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Resumen del Puesto: Buscamos un Tech Lead / Frontend Engineer con 5+ años de experiencia para liderar el desarrollo de producto, definir arquitectura técnica y garantizar la calidad en un entorno innovador. Puntos Destacados: 1. Liderazgo técnico en desarrollo de producto y arquitectura 2. Garantizar estándares de calidad y buenas prácticas de ingeniería 3. Impulsar mejoras técnicas y estratégicas We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. Formado por más de 3\.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza. **¿Qué es lo que valoramos?** Experiencia de al menos 5 años como Tech Lead / Frontend Engineer trabajando con: * Experiencia sólida con Javascript ES6\. * Experiencia con React y Redux para desarrollo de aplicaciones escalables. * Experiencia con HTML5 y CSS3\. * Experiencia en desarrollo y mantenimiento de test unitarios. * Conocimientos en desarrollo de aplicaciones web basadas en interfaces REST. * Conocimientos de principios de código limpio: Clean Code y principios SOLID. * Conocimientos en principios y estrategias de testing. * Experiencia en control de versiones con Git. * Experiencia con herramientas de testing end\-to\-end como Cypress. * Experiencia en arquitecturas basadas en SHELL \+ Microfrontends. * Conocimiento en arquitecturas escalables y orientadas a productos. * Capacidad de liderazgo técnico, trabajo en equipo y excelentes habilidades comunicativas con equipos multidisciplinares. **¿Cuáles serían tus funciones?** * Desarrollo y Coding: Participar activamente en el desarrollo del producto, contribuyendo con código y revisiones de Pull Requests, asegurando la calidad y mantenibilidad del código. * Liderazgo Técnico: Definir y liderar la arquitectura técnica del producto, incluyendo el diseño de APIs y la evolución del stack tecnológico en colaboración con arquitectura. * Buenas Prácticas de Ingeniería: Garantizar que el equipo siga estándares de desarrollo (SDLC), buenas prácticas de ingeniería, testing, seguridad y rendimiento. * Gestión de la Calidad: Asegurar una estrategia sólida de QA, garantizando que las entregas cumplan con los requisitos funcionales y técnicos definidos. * Integración y Entrega Continua: Promover la adopción de prácticas de CI/CD y mejorar continuamente los procesos de entrega. * Gestión de Servicios en Producción: Ser responsable de la estabilidad y salud de los servicios en entornos productivos. * Documentación Técnica: Liderar la creación, mantenimiento y evolución de la documentación técnica del producto. * Colaboración Multidisciplinaria: Trabajar con producto, negocio y otros equipos técnicos para definir alcance, impacto y esfuerzo de nuevas funcionalidades. * Mejora Continua: Impulsar mejoras técnicas, detectar gaps tecnológicos y proponer soluciones innovadoras. * Gestión del Roadmap Técnico: Definir y evolucionar la estrategia técnica alineada con los objetivos del producto. **Además, valoraremos muy positivamente si tienes experiencia y/o conocimientos en:** * Metodologías Agile (Scrum, Kanban). * Arquitecturas modernas frontend y evolución hacia microfrontends. * Estrategias avanzadas de testing y automatización. * Buenas prácticas de observabilidad, rendimiento y seguridad en aplicaciones web. * Experiencia trabajando en entornos de producto digital escalables. **Y con nosotros podrás disfrutar de:** Contrato Indefinido **100% REMOTO** Formación interna y acceso a certificaciones Consulta nuestro calendario aquí: https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante) Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! ¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto) Horario: 8\.30 a 18h ( flexible) L\-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí \-\> knowmad mood *En* ***knowmad mood*** *nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.*
