Requisitos mínimos ¿Qué buscamos en ti? -2-3 años de experiencia en ventas, Real State, seguros, concesionarios o productos similares. - Formación en ADE, Marketing, Turismo, Comercio Internacional o similares. - Inglés fluido (valorable segundo idioma). - Fuertes habilidades comunicativas, capacidad de negociación y orientación a resultados. - Manejo de herramientas Office. - Pasión por las ventas, alta motivación por superarse y mejora continua. Descripción ¿Te apasionan las ventas y buscas un salario sin techo? En Club by Meliá, tus ingresos dependen de tu talento. En Meliá Hotels International, buscamos un/a Sales Advisor dinámico/a y orientado/a a resultados, que se una a nuestro equipo de Club by Meliá para asesorar a nuestros clientes sobre el producto vacacional Circle. Tu misión será transformar experiencias en oportunidades, generando nuevas ventas a través de una presentación clara, cercana y persuasiva. MISION Brindar una experiencia de venta clara, honesta y personalizada, basada en la detección precisa de las necesidades del huésped y la presentación efectiva de soluciones de alto valor. Actuar como parte de un equipo de alto rendimiento, colaborando para alcanzar objetivos comerciales a través de una gestión eficiente, enfoque en resultados y mejora continua. Asegurar cada cierre de venta con transparencia, compromiso y una visión orientada al largo plazo, fortaleciendo relaciones duraderas con los nuevos socios o clientes Tus funciones clave: ·Establecer un contacto cordial, profesional y empático con los huéspedes dentro de la sala de ventas, presentando el producto de forma clara, transparente y adaptada al perfil de cada cliente. ·Aplicar escucha activa para identificar necesidades, expectativas y motivaciones del cliente, ofreciendo soluciones alineadas con su perfil para maximizar la propuesta de valor. ·Coordinarse eficazmente con el equipo responsable de invitar a los huéspedes a la sala de ventas, asegurando un flujo constante y calificado mediante comunicación fluida y objetivos compartidos. ·Adoptar una actitud activa para identificar y proponer invitados potenciales cuando sea necesario, participando en la generación de oportunidades que impulsen el rendimiento de la sala. ·Mantener un conocimiento actualizado del producto, sus beneficios, condiciones y procesos, participando en formaciones internas y desarrollando habilidades mediante el autoaprendizaje continuo. ·Realizar cierres de venta efectivos, con total transparencia y profesionalidad, asegurando que cada venta esté debidamente registrada, formalizada y activada según los procedimientos establecidos. ·Verificar el estado del pago de la primera anualidad y confirmar la activación del producto, estableciendo una relación sólida con el cliente para brindar soporte, resolver dudas y fomentar su fidelización. ·Contribuir al cumplimiento de metas individuales y colectivas, integrándose activamente en un equipo de alto rendimiento con una cultura de colaboración, compromiso y mejora continua. ·Registrar cada interacción y cierre de venta en los sistemas o plataformas correspondientes, asegurando la trazabilidad y control de cada proceso según los estándares establecidos. ·Asistir y participar activamente en formaciones, reuniones comerciales y espacios de feedback para mejorar habilidades técnicas, comerciales y personales. ·Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales individuales y del equipo, comprendiendo que el servicio de calidad es la base para generar oportunidades reales de venta.

Resumen del Puesto: Se busca profesional con paciencia, amor y profesionalidad para atención domiciliaria a mayores, discapacitados, niños con necesidades especiales y convalecientes. Puntos Destacados: 1. Servicio de atención domiciliaria 2. Requiere paciencia, amor y profesionalidad 3. Para mayores, discapacitados, niños y convalecientes Servicio de atención domiciliaria para mayores, discapacitados, niños con necesidades especiales y personas en estado de convalecencias. requiere paciencia, amor y profesionalidad. Empresa con sede situada en Calella. Se requiere servicio para Calella y cercanías. Tipo de puesto: Jornada completa, Media jornada Sueldo: A partir de 797,70€ al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Pago de kilometraje * Plus transporte * Teléfono de empresa * Uniforme proporcionado Preguntas para la solicitud: * Requisito indispensable. ¿Estudios demostrables en el sector de SERVICIO ATENCION DOMICILIARIA? * Coche propio? (imprescindible) Educación: * FP Grado Medio (Obligatorio) Experiencia: * Cuidado para personas mayores: 1 año (Obligatorio) Idioma: * Catalán (Deseable) Licencia/Certificación: * ¿Dispone de permiso B de conducir? (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Resumen del Puesto: Buscamos un Auxiliar Técnico Educativo comprometido para el acompañamiento y cuidado de personas adultas con discapacidad intelectual, potenciando su autonomía y bienestar. Puntos Destacados: 1. Trabajo en atención directa con personas adultas con discapacidad intelectual 2. Formar parte de un equipo humano implicado y con valores 3. Acompañamiento y formación continua País España Provincia Barcelona \- Barcelona Fecha límite Inscripción 23/02/2026 Categoría Atención Directa **Información de la ONG** Fundació Nen Déu **Valoración** (0 valoraciones) **info** % de respuesta: 89,51% **info** **Objetivo** ------------ Auxiliar Tècnic Educatiu – Indefinit a mitja jornada Tipus de feina: Contracte indefinit Dedicació: Jornada parcial amb torns rotatius Lloc de treball: Llar Residència per a persones adultes amb discapacitat intel·lectual. Descripció Busquem una persona compromesa i amb sensibilitat social per treballar en atenció directa en una llar residència per a persones adultes amb discapacitat intel·lectual. El teu paper serà clau en l’acompanyament i cura dels residents durant les activitats quotidianes, potenciant la seva autonomia i benestar. Tasques principals Acompanyar els residents en les activitats de la vida diària: higiene, alimentació, oci i desenvolupament personal. Participar i dinamitzar activitats lúdiques i d’integració social. Col·laborar en l’elaboració i seguiment dels Programes d’Atenció Individual. Realitzar registres i protocols (es valorarà coneixement avançat d’eines informàtiques – Office). Perfil/Requisits Formació mínima imprescindible: Tècnic/a Integrador/a Social, Educador/a Social o Tècnic/a en Cures Auxiliars d’Infermeria. Experiència o afinitat amb el col·lectiu de discapacitat intel·lectual. Capacitat de treball en equip, flexibilitat i iniciativa. Persona dinàmica, resolutiva i amb habilitats comunicatives. Valorable: carnet de conduir tipus B. Disponibilitat per treballar en torns rotatius: Laborables: Mati (6:30 \- 9:30h) Tarda (16\.30 – 22\.00h) Nit (21\.45 – 06\.45 h) Caps de setmana i festius: Dia (10\.00 – 22:00 h) Nit (22\.00 \- 10\.00h) Què oferim Contracte laboral indefinit de jornada parcial. Formar part d’un equip humà implicat i amb valors. Acompanyament i formació contínua. **Perfil:** Titulació d´Integrador/a social, Educador/a social o Auxiliar Infermeria (imprescindible) Permís de conduir: B (valorable) Capacitat per treballar en equip, Dinamisme i pro activitat, Afinitat i experiència amb el món del discapacitat intel·lectual, Flexibilitat i facilitat d’adaptació, Iniciativa i capacitat organitzativa i de resolució de conflictes. **Competencias:** Analizar y resolver problemas, Capacidad de aprendizaje, Flexibilidad, Organización y planificación, Trabajo en equipo **Nivel:** Empleado **Tipo de contrato:** Media jornada **Duración:** Indefinido **Salario:** Entre 12\.000 y 18\.000 € bruto/anual **Estudios mínimos:** Ciclo Formativo Superior **Experiencia mínima:** Al menos 1 año **Fecha de inicio:** 17/01/2026 **Nº de vacantes:** 1

Descripción El mundo es tuyo con Meliá Continuar en Meliá es avanzar en un viaje sin fronteras, aprovechando las oportunidades ilimitadas de crecimiento y desarrollo que nuestra familia global te ofrece. Es saber que el mundo es tuyo y que tus oportunidades de trabajar en distintos países están al alcance de tu mano, todo mientras sigues siendo parte de nuestra gran familia. Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso. ¿Estás listo/a para tomar las riendas de tu carrera profesional y explorar nuevas oportunidades inspiradoras dentro de Meliá? ¿Qué buscamos? Cocinero a jornada completa

Necesidades de Empleo: Estamos buscando personas motivadas y trabajadoras para unirse a nuestro equipo de hostelería como camareros/camareras. Los candidatos ideales ofrecerán un excelente servicio al cliente y se asegurarán de que los huéspedes tengan una experiencia agradable durante la comida. Responsabilidades del Trabajo: Recibir y sentar a los clientes con cortesía Tomar pedidos de alimentos y bebidas con precisión Servir comidas y bebidas de forma rápida y profesional Mantener la limpieza de las mesas y el área de comedor Gestionar pagos y emitir recibos Apoyar al personal de cocina en la coordinación cuando sea necesario Requisitos: Experiencia previa en restaurantes o cafeterías preferida Conocimientos básicos de inglés o español Actitud positiva y buenas habilidades de trabajo en equipo Capacidad para trabajar horas flexibles, incluyendo fines de semana y festivos Autorización legal para trabajar en España Ofrecemos: Salario competitivo y comidas para el personal Entorno de trabajo amigable y multicultural Oportunidades de formación y crecimiento

Resumen del Puesto: Buscamos un Sell Out Specialist para potenciar ventas en farmacias, capacitar personal y dominar herramientas digitales, enfocándose en el desarrollo del talento. Puntos Destacados: 1. Desarrollo de expertos en Visual Merchandising y formación en ventas 2. Impulso del negocio mediante acciones estratégicas en farmacias 3. Manejo de herramientas digitales para análisis y crecimiento del equipo **¿Te apasiona el mundo de la salud y el contacto con farmacias? ¡Buscamos un Sell Out Specialist!** ---------------------------------------------------------------------------------------------------- En Primer Impacto, nuestra misión es clara: generar las mejores ventas para las marcas mientras cuidamos y desarrollamos el talento de nuestras personas. **¿Qué aprenderás y harás con nosotros?** * + **Serás un experto en Visual Merchandising:** Aprenderás a implementar materiales de PLV y planogramas que capturen todas las miradas, garantizando que el producto siempre luzca impecable. * **Te convertirás en un Formador de Éxito:** Capacitarás al personal de farmacia en técnicas de venta, argumentarios y beneficios del producto, convirtiéndote en su referente de confianza. * + **Impulsarás el Negocio:** Ejecutarás acciones estratégicas para maximizar las ventas (sell\-out) y propondrás retos personalizados según el potencial de cada farmacia. * + **Dominarás la Tecnología:** Manejarás herramientas digitales de vanguardia (Tablet, Power BI) para registrar tus visitas, analizar KPIs y compartir *insights* que ayuden al equipo a crecer. **Tu perfil técnico:** * **Formación:** Graduado escolar, valorándose muy positivamente que cuentes con un Grado Medio o Superior. * **Experiencia:** Tienes experiencia previa como GPV en el canal farmacia o parafarmacia, enfocada específicamente en impulsar el Sell Out. * **Idiomas:** Dominio del español (se valorarán lenguas cooficiales según la ruta). **Tus "superpoderes’’:** * **ADN Comercial:** Tienes una actitud orientada a resultados y te motiva superar objetivos. * **Resolución y Autonomía:** Eres capaz de tomar decisiones, organizarte de forma impecable y trabajar bajo presión. * **Conexión Humana:** Tienes alta empatía, vocación de servicio y excelentes habilidades comunicativas para conectar con las personas. * **Digitalmente ágil:** Te sientes cómodo/a manejando herramientas digitales como Excel y Power BI. **¿Qué te ofrecemos?** * + **Localización:** Trabajarás en ruta de **MADRID** llevando el impacto de nuestras marcas a diferentes puntos. * **Contrato de 6 meses**, con posibilidad de continuidad dentro de la compañía. * Salario 21\.000€ brutos anuales \+ 4\.200€ variable (abril a diciembre) * Coche de empresa con tarjeta Solred para gasolina y disipativo móvil Un entorno donde tu proactividad será valorada y donde cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo. **¿Estás listo/a para el reto? ¡Inscríbete y ayúdanos a marcar la diferencia en el punto de venta!**

Resumen: Este puesto de Técnico/a en e-learning combina creatividad y tecnología para impulsar la educación online, centrándose en el diseño, la virtualización y el mantenimiento de contenidos multimedia según criterios pedagógicos. Aspectos destacados: 1. Combinar creatividad y tecnología en la educación online 2. Diseñar y virtualizar contenidos multimedia para el aprendizaje electrónico 3. Apoyar a los estudiantes y gestionar aulas virtuales **Diseño y maquetación de contenidos multimedia para proyectos de e-learning** **Puesto exclusivo para personas mayores de 16 y menores de 30 años beneficiarias del Sistema Nacional de Garantía Juvenil e inscritas como demandantes de empleo (DONO).** *Puesto dirigido a personas beneficiarias del Sistema Nacional de Garantía Juvenil* **La Fundación Gentis** es una entidad sin ánimo de lucro que trabaja para mejorar la ocupabilidad y el desarrollo competencial, emocional y social de las personas, mediante la formación, el acompañamiento y la intervención educativa. **Como Técnico/a en e-learning en Gentis…** Tendrás la oportunidad de: combinar creatividad y tecnología para impulsar la formación online. Tus funciones incluirán: * Maquetar contenidos digitales con criterios pedagógicos y diseño atractivo * Crear y editar vídeos formativos para enriquecer la experiencia de aprendizaje * Diseñar elementos gráficos para cursos y materiales multimedia * Brindar soporte técnico y pedagógico a la plataforma de e-learning y a la gestión de aulas virtuales * Atender y asesorar al alumnado participante * Virtualizar y actualizar contenidos formativos online * Colaborar con el área de formación en las tareas asignadas **¿Qué funciones desempeñarás?** * Redacción de contenidos pedagógicos: actividades, explicaciones, guías didácticas y centros de interés * Tratamiento pedagógico y virtualización de contenidos multimedia (contenidos teóricos, actividades, cuestionarios y pruebas de evaluación) * Diseño de conceptualizaciones pedagógicas e instruccionales * Maquetación de contenidos mediante herramientas de autor * Dinamización y tutorización de cursos online * Soporte pedagógico y atención al usuario del Campus Virtual Gentis * Incorporación del alumnado al campus: inscripciones, gestión de usuarios, contraseñas y permisos * Seguimiento de la actividad de los alumnos y resolución de dudas mediante foros, correos electrónicos, chats y llamadas telefónicas * Mantenimiento de las aulas virtuales y actualización de contenidos * Gestión de inscripciones y matrículas en los cursos online * Control de la documentación de los cursos: informes, diplomas, certificados, evaluaciones y documentación FUNDAE * Elaboración de guías y manuales de ayuda para la navegación por el campus * Preparación de informes y datos estadísticos * Soporte técnico al área de formación **Perfil competencial** * Capacidad de organización y planificación * Orientación pedagógica y didáctica * Habilidades comunicativas * Atención al usuario y apoyo al alumnado * Trabajo en equipo * Capacidad de aprendizaje y adaptación a entornos digitales **¿Cuáles son los requisitos que debes cumplir?** Ciclo de Grado Superior relacionado con diseño gráfico y multimedia, entornos digitales y e-learning, creación y gestión de contenidos digitales, artes gráficas, imagen y sonido, informática y comunicaciones. Conocimiento de herramientas de autor para la maquetación de contenidos online Familiaridad con plataformas de formación virtual (LMS) Capacidad para diseñar actividades didácticas y cuestionarios Nociones básicas de edición multimedia (imagen, vídeo y audio) Tener más de 16 y menos de 30 años Ser beneficiario/a del Sistema Nacional de Garantía Juvenil Estar inscrito/a como demandante de empleo no ocupado (DONO) Contar con capacidad para formalizar un contrato formativo para la obtención de la práctica profesional **Te ofrecemos** 1 contrato formativo al 100 % de la jornada **Horario**: De lunes a viernes de 8 h a 15 h y una tarde (37,5 h/semana). **Salario**: 23\.835,87€/ brutos anuales **Incorporación: Febrero de 2026** ##### **¡Únete a nuestro equipo y disfruta de beneficios únicos!** En Fundación Gentis cuidamos de nuestro equipo tanto como cuidamos de las personas a las que atendemos. Retribución flexible en: Escuela infantil ️ Formación continua Restaurantes Transporte público Seguro de salud

Resumen del Puesto: Se busca profesional para gestionar la contabilidad y el seguimiento de todas las operaciones financieras de la empresa. Puntos Destacados: 1. Administración y seguimiento de operaciones financieras 2. Valorada experiencia como especialista en contabilidad Se busca profesional para gestionar la contabilidad de la empresa. Las tareas principales se centran en la administración y el seguimiento de todas las operaciones financieras. Se requiere experiencia como especialista en contabilidad, valorándose positivamente al menos seis meses de trayectoria profesional. Se ofrece un contrato laboral indefinido a jornada completa. El horario de trabajo es de 8:00 a 13:00 y de 16:00 a 19:00\. El salario se determinará según el convenio de construcción, estimándose de forma orientativa unos 1\.400 € brutos mensuales.

Resumen del Puesto: Buscamos cocinero/a experimentado/a para elaborar platos tradicionales y tapas, gestionando inventarios y manteniendo la higiene en cocina, colaborando con el equipo. Puntos Destacados: 1. Elaboración de platos tradicionales y variedad de tapas populares. 2. Gestión de inventarios y mantenimiento de alta higiene en cocina. 3. Colaboración fluida con el equipo de cocina. Se busca cocinero o cocinera con experiencia para elaborar platos tradicionales de la región, incluyendo una variedad de tapas populares como bravas, rabo de toro y oreja. La preparación de bocadillos, montaditos y platos combinados también formará parte de las responsabilidades, siempre cuidando la presentación de cada servicio. El puesto implica la gestión de inventarios y la realización de pedidos de suministros. Además, será fundamental mantener un alto nivel de limpieza e higiene en todas las áreas de la cocina, cumpliendo estrictamente con las normativas de seguridad alimentaria vigentes. La colaboración fluida con el resto del equipo de cocina será clave para el buen funcionamiento del día a día. Se requiere una experiencia mínima de seis meses en puestos de cocina similares. Se valorará positivamente contar con formación específica en el área de cocina. Se ofrece una jornada completa, con un contrato indefinido y la posibilidad de incorporación inmediata. El horario de trabajo será de miércoles a domingo, en horario partido de mañana (8:00 a 14:00\) y de noche (20:00 a 23:00\). El salario bruto mensual asciende a 1572 euros, incluyendo las pagas extraordinarias prorrateadas.

\- LUGAR DE TRABAJO: Tarazona de la Mancha (Albacete). \- VALORABLE: CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD DEL 33% O SUPERIOR. \- TAREAS: Asistir a los actos de inauguración y finalización de acciones formativas. \- Asistir a reuniones y sesiones de formación. \- Mantener comunicación con la compañía póliza seguros. \- Planificar la ocupación de las aulas. \- Preparar, montar y mantener la logística de proyectos, aulas y talleres. \- Captar y seleccionar a los participantes. \- Buscar al equipo docente y comunicar al departamento laboral la contratación. \- Gestionar y realizar el seguimiento de los participantes. \- Ser el nexo de unión entre el alumnado y el equipo docente. \- Cumplimentar la documentación y vigilarla según el proyecto formativo. \- Buscar y captar convenios de empresas (si procede). \- Realizar previsión y solicitud de materiales al responsable. \- Ejecutar la difusión/ publicidad de proyectos. \- Realizar la gestión de aplicativos: FOCO. \- Elaborar las memorias finales de proyectos (si procede). \- Atender a los órganos de inspección.\- Otras que surgieran por la naturaleza de los proyectos. \- EXPERIENCIA EN EL PUESTO: Si, se valorará el trabajo previo con personas con discapacidad. \- CUALIFICACIÓN NECESARIA: Estudios superiores del área social (Psicología, pedagogía, sociología, orientación, trabajo social, educación social). \- OTROS: Carnet de conducir B y vehículo propio. Nivel alto en paquete de office. \- JORNADA DE TRABAJO: 25 horas semanales. De lunes a viernes en horario de 09:00 a 14:00 horas. \- SALARIO Y TIPO DE CONTRATO: Por circunstancias de la producción. Salario: 1060€ bruto al mes en 12 pagas. Tipo de puesto: Media jornada Sueldo: 1\.000,00€\-1\.200,00€ al mes Preguntas para la solicitud: * ¿Posee certificado de discapacidad del 33% o superior? * ¿Posee experiencia demostrable en el puesto? * ¿Posee la formación requerida para el puesto? Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Se ofrece contrato indefinido de ENFERMERO/A para RESIDENCIA TERCERA EDAD UTIEL S.L. \- Jornada completa con turnos rotativos de lunes a domingo (mañanas o tardes). \- Buen clima de trabajo. \- Plan de formación a cargo de la empresa. Requisitos: \- Diplomatura/Grado de enfermería. \- Estar colegiado. Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: 1\.500,00€\-1\.600,00€ al mes Beneficios: * Programa de formación * Uniforme proporcionado Educación: * Diplomatura/Grado (Deseable) Experiencia: * Enfermería: 1 año (Deseable) Licencia/Certificación: * Colegiación como enfermero (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Resumen del Puesto: Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para gestionar la seguridad y salud en entornos de trabajo diversos e innovadores. Puntos Destacados: 1. Comprometido con entornos de trabajo seguros y saludables 2. Parte de una organización innovadora 3. Impulsa proyectos en industria y química **EURECAT** ----------- Eurecat es el segundo centro tecnológico de España y una de las organizaciones de investigación aplicada y transferencia tecnológica más grande del sur de Europa. Aglutina la experiencia de más de **800 profesionales** que generan un volumen de ingresos de **69 millones de euros anuales** y presta servicio a cerca de **2\.000 empresas. I\+D aplicado, servicios tecnológicos, formación de alta especialización, consultoría tecnológica o valorización y explotación de la propiedad industrial** son algunos de los servicios que Eurecat ofrece tanto para grandes como para pequeñas y medianas empresas de todos los sectores. El centro tecnológico participa en más de **200 grandes proyectos consorciados de I\+D\+i** nacionales e internacionales de alto valor estratégico y cuenta con **230 patentes y 10 spin\-off**. Eurecat cuenta con once centros en Cataluña y presencia en Madrid, Málaga y Chile. **Descripción de la oferta** ---------------------------- En Eurecat buscamos incorporar a un/a **Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales** para nuestro **Servicio de Prevención Propio**, para gestionar las sedes de Eurecat en **Cerdanyola** y en **Girona**. Únete a un equipo comprometido con garantizar entornos de trabajo seguros y saludables dentro de una organización innovadora que impulsa proyectos en ámbitos tan diversos como la **industria** y la **química** entre otros. Funciones y responsabilidades: * Interlocución en materia de prevención de riesgos laborales con la dirección del servicio de prevención * Realización de las actividades preventivas del SPP y del SPA siguiendo las directrices de la dirección del servicio de prevención * Impartir formaciones e información relacionada con la prevención de riesgos laborales. * Participar activamente en las reuniones de los Comités de Seguridad y Salud. * Garantizar el cumplimiento de la legislación vigente en materia de prevención de riesgos laborales y velar por la seguridad y la salud de las personas trabajadoras. * Mantener y actualizar los planes de emergencia, las consignas y llevar a cabo simulacros de emergencia. Asimismo, mantener actualizado el software de gestión del servicio de prevención. * Llevar a cabo investigaciones de incidentes, accidentes y enfermedades profesionales, proponer medidas correctoras y preventivas, y hacer el seguimiento correspondiente. * Dar soporte en la elaboración e implementación procedimientos e instrucciones de seguridad, y llevar a cabo la revisión de algunas instalaciones de seguridad. * Realizar controles periódicos (Safety Walks, auditorías internas), evaluaciones RD1215/1997, APQ. * Participar en diversos grupos de mejora, como equipos, almacenes y residuos OFRECEMOS * Contrato inicial de 6 meses con claras posibilidades de continuidad e incorporación indefinida. * Jornada completa + Horario de lunes a jueves de 9 h a 18 h y los viernes de 8 h a 15 h + Horario intensivo en los meses de verano * 27 días de vacaciones al año * Teletrabajo híbrido * Retribución flexible * Plataforma wellness **Requisitos** -------------- Formación * CFGS en prevención de riesgos profesionales, graduado en Prevención y Seguridad Integral o Máster en PRL. Conocimiento y Experiencia * Experiencia previa en posiciones de técnico/a de PRL preferiblemente en entorno industrial y trabajando con riesgos químicos. * Conocimiento de Real Decreto 1215/1997 y procedimiento LOTO. Idiomas * Dominio del Catalán y del Castellano (mínimo nivel C1 de ambos) * Valorable dominio del Inglés * Disponibilidad para desplazarse entre las sedes de Eurecat Cerdanyola y Eurecat Girona y, puntualmente a otras sedes de Eurecat. **Posición:** Tècnic/a**Departamento:** SPP**Ubicación:** Cerdanyola del Vallès (España)**Tipo de Contrato:** Temporal**Jornada laboral:** Jornada completa**Sector:** Internet y tecnología**Vacantes:** 1**Disciplina:** I\+D**Modalidad de trabajo:** Híbrida

* **Ubicación:** Villanueva de la Jara, Cuenca. Castilla \- La Mancha * **Empresa:** Olmo Mazcuñán, S.L. * **Tipo de jornada:** Completa * **Modalidad de jornada:** presencial * **Incorporación:** mediados de diciembre 2025 **Descripción del puesto** La empresa Olmo Mazcuñán, S.L. una de las empresas líderes en el sector de setas y champiñones con 25 años de experiencia en el sector agroalimentario, busca un/a Administrativo/a de RRHH para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos; y con ello, seguir fortaleciendo nuestro mayor potencial, nuestros trabajadores. La persona seleccionada dará apoyo al departamento de Recursos Humanos, en materia de contratación, elaboración de nóminas y selección de nuevo personal, principalmente; además atenderá las necesidades de empleados, encargados y responsables. **Responsabilidades principales** * Gestión de personal: tramitación de altas, bajas y variaciones de datos en Seguridad Social * Elaboración y control de contratos laborales a través de Contrat@ * Apoyo en la preparación de nóminas a través del programa A3 * Control de vacaciones, permisos, ausencias, bajas médicas... * Mantenimiento de la actualización continua de la base de datos de los empleados * Reclutamiento, selección y entrevistas de nuevo personal * Actualización en la normativa laboral y de Seguridad Social, Plan de Igualdad... **Requisitos** * **Formación:** Graduado/a en Relaciones Laborales y desarrollo de Recursos Humanos * **Experiencia:** Se valorará positivamente la experiencia previa en puestos similares * **Conocimientos y habilidades demandados:** · Tramitación de altas y bajas en Seguridad Social · Comunicación de contratos laborales a través de Contrat@ · Manejo del programa de nóminas A3 · Reclutamiento y selección de personal · Actualización de la normativa laboral y de Seguridad Social · Conocimientos del paquete de Microsoft (Excel, word, Outlook...) · Persona proactiva que tenga ganas de trabajar y sea organizada * **Requisito necesario:** vehículo propio * **Requisito valorable:** residencia en Villanueva de la Jara o alrededores Si cumples todos o algunos de los requisitos que se establecen en esta oferta de trabajo, ¡No dudes en ponerte en contacto con nosotros y unirte a nuestra familia! Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato fijo discontinuo Sueldo: A partir de 18\.000,00€ al año Beneficios: * Flexibilidad horaria Posibilidad de trasladarse/mudarse: * 16230 Villanueva De La Jara, Cuenca provincia: Desplazarse al trabajo sin problemas o planificar mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio) Educación: * Diplomatura/Grado (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial