* Imprescindible Ciclo formativo o certificado de profesionalidad de Técnico en atención sociosanitaria o equivalente * 35 horas turno noches * Colaborar con el usuario en el desarrollo de las ABVD , según si nivel de dependencia , fomentando la máxima autonomía, según la planificación de la agenda. * Higiene personal del usuario. * Según el plan funcional de las residencias, habrá de efectuar la limpieza y mantenimiento de los utensilios del residente, hacer las camas, recoger la ropa y llevarla a lavandería y colaborar en el mantenimiento de las habitaciones. * Dar de comer a aquellos usuarios que no lo puedan hacer por sí mismos. En este sentido, se ocupará igualmente de la recepción y distribución de las comidas a los usuarios. * Realizar los cambios de postura y aquellos servicios auxiliares que, de acuerdo con su preparación técnica, le sean encomendados. * Comunicar las incidencias que se produzcan sobre la salud de los usuarios. * Limpia y prepara el mobiliario, materiales y aparatos del botiquín. * Acompaña al usuario en las salidas, paseos, gestiones, excursiones, juegos y tiempo libre en general. Colaborar con el equipo de profesionales mediante la realización de tareas elementales que complementen los servicios especializados de aquellos, en orden a propiciar la autonomía personal del residente y su inversión en la vida social. * En todas las relaciones o actividades con el residente, procura complementar el trabajo asistencial, educativo y formativo que reciban de los profesionales respectivos. * Actúa en coordinación y bajo la responsabilidad de los profesionales de los cuales dependan directamente. * Guardará absoluto silencio sobre los procesos patológicos que sufran los residentes, así como asuntos referentes a su intimidad. * En general, todas aquellas actividades que no habiéndose especificado antes le sean encomendadas, que estén incluidas en el ejercicio de su profesión y preparación técnica, y que tenga relación con los señalados anteriormente. * En caso de ser profesional de referencia ver la ficha de Rol de Profesional de Referencia. * Controlar la higiene personal de los residentes y también los medicamentos y alimentos que estos tengan en las habitaciones Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato temporal Duración del contrato: 6 meses Sueldo: Hasta 1\.876,00€ al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Programa de formación Preguntas para la solicitud: * ¿Dispones de uno de los siguientes títulos ? A/Título de Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia o el título equivalente de Técnico/a en atención sociosanitaria. B/Título de Técnico/a en curas auxiliares de enfermería, o los títulos equivalentes de Técnico auxiliar de clínica, Técnico auxiliar de psiquiatría y Técnico auxiliar de enfermería. C/ Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales.. CONTESTAR SI o Nó * ¿Vives en una de estas poblaciones? Manises, Quart, Mislata, Ribarroja, Valencia. CONTESTAR SI o NO Educación: * FP Grado Medio (Obligatorio) Experiencia: * Residencia de personas mayores: 1 año (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

¡ÚNETE AL EQUIPO DE ANFI DEL MAR! Grupo Anfi, líder en Europa en su sector, te invita a formar parte de un equipo que reúne a más de 800 empleados de 21 nacionalidades, ofreciendo la máxima calidad en nuestros exclusivos complejos de lujo. Responsabilidades: Tu misión será garantizar que **cada habitación y área común esté impecable**, contribuyendo a que nuestros huéspedes disfruten de una estancia inolvidable. Porque en Grupo Anfi, sabemos que **la limpieza también crea experiencias memorables**. **Responsabilidades principales** * Limpieza, orden y presentación de **habitaciones y zonas comunes** según los estándares del grupo. * Reposición de amenities, textiles y material de trabajo. * Reportar incidencias o desperfectos para garantizar la calidad del servicio. * Cumplir con los **protocolos de higiene, seguridad y calidad**. * Colaborar con el equipo para mantener un **ambiente de trabajo positivo y eficiente**. * Atender con amabilidad y profesionalidad cualquier solicitud de los huéspedes. Requisitos: * Experiencia previa en limpieza de hoteles, apartamentos turísticos o similares (valorable). * Actitud positiva, proactividad y orientación al trabajo en equipo. * Atención al detalle y compromiso con la calidad. * Flexibilidad horaria, incluyendo fines de semana y festivos. * Motivación por crecer profesionalmente en el sector hotelero. Qué te ofrecemos: * **Contrato a tiempo parcial**, según disponibilidad. * **Horario: 08:00 a 16:00**, favoreciendo la conciliación laboral y personal. * **Salario competitivo:** 90€ brutos/diario aprox. * **Uniforme y desayuno incluidos.** * **Aparcamiento gratuito** y modernas instalaciones. * Oportunidad de **formación continua y desarrollo profesional** en un entorno internacional. * **Cultura de trabajo cercana y colaborativa**, donde tu esfuerzo y dedicación son reconocidos. **Únete a Grupo Anfi** Si te apasiona la **limpieza hotelera, el servicio de calidad y formar parte de un equipo internacional**, ¡esta es tu oportunidad para crecer con nosotros y dejar tu huella en la experiencia de nuestros huéspedes! **Envía tu CV y forma parte de Grupo Anfi, donde la excelencia se vive cada día.** Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato temporal Duración del contrato: 12 meses Sueldo: 1\.911,07€ al mes Beneficios: * Parking gratuito * Programa de formación * Uniforme proporcionado Ubicación del trabajo: Empleo presencial

**Descripción:** ---------------- Desde PLENERGY, empresa líder en la venta de combustible, nos encontramos en la búsqueda de un expendedor/a para el turno de **FIN DE SEMANA**, para nuestra nueva estación de servicio en **IRURA, situada en Bai \- Ordo Bailara 7, Irura, Gipuzkoa** **Si buscas compatibilizar estudios online o tienes disponibilidad total, ¡esto te interesa!** **¿Cómo te imaginamos?** * Experiencia previa como expendedor/a de gasolinera o en puestos de atención directa al público. * Carnet de conducir B1 y **coche o moto propios, indispensable para funciones del puesto.** * Habilidades comunicativas, don de gentes y clara orientación al cliente. * Responsable y comprometido con el proyecto. * Proactividad, dinamismo e iniciativa. **¿Cuáles serán tus funciones?** * Ser la imagen en la estación de servicio. * Repostaje de combustible. * Ofrecer un servicio de calidad y una atención personalizada. * Mantenimiento y limpieza de la estación de servicio. * Verificación de la descarga de combustible. * Otras funciones propias del puesto. **¿Qué ofrecemos?** * **CONTRATO TEMPORAL, con posibilidad de indefinido.** * Incorporación inmediata. * Salario: 711,84€ brutos mensuales. \- Horario: Los sábados y domingos de 10:00 a 15:00 \-16:00 a 20:00hrs. * Formación inicial remunerada entre semana en turno completo. Si quieres formar parte de un proyecto en plena expansión y consideras que puedes encajar en nuestro equipo, no lo dudes y envíanos tu candidatura. ¡Queremos conocerte! **Requisitos:** --------------- * Experiencia previa en puestos de atención al cliente. * Don de gentes y habilidades comunicativas. * Incorporación inmediata. * **Carnet de conducir B1 y coche o moto propios, indispensable para funciones del puesto.** * Conocimientos en Windows y office

**¡Únete a MAPFRE España!** ¿Eres un apasionado/a de las finanzas? ¿Conoces los mercados financieros y las mejores estrategias de ahorro e inversión? ¿Te gusta ayudar a las personas a planificar su futuro? Comercializamos y asesoramos en productos financieros y aseguradores como fondos de inversión, planes y fondos de pensiones y seguros de vida, ahorro e inversión. Tendrás como objetivo crear y fidelizar una cartera de clientes, atendiendo a sus necesidades financieras y aseguradoras. Si eres una persona proactiva, con buenas habilidades de comunicación y negociación y quieres desarrollar un plan de carrera en el sector financiero **¡esta oportunidad es para ti!** ¡Queremos conocerte! **Detalles de la posición:** * **Puesto:** Ejecutivo/a comercial * **Contrato indefinido** * **Jornada:** Completa 9:00\-14:00 y 16:00\-19:00, con flexibilidad de entrada * **Retribución****:** 25\.000€ fijos \+ 15\.000€ variables \+ Compensación por uso de vehículo 2\.715€ B/a.\+ Subvención de comida * **Beneficios:** * + Seguro de salud + Plan de ahorro y pensiones + Seguro de vida + Descuentos en productos y servicios MAPFRE * **Hard skills** * + Estudios universitarios o FP Dual + Conocimientos entorno Office 365 + Se valorará certificación financiera MiFID * **Soft Skills** * + Experiencia comercial bancos / seguros + Pasión por la venta y relaciones personales + Resiliencia, capacidad para pivotar y adaptarse a escenarios cambiantes \#LI\-DNI En MAPFRE valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todos nuestros procesos de selección se basan en las aptitudes y la valía personal y profesional de los candidatos, sin discriminación de ningún tipo. “Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de **IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata,** los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. **Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad** y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.” *Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado.* *MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional.* *Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en* *https://www.mapfre.com/corporativo\-es/clausulas/RRHHseleccion.pdf**donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales.* Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades: politica\-de\-diversidad\-e\-igualdad\-de\-oportunidades.pdf (mapfre.com)

SE PRECISA AYUDANTE DE COCINA PARA APOYO EN COCINA EN RESTAURANTE EN VILLATUERTA\-NAVARRA. ALTA EN SS Y CONVENIO DE HOSTELERIA DE NAVARRA. LA JORNADA LABORAL ES PARA COMIDAS. RECOMENDABLE PERSONAS CON VEHICULO O FACILIDAD PARA ACUDIR A CENTRO DE TRABAJO. INCORPORACIÓN INMEDIATA PREFERIBLES RESIDENTES EN LA ZONA PORQUE LA INCORPORACION ES INMEDIATA. IMPRESCINDIBLE CV Tipo de puesto: Contrato indefinido Sueldo: 1\.100,00€\-1\.110,00€ al mes Experiencia: * Experiencia en cocina: 1 año (Deseable) * Cocina: 1 año (Deseable) * Hostelería: 1 año (Deseable) Licencia/Certificación: * Carnet de Manipulación de alimentos (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

País España Provincia Pamplona o Iruña \- Navarra Fecha límite Inscripción 29/12/2025 Categoría Atención Directa **Información de la ONG** ACCEM, Asociación **Valoración** (1 valoraciones) **info** % de respuesta: 69,82% **info** **Objetivo** ------------ Somos una organización sin ánimo de lucro que trabaja para mejorar las condiciones de vida de las personas en situación de vulnerabilidad. Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas. Actualmente buscamos un/a Profesor/a de español como segunda lengua para el programa de Protección Internacional en Pamplona. Las funciones serán las siguientes: * Impartir clases de español como segunda lengua a personas con una situación administrativa vinculada al derecho de Protección Internacional: * Detectar las necesidades y los estilos de aprendizaje del alumnado y planificar secuencias didácticas en función de ellas. * Facilitar la adquisición de la lengua y la cultura de la sociedad de acogida. * Favorecer el desarrollo de la Interculturalidad en el aula. * Elaborar materiales didácticos y conocer materiales didácticos de ELE editados. * Evaluar el aprendizaje del estudiante. * Emplear las TIC de forma motivadora en clase. * Impartir talleres de contextualización e igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. * Manejo de aplicaciones informáticas y documentos Excel. * Organización y gestión de expedientes. Se ofrece: Contrato de sustitución por IT Jornada de 37 horas semanales. Salario: 27\.448 euros brutos anuales. **Perfil:** Diplomatura, Grado o Licenciatura en la rama de Humanidades (preferiblemente en Lengua Española o Filología Hispánica) y Magisterio. Formación especializada en la enseñanza del español como lengua extranjera (mínimo 250 horas de formación). Conocimiento de los enfoques de enseñanza y materiales para la enseñanza del español como segunda lengua. Experiencia mínima de 2 años como profesor de español como lengua extranjera. Conocimientos sobre el ámbito de la Protección Internacional y de extranjería. Nivel intermedio en uno de los siguientes idiomas: inglés, francés y árabe. Manejo de Excel y paquete office. Habilidad para la comunicación oral y escrita. Se valorará estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33% **Competencias:** Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo **Nivel:** Empleado **Tipo de contrato:** Jornada completa **Duración:** Sin especificar **Salario:** Entre 24\.001 y 30\.000 € bruto/anual **Estudios mínimos:** Master **Experiencia mínima:** Al menos 2 años **Fecha de inicio:** 22/12/2025 **Nº de vacantes:** 1

País España Provincia Pamplona o Iruña \- Navarra Fecha límite Inscripción 20/02/2026 Categoría Atención Directa, Sensibilización **Información de la ONG** Amigó **Valoración** (0 valoraciones) **info** % de respuesta: 71,54% **info** **Objetivo** ------------ Funciones y tareas: * Participar activamente en el proceso de acogida, facilitando la adaptación del/a menor al nuevo entorno yestableciendo un vínculo de confianza. * Evaluación de necesidades y elaboración del plan educativo individualizado. * Desarrollar actividades y programas que fomenten habilidades sociales, autonomía personal, hábitos y valores positivos, adaptados a las características y necesidades. * Intervenir en situaciones de conflicto, facilitando la comunicación y promoviendo soluciones constructivas que respeten los derechos y necesidades de todas las partes implicadas. * Colaborar estrechamente con otros profesionales del recurso (psicólogos, trabajadores sociales, etc.) para garantizar una intervención coherente y eficaz. **Perfil:** Estudios Trabajo Social, Educación Social o Similares. Se valorará formación complementaria en intervención con menores y familias en desprotección. **Competencias:** Analizar y resolver problemas, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar” **Nivel:** Empleado **Tipo de contrato:** Jornada completa **Duración:** Indefinido **Salario:** Entre 24\.001 y 30\.000 € bruto/anual **Estudios mínimos:** Formación Profesional Grado Superior **Experiencia mínima:** No requerida **Fecha de inicio:** 29/12/2025 **Nº de vacantes:** 4

**Centro de Trabajo**: *Navarra* **Programa**: *Servicio universal e integral de información, asesoramiento y mediación en materia de alquiler de vivienda e intermediación hipotecaria* **Grupo profesional:** *1* **Jornada**: *38,25* *horas semanales distribuidas de lunes a viernes* **Salario Bruto Mensual:** *1876,97**€ (14 pagas)* **Salario Bruto Anual***: 26277,57* *€* **Tipo de contrato:** *Indefinido* **Fecha de incorporación:** *Inmediata* **Periodo de prueba:** *6* *meses* **Dependencia jerárquica y funcional*****:*** *Responsable técnica del Área de Mediación y Convivencia.* **MISIÓN DEL PUESTO** El propósito del Servicio es el ofrecer servicio integral de atención en materia de vivienda en alquiler e intermediación hipotecaria para centralizar las gestiones y consultas relacionadas con el acceso y la protección del derecho a una vivienda digna de la población de la Comunidad Foral de Navarra **DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO):** * Ofrecer actuaciones de carácter mediador entre arrendadores y arrendatarios, para resolver conflictos derivados del contrato de alquiler * Garantizar la mediación establecida en la Ley 12/2023, de 24 de mayo, por el derecho a la vivienda entre personas vulnerables y grandes tenedores * Apoyar en la generación espacios de encuentro para presentación del servicio y poder acercarlo a la ciudadanía. * Apoyar y facilitar el plan de difusión del servicio * Coordinación con los distintos servicios sociales y servicios de vivienda municipales y del Gobierno de Navarra. * Apoyar y colaborar en la capacitación de la población y agentes clave en materia de vivienda mediante formación especializada **BENEFICIOS**: * Flexibilidad horaria de entrada y salida. * Teletrabajo a tiempo parcial * Para jornadas completas anuales: 60 horas de libre disposición * 23 días laborables de vacaciones * Oportunidades de conciliación laboral y personal. * Oportunidades de carrera y desarrollo profesional. * PC y Smartphone con acceso a entorno M365\. * Participación en procesos de innovación social, transformación digital y agilidad. ### **Requisitos mínimos** **FOMACIÓN ACADEMICA** * Titulación en Trabajo o Educación Social. **FORMACIÓN COMPLEMENTARIA** * Experto universitario en gestión de conflictos y mediación (350 horas) * Conocimiento avanzado de la Ley de Vivienda 12/2023, la Ley Foral del Derecho a la Vivienda 10/2010, y normativa relacionada con alquileres y protección de arrendatarios vulnerables. **EXPERIENCIA PROFESIONAL** * Experiencia de, al menos, 1 año en proyectos de naturaleza análoga * Experiencia en mediación y negociación, especialmente en conflictos derivados de relaciones arrendaticias o hipotecarias. * Experiencia en mediación inmobiliaria, gestión de conflictos arrendaticios o proyectos de acción social. **OTROS REQUERIMIENTOS** * En caso de contar con titulación en Trabajo Social, encontrarse colegiado/a en Navarra. * Conocimientos de ofimática nivel usuario (Office) **SE VALORARÁ** * Experiencia en metodologías ágiles * Conocimientos sobre informes de impacto de género * Formación igualdad y/o género * Certificado de discapacidad al menos del 33%. * Carnet de conducir y vehículo propio. * Conocimiento del territorio **COMPETENCIAS** * Rigor, eficiencia y calidad. * Flexibilidad y adaptación al cambio. * Trabajo en equipo. * Empatía * Capacidad organizativa * Capacidad propositiva y resolutiva * Comunicación eficaz * Habilidades de negociación * Tolerancia a la frustración