Director de Seguridad de la Información - Riesgo Tecnológico y Ciberseguridad

Descripción

Director de Seguridad de la Información \- Riesgo Tecnológico y Ciberseguridad País: España **TODO EMPIEZA AQUÍ** **Santander** (www.santander.com) está evolucionando desde una marca global de gran impacto hasta una organización impulsada por la tecnología, y nuestras personas están en el corazón de este recorrido. Juntos estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz, la innovación y el coraje para desafiar lo posible. Esto va más allá de un cambio estratégico. Es una oportunidad para profesionales motivados de crecer, aprender y marcar una diferencia real. Nuestra misión es contribuir a ayudar a más personas y empresas a prosperar. Adoptamos una sólida cultura de gestión de riesgos y se espera que todos nuestros profesionales, en todos los niveles, adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos. La división del **Director de Datos e Inteligencia Artificial (CDAIO)** está construyendo un equipo de IA y Datos de clase mundial para marcar la diferencia en la vida de más de 170 millones de personas en todo el mundo, a través de uno de los bancos más grandes del mundo. Actualmente estamos llevando a cabo una de las transformaciones más importantes de nuestra historia, y la tecnología está en el centro de nuestra estrategia. Únete a nuestro equipo para participar en uno de los proyectos tecnológicos más relevantes del sector financiero a nivel mundial. **LA DIFERENCIA QUE TÚ MARCAS** El **Director de Datos e Inteligencia Artificial (CDAIO)** busca un **Director de Seguridad de la Información \- Riesgo Tecnológico y Ciberseguridad**, con sede en **Boadilla del Monte (Madrid).** En este rol de liderazgo senior, permitirás la evolución segura y responsable de los datos y la IA en toda la división, reforzando la resiliencia cibernética, protegiendo activos críticos de datos y asegurando que la innovación esté alineada con la estrategia grupal de ciberseguridad, su gobernanza y las expectativas regulatorias. Estamos configurando nuestra forma de trabajar mediante la innovación, la tecnología de vanguardia, la colaboración y la libertad para explorar nuevas ideas. Para tener éxito en este puesto, serás responsable de: * Apoyar la consecución de los objetivos estratégicos de Datos e IA mediante la habilitación de una innovación segura, la gestión del riesgo cibernético y la garantía de la alineación con la estrategia grupal de ciberseguridad, los requisitos regulatorios y las normas de seguridad. * Actuar como asesor de confianza ante el liderazgo senior sobre riesgo cibernético, resiliencia, decisiones de inversión en ciberseguridad y la postura general de seguridad de la división. * Garantizar una gobernanza eficaz de la ciberseguridad, la supervisión de riesgos, el cumplimiento normativo y la presentación periódica de informes ejecutivos sobre riesgo cibernético, incidentes, actividades de remediación y postura de seguridad. * Colaborar con las áreas de Riesgo, Cumplimiento, Legal, Auditoría, Privacidad, Tecnología y las partes interesadas del negocio para asegurar la alineación y una gestión eficaz de los riesgos en toda la división. * Garantizar la implementación de controles de ciberseguridad, normas y principios de «seguridad desde el diseño» en todas las iniciativas de Datos e IA, así como la protección de los activos críticos de datos durante todo su ciclo de vida. * Supervisar las amenazas cibernéticas emergentes y las tendencias en ciberseguridad, definiendo estrategias de mitigación que refuercen la resiliencia cibernética de la división. * Apoyar auditorías, revisiones regulatorias, evaluaciones de seguridad y actividades de remediación, asegurando el cumplimiento de las políticas internas y los requisitos regulatorios externos. * Garantizar que las capacidades de IA se desplieguen conforme a la gobernanza grupal, las normas de seguridad y las expectativas regulatorias, promoviendo la adopción segura y responsable de las tecnologías de Datos e IA en toda la organización. **LO QUE APORTARÁS** Nuestras personas son nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos capacitando a los equipos para ir más allá, valorando quiénes son y potenciando lo que aportan. Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para el éxito en este puesto. Se podrán realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad desempeñen las funciones esenciales. **Experiencia profesional** * Experiencia significativa en puestos de liderazgo senior en ciberseguridad, riesgo tecnológico, seguridad de la información o gobernanza cibernética. (Obligatorio) * Experiencia operando en entornos grandes, complejos y regulados. (Obligatorio) **Formación académica** * Titulación universitaria en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Seguridad de la Información, Administración de Empresas o disciplina relacionada. (Obligatorio) * Certificación CISSP, CISM, CISA, CRISC, CCSP o equivalente. (Preferible) **Idiomas** * Inglés. (Obligatorio) **Habilidades técnicas** * Conocimientos sólidos de marcos y normas de ciberseguridad, como ISO 27001, NIST y COBIT. (Obligatorio) * Profundo conocimiento de la gestión del riesgo cibernético, la gobernanza de la seguridad, la seguridad en la nube y el cumplimiento normativo. (Obligatorio) * Conocimiento de los ecosistemas modernos de Datos e IA, incluidos análisis, aprendizaje automático, plataformas de datos y tecnologías emergentes de IA. (Obligatorio) * Conocimiento de las amenazas cibernéticas emergentes y las tendencias en ciberseguridad. (Obligatorio) **Habilidades interpersonales** * Capacidad destacada para el pensamiento estratégico y la toma de decisiones. (Obligatorio) * Excelentes habilidades comunicativas y de gestión de partes interesadas, con capacidad para influir en audiencias ejecutivas y liderar cambios organizativos. (Obligatorio) * Fuertes capacidades de liderazgo, colaboración y gestión de personas. (Obligatorio) * Alta integridad, resiliencia y mentalidad proactiva y basada en el riesgo. (Obligatorio) **VALORAMOS TU IMPACTO** Tu contribución importa y es reconocida. Podrás esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje el impacto que generas y el valor que aportas. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números. Estamos permitiendo que nuestros equipos vayan más allá gracias a oportunidades globales y trayectorias profesionales amplias. * Flexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo de trabajo híbrido —algunos días en remoto y otros presencialmente con tu equipo— junto con horarios flexibles. * Aprendizaje para toda la vida. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido el acceso exclusivo a nuestro espacio global de aprendizaje: Santander Open Academy (www.santanderopenacademy.com) * Exposición a la vanguardia. Trabaja directamente con Anthropic, Sakana AI, AWS, CMU, ICMAT e INRIA. Estarás a la vanguardia de la IA agente en la banca europea antes de que el resto del mercado sepa que existe. * Impacto investigador. Si tu trabajo merece ser publicado en un artículo, lo publicamos. El laboratorio tiene publicaciones activas en arXiv. Esto no es un laboratorio de investigación —pero la investigación no está descartada. * Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo con bonos basados en el rendimiento, que te motiven a seguir creciendo con nosotros. * Ventajas financieras. Benefíciate de condiciones bancarias preferenciales, tipos de interés especiales en préstamos, seguro de vida y mucho más. * Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral. * Sabemos que la familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo a la atención infantil y programas familiares adaptados a cada etapa vital. * Siempre a tu lado. Obtén acceso a Santander Contigo, nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, emocional y administrativo. * Beneficios adicionales. Membresía en gimnasio/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio para comidas, aparcamiento, servicio de transporte desde diversos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y esto es solo el comienzo — ¡te contaremos más cuando te unas! Estamos aquí para mantenerte motivado, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tu progreso en cada paso del camino. **CUMPLIMIENTO LOCAL** Santander se enorgullece de ser una organización donde existen iguales oportunidades, independientemente de la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Nos comprometemos a proporcionar un proceso de selección inclusivo y accesible para todos los candidatos. **¿QUÉ HACER A CONTINUACIÓN?** Si este puesto te resulta de interés, por favor, presenta tu candidatura. **¿LISTO PARA DAR EL SIGUIENTE PASO EN TU TRAYECTORIA?** \#LI\-FB1