Resumen: Únase a un equipo para construir plataformas centradas en el usuario en el sector farmacéutico, contribuyendo a soluciones fiables y escalables en un entorno altamente regulado. Puntos destacados: 1. Oportunidad de trabajar en toda la pila (frontend, backend, DevOps, nube, QA) 2. Fuerte sistema de apoyo con padrino, mentor y planes de desarrollo 3. Enfoque en la excelencia técnica y el crecimiento continuo como perfil senior **¿Se imagina construyendo plataformas centradas en el usuario que respalden soluciones críticas en el sector farmacéutico?** Únase a nuestro equipo de expertos para contribuir a una plataforma en el sector farmacéutico, ayudando a construir soluciones fiables y escalables en un entorno altamente regulado. Este puesto va más allá de una posición tradicional de frontend. Aunque aprovechará su experiencia en Angular y tecnologías web modernas para diseñar soluciones de interfaz de usuario de alta calidad y mantenibles, el enfoque actual del proyecto es más amplio. Tendrá la oportunidad de trabajar en toda la pila, contribuyendo no solo al frontend (aproximadamente el 25 % de la carga de trabajo), sino también explorando el backend, DevOps, la nube y las prácticas de calidad según sus intereses y objetivos de crecimiento. En el lado del backend, colaborará con servicios desarrollados en Java 21 y Spring Boot, adquiriendo exposición o profundizando aún más sus habilidades en desarrollo backend. También tendrá la oportunidad de participar en áreas como pipelines de CI/CD, contenerización (Docker), entornos en la nube (AWS), infraestructura como código (Terraform) y automatización de pruebas de calidad (QA) utilizando herramientas como Selenium, Playwright o Cypress. En ERNI, nunca es solo un número. Incluso si trabaja en un proyecto externo, se sentirá parte del equipo y siempre contará con apoyo. **¿Cómo logramos esto?** Con personas. Además de su equipo y su gestor, contará con varias figuras de apoyo, como un padrino, quien le ayudará con los aspectos prácticos y administrativos de la vida diaria durante sus primeros 6 meses. Y la segunda persona más importante después de usted: su mentor, quien le guiará durante todo su proceso de incorporación y su carrera en ERNI. Tendrá reuniones individuales periódicas con él/ella y, de forma recurrente, trabajará en su plan de desarrollo para definir sus objetivos a corto, medio y largo plazo. En ERNI valoramos mucho la experiencia y los conocimientos técnicos. Como perfil senior, tendrá espacio para seguir creciendo, ya sea profundizando sus competencias técnicas o ejerciendo mayor influencia en las decisiones del proyecto, con autonomía y la oportunidad de compartir conocimientos con otros expertos. Y si está interesado/a en ser mentor/a, también hay espacio para ello: apoyar a otros ERNIans mientras sigue centrándose en la excelencia técnica que nos distingue. **Qué aportará usted** * Experiencia sólida con Angular, incluida la arquitectura de componentes, servicios, inyección de dependencias y RxJS * Conocimientos sólidos de HTML5, CSS3, SCSS y JavaScript/TypeScript moderno * Interés o experiencia en desarrollo backend (Java, Spring Boot) * Motivación para evolucionar hacia un rol fullstack o multifuncional * Experiencia integrando aplicaciones frontend con APIs REST * Familiaridad con frameworks de pruebas (Jasmine, Karma, Cypress o similares) * Interés o exposición a prácticas de CI/CD, DevOps y entornos en la nube * Fuerte enfoque en calidad del código, pruebas y rendimiento Diseñará y desarrollará aplicaciones Angular basadas en historias de usuario, asegurando un código limpio, mantenible y bien probado. Paralelamente, colaborará con los servicios backend y contribuirá gradualmente a otras áreas de la pila según las necesidades del proyecto y sus propios intereses. Trabajará estrechamente con los equipos de producto, UX, backend y validación para entregar soluciones seguras y conformes. Además, contribuirá a mejorar los flujos de desarrollo, los procesos de CI/CD y las prácticas generales de ingeniería, ampliando su rol más allá del desarrollo frontend. **¿Qué ocurre si finaliza el proyecto?** Trabajamos en una gran variedad de proyectos, tecnologías y sectores, lo que le permite seguir creciendo en distintos entornos. Si un proyecto finaliza o siente que está listo/a para un nuevo reto, encontraremos otro que se alinee con su desarrollo profesional. **Nuestro modelo de trabajo ‍** Le pedimos que esté disponible para las reuniones clave. ¿Necesita salir para una cita médica o recoger a su hijo/a en el colegio? Sin problema. Confiamos en que entregará un trabajo de calidad dentro de su jornada laboral de 40 horas semanales. Nuestro modelo es híbrido: normalmente acudimos a la oficina 2 días por semana, aunque esto depende del proyecto y del equipo, pero ¡nos encanta ver las caras de los demás; las mejores historias siempre ocurren en la oficina! También disfrutará de: Cubrimos sus certificaciones y recompensamos los logros técnicos hasta 1.400 €. Seguro privado de salud y de viaje. Cobertura total por baja médica + 1 día extra de descanso al mes sin necesidad de justificante médico. ‍️ Apoyo emocional, legal y familiar gratuito. ️‍️ Descuentos en gimnasios + compensación deportiva. Remuneración flexible: comidas, transporte, cuidado infantil, etc. Bonos por referencias: hasta 6.000 € por candidato/a y 5.000 € por cliente. 23 días naturales de vacaciones. ️ Cursos gratuitos de idiomas: inglés, español, catalán y alemán. **¿Y el salario?** Lo discutiremos durante la primera llamada. Si es importante para usted, ¡no dude en preguntar! **¿LE GUSTARÍA CONVERTIRSE EN UN/A ERNIan? ¡POSTULE AHORA!**