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Analista de Ingeniería de Software
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Descripción

**Descripción del trabajo:** * Resumen del perfil del trabajo Responsable de analizar los requisitos del usuario y luego diseñar, desarrollar y probar aplicaciones de software que satisfagan esos requisitos. * Descripción del trabajo Descripción del trabajo**Funciones esenciales del trabajo:** + Contribuir a proyectos de desarrollo de software escribiendo, probando y depurando código, bajo la supervisión de miembros senior del equipo. + Colaborar con el equipo para cumplir los objetivos del proyecto, participando activamente en revisiones de código y discusiones de diseño. + Ayudar en la documentación de los requisitos y especificaciones del software, esforzándose por una comunicación clara y efectiva. + Participar en la solución de problemas técnicos y su resolución, buscando orientación y tutoría. + Aprender y adaptarse a las prácticas y metodologías de desarrollo de software, participando activamente en programas de formación. + Contribuir a la implementación de mejores prácticas y tecnologías emergentes. + Colaborar con los miembros del equipo para mejorar su comprensión de la arquitectura y el diseño de software. + Contribuir al entorno de intercambio de conocimientos y aprendizaje del equipo. **Cualificaciones básicas:** + Título universitario en un campo relacionado (por ejemplo, Informática) o combinación equivalente de educación y experiencia + Experiencia relevante, normalmente 1\+ años de experiencia en ingeniería de software + Dominio de 1 o más lenguajes de software y metodologías de desarrollo + Habilidades básicas de codificación y depuración + Habilidades efectivas de comunicación y colaboración + Fuerte mentalidad para la resolución de problemas + Disposición para aprender y adaptarse al campo **Otras cualificaciones:** + Título avanzado en un campo relacionado es un plus + Certificaciones o capacitación relevantes son un plus \#LI\-DNI En DXC Technology, creemos que las conexiones sólidas y la comunidad son clave para nuestro éxito. Nuestro modelo de trabajo prioriza la colaboración presencial mientras ofrece flexibilidad para apoyar el bienestar, la productividad, los estilos de trabajo individuales y las circunstancias personales. Estamos comprometidos a fomentar un entorno inclusivo donde todos puedan prosperar. **El fraude de reclutamiento es un esquema en el que se ofrecen oportunidades laborales ficticias a solicitantes, generalmente a través de servicios en línea, como sitios web falsos, o mediante correos electrónicos no solicitados que afirman ser de la empresa. Estos correos pueden solicitar a los destinatarios que proporcionen información personal o que realicen pagos como parte de su proceso de reclutamiento ilegítimo. DXC no realiza ofertas de empleo a través de redes sociales ni DXC jamás solicita dinero ni pagos de los candidatos en ninguna etapa del proceso de reclutamiento, ni pide a ningún solicitante que compre equipos informáticos u otros equipos en nuestro nombre. Más información sobre estafas de empleo está disponible** aquí***.***

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David Muñoz
Indeed · HR

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