**Descripción del puesto** Buscamos un/a **Ingeniero/a de Software Senior** con experiencia en **TypeScript** y tecnologías **Serverless de AWS** para desarrollar soluciones backend distribuidas, seguras y escalables. Trabajarás en flujos de datos críticos relacionados con pagos, detección de fraude y operaciones bancarias, aplicando prácticas modernas como DevOps, automatización de pruebas y arquitectura cloud. Formarás parte de un equipo ágil, colaborando en la mejora continua del producto y la resolución de retos técnicos complejos. **Requisitos** * **Experiencia profesional**: + Mínimo **5 años** como desarrollador/a de software. + Experiencia práctica en desarrollo de **software distribuido**. * **Tecnologías y herramientas**: + **TypeScript / JavaScript** + **GraphQL** + **MongoDB** + **Kafka** + **AWS Serverless**: API Gateway, Lambda, S3, DynamoDB, SQS, SNS, EventBridge. + **Azure DevOps** * **Conocimientos técnicos**: + Mentalidad **DevOps**: involucrado/a en desarrollo, despliegue y operación. + Conocimiento de **arquitecturas distribuidas** y patrones de diseño de software. + Fundamentos sólidos en **Ciencias de la Computación**: - Certificados digitales - CIDRs - MTLS + Patrones de ingeniería de software: - APIs - Webhooks - Seguridad en APIs * **Competencias personales**: + Capacidad para colaborar, influir y guiar a otros ingenieros hacia buenas prácticas. + Enfoque práctico, autónomo y orientado a resultados. + Capacidad analítica y resolutiva. + Proactividad y compromiso con la mejora continua. + Experiencia en entornos **ágiles** (Scrum/Kanban). **Compañía** Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultoría tecnológica. Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero éste lo construyen las personas. Consideramos de vital importancia que nuestra organización se fundamente en nuestro mejor activo y marca de valor añadido que es nuestro equipo humano. **Beneficios** Por otra parte, te dejo también un pequeño resumen de políticas de la compañía para que nos vayas conociendo un poco mejor: * Nuestro convenio es el de Consultoras y estudios de mercado * Tenemos 23 días de vacaciones al año * Tenemos 14 pagas, 12 mensuales y dos extras (junio y diciembre) * Como retribución flexible podemos pedir ticket guardería y también seguro médico \+ dental.