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Ingeniero/a gestor de proyectos

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Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Pl. Industrial, 202, 33470, Asturias, Spain
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Descripción

Resumen del Puesto: Coordinar y supervisar la ejecución del mantenimiento, equipos de trabajo y el control económico de proyectos ferroviarios. Puntos Destacados: 1. Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo 2. Formación y aprendizaje continuo 3. Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional DESCRIPCIóN COMSA Corporación somos un grupo internacional con más de 130 años de experiencia y un equipo compuesto por más de 5\.000 personas, con actividad en Europa y América Latina. Somos referentes en el sector de las infraestructuras y la ingeniería, con un firme compromiso con la sostenibilidad y la excelencia técnica. En GMF Railway Maintenance Services, empresa del Grupo COMSA, estamos especializados en el mantenimiento de material rodante ferroviario, la fabricación y comercialización de piezas de recambio y el diseño de nuevos equipos. Con más de 50 años de experiencia, ofrecemos un servicio integral basado en la eficiencia, la calidad y la seguridad, en instalaciones de última generación y con altos estándares técnicos. Actualmente, precisamos incorporar un/a Ingeniero/a gestor/a de proyectos: Funciones principales: * Coordinar y supervisar la correcta ejecución del mantenimiento, con la dotación de los medios materiales, de maquinaria y personales y supervisar el cumplimiento de las medidas de Prevención de Riesgos Laborales. * Realizar seguimiento de la planificación temporal delos diferentes contratos de mantenimiento. * Supervisar el equipo de trabajo, tanto el personal directo de empresa como las subcontratas, para asegurar el cumplimiento de los objetivos. * Supervisar el control económico junto con el departamento de Control de Gestión para responder ante las posibles desviaciones. ¿Qué ofrecemos? * Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo, rodeado/a de profesionales con amplia experiencia que te acompañarán en tu desarrollo. * Formación y aprendizaje continuo. * Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional. * Plan de compensación flexible. * Salario competitivo. * Flexibilidad horaria de entrada y salida. * Viernes con jornada intensiva. * Un día de teletrabajo semanal. * Jornada intensiva durante los meses de julio y agosto. En GMF y COMSA Corporación cuidamos a las personas como a nuestros proyectos, promoviendo la igualdad de oportunidades y apostando por entornos de trabajo diversos, inclusivos y orientados al desarrollo del talento.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

Compañía

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