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Gestor/a Técnico/a Senior de Productos – Tecnología Central
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Resumen: Malwarebytes busca un/a Gestor/a Técnico/a Senior de Productos para definir la estrategia y liderar los requisitos del producto en tecnologías centrales de protección, trabajando en la intersección entre la investigación en seguridad, la ingeniería y la estrategia de producto. Aspectos destacados: 1. Dar forma al futuro de las tecnologías centrales de protección. 2. Colaborar con los equipos de investigación e inteligencia sobre amenazas emergentes. 3. Definir y liderar la estrategia y la hoja de ruta del producto. Aquí, en Malwarebytes, creemos que cuando estás libre de amenazas, estás libre para prosperar. Todo comenzó en 2008 con una persona que necesitaba ayuda con una infección de malware y una comunidad que se reunió para encontrar soluciones. En ese momento nació un producto para todas las personas, con la misión de erradicar el malware del mundo. Nuestro producto ha crecido y evolucionado desde la eliminación de malware hasta la protección de dispositivos y, posteriormente, hacia una prevención en constante cambio. **Sobre Malwarebytes Inc.** Malwarebytes surgió después de que nuestro fundador, Marcin Kleczynski, infectara accidentalmente la computadora de sus padres al descargar un videojuego siendo adolescente. En aquel entonces, no existía ningún producto capaz de resolver por completo el problema, así que decidió crear uno. Esa experiencia temprana definió nuestra misión: crear una protección que funcione cuando las personas más lo necesitan. Desde entonces, el panorama de amenazas digitales solo ha aumentado su complejidad. Los atacantes son más rápidos, sigilosos y sofisticados, mientras que las soluciones tradicionales suelen abrumar a las personas con herramientas y configuraciones complicadas. En Malwarebytes creemos que la protección debe ser potente y, al mismo tiempo, sorprendentemente sencilla, porque si la seguridad resulta demasiado difícil de usar, las personas no la utilizarán. Por eso, nuestra aspiración es siempre mantenernos un paso adelante: filtrar el ruido, detener amenazas que otros pasan por alto y ofrecer tranquilidad en un mundo digital impredecible. **Malwarebytes/ThreatDown está buscando...** Malwarebytes busca un/a **Gestor/a Técnico/a Senior de Productos** para ayudar a dar forma al futuro de nuestras **Tecnologías Centrales de Protección**. En este puesto, definirá la estrategia, liderará los requisitos del producto y priorizará las inversiones que potencien la capacidad de Malwarebytes para **proteger, detectar y remediar amenazas cibernéticas modernas**. Trabajará en la intersección entre la **investigación en seguridad, la ingeniería y la estrategia de producto**, colaborando estrechamente con nuestros equipos de Investigación e Inteligencia de Malwarebytes para anticiparse a los cambios en el panorama de amenazas. Este rol exige tanto una **profunda comprensión técnica del malware y la seguridad en endpoints**, como la capacidad de traducir tecnologías complejas en una estrategia de producto clara y en valor para el cliente. Como miembro senior del equipo de Gestión de Productos de Tecnología Central, desempeñará un papel fundamental en la configuración de las capacidades que sustentan la plataforma de seguridad de Malwarebytes. **Sus responsabilidades:** **Estrategia y propiedad del producto** * Definir y liderar la **estrategia y la hoja de ruta del producto** para las tecnologías centrales de protección de Malwarebytes. * Traducir la inteligencia sobre amenazas, las tendencias del mercado y las necesidades del cliente en **requisitos técnicos del producto e iniciativas priorizadas**. * Actuar como **propietario/a del producto para las capacidades centrales de seguridad** que sustentan las tecnologías de protección, detección y remediación de Malwarebytes. **Inteligencia sobre amenazas e innovación en seguridad** * Colaborar estrechamente con los **equipos de Investigación e Inteligencia de Malwarebytes** para identificar amenazas emergentes, cambios en el panorama de la seguridad y oportunidades para nuevas capacidades de protección. * Mantener una profunda especialización en el **ecosistema actual de amenazas**, incluidos el malware, el ransomware, los exploits y la infraestructura maliciosa. **Liderazgo transversal** * Colaborar con los equipos de ingeniería para **priorizar funciones, gestionar listas de tareas pendientes ágiles y orientar la planificación de sprints**. * Establecer sólidas alianzas con **ingeniería, investigación, marketing, ventas y éxito del cliente**, para entregar capacidades de seguridad con impacto. * Trabajar con otros gestores/as de productos para garantizar que las **tecnologías centrales se integren eficazmente en los productos y la estrategia general de plataforma de Malwarebytes**. **Comunicación y divulgación** * Articular con claridad el **valor y las capacidades de las tecnologías centrales de Malwarebytes** ante partes interesadas internas y audiencias externas. * Presentar **demostraciones técnicas del producto, presentaciones y resúmenes de la hoja de ruta** ante la dirección, socios y clientes. * Actuar como **experto/a en materia** sobre las capacidades centrales de protección de Malwarebytes. **Competencias requeridas:** * **Más de 7 años de experiencia en gestión de productos**, preferiblemente en ciberseguridad o seguridad en endpoints. * Sólida formación técnica y experiencia trabajando estrechamente con **equipos de ingeniería, investigación en seguridad e inteligencia sobre amenazas**. * Profundo conocimiento de las **técnicas modernas de malware**, incluidos el ransomware, los exploits, los sitios web maliciosos y las amenazas avanzadas. * Experiencia analizando y manejando **muestras de malware y artefactos relacionados con amenazas**. * Amplios conocimientos sobre los **internos de los sistemas operativos Windows, macOS y móviles**, especialmente sobre cómo las amenazas explotan estos entornos. * Experiencia operando en **entornos de desarrollo ágil/Scrum**, incluida la priorización de listas de tareas pendientes y la planificación de sprints. * Capacidad para **analizar datos y extraer conclusiones**, incluida la habilidad para escribir e interpretar **consultas SQL**. * Excelentes **habilidades de comunicación y colaboración**, con capacidad para trabajar eficazmente en múltiples niveles organizativos. * Capacidad demostrada para traducir **conceptos técnicos complejos en una dirección clara del producto y en valor para el cliente**. **Deseable** * Título universitario avanzado en **Informática, Ciberseguridad o un campo técnico relacionado**. * Experiencia desarrollando o gestionando **tecnologías de protección en endpoints, antimalware o detección de amenazas**. * Experiencia práctica con **herramientas de seguridad, ingeniería inversa o flujos de trabajo de análisis de amenazas**. **Beneficios y ventajas:** * Cobertura integral de seguros médicos, dentales y de visión * Programa de bonificaciones por referencias de empleados * Programas de bienestar * Plan 401k y coincidencia del empleador (para empleados estadounidenses) * Política integral de permisos remunerados * ¡Una oportunidad de hacer algo extraordinario por usted mismo y por el mundo! (Los beneficios y ventajas pueden variar según el país o región) **Lenguaje legal:** (Solo para empleados estadounidenses) Los solicitantes tienen derechos bajo las leyes federales de empleo: * Ley de Protección contra los Polígrafos para Empleados * Conozca sus derechos: La discriminación es ilegal * Ley de Licencias Familiares y Médicas (FMLA) Esto confirma nuestra política de ofrecer oportunidades iguales de empleo a todos los empleados y solicitantes, conforme a todas las leyes y regulaciones aplicables. Nuestra empresa no discriminará ni acosará a ningún empleado o solicitante de empleo por motivos de raza, color, credo, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, edad, estado civil, estado familiar, participación o actividad en una comisión local de derechos humanos, o condición respecto a la asistencia pública. Garantizaremos que todas nuestras prácticas laborales estén libres de discriminación. Dichas prácticas incluyen, aunque no se limitan a, las siguientes: contratación, ascensos, descensos, traslados, reclutamiento o publicidad de reclutamiento, selección, despido, acciones disciplinarias, terminación, tasas salariales u otras formas de compensación, y selección para capacitación, incluyendo programas de aprendizaje. Proporcionaremos adaptaciones razonables a solicitantes y empleados con discapacidades siempre que sea posible.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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