Resumen: Buscamos un/a reclutador/a experimentado/a de ingeniería para gestionar la contratación integral de distintas disciplinas de ingeniería, desarrollar estrategias de prospección y construir una sólida red de talento. Aspectos destacados: 1. Gestionar la contratación de ingenieros en todas las áreas: backend, frontend, DevOps y ciencia de datos 2. Fortalecer la marca empleadora y posicionar a la empresa como uno de los mejores empleadores para ingenieros 3. Trabajar con un equipo de altos rendimientos, inteligente, entusiasta y colaborador **Descripción general** ------------ Nuestra misión es permitir que todas las personas generen riqueza. Reformulamos cómo funcionan el trading y la inversión creando productos excepcionales que a la gente le encanta. Fomentar una cultura de excelencia y alta velocidad es clave para nuestro éxito. Hoy atendemos a más de 5 millones de clientes, con más de €30 mil millones en activos bajo gestión: una prueba del alcance y la confianza que hemos construido en tan solo unos pocos años. **Sus responsabilidades** ------------------ * Colaborar estrechamente con los líderes de Ingeniería para definir perfiles, comprender las necesidades del equipo y desarrollar estrategias efectivas de prospección * Gestionar todo el proceso de contratación de principio a fin, desde el primer contacto hasta la oferta final * Gestionar la contratación de ingenieros en todas las áreas: backend, frontend, DevOps y ciencia de datos * Evaluar con solvencia a los candidatos antes de involucrar a los directivos de contratación, sin necesidad de que se traduzcan los requisitos * Diseñar e implementar un proceso sistemático y basado en datos, alineado tanto con los requisitos específicos de cada puesto como con los objetivos estratégicos a largo plazo de la empresa * Construir, mantener y ampliar continuamente una sólida red de talento técnico de primer nivel para futuras necesidades de contratación * Fortalecer nuestra marca empleadora y ayudar a posicionar a la empresa como uno de los mejores empleadores para ingenieros * Garantizar una experiencia excepcional para los candidatos en cada etapa del proceso de reclutamiento * Aprovechar su experiencia para identificar oportunidades de optimización del proceso y aplicar buenas prácticas en todo el ciclo de contratación **Requisitos** ------------------------- * Una fuerte motivación por la excelencia y una mentalidad orientada a la mejora continua * Experiencia demostrable en reclutamiento interno de puestos técnicos en una empresa tecnológica, con responsabilidad total sobre una función técnica de contratación * Conocimiento amplio de distintas disciplinas de ingeniería: backend, frontend, DevOps y ciencia de datos * Capacidad para evaluar la solidez técnica de los candidatos sin tener que realizar usted mismo/a las evaluaciones técnicas * Conocimientos técnicos: puede comprender cómo se construye y despliega software, y relacionarse con los líderes de ingeniería como un igual * Historial comprobable de prospección independiente, construcción de embudos desde cero y gestión de partes interesadas técnicas * Resultados medibles en métricas clave de contratación: tiempo hasta cubrir el puesto, tiempo hasta contratar, conversión del embudo y aceptación de ofertas * Excelentes habilidades interpersonales, consultivas y de comunicación * Excelentes habilidades escritas * Fuertes capacidades de gestión del tiempo y organización * Dominio fluido del inglés **Qué ofrecemos** ----------------- * Oportunidades para abordar proyectos desafiantes y alcanzar su máximo potencial * Trabajar con un equipo de altos rendimientos, inteligente, entusiasta y colaborador * Una cultura flexible que valora y aprecia el talento y las nuevas ideas * Un paquete retributivo muy competitivo con bonificaciones anuales * Excelente paquete de beneficios sociales, que incluye seguro médico privado, tarjeta deportiva y 25 días de vacaciones remuneradas al año * Deliciosos tentempiés y una amplia sala de juegos para disfrute del equipo ¿Está listo/a para acelerar su carrera con nosotros? ¡Nos encantaría conocerle! Tratamos los datos de los solicitantes de forma confidencial y conforme a la normativa aplicable en materia de protección de datos. Podemos utilizar herramientas impulsadas por inteligencia artificial para ayudarnos a revisar las solicitudes, pero todas las decisiones de contratación las toma nuestro equipo humano de reclutamiento. Cuando lo exija la ley, nos basamos en su consentimiento para utilizar estas herramientas. Usted podrá retirar este consentimiento o ejercer sus derechos en materia de protección de datos en cualquier momento poniéndose en contacto con nosotros.