitos mínimos:** \n\n\\- Comunicación : habilidades de comunicación adecuadas de cara a una correcta atención al cliente dentro de una recepción\n\n\\- Trabajo en equipo y gestión de conflictos.\n\n\\- Tolerancia a la frustración\n\n\\- Capacidad de organización\n\n\\- FP de hosteleria y turismo\n\n**En Alda promovemos medidas de inclusión, por tanto en todo los procesos valoramos y consideramos perfiles con discapacidad. 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Todos los practicantes realizarán tareas de forma independiente y en equipo. La priorización del trabajo, las habilidades organizativas, la comunicación efectiva y la capacidad de reaccionar rápidamente son fundamentales para tener éxito.\n \n\n \n\nComo estudiante en prácticas, participarás en nuestro programa de prácticas de 12 semanas en los centros de datos de Zaragoza.\n \n\nDEBE disponer de transporte propio.\n\n \n\nFunciones y responsabilidades\n\nTendrá la oportunidad de brindar apoyo relacionado con la infraestructura a nuestra fuerza laboral interna, resolviendo incidencias relacionadas con hardware (placa base, RAM, CPU, GPU, etc.) y redes (enlaces caídos, reemplazo de ópticas, reemplazo de switches, etc.).\n \n\n \n\nAdemás de la reparación de hardware y redes, los estudiantes en prácticas aprenderán a instalar equipos, crear documentación, desarrollar soluciones innovadoras y resolver problemas complejos dentro del entorno del centro de datos.\n\n \n\nLas funciones incluyen:\n\n* Diagnosticar hardware en servidores que no están activos bajo la supervisión de un técnico de AWS\n* Comprender la importancia de cumplir con los SLA establecidos para las incidencias asignadas\n* Acompañar al técnico de AWS durante el diagnóstico de problemas de red\n* Reemplazar medios (SSD/HDD) según las directrices de AWS Data Tech\n* Realizar reparaciones habituales de hardware de servidores (unidades, placas base, etc.) bajo la guía de técnicos experimentados\n* Interactuar con proveedores externos y contratistas que trabajan en el sitio\n\n \n\nLas prácticas en Amazon son a tiempo completo (40 horas/semana) durante 12 semanas consecutivas. Este puesto requiere que el estudiante acuda diariamente al lugar de trabajo. Los horarios de los practicantes suelen ser diurnos, de lunes a viernes. Un puesto a tiempo completo como Técnico de Centro de Datos podría incluir turnos diurnos, vespertinos, fines de semana y guardias fuera del horario laboral.\n\n \n\nAmazon no patrocina trámites migratorios, incluyendo visas H-1B, TN u otras visas no inmigrantes, para este puesto. Los candidatos deben poseer el derecho a trabajar en España antes del inicio o durante el período de prácticas.\n\n \n\nNota: Las solicitudes se revisan de forma continua. Para obtener una actualización sobre su estado o confirmar que su solicitud se envió correctamente, acceda a su portal de candidatos. Tenga en cuenta que estamos revisando un gran volumen de solicitudes y agradecemos su paciencia.\n\n \n\nTutoría y crecimiento profesional\n\nNuestro equipo está comprometido en apoyar a los nuevos miembros en un entorno que celebra el intercambio de conocimientos y la mentoría. Los proyectos y tareas se asignan de manera que aprovechen sus fortalezas y ayuden a desarrollar aún más sus competencias.\n\n \n\nCultura inclusiva de equipo\n\nEn AWS, abrazamos nuestras diferencias. Estamos comprometidos con el fortalecimiento de nuestra cultura de inclusión. Contamos con diez grupos de afinidad liderados por empleados, que llegan a 40.000 empleados en más de 190 capítulos en todo el mundo. Ofrecemos beneficios innovadores y organizamos experiencias anuales y continuas de aprendizaje, incluidas nuestras conferencias Conversations on Race and Ethnicity (CORE) y AmazeCon (diversidad de género).\n\n \n\nEquilibrio entre trabajo y vida personal\n\nNuestro equipo valora mucho el equilibrio entre trabajo y vida personal. No se trata de cuántas horas pasas en casa o en el trabajo, sino del flujo que estableces y que aporta energía a ambas partes de tu vida. Creemos que lograr el equilibrio adecuado entre tu vida personal y profesional es fundamental para la felicidad y realización a largo plazo. Ofrecemos flexibilidad y te animamos a encontrar tu propio equilibrio entre tu trabajo y tu vida personal.\n\n \n\n \n\n \n\n \n\n \n\n \n\n \n\n \n\n \n\n \n\n**REQUISITOS BÁSICOS**\n------------------------\n\n* Estar cursando una certificación en TI o un título técnico/licenciatura en un campo técnico relevante como Tecnologías de la Información, Reparación de Hardware Informático o similar, con fecha de graduación en 2026/2027\n* Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como orales\n* Capacidad para trabajar bien con otros en un entorno de equipo, mostrando excelentes habilidades de gestión del tiempo\n* DEBE disponer de transporte propio\n\n**REQUISITOS PREFERENTES**\n----------------------------\n\n* Conocimientos básicos de Linux y redes son una ventaja\n\n \n\nAmazon es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos firmemente que contar con una plantilla diversa es fundamental para nuestro éxito. Tomamos decisiones de contratación basadas en su experiencia y habilidades. Valoramos su pasión por descubrir, inventar, simplificar y construir. Proteger su privacidad y la seguridad de sus datos es una de nuestras máximas prioridades desde hace mucho tiempo. Consulte nuestro Aviso de Privacidad (https://www.amazon.jobs/en/privacy\\_page) para obtener más información sobre cómo recopilamos, utilizamos y transferimos los datos personales de nuestros candidatos.\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva permite a los empleados de Amazon ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido el apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. 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Para lograrlo, necesitamos personas excepcionalmente talentosas, brillantes y motivadas. Amazon es una empresa en constante evolución y un lugar donde los empleados motivados prosperan, y donde la responsabilidad y propiedad del empleado conducen a resultados significativos.\n \n\n \n\n¿Estás listo para asumir el reto? Ven a construir el futuro con nosotros.\n \n\n \n\nBecario de Operaciones de Ingeniería de Centro de Datos\n\nEl equipo de Operaciones de Ingeniería de Centros de Datos (DCEO) es la columna vertebral de AWS, apoyando el rápido crecimiento del negocio y clientes de AWS las 24 horas, los 7 días de la semana. Nos comprometemos a mantener la infraestructura física de instalaciones críticas de AWS y garantizar los estándares de rendimiento operativo en áreas como seguridad, protección, disponibilidad, productividad, capacidad, eficiencia y costo.\n\n \n\nLos becarios trabajarán en un centro de datos de Amazon y proporcionarán soporte técnico, incluyendo gestión y mitigación de riesgos, mantenimiento correctivo y preventivo de la infraestructura de instalaciones críticas, gestión de proveedores e informes de métricas.\n\nEste puesto comenzará en mayo de 2026 y DEBE tener acceso a su propio transporte, ya que no hay transporte público disponible hacia nuestros centros de datos en Zaragoza.\n\n \n\n \n\n \n\nLas funciones incluyen:\n\n* Mantener equipos mecánicos y eléctricos\n* Ayudar en el análisis de causas raíz de fallos en equipos\n* Asistir en la resolución de incidencias a nivel de instalación y de rack dentro del SLA interno\n* Tomar lecturas operativas diarias de todos los equipos mecánicos y eléctricos\n* Utilizar el sistema interno CMMS para gestionar flujos de trabajo del edificio\n* Interactuar con proveedores y contratistas externos que trabajan en el sitio\n\n \n\nLas prácticas en Amazon son a tiempo completo (40 horas/semana) durante 12 semanas consecutivas. Los candidatos deben poder presentar un acuerdo de prácticas de su universidad. Normalmente, los horarios de prácticas son de día, de lunes a viernes. Un puesto a tiempo completo podría incluir turnos diurnos, vespertinos o nocturnos, así como guardias fuera del horario laboral.\n \n\n \n\nAmazon no patrocina trámites migratorios, incluyendo visas H\\-1B, TN u otras visas no inmigrantes, para este puesto.\n \n\n \n\nNota: Las solicitudes se revisan continuamente. Para obtener una actualización sobre su estado o confirmar que su solicitud se envió correctamente, inicie sesión en su portal de candidato. Tenga en cuenta que estamos revisando un gran volumen de solicitudes y agradecemos su paciencia.\n \n\n \n\nMentorización y crecimiento profesional\n \n\nNuestro equipo está dedicado a apoyar a los nuevos miembros en un entorno que celebra el intercambio de conocimientos y la mentorización. Los proyectos y tareas se asignan de manera que aprovechen sus fortalezas y le ayuden a desarrollar aún más sus habilidades.\n \n\n \n\nCultura inclusiva del equipo\n \n\nAquí en AWS, abrazamos nuestras diferencias. Estamos comprometidos a fortalecer nuestra cultura de inclusión. Contamos con diez grupos de afinidad dirigidos por empleados, que alcanzan a 40.000 empleados en más de 190 capítulos en todo el mundo. Ofrecemos beneficios innovadores y organizamos experiencias anuales y continuas de aprendizaje, incluyendo nuestras conferencias Conversaciones sobre Raza y Etnia (CORE) y AmazeCon (diversidad).\n \n\n \n\nArmonía entre trabajo y vida personal\n \n\nNuestro equipo valora mucho la armonía entre trabajo y vida personal. No se trata de cuántas horas pasas en casa o en el trabajo; se trata del equilibrio que estableces y que aporta energía a ambas partes de tu vida. Creemos que encontrar el equilibrio adecuado entre tu vida personal y profesional es fundamental para la felicidad y realización a largo plazo. Ofrecemos flexibilidad y te animamos a encontrar tu propio equilibrio entre tu trabajo y tu vida personal.\n \n\n \n\nEquipo de Programas para Estudiantes EMEA\n\n \n\nResponsabilidades clave del puesto\n\nConocimientos técnicos fundamentales que necesitarás:\n\nDistribución de energía y flujo principal / de respaldo\n\n* Redundancia de energía\n* Conocimientos básicos de sistemas UPS\n\n\nHVAC / Refrigeración\n\n* Refrigeración\n* pasillos fríos/calientes\n* PUE\n\n\nSupresión de incendios\n\nGenerador\n\nAlgunas tareas diarias:\n\n* Mantener equipos mecánicos y eléctricos\n* Ayudar en el análisis de causas raíz de fallos en equipos\n* Asistir en la resolución de incidencias a nivel de instalación y de rack dentro del SLA interno\n* Encender racks recién desplegados\n* Asegurarse de que se sigan todos los procedimientos de seguridad durante el trabajo\n* Tomar lecturas operativas diarias de todos los equipos mecánicos y eléctricos\n* Tomar lecturas operativas diarias de todos los equipos mecánicos y eléctricos\n* Planificar trabajos de mantenimiento y redactar/revisar procedimientos\n\n \n\nUn día en la vida\n\nhttps://www.youtube.com/watch?v\\=LTgCHTdRed0 \n\n \n\nSobre el equipo\n\nEl equipo de Operaciones de Ingeniería es el primer respondedor de Amazon para la resolución de problemas y operaciones prácticas de equipos eléctricos y mecánicos. Trabajarás con equipos que soportan servidores críticos y debes mantener una disponibilidad superior al 99\\.999 %. Estos equipos incluyen, entre otros, generadores diésel de reserva, interruptores automáticos, sistemas UPS, PDUs, AHUs, enfriadores, torres de refrigeración, sistemas de tratamiento químico, bombas, motores, variadores de frecuencia (VFD) y sistemas de automatización de edificios.**CUALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Estar cursando o haber obtenido un título universitario en un campo relevante como ingeniería mecánica/eléctrica O\n* Estar cursando o haber obtenido una certificación de un programa técnico/escuela profesional (HVAC, electricista, mantenimiento de instalaciones o similar)\n* Nivel de inglés B2\n* Capacidad para trabajar bien con otros en un entorno de equipo, mostrando sólidas habilidades de gestión del tiempo\n* Debe tener acceso a su propio transporte\n\n**CUALIFICACIONES DESEADAS**\n----------------------------\n\n* Experiencia en gestión de programas o proyectos\n* Conocimientos de sistemas mecánicos (mecánicos, sistemas HVAC, controles)\n\n \n\nAmazon es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos firmemente que contar con una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Tomamos decisiones de contratación basadas en su experiencia y habilidades. Valoramos su pasión por descubrir, inventar, simplificar y construir. Proteger su privacidad y la seguridad de sus datos es una de nuestras máximas prioridades desde hace mucho tiempo. Consulte nuestro Aviso de Privacidad (https://www.amazon.jobs/en/privacy\\_page) para obtener más información sobre cómo recopilamos, utilizamos y transferimos los datos personales de nuestros candidatos.\n \n\n \n\nNuestra cultura inclusiva capacita a los amazonenses para ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. 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Llevamos más de 30 años transformando el entorno a través de la Construcción, la Obra Pública, la Minería y la Industria, apostando siempre por la excelencia, la seguridad y el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo.\n \n \n\nEn Grupo Marco estamos en continuo crecimiento y actualmente necesitamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de contabilidad y logística comercial.\n \n \n\nMonzón (Huesca)\n \n \n\n**Las funciones del puesto son:** \n\n\\\\\\- Contabilidad general, incluyendo la gestión de asientos contables, conciliaciones bancarias, archivo y soporte en tareas administrativas del área financiera.\n \n \n\n\\\\\\- Logística comercial, dando apoyo al departamento de ventas tanto en el mercado nacional como en exportación, colaborando en la gestión de pedidos, documentación de transporte nacional e internacional, y coordinación con el departamento de expediciones.\n \n \n\n¿Qué esperamos de ti?\n \n \n\nBuscamos incorporar a un/a recién graduado/a en Administración y Dirección de Empresas (ADE).\n \n \n\n¿Qué te vas a encontrar si te incorporas con nosotros?\n \n \n\n\\\\\\- Incorporación a un entorno joven, dinámico y con proyección de futuro.\n \n \n\n\\\\\\- Formación continua a cargo de la empresa.\n \n \n\n\\\\\\- Posibilidades reales de desarrollo profesional y promoción interna, en función del desempeño.\n \n \n\n\\\\\\- Participación en proyectos vinculados a la internacionalización y crecimiento de la compañía.\n \n \n\n¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? Inscríbete en la oferta y te contactaremos para conocerte mejor.\n \n \n\nEn Grupo Marco nos comprometemos a fomentar un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde todas las personas tengan acceso a las mismas oportunidades de empleo. 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Ubicación:
Jaca
Categoría:
Asistentes Administrativos

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Creador/a de Alimentos para una Granja Ecológica y Centro de Retiros – Noruega
**Creador/a de Alimentos para una Granja Ecológica y Centro de Retiros**
**Ubicación:** Zona rural a aproximadamente 1,5 horas de Oslo, Noruega
**Duración del empleo:** 19 de febrero – 28 de junio
Este no es un trabajo tradicional en una cocina.
Buscamos a un profesional conocedor y creativo en el ámbito alimentario que se una a una granja ecológica con actividades hoteleras y de retiros, donde la alimentación constituye un elemento central de la experiencia general. Lo más importante aquí es la persona adecuada, no un currículum perfecto.
Sobre la operación
La granja está situada en un hermoso entorno rural, a unos 1,5 horas de Oslo, y se fundamenta en principios ecológicos y regenerativos.
* Todos los alimentos se preparan desde cero: nada de productos procesados ni semielaborados
* Cocina tradicional casera, por ejemplo, carne y patatas con arándanos rojos frescos
* Ganado propio (vacas), patatas y más
* Ingredientes locales y de temporada
* Las principales fuentes de grasa son la mantequilla y la grasa de vacuno (se utiliza aceite de oliva en caso de alergias)
* Hotel con aproximadamente 50 plazas
Los huéspedes son principalmente grupos en retiro y conferencias corporativas, con énfasis en la salud, el equilibrio, la sostenibilidad y un estilo de vida natural y saludable.
* Alrededor de 15 empleados en la granja, con comidas compartidas como parte de la vida diaria
* La cocina está bien equipada y es fácil de usar
Responsabilidades
* Cocinar desde cero para grupos y huéspedes
* Planificación de menús según la estacionalidad y la disponibilidad de productos
* Colaboración con otros miembros del equipo en la granja
* Funciones flexibles: en periodos de menor actividad, las tareas también pueden incluir labores prácticas en la granja, como mantenimiento básico o trabajos ligeros agrícolas
El puesto es variado y holístico, más que estrechamente definido.
Cualificaciones y cualidades personales
Buscamos a alguien que:
* Tenga sólidos conocimientos culinarios y disfrute cocinando desde cero
* Se desarrolle bien en un entorno rural y aprecie un ritmo más pausado, en contacto cercano con la naturaleza
* Sea flexible, proactivo/a y creativo/a
* Pueda trabajar de forma independiente, valorando al mismo tiempo el trabajo en equipo
* Sea humilde y con mentalidad práctica
* Esté abierto/a a un rol variado en el que las tareas culinarias y las agrícolas se complementen mutuamente
Una formación académica específica es una ventaja, pero no imprescindible. Lo que más importa es la personalidad, la actitud y un genuino interés por la alimentación, la naturaleza y las personas.
Ofrecemos
* Trabajar en un entorno único basado en la naturaleza
* Alojamiento en el lugar
* Un lugar de trabajo inclusivo y de apoyo
* La oportunidad de formar parte de un entorno donde la calidad, la salud y la sostenibilidad son elementos centrales
* Un puesto en el que se le anima a aportar su ser completo
Solicitud
Por favor, envíe una breve presentación personal explicando quién es usted y por qué este tipo de trabajo y entorno le resultan adecuados.
Adjunte su currículum para ofrecer una visión completa de su trayectoria.
**Asunto del correo electrónico:** *Creador/a de Alimentos para una Granja Ecológica*
**Envíe su solicitud y currículum a:** **andre@wildcarduntap.com**
Tipos de empleo: A tiempo completo, Temporal
Duración del contrato: 4 meses
Remuneración: Hasta 3.410,00 € mensuales
Lugar de trabajo: Presencial

Pl. Navarra, s/n, 22002 Huesca, Spain
3,410 €/mes

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Recepcionista de hotel
La cadena Alda Hotels, originaria de Santiago de Compostela, y con más de 80 alojamientos por la zona norte de España necesita un/a ¨Recepcionista” en uno de sus hoteles en Jaca. En el puesto se desarrollarán las siguientes funciones:
Reportando al Regional Manager de su ámbito de actuación se encargará de: Gestión de reservas directas y a través de operadores, check\-in y check\-out, información y atención continua durante la estancia del cliente, así como el cobro directo a los mismos, o a través de los modelos de cobro de reservas que indica cada operador.
**Funciones:**
\-Proporcionar todo tipo de asistencia e información al cliente del alojamiento.
\- Realización del *check\-in* y el *check\-out* de los clientes.
\-Proporcionar todo tipo de información acerca del alojamiento.
\- Mantener un control de incidencias: anotar incidentes para arreglarlos por orden de importancia.
\- Gestión de quejas y reclamaciones.
\-Gestión de tareas administrativas e informáticas: saber qué habitaciones están libres, reservas, previsiones de llegada.
\-Parte activa en las tareas de mantenimiento, limpieza y control de lavandería, así como desayunos, si aplicara.
\- Cierre de caja diaria, así como control de efectivo en caja fuerte.
**Experiencia mínima:**
\- 1 año en puestos similares
**Conocimientos necesarios:**
\-FP Hosteleria y turismo
\- Competencias digitales: agilidad en el aprendizaje de nuevas herramientas
\- Atención al cliente, habilidades de comunicación adecuadas de cara a una correcta atención al cliente dentro de una recepción
\- Adaptabilidad
\- Habilidades comerciales
\- Capacidad de organización
\- Resolutivo/a
**Requisitos mínimos:**
\- Comunicación : habilidades de comunicación adecuadas de cara a una correcta atención al cliente dentro de una recepción
\- Trabajo en equipo y gestión de conflictos.
\- Tolerancia a la frustración
\- Capacidad de organización
\- FP de hosteleria y turismo
**En Alda promovemos medidas de inclusión, por tanto en todo los procesos valoramos y consideramos perfiles con discapacidad. Por ello valoramos indicaciones sobre posibles adaptaciones necesarias al puesto y el certificado de discapacidad.**
**Salario :** Por Convenio
**Horario:** Turnos rotativos de Mañana, tarde y noche.
**Jornada:** 40 horas
**Contrato:** Indefinido
Tipo de puesto: Contrato indefinido, Contrato fijo discontinuo, Jornada completa
Beneficios:
* Ayuda al desarrollo profesional
* Programa de formación
Posibilidad de trasladarse/mudarse:
* 22700 Jaca, Huesca provincia: Desplazarse al trabajo sin problemas o planificar mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)
Preguntas para la solicitud:
* ¿Te interesa trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche?
* ¿Tienes disponibilidad para trabajar tanto entre semana como en fin de semana, dependiendo de los turnos asignados?
Experiencia:
* Recepción de hoteles: 1 año (Deseable)
Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Av. de Oroel, 22, 22700 Jaca, Huesca, Spain

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Prácticas de Técnico de Centro de Datos 2026
**DESCRIPCIÓN**
---------------
Amazon Web Services (AWS) está creciendo rápidamente, y estamos buscando estudiantes en prácticas como Técnicos de Centro de Datos para unirse a nuestro equipo en expansión.
Este puesto implica diagnóstico de hardware y redes seguido de reparaciones físicas. Todos los practicantes realizarán tareas de forma independiente y en equipo. La priorización del trabajo, las habilidades organizativas, la comunicación efectiva y la capacidad de reaccionar rápidamente son fundamentales para tener éxito.
Como estudiante en prácticas, participarás en nuestro programa de prácticas de 12 semanas en los centros de datos de Zaragoza.
DEBE disponer de transporte propio.
Funciones y responsabilidades
Tendrá la oportunidad de brindar apoyo relacionado con la infraestructura a nuestra fuerza laboral interna, resolviendo incidencias relacionadas con hardware (placa base, RAM, CPU, GPU, etc.) y redes (enlaces caídos, reemplazo de ópticas, reemplazo de switches, etc.).
Además de la reparación de hardware y redes, los estudiantes en prácticas aprenderán a instalar equipos, crear documentación, desarrollar soluciones innovadoras y resolver problemas complejos dentro del entorno del centro de datos.
Las funciones incluyen:
* Diagnosticar hardware en servidores que no están activos bajo la supervisión de un técnico de AWS
* Comprender la importancia de cumplir con los SLA establecidos para las incidencias asignadas
* Acompañar al técnico de AWS durante el diagnóstico de problemas de red
* Reemplazar medios (SSD/HDD) según las directrices de AWS Data Tech
* Realizar reparaciones habituales de hardware de servidores (unidades, placas base, etc.) bajo la guía de técnicos experimentados
* Interactuar con proveedores externos y contratistas que trabajan en el sitio
Las prácticas en Amazon son a tiempo completo (40 horas/semana) durante 12 semanas consecutivas. Este puesto requiere que el estudiante acuda diariamente al lugar de trabajo. Los horarios de los practicantes suelen ser diurnos, de lunes a viernes. Un puesto a tiempo completo como Técnico de Centro de Datos podría incluir turnos diurnos, vespertinos, fines de semana y guardias fuera del horario laboral.
Amazon no patrocina trámites migratorios, incluyendo visas H-1B, TN u otras visas no inmigrantes, para este puesto. Los candidatos deben poseer el derecho a trabajar en España antes del inicio o durante el período de prácticas.
Nota: Las solicitudes se revisan de forma continua. Para obtener una actualización sobre su estado o confirmar que su solicitud se envió correctamente, acceda a su portal de candidatos. Tenga en cuenta que estamos revisando un gran volumen de solicitudes y agradecemos su paciencia.
Tutoría y crecimiento profesional
Nuestro equipo está comprometido en apoyar a los nuevos miembros en un entorno que celebra el intercambio de conocimientos y la mentoría. Los proyectos y tareas se asignan de manera que aprovechen sus fortalezas y ayuden a desarrollar aún más sus competencias.
Cultura inclusiva de equipo
En AWS, abrazamos nuestras diferencias. Estamos comprometidos con el fortalecimiento de nuestra cultura de inclusión. Contamos con diez grupos de afinidad liderados por empleados, que llegan a 40.000 empleados en más de 190 capítulos en todo el mundo. Ofrecemos beneficios innovadores y organizamos experiencias anuales y continuas de aprendizaje, incluidas nuestras conferencias Conversations on Race and Ethnicity (CORE) y AmazeCon (diversidad de género).
Equilibrio entre trabajo y vida personal
Nuestro equipo valora mucho el equilibrio entre trabajo y vida personal. No se trata de cuántas horas pasas en casa o en el trabajo, sino del flujo que estableces y que aporta energía a ambas partes de tu vida. Creemos que lograr el equilibrio adecuado entre tu vida personal y profesional es fundamental para la felicidad y realización a largo plazo. Ofrecemos flexibilidad y te animamos a encontrar tu propio equilibrio entre tu trabajo y tu vida personal.
**REQUISITOS BÁSICOS**
------------------------
* Estar cursando una certificación en TI o un título técnico/licenciatura en un campo técnico relevante como Tecnologías de la Información, Reparación de Hardware Informático o similar, con fecha de graduación en 2026/2027
* Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como orales
* Capacidad para trabajar bien con otros en un entorno de equipo, mostrando excelentes habilidades de gestión del tiempo
* DEBE disponer de transporte propio
**REQUISITOS PREFERENTES**
----------------------------
* Conocimientos básicos de Linux y redes son una ventaja
Amazon es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos firmemente que contar con una plantilla diversa es fundamental para nuestro éxito. Tomamos decisiones de contratación basadas en su experiencia y habilidades. Valoramos su pasión por descubrir, inventar, simplificar y construir. Proteger su privacidad y la seguridad de sus datos es una de nuestras máximas prioridades desde hace mucho tiempo. Consulte nuestro Aviso de Privacidad (https://www.amazon.jobs/en/privacy\_page) para obtener más información sobre cómo recopilamos, utilizamos y transferimos los datos personales de nuestros candidatos.
Nuestra cultura inclusiva permite a los empleados de Amazon ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido el apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\-we\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región en el que está solicitando no aparece en la lista, comuníquese con su responsable de reclutamiento.

Huesca, Spain

Indeed
Becario de Operaciones de Ingeniería 2026, Operaciones de Ingeniería de Centros de Datos
**DESCRIPCIÓN**
---------------
En Amazon Web Services (AWS), estamos trabajando para ser la empresa más centrada en el cliente del mundo. Para lograrlo, necesitamos personas excepcionalmente talentosas, brillantes y motivadas. Amazon es una empresa en constante evolución y un lugar donde los empleados motivados prosperan, y donde la responsabilidad y propiedad del empleado conducen a resultados significativos.
¿Estás listo para asumir el reto? Ven a construir el futuro con nosotros.
Becario de Operaciones de Ingeniería de Centro de Datos
El equipo de Operaciones de Ingeniería de Centros de Datos (DCEO) es la columna vertebral de AWS, apoyando el rápido crecimiento del negocio y clientes de AWS las 24 horas, los 7 días de la semana. Nos comprometemos a mantener la infraestructura física de instalaciones críticas de AWS y garantizar los estándares de rendimiento operativo en áreas como seguridad, protección, disponibilidad, productividad, capacidad, eficiencia y costo.
Los becarios trabajarán en un centro de datos de Amazon y proporcionarán soporte técnico, incluyendo gestión y mitigación de riesgos, mantenimiento correctivo y preventivo de la infraestructura de instalaciones críticas, gestión de proveedores e informes de métricas.
Este puesto comenzará en mayo de 2026 y DEBE tener acceso a su propio transporte, ya que no hay transporte público disponible hacia nuestros centros de datos en Zaragoza.
Las funciones incluyen:
* Mantener equipos mecánicos y eléctricos
* Ayudar en el análisis de causas raíz de fallos en equipos
* Asistir en la resolución de incidencias a nivel de instalación y de rack dentro del SLA interno
* Tomar lecturas operativas diarias de todos los equipos mecánicos y eléctricos
* Utilizar el sistema interno CMMS para gestionar flujos de trabajo del edificio
* Interactuar con proveedores y contratistas externos que trabajan en el sitio
Las prácticas en Amazon son a tiempo completo (40 horas/semana) durante 12 semanas consecutivas. Los candidatos deben poder presentar un acuerdo de prácticas de su universidad. Normalmente, los horarios de prácticas son de día, de lunes a viernes. Un puesto a tiempo completo podría incluir turnos diurnos, vespertinos o nocturnos, así como guardias fuera del horario laboral.
Amazon no patrocina trámites migratorios, incluyendo visas H\-1B, TN u otras visas no inmigrantes, para este puesto.
Nota: Las solicitudes se revisan continuamente. Para obtener una actualización sobre su estado o confirmar que su solicitud se envió correctamente, inicie sesión en su portal de candidato. Tenga en cuenta que estamos revisando un gran volumen de solicitudes y agradecemos su paciencia.
Mentorización y crecimiento profesional
Nuestro equipo está dedicado a apoyar a los nuevos miembros en un entorno que celebra el intercambio de conocimientos y la mentorización. Los proyectos y tareas se asignan de manera que aprovechen sus fortalezas y le ayuden a desarrollar aún más sus habilidades.
Cultura inclusiva del equipo
Aquí en AWS, abrazamos nuestras diferencias. Estamos comprometidos a fortalecer nuestra cultura de inclusión. Contamos con diez grupos de afinidad dirigidos por empleados, que alcanzan a 40.000 empleados en más de 190 capítulos en todo el mundo. Ofrecemos beneficios innovadores y organizamos experiencias anuales y continuas de aprendizaje, incluyendo nuestras conferencias Conversaciones sobre Raza y Etnia (CORE) y AmazeCon (diversidad).
Armonía entre trabajo y vida personal
Nuestro equipo valora mucho la armonía entre trabajo y vida personal. No se trata de cuántas horas pasas en casa o en el trabajo; se trata del equilibrio que estableces y que aporta energía a ambas partes de tu vida. Creemos que encontrar el equilibrio adecuado entre tu vida personal y profesional es fundamental para la felicidad y realización a largo plazo. Ofrecemos flexibilidad y te animamos a encontrar tu propio equilibrio entre tu trabajo y tu vida personal.
Equipo de Programas para Estudiantes EMEA
Responsabilidades clave del puesto
Conocimientos técnicos fundamentales que necesitarás:
Distribución de energía y flujo principal / de respaldo
* Redundancia de energía
* Conocimientos básicos de sistemas UPS
HVAC / Refrigeración
* Refrigeración
* pasillos fríos/calientes
* PUE
Supresión de incendios
Generador
Algunas tareas diarias:
* Mantener equipos mecánicos y eléctricos
* Ayudar en el análisis de causas raíz de fallos en equipos
* Asistir en la resolución de incidencias a nivel de instalación y de rack dentro del SLA interno
* Encender racks recién desplegados
* Asegurarse de que se sigan todos los procedimientos de seguridad durante el trabajo
* Tomar lecturas operativas diarias de todos los equipos mecánicos y eléctricos
* Tomar lecturas operativas diarias de todos los equipos mecánicos y eléctricos
* Planificar trabajos de mantenimiento y redactar/revisar procedimientos
Un día en la vida
https://www.youtube.com/watch?v\=LTgCHTdRed0
Sobre el equipo
El equipo de Operaciones de Ingeniería es el primer respondedor de Amazon para la resolución de problemas y operaciones prácticas de equipos eléctricos y mecánicos. Trabajarás con equipos que soportan servidores críticos y debes mantener una disponibilidad superior al 99\.999 %. Estos equipos incluyen, entre otros, generadores diésel de reserva, interruptores automáticos, sistemas UPS, PDUs, AHUs, enfriadores, torres de refrigeración, sistemas de tratamiento químico, bombas, motores, variadores de frecuencia (VFD) y sistemas de automatización de edificios.**CUALIFICACIONES BÁSICAS**
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* Estar cursando o haber obtenido un título universitario en un campo relevante como ingeniería mecánica/eléctrica O
* Estar cursando o haber obtenido una certificación de un programa técnico/escuela profesional (HVAC, electricista, mantenimiento de instalaciones o similar)
* Nivel de inglés B2
* Capacidad para trabajar bien con otros en un entorno de equipo, mostrando sólidas habilidades de gestión del tiempo
* Debe tener acceso a su propio transporte
**CUALIFICACIONES DESEADAS**
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* Experiencia en gestión de programas o proyectos
* Conocimientos de sistemas mecánicos (mecánicos, sistemas HVAC, controles)
Amazon es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos firmemente que contar con una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Tomamos decisiones de contratación basadas en su experiencia y habilidades. Valoramos su pasión por descubrir, inventar, simplificar y construir. Proteger su privacidad y la seguridad de sus datos es una de nuestras máximas prioridades desde hace mucho tiempo. Consulte nuestro Aviso de Privacidad (https://www.amazon.jobs/en/privacy\_page) para obtener más información sobre cómo recopilamos, utilizamos y transferimos los datos personales de nuestros candidatos.
Nuestra cultura inclusiva capacita a los amazonenses para ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\-we\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región en el que está solicitando no aparece en la lista, comuníquese con su responsable de reclutamiento.

Huesca, Spain

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Técnico/a de contabilidad y logística comercial Perfil Junior
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Grupo Marco, somos mucho más que un grupo empresarial, construimos futuro. Llevamos más de 30 años transformando el entorno a través de la Construcción, la Obra Pública, la Minería y la Industria, apostando siempre por la excelencia, la seguridad y el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo.
En Grupo Marco estamos en continuo crecimiento y actualmente necesitamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de contabilidad y logística comercial.
Monzón (Huesca)
**Las funciones del puesto son:**
\\\- Contabilidad general, incluyendo la gestión de asientos contables, conciliaciones bancarias, archivo y soporte en tareas administrativas del área financiera.
\\\- Logística comercial, dando apoyo al departamento de ventas tanto en el mercado nacional como en exportación, colaborando en la gestión de pedidos, documentación de transporte nacional e internacional, y coordinación con el departamento de expediciones.
¿Qué esperamos de ti?
Buscamos incorporar a un/a recién graduado/a en Administración y Dirección de Empresas (ADE).
¿Qué te vas a encontrar si te incorporas con nosotros?
\\\- Incorporación a un entorno joven, dinámico y con proyección de futuro.
\\\- Formación continua a cargo de la empresa.
\\\- Posibilidades reales de desarrollo profesional y promoción interna, en función del desempeño.
\\\- Participación en proyectos vinculados a la internacionalización y crecimiento de la compañía.
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En Grupo Marco nos comprometemos a fomentar un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde todas las personas tengan acceso a las mismas oportunidades de empleo. Como empleador que promueve la igualdad, garantizamos que el proceso de selección y contratación se base únicamente en las habilidades y calificaciones de cada candidato, sin distinción de género.

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