**EL ROL** Ser Ingeniero de Software Full Stack en Launchmetrics significa autonomía, creatividad y sentido de pertenencia. Trabajarás en un equipo integrado por otros desarrolladores, diseñador UI/UX, ingeniero de QA y gerente de producto, siendo responsable del diseño, desarrollo e implementación de nuevas funciones y marcos de trabajo en nuestros productos Metrics. Nuestros productos SaaS Metrics ayudan a empresas de moda, lujo y belleza a tomar decisiones de marca basadas en datos para mantenerse competitivas, desde el seguimiento de menciones de marca y medición de rendimiento hasta apoyar la toma de decisiones estratégicas. En Launchmetrics iteramos rápidamente y refactorizamos con frecuencia, escribiendo código limpio y sencillo para satisfacer necesidades críticas del negocio —y para ofrecer la mejor experiencia posible a los usuarios de Launchmetrics. Nos gusta mantenernos curiosos y abiertos a todas las tecnologías para mantener nuestros productos innovadores. **Cómo este rol contribuye al panorama general**: Este puesto desempeña un papel clave en nuestra estrategia de Tecnología y Producto, apoyando directamente objetivos generales de la empresa en retención de clientes, confianza en los datos y desarrollo de nuevos conocimientos basados en IA. Lo que harás: * Contribuir a la creación de nuevos productos, desde las decisiones iniciales de arquitectura hasta el producto comercializable, impulsando soluciones innovadoras y utilizando las tecnologías más recientes * Diseñar esquemas eficientes de bases de datos para nuevas implementaciones o contribuir a mejorar los existentes * Trabajar estrechamente con otros desarrolladores, gestión de productos, diseñadores UI/UX e ingenieros de QA para definir requisitos del usuario y traducirlos en funciones fiables e intuitivas * Promover la calidad del código mediante la escritura de código bien estructurado y arquitectónicamente sólido, pruebas unitarias y siguiendo las mejores prácticas del sector * Refactorizar, optimizar y buscar constantemente una mayor eficiencia y salud del código * Participar en iniciativas transversales entre equipos **PILA TÉCNICA** Lenguajes: TypeScript, JavaScript Frameworks: Node.js, React, Serverless Base de datos: MySQL, Redis Búsqueda: ElasticSearch, Lucene Proveedores de nube: Amazon Tecnologías AWS: Lambda, Docker en ECS/Fargate, Step functions, Kinesis, S3, ... Herramientas: Jira, Sentry, VSCode, Cursor, ... Herramienta de control de versiones: Git, Github CI/CD: Github actions Pruebas: Jest, React testing library **SOBRE TI** * Título universitario de Ingeniería o Máster en Informática y 3+ años de experiencia laboral relevante en desarrollo full-stack en un entorno SaaS con metodologías ágiles * Conocimientos de tecnologías front-end como React y frameworks de servidores Node.js tales como Express.js o similares * Conocimientos de tecnologías web como Javascript/Typescript, CSS/Sass, HTML * Experiencia en la creación de una API RESTful/GraphQL * Capacidad para seguir secuencias lógicas de código procedural u orientado a objetos, abstracto o estático —y comprenderlo completamente * Persona brillante, energética y altamente motivada, con experiencia en organizaciones dinámicas orientadas a resultados * Capacidad para adaptarse, estimar cargas de trabajo, descomponer tareas en pasos lógicos, resolver problemas, mejorar continuamente y proponer nuevas formas de mejora * Por último, pero no menos importante: hablas, lees y escribes inglés con fluidez Puntos adicionales: * Experiencia usando infraestructura de funciones como servicio (Serverless, AWS Lambda, Azure functions, …) *Valoramos diferentes perspectivas y reconocemos que las habilidades y experiencias pueden adquirirse de diversas formas. Si te entusiasma esta oportunidad aunque no cumplas con cada uno de los requisitos listados, nos encantaría saber de ti y te animamos a presentar tu solicitud.* **Cómo se ve el éxito en los primeros 6 meses:** * Entregar tus primeras contribuciones al código. * Comenzar a participar en revisiones de código para apoyar la calidad y el intercambio de conocimientos. * Participar activamente en las rutinas del equipo y adaptarte a los métodos de trabajo del equipo. * Identificar oportunidades para mejorar la aplicación o los métodos de trabajo del equipo, y liderar los esfuerzos para convertir esas mejoras en realidad. **EL EQUIPO DE TECNOLOGÍA E INGENIERÍA** Somos un equipo de ingenieros apasionados distribuidos en todo el mundo, siempre dispuestos a aprender cosas nuevas. Estamos construyendo aplicaciones modernas de última generación y escalándolas en la nube. Innovamos para resolver problemas de los clientes, centrándonos en implementaciones de alto rendimiento sin descuidar la experiencia del usuario. **NUESTRO PROCESO DE RECLUTAMIENTO** Paso 1: Llamada introductoria con un miembro del equipo de Personas Paso 2: Presentación con un líder técnico Paso 3: Evaluación técnica (ejercicios en vivo con 2 miembros del equipo) Paso 4: Entrevista de ajuste cultural con el equipo **POR QUÉ TE ENCANTARÁ TRABAJAR EN LAUNCHMETRICS** Somos una empresa que prioriza a las personas, fomentando un ambiente relajado pero dinámico. Nuestro equipo internacional está formado por individuos entusiastas y motivados que disfrutan su trabajo. La autonomía empodera a nuestros miembros, permitiéndoles marcar una diferencia significativa en nuestro negocio, para nuestros clientes y dentro de nuestra organización. Cuando te unas a nuestro equipo, tendrás acceso a posibilidades de crecimiento y progreso, incluyendo una asignación para aprendizaje y desarrollo, un paquete de beneficios adaptado a cada ubicación, arreglos flexibles de trabajo, junto con apoyo para montar tu oficina en casa y otros beneficios. **NUESTRO COMPROMISO** Launchmetrics se enorgullece de ser un **Empleador de Igualdad de Oportunidades**, construyendo una fuerza laboral diversa e inclusiva. Si hay algo adicional que podamos hacer para ayudarte a sentirte cómodo durante tu proceso de entrevista, por favor házselo saber al miembro del equipo PeopleOps con quien te reúnas.