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Resumen: Únase al equipo de Plataforma de Datos de Ebury como Ingeniero Senior de Plataforma de Datos para diseñar, desarrollar y mantener plataformas de datos robustas, colaborar con las partes interesadas e impulsar la innovación. Aspectos destacados: 1. Desarrollar, mantener y mejorar la plataforma de datos de Ebury 2. Colaborar con las partes interesadas para ofrecer información práctica 3. Impulsar la innovación y explorar tecnologías emergentes Ebury ayuda a empresas ambiciosas a desbloquear su crecimiento global, y aplicamos el mismo enfoque con nuestro personal. Fomentamos la innovación y la movilidad, la colaboración y la resolución de problemas, y cultivamos un entorno en el que todos puedan sentirse integrados, valorados, apoyados y capacitados para tener éxito. Si es usted un colaborador que desea ayudar a transformar la forma en que las empresas operan a nivel global, ¡póngase en contacto con nosotros! Nos encantaría hablar sobre cómo Ebury puede acelerar su carrera para que usted pueda dar forma al futuro. **Ingeniero Senior de Plataforma de Datos** **Oficina de Madrid \- Híbrido: 4 días en la oficina, 1 día trabajando desde casa** Únase a nuestro equipo de Datos en la oficina de Ebury en **Madrid**. El plan estratégico de crecimiento de Ebury no sería posible sin nuestro equipo de Datos, y estamos buscando un Ingeniero Senior de Datos para unirse a nuestro equipo de Plataforma de Datos. Nuestra misión es desarrollar, mantener y mejorar la plataforma de datos de Ebury, centrándonos en la construcción de marcos escalables, robustos e innovadores. Como Ingeniero Senior de Plataforma de Datos, trabajará estrechamente con el resto del equipo para ayudar a desarrollar y mejorar la Plataforma de Datos. **Lo que ofrecemos:** * Salario y paquete de beneficios competitivos * Bonificación discrecional basada en el rendimiento * Desarrollo personal continuo mediante formación y certificaciones * Somos favorables al software de código abierto, aplicando sus principios en nuestros proyectos internos y fomentando contribuciones a proyectos externos **Responsabilidades:** * Supervisar el diseño, desarrollo y mantenimiento de una plataforma de datos robusta para su uso en toda la empresa * Colaborar con las partes interesadas para comprender sus necesidades de datos y ofrecer información práctica * Impulsar la innovación y explorar tecnologías emergentes para potenciar nuestras capacidades de datos * Establecer y hacer cumplir políticas y estándares de gobernanza de datos para garantizar la calidad y seguridad de los datos **Sobre usted:** * Competencia en Python para la transformación y validación de datos * Competencia en SQL para consultar y gestionar grandes conjuntos de datos, así como experiencia trabajando con fuentes de datos estructuradas y no estructuradas * Habilidades de ingeniería y modelado de datos, como dimensiones con cambios lentos y modelado dimensional * Se valora el modelado de bases de datos gráficas * Experiencia práctica con almacenes de datos, lagos de datos y plataformas en la nube, incluido el diseño e implementación de soluciones de datos a gran escala * Automotivación y curiosidad, con deseos de aprender y crecer en un entorno dinámico, mejorando continuamente tanto sus habilidades técnicas como comerciales * Experiencia con herramientas y servicios de GCP (Google Cloud Platform), como BigQuery, Cloud Run y Cloud Functions * Dominio del inglés (el español es un plus) Si le entusiasma esta oportunidad laboral pero su perfil no coincide exactamente con los requisitos descritos, ¡le animamos encarecidamente a presentar su candidatura de todas formas! Es posible que sea precisamente el candidato adecuado para este puesto u otros que tenemos disponibles. \#LI\-JC1 \#LI\-HYBRID **Sobre nosotros** Ebury ofrece soluciones sofisticadas e integradas —cuentas empresariales, coberturas y financiación— en una única plataforma con un flujo de trabajo perfectamente integrado. Nuestro éxito se basa en una premisa sencilla y un propósito único: ayudar a las empresas a operar y escalar a nivel global. Desde su fundación en 2009, Ebury siempre ha sido un líder en rápido crecimiento dentro del sector fintech. Hoy contamos con más de 1.800 "Eburians" en casi 70 ciudades y seguimos buscando talento para sumarse a nuestro equipo. En el corazón de nuestra oferta se encuentra una plataforma propia, diseñada específicamente para ayudar a las empresas a optimizar y gestionar sin esfuerzo su flujo de caja global. Nos centramos en la evolución continua del producto y en la innovación para construir la infraestructura necesaria para un crecimiento sin fronteras y ayudar a nuestros clientes a escalar en cada etapa. Las oportunidades en Ebury son tan diversas como nuestras personas, abarcando desde desarrollo comercial hasta puestos de ingeniería en nuestros pilares tecnológicos. Creemos en la inclusión. Nos oponemos firmemente a toda forma de discriminación y rechazamos la intolerancia ante las diferencias que nos convierten en una organización moderna y exitosa. En Ebury, puede ser quien quiera ser y seguir sintiéndose parte del equipo, independientemente de su historia.
