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Hospital Universitario Vall d’Hebron – Instituto de Investigación (VHIR) lanza su propia convocatoria abierta para la contratación de un investigador postdoctoral excelente con el fin de desarrollar la etapa de Tenure Track en el VHIR.\n\n\nConsulte detenidamente todos los detalles de la convocatoria haciendo clic en el siguiente enlace\n\n**Tenure Track 2025**\n\n\nA continuación se ofrece un resumen de la convocatoria.\n\n**DURACIÓN**\n\n\n5 años\n\n**PERFIL DE LOS CANDIDATOS Y CRITERIOS DE ELIGIBILIDAD**\n\n* Los candidatos deben haber obtenido el título de doctor entre el 1 de enero de 2014 y el 31 de diciembre de 2020.\n* Al menos 2 años de movilidad fuera de la institución donde se realizó el doctorado.\n* No son elegibles para la convocatoria Tenure Track 2025 los candidatos que tengan un contrato activo de *Miguel Servet (MS)* o *Ramon y Cajal*, salvo que se encuentren en el primer año del contrato MS.\n* Investigadores que hayan desempeñado funciones como investigadores postdoctorales durante un mínimo de 5 años.\n* El candidato debe tener un mínimo de 5 artículos originales publicados en revistas D1/Q1, de los cuales al menos 3 deben ser como autor principal (primero, último y/o autor correspondiente) en revistas Q1.\n* El candidato debe haber participado al menos en 3 proyectos competitivos como miembro del equipo; o haber obtenido una beca nominativa (tenure-track); o contar con un proyecto activo como investigador principal (PI).\n* Apoyo por parte del jefe del grupo que acogerá al candidato.\n* Los grupos de investigación no podrán presentar un candidato si han acogido a un beneficiario de una convocatoria *Miguel Servet*, *Ramon y Cajal*, de Senioridad o de *Consolidación Investigadora*, cuya fecha de inicio del contrato sea entre el 1 de enero de 2022 y la fecha límite de presentación de solicitudes.\n* Los grupos de investigación anfitriones deberán estar ubicados en el Campus Hospitalario Vall d’Hebron Barcelona y estar afiliados al VHIR.\n* Los grupos de investigación no podrán presentar un candidato si fueron beneficiarios de un contrato Tenure Track en las ediciones de 2023 y 2024.\n\n **PRESENTACIÓN DE LAS PROPUESTAS**\n\n\nLas solicitudes deben formalizarse por el propio solicitante, en su nombre y por su cuenta, antes del 18/01/2026 (fecha límite).\n\n**DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR**\n\n**1\\. Plantilla Excel (****Tenure Track 2025****)**. El nombre de este documento debe ser: \"1\\. TT\\_PlantillaExcel\\_Apellido\".\n\n **2\\.** En su caso, título o certificación de *Formación Sanitaria Especializada* (FSE). El nombre de este documento debe ser: \"2\\. TT\\_FSE\\_Apellido\".\n\n**3\\.** **Título de doctorado** o certificación de doctorado expedida por la universidad, incluyendo membrete y/o sello, indicando la fecha de obtención del título. Si el título o la certificación está redactado en un idioma distinto del español o del inglés, deberá acompañarse de la traducción oficial correspondiente. El nombre de este documento debe ser: \"3\\. TT\\_CertificadoDoctorado\\_Apellido\".\n\n**4\\. CVA\\-ISCIII en inglés**, generado mediante el editor CVN ((http://cvn.fecyt.es/editor)) (máximo 4 páginas). El nombre de este documento debe ser: \"4\\. TT\\_CVA\\_Apellido\".\n\n**5\\. PDF que incluya las publicaciones** mencionadas en la plantilla Excel. 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El equipo funciona con una estructura **abierta, transparente y autoorganizada**. El candidato ideal disfruta trabajar con una **gran variedad de frameworks y APIs** en **múltiples sistemas operativos y dispositivos** (ordenadores, sistemas embebidos, móviles, nube).\n\n\n\n\n\n**Objetivos y Responsabilidades Principales**\n\n\n* Comprometerse a **mantenerse actualizado con la tecnología multimedia** para diseñar, desarrollar e implementar soluciones innovadoras.\n* **Diseñar e implementar nuevas funciones** en productos existentes, como SDKs multimedia.\n* Trabajar principalmente en la **pila multimedia basada en el framework de código abierto GStreamer**.\n* **Mantener y actualizar códecs de video/audio** y otros elementos multimedia.\n* Realizar tareas de **gestión táctica**, como desarrollar planes y cronogramas de proyectos.\n* Llevar a cabo **pruebas exhaustivas y control de calidad**, e identificar/resolver **problemas técnicos, errores y fallos**.\n* Contribuir a los **sistemas de compilación** que empaquetan productos y crear **documentación técnica detallada**.\n\n**Ventajas y Beneficios**\n\n\n* Oficinas en el **centro de Barcelona**.\n* **Horarios laborales flexibles** y entrada flexible (de 8h a 10h).\n* **25 días hábiles de vacaciones** y **viernes cortos/intensivos**.\n* **30 días al año para trabajar en el extranjero** con teletrabajo.\n* **Política de desarrollo personal** (2 días libres, presupuesto para conferencias/cursos) y hackatones internos.\n* **Seguro médico privado** y **opciones de acciones Phantom**.\n\n \n\n**Requisitos Esenciales**\n\n\n* **4 o más años de experiencia** en un puesto similar.\n* Título universitario en **Informática, Ingeniería o campo relacionado**.\n* **Idiomas:** Inglés y Español.\n\n**Habilidades Técnicas**\n\n\n* Conocimientos sólidos de **C, C++, y Python** (Rust es un plus).\n* Experiencia con **frameworks multimedia de código abierto (GStreamer, FFmpeg)**.\n* Capacidad para escribir **código multiplataforma** (Linux/Windows/OS X).\n* Conocimiento de **códecs y multiplexores de video/audio**.\n* Experiencia con **protocolos de transmisión de baja latencia y adaptativos** (DASH, HLS, WebRTC).\n* Dominio en depuración, pruebas y diversos sistemas de compilación (**autotools, meson, Visual Studio, XCode, CMake**).\n\n**Habilidades Blandas**\n\n\n* **Autónomo** y con experiencia en **proyectos de código abierto**.\n* **Fuertes habilidades para resolver problemas y comunicación**.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762439257000","seoName":"multimedia-software-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-programming-production/multimedia-software-engineer-6431222490790612/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1e845901-e09f-4ad0-a8c9-ae3b396b61c6","sid":"f0f3ef5d-879a-4ad2-a129-189b2b0b1f77"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Trabajar con los frameworks GStreamer y FFmpeg","Horarios flexibles y teletrabajo","25 días hábiles de vacaciones y 30 días al año en el extranjero"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1762439257092,"categoryName":"Programación y Producción","postCode":null,"secondCateCode":"advertising-arts-media","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4037,4047","location":"Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6431222492352312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista de Soporte Técnico Nivel 1 - Hablante de alemán","content":"¿Eres un especialista de Service Desk con pasión por el soporte al cliente ❓ ¿Te entusiasman las nuevas tecnologías de Microsoft ❓ ¿Te responsabilizas por una experiencia excelente del cliente❓ Entonces eres nuestro nuevo miembro del equipo ❗❗\n\n\nEn isolutions estamos comprometidos con la transformación digital y con crear entornos de trabajo digitales que fomenten la creatividad, permitan la colaboración ágil e inteligente, y generen experiencias positivas para clientes y empleados. Nuestra visión no solo es ayudar a las empresas en su transformación digital, sino también ofrecer a nuestros empleados un lugar de trabajo moderno y una gran cultura empresarial.\n\n\nEstamos buscando una persona positiva y motivada para brindar soporte técnico a nuestros clientes. Con nosotros experimentarás un entorno en el que puedes intercambiar ideas abiertamente y directamente; nos apoyamos y desafiamos positivamente para crecer juntos. Déjate contagiar por la experiencia de isolutions y forma parte de la simbiosis entre curiosidad, credibilidad y honestidad.\n\n\n**Cómo será tu día a día**\n\n\n* Brindar soporte de nivel 1 y 2 a clientes de pequeñas y medianas empresas mediante teléfono, correo electrónico y mantenimiento remoto\n* Colaboración con proveedores externos\n* Analizar, resolver y documentar problemas de usuarios\n* Crear documentación y listas de verificación, y mantener la base de conocimientos\n* Administrar derechos de acceso\n* Gestionar el proceso de facturación mensual para nuestra unidad de negocio\n* Realizar tareas administrativas y mantener actualizados los procesos internos\n* Crear informes y actualizar nuestro Dynamics 365\nConocimientos de Dynamics 365, contabilidad o finanzas generales son un plus \n* \n\n \n\n**Tu perfil ‍**\n\n\n* Experiencia en soporte de primer nivel o servicio al cliente\n* Buen manejo de Windows 10/11 y Office 365; conocimientos de Apple son un plus\n* Experiencia en soporte a usuarios de Windows\n* Mentalidad curiosa y pasión por la tecnología\n* Capacidad para trabajar de forma independiente, orientación al cliente y altos estándares de calidad\n* Alemán nativo o nivel fluido (al menos B2), buen nivel de inglés).\n\n \n\n*Si tu experiencia es algo diferente a lo que hemos descrito y crees que puedes aportar valor a nuestro equipo, nos encantaría conocerte.*\n\n\n**Lo que ofrecemos**\n\n\n* Contrato permanente con paquete salarial competitivo, además de interesantes beneficios adicionales\n* Al estar ubicado en Barcelona o sus alrededores, tendrás flexibilidad para trabajar desde casa según tus necesidades\n* Compensación por gastos mensuales de oficina en casa y ampliación del equipo de trabajo\n* Trabajar y evolucionar con las últimas tecnologías como Power Platform, Dynamics 365, Azure, etc. del ecosistema de Microsoft\n* Plan estructurado de desarrollo profesional basado en tus objetivos profesionales\n* Presupuesto anual para formación, certificaciones de Microsoft y “Tech Lunches” bimensuales\n* Elige tu hardware\n* Clases gratuitas de idiomas\n* Una semana adicional de vacaciones para Responsabilidad Social Corporativa\n* Evento anual del equipo en Suiza\n* ¡Un entorno dinámico y un espíritu de equipo único!\n\n\n*Cómo saber si este es el próximo paso en tu carrera:*\n\n\n* Aplica\n* Llamada de descubrimiento con Recursos Humanos\n* Entrevista \\- llamada por video con el líder del equipo y un miembro del equipo\n* Evaluación final ‍\n\n\nNuestro compromiso: darte retroalimentación en cada etapa, tanto en casos positivos como negativos\n\n\nTiempo estimado: 4 semanas","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762439257000","seoName":"l1-technical-support-specialist-german-speaker","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-programming-production/l1-technical-support-specialist-german-speaker-6431222492352312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6e4b851c-80aa-4b35-b678-82fb23c2e35f","sid":"f0f3ef5d-879a-4ad2-a129-189b2b0b1f77"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Contrato permanente con salario competitivo","Flexibilidad para trabajar desde casa","Trabajar con las últimas tecnologías de Microsoft"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1762439257214,"categoryName":"Programación y Producción","postCode":null,"secondCateCode":"advertising-arts-media","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4037,4047","location":"Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain","infoId":"6429659193638712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Responsable Global de Marca Empleadora","content":"**Descripción**\n---------------\n\n\n\n¿Estás listo para colaborar en la estrategia detrás de una marca empleadora dinámica y global? Como **Responsable Global de Marca Empleadora** en WTW, darás forma a cómo atraemos, involucramos e inspiramos al talento en todo el mundo.\n\n\n\nDesde definir la estrategia global hasta lanzar campañas de impacto, liderarás iniciativas que muestren nuestra cultura, amplifiquen las historias de nuestros colegas y fortalezcan la posición de WTW como empleador de elección en más de 140 países y mercados.\n\n\n\nÚnete a un equipo global colaborativo, curioso y audaz que está redefiniendo lo que puede lograr la marca empleadora.\n\n\n**El puesto**\n\n\n\nComo Responsable Global de Marca Empleadora, tus funciones serán:\n\n\n**Liderazgo estratégico y de proyectos**\n\n\n* Codesarrollar y evolucionar continuamente la estrategia global de marca empleadora de WTW para personal experimentado y principiantes en sus carreras.\n* Actuar como responsable del proyecto en iniciativas globales, gestionando plazos, entregables y coordinación entre diferentes funciones.\n* Colaborar estrechamente con RRHH, Reclutamiento y Marca para garantizar alineación e impacto.\n\n\n**Desarrollo creativo y de campañas**\n\n\n* Codesarrollar conceptos creativos e ideas de campañas que cuenten historias auténticas sobre la vida en WTW.\n* Colaborar con equipos internos para producir contenido visualmente atractivo y coherente con la marca, desde vídeos hasta activos digitales.\n* Crear y localizar materiales para uso global y regional, adaptándolos a diversas audiencias y plataformas.\n\n\n**Contenido, canales y herramientas**\n\n\n* Crear y publicar contenido en redes sociales, blogs y vídeos que reflejen nuestra cultura y valores.\n* Gestionar y mejorar nuestro SharePoint de marca empleadora y biblioteca de recursos como centro global de recursos para el equipo.\n* Liderar campañas de email marketing y comunidades de talento para involucrar y convertir candidatos potenciales.\n\n\n**Medición e informes**\n\n\n* Elaborar informes para medir el rendimiento de campañas globales y regionales.\n* Utilizar herramientas analíticas (LinkedIn, Meta, Google Analytics, Power BI) para evaluar el impacto y optimizar futuras campañas.\n**Requisitos**\n------------------\n\n\n\n**Los requisitos**\n\n\n* Mínimo 6 años de experiencia en marca empleadora, marketing de talento o campos relacionados.\n* Demostrada capacidad para liderar y gestionar campañas multimercadológicas y proyectos multifuncionales.\n* Experiencia trabajando en un entorno global matricial.\n* Mentalidad claramente creativa y estratégica, con experiencia en desarrollo de contenido para LinkedIn, Meta e YouTube.\n* Competencia en Adobe Creative Suite (Express, Premiere) u otras herramientas de diseño/vídeo similares.\n* Dominio en el uso de herramientas analíticas y de gestión de campañas (Google Analytics, LinkedIn Campaign Manager, Meta Business Suite, seguimiento UTM).\n* Excelentes habilidades de comunicación y gestión de partes interesadas.\n* Actitud ágil, proactiva y comodidad trabajando en un entorno global acelerado.\n* Experiencia en la gestión de agencias creativas o de medios es un plus.\n* Dominio fluido del inglés.\n\n \n\n\n**Empleador que ofrece igualdad de oportunidades**\n\n\n\nEn WTW, creemos que la inclusión nos hace más fuertes. Queremos que nuestra plantilla refleje los diversos mercados en los que operamos y construir una cultura inclusiva que haga que nuestros colegas se sientan bienvenidos, valorados y empoderados para ser ellos mismos en el trabajo cada día. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con fomentar un entorno laboral inclusivo en toda nuestra organización. Aceptamos todo tipo de diversidad.\n\n\n\nConfiamos en que tú conoces mejor tu trabajo y las personas, herramientas y entorno que necesitas para tener éxito. La mayoría de nuestros colegas trabajan en un modelo \"híbrido\", combinando trabajo remoto, presencial y en oficina según las necesidades del equipo, el puesto y los clientes. 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Este puesto conecta IA, diseño, pensamiento centrado en el cliente y entrega, definiendo cómo la inteligencia y la automatización se integran en los productos de Sage y cómo simplifican tareas y ahorran tiempo a empleadores y empleados. Colaborarás estrechamente con equipos de IA, ingeniería de producto, responsables de servicios backend y equipos de experiencia para definir, entregar y medir el éxito de capacidades agenticas y basadas en datos dentro del ecosistema de RRHH y Nómina.\n \n\n \n\n*** Esta es una posición híbrida: trabajarás 3 días por semana desde nuestra oficina en Barcelona. *** \n\n\nResponsabilidades principales\n\n Principales responsabilidades y toma de decisiones:\n \n\n- Asumir la responsabilidad de lanzar iniciativas respaldadas por IA para mejorar la propuesta de RRHH y Nómina en plataformas web y móvil. Llevar las iniciativas desde ideas y maquetas hasta conceptos documentados y probados, ejecutándolos con el equipo técnico y midiendo su impacto en los clientes.\n \n\n- Facilitar las actividades necesarias para llevar las entregas desde los requisitos hasta la gestión en producción.\n \n\n- Definir el alcance de las iniciativas y tareas y asumir su responsabilidad frente a los equipos técnicos designados; colaborar con otros líderes de producto y escuadrones para asegurar que se resuelvan los flujos de trabajo dependientes.\n \n\n- Realizar investigación de mercado, análisis competitivo y descubrimiento directo con clientes y socios para identificar nuevas oportunidades y puntos críticos relacionados con la automatización de RRHH y Nómina mediante flujos de trabajo inteligentes.\n \n\n- Mantener una estrecha conexión con los líderes de entrega de producto, los miembros de los escuadrones y los equipos orientados al cliente, así como con el colectivo de go-to-market, IT, otros product managers, marketing de producto y demás partes interesadas, para garantizar un lanzamiento exitoso, adopción, cumplimiento y operación responsable con los datos de las capacidades de IA.\n \n\n- Apoyar y liderar la toma de decisiones sobre priorizaciones proporcionando evidencia empática, basada en datos y comercial.\n \n\n- Definir y supervisar KPIs, aprovechando herramientas analíticas para medir la adopción, el uso y el impacto empresarial de las funciones de IA.\n \n\n- Apoyar y aportar requisitos para servicios compartidos y servicios especializados/cruzados entre segmentos.\n \n\n- Proporcionar retroalimentación y coaching regular, asegurando que los colegas comprendan las tácticas de tu producto, sus valores y los comportamientos del cliente. Fomentar una cultura de compromiso, inclusividad y bienestar.\n \n\n \n\nHabilidades, conocimientos y experiencia:\n \n\nRequisitos indispensables:\n \n\n- 4 o más años de experiencia en Gestión de Producto para productos SaaS o plataformas, habiendo lanzado funciones de RRHH o Nómina a gran escala, con exposición a arquitecturas impulsadas por IA/ML, orquestación de prompts o conceptos de diseño agente.\n \n\n- Experiencia en el diseño de historias de usuario, briefings, criterios de aceptación, recorridos del usuario, wireframes y tableros de inspiración (mood boards), con excelencia en narración y contextualización para guiar a los equipos hacia los resultados adecuados.\n \n\n- Persona analítica y orientada a experimentos, con habilidades para ejecutar iniciativas de prueba de concepto, extraer conclusiones y traducir resultados en una dirección clara para el producto.\n \n\n- Proactivo y autodirigido, capaz de iniciar, asumir y entregar trabajo tanto de forma independiente como colaborativa dentro de equipos.\n \n\n- Fuertes habilidades de toma de decisiones y priorización, enfocadas en obtener el máximo valor y comunicar una justificación clara a las partes interesadas.\n \n\n- Comprensión profunda del ciclo de vida de entrega de software y de arquitecturas basadas en API en entornos web y móviles, con capacidad demostrada para conectar narrativas técnicas con resultados visibles para el cliente.\n \n\n- Manejo práctico de herramientas analíticas como Google Analytics, Mixpanel o Pendo, utilizando datos para informar y optimizar decisiones del producto.\n \n\n- Persona con mentalidad de aprendizaje continuo y orientada al detalle, cómoda profundizando en capas de producto y datos para descubrir información valiosa.\n \n\n- Experiencia liderando e influyendo en equipos matriciales y multifuncionales para alinear prioridades y impulsar la entrega.\n \n\n- Trayectoria comprobada en el lanzamiento y escalado de productos en la nube en colaboración con arquitectos de software, ingenieros y diseñadores.\n \n\n \n\n#LI-RS2 \n\n\nFunción\n\n Entrega de Producto \n\n\nPaís\n\n España \n\n\nUbicación de la oficina\n\n Barcelona \n\n\nTipo de lugar de trabajo\n\n Híbrido \n\n\nAnuncio\n\n Trabajar en Sage significa apoyar a millones de pequeñas y medianas empresas globalmente con tecnología que les permite trabajar más rápido e inteligentemente. Aprovechamos el futuro de la IA, lo que hace que los empresarios dediquen menos tiempo a tareas rutinarias, como ingresar facturas y generar informes, y más tiempo a perseguir sus ambiciones. \n\n \n\nNuestros colegas son los mejores entre los mejores. Por eso fuimos reconocidos como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en 2024 por Glassdoor. Porque para lograr resultados extraordinarios, necesitamos equipos extraordinarios. Esto implica incorporar personas que derriben barreras, innoven continuamente y deseen alcanzar todo su potencial.\n \n\nMás información sobre trabajar en Sage: sage.com/en-gb/company/careers/working-at-sage/ \n\nMira un video sobre nuestra cultura: youtube.com/watch?v=qIoiCpZH-QE \n\n \n\nCelebramos la individualidad y te damos la bienvenida si representas diversos orígenes, identidades, creencias y formas de trabajar. 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Ofrecemos soluciones logísticas completas, cubriendo todas las etapas de la cadena de suministro.\n\n\nLas funciones a realizar corresponderán con:\n\n\n**Contacto con navieras y clientes**: Serás el enlace clave con nuestros proveedores y clientes, asegurando un flujo continuo de información.\n\n\n**Control de salidas**: Supervisarás cada salida para garantizar que todo esté bajo control y cumpla con los plazos.\n\n\n**Gestión documental de exportaciones**: Te encargarás de bookings, transporte, instrucciones BL y toda la documentación necesaria para las diferentes cargas ( IMO, Reefer, seca, etc)\n\n\n**Relación con clientes y coordinación con aduanas**: Asegurarás una comunicación fluida con los clientes y el equipo de aduanas para una operación sin contratiempos.\n\n\n**Gestión del transporte**: Coordinarás el transporte, asegurando la entrega eficiente de cada envío.\n\n\n**Facturación**: Realizarás el proceso de facturación, cuidando que todos los detalles estén correctamente reflejados.\n\n\n¿Qué buscamos?\n\n\n* Inglés a nivel conversacional\n* 8\\-10 años de experiencia en un puesto similar, manejando operaciones de tráfico marítimo de exportación\n\n\nSe ofrece contrato indefinido, jornada completa de L a V con horario de 08\\.30h a 13\\.30h/14h y de 14\\.30h/15h a 17\\.30h, con 1 día de teletrabajo a la semana, salario según experiencia y competencias.\n\n\nSi quieres formar parte de una compañía con proyección internacional y seguir impulsando tu carrera, desde Operinter ¡te estamos esperando! 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Estamos buscando un **Asistente de Marketing – Fragancias para el Consumidor** para que se una a nuestro equipo.\n\n\nBuscamos a una **persona creativa y proactiva** con formación en diseño gráfico y un gran interés por el marketing y los productos para el consumidor. En este puesto, crearás **presentaciones impactantes**, desarrollarás **conceptos de productos y maquetas**, y contribuirás al **análisis de tendencias**. También ayudarás a diseñar **experiencias para clientes** y apoyarás en la **compra de productos**.\n\n\nÚnete a nosotros y adquiere conocimientos únicos sobre el **oficio de la perfumería** dentro de un equipo diverso y un entorno de trabajo híbrido y flexible.\n\n\nEn **dsm\\-firmenich**, las personas son el centro de todo lo que hacemos. 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Si te gusta enseñar clases como instructor de sushi en Barcelona, ¡nos encantaría tenerte en nuestra mesa!\n\n\n**ACERCA DE COZYMEAL:**\n\n\n\nCozymeal es la plataforma número 1 para experiencias culinarias y utensilios de cocina en Estados Unidos, Canadá y alrededor del mundo. Los huéspedes pueden reservar desde clases de cocina hasta eventos de team building corporativo o servicios de chef privado con chefs profesionales locales. Además, los huéspedes también pueden encontrar en Cozymeal otras experiencias culinarias y productos, incluyendo tours gastronómicos, clases de mixología, catas de vino, utensilios de cocina y videos de recetas paso a paso. 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Además, te beneficiarás de nuestro plan de marketing comprobado y recibirás soporte personalizado para ayudarte a aumentar tu audiencia y tu negocio. Si te consideras un experto en cocina vegana, nos encantaría hablar contigo. Ponte en contacto y hablemos sobre cómo podríamos trabajar juntos.\n\n\n**ACERCA DE COZYMEAL:**\n\n\n\nCozymeal es la plataforma número 1 para experiencias culinarias y utensilios de cocina en Estados Unidos, Canadá y en todo el mundo. Los clientes pueden reservar desde clases de cocina hasta eventos de team building corporativo o servicios de chef privado con chefs profesionales locales. Además, los clientes también pueden encontrar en Cozymeal otras experiencias culinarias y productos, como recorridos gastronómicos, clases de mixología, degustaciones de vino, utensilios de cocina y videos de recetas paso a paso. 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Este puesto ofrece grandes oportunidades para trabajar con equipos de proyectos multifuncionales. Este rol generalmente se asigna a 2 o más programas, participando en equipos estratégicos (por ejemplo, equipo de estrategia de enfermedad) y aportando información para decisiones estratégicas a nivel de área terapéutica.\n\n\nEste es un puesto dentro de un área terapéutica y está específicamente destinado a proporcionar liderazgo médico y aportaciones a los equipos de programa durante todo el desarrollo farmacéutico (es decir, transitar la molécula desde la IND/CTA y el primer estudio en humanos hasta la prueba de concepto / fase 2, fase 3 y la aprobación regulatoria).\n\n**Será responsable de:**\n\n* Actuar como experto médico especializado y líder de desarrollo clínico responsable de 2 (o más) programas, incluyendo, entre otras tareas, la preparación y ejecución de una estrategia de desarrollo clínico y documentos relacionados como protocolos, estatutos, informes resumidos estadísticos, presentaciones de reuniones, publicaciones y secciones clínicas de documentos regulatorios.\n* Proporcionar liderazgo en desarrollo clínico para la ejecución de protocolos, incluyendo interacción con investigadores, contribución al análisis de datos y preparación de informes finales de estudios clínicos.\n* Ofrecer orientación médica estratégica a programas de desarrollo en fases I/II/III y supervisar ensayos clínicos globales con pacientes/equipos de ensayos en coordinación con Operaciones Clínicas en los programas asignados.\n* Realizar monitoreo médico para los programas asignados y evaluación de eventos de seguridad junto con los equipos de Seguridad.\n* Representar al equipo clínico en el equipo multifuncional del programa, siendo responsable del aporte médico al plan integrado de desarrollo.\n* Elaborar contenido médico para documentos regulatorios y respuestas (incluyendo, entre otros, paquetes previos a la IND, documentación informativa para la IND y documentos técnicos comunes).\n* Liderar la identificación y el contacto externo con líderes de opinión clave para los programas asignados, incluyendo reuniones asesoras, reuniones con investigadores y organizaciones de defensa del paciente.\n* Fomentar el desarrollo de Directores Médicos en el\n* Brindar aportes científicos y médicos (servicios consultivos) a otras funciones de I+D, comerciales, traslacionales, médicas y de desarrollo de negocio, además de liderar u supervisar actividades clínicas para apoyar diligencias debidas.\n* Trabajar internamente con otros miembros del CDP para impulsar la estrategia del programa y los CDP.\n* Coordinar comunicaciones y planificación entre funciones médicas (Asuntos Médicos Globales, Seguridad, Operaciones Clínicas, Bioestadística, Epidemiología y Ciencias Médicas) en lo relativo al diseño, ejecución e interpretación de resultados de estudios de desarrollo clínico.\n* Impulsar la concienciación sobre avances internos y externos (científicos, clínicos, competitivos y regulatorios) que puedan afectar al plan de desarrollo, incluyendo asistencia a conferencias científicas importantes, participación en actividades de inteligencia competitiva y revisiones periódicas de literatura.\n* Trabajar como parte de un equipo multifuncional con colegas de bioestadística, gestión de datos, farmacología clínica, área comercial, reguladora y gestión de proyectos.\n\n**Debe tener:**\n\n* Título de MD, DO, MBBS (o equivalente) con especialidad clínica relevante para el área terapéutica.\n* 7\\+ años de experiencia en investigación clínica en enfermedades neurológicas, con experiencia en la industria farmacéutica/CRO en desarrollo de medicamentos.\n* Excelentes habilidades orales y escritas de comunicación.\n* Capacidad para pensar estratégicamente y traducir la estrategia en planes tácticos para lograr resultados.\n* Debe ser adaptable, capaz de priorizar y gestionar eficazmente el tiempo.\n* Disposición para asumir nuevas responsabilidades y funciones.\n* Las funciones de este puesto generalmente se realizan en un entorno de oficina. Como es típico en un puesto basado en oficina, los empleados deben ser capaces, con o sin adaptaciones razonables, de: usar una computadora; comunicarse mediante teléfono, video y mensajería electrónica; realizar resolución de problemas y pensamiento no lineal, análisis y diálogo; colaborar con otros; mantener disponibilidad general durante el horario laboral habitual.\n* Disposición para viajar a reuniones científicas.\n\n**Preferiblemente deberá tener:**\n\n* Especialidad y/o práctica, o experiencia en desarrollo en enfermedades neuromusculares (especialmente gMG).\n* Experiencia en enfermedades raras y/o terapia celular sería un plus.\n* Certificación oficial en Neurología.\n* Publicaciones (revisadas por pares) y historial de presentaciones.\n* Experiencia en la preparación de documentos y asistencia a reuniones regulatorias con agencias regulatorias.\n* Experiencia en el diseño y finalización de ensayos clínicos multinacionales.\n* Historial de liderar equipos multifuncionales para definir la estrategia clínica y el diseño de estudios clínicos.\n* Experiencia apoyando actividades de desarrollo de negocio.\n* Experiencia en desarrollo de negocio.\n* Publicaciones en revistas revisadas por pares.\n\n**Trabajar en Alexion**\n\n\nNos inspira pensar de forma diferente, crear mejores resultados. Al crear una experiencia laboral sin precedentes, nuestra organización está preparada para adaptarse y enriquecer a los empleados con una experiencia de trabajo productiva, atractiva y placentera, acelerando al mismo tiempo capacidades de liderazgo e innovación de clase mundial que pueden cumplir nuestra misión. Cada uno de nosotros es responsable de ofrecer medicamentos innovadores y tecnologías de apoyo con integridad para comprender realmente y mejorar las vidas de las personas afectadas por enfermedades raras. Juntos, podemos transformar vidas cada día. Los más altos estándares. Al actuar con los más altos estándares éticos e integridad, aspiramos a cumplir con las expectativas de los pacientes, médicos y nosotros mismos, y ganar la confianza en nuestras comunidades. Diversidad. Fomentamos la diversidad de orígenes e ideas. Nos preocupamos genuinamente unos por otros y trabajamos juntos como un equipo de alto rendimiento para obtener resultados extraordinarios, aceptando diferentes puntos de vista. Dedicación. La dedicación y pasión de nuestros empleados nos permite mantenernos enfocados en lo que más importa. Nos exigimos alcanzar el más alto nivel de innovación médica y redefinir lo que significa vivir con una enfermedad rara. Híbrido presencial. Se espera que este puesto trabaje en la oficina un mínimo de 3 días por semana. Cuando ponemos equipos inesperados en la misma sala, desatamos pensamientos audaces con el poder de inspirar medicamentos que cambian la vida. El trabajo presencial nos brinda la plataforma necesaria para conectarnos, trabajar con rapidez y cuestionar percepciones. Por eso trabajamos, en promedio, un mínimo de tres días por semana desde la oficina. Pero eso no significa que no seamos flexibles. Equilibramos la expectativa de estar en la oficina respetando la flexibilidad individual. Únase a nosotros en nuestro mundo único y ambicioso.\n\n\nAstraZeneca abraza la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a construir un equipo inclusivo y diverso que represente todos los orígenes, con la mayor variedad posible de perspectivas y aprovechando habilidades líderes en la industria. Creemos que cuanto más inclusivos seamos, mejor será nuestro trabajo. Damós la bienvenida y consideramos solicitudes de todos los candidatos calificados, independientemente de sus características.\n\n\nCumplimos con todas las leyes y regulaciones aplicables sobre no discriminación en el empleo (y contratación), así como con los requisitos de autorización de trabajo y verificación de elegibilidad laboral.\n\n\nAlexion se enorgullece de ser un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo y Acción Afirmativa. Estamos comprometidos a fomentar una cultura de pertenencia donde cada persona pueda sentirse parte gracias a su singularidad. La Compañía no tomará decisiones sobre empleo, formación, compensación, promoción y otros términos y condiciones de empleo basándose en raza, color, religión, credo o su ausencia, sexo, orientación sexual, edad, ascendencia, origen nacional, etnia, estatus de ciudadanía, estado civil, embarazo (incluyendo parto, lactancia o condiciones médicas relacionadas), estatus parental (incluyendo adopción o maternidad subrogada), situación militar, estatus de veterano protegido, discapacidad, condición médica, identidad u expresión de género, información genética, enfermedad mental u otras características protegidas por la ley.\n\n**Fecha de publicación**\n\n\n03\\-Nov\\-2025**Fecha de cierre**\n\n\n06\\-Nov\\-2025\nAlexion se enorgullece de ser un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo y Acción Afirmativa. Estamos comprometidos a fomentar una cultura de pertenencia donde cada persona pueda sentirse parte gracias a su singularidad. La Compañía no tomará decisiones sobre empleo, formación, compensación, promoción y otros términos y condiciones de empleo basándose en raza, color, religión, credo o su ausencia, sexo, orientación sexual, edad, ascendencia, origen nacional, etnia, estatus de ciudadanía, estado civil, embarazo (incluyendo parto, lactancia o condiciones médicas relacionadas), estatus parental (incluyendo adopción o maternidad subrogada), situación militar, estatus de veterano protegido, discapacidad, condición médica, identidad u expresión de género, información genética, enfermedad mental u otras características protegidas por la ley. Alexion proporciona adaptaciones razonables para satisfacer las necesidades de candidatos y empleados. Para iniciar un diálogo interactivo con Alexion respecto a una adaptación, por favor contacte accommodations@Alexion.com. 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Planificarás, crearás y ejecutarás contenido que aporte valor al cliente, una fuerte imagen de marca y relevancia para todas las actividades locales, con el objetivo de aumentar el tráfico, la interacción y atraer nuevos clientes a H\\&M.\n\n\nTus principales responsabilidades incluyen:\n\n\nCREACIÓN DE CONTENIDO\n\n* Inmersión completa en el plan diario de comunicación con el cliente local para comprender sus necesidades, objetivos y efectos de las actividades locales.\n* Colaboración estrecha con los líderes de medios y el equipo digital para crear contenido altamente relevante para el cliente, optimizado según grupos objetivo, características del canal y mejores prácticas.\n* Basándote en directrices globales, plantillas e identidad de marca, crearás briefs maestros para correos electrónicos y notificaciones push para todas las actividades locales (precio completo \\& ofertas). Esto incluye redactar el texto maestro en inglés, asegurar la selección de productos y componer diseños utilizando las plantillas existentes.\n\n\nCOORDINACIÓN DEL CONTENIDO\n\n* Brindar información y coordinar con otros equipos y miembros del equipo para gestionar traducciones, adaptaciones y publicación del contenido local.\n* Coordinar con el equipo global de medios para asegurar el uso de las últimas directrices y plantillas.\n\n\nANÁLISIS Y SEGUIMIENTO\n\n* Crear variaciones de textos y contenidos para permitir pruebas A/B en correos electrónicos, notificaciones push y hm.com.\n* Realizar análisis sobre cómo funciona el contenido local para los diferentes grupos objetivo del cliente y visualizar los aprendizajes en un formato compartible.\n* Compartir conocimientos e insights del contenido con los equipos locales, regionales y globales.\n\n\nSEGMENTACIÓN DEL CLIENTE\n\n* Inmersión total en los diferentes grupos objetivo del cliente para entender cómo debe elaborarse y componerse el contenido de la manera más relevante posible.\n* Sobre la base de datos e insights del cliente, asegurar que el contenido creado sea lo que el cliente desea y que genere el mejor efecto respecto a los KPI establecidos.\n\n**CON QUIÉN TRABAJARÁS**\n\nFormarás parte del equipo de Activación al Cliente dentro del equipo de Ventas Omni, colaborando estrechamente con:\n\n* Equipos globales de Productores de Contenido para proyectos y directrices globales.\n* Equipos regionales digitales, de medios e insights para activaciones y promociones locales.\n\n**QUIÉN ERES TÚ**\n\nBuscamos personas con:\n\n* Título en marketing o redacción creativa/diseño –o experiencia laboral en puestos de editor de contenido en agencias o clientes (preferiblemente en el sector de moda) – \"roles creativos o conocimiento sobre la industria de moda digital\"\n* Experiencia coordinando con múltiples partes interesadas y equipos\n* Visión visual para componer narrativas y materiales de contenido según el tono de voz, directrices de marca y plantillas\n* Buen entendimiento del contenido en canales digitales como correo electrónico, notificaciones push y sitios web\n* Conocimientos sólidos en herramientas creativas, CMS y paquete MS Office\n* Excelente nivel de inglés hablado y escrito.\n\n\nY personas que sean:\n\n* Apasionadas por la moda y la producción de contenido, con conocimiento del vocabulario técnico.\n* Estructuradas, organizadas y eficientes, pero también creativas.\n* Analíticas y orientadas a insights, con capacidad para seguir el rendimiento y optimizar estrategias de contenido.\n\n**QUIÉNES SOMOS NOSOTROS**\n\nH\\&M Group es una empresa global compuesta por marcas y proyectos de moda sólidos. Nuestro objetivo es demostrar que no hay compromiso entre un diseño excepcional, precios asequibles y soluciones sostenibles. Queremos democratizar la moda para todos, y nuestros clientes están en el centro de cada decisión que tomamos.\n\n\nEstamos formados por miles de colegas apasionados y talentosos unidos por nuestra cultura y valores compartidos. Juntos, queremos utilizar nuestro poder, alcance y conocimiento para impulsar a la industria de la moda hacia un futuro más inclusivo y sostenible.\n\n**POR QUÉ TE ENCANTARÁ TRABAJAR AQUÍ** \n\nEn H\\&M Group, estamos orgullosos de ser una empresa vibrante y acogedora. Ofrecemos a nuestros empleados beneficios atractivos con amplias oportunidades de desarrollo en todo el mundo.\n\n* Descuento del 25 % para empleados en todas nuestras marcas del Grupo H\\&M, tanto en tiendas como en línea (H\\&M, COS, Weekday, Monki, H\\&M HOME, \\& Other Stories y ARKET).\n* Programa de incentivos de H\\&M (HIP) – un programa global que premia la dedicación a largo plazo.\n* Oportunidades de desarrollo: Acceso a crecimiento profesional dentro del Grupo H\\&M, con posibilidades tanto a nivel local como internacional.\n\n**ÚNETE A NOSOTROS**\n\nNuestra singularidad proviene de una combinación de muchos factores: nuestra cultura inclusiva y colaborativa, nuestros sólidos valores y las oportunidades de crecimiento. Pero sobre todo, son nuestras personas las que nos definen.\n\n\nDa el próximo paso en tu carrera junto con nosotros. El viaje comienza aquí.\n\n* *Estamos comprometidos con un proceso de contratación justo, equitativo y basado en competencias. 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El proyecto DM1\\-Hub reúne a un grupo de 80 profesionales en las áreas de investigación y seguimiento clínico de la DM1\\. Juntos forman un equipo de trabajo multidisciplinario con amplia experiencia en esta patología a nivel investigador, que incluye investigadores predoctorales, postdoctorales y senior, así como grupos de investigación reconocidos en el campo de las enfermedades neuromusculares raras y la DM1 en particular. Específicamente, el equipo está compuesto por especialistas en genómica, epigenética, bioinformática, bioestadística, proteómica, investigación aplicada y divulgación científica. Además, el equipo forma una importante red de alrededor de 70 profesionales sanitarios (neurólogos, neuropediatras, neuropsicólogos y enfermeros), en más de 40 hospitales de 8 comunidades autónomas diferentes, que realizan el seguimiento de pacientes con DM1 en sus consultas. Buscamos una enfermera comprometida y entusiasta para el proyecto DM1\\-Hub. 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El proyecto DM1\\-Hub está financiado mediante una subvención PMPER24/00007 del ISCIII para Proyectos de Investigación sobre Enfermedades Raras, dentro de la Convocatoria 2024 de Misiones Conjuntas del Ministerio de Sanidad y del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades, en el marco del PERTE para Salud de Vanguardia y dentro del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.#### **PRINCIPALES RESPONSABILIDADES**\n\n\nLa enfermera contribuirá en distintos aspectos del proyecto DM1\\-Hub: \n\nAntes de comenzar, la enfermera recibirá, junto con enfermeros de otras comunidades autónomas, formación en:* Misión, objetivos y tareas principales del proyecto DM1\\-Hub;\n* Recogida de variables clínicas de los pacientes (formación impartida por el equipo clínico de DM1\\-Hub);\n* Aplicación de pruebas neuropsicológicas (formación impartida por el neuropsicólogo del equipo);\n* Base de datos RedCAp (formación impartida por expertos del proyecto DM1\\-Hub);\n* Recogida y procesamiento de muestras sanguíneas (formación impartida por el personal del laboratorio de DM1\\-Hub); Posibilidad de formación con Treat\\-NMD en adquisición de datos de calidad.\n\n**Tareas:**\n* Contactar con pacientes (adultos y niños) y organizar las visitas en 10 hospitales de Barcelona bajo la supervisión de la enfermera coordinadora.\n* Obtener información clínica del paciente por teléfono y en visita presencial.\n* Aplicar escalas y pruebas a los pacientes.\n* Ayudar a los pacientes a cumplimentar los resultados reportados por el paciente.\n* Introducir todos los datos en REDCap y recopilar posteriormente los datos faltantes.\n* Asistir a reuniones periódicas con los curadores de DM1\\-Hub y otros miembros del equipo.\n* Etiquetar y procesar muestras sanguíneas de los participantes, congelarlas y organizar su envío al laboratorio GRENBA del IGTP.\n* Participación ocasional en talleres para pacientes u otros eventos científicos.\n* Informar de resultados, problemas y logros al equipo gestor de DM1\\-Hub.\n\n#### **FORMACIÓN Y EXPERIENCIA**\n\n* Título universitario en Enfermería.\n* Competencias en extracción sanguínea.\n* Experiencia trabajando con pacientes (adultos y niños).\n* 2 años de experiencia previa en entorno hospitalario.\n* Manejo de Microsoft Office.\n* Idiomas hablados y escritos: español y catalán (se valorará el inglés).\n* Competencias en coordinación de agendas de pacientes.\n* Habilidades comunicativas.\n* Disponibilidad para trabajar en más de 10 hospitales de Barcelona.\n* Disponibilidad para realizar visitas al domicilio del paciente.\n* Interés por la investigación y disposición para aprender nuevas competencias.\n\n#### **LO QUE OFRECEMOS**\n\n* Contrato indefinido (Ley de la Ciencia 14/2011\\) vinculado al proyecto DM1\\-Hub, financiado mediante la subvención PMPER24/00007 del ISCIII para Proyectos de Investigación sobre Enfermedades Raras, dentro de la Convocatoria 2024 de Misiones Conjuntas del Ministerio de Sanidad y del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades, en el marco del PERTE para Salud de Vanguardia y dentro del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.\n* Jornada parcial.\n* Fecha de inicio: lo antes posible.\n* Remuneración bruta anual inherente al puesto objeto de esta convocatoria, que se fijará en función de la experiencia aportada y las competencias del candidato, distribuida en 12 pagas.\n* Pago flexible (cheques guardería).\n* 23 días de vacaciones y 5 días para asuntos personales\\+ 2 días para Semana Santa \\+ 2 días para Navidad.\n* Capsulización formativa por parte de la empresa.\n* Formar parte de un centro de investigación multidisciplinar de excelencia con el distintivo HRS4R.\n* Ubicación en el Campus Can Ruti, un entorno de investigación traslacional de primer nivel en el área de Barcelona, en un entorno científico muy estimulante.\n* El IGTP ofrece un ecosistema de apoyo, amigable y colaborativo para promover el desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar tus objetivos de investigación.\n\n#### **PARA MÁS INFORMACIÓN**\n\n\nhttps://www.germanstrias.org/es/research/neurociencias/5/grupo\\-de\\-investigacionen\\-enfermedades\\-neuromusculares\\-de\\-badalona\\-grenba\n\n#### **CÓMO APLICAR**\n\n\nLas personas interesadas deben adjuntar a la solicitud:* Carta de motivación explicando su interés por el puesto.\n* CV actualizado.\n* Contacto de 2\\-3 referencias.\n\n\nLas solicitudes se evaluarán conforme a los principios y objetivos de los sistemas de provisión, siguiendo el proceso descrito a continuación:* Evaluación curricular: análisis del currículum vitae para valorar aspectos relacionados con la formación, trayectoria profesional y experiencia en puestos relacionados con el puesto objeto de selección.\n* Entrevista personal: una vez evaluado el currículum, se llamará a los candidatos seleccionados para una entrevista personal con el fin de verificar y ampliar la información detallada en el mismo, y evaluar aspectos relacionados con la experiencia y competencias profesionales.\n\n\nNo se tendrán en cuenta en el proceso selectivo aquellas solicitudes que no cumplan los requisitos, que no estén comprendidas en los supuestos previstos o que no se tramiten de acuerdo con el procedimiento establecido.#### **PLAZO DE SOLICITUD**\n\n\nLa convocatoria finalizará el **12 de noviembre de 2025**.\n\n#### **Sobre nosotros**\n\n\nEl Instituto de Investigación Germans Trias i Pujol (IGTP) es un centro público de investigación ubicado en Badalona. Su objetivo principal es aumentar el conocimiento científico para transformarlo en soluciones que mejoren la salud y la atención médica de los pacientes y de la comunidad.\n\n\nEl Instituto está asociado a uno de los principales hospitales universitarios del área de Barcelona, el Hospital Germans Trias i Pujol, y forma parte del campus biomédico Can Ruti. El IGTP es un centro CERCA y también está acreditado como centro de excelencia por el Instituto de Salud Carlos III (ISCIII), además coordina la gestión y estrategia científica del campus, trabajando en estrecha colaboración con los demás centros.\n\n\nEl Instituto de Investigación Germans Trias i Pujol realiza investigación en 9 áreas:\n\n* Cáncer\n* Enfermedades Cardiovasculares y Respiratorias\n* Salud Comunitaria\n* Enfermedades del Hígado y Aparato Digestivo\n* Endocrinología y Enfermedades del Metabolismo, Huesos y Riñones\n* Inmunología e Inflamación\n* Enfermedades Infecciosas\n* Neurociencias\n* Ciencia del Comportamiento y Abuso de Sustancias\n\n\nLos científicos que trabajan en estas áreas publican una media de más de 900 artículos al año, contribuyen a mejorar tratamientos y protocolos asistenciales, generan patentes y crean empresas spin\\-off para mejorar la vida de los pacientes. \n\n \n\nEl siguiente vídeo muestra una vista aérea del Campus Can Ruti, un entorno de investigación traslacional de primer nivel en el área de Barcelona, en un entorno científico muy estimulante. El IGTP ofrece un ecosistema de apoyo, amigable y colaborativo para promover el desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar tus objetivos de investigación. **El IGTP, en su compromiso con la igualdad de oportunidades, garantiza el trato igualitario entre candidatos y personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por 100, acreditado por las Comunidades Autónomas españolas o la Administración del Estado, o que hayan sido declaradas con incapacidad permanente total en otra profesión mediante resolución del Instituto Nacional de la Seguridad Social, siempre que conserven la capacidad funcional para realizar las tareas del puesto, lo cual será valorado positivamente.**","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762202427000","seoName":"2025-139-part-time-nurse-in-catalonia-for-dm1-hub-project","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-programming-production/2025-139-part-time-nurse-in-catalonia-for-dm1-hub-project-6428191070093012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"da8a6bda-ae2b-48f7-983c-4ae0042e97a1","sid":"f0f3ef5d-879a-4ad2-a129-189b2b0b1f77"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Función de enfermería orientada a la investigación en el proyecto DM1-Hub","Trabajar con un equipo multidisciplinario en más de 40 hospitales","Formación en recogida de datos clínicos y procesamiento de muestras sanguíneas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Badalona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1762202427350,"categoryName":"Programación y Producción","postCode":null,"secondCateCode":"advertising-arts-media","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4037,4047","location":"Carrer d'Elisenda Ribatallada, 11, 08172 Sant Cugat del Vallès, Barcelona, Spain","infoId":"6422584153843312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Coordinador/a Operaciones","content":"¿Quieres desarrollar tu carrera profesional dentro del departamento de operaciones en una de las empresas del Grupo líder en el sector de la movilidad?\n\n\n¡En Moventia tenemos una gran oportunidad profesional para ti!\n\n\nEn el Grupo Moventia vamos a incorporar, en nuestra sede corporativa de Sant Cugat del Vallès,\n\n**COORDINADOR/A OPERACIONES**\n\n\nEn dependencia de la Dirección General de Moventis te encargarás de asegurar que el conjunto de las unidades de negocio, operen de manera eficiente, alineada y cumpliendo los estándares corporativos del grupo. Queremos que detectes oportunidades de mejora impulsando una cultura comuna de calidad.\n\n\n¿Cómo resumir en cuatro líneas lo que aportarás a la compañía?\n\n* Serás el radar operativo y de rendimiento de las diferentes unidades de negocio, definirás indicadores clave de rendimiento operativo (KPI) y harás seguimiento de los resultados identificando desviaciones y coordinando planes de acción correctivos.\n* Nos gustaría que auditaras los procedimientos, herramientas y sistemas corporativos de las unidades.\n* Te responsabilizarás de asegurar la coherencia y la homogeneidad de los procesos operativos entre países y divisiones, redefiniendo si hace falta, buscando siempre la mejora de la productividad y la calidad de servicio.\n* Te encargarás de detectar, compartir e institucionalizar las mejores prácticas operativas del grupo, así como de diseñar y coordinar acciones formativas.\n* Coordinarás el equipo de responsables corporativos de taller, tráfico, calidad..\n\n\nSi tienes esto, ¡este es tu proyecto!\n\n* Formación en Ingeniería Industrial (técnica o superior): civil, obras públicas, caminos, etc. Se valorará especialmente formación complementaria en transporte, movilidad o similar.\n* Experiencia de mínimo 3 años en sector movilidad (operador el transporte, consultoría de movilidad…).\n* Conocimiento de procesos operativos (planificación, mantenimiento, calidad, información al cliente, etc.)\n* Imprescindible alto nivel de inglés y se valorará conocimientos de francés.\n* Disponibilidad para viajar para conocer el funcionamiento operativo del grupo (España, Francia, Portugal y Arabia Saudí).\n* Imprescindible persona analítica y estructurada, con correcta capacidad comunicativa y con iniciativa para la resolución de problemas.\n\n\n¿Qué podemos ofrecerte en Moventia?\n\n* Incorporarte n un grupo líder en movilidad internacional, con más de 100 años de historia y presencia en cuatro países.\n* Trabajar en un entorno corporativo profesional, dinámico y con cultura de mejora continua.\n* Plan de carrera establecido, buscamos crecimiento hacia posiciones con rol directivo.\n* Opción de plan de retribución flexible: Seguro médico, Ticket Restaurant, Ticket guardería…","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761764387000","seoName":"coordinador-a-operaciones","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-programming-production/coordinador-a-operaciones-6422584153843312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5f19a5fb-f9f8-4791-b168-dbb8146dd213","sid":"f0f3ef5d-879a-4ad2-a129-189b2b0b1f77"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Coordinar procesos operativos internacionales","Auditar y mejorar sistemas corporativos","Oportunidad de viajar a múltiples países"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Sant Cugat del Vallès,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1761764387019,"categoryName":"Programación y Producción","postCode":null,"secondCateCode":"advertising-arts-media","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4037,4047","location":"Pl. de Catalunya, 1S, L'Eixample, 08002 Barcelona, Spain","infoId":"6420889968256212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ingeniero de Datos - AWS, Spark y Snowflake - Proyecto Farmacéutico","content":"**¿Puedes imaginar dar forma al futuro de plataformas de datos escalables que impulsen la toma de decisiones en la industria farmacéutica?**\n\nEsta podría ser la oportunidad que has estado esperando.\n\n\nEn ERNI, estamos buscando un Ingeniero de Datos para diseñar y optimizar infraestructuras de datos a gran escala que garanticen fiabilidad, escalabilidad y eficiencia en iniciativas globales. Trabajarás con tecnologías de vanguardia como AWS Glue, Snowflake, Spark, Airflow y marcos de trabajo de Big Data, ayudando a conectar datos brutos con información útil para el negocio mediante tuberías de datos bien orquestadas y de alto rendimiento.\n\n\nEn ERNI, formas parte de un equipo, no solo de un proyecto. \n\nIncluso cuando trabajas in situ con nuestros clientes, nos aseguramos de que estés siempre conectado y apoyado.\n\n**¿Cómo lo garantizamos?**\n\nDesde el primer día contarás con un mentor que te guiará durante toda tu incorporación y carrera profesional en ERNI. 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Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, este es tu sitio.\n\n\nFormar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co\\-creación donde vivir nuestros valores y propósito de empresa junto al cliente.\n\n\n**¿Te unes a nosotros?**\n\n\nTe lo enseñamos aquí en este vídeo:\n\n\nPor esto contamos contigo como **Operario/a logístico/a tienda** donde tu misión principal será la de garantizar la correcta gestión de los flujos de mercancía, desde la entrada hasta la puesta a disposición del cliente en tienda o bien preparando su entrega a través de los diversos canales existentes.\n\n**Principales funciones**\n\n ***Flujos logísticos:***\n\n\nEfectuar la recepción, la separación y la mecanización de la mercancía que ingresa en la tienda para optimizar los flujos logísticos y su correcta disposición a sala de venta, a la sección de servicios y a los clientes.\n\n \n\nUbicación en fecha de los Pedidos Clientes generados en tienda para facilitar la gestión de dicha mercancía por parte de la sección de Servicios.\n\n ***Control de mercancías:***\n\n\nRealizar el control físico de mercancías, inventarios en el almacén y gestión de la demarca de la tienda, con el fin de garantizar un stock correcto y sano.\n\n***Gestión de residuos:***\n\n\nGarantiza la gestión de residuos generados en la tienda dentro de los parámetros legales marcados por la compañía, con el fin de lograr los objetivos de responsabilidad social corporativa.\n\n ***Mantenimiento zonas logísticas:***\n\n\nMantener la zona de recepción y reserva de la tienda limpia respetando las normas de Seguridad con el objetivo de garantizar la seguridad en el tránsito de las zonas.\n\n **¿Qué ofrecemos?**\n\n**Nuestro Propósito**\n=====================\n\n\nEn Leroy Merlin tenemos un propósito que da sentido a lo que somos y a todo lo que hacemos, una guía que es nuestro compromiso contigo y con el planeta. Y es que todo lo que te ofrecemos busca despertar en ti la motivación de crear entornos donde vivir mejor.\n\n\nPorque estamos seguros de una cosa, si nos lo proponemos, cambiar el mundo está en nuestras manos y en las tuyas.\n\n\nLa Acción Social es uno de los pilares fundamentales de Leroy Merlin España, siendo un valor añadido para toda la empresa, pero también para la comunidad. A través de diversas acciones: proyectos de reforma y acondicionamiento, donaciones, productos solidarios, voluntariado corporativo y nuestra Convocatoria de Ayudas \"Hogares Dignos\", contribuimos a la construcción de un mundo y de una sociedad mejor.\n\n**¡Benefíciate! Por ser Leroy Merlin**\n======================================\n\n\nComo colaborador/a de Leroy Merlin España tienes a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo.\n\n\nTe beneficiarás además de la Política de Compensación Flexible y de Beneficios ofrecidos por Leroy Merlin, como son la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y diversos descuentos con grandes colaboradores comerciales, entre otros.\n\n\nContarás con una retribución fija además de la participación en los resultados y beneficios.\n\n**¡Desarróllate!**\n==================\n\n\n¡Fórmate y desarróllate en una empresa multinacional! Encontrarás un gran ambiente de trabajo y dispondrás de autonomía para decidir y actuar, pudiendo participar en la toma de decisiones y en proyectos transversales.\n\n\n\n\n**El lugar para todxs**\n\n\nLa Gestión de la Diversidad es un eje fundamental en nuestra filosofía de empresa. Es por esto que está incluida en el Chárter de Diversidad, un código de compromiso promovido por la Fundación para la Diversidad y apoyado por el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad. Con esto, nos reafirmamos en nuestro compromiso con el respeto al derecho de la inclusión de todas las personas y reconocemos los beneficios que nos brindan la diversidad cultural, demográfica y social.\n\n\nLeroy Merlín España, S.L.U., declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin ningún tipo de discriminación, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad efectiva en el seno de nuestra organización. Asumimos el principio de igualdad entre mujeres y hombres en todos y cada uno de los ámbitos en los que se desarrolla nuestra actividad y en el marco de la Responsabilidad social de nuestra Organización.\n\n\nSi quieres desarrollar el trabajo que te gusta, nuestra puerta está abierta para ti. Aquí no entendemos de barreras.\n\n**TU TALENTO NO TIENE LÍMITES**\n\n\nSí quieres conocer más información acerca de nuestro Propósito, valores y acciones y nuestras vacantes de empleo, dejamos a tu disposición nuestra Web de Empleo Corporativa Leroy Merlin España.\n\n**¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS!**","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761632028000","seoName":"logístico-a-indefinido-40h-rotativo-vic","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-programming-production/log%C3%ADstico-a-indefinido-40h-rotativo-vic-6420889963981012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d1f640e5-064c-4657-bce5-e767c75d7f48","sid":"f0f3ef5d-879a-4ad2-a129-189b2b0b1f77"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestión de flujos logísticos en tienda","Control físico de mercancías y inventarios","Mantenimiento de zonas logísticas seguras"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Vic,Cataluña","unit":null}]},"addDate":1761632028436,"categoryName":"Programación y Producción","postCode":null,"secondCateCode":"advertising-arts-media","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4037,4047","location":"Lloc Can Fatjo dels Urons, 15, 08174 Barcelona, Spain","infoId":"6420889950540912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Operaciones de Ventas - Prácticas","content":"**Somos una empresa líder en la industria global de piscinas y bienestar**\n--------------------------------------------------------------------\n\n\nFluidra, un grupo multinacional cotizado en la Bolsa española, es el líder mundial en el sector de piscinas y bienestar. Fundada en 1969, Fluidra tiene una larga experiencia en el desarrollo de productos y servicios innovadores en el mercado global de piscinas residenciales y comerciales.\n\n\nFluidra tiene una misión clara: **crear responsablemente la experiencia perfecta de piscina y bienestar**.\n\n\nFluidra opera en más de 47 países a través de sus subsidiarias. Contamos con más de **135 oficinas de ventas** y más de **35 centros de producción** en todo el mundo, además de hubs logísticos estratégicamente distribuidos que respaldan nuestros centros de producción y distribución.\n\n\nNuestro equipo está formado por más de **7.000 empleados** motivados y cualificados procedentes de **más de 45 países**.\n\n\nDentro de Fluidra, el Grupo EMEA Mass Market **diseña y comercializa soluciones para piscinas** (incluyendo: limpiadores de piscinas, sensores conectados para el cuidado del agua, accesorios de mantenimiento y piscinas desmontables) para los canales de \"bricolaje\". Estos clientes incluyen grandes cuentas pan europeas centradas en la mejora del hogar tipo \"Hazlo Tú Mismo\" (Leroy Merlin, Bauhaus, Castorama…), hipermercados (Al Campo, Carrefour…) y comercio electrónico (Amazon…). Estamos presentes en toda Europa, con un modelo que combina coordinación central y conocimientos especializados (con sede cerca de Bilbao/Barcelona) y equipos locales en los países donde operamos.\n\n**Misión**:\n\n\nFormarás parte integrante del equipo central de Ventas para Francia. Interactuarás estrechamente con los gestores de cuentas clave, así como con los equipos comerciales locales y/o socios y/o clientes. Se espera que este puesto aporte valor al negocio gracias a un análisis riguroso y un soporte de primera clase a nuestros socios de comercio electrónico.\n\n**Tus responsabilidades:**\n\n* En tienda: Supervisar la actividad en punto de venta, analizar las ventas entrantes y salientes por tienda – y transformar el análisis en recomendaciones (con apoyo de los líderes comerciales)\n* Digital: Revisar el contenido online de los principales clientes y garantizar la mejor implementación posible del producto y la marca\n* Competencia: Preparar análisis del entorno competitivo y de las acciones promocionales\n\nOtras tareas puntuales podrían incluirse según las necesidades del negocio y las habilidades del practicante.\n\n\nFormarás parte integrante del equipo central de Ventas para Francia. Interactuarás estrechamente con los gestores de cuentas clave, así como con los equipos comerciales locales y/o socios y/o clientes. Se espera que este puesto aporte valor al negocio gracias a un análisis riguroso y un soporte de primera clase a nuestros socios de comercio electrónico.\n\n **Para tener éxito en este puesto, necesitas tener actitud positiva y lo siguiente:**\n\n* Estudiante de escuela de negocios o universidad, cursando un máster\n* Francés obligatorio para esta práctica — se espera comunicación profesional diaria en este idioma por escrito y en videollamadas\n* Español valorable\n* Dominio de Excel (para la parte de análisis) y PowerPoint (para comunicarte eficazmente en un entorno internacional)\n* Persona orientada al trabajo en equipo, sin miedo a los números y con intuición para lo que ofrece una excelente experiencia de usuario en tienda y en línea\n* Valorable tener conocimientos de Sales Force\n\n **¿Qué más?** \n\nUbicación: Sant Cugat Del Vallès (Barcelona) \n\nDuración: desde febrero/marzo de 2025 hasta julio de 2025\n\n \n\nPara realizar la práctica, **es necesario firmar un acuerdo de colaboración** entre la empresa y la universidad/escuela de formación.\n\n\nLa ayuda económica mensual para los becarios será de **1.000 €**, sujetos a deducciones y cotizaciones.\n\n\nEl estudiante será responsable de completar los trámites administrativos necesarios en España para poder realizar la práctica.\n\n \n\n*En Fluidra, estamos comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros empleados. 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Barcelona - Gran Vía de les Corts","content":"En Sanitas Dental nos apasiona cuidar de nuestros pacientes y para ello contamos con los mejores profesionales y con la última tecnología. ¡Sólo nos faltas tú!\n\n\nÚnete a nuestro equipo como **Higienista Bucodental** en nuestra clínica situada en Gran Vía de les Corts \\- Barcelona\n\n#### **¿Qué harás en el equipo?:**\n\n\n**Atender a los pacientes que se encuentran en el centro**, para ofrecer una experiencia única, profesional y de calidad.\n\n **Preparar el gabinete** dependiendo de la especialidad.\n\n**Asistir a los doctores** en las diferentes especialidades de Odontología.\n\n**Realizar higienes bucodentales.**\n\n**Realizar la limpieza, desinfección, y esterilización** del material y equipo dental, así como el mantenimiento de los equipos dentales.\n\n\n**Atender el puesto de recepción**, cuando resulte necesario. Atender las reclamaciones de los pacientes. **Gestionar el cierre y comprobación de caja, emisión de facturas, y cobro de los tratamientos.**\n\n\n**Realizar pruebas radiológicas** en caso de disponer de titulación homologada correspondiente.\n\n\n**Preparar los presupuestos y explicárselos al paciente,** facilitándole su plan de tratamiento mediante un asesoramiento personalizado. **Asesorar a los pacientes** en la contratación de la póliza dental.\n\n\n**Realizar el abastecimiento del material a los gabinetes** y colaborar en el control del stock, hacer **peticiones de material**, y colaborar en su inventario.\n\n\nRealizar el **control de los trabajos** que se envían al laboratorio, comprobando su facturación.\n\n \n\n**Coordinar las citas**, gestionar la agenda, y llamar a los pacientes para confirmar, anular o modificar citas. **Realizar llamadas** **de seguimiento** a los pacientes.\n\n#### **¿Qué necesitas?:**\n\n\nFormación: **Ciclo Formativo de Grado Superior en Higiene Bucodental.** Deseable Certificación de Operador de Rayos\n\n\nExperiencia: **Experiencia mínima de un año** como Higienista en clínica dental.\n\n\n Afinidad con las nuevas tecnologías y manejo de software de clínica dental.\n\n\n**Nuestro candidato/a ideal** es una persona organizada, dinámica, resolutiva, con iniciativa y con capacidad para conectar y asesorar al paciente. \n\n\n\n#### **¿Qué ofrecemos?:**\n\n\n Contrato indefinido\n\n\n Jornada completa: 2 días de partido y 3 tardes\n\n\n Retribución competitiva: Salario fijo \\+ variable\n\n\nPlan de formación inicial y continuo, programas de desarrollo y crecimiento profesional en la compañía. ¡Porque en Sanitas tú marcas tu propio rumbo!\n\n\n Opciones de Retribución Flexible.\n\n\n Póliza de salud gratuita (al año de ser indefinido)\n\n\n Programa de Bienestar VIVA de Sanitas.\n\n#### **¡Únete a Sanitas!:**\n\n**Somos \\#TopEmployers2025 en España!** Esta certificación de Top Employers España reconoce nuestro compromiso con el bienestar de los empleados, así como las políticas y procedimientos para cuidar de cada una de las personas que forma parte de Sanitas. 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We are looking for a **Technical Product Owner** who will ensure the highest quality standards across our innovative digital payment solutions! This **Technical Product Owner** role should bridge the product vision and technical execution by owning the backlog for API\\-based and infrastructure\\-related components, ensuring technically sound, scalable, and user\\-centric solutions that align with the overall product strategy. You will work with, support and inspire a cross\\-functional team of developers and quality assurance engineers while actively contributing to the launch of robust, scalable backend systems. Operating within a SAFe (Scaled Agile Framework) environment, you will collaborate with other cross\\-functional teams to deliver impactful outcomes that align with organizational, project and product objectives.\n\n**Responsibilities**\n--------------------\n\n \n\n**Backlog ownership** \n\n* Own, prioritize, and manage the backlog for technical components (e.g. APIs, SDKs, system integrations)\n* Ensure stories and tasks reflect both functional and non\\-functional requirements\n* Align with architects, engineering manager and security lead on non\\-functional requirements\n* Balance technical debt resolution with delivery of business value\n\n **Technical Collaboration**\n\n* Collaborate with architects and engineers to provide product side inputs on changes on architecture and data flows\n* Translate business needs into technical acceptance criteria\n* Assess technical trade\\-offs, dependencies and implications for roadmap and delivery timelines\n\n **Sprint Execution**\n\n* Lead backlog refinement and sprint planning to ensure clarity and readiness for delivery\n* Ensure cross\\-team dependencies and priorities are addressed through effective coordination (e.g., scrum of scrums)\n* Monitor sprint progress and proactively manage risks and impediments impacting delivery\n\n **Stakeholder Collaboration**\n\n* Partner with the Product Managers to align on product roadmap, integration strategy, and system\\-level priorities\n* Coordinate with other Product Owners for interdependent features\n* Communicate progress, trade\\-offs, and impacts clearly to stakeholders and leadership\n\n\n**Strategic Alignment \\& Customer Engagement**\n\n* Contribute to the overall product vision and roadmap by providing technical and delivery insights\n* Represent the product in customer engagements to gather direct feedback and support Product Managers\n* Support Product Managers on go\\-to\\-market activities by ensuring technical readiness and articulating product capabilities\n\n\n**Desired skills \\& experience**\n\n* **Subject matter expertise:** Strong understanding of complex financial platforms such as payment systems and core banking\n* **Product experience**\n\t+ Proven track record in building and launching integration\\-focused features and products (back\\-end or developer\\-facing) in collaboration with (external) partners.\n\t+ Demonstrated ability to understand technical architecture and dependencies / limitations.\n\t+ Ability of being able to understand the security impact of vulnerabilities and design decisions\n* **Product owner skills**\n\t+ Strong ability to manage trade\\-offs between features, technical debt, performance, and delivery timelines.\n\t+ Adept at simplifying complex system interactions into actionable backlog items with well\\-defined priorities and acceptance criteria.\n\t+ Skilled at facilitating cross\\-functional discussions to translate business needs and regulatory requirements into technically feasible solutions.\n\t+ Experience with Jira, Confluence and other Atlassian products.\n* **General skills:**\n\t+ Strong problem\\-solving and analytical skills to address complex product challenges.\n\t+ Proactive mindset with a focus on innovation and continuous improvement.\n* **Project experience**\n\t+ Experience and desire to work in a high\\-pressure project delivery environment.\n\t+ Experience in managing expectations and requirements from various stakeholders, including customers, development teams and senior management.\n\t+ Experience in delivering secure products in a highly regulated environment.\n* **SAFe Knowledge:** Experience working in a SAFe environment, with an understanding of ARTs, PIs, and delivering value through iterative development.\n* **Technical knowledge preferred**: Some understanding of relevant programming languages (e.g., Java, Go), databases, cloud platforms and API design is a plus.\n\n**What’s great about working with us:**\n---------------------------------------\n\n* **Culture and diversity**: Join a people\\-oriented environment with different nationalities and a great team spirit, flat hierarchies (everyone speaks to everyone). Equal Opportunity Employer and LGBT\\+ friendly.\n* **Team:** An opportunity to shape our engineering culture and work with a passionate, mission\\-driven team. Collaboration with a diverse and very international team of outstanding people.\n* **Global Collaboration**: Work collaboratively with stakeholders around the globe.\n* **Impactful Work:** You will have the opportunity to participate in and shape a global lighthouse project in the domain of digital currencies.\n* **Career Development:** Benefit from continuous training, coaching, and talent development programs.\n* **Social Benefits:** Flexible compensation (transport tickets, training, private insurance), etc.\n* **Own canteen**: Take a break with our breakfast and lunch service: choose between a wide range of menus, salad desk, and sandwiches service. Nicely priced!\n* **Work\\-Life Balance**: Flexible working hours with the option for remote work (Mon–Thu 8:30 – 17:30 and Fri 8:30 – 15:30; 3 days of remote work).\n* **Location**: El Prat de Llobregat. Easy communication by private transport or public transport: Bus 88, 110, PR4 and Metro L10S (ZAL/Riu Vell).\n \n\n### **Contact**\n\n**HR Team Spain**\n\n\nseleccion.gdi@gi\\-de.com\n### \n\n**JOB OFFER****Job Details**\n---------------\n\n**Job Title** \n\nTechnical Product Owner\n\n\n**Business Sector** \n\nGiesecke \\+ Devrient Mobile Security TCD Iberia S.L. \n\nCarrer del Número 114 \n\nnº 27 \n\nPolígon Pratenc \n\nE\\-0\n\n\n**Requisition ID** \n\n26172\n\n\n**Location** \n\nEl Prat de Llobregat (BCN), ES\n\n\n**Career level** \n\nCon experiencia\n\n\n**Job Type** \n\nTiempo completo, Contrato permanente \n\n \n\n\n\n**Contact** \n\nHR Team Spain\n \n\nseleccion.gdi@gi\\-de.com \n\n \n\n \n\n\n\nSomos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. 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Equal Opportunity Employer and LGBT\\+ friendly.\n* **Team:** An opportunity to shape our engineering culture and work with a passionate, mission\\-driven team. Collaboration with a diverse and very international team of outstanding people.\n* **Global Collaboration**: Work collaboratively with stakeholders around the globe.\n* **Impactful Work:** You will have the opportunity to participate in and shape a global lighthouse project in the domain of digital currencies.\n* **Career Development:** Benefit from continuous training, coaching, and talent development programs.\n* **Social Benefits:** Flexible compensation (transport tickets, training, private insurance), etc.\n* **Own canteen**: Take a break with our breakfast and lunch service: choose between a wide range of menus, salad desk, and sandwiches service. 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Easy communication by private transport or public transport: Bus 88, 110, PR4 and Metro L10S (ZAL/Riu Vell).\n\n\n### **A look behind the scenes**\n\n \n\n### **Contact**\n\n**HR Team Spain**\n\n\nseleccion.gdi@gi\\-de.com\n### \n\n**JOB OFFER****Job Details**\n---------------\n\n**Job Title** \n\nSenior Platform Engineer\n\n\n**Business Sector** \n\nGiesecke \\+ Devrient Mobile Security TCD Iberia S.L. \n\nCarrer del Número 114 \n\nnº 27 \n\nPolígon Pratenc \n\nE\\-0\n\n\n**Requisition ID** \n\n26174\n\n\n**Location** \n\nEl Prat de Llobregat (BCN), ES\n\n\n**Career level** \n\nCon experiencia\n\n\n**Job Type** \n\nTiempo completo, Contrato permanente \n\n \n\n\n\n**Contact** \n\nHR Team Spain\n \n\nseleccion.gdi@gi\\-de.com \n\n \n\n \n\n\n\nSomos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. 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Creemos firmemente que contar con una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Tomamos decisiones de contratación basadas en su experiencia y habilidades. Valoramos su pasión por descubrir, inventar, simplificar y construir. Proteger su privacidad y la seguridad de sus datos es una de nuestras máximas prioridades desde hace mucho tiempo. Consulte nuestro Aviso de Privacidad (https://www.amazon.jobs/en/privacy\\_page) para obtener más información sobre cómo recopilamos, utilizamos y transferimos los datos personales de nuestros candidatos.\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva permite a los amazonenses ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación en el lugar de trabajo o ajustes durante el proceso de solicitud y contratación, incluido soporte para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. 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Fuimos fundados en 2017 con la convicción de que las icónicas agencias de publicidad del futuro serían muy diferentes. Darkroom es una empresa de servicios humanos construida sobre una capa universal de comercio de IA llamada Matter. Nuestro modelo implementa una combinación única de recursos humanos senior potenciados por una pila tecnológica autónoma que mejora la producción, eficiencia y generación de ingresos para nuestros clientes.\n\n\nNuestro equipo ha sido responsable de miles de millones de dólares en ingresos rastreables en diversos programas de comercio electrónico, directo al consumidor y comercio social bajo gestión. Utilizando investigaciones agregadas de estos proyectos, aceleramos los resultados para nuestra cartera mediante el desarrollo de estrategias digitales de alto impacto que abren puertas al crecimiento de ingresos, transforman las operaciones de marketing y priorizan la rentabilidad.\n\n\nLo que comenzó como una agencia boutique de diseño evolucionó en una de las empresas privadas de más rápido crecimiento en Estados Unidos (Inc. 5000), una de las agencias de medios de rendimiento más exitosas impulsadas por resultados en la década de 2020 (Varos) y un reconocimiento destacado por Forbes 30 Under 30 por la contribución de nuestros fundadores en Marketing y Publicidad (Forbes).\n\n### **Acerca del puesto**\n\n\nEstamos contratando para nuestro equipo de Medios Pagados, buscando un **Gerente de Búsqueda Pagada**, un profesional orientado al rendimiento con dominio sólido de los sistemas de publicidad en buscadores pagados, el entorno cambiante de la búsqueda con IA y una comprensión profunda del ecosistema de IA y las nuevas plataformas publicitarias. Este no es solo un rol táctico; requiere pensamiento estratégico, colaboración interfuncional y altos estándares de ejecución en plataformas de publicidad digital, especialmente Google, YouTube, Bing y plataformas emergentes de IA como Kontext, Koah, Perplexity, Claude y OpenAI (algunas de estas plataformas aún no tienen servicios publicitarios). Aunque principalmente enfocado en Google, el puesto requerirá experiencia y despliegue de campañas en otras plataformas de búsqueda pagada, así como disposición para probar nuevas plataformas a medida que evolucionen los productos de búsqueda con IA.\n\n\nLos candidatos ideales estarán obsesionados con la publicidad en búsqueda pagada, serán expertos en el comportamiento de compra en buscadores, tendrán un historial demostrado de venta de productos mediante publicidad en buscadores pagados, escalar cuentas publicitarias superiores a 1 millón de USD mensuales y contarán con excelentes habilidades de gestión de relaciones con clientes. Vives y respiras el administrador de anuncios, te interesa el ecosistema emergente de publicidad con IA y el marketing de rendimiento en general. Quieres formar parte del mejor equipo del sector para escalar marcas mediante la publicidad digital.\n\n\nReportarás al Director General del departamento y desempeñarás un papel clave en la escalada de campañas de medios pagados en una cartera de marcas de consumo de alto crecimiento. Serás responsable de liderar la estrategia creativa, la creación de campañas, la optimización y los informes, trabajando estrechamente con los equipos creativo, de creadores, de marca y de análisis para garantizar el cumplimiento de los objetivos de rendimiento.\n\n\nEste es un entorno de ritmo rápido y alta exigencia, diseñado para profesionales del marketing ambiciosos, curiosos y listos para crecer. Obtendrás experiencia práctica en una amplia variedad de plataformas y sectores, mientras desarrollas las habilidades necesarias para liderar estrategias de rendimiento de principio a fin.\n\n\nDarkroom es un incubador de carrera para talentos ambiciosos que buscan operar en la intersección entre negocios, diseño e innovación.\n\n***Este es un puesto completamente remoto que apoya a un equipo en la zona horaria EST y está abierto a candidatos ubicados en Portugal, Brasil y México***\n\n**Tus responsabilidades:**\n-------------------\n\n* Planificar, desarrollar e implementar estrategias integrales de medios pagados exclusivamente centradas en búsqueda pagada para aumentar la visibilidad de la marca y generar nuevos usuarios y leads mediante campañas de medios pagados.\n* Realizar auditorías exhaustivas de marca y sitio web para comprender las propuestas clave de valor de nuestros clientes, sus productos principales y su estética de marca, e identificar oportunidades para comercializarlos con éxito y hacerlos destacar en el mercado.\n* Obsesión por la acción publicitaria en búsqueda pagada, el sistema de pujas y la dinámica del mercado para convertir clientes al menor costo posible para la marca.\n* Interés por desarrollar estrategias innovadoras de búsqueda pagada que combinen búsqueda tradicional, YouTube y búsqueda emergente con IA.\n* Realizar investigaciones competitivas para asegurar el éxito en el espacio publicitario y el targeting de nuevas audiencias.\n* Gestionar entre 6 y 10 cuentas de Medios Pagados (incluyendo, entre otros: Google, YouTube, Bing y plataformas emergentes de búsqueda con IA (Koah, Kontext) en nombre de los clientes de Darkroom, con gastos mensuales agregados que oscilan entre 20.000 y 3 millones de USD.\n* Utilizar Administradores de Anuncios de Plataforma, herramientas de informes de terceros y IA para desarrollar información y acciones destinadas a aumentar los ingresos de nuestros clientes mes a mes y resolver problemas de atribución.\n* Dominio riguroso de KPIs importantes como CPA, CAC, iROAS, nCAC, MER, aMER, CTR y CPM.\n* Comprender los puntos de referencia del sector en todas las etapas del embudo de marketing de comercio electrónico.\n* Implementar decisiones de compra de publicidad en tiempo real, proactivas y reactivas en múltiples plataformas en respuesta a tendencias ascendentes o descendentes en las plataformas publicitarias (estarás diariamente en las plataformas publicitarias).\n* Desarrollar estratégicamente planes trimestrales para los clientes basados en métricas percibidas de éxito, gastos publicitarios, métricas de rendimiento año tras año y proyecciones.\n* Profundizar en la investigación competitiva, conocimientos del sector e identidad de marca para gestionar las expectativas de los clientes y seguir generando ideas sobre nuevas iniciativas de marketing, activos creativos, textos publicitarios y revisiones posteriores a los resultados.\n* Comprender estrategias de marketing de embudo completo para asegurar que la adquisición de nuevos clientes sea saludable dentro de la ecuación más amplia de comercio electrónico.\n* Entender las necesidades del cliente para tener éxito y entregar anticipadamente proyecciones y pronósticos que alimenten la estrategia trimestral del cliente.\n* Disposición y apertura para aprender y entender P&L de comercio electrónico, con comodidad al interactuar con métricas financieras.\n\n**Qué necesitarás para tener éxito:**\n--------------------------------------\n\n* Dominio del embudo de marketing de comercio electrónico —> oferta, anuncio, página de destino, conversión.\n* Mínimo de 7 años de experiencia en publicidad de medios pagados en Búsqueda Pagada, específicamente en Google (creando embudos de alta conversión y generando resultados cuantificables).\n* Mínimo de 5 años gestionando publicidad en búsqueda pagada para clientes en crecimiento en el sector de consumo, con gastos mensuales agregados mínimos de más de 400.000 USD.\n* Experiencia en el desarrollo, prueba y optimización de copias publicitarias y contenido creativo en video corto.\n* Experiencia en consultoría creativa para anuncios de redes sociales pagadas que conviertan.\n* Formación en toma de decisiones basada en datos y en la previsión de presupuestos/proyecciones de gasto vinculadas a resultados esperados.\n* Experiencia con todos los impulsores principales de ingresos en comercio electrónico, informando sobre métricas que realmente importan (CPA, CAC, iROAS, aMER, CPM).\n\n### **Trabajar en Darkroom**\n\n\nDarkroom no es una agencia típica. Buscamos personas de alto rendimiento que quieran construir algo grande. No hay espacio en nuestra organización para la mediocridad, y los candidatos que no estén en la cima de su juego no duran. Avanzamos rápido, pensamos profundamente y esperamos que cada miembro del equipo aporte perspicacia y rigor a todo lo que hace. Mantenemos un alto nivel de exigencia en rendimiento, creatividad y responsabilidad, pero también nos apoyamos mutuamente sin descanso. Sin egos, sin burocracia, solo talento de clase mundial construyendo algo extraordinario. Creemos en la **autonomía con responsabilidad**, la **verdad por encima de la comodidad** y los **resultados por encima de las apariencias**. Si deseas construir y ganar junto a algunas de las personas más inteligentes del sector, prosperarás aquí.\n\n* **Equilibrio entre trabajo y vida personal:** Reconocemos que el tiempo lejos del trabajo es esencial para el crecimiento y el bienestar. Nuestra generosa política de días libres pagados garantiza que tengas el tiempo necesario para mantener un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal y desempeñarte al máximo.\n* **Ubicación, ubicación, (o ninguna) ubicación:** Cultura orientada al trabajo remoto con una fuerte base comunitaria. ¡Contamos con centros en la Bahía de San Francisco, Nueva York, Filadelfia, Lisboa, São Paulo y Barcelona!\n* **Generosas bonificaciones trimestrales:** Tu productividad se traduce directamente en tu compensación. Ofrecemos una estructura de bonificación trimestral competitiva, sustancial y personalizada según tu rol, asegurando que tu esfuerzo sea recompensado de forma constante y generosa.\n* **Infinitas oportunidades de crecimiento:** Nuestra agencia se basa en un enfoque interdisciplinario, brindando a los empleados de Darkroom conocimientos sobre servicios mucho más allá de su descripción de puesto. 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El IGTP ofrece un ecosistema solidario, amigable y colaborativo para promover el desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar tus objetivos de investigación.\n\n#### **PARA MÁS INFORMACIÓN**\n\n\nhttps://www.germanstrias.org/es/research/neurociencias/7/neurogenetica\n\n#### **CÓMO APLICAR**\n\n\nLas personas interesadas deben adjuntar a la solicitud:\n\n \n\n* Carta de motivación explicando su interés por el puesto.\n* CV actualizado.\n* Contacto de 2\\-3 referencias.\n\n\nLas solicitudes se evaluarán de acuerdo con los principios rectores y objetivos de los sistemas de provisión, siguiendo el proceso descrito a continuación: \n\n* **Evaluación curricular**: análisis del currículum vitae para valorar aspectos relacionados con la formación, trayectoria profesional y experiencia en puestos relacionados con el puesto objeto de selección.\n* **Entrevista personal**: una vez evaluado el currículum, los candidatos seleccionados serán llamados para una entrevista personal con el fin de verificar y ampliar la información detallada en el mismo y evaluar aspectos relacionados con la experiencia y las competencias profesionales**.**\n\n\nNo se tendrán en cuenta en el proceso de selección aquellas solicitudes que no cumplan los requisitos, que no estén incluidas en los supuestos previstos o que no se tramiten de acuerdo con el procedimiento establecido.#### **PLAZO DE SOLICITUDES**\n\n\nLa convocatoria cerrará el 5 de noviembre de 2025\\.\n\n#### **Sobre nosotros**\n\n\nEl Instituto de Investigación Germans Trias i Pujol (IGTP) es un centro público de investigación ubicado en Badalona. Su objetivo principal es aumentar el conocimiento científico para transformarlo en soluciones que mejoren la salud y la atención médica de los pacientes y de la comunidad.\n\n\nEl Instituto está asociado a uno de los principales hospitales universitarios de la zona de Barcelona, el Hospital Universitari Germans Trias i Pujol, y forma parte del campus biomédico Can Ruti. El IGTP es un centro CERCA y también está acreditado como centro de excelencia por el Instituto de Salud Carlos III (ISCIII), además coordina la gestión y estrategia científica del campus, trabajando en estrecha colaboración con los demás centros.\n\n\nEl Instituto de Investigación Germans Trias i Pujol realiza investigación en 9 áreas:\n\n* Cáncer\n* Enfermedades Cardiovasculares y Respiratorias\n* Salud Comunitaria\n* Enfermedades del Hígado y del Aparato Digestivo\n* Enfermedades Endocrinas, del Metabolismo, Huesos y Riñón\n* Inmunología e Inflamación\n* Enfermedades Infecciosas\n* Neurociencias\n* Ciencia del Comportamiento y Abuso de Sustancias\n\n\nLos científicos que trabajan en estas áreas publican una media de más de 900 artículos al año, contribuyen a mejorar tratamientos y protocolos sanitarios, generan patentes y crean empresas spin\\-off con el fin de mejorar la calidad de vida de los pacientes. \n\n \n\nEl siguiente vídeo ofrece una vista aérea del Campus Can Ruti, un entorno de investigación traslacional de primer nivel en la zona de Barcelona, en un entorno científico muy estimulante. El IGTP ofrece un ecosistema solidario, amigable y colaborativo para promover el desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar tus objetivos de investigación. **El IGTP, en su compromiso con la igualdad de oportunidades, garantiza el trato igualitario entre candidatos y personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por 100, acreditado por las Administraciones Autonómicas españolas o por la Administración General del Estado, o que hayan sido declaradas con incapacidad permanente total en otra profesión mediante resolución del Instituto Nacional de la Seguridad Social, siempre que conserven la capacidad funcional para la realización de las tareas del puesto, lo cual será positivamente considerado.**","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761182935000","seoName":"2025-132-superior-technician","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-programming-production/2025-132-superior-technician-6415141575424212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"63526780-62b8-4b1d-9c8c-a3801d1b9552","sid":"f0f3ef5d-879a-4ad2-a129-189b2b0b1f77"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Investigación en terapia génica para la ataxia de Friedreich","Gestionar modelos animales y experimentos","Basado en el Campus Can Ruti en Barcelona"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Badalona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1761182935579,"categoryName":"Programación y Producción","postCode":null,"secondCateCode":"advertising-arts-media","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4037,4047","location":"Carrer d'Aribau, 204, L'Eixample, 08036 Barcelona, Spain","infoId":"6415086429273912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Analista de Cumplimiento al Cliente Iberia","content":"**Descripción de la empresa** **LA CREATIVIDAD ES NUESTRA SUPERPOTENCIA.** Es nuestro legado y también nuestro futuro. Porque no solo fabricamos juguetes. Creamos productos y experiencias innovadoras que inspiran a los fans, entretienen al público y desarrollan a los niños mediante el juego. Mattel está en su mejor momento cuando cada miembro de nuestro equipo se siente respetado, incluido y escuchado—cuando todos pueden ser ellos mismos y dar lo mejor de sí cada día. Valoramos y compartimos una infinita variedad de ideas y voces que evolucionan y amplían nuestras perspectivas, con un alcance que llega a todas nuestras marcas, socios y proveedores.\n\n**El equipo:**\n\n\nLa Organización Global de Cadena de Suministro de Mattel es una ventaja competitiva para la empresa. La cadena de suministro de Mattel está en constante evolución para apoyar la increíble cartera de productos de Mattel y nunca es aburrida. Al integrarte en el equipo de Cadena de Suministro EMEA, responsable de todos los aspectos de planificación y cumplimiento al cliente, desempeñarás un papel fundamental para ofrecer servicios de primera clase de extremo a extremo a nuestros clientes.\n\n **Descripción del puesto** **La oportunidad:**\n\n\nEste puesto será responsable de brindar un servicio al cliente de alta calidad y actuar como principal interfaz entre Mattel y clientes/canales clave para el procesamiento de pedidos nacionales. El Analista de Cumplimiento al Cliente también será el punto de contacto principal para el equipo central de Gestión de Pedidos. Este analista apoyará y promoverá las funciones de Gestión de Inventario y Cumplimiento mediante la optimización de procesos y la búsqueda de soluciones innovadoras como parte del ciclo S&OE.\n\n\nEl rol actual de Cumplimiento al Cliente se dividirá en actividades centralizadas y transaccionales para la Gestión de Pedidos y el Cumplimiento local al Cliente. El proceso de Gestión de Pedidos, desde la recepción hasta la confirmación del pedido, es mayormente independiente del mercado/cliente, lo que permite equilibrar y utilizar mejor los recursos de cumplimiento en toda la región EMEA.\n\n\nEl Analista de Cumplimiento al Cliente se centrará en la configuración de artículos, la utilización del inventario, la asignación y la eficiencia en la entrega basándose en prioridades y requisitos locales específicos de los clientes. Además, el equipo de Cumplimiento tendrá un rol secundario en el proceso de pedido a cobro, apoyando a Finanzas.\n\n**Tu impacto será:**\n\n* Participar activamente en la escalación y resolución de acciones del S&OE liderada por el Analista de Inventario. Evaluar activamente la efectividad del inventario y la asignación respecto al stock futuro y las prioridades. Proporcionar análisis RCA de tasa de llenado y análisis de pedidos limpios.\n* Actuar como enlace con el equipo de Gestión de Pedidos para resolver problemas con pedidos y créditos y permitir envíos fluidos y cobros rápidos. Para los principales clientes, el Analista de Cumplimiento local puede continuar procesando pedidos.\n* Actuar como enlace con el Centro de Distribución y el TMS para resolver problemas del cliente, por ejemplo, exceso de capacidad, SPI incorrectos, problemas de reservas del cliente.\n* Actuar como enlace con finanzas para resolver problemas del cliente, por ejemplo, bloqueos por crédito, problemas con PEX y configuración del cliente.\n* Ejecutar o apoyar la Excelencia Operativa a nivel local y regional, incluyendo iniciativas de reducción de costos.\n\n \n\n**Requisitos** **Lo que buscamos:**\n\n* De 3 a 5 años de experiencia en Gestión de Pedidos, Operaciones y Cadena de Suministro entregando productos a minoristas, preferiblemente en un sector rápido y estacional similar.\n* Excelentes habilidades comunicativas escritas y orales en español, portugués e inglés.\n* Experiencia en un puesto de cadena de suministro y buen conocimiento de la Gestión de la Cadena de Suministro.\n* Habilidades analíticas básicas con dominio avanzado de herramientas informáticas: Excel (tablas dinámicas, gráficos, funciones), Cognos/Tableau; conocimientos de consultas SQL son una ventaja.\n* Experiencia deseable con ERP AS400.\n* Fuertes habilidades organizativas y capacidad para priorizar la carga de trabajo.\n* Solución de problemas basada en la mejora continua.\n* Trabajo proactivo en equipo con excelente conciencia intercultural y enfoque centrado en el cliente.\n* Capacidad para gestionar múltiples necesidades de clientes mientras manejas expectativas de ventas.\n* Construcción de relaciones con clientes externos, ajustando a veces el servicio para clientes no clave que anteriormente recibían el mismo trato que los clientes clave.\n* Capacidad para desenvolverse en ambientes ambiguos.\n\n \n\n**Información adicional** \n\n¿No cumples con cada uno de los requisitos? En Mattel estamos comprometidos con un entorno laboral inclusivo y una cultura de pertenencia. Si te entusiasma este puesto pero tu experiencia previa no coincide perfectamente con cada cualificación descrita, aún así te animamos a postularte. Podrías ser precisamente el candidato ideal para este u otros puestos. Únete a la Comunidad de Talento de Mattel y empieza a recibir interesantes actualizaciones sobre nuestra empresa, nuestros empleados y nuestra cultura. ¿Te interesa además registrarte para recibir alertas de empleo? Hazlo aquí.\n\n \n\n**Cómo trabajamos:** \n\nSomos una empresa con propósito, cuyo objetivo es empoderar a las generaciones para explorar la maravilla de la infancia y alcanzar todo su potencial. Vivimos ese propósito aplicando las siguientes conductas:\n\n* **Colaboramos:** Ser parte de Mattel significa formar parte de un solo equipo con valores compartidos y objetivos comunes. Cada persona cuenta, y trabajar juntos siempre produce mejores resultados. La colaboración es nuestro proceso y nuestras capacidades colectivas son nuestra superpotencia.\n* **Innovamos:** En Mattel siempre buscamos formas nuevas y mejores de crear productos y experiencias innovadoras. No importa dónde trabajes dentro de la organización, siempre puedes marcar la diferencia y tener un impacto real. Aceptamos nuevas ideas y valoramos iniciativas que desafíen el pensamiento convencional.\n* **Ejecutamos:** Somos una empresa orientada al rendimiento. Buscamos la excelencia y nos enfocamos en lograr resultados sobresalientes. Creemos en la responsabilidad y la propiedad, y sabemos que nuestros empleados están en su mejor momento cuando tienen autonomía para crear y entregar resultados.\n\n**Nuestro enfoque hacia el trabajo flexible:** \n\nAdoptamos un modelo de trabajo flexible diseñado para fomentar una cultura de crecimiento, optimismo y bienestar, donde cada empleado pueda alcanzar su máximo potencial. Combinando la colaboración presencial intencionada con flexibilidad, nuestro objetivo es optimizar el rendimiento y fortalecer la conexión en los momentos que más importan.\n\n**Quiénes somos:** \n\nMattel es una empresa líder mundial en juguetes y entretenimiento familiar, propietaria de una de las carteras de marcas más icónicas del mundo. Nos conectamos con consumidores y fans a través de nuestras marcas franquicia, incluyendo Barbie, Hot Wheels, Fisher-Price, American Girl, Thomas & Friends, UNO, Masters of the Universe, Matchbox, Monster High, MEGA y Polly Pocket, así como otras propiedades populares que poseemos o licenciamos en asociación con empresas globales de entretenimiento. Nuestras ofertas incluyen juguetes, contenidos, productos de consumo, experiencias digitales y en vivo. Nuestros productos se venden en colaboración con las principales empresas minoristas y de comercio electrónico del mundo. Desde su fundación en 1945, Mattel se enorgullece de ser un socio de confianza en el empoderamiento de generaciones para explorar la maravilla de la infancia y alcanzar todo su potencial.\n\n\nLa galardonada cultura laboral de Mattel ha sido reconocida por Forbes, Fast Company, Newsweek, Great Place to Work, TIME y muchos más.\n\n\nVisítanos en https://jobs.mattel.com/ y www.instagram.com/MattelCareers. \n\n \n\nMattel es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, donde queremos que traigas tu auténtico yo al trabajo todos los días. Damos la bienvenida a todos los solicitantes de empleo, y todos los candidatos recibirán consideración para empleo sin distinción de raza, etnia, color, origen nacional, religión, sexo, género, identidad u orientación sexual, condición de veterano o veterano protegido, estado de discapacidad, o cualquier otra base protegida por leyes federales, estatales o locales aplicables.\n\n\nDe conformidad con la Ordenanza Justa de Oportunidades de Los Ángeles y la Ley Justa de Oportunidades de California, se considerará la contratación de solicitantes calificados con antecedentes penales o registros de arresto.\n\n\nVídeos para ver: \n\nLa cultura en Mattel \n\nFilantropía corporativa","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761178627000","seoName":"customer-fulfillment-analyst-iberia","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-programming-production/customer-fulfillment-analyst-iberia-6415086429273912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"9853143e-48e1-42dc-8acd-acd36d652d21","sid":"f0f3ef5d-879a-4ad2-a129-189b2b0b1f77"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar el cumplimiento del cliente en EMEA","Optimizar los procesos de gestión de pedidos","Colaborar con los equipos de finanzas y distribución"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Barcelona,Catalunya","unit":null}]},"addDate":1761178627287,"categoryName":"Programación y Producción","postCode":null,"secondCateCode":"advertising-arts-media","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false}],"localIds":"10,1645","pageTitle":"Programación y Producción en Dosrius","topCateCode":"jobs","catePath":"4000,4037,4047","cateName":"Empleos,Publicidad, Artes y Medios,Programación y Producción","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Publicidad, Artes y Medios","item":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-advertising-arts-media/","@type":"ListItem"},{"position":4,"name":"Programación y Producción","item":"http://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-programming-production/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"programming-production","total":70,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/"},{"name":"Empleos","link":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-jobs/"},{"name":"Publicidad, Artes y Medios","link":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-advertising-arts-media/"},{"name":"Programación y Producción","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de Programación y Producción en Dosrius - OK","desc":"Sitio web de información de contratación de Programación y Producción en Dosrius, proporciona a los demandantes de empleo una gran cantidad de información laboral de Programación y Producción, puede buscar empleos y consultar más información de forma gratuita.","keywords":null}},"commonData":null,"hotCate":{},"hotCity":{"Badajoz Programación y Producción Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-badajoz/cate-programming-production/","Cataluña Programación y Producción Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-catalonia/cate-programming-production/","País Vasco Programación y Producción Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-basque-country/cate-programming-production/","Sant Joan de les Abadesses Programación y Producción Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-sant-joan/cate-programming-production/","Extremadura Programación y Producción Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-extremadura/cate-programming-production/","Islas Baleares Programación y Producción Reclutamiento":"https://es.ok.com/es/city-balearic-islands/cate-programming-production/"},"hotCateName":"Puestos populares","hotCityName":"Ciudades populares","urlInfo":{"pathname":"/es/city-dosrius/cate-programming-production/","origin":"https://es.ok.com","href":"https://es.ok.com/es/city-dosrius/cate-programming-production/","locale":"es"}}
Programación y Producción en Dosrius
Mejor coincidencia
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Programación y Producción
Dosrius
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Dosrius
Categoría:Programación y Producción
Convocatoria VHIR Tenure Track 202564850417958657120
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Convocatoria VHIR Tenure Track 2025
**OBJETIVO** La Fundación del Hospital Universitario Vall d’Hebron – Instituto de Investigación (VHIR) lanza su propia convocatoria abierta para la contratación de un investigador postdoctoral excelente con el fin de desarrollar la etapa de Tenure Track en el VHIR. Consulte detenidamente todos los detalles de la convocatoria haciendo clic en el siguiente enlace **Tenure Track 2025** A continuación se ofrece un resumen de la convocatoria. **DURACIÓN** 5 años **PERFIL DE LOS CANDIDATOS Y CRITERIOS DE ELIGIBILIDAD** * Los candidatos deben haber obtenido el título de doctor entre el 1 de enero de 2014 y el 31 de diciembre de 2020. * Al menos 2 años de movilidad fuera de la institución donde se realizó el doctorado. * No son elegibles para la convocatoria Tenure Track 2025 los candidatos que tengan un contrato activo de *Miguel Servet (MS)* o *Ramon y Cajal*, salvo que se encuentren en el primer año del contrato MS. * Investigadores que hayan desempeñado funciones como investigadores postdoctorales durante un mínimo de 5 años. * El candidato debe tener un mínimo de 5 artículos originales publicados en revistas D1/Q1, de los cuales al menos 3 deben ser como autor principal (primero, último y/o autor correspondiente) en revistas Q1. * El candidato debe haber participado al menos en 3 proyectos competitivos como miembro del equipo; o haber obtenido una beca nominativa (tenure-track); o contar con un proyecto activo como investigador principal (PI). * Apoyo por parte del jefe del grupo que acogerá al candidato. * Los grupos de investigación no podrán presentar un candidato si han acogido a un beneficiario de una convocatoria *Miguel Servet*, *Ramon y Cajal*, de Senioridad o de *Consolidación Investigadora*, cuya fecha de inicio del contrato sea entre el 1 de enero de 2022 y la fecha límite de presentación de solicitudes. * Los grupos de investigación anfitriones deberán estar ubicados en el Campus Hospitalario Vall d’Hebron Barcelona y estar afiliados al VHIR. * Los grupos de investigación no podrán presentar un candidato si fueron beneficiarios de un contrato Tenure Track en las ediciones de 2023 y 2024. **PRESENTACIÓN DE LAS PROPUESTAS** Las solicitudes deben formalizarse por el propio solicitante, en su nombre y por su cuenta, antes del 18/01/2026 (fecha límite). **DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR** **1\. Plantilla Excel (****Tenure Track 2025****)**. El nombre de este documento debe ser: "1\. TT\_PlantillaExcel\_Apellido". **2\.** En su caso, título o certificación de *Formación Sanitaria Especializada* (FSE). El nombre de este documento debe ser: "2\. TT\_FSE\_Apellido". **3\.** **Título de doctorado** o certificación de doctorado expedida por la universidad, incluyendo membrete y/o sello, indicando la fecha de obtención del título. Si el título o la certificación está redactado en un idioma distinto del español o del inglés, deberá acompañarse de la traducción oficial correspondiente. El nombre de este documento debe ser: "3\. TT\_CertificadoDoctorado\_Apellido". **4\. CVA\-ISCIII en inglés**, generado mediante el editor CVN ((http://cvn.fecyt.es/editor)) (máximo 4 páginas). El nombre de este documento debe ser: "4\. TT\_CVA\_Apellido". **5\. PDF que incluya las publicaciones** mencionadas en la plantilla Excel. El nombre de este documento debe ser: "5\. TT\_Publicaciones\_Apellido". **6\. PDF que incluya las certificaciones que acrediten el periodo de movilidad** mencionado en la plantilla Excel. El nombre de este documento debe ser: "6\. TT\_movilidad\_Apellido". **7\. PDF que incluya las certificaciones de participación en proyectos de investigación** y/o **becas competitivas individuales**. El nombre de este documento debe ser: "7\. TT\_ayudas\_Apellido". **8\. PDF de las certificaciones relativas a actividades de innovación y transferencia tecnológica.** El nombre de este documento debe ser: "8\. TT\_innovacion\_Apellido". **9\. PDF de las certificaciones relativas a actividades de divulgación y comunicación.** El nombre de este documento debe ser: "9\. TT\_divulgacion\_Apellido". **10\. Carta de respaldo del jefe de un grupo del Instituto de Investigación Vall d’Hebron.** El nombre de este documento debe ser: "10\. TT\_CartaRespaldos\_Apellido". **11\. Propuesta del proyecto** para los próximos 5 años. (**Tenure Track 2025**) El nombre de este documento debe ser: "11\. TT\_PropuestaProyecto\_Apellido". **12\.** En su caso, acreditación de la **prórroga excepcional** del **periodo de elegibilidad para la defensa de tesis 2014\-2020**, y/o del **periodo evaluable (2019\-fecha de cierre de la convocatoria)** por uno de los motivos indicados en la Cláusula 2 de los Criterios de Elegibilidad. Si la documentación está redactada en un idioma distinto del español o del inglés, deberá acompañarse de la traducción oficial correspondiente. El nombre de este documento debe ser: "12\. TT\_Prorroga\_Apellido". **13\. Dos referencias externas de contacto** que deben enviarse (únicamente los datos de contacto, sin cartas de apoyo). El nombre de este documento debe ser: "13\. TT\_Referencias\_Apellido". Le animamos a presentar su solicitud a esta convocatoria. No dude en ponerse en contacto con nosotros para cualquier consulta adicional: laura.plata@vhir.org
Carrer Sagàs, 11, Horta-Guinardó, 08035 Barcelona, Spain
Salario negociable
MOZO SECTOR AUDIOVISUAL64609292151811121
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MOZO SECTOR AUDIOVISUAL
Salario:**A convenir** Tipo de contrato:**De duracion determinada** Jornada:**Jornada Completa** Experiencia:**1 año de experiencia** Por necesidades de producción, buscamos a MOZOS DE PRODUCCION AUDIOVISUAL para el rodaje de una película:Ubicación: Comarca del Maresme (Arenys de Munt)Días de colaboración: 27/11/2025 y 04/12/2025Jornada de artistas: 27/11/2025 (11\+1\) de 10\.00 a 22\.00 horas, la hora de la comida se podrá acceder al catering \- 04/12/2025 jornada por determinarSalario: la jornada 11\+1 se pagará a 110 euros/jornada brutos // la jornada 08\+1 se pagará a 80 euros/bruto jornadaContrato en el régimen de artistas a través de Temps ETT
JH82+M2 Arenys de Munt, Spain
80-110 €/día
Experto en Aprendizaje Automático64523415430147122
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Experto en Aprendizaje Automático
TELUS Digital está formando un **equipo de alto impacto de Expertos en Aprendizaje Automático** que trabajará junto con especialistas en Aplicación de Políticas para ofrecer información útil sobre la toma de decisiones de la IA. Como **Experto en Aprendizaje Automático**, desempeñarás un papel fundamental en el **análisis, ajuste fino y optimización de modelos de aprendizaje automático** para la moderación de contenido y la aplicación de políticas. Evaluarás contenido complejo y matizado, proporcionarás retroalimentación sobre los procesos de razonamiento de la IA y colaborarás con expertos en políticas para garantizar que las salidas del modelo se alineen con las directrices organizacionales. Tu trabajo influirá directamente en el rendimiento del modelo, los flujos de trabajo de anotación y la calidad de las decisiones de política impulsadas por IA. **Responsabilidades** * Evaluar y proporcionar **retroalimentación sobre las salidas y el razonamiento (cadena de pensamiento) de los modelos de IA** en casos complejos de Confianza y Seguridad. * Realizar **anotaciones de contenido de alta calidad** en colaboración con Expertos en Políticas. * Apoyar los procesos de **ajuste fino supervisado y aprendizaje por refuerzo (RLHF)**. * Realizar **análisis de datos** para detectar patrones, tendencias y debilidades del modelo. * Producir **informes e información clara** para los equipos de ingeniería y políticas. * Colaborar estrechamente con los equipos de aplicación de políticas para garantizar que los modelos de ML cumplan con las directrices. * Mantener la **confidencialidad y manejar responsablemente el contenido sensible**. **Requisitos obligatorios** * **Experiencia de 2 o más años** en **ajuste fino supervisado de modelos de IA o aprendizaje por refuerzo (RLHF)** * **Experiencia de 2 o más años** en **operaciones de aprendizaje automático (MLOps)** * **Experiencia de 1 o más años** en **moderación de contenido generado por usuarios (UGC) / operaciones de Confianza y Seguridad** * Habilidades sólidas en **análisis de datos, detección de tendencias y redacción de informes** * Capacidad para manejar escenarios de **zonas grises** o **casos límite** * Dominio nativo del **inglés en comunicación** * Persona detallista, con capacidad para seguir **flujos de trabajo y directrices complejas.** **Lo que ofrecemos** * Programa de referidos con bonificaciones atractivas * Seguro médico privado para empleados y familiares * Excelente oficina en una ubicación privilegiada * Entorno de trabajo internacional positivo (zonas de relajación, terraza, cocina) * Sin horas extras ni trabajo los fines de semana * Apoyo y formación continuos * Acceso a sesiones de asesoramiento Si esta oportunidad te parece interesante, ¡postúlate ahora!* Solo se contactará a los candidatos preseleccionados. * Por favor adjunta una copia actualizada de tu CV en inglés. **SOBRE NOSOTROS** **Soluciones de Datos para IA** Creamos y mejoramos los datos del mundo para permitir una mejor inteligencia artificial mediante la inteligencia humana. Ayudamos a las empresas a probar y mejorar modelos de aprendizaje automático a través de nuestra comunidad global de IA compuesta por más de 1 millón de anotadores y lingüistas. Nuestra plataforma propietaria de entrenamiento de IA maneja todo tipo de datos (texto, imágenes, audio, video y geoespaciales) en más de 500 idiomas y dialectos. Nuestras Soluciones de Datos para IA mejoran enormemente los sistemas de IA en diversas aplicaciones, desde productos inteligentes avanzados hasta mejores resultados de búsqueda, reconocimiento de voz ampliado e interacciones más naturales con bots, entre muchas otras posibilidades. **Igualdad de Oportunidades** Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para una relación contractual sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. En TELUS Digital AI, nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades y estamos comprometidos a crear una comunidad diversa e inclusiva. Todos los aspectos del proceso de selección se basan en las calificaciones, méritos, competencia y rendimiento de los solicitantes, sin tener en cuenta ninguna característica relacionada con la diversidad. \#LI\-DNI
Metro Marina, Sant Martí, 08018 Barcelona, Spain
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plaza de Técnico superior en la Dirección General de Política Lingüística en los Ámbitos Tecnológico y Audiovisual (Barcelona) CIDO64522484791171123
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plaza de Técnico superior en la Dirección General de Política Lingüística en los Ámbitos Tecnológico y Audiovisual (Barcelona) CIDO
Generalitat de Catalunya \- Departamento de Política Lingüística. 1 plaza de Técnico superior en la Dirección General de Política Lingüística en los Ámbitos Tecnológico y Audiovisual (Barcelona). Concurso o valoración de méritos. Funcionario interino. 2025\-11\-24\. Plazo abierto. A1 \- Grado universitario (correspondencia con licenciaturas). Estar en posesión de la titulación necesaria para acceder al cuerpo superior de administración (subgrupo A1\) de la Generalitat de Catalunya. Nivel C1 de catalán. Según los requisitos de participación, tiene prioridad el personal funcionario de la Generalitat de Catalunya y, excepcionalmente, cualquier persona que tenga la titulación requerida Ver convocatoria * Contrato laboral indiferente * Jornada indiferente
Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain
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Editor de vídeo-motion graphics.64521269859585124
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Editor de vídeo-motion graphics.
En PrensaSport estamos buscando un/a editor/a de vídeo con alto dominio de Adobe Premiere Pro y After Effects para incorporarse a nuestro equipo de manera inmediata, a jornada completa y 100% presencial. **Requisitos:** Experiencia demostrable en edición con Premiere Pro y After Effects. **Imprescindible experiencia editando contenido específicamente para redes sociales (formatos verticales, reels, shorts, etc.).** Capacidad para trabajar con plazos ajustados y atención al detalle. Habilidades de organización y trabajo en equipo. Disponibilidad para trabajar presencialmente (no buscamos freelance). **Conocimientos de motion graphics.** **Se valorará:** Creatividad y sensibilidad para adaptar contenidos a distintas plataformas digitales. **Ofrecemos:** Incorporación inmediata a un equipo creativo y en crecimiento. Proyectos variados y dinámicos. Posibilidades de desarrollo profesional y aprendizaje constante. Puesto estable Envía tu CV y portfolio a: laboral@prensasport.com Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Preguntas para la solicitud: * ¿Disponibilidad inmediata? * ¿Experiencia en crear contenido para RRSS? * Puesto 100% presencial * Imprescindible adjuntar portfolio Ubicación del trabajo: Empleo presencial
Carrer d'Elisenda Ribatallada, 11, 08172 Sant Cugat del Vallès, Barcelona, Spain
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Ingeniero de Software Multimedia64312224907906125
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Ingeniero de Software Multimedia
Únete a un **equipo multidisciplinario de ingeniería** que valora un **código limpio, estable y eficiente**, utilizando buenas prácticas de desarrollo como Git, pruebas unitarias/de extremo a extremo y revisiones entre pares. El equipo funciona con una estructura **abierta, transparente y autoorganizada**. El candidato ideal disfruta trabajar con una **gran variedad de frameworks y APIs** en **múltiples sistemas operativos y dispositivos** (ordenadores, sistemas embebidos, móviles, nube). **Objetivos y Responsabilidades Principales** * Comprometerse a **mantenerse actualizado con la tecnología multimedia** para diseñar, desarrollar e implementar soluciones innovadoras. * **Diseñar e implementar nuevas funciones** en productos existentes, como SDKs multimedia. * Trabajar principalmente en la **pila multimedia basada en el framework de código abierto GStreamer**. * **Mantener y actualizar códecs de video/audio** y otros elementos multimedia. * Realizar tareas de **gestión táctica**, como desarrollar planes y cronogramas de proyectos. * Llevar a cabo **pruebas exhaustivas y control de calidad**, e identificar/resolver **problemas técnicos, errores y fallos**. * Contribuir a los **sistemas de compilación** que empaquetan productos y crear **documentación técnica detallada**. **Ventajas y Beneficios** * Oficinas en el **centro de Barcelona**. * **Horarios laborales flexibles** y entrada flexible (de 8h a 10h). * **25 días hábiles de vacaciones** y **viernes cortos/intensivos**. * **30 días al año para trabajar en el extranjero** con teletrabajo. * **Política de desarrollo personal** (2 días libres, presupuesto para conferencias/cursos) y hackatones internos. * **Seguro médico privado** y **opciones de acciones Phantom**. **Requisitos Esenciales** * **4 o más años de experiencia** en un puesto similar. * Título universitario en **Informática, Ingeniería o campo relacionado**. * **Idiomas:** Inglés y Español. **Habilidades Técnicas** * Conocimientos sólidos de **C, C++, y Python** (Rust es un plus). * Experiencia con **frameworks multimedia de código abierto (GStreamer, FFmpeg)**. * Capacidad para escribir **código multiplataforma** (Linux/Windows/OS X). * Conocimiento de **códecs y multiplexores de video/audio**. * Experiencia con **protocolos de transmisión de baja latencia y adaptativos** (DASH, HLS, WebRTC). * Dominio en depuración, pruebas y diversos sistemas de compilación (**autotools, meson, Visual Studio, XCode, CMake**). **Habilidades Blandas** * **Autónomo** y con experiencia en **proyectos de código abierto**. * **Fuertes habilidades para resolver problemas y comunicación**.
Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain
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Especialista de Soporte Técnico Nivel 1 - Hablante de alemán64312224923523126
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Especialista de Soporte Técnico Nivel 1 - Hablante de alemán
¿Eres un especialista de Service Desk con pasión por el soporte al cliente ❓ ¿Te entusiasman las nuevas tecnologías de Microsoft ❓ ¿Te responsabilizas por una experiencia excelente del cliente❓ Entonces eres nuestro nuevo miembro del equipo ❗❗ En isolutions estamos comprometidos con la transformación digital y con crear entornos de trabajo digitales que fomenten la creatividad, permitan la colaboración ágil e inteligente, y generen experiencias positivas para clientes y empleados. Nuestra visión no solo es ayudar a las empresas en su transformación digital, sino también ofrecer a nuestros empleados un lugar de trabajo moderno y una gran cultura empresarial. Estamos buscando una persona positiva y motivada para brindar soporte técnico a nuestros clientes. Con nosotros experimentarás un entorno en el que puedes intercambiar ideas abiertamente y directamente; nos apoyamos y desafiamos positivamente para crecer juntos. Déjate contagiar por la experiencia de isolutions y forma parte de la simbiosis entre curiosidad, credibilidad y honestidad. **Cómo será tu día a día** * Brindar soporte de nivel 1 y 2 a clientes de pequeñas y medianas empresas mediante teléfono, correo electrónico y mantenimiento remoto * Colaboración con proveedores externos * Analizar, resolver y documentar problemas de usuarios * Crear documentación y listas de verificación, y mantener la base de conocimientos * Administrar derechos de acceso * Gestionar el proceso de facturación mensual para nuestra unidad de negocio * Realizar tareas administrativas y mantener actualizados los procesos internos * Crear informes y actualizar nuestro Dynamics 365 Conocimientos de Dynamics 365, contabilidad o finanzas generales son un plus * **Tu perfil ‍** * Experiencia en soporte de primer nivel o servicio al cliente * Buen manejo de Windows 10/11 y Office 365; conocimientos de Apple son un plus * Experiencia en soporte a usuarios de Windows * Mentalidad curiosa y pasión por la tecnología * Capacidad para trabajar de forma independiente, orientación al cliente y altos estándares de calidad * Alemán nativo o nivel fluido (al menos B2), buen nivel de inglés). *Si tu experiencia es algo diferente a lo que hemos descrito y crees que puedes aportar valor a nuestro equipo, nos encantaría conocerte.* **Lo que ofrecemos** * Contrato permanente con paquete salarial competitivo, además de interesantes beneficios adicionales * Al estar ubicado en Barcelona o sus alrededores, tendrás flexibilidad para trabajar desde casa según tus necesidades * Compensación por gastos mensuales de oficina en casa y ampliación del equipo de trabajo * Trabajar y evolucionar con las últimas tecnologías como Power Platform, Dynamics 365, Azure, etc. del ecosistema de Microsoft * Plan estructurado de desarrollo profesional basado en tus objetivos profesionales * Presupuesto anual para formación, certificaciones de Microsoft y “Tech Lunches” bimensuales * Elige tu hardware * Clases gratuitas de idiomas * Una semana adicional de vacaciones para Responsabilidad Social Corporativa * Evento anual del equipo en Suiza * ¡Un entorno dinámico y un espíritu de equipo único! *Cómo saber si este es el próximo paso en tu carrera:* * Aplica * Llamada de descubrimiento con Recursos Humanos * Entrevista \- llamada por video con el líder del equipo y un miembro del equipo * Evaluación final ‍ Nuestro compromiso: darte retroalimentación en cada etapa, tanto en casos positivos como negativos Tiempo estimado: 4 semanas
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Responsable Global de Marca Empleadora64296591936387127
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Responsable Global de Marca Empleadora
**Descripción** --------------- ¿Estás listo para colaborar en la estrategia detrás de una marca empleadora dinámica y global? Como **Responsable Global de Marca Empleadora** en WTW, darás forma a cómo atraemos, involucramos e inspiramos al talento en todo el mundo. Desde definir la estrategia global hasta lanzar campañas de impacto, liderarás iniciativas que muestren nuestra cultura, amplifiquen las historias de nuestros colegas y fortalezcan la posición de WTW como empleador de elección en más de 140 países y mercados. Únete a un equipo global colaborativo, curioso y audaz que está redefiniendo lo que puede lograr la marca empleadora. **El puesto** Como Responsable Global de Marca Empleadora, tus funciones serán: **Liderazgo estratégico y de proyectos** * Codesarrollar y evolucionar continuamente la estrategia global de marca empleadora de WTW para personal experimentado y principiantes en sus carreras. * Actuar como responsable del proyecto en iniciativas globales, gestionando plazos, entregables y coordinación entre diferentes funciones. * Colaborar estrechamente con RRHH, Reclutamiento y Marca para garantizar alineación e impacto. **Desarrollo creativo y de campañas** * Codesarrollar conceptos creativos e ideas de campañas que cuenten historias auténticas sobre la vida en WTW. * Colaborar con equipos internos para producir contenido visualmente atractivo y coherente con la marca, desde vídeos hasta activos digitales. * Crear y localizar materiales para uso global y regional, adaptándolos a diversas audiencias y plataformas. **Contenido, canales y herramientas** * Crear y publicar contenido en redes sociales, blogs y vídeos que reflejen nuestra cultura y valores. * Gestionar y mejorar nuestro SharePoint de marca empleadora y biblioteca de recursos como centro global de recursos para el equipo. * Liderar campañas de email marketing y comunidades de talento para involucrar y convertir candidatos potenciales. **Medición e informes** * Elaborar informes para medir el rendimiento de campañas globales y regionales. * Utilizar herramientas analíticas (LinkedIn, Meta, Google Analytics, Power BI) para evaluar el impacto y optimizar futuras campañas. **Requisitos** ------------------ **Los requisitos** * Mínimo 6 años de experiencia en marca empleadora, marketing de talento o campos relacionados. * Demostrada capacidad para liderar y gestionar campañas multimercadológicas y proyectos multifuncionales. * Experiencia trabajando en un entorno global matricial. * Mentalidad claramente creativa y estratégica, con experiencia en desarrollo de contenido para LinkedIn, Meta e YouTube. * Competencia en Adobe Creative Suite (Express, Premiere) u otras herramientas de diseño/vídeo similares. * Dominio en el uso de herramientas analíticas y de gestión de campañas (Google Analytics, LinkedIn Campaign Manager, Meta Business Suite, seguimiento UTM). * Excelentes habilidades de comunicación y gestión de partes interesadas. * Actitud ágil, proactiva y comodidad trabajando en un entorno global acelerado. * Experiencia en la gestión de agencias creativas o de medios es un plus. * Dominio fluido del inglés. **Empleador que ofrece igualdad de oportunidades** En WTW, creemos que la inclusión nos hace más fuertes. Queremos que nuestra plantilla refleje los diversos mercados en los que operamos y construir una cultura inclusiva que haga que nuestros colegas se sientan bienvenidos, valorados y empoderados para ser ellos mismos en el trabajo cada día. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con fomentar un entorno laboral inclusivo en toda nuestra organización. Aceptamos todo tipo de diversidad. Confiamos en que tú conoces mejor tu trabajo y las personas, herramientas y entorno que necesitas para tener éxito. La mayoría de nuestros colegas trabajan en un modelo "híbrido", combinando trabajo remoto, presencial y en oficina según las necesidades del equipo, el puesto y los clientes. Nuestra flexibilidad se basa en la confianza y el modelo "híbrido" no es una solución única para todos.
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Product Manager - IA64296591904387128
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Product Manager - IA
Descripción Estamos buscando un Product Manager para liderar la implementación y escalado de funciones basadas en IA a través del portafolio de RRHH y Nómina de Sage, en plataformas web y móviles, utilizando las capas de servicios especializados de Sage. Este puesto conecta IA, diseño, pensamiento centrado en el cliente y entrega, definiendo cómo la inteligencia y la automatización se integran en los productos de Sage y cómo simplifican tareas y ahorran tiempo a empleadores y empleados. Colaborarás estrechamente con equipos de IA, ingeniería de producto, responsables de servicios backend y equipos de experiencia para definir, entregar y medir el éxito de capacidades agenticas y basadas en datos dentro del ecosistema de RRHH y Nómina. *** Esta es una posición híbrida: trabajarás 3 días por semana desde nuestra oficina en Barcelona. *** Responsabilidades principales Principales responsabilidades y toma de decisiones: - Asumir la responsabilidad de lanzar iniciativas respaldadas por IA para mejorar la propuesta de RRHH y Nómina en plataformas web y móvil. Llevar las iniciativas desde ideas y maquetas hasta conceptos documentados y probados, ejecutándolos con el equipo técnico y midiendo su impacto en los clientes. - Facilitar las actividades necesarias para llevar las entregas desde los requisitos hasta la gestión en producción. - Definir el alcance de las iniciativas y tareas y asumir su responsabilidad frente a los equipos técnicos designados; colaborar con otros líderes de producto y escuadrones para asegurar que se resuelvan los flujos de trabajo dependientes. - Realizar investigación de mercado, análisis competitivo y descubrimiento directo con clientes y socios para identificar nuevas oportunidades y puntos críticos relacionados con la automatización de RRHH y Nómina mediante flujos de trabajo inteligentes. - Mantener una estrecha conexión con los líderes de entrega de producto, los miembros de los escuadrones y los equipos orientados al cliente, así como con el colectivo de go-to-market, IT, otros product managers, marketing de producto y demás partes interesadas, para garantizar un lanzamiento exitoso, adopción, cumplimiento y operación responsable con los datos de las capacidades de IA. - Apoyar y liderar la toma de decisiones sobre priorizaciones proporcionando evidencia empática, basada en datos y comercial. - Definir y supervisar KPIs, aprovechando herramientas analíticas para medir la adopción, el uso y el impacto empresarial de las funciones de IA. - Apoyar y aportar requisitos para servicios compartidos y servicios especializados/cruzados entre segmentos. - Proporcionar retroalimentación y coaching regular, asegurando que los colegas comprendan las tácticas de tu producto, sus valores y los comportamientos del cliente. Fomentar una cultura de compromiso, inclusividad y bienestar. Habilidades, conocimientos y experiencia: Requisitos indispensables: - 4 o más años de experiencia en Gestión de Producto para productos SaaS o plataformas, habiendo lanzado funciones de RRHH o Nómina a gran escala, con exposición a arquitecturas impulsadas por IA/ML, orquestación de prompts o conceptos de diseño agente. - Experiencia en el diseño de historias de usuario, briefings, criterios de aceptación, recorridos del usuario, wireframes y tableros de inspiración (mood boards), con excelencia en narración y contextualización para guiar a los equipos hacia los resultados adecuados. - Persona analítica y orientada a experimentos, con habilidades para ejecutar iniciativas de prueba de concepto, extraer conclusiones y traducir resultados en una dirección clara para el producto. - Proactivo y autodirigido, capaz de iniciar, asumir y entregar trabajo tanto de forma independiente como colaborativa dentro de equipos. - Fuertes habilidades de toma de decisiones y priorización, enfocadas en obtener el máximo valor y comunicar una justificación clara a las partes interesadas. - Comprensión profunda del ciclo de vida de entrega de software y de arquitecturas basadas en API en entornos web y móviles, con capacidad demostrada para conectar narrativas técnicas con resultados visibles para el cliente. - Manejo práctico de herramientas analíticas como Google Analytics, Mixpanel o Pendo, utilizando datos para informar y optimizar decisiones del producto. - Persona con mentalidad de aprendizaje continuo y orientada al detalle, cómoda profundizando en capas de producto y datos para descubrir información valiosa. - Experiencia liderando e influyendo en equipos matriciales y multifuncionales para alinear prioridades y impulsar la entrega. - Trayectoria comprobada en el lanzamiento y escalado de productos en la nube en colaboración con arquitectos de software, ingenieros y diseñadores. #LI-RS2 Función Entrega de Producto País España Ubicación de la oficina Barcelona Tipo de lugar de trabajo Híbrido Anuncio Trabajar en Sage significa apoyar a millones de pequeñas y medianas empresas globalmente con tecnología que les permite trabajar más rápido e inteligentemente. Aprovechamos el futuro de la IA, lo que hace que los empresarios dediquen menos tiempo a tareas rutinarias, como ingresar facturas y generar informes, y más tiempo a perseguir sus ambiciones. Nuestros colegas son los mejores entre los mejores. Por eso fuimos reconocidos como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en 2024 por Glassdoor. Porque para lograr resultados extraordinarios, necesitamos equipos extraordinarios. Esto implica incorporar personas que derriben barreras, innoven continuamente y deseen alcanzar todo su potencial. Más información sobre trabajar en Sage: sage.com/en-gb/company/careers/working-at-sage/ Mira un video sobre nuestra cultura: youtube.com/watch?v=qIoiCpZH-QE Celebramos la individualidad y te damos la bienvenida si representas diversos orígenes, identidades, creencias y formas de trabajar. Si necesitas ayuda durante el proceso de solicitud, contacta a careers@sage.com. Más información sobre Diversidad, Equidad e Inclusión en Sage: sage.com/en-gb/company/careers/diversity-equity-and-inclusion/
Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain
Salario negociable
Operador/a Tráfico Exportación Marítima Senior64291885966082129
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Operador/a Tráfico Exportación Marítima Senior
**¡Únete a Operinter como Operativo/a de Tráfico Exportación Marítima!** ️ En Grupo Alonso, una empresa multisectorial líder a nivel nacional e internacional, buscamos incorporar un/a **Operativo/a de Tráfico Exportación Marítima Senior** en la sede de L'Hospitalet de Llobregat con experiencia previa en puestos similares para Operinter, una de nuestras empresas líderes en el sector de Logística. ***¿Quiénes somos?*** Operinter somos un Operador Logístico Integral líder en España integrada en el holding empresarial Grupo Alonso, con más de 35 años de experiencia en comercio internacional. Ofrecemos soluciones logísticas completas, cubriendo todas las etapas de la cadena de suministro. Las funciones a realizar corresponderán con: **Contacto con navieras y clientes**: Serás el enlace clave con nuestros proveedores y clientes, asegurando un flujo continuo de información. **Control de salidas**: Supervisarás cada salida para garantizar que todo esté bajo control y cumpla con los plazos. **Gestión documental de exportaciones**: Te encargarás de bookings, transporte, instrucciones BL y toda la documentación necesaria para las diferentes cargas ( IMO, Reefer, seca, etc) **Relación con clientes y coordinación con aduanas**: Asegurarás una comunicación fluida con los clientes y el equipo de aduanas para una operación sin contratiempos. **Gestión del transporte**: Coordinarás el transporte, asegurando la entrega eficiente de cada envío. **Facturación**: Realizarás el proceso de facturación, cuidando que todos los detalles estén correctamente reflejados. ¿Qué buscamos? * Inglés a nivel conversacional * 8\-10 años de experiencia en un puesto similar, manejando operaciones de tráfico marítimo de exportación Se ofrece contrato indefinido, jornada completa de L a V con horario de 08\.30h a 13\.30h/14h y de 14\.30h/15h a 17\.30h, con 1 día de teletrabajo a la semana, salario según experiencia y competencias. Si quieres formar parte de una compañía con proyección internacional y seguir impulsando tu carrera, desde Operinter ¡te estamos esperando! No dudes en aplicar
Plaça de l'Ajuntament, 4, 08901 L'Hospitalet de Llobregat, Barcelona, Spain
Salario negociable
Aprendiz RCB EUR, P&B, Diseño Gráfico Marketing,642830941427231210
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Aprendiz RCB EUR, P&B, Diseño Gráfico Marketing,
**¡Gran oportunidad en la industria de la perfumería!** ¿Te apasiona el **diseño gráfico** y te interesa el mundo del **marketing y la venta minorista**? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando un **Asistente de Marketing – Fragancias para el Consumidor** para que se una a nuestro equipo. Buscamos a una **persona creativa y proactiva** con formación en diseño gráfico y un gran interés por el marketing y los productos para el consumidor. En este puesto, crearás **presentaciones impactantes**, desarrollarás **conceptos de productos y maquetas**, y contribuirás al **análisis de tendencias**. También ayudarás a diseñar **experiencias para clientes** y apoyarás en la **compra de productos**. Únete a nosotros y adquiere conocimientos únicos sobre el **oficio de la perfumería** dentro de un equipo diverso y un entorno de trabajo híbrido y flexible. En **dsm\-firmenich**, las personas son el centro de todo lo que hacemos. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales y valoramos la diversidad en el lugar de trabajo. **Principales responsabilidades** * Preparar presentaciones atractivas para clientes. * Crear conceptos de productos, maquetas y materiales visuales. * Desarrollar presentaciones de tendencias y tableros de inspiración (mood boards). * Colaborar en la organización de experiencias para clientes y eventos locales. * Apoyar en la compra y gestión de productos. * Actualizar bases de datos y realizar un seguimiento de las tendencias del mercado. * Preparar informes de mercado. **Lo que buscamos** * Título universitario en **Diseño Gráfico** o similar, con interés en marketing y venta minorista. * Conocimientos básicos de marketing. * Habilidades sólidas en **PowerPoint** y herramientas de diseño (Photoshop, Illustrator, etc.). * Habilidades en edición de imágenes y videos. * Creatividad, proactividad y capacidad para trabajar en equipo. * Dominio fluido del **inglés y el español**. **Lo que ofrecemos** * Capacitación práctica y desarrollo profesional. * Contrato de pasantía de 1 año. * Entorno dinámico, multicultural y colaborativo. * Paquete salarial atractivo. * Modelo de trabajo híbrido y horarios flexibles.
Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain
Salario negociable
Chef de sushi642823114919691211
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Chef de sushi
Horario flexible Gestiona tu propio calendario y acepta reservas que se ajusten a tu disponibilidad. Altas ganancias Aumenta tus ingresos o reemplaza tu empleo a tiempo completo. Apoyo completo Nuestro equipo realiza la promoción por ti. También te apoyamos desde la creación de tu perfil hasta la recepción de tus ganancias. **Chef de Sushi, Barcelona, España** ================================ **NOTA IMPORTANTE:** Para registrarte, visita: https://www.cozymeal.com/become\-a\-chef Los **chefs de sushi** en Barcelona, España son excelentes instructores de sushi, ¡y tú podrías ser uno de ellos! La escena gastronómica en Barcelona es de clase mundial, con ofertas tradicionales españolas conviviendo junto a favoritos contemporáneos y clásicos globales. Al convertirte en instructor de sushi en Barcelona, ayudas a ampliar las opciones de comidas en casa para futuros gourmets en toda la ciudad. Cozymeal ayuda a los chefs instructores de sushi en Barcelona proporcionando una plataforma sólida que ofrece un perfil en línea para tus clases. Los menús y el horario son tuyos; nosotros ayudamos con la promoción y el soporte comercial. ¡La combinación es una fórmula de éxito desde el principio hasta el final! Si te gusta enseñar clases como instructor de sushi en Barcelona, ¡nos encantaría tenerte en nuestra mesa! **ACERCA DE COZYMEAL:** Cozymeal es la plataforma número 1 para experiencias culinarias y utensilios de cocina en Estados Unidos, Canadá y alrededor del mundo. Los huéspedes pueden reservar desde clases de cocina hasta eventos de team building corporativo o servicios de chef privado con chefs profesionales locales. Además, los huéspedes también pueden encontrar en Cozymeal otras experiencias culinarias y productos, incluyendo tours gastronómicos, clases de mixología, catas de vino, utensilios de cocina y videos de recetas paso a paso. La plataforma de Cozymeal es utilizada frecuentemente por consumidores y algunas de las empresas más importantes del mundo en más de 120 ciudades alrededor del mundo, y hemos sido destacados en publicaciones líderes como The Washington Post, Los Angeles Times, Fast Company y Thrillist, entre otras. **DISFRUTA DE LOS MUCHOS BENEFICIOS AL UNIRTE A COZYMEAL, INCLUYENDO:** * Potencial de ingresos de hasta $12,000/mes (¡algunos ganan incluso más que eso!) * Sé tu propio jefe * Establece tu propio horario, decide si deseas trabajar solo 5 horas/semana (tiempo parcial) hasta 40 horas/semana (tiempo completo) * Alcanza nuevos clientes * Crea y ofrece tus propios menús **NOTA IMPORTANTE:** Para registrarte, visita: https://www.cozymeal.com/become\-a\-chef **REQUISITOS:** * Residir en Barcelona, España * Formación profesional en cocina * Acceso a un lugar donde puedas impartir tus clases de cocina. Este lugar puede ser también tu hogar. **LOS CHEFS EXITOSOS EN COZYMEAL TAMBIÉN TIENEN:** * Un lugar (ya sea tu hogar o un buen espacio de cocina, como un restaurante o una cocina comercial) para impartir tus experiencias * Un repertorio amplio y la capacidad de ofrecer una variedad de cocinas * Experiencia impartiendo clases de cocina **Ubicación:** Barcelona, España
Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain
12,000 €/mes
Chef vegano642823115075861212
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Chef vegano
Horario flexible Gestiona tu propio calendario y acepta reservas que se ajusten a tu disponibilidad. Altas ganancias Aumenta tus ingresos o reemplaza tu trabajo de tiempo completo. Soporte completo Nuestro equipo realiza el marketing por ti. También te apoyamos desde la creación de tu perfil hasta la recepción de tus ganancias. **Chef Vegano, Barcelona, España** ================================ **NOTA IMPORTANTE:** Para registrarte, visita: https://www.cozymeal.com/become\-a\-chef Si estás buscando emocionantes ofertas de trabajo como **chef vegano** en Barcelona, España, esta es la opción que debes explorar. Cozymeal está buscando un chef basado en alimentos vegetales en esta región para ofrecer su alto nivel de habilidad a los invitados mediante clases de cocina divertidas e interactivas y experiencias culinarias. La demanda de experiencias culinarias veganas nunca ha sido tan alta, lo que ha permitido crear esta oportunidad única. Como socio Chef Vegano en Cozymeal, descubrirás la libertad de crear menús atractivos que desees compartir y programar horarios que se adapten a tu estilo de vida ocupado. Además, te beneficiarás de nuestro plan de marketing comprobado y recibirás soporte personalizado para ayudarte a aumentar tu audiencia y tu negocio. Si te consideras un experto en cocina vegana, nos encantaría hablar contigo. Ponte en contacto y hablemos sobre cómo podríamos trabajar juntos. **ACERCA DE COZYMEAL:** Cozymeal es la plataforma número 1 para experiencias culinarias y utensilios de cocina en Estados Unidos, Canadá y en todo el mundo. Los clientes pueden reservar desde clases de cocina hasta eventos de team building corporativo o servicios de chef privado con chefs profesionales locales. Además, los clientes también pueden encontrar en Cozymeal otras experiencias culinarias y productos, como recorridos gastronómicos, clases de mixología, degustaciones de vino, utensilios de cocina y videos de recetas paso a paso. La plataforma de Cozymeal es utilizada frecuentemente por consumidores y algunas de las empresas más importantes del mundo en más de 120 ciudades alrededor del mundo, y hemos sido destacados en publicaciones líderes como The Washington Post, Los Angeles Times, Fast Company y Thrillist, entre otros. **DISFRUTA DE LOS MUCHOS BENEFICIOS AL UNIRTE A COZYMEAL, INCLUYENDO:** * Potencial de ingresos de hasta $12,000/mes (¡algunos ganan incluso más!) * Sé tu propio jefe * Establece tu propio horario, decide si deseas trabajar solo 5 horas/semana (medio tiempo) hasta 40 horas/semana (tiempo completo) * Alcanza nuevos clientes * Crea y ofrece tus propios menús **NOTA IMPORTANTE:** Para registrarte, visita: https://www.cozymeal.com/become\-a\-chef **REQUISITOS:** * Residir en Barcelona, España * Formación profesional en cocina * Acceso a un lugar donde puedas impartir tus clases de cocina. Este lugar puede ser también tu hogar. **LOS CHEFS EXITOSOS EN COZYMEAL TAMBIÉN TIENEN:** * Un lugar (ya sea tu casa o un espacio de cocina adecuado, como un restaurante o una cocina comercial) para organizar tus experiencias * Un repertorio amplio y la capacidad de ofrecer una variedad de cocinas * Experiencia impartiendo clases de cocina **Ubicación:** Barcelona, España
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12,000 €/mes
Director Médico Senior de Desarrollo Clínico en Neurología642823114615071213
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Director Médico Senior de Desarrollo Clínico en Neurología
Ubicación: Barcelona, España Referencia del trabajo: R\-237987 Fecha de publicación: 11/03/2025 **Esto es lo que hará:** Estamos buscando un experto médico en neurología y terapia génica que será responsable del desarrollo clínico de productos en neurología. Este puesto ofrece grandes oportunidades para trabajar con equipos de proyectos multifuncionales. Este rol generalmente se asigna a 2 o más programas, participando en equipos estratégicos (por ejemplo, equipo de estrategia de enfermedad) y aportando información para decisiones estratégicas a nivel de área terapéutica. Este es un puesto dentro de un área terapéutica y está específicamente destinado a proporcionar liderazgo médico y aportaciones a los equipos de programa durante todo el desarrollo farmacéutico (es decir, transitar la molécula desde la IND/CTA y el primer estudio en humanos hasta la prueba de concepto / fase 2, fase 3 y la aprobación regulatoria). **Será responsable de:** * Actuar como experto médico especializado y líder de desarrollo clínico responsable de 2 (o más) programas, incluyendo, entre otras tareas, la preparación y ejecución de una estrategia de desarrollo clínico y documentos relacionados como protocolos, estatutos, informes resumidos estadísticos, presentaciones de reuniones, publicaciones y secciones clínicas de documentos regulatorios. * Proporcionar liderazgo en desarrollo clínico para la ejecución de protocolos, incluyendo interacción con investigadores, contribución al análisis de datos y preparación de informes finales de estudios clínicos. * Ofrecer orientación médica estratégica a programas de desarrollo en fases I/II/III y supervisar ensayos clínicos globales con pacientes/equipos de ensayos en coordinación con Operaciones Clínicas en los programas asignados. * Realizar monitoreo médico para los programas asignados y evaluación de eventos de seguridad junto con los equipos de Seguridad. * Representar al equipo clínico en el equipo multifuncional del programa, siendo responsable del aporte médico al plan integrado de desarrollo. * Elaborar contenido médico para documentos regulatorios y respuestas (incluyendo, entre otros, paquetes previos a la IND, documentación informativa para la IND y documentos técnicos comunes). * Liderar la identificación y el contacto externo con líderes de opinión clave para los programas asignados, incluyendo reuniones asesoras, reuniones con investigadores y organizaciones de defensa del paciente. * Fomentar el desarrollo de Directores Médicos en el * Brindar aportes científicos y médicos (servicios consultivos) a otras funciones de I+D, comerciales, traslacionales, médicas y de desarrollo de negocio, además de liderar u supervisar actividades clínicas para apoyar diligencias debidas. * Trabajar internamente con otros miembros del CDP para impulsar la estrategia del programa y los CDP. * Coordinar comunicaciones y planificación entre funciones médicas (Asuntos Médicos Globales, Seguridad, Operaciones Clínicas, Bioestadística, Epidemiología y Ciencias Médicas) en lo relativo al diseño, ejecución e interpretación de resultados de estudios de desarrollo clínico. * Impulsar la concienciación sobre avances internos y externos (científicos, clínicos, competitivos y regulatorios) que puedan afectar al plan de desarrollo, incluyendo asistencia a conferencias científicas importantes, participación en actividades de inteligencia competitiva y revisiones periódicas de literatura. * Trabajar como parte de un equipo multifuncional con colegas de bioestadística, gestión de datos, farmacología clínica, área comercial, reguladora y gestión de proyectos. **Debe tener:** * Título de MD, DO, MBBS (o equivalente) con especialidad clínica relevante para el área terapéutica. * 7\+ años de experiencia en investigación clínica en enfermedades neurológicas, con experiencia en la industria farmacéutica/CRO en desarrollo de medicamentos. * Excelentes habilidades orales y escritas de comunicación. * Capacidad para pensar estratégicamente y traducir la estrategia en planes tácticos para lograr resultados. * Debe ser adaptable, capaz de priorizar y gestionar eficazmente el tiempo. * Disposición para asumir nuevas responsabilidades y funciones. * Las funciones de este puesto generalmente se realizan en un entorno de oficina. Como es típico en un puesto basado en oficina, los empleados deben ser capaces, con o sin adaptaciones razonables, de: usar una computadora; comunicarse mediante teléfono, video y mensajería electrónica; realizar resolución de problemas y pensamiento no lineal, análisis y diálogo; colaborar con otros; mantener disponibilidad general durante el horario laboral habitual. * Disposición para viajar a reuniones científicas. **Preferiblemente deberá tener:** * Especialidad y/o práctica, o experiencia en desarrollo en enfermedades neuromusculares (especialmente gMG). * Experiencia en enfermedades raras y/o terapia celular sería un plus. * Certificación oficial en Neurología. * Publicaciones (revisadas por pares) y historial de presentaciones. * Experiencia en la preparación de documentos y asistencia a reuniones regulatorias con agencias regulatorias. * Experiencia en el diseño y finalización de ensayos clínicos multinacionales. * Historial de liderar equipos multifuncionales para definir la estrategia clínica y el diseño de estudios clínicos. * Experiencia apoyando actividades de desarrollo de negocio. * Experiencia en desarrollo de negocio. * Publicaciones en revistas revisadas por pares. **Trabajar en Alexion** Nos inspira pensar de forma diferente, crear mejores resultados. Al crear una experiencia laboral sin precedentes, nuestra organización está preparada para adaptarse y enriquecer a los empleados con una experiencia de trabajo productiva, atractiva y placentera, acelerando al mismo tiempo capacidades de liderazgo e innovación de clase mundial que pueden cumplir nuestra misión. Cada uno de nosotros es responsable de ofrecer medicamentos innovadores y tecnologías de apoyo con integridad para comprender realmente y mejorar las vidas de las personas afectadas por enfermedades raras. Juntos, podemos transformar vidas cada día. Los más altos estándares. Al actuar con los más altos estándares éticos e integridad, aspiramos a cumplir con las expectativas de los pacientes, médicos y nosotros mismos, y ganar la confianza en nuestras comunidades. Diversidad. Fomentamos la diversidad de orígenes e ideas. Nos preocupamos genuinamente unos por otros y trabajamos juntos como un equipo de alto rendimiento para obtener resultados extraordinarios, aceptando diferentes puntos de vista. Dedicación. La dedicación y pasión de nuestros empleados nos permite mantenernos enfocados en lo que más importa. Nos exigimos alcanzar el más alto nivel de innovación médica y redefinir lo que significa vivir con una enfermedad rara. Híbrido presencial. Se espera que este puesto trabaje en la oficina un mínimo de 3 días por semana. Cuando ponemos equipos inesperados en la misma sala, desatamos pensamientos audaces con el poder de inspirar medicamentos que cambian la vida. El trabajo presencial nos brinda la plataforma necesaria para conectarnos, trabajar con rapidez y cuestionar percepciones. Por eso trabajamos, en promedio, un mínimo de tres días por semana desde la oficina. Pero eso no significa que no seamos flexibles. Equilibramos la expectativa de estar en la oficina respetando la flexibilidad individual. Únase a nosotros en nuestro mundo único y ambicioso. AstraZeneca abraza la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a construir un equipo inclusivo y diverso que represente todos los orígenes, con la mayor variedad posible de perspectivas y aprovechando habilidades líderes en la industria. Creemos que cuanto más inclusivos seamos, mejor será nuestro trabajo. Damós la bienvenida y consideramos solicitudes de todos los candidatos calificados, independientemente de sus características. Cumplimos con todas las leyes y regulaciones aplicables sobre no discriminación en el empleo (y contratación), así como con los requisitos de autorización de trabajo y verificación de elegibilidad laboral. Alexion se enorgullece de ser un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo y Acción Afirmativa. Estamos comprometidos a fomentar una cultura de pertenencia donde cada persona pueda sentirse parte gracias a su singularidad. La Compañía no tomará decisiones sobre empleo, formación, compensación, promoción y otros términos y condiciones de empleo basándose en raza, color, religión, credo o su ausencia, sexo, orientación sexual, edad, ascendencia, origen nacional, etnia, estatus de ciudadanía, estado civil, embarazo (incluyendo parto, lactancia o condiciones médicas relacionadas), estatus parental (incluyendo adopción o maternidad subrogada), situación militar, estatus de veterano protegido, discapacidad, condición médica, identidad u expresión de género, información genética, enfermedad mental u otras características protegidas por la ley. **Fecha de publicación** 03\-Nov\-2025**Fecha de cierre** 06\-Nov\-2025 Alexion se enorgullece de ser un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo y Acción Afirmativa. Estamos comprometidos a fomentar una cultura de pertenencia donde cada persona pueda sentirse parte gracias a su singularidad. La Compañía no tomará decisiones sobre empleo, formación, compensación, promoción y otros términos y condiciones de empleo basándose en raza, color, religión, credo o su ausencia, sexo, orientación sexual, edad, ascendencia, origen nacional, etnia, estatus de ciudadanía, estado civil, embarazo (incluyendo parto, lactancia o condiciones médicas relacionadas), estatus parental (incluyendo adopción o maternidad subrogada), situación militar, estatus de veterano protegido, discapacidad, condición médica, identidad u expresión de género, información genética, enfermedad mental u otras características protegidas por la ley. Alexion proporciona adaptaciones razonables para satisfacer las necesidades de candidatos y empleados. Para iniciar un diálogo interactivo con Alexion respecto a una adaptación, por favor contacte accommodations@Alexion.com. Alexion participa en E\-Verify.
Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain
Salario negociable
Editor de Contenido Región Sur de Europa - Contrato Local Temporal – Barcelona - Aplica antes del xx de noviembre642823114133781214
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Editor de Contenido Región Sur de Europa - Contrato Local Temporal – Barcelona - Aplica antes del xx de noviembre
**Descripción de la empresa** **LO QUE HARÁS** Como editor de contenido para la región del sur de Europa, serás responsable de la creación de contenido local en correos electrónicos, notificaciones push y en hm.com en todos los países incluidos (FR, BE, ES, PT e IT). Planificarás, crearás y ejecutarás contenido que aporte valor al cliente, una fuerte imagen de marca y relevancia para todas las actividades locales, con el objetivo de aumentar el tráfico, la interacción y atraer nuevos clientes a H\&M. Tus principales responsabilidades incluyen: CREACIÓN DE CONTENIDO * Inmersión completa en el plan diario de comunicación con el cliente local para comprender sus necesidades, objetivos y efectos de las actividades locales. * Colaboración estrecha con los líderes de medios y el equipo digital para crear contenido altamente relevante para el cliente, optimizado según grupos objetivo, características del canal y mejores prácticas. * Basándote en directrices globales, plantillas e identidad de marca, crearás briefs maestros para correos electrónicos y notificaciones push para todas las actividades locales (precio completo \& ofertas). Esto incluye redactar el texto maestro en inglés, asegurar la selección de productos y componer diseños utilizando las plantillas existentes. COORDINACIÓN DEL CONTENIDO * Brindar información y coordinar con otros equipos y miembros del equipo para gestionar traducciones, adaptaciones y publicación del contenido local. * Coordinar con el equipo global de medios para asegurar el uso de las últimas directrices y plantillas. ANÁLISIS Y SEGUIMIENTO * Crear variaciones de textos y contenidos para permitir pruebas A/B en correos electrónicos, notificaciones push y hm.com. * Realizar análisis sobre cómo funciona el contenido local para los diferentes grupos objetivo del cliente y visualizar los aprendizajes en un formato compartible. * Compartir conocimientos e insights del contenido con los equipos locales, regionales y globales. SEGMENTACIÓN DEL CLIENTE * Inmersión total en los diferentes grupos objetivo del cliente para entender cómo debe elaborarse y componerse el contenido de la manera más relevante posible. * Sobre la base de datos e insights del cliente, asegurar que el contenido creado sea lo que el cliente desea y que genere el mejor efecto respecto a los KPI establecidos. **CON QUIÉN TRABAJARÁS** Formarás parte del equipo de Activación al Cliente dentro del equipo de Ventas Omni, colaborando estrechamente con: * Equipos globales de Productores de Contenido para proyectos y directrices globales. * Equipos regionales digitales, de medios e insights para activaciones y promociones locales. **QUIÉN ERES TÚ** Buscamos personas con: * Título en marketing o redacción creativa/diseño –o experiencia laboral en puestos de editor de contenido en agencias o clientes (preferiblemente en el sector de moda) – "roles creativos o conocimiento sobre la industria de moda digital" * Experiencia coordinando con múltiples partes interesadas y equipos * Visión visual para componer narrativas y materiales de contenido según el tono de voz, directrices de marca y plantillas * Buen entendimiento del contenido en canales digitales como correo electrónico, notificaciones push y sitios web * Conocimientos sólidos en herramientas creativas, CMS y paquete MS Office * Excelente nivel de inglés hablado y escrito. Y personas que sean: * Apasionadas por la moda y la producción de contenido, con conocimiento del vocabulario técnico. * Estructuradas, organizadas y eficientes, pero también creativas. * Analíticas y orientadas a insights, con capacidad para seguir el rendimiento y optimizar estrategias de contenido. **QUIÉNES SOMOS NOSOTROS** H\&M Group es una empresa global compuesta por marcas y proyectos de moda sólidos. Nuestro objetivo es demostrar que no hay compromiso entre un diseño excepcional, precios asequibles y soluciones sostenibles. Queremos democratizar la moda para todos, y nuestros clientes están en el centro de cada decisión que tomamos. Estamos formados por miles de colegas apasionados y talentosos unidos por nuestra cultura y valores compartidos. Juntos, queremos utilizar nuestro poder, alcance y conocimiento para impulsar a la industria de la moda hacia un futuro más inclusivo y sostenible. **POR QUÉ TE ENCANTARÁ TRABAJAR AQUÍ** En H\&M Group, estamos orgullosos de ser una empresa vibrante y acogedora. Ofrecemos a nuestros empleados beneficios atractivos con amplias oportunidades de desarrollo en todo el mundo. * Descuento del 25 % para empleados en todas nuestras marcas del Grupo H\&M, tanto en tiendas como en línea (H\&M, COS, Weekday, Monki, H\&M HOME, \& Other Stories y ARKET). * Programa de incentivos de H\&M (HIP) – un programa global que premia la dedicación a largo plazo. * Oportunidades de desarrollo: Acceso a crecimiento profesional dentro del Grupo H\&M, con posibilidades tanto a nivel local como internacional. **ÚNETE A NOSOTROS** Nuestra singularidad proviene de una combinación de muchos factores: nuestra cultura inclusiva y colaborativa, nuestros sólidos valores y las oportunidades de crecimiento. Pero sobre todo, son nuestras personas las que nos definen. Da el próximo paso en tu carrera junto con nosotros. El viaje comienza aquí. * *Estamos comprometidos con un proceso de contratación justo, equitativo y basado en competencias. Por ello, te pedimos amablemente que no adjuntes una carta de presentación en tu solicitud. Como parte de nuestro Plan de Igualdad, en H\&M promovemos verdaderas oportunidades iguales para mujeres y hombres en todos los procesos de contratación y desarrollo profesional*
Carrer de Pallars, 175, Sant Martí, 08005 Barcelona, Spain
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2025_139_PART TIME_ENFERMERO EN CATALUÑA PARA PROYECTO DM1-Hub642819107009301215
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2025_139_PART TIME_ENFERMERO EN CATALUÑA PARA PROYECTO DM1-Hub
#### **DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** **El IGTP busca dos enfermeros de investigación para trabajar en el proyecto DM1\-Hub.** DM1\-Hub tiene como objetivo sentar las bases para la implementación de aspectos de medicina personalizada en España, en beneficio de los pacientes con Distrofia Miotónica tipo 1 (DM1\), priorizando un mejor diagnóstico y la optimización del uso de tratamientos que pronto estarán disponibles. El proyecto DM1\-Hub reúne a un grupo de 80 profesionales en las áreas de investigación y seguimiento clínico de la DM1\. Juntos forman un equipo de trabajo multidisciplinario con amplia experiencia en esta patología a nivel investigador, que incluye investigadores predoctorales, postdoctorales y senior, así como grupos de investigación reconocidos en el campo de las enfermedades neuromusculares raras y la DM1 en particular. Específicamente, el equipo está compuesto por especialistas en genómica, epigenética, bioinformática, bioestadística, proteómica, investigación aplicada y divulgación científica. Además, el equipo forma una importante red de alrededor de 70 profesionales sanitarios (neurólogos, neuropediatras, neuropsicólogos y enfermeros), en más de 40 hospitales de 8 comunidades autónomas diferentes, que realizan el seguimiento de pacientes con DM1 en sus consultas. Buscamos una enfermera comprometida y entusiasta para el proyecto DM1\-Hub. Interactuará con enfermeros y otros profesionales sanitarios de toda España que realizarán las mismas tareas en otras comunidades autónomas. El proyecto DM1\-Hub está financiado mediante una subvención PMPER24/00007 del ISCIII para Proyectos de Investigación sobre Enfermedades Raras, dentro de la Convocatoria 2024 de Misiones Conjuntas del Ministerio de Sanidad y del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades, en el marco del PERTE para Salud de Vanguardia y dentro del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.#### **PRINCIPALES RESPONSABILIDADES** La enfermera contribuirá en distintos aspectos del proyecto DM1\-Hub: Antes de comenzar, la enfermera recibirá, junto con enfermeros de otras comunidades autónomas, formación en:* Misión, objetivos y tareas principales del proyecto DM1\-Hub; * Recogida de variables clínicas de los pacientes (formación impartida por el equipo clínico de DM1\-Hub); * Aplicación de pruebas neuropsicológicas (formación impartida por el neuropsicólogo del equipo); * Base de datos RedCAp (formación impartida por expertos del proyecto DM1\-Hub); * Recogida y procesamiento de muestras sanguíneas (formación impartida por el personal del laboratorio de DM1\-Hub); Posibilidad de formación con Treat\-NMD en adquisición de datos de calidad. **Tareas:** * Contactar con pacientes (adultos y niños) y organizar las visitas en 10 hospitales de Barcelona bajo la supervisión de la enfermera coordinadora. * Obtener información clínica del paciente por teléfono y en visita presencial. * Aplicar escalas y pruebas a los pacientes. * Ayudar a los pacientes a cumplimentar los resultados reportados por el paciente. * Introducir todos los datos en REDCap y recopilar posteriormente los datos faltantes. * Asistir a reuniones periódicas con los curadores de DM1\-Hub y otros miembros del equipo. * Etiquetar y procesar muestras sanguíneas de los participantes, congelarlas y organizar su envío al laboratorio GRENBA del IGTP. * Participación ocasional en talleres para pacientes u otros eventos científicos. * Informar de resultados, problemas y logros al equipo gestor de DM1\-Hub. #### **FORMACIÓN Y EXPERIENCIA** * Título universitario en Enfermería. * Competencias en extracción sanguínea. * Experiencia trabajando con pacientes (adultos y niños). * 2 años de experiencia previa en entorno hospitalario. * Manejo de Microsoft Office. * Idiomas hablados y escritos: español y catalán (se valorará el inglés). * Competencias en coordinación de agendas de pacientes. * Habilidades comunicativas. * Disponibilidad para trabajar en más de 10 hospitales de Barcelona. * Disponibilidad para realizar visitas al domicilio del paciente. * Interés por la investigación y disposición para aprender nuevas competencias. #### **LO QUE OFRECEMOS** * Contrato indefinido (Ley de la Ciencia 14/2011\) vinculado al proyecto DM1\-Hub, financiado mediante la subvención PMPER24/00007 del ISCIII para Proyectos de Investigación sobre Enfermedades Raras, dentro de la Convocatoria 2024 de Misiones Conjuntas del Ministerio de Sanidad y del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades, en el marco del PERTE para Salud de Vanguardia y dentro del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia. * Jornada parcial. * Fecha de inicio: lo antes posible. * Remuneración bruta anual inherente al puesto objeto de esta convocatoria, que se fijará en función de la experiencia aportada y las competencias del candidato, distribuida en 12 pagas. * Pago flexible (cheques guardería). * 23 días de vacaciones y 5 días para asuntos personales\+ 2 días para Semana Santa \+ 2 días para Navidad. * Capsulización formativa por parte de la empresa. * Formar parte de un centro de investigación multidisciplinar de excelencia con el distintivo HRS4R. * Ubicación en el Campus Can Ruti, un entorno de investigación traslacional de primer nivel en el área de Barcelona, en un entorno científico muy estimulante. * El IGTP ofrece un ecosistema de apoyo, amigable y colaborativo para promover el desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar tus objetivos de investigación. #### **PARA MÁS INFORMACIÓN** https://www.germanstrias.org/es/research/neurociencias/5/grupo\-de\-investigacionen\-enfermedades\-neuromusculares\-de\-badalona\-grenba #### **CÓMO APLICAR** Las personas interesadas deben adjuntar a la solicitud:* Carta de motivación explicando su interés por el puesto. * CV actualizado. * Contacto de 2\-3 referencias. Las solicitudes se evaluarán conforme a los principios y objetivos de los sistemas de provisión, siguiendo el proceso descrito a continuación:* Evaluación curricular: análisis del currículum vitae para valorar aspectos relacionados con la formación, trayectoria profesional y experiencia en puestos relacionados con el puesto objeto de selección. * Entrevista personal: una vez evaluado el currículum, se llamará a los candidatos seleccionados para una entrevista personal con el fin de verificar y ampliar la información detallada en el mismo, y evaluar aspectos relacionados con la experiencia y competencias profesionales. No se tendrán en cuenta en el proceso selectivo aquellas solicitudes que no cumplan los requisitos, que no estén comprendidas en los supuestos previstos o que no se tramiten de acuerdo con el procedimiento establecido.#### **PLAZO DE SOLICITUD** La convocatoria finalizará el **12 de noviembre de 2025**. #### **Sobre nosotros** El Instituto de Investigación Germans Trias i Pujol (IGTP) es un centro público de investigación ubicado en Badalona. Su objetivo principal es aumentar el conocimiento científico para transformarlo en soluciones que mejoren la salud y la atención médica de los pacientes y de la comunidad. El Instituto está asociado a uno de los principales hospitales universitarios del área de Barcelona, el Hospital Germans Trias i Pujol, y forma parte del campus biomédico Can Ruti. El IGTP es un centro CERCA y también está acreditado como centro de excelencia por el Instituto de Salud Carlos III (ISCIII), además coordina la gestión y estrategia científica del campus, trabajando en estrecha colaboración con los demás centros. El Instituto de Investigación Germans Trias i Pujol realiza investigación en 9 áreas: * Cáncer * Enfermedades Cardiovasculares y Respiratorias * Salud Comunitaria * Enfermedades del Hígado y Aparato Digestivo * Endocrinología y Enfermedades del Metabolismo, Huesos y Riñones * Inmunología e Inflamación * Enfermedades Infecciosas * Neurociencias * Ciencia del Comportamiento y Abuso de Sustancias Los científicos que trabajan en estas áreas publican una media de más de 900 artículos al año, contribuyen a mejorar tratamientos y protocolos asistenciales, generan patentes y crean empresas spin\-off para mejorar la vida de los pacientes. El siguiente vídeo muestra una vista aérea del Campus Can Ruti, un entorno de investigación traslacional de primer nivel en el área de Barcelona, en un entorno científico muy estimulante. El IGTP ofrece un ecosistema de apoyo, amigable y colaborativo para promover el desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar tus objetivos de investigación. **El IGTP, en su compromiso con la igualdad de oportunidades, garantiza el trato igualitario entre candidatos y personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por 100, acreditado por las Comunidades Autónomas españolas o la Administración del Estado, o que hayan sido declaradas con incapacidad permanente total en otra profesión mediante resolución del Instituto Nacional de la Seguridad Social, siempre que conserven la capacidad funcional para realizar las tareas del puesto, lo cual será valorado positivamente.**
Carrer del Canonge Baranera, 69, 08911 Badalona, Barcelona, Spain
Salario negociable
Coordinador/a Operaciones642258415384331216
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Coordinador/a Operaciones
¿Quieres desarrollar tu carrera profesional dentro del departamento de operaciones en una de las empresas del Grupo líder en el sector de la movilidad? ¡En Moventia tenemos una gran oportunidad profesional para ti! En el Grupo Moventia vamos a incorporar, en nuestra sede corporativa de Sant Cugat del Vallès, **COORDINADOR/A OPERACIONES** En dependencia de la Dirección General de Moventis te encargarás de asegurar que el conjunto de las unidades de negocio, operen de manera eficiente, alineada y cumpliendo los estándares corporativos del grupo. Queremos que detectes oportunidades de mejora impulsando una cultura comuna de calidad. ¿Cómo resumir en cuatro líneas lo que aportarás a la compañía? * Serás el radar operativo y de rendimiento de las diferentes unidades de negocio, definirás indicadores clave de rendimiento operativo (KPI) y harás seguimiento de los resultados identificando desviaciones y coordinando planes de acción correctivos. * Nos gustaría que auditaras los procedimientos, herramientas y sistemas corporativos de las unidades. * Te responsabilizarás de asegurar la coherencia y la homogeneidad de los procesos operativos entre países y divisiones, redefiniendo si hace falta, buscando siempre la mejora de la productividad y la calidad de servicio. * Te encargarás de detectar, compartir e institucionalizar las mejores prácticas operativas del grupo, así como de diseñar y coordinar acciones formativas. * Coordinarás el equipo de responsables corporativos de taller, tráfico, calidad.. Si tienes esto, ¡este es tu proyecto! * Formación en Ingeniería Industrial (técnica o superior): civil, obras públicas, caminos, etc. Se valorará especialmente formación complementaria en transporte, movilidad o similar. * Experiencia de mínimo 3 años en sector movilidad (operador el transporte, consultoría de movilidad…). * Conocimiento de procesos operativos (planificación, mantenimiento, calidad, información al cliente, etc.) * Imprescindible alto nivel de inglés y se valorará conocimientos de francés. * Disponibilidad para viajar para conocer el funcionamiento operativo del grupo (España, Francia, Portugal y Arabia Saudí). * Imprescindible persona analítica y estructurada, con correcta capacidad comunicativa y con iniciativa para la resolución de problemas. ¿Qué podemos ofrecerte en Moventia? * Incorporarte n un grupo líder en movilidad internacional, con más de 100 años de historia y presencia en cuatro países. * Trabajar en un entorno corporativo profesional, dinámico y con cultura de mejora continua. * Plan de carrera establecido, buscamos crecimiento hacia posiciones con rol directivo. * Opción de plan de retribución flexible: Seguro médico, Ticket Restaurant, Ticket guardería…
Carrer d'Elisenda Ribatallada, 11, 08172 Sant Cugat del Vallès, Barcelona, Spain
Salario negociable
Ingeniero de Datos - AWS, Spark y Snowflake - Proyecto Farmacéutico642088996825621217
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Ingeniero de Datos - AWS, Spark y Snowflake - Proyecto Farmacéutico
**¿Puedes imaginar dar forma al futuro de plataformas de datos escalables que impulsen la toma de decisiones en la industria farmacéutica?** Esta podría ser la oportunidad que has estado esperando. En ERNI, estamos buscando un Ingeniero de Datos para diseñar y optimizar infraestructuras de datos a gran escala que garanticen fiabilidad, escalabilidad y eficiencia en iniciativas globales. Trabajarás con tecnologías de vanguardia como AWS Glue, Snowflake, Spark, Airflow y marcos de trabajo de Big Data, ayudando a conectar datos brutos con información útil para el negocio mediante tuberías de datos bien orquestadas y de alto rendimiento. En ERNI, formas parte de un equipo, no solo de un proyecto. Incluso cuando trabajas in situ con nuestros clientes, nos aseguramos de que estés siempre conectado y apoyado. **¿Cómo lo garantizamos?** Desde el primer día contarás con un mentor que te guiará durante toda tu incorporación y carrera profesional en ERNI. Tendrás reuniones regulares uno a uno con él y periódicamente trabajarán juntos en tu plan de desarrollo para definir tus objetivos a corto, medio y largo plazo. **¿Qué harás?** * Diseñar, construir, probar y mantener tuberías y arquitecturas de datos escalables * Implementar y optimizar el procesamiento de datos usando AWS Glue, Spark y Airflow * Gestionar y transformar grandes conjuntos de datos utilizando Snowflake y otros sistemas relacionales o NoSQL * Integrar tecnologías emergentes de datos e ingeniería de software en ecosistemas existentes * Usar Python y SQL para desarrollar, automatizar y optimizar tuberías **¿Qué buscamos?** Conocimientos sólidos del ecosistema Apache (Hadoop, Spark, Kafka, Airflow). Experiencia práctica con servicios de datos de AWS (Glue, Redshift, Kinesis, S3). Comprensión profunda de las arquitecturas de big data y la optimización de tuberías de datos. Experiencia sólida en SQL y NoSQL (Snowflake y/o Databricks son preferidos) Dominio de Python o Scala. Excelentes habilidades de comunicación en inglés y capacidad de colaboración. **¿Qué ofrecemos?** Seguro médico y de viaje privado. Cobertura completa por enfermedad \+ 1 día adicional libre por mes sin necesidad de baja médica. ‍️ Apoyo gratuito emocional, legal y familiar. Snacks, fruta, café y té en la oficina. ️ Comidas mensuales de equipo pagadas por la empresa. Días especiales como "terapia de churros" o "día del bocadillo de calamares". ️‍️ Descuentos en gimnasios \+ compensación por actividades deportivas. Bono de reubicación (hasta 2.000 €\). Beneficios flexibles: comidas, transporte, cuidado de niños, etc. Bonos por recomendación: hasta 6.000 € por candidato y 5.000 € por cliente. ️ Compensación para teletrabajo: hardware \+ gastos de oficina en casa. 23 días laborables de vacaciones. ️ Cursos gratuitos de idiomas: inglés, español y alemán. **Y sobre el salario...** Lo discutiremos durante la primera llamada. Si es importante para ti, ¡no dudes en preguntar! **Además, si quieres saber qué hace único a ERNI a través de los ojos de quienes mejor lo conocen**, echa un vistazo a este video: ERNI en una palabra \- YouTube **¿TE GUSTARÍA CONVERTIRTE EN UN ERNIan? ¡APLICA AHORA!**
Pl. de Catalunya, 1S, L'Eixample, 08002 Barcelona, Spain
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Logístico/a Indefinido 40h Rotativo Vic642088996398101218
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Logístico/a Indefinido 40h Rotativo Vic
**Nuestras Tiendas** El lugar donde demostramos, cara a cara, nuestro propósito. Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, este es tu sitio. Formar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co\-creación donde vivir nuestros valores y propósito de empresa junto al cliente. **¿Te unes a nosotros?** Te lo enseñamos aquí en este vídeo: Por esto contamos contigo como **Operario/a logístico/a tienda** donde tu misión principal será la de garantizar la correcta gestión de los flujos de mercancía, desde la entrada hasta la puesta a disposición del cliente en tienda o bien preparando su entrega a través de los diversos canales existentes. **Principales funciones** ***Flujos logísticos:*** Efectuar la recepción, la separación y la mecanización de la mercancía que ingresa en la tienda para optimizar los flujos logísticos y su correcta disposición a sala de venta, a la sección de servicios y a los clientes. Ubicación en fecha de los Pedidos Clientes generados en tienda para facilitar la gestión de dicha mercancía por parte de la sección de Servicios. ***Control de mercancías:*** Realizar el control físico de mercancías, inventarios en el almacén y gestión de la demarca de la tienda, con el fin de garantizar un stock correcto y sano. ***Gestión de residuos:*** Garantiza la gestión de residuos generados en la tienda dentro de los parámetros legales marcados por la compañía, con el fin de lograr los objetivos de responsabilidad social corporativa. ***Mantenimiento zonas logísticas:*** Mantener la zona de recepción y reserva de la tienda limpia respetando las normas de Seguridad con el objetivo de garantizar la seguridad en el tránsito de las zonas. **¿Qué ofrecemos?** **Nuestro Propósito** ===================== En Leroy Merlin tenemos un propósito que da sentido a lo que somos y a todo lo que hacemos, una guía que es nuestro compromiso contigo y con el planeta. Y es que todo lo que te ofrecemos busca despertar en ti la motivación de crear entornos donde vivir mejor. Porque estamos seguros de una cosa, si nos lo proponemos, cambiar el mundo está en nuestras manos y en las tuyas. La Acción Social es uno de los pilares fundamentales de Leroy Merlin España, siendo un valor añadido para toda la empresa, pero también para la comunidad. A través de diversas acciones: proyectos de reforma y acondicionamiento, donaciones, productos solidarios, voluntariado corporativo y nuestra Convocatoria de Ayudas "Hogares Dignos", contribuimos a la construcción de un mundo y de una sociedad mejor. **¡Benefíciate! Por ser Leroy Merlin** ====================================== Como colaborador/a de Leroy Merlin España tienes a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo. Te beneficiarás además de la Política de Compensación Flexible y de Beneficios ofrecidos por Leroy Merlin, como son la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y diversos descuentos con grandes colaboradores comerciales, entre otros. Contarás con una retribución fija además de la participación en los resultados y beneficios. **¡Desarróllate!** ================== ¡Fórmate y desarróllate en una empresa multinacional! Encontrarás un gran ambiente de trabajo y dispondrás de autonomía para decidir y actuar, pudiendo participar en la toma de decisiones y en proyectos transversales. **El lugar para todxs** La Gestión de la Diversidad es un eje fundamental en nuestra filosofía de empresa. Es por esto que está incluida en el Chárter de Diversidad, un código de compromiso promovido por la Fundación para la Diversidad y apoyado por el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad. Con esto, nos reafirmamos en nuestro compromiso con el respeto al derecho de la inclusión de todas las personas y reconocemos los beneficios que nos brindan la diversidad cultural, demográfica y social. Leroy Merlín España, S.L.U., declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin ningún tipo de discriminación, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad efectiva en el seno de nuestra organización. Asumimos el principio de igualdad entre mujeres y hombres en todos y cada uno de los ámbitos en los que se desarrolla nuestra actividad y en el marco de la Responsabilidad social de nuestra Organización. Si quieres desarrollar el trabajo que te gusta, nuestra puerta está abierta para ti. Aquí no entendemos de barreras. **TU TALENTO NO TIENE LÍMITES** Sí quieres conocer más información acerca de nuestro Propósito, valores y acciones y nuestras vacantes de empleo, dejamos a tu disposición nuestra Web de Empleo Corporativa Leroy Merlin España. **¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS!**
Carretera de Manlleu, 54-60, 54-60, 08500 Vic, Barcelona, Spain
Salario negociable
Operaciones de Ventas - Prácticas642088995054091219
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Operaciones de Ventas - Prácticas
**Somos una empresa líder en la industria global de piscinas y bienestar** -------------------------------------------------------------------- Fluidra, un grupo multinacional cotizado en la Bolsa española, es el líder mundial en el sector de piscinas y bienestar. Fundada en 1969, Fluidra tiene una larga experiencia en el desarrollo de productos y servicios innovadores en el mercado global de piscinas residenciales y comerciales. Fluidra tiene una misión clara: **crear responsablemente la experiencia perfecta de piscina y bienestar**. Fluidra opera en más de 47 países a través de sus subsidiarias. Contamos con más de **135 oficinas de ventas** y más de **35 centros de producción** en todo el mundo, además de hubs logísticos estratégicamente distribuidos que respaldan nuestros centros de producción y distribución. Nuestro equipo está formado por más de **7.000 empleados** motivados y cualificados procedentes de **más de 45 países**. Dentro de Fluidra, el Grupo EMEA Mass Market **diseña y comercializa soluciones para piscinas** (incluyendo: limpiadores de piscinas, sensores conectados para el cuidado del agua, accesorios de mantenimiento y piscinas desmontables) para los canales de "bricolaje". Estos clientes incluyen grandes cuentas pan europeas centradas en la mejora del hogar tipo "Hazlo Tú Mismo" (Leroy Merlin, Bauhaus, Castorama…), hipermercados (Al Campo, Carrefour…) y comercio electrónico (Amazon…). Estamos presentes en toda Europa, con un modelo que combina coordinación central y conocimientos especializados (con sede cerca de Bilbao/Barcelona) y equipos locales en los países donde operamos. **Misión**: Formarás parte integrante del equipo central de Ventas para Francia. Interactuarás estrechamente con los gestores de cuentas clave, así como con los equipos comerciales locales y/o socios y/o clientes. Se espera que este puesto aporte valor al negocio gracias a un análisis riguroso y un soporte de primera clase a nuestros socios de comercio electrónico. **Tus responsabilidades:** * En tienda: Supervisar la actividad en punto de venta, analizar las ventas entrantes y salientes por tienda – y transformar el análisis en recomendaciones (con apoyo de los líderes comerciales) * Digital: Revisar el contenido online de los principales clientes y garantizar la mejor implementación posible del producto y la marca * Competencia: Preparar análisis del entorno competitivo y de las acciones promocionales Otras tareas puntuales podrían incluirse según las necesidades del negocio y las habilidades del practicante. Formarás parte integrante del equipo central de Ventas para Francia. Interactuarás estrechamente con los gestores de cuentas clave, así como con los equipos comerciales locales y/o socios y/o clientes. Se espera que este puesto aporte valor al negocio gracias a un análisis riguroso y un soporte de primera clase a nuestros socios de comercio electrónico. **Para tener éxito en este puesto, necesitas tener actitud positiva y lo siguiente:** * Estudiante de escuela de negocios o universidad, cursando un máster * Francés obligatorio para esta práctica — se espera comunicación profesional diaria en este idioma por escrito y en videollamadas * Español valorable * Dominio de Excel (para la parte de análisis) y PowerPoint (para comunicarte eficazmente en un entorno internacional) * Persona orientada al trabajo en equipo, sin miedo a los números y con intuición para lo que ofrece una excelente experiencia de usuario en tienda y en línea * Valorable tener conocimientos de Sales Force **¿Qué más?** Ubicación: Sant Cugat Del Vallès (Barcelona) Duración: desde febrero/marzo de 2025 hasta julio de 2025 Para realizar la práctica, **es necesario firmar un acuerdo de colaboración** entre la empresa y la universidad/escuela de formación. La ayuda económica mensual para los becarios será de **1.000 €**, sujetos a deducciones y cotizaciones. El estudiante será responsable de completar los trámites administrativos necesarios en España para poder realizar la práctica. *En Fluidra, estamos comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros empleados. Gracias a nuestro altamente cualificado equipo de expertos, podemos cumplir nuestra misión principal: Crear responsablemente la experiencia perfecta de piscina y bienestar.*
Lloc Can Fatjo dels Urons, 15, 08174 Barcelona, Spain
1,000 €/mes
Higienista Bucodental . Barcelona - Gran Vía de les Corts642088988216341220
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Higienista Bucodental . Barcelona - Gran Vía de les Corts
En Sanitas Dental nos apasiona cuidar de nuestros pacientes y para ello contamos con los mejores profesionales y con la última tecnología. ¡Sólo nos faltas tú! Únete a nuestro equipo como **Higienista Bucodental** en nuestra clínica situada en Gran Vía de les Corts \- Barcelona #### **¿Qué harás en el equipo?:** **Atender a los pacientes que se encuentran en el centro**, para ofrecer una experiencia única, profesional y de calidad. **Preparar el gabinete** dependiendo de la especialidad. **Asistir a los doctores** en las diferentes especialidades de Odontología. **Realizar higienes bucodentales.** **Realizar la limpieza, desinfección, y esterilización** del material y equipo dental, así como el mantenimiento de los equipos dentales. **Atender el puesto de recepción**, cuando resulte necesario. Atender las reclamaciones de los pacientes. **Gestionar el cierre y comprobación de caja, emisión de facturas, y cobro de los tratamientos.** **Realizar pruebas radiológicas** en caso de disponer de titulación homologada correspondiente. **Preparar los presupuestos y explicárselos al paciente,** facilitándole su plan de tratamiento mediante un asesoramiento personalizado. **Asesorar a los pacientes** en la contratación de la póliza dental. **Realizar el abastecimiento del material a los gabinetes** y colaborar en el control del stock, hacer **peticiones de material**, y colaborar en su inventario. Realizar el **control de los trabajos** que se envían al laboratorio, comprobando su facturación. **Coordinar las citas**, gestionar la agenda, y llamar a los pacientes para confirmar, anular o modificar citas. **Realizar llamadas** **de seguimiento** a los pacientes. #### **¿Qué necesitas?:** Formación: **Ciclo Formativo de Grado Superior en Higiene Bucodental.** Deseable Certificación de Operador de Rayos Experiencia: **Experiencia mínima de un año** como Higienista en clínica dental. Afinidad con las nuevas tecnologías y manejo de software de clínica dental. **Nuestro candidato/a ideal** es una persona organizada, dinámica, resolutiva, con iniciativa y con capacidad para conectar y asesorar al paciente. #### **¿Qué ofrecemos?:** Contrato indefinido Jornada completa: 2 días de partido y 3 tardes Retribución competitiva: Salario fijo \+ variable Plan de formación inicial y continuo, programas de desarrollo y crecimiento profesional en la compañía. ¡Porque en Sanitas tú marcas tu propio rumbo! Opciones de Retribución Flexible. Póliza de salud gratuita (al año de ser indefinido) Programa de Bienestar VIVA de Sanitas. #### **¡Únete a Sanitas!:** **Somos \#TopEmployers2025 en España!** Esta certificación de Top Employers España reconoce nuestro compromiso con el bienestar de los empleados, así como las políticas y procedimientos para cuidar de cada una de las personas que forma parte de Sanitas. Y, lo más importante, **¡nos impulsa a seguir mejorando!**
Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain
Salario negociable
DevOps/Infrastructure Engineer642017732864011221
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DevOps/Infrastructure Engineer
**G\+D hace más segura la vida de miles de millones de personas en todo el mundo. Creamos confianza en la era digital con tecnología de seguridad integrada en tres segmentos: Seguridad Digital, Plataformas Financieras y Tecnología Monetaria. Hemos sido un socio confiable para nuestros clientes durante más de 170 años con nuestras soluciones innovadoras para SecurityTech! Somos un grupo tecnológico internacional y una empresa familiar tradicional con más de 14,000 empleados en 40 países. Crear Confianza es nuestro camino hacia el éxito. La confianza es la base de nuestra colaboración en G\+D.** **Somos el socio confiable para todos los desafíos resultantes del Internet de las cosas. Ofrecemos un completo portafolio de conectividad para operadores de redes móviles, fabricantes de automóviles, empresas tecnológicas como fabricantes de chips y módulos, así como proveedores de transporte y logística. Nuestro portafolio incluye soluciones altamente seguras en el área de conectividad e IoT, desde SIM clásicas, eSIM e iSIM, hasta los sistemas operativos integrados asociados y el manejo del ciclo de vida, pasando por servicios de conectividad global y soluciones IoT. ¿Quieres dar forma activamente a la transformación digital con nosotros?** **Giesecke\+Devrient** makes the lives of billions of people around the world more secure. We create trust in the digital age with integrated security technologies in three business areas: Digital Security, Financial Platforms and Currency Technology. We have been a reliable partner for our customers for over 170 years with our innovative solutions for SecurityTech! We are an international technology group and traditional family business with over 14,000 employees in 40 countries. Creating Confidence is our path to success. Trust is the basis of our co\-operation within G\+D. We are seeking a **DevOps/Infraestructure Engineer** to join our growing team in Barcelona. **Who You Are****:** -------------------- You’re a tech enthusiast who loves problem\-solving and wants to grow in a collaborative, engineering\-focused environment. You’re curious, proactive, and not afraid to ask questions—always eager to learn and improve. **Key Responsibilities****:** ----------------------------- * Assist in defining and managing runtime infrastructure using Infrastructure as Code (IaC), covering basics like networking, databases, and proxies for both cloud (AWS, Azure) and on\-prem setups. * Contribute to building secure, stable, and scalable systems, following network and security best practices—with support and guidance from senior teammates. * Help implement and maintain monitoring, logging, and alerting tools so teams understand and support their applications easily. * Support development teams with CI/CD processes—build pipelines, testing, packaging, and deployment workflows. * Spot repetitive tasks and help automate them, promoting self\-service and operational efficiency across the team. **Skills \& Qualifications****:** --------------------------------- * Hands\-on experience with a public cloud provider (AWS, Azure, GCP). * Familiarity with Infrastructure as Code—especially Terraform is a major plus. * Basic containerization knowledge (Docker) and exposure to Kubernetes/other orchestration platforms. * Comfortable in Linux/Unix environments. * Good scripting skills (Bash, Python, etc.). * Basic networking knowledge (TCP/IP, VPNs, firewalls) and an understanding of high\-availability concepts is a big plus. * Exposure to Git/GitOps workflows—tools like ArgoCD are a bonus. * Interest in security best practices and an eagerness to learn how to apply them. * Problem\-solving mindset and a desire to grow through collaboration. **Onboarding Plan****:** ------------------------ Modeled after a proven technical onboarding path, your first weeks include:* **Week 1:** + Access essential systems and tools (cloud accounts, Git repos, CI/CD platforms). + Intro to the team, key contacts, and communication channels. + Review infrastructure and automation standards. * **Week 2:** + Guided walkthroughs on core infrastructure and deployment pipelines with a mentor. + Study documentation and complete foundational training: IaC basics (Terraform), cloud environments, monitoring tools. * **Weeks 3\-4:** + Shadow and assist on small tickets: updating automation scripts, improving basic network setups, adding monitoring/alerting components. + Pair programming sessions for CI/CD pipelines and infrastructure code. * **Weeks 5\-6:** + Take ownership of a mini\-project—implement a monitored service, automate a repetitive task, or contribute to a deployment workflow. + Regular check\-ins with team lead/mentor to review progress and set new learning goals. **Why This Role Is Exciting****:** ---------------------------------- You get hands\-on training, mentoring, and clear growth opportunities. If you’re passionate about technology, eager to learn, and ready to help shape how teams deliver and support applications, you’ll thrive here. You'll be part of a supportive group where your ideas matter and your skills get sharper every week. **What’s great about working with us:** --------------------------------------- * **Culture and diversity**: Join a people\-oriented environment with different nationalities and a great team spirit, flat hierarchies (everyone speaks to everyone). Equal Opportunity Employer and LGBT\+ friendly. * **Team:** An opportunity to shape our engineering culture and work with a passionate, mission\-driven team. Collaboration with a diverse and very international team of outstanding people. * **Global Collaboration**: Work collaboratively with stakeholders around the globe. * **Impactful Work:** You will have the opportunity to participate in and shape a global lighthouse project in the domain of digital currencies. * **Career Development:** Benefit from continuous training, coaching, and talent development programs. * **Social Benefits:** Flexible compensation (transport tickets, training, private insurance), etc. * **Own canteen**: Take a break with our breakfast and lunch service: choose between a wide range of menus, salad desk, and sandwiches service. Nicely priced! * **Work\-Life Balance**: Flexible working hours with the option for remote work (Mon–Thu 8:30 – 17:30 and Fri 8:30 – 15:30; 3 days of remote work). * **Location**: El Prat de Llobregat. Easy communication by private transport or public transport: Bus 88, 110, PR4 and Metro L10S (ZAL/Riu Vell). ### **A look behind the scenes** ### **Contact** **HR Team Spain** seleccion.gdi@gi\-de.com ### **JOB OFFER****Job Details** --------------- **Job Title** DevOps/Infrastructure Engineer **Business Sector** Giesecke \+ Devrient Mobile Security TCD Iberia S.L. Carrer del Número 114 nº 27 Polígon Pratenc E\-0 **Requisition ID** 26173 **Location** El Prat de Llobregat (BCN), ES **Career level** Con experiencia **Job Type** Tiempo completo, Contrato permanente **Contact** HR Team Spain seleccion.gdi@gi\-de.com Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Fomentamos la diversidad en todas sus formas y cultivamos un entorno de trabajo inclusivo, libre de prejuicios, discriminación y acoso, donde todas las personas empleadas se sientan valoradas y parte de la comunidad. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de su sexo, edad, raza, origen étnico, procedencia social y cultural, religión, discapacidad u orientación sexual.
Ronda Sud, 243, 08820 El Prat de Llobregat, Barcelona, Spain
Salario negociable
Technical Product Owner642017732648991222
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Technical Product Owner
**G\+D hace más segura la vida de miles de millones de personas en todo el mundo. Creamos confianza en la era digital con tecnología de seguridad integrada en tres segmentos: Seguridad Digital, Plataformas Financieras y Tecnología Monetaria. Hemos sido un socio confiable para nuestros clientes durante más de 170 años con nuestras soluciones innovadoras para SecurityTech! Somos un grupo tecnológico internacional y una empresa familiar tradicional con más de 14,000 empleados en 40 países. Crear Confianza es nuestro camino hacia el éxito. La confianza es la base de nuestra colaboración en G\+D.** **Somos el socio confiable para todos los desafíos resultantes del Internet de las cosas. Ofrecemos un completo portafolio de conectividad para operadores de redes móviles, fabricantes de automóviles, empresas tecnológicas como fabricantes de chips y módulos, así como proveedores de transporte y logística. Nuestro portafolio incluye soluciones altamente seguras en el área de conectividad e IoT, desde SIM clásicas, eSIM e iSIM, hasta los sistemas operativos integrados asociados y el manejo del ciclo de vida, pasando por servicios de conectividad global y soluciones IoT. ¿Quieres dar forma activamente a la transformación digital con nosotros?** **Giesecke\+Devrient** makes the lives of billions of people around the world more secure. We create trust in the digital age with integrated security technologies in three business areas: Digital Security, Financial Platforms and Currency Technology. We have been a reliable partner for our customers for over 170 years with our innovative solutions for SecurityTech! We are an international technology group and traditional family business with over 14,000 employees in 40 countries. Creating Confidence is our path to success. Trust is the basis of our co\-operation within G\+D. We are looking for a **Technical Product Owner** who will ensure the highest quality standards across our innovative digital payment solutions! This **Technical Product Owner** role should bridge the product vision and technical execution by owning the backlog for API\-based and infrastructure\-related components, ensuring technically sound, scalable, and user\-centric solutions that align with the overall product strategy. You will work with, support and inspire a cross\-functional team of developers and quality assurance engineers while actively contributing to the launch of robust, scalable backend systems. Operating within a SAFe (Scaled Agile Framework) environment, you will collaborate with other cross\-functional teams to deliver impactful outcomes that align with organizational, project and product objectives. **Responsibilities** -------------------- **Backlog ownership** * Own, prioritize, and manage the backlog for technical components (e.g. APIs, SDKs, system integrations) * Ensure stories and tasks reflect both functional and non\-functional requirements * Align with architects, engineering manager and security lead on non\-functional requirements * Balance technical debt resolution with delivery of business value **Technical Collaboration** * Collaborate with architects and engineers to provide product side inputs on changes on architecture and data flows * Translate business needs into technical acceptance criteria * Assess technical trade\-offs, dependencies and implications for roadmap and delivery timelines **Sprint Execution** * Lead backlog refinement and sprint planning to ensure clarity and readiness for delivery * Ensure cross\-team dependencies and priorities are addressed through effective coordination (e.g., scrum of scrums) * Monitor sprint progress and proactively manage risks and impediments impacting delivery **Stakeholder Collaboration** * Partner with the Product Managers to align on product roadmap, integration strategy, and system\-level priorities * Coordinate with other Product Owners for interdependent features * Communicate progress, trade\-offs, and impacts clearly to stakeholders and leadership **Strategic Alignment \& Customer Engagement** * Contribute to the overall product vision and roadmap by providing technical and delivery insights * Represent the product in customer engagements to gather direct feedback and support Product Managers * Support Product Managers on go\-to\-market activities by ensuring technical readiness and articulating product capabilities **Desired skills \& experience** * **Subject matter expertise:** Strong understanding of complex financial platforms such as payment systems and core banking * **Product experience** + Proven track record in building and launching integration\-focused features and products (back\-end or developer\-facing) in collaboration with (external) partners. + Demonstrated ability to understand technical architecture and dependencies / limitations. + Ability of being able to understand the security impact of vulnerabilities and design decisions * **Product owner skills** + Strong ability to manage trade\-offs between features, technical debt, performance, and delivery timelines. + Adept at simplifying complex system interactions into actionable backlog items with well\-defined priorities and acceptance criteria. + Skilled at facilitating cross\-functional discussions to translate business needs and regulatory requirements into technically feasible solutions. + Experience with Jira, Confluence and other Atlassian products. * **General skills:** + Strong problem\-solving and analytical skills to address complex product challenges. + Proactive mindset with a focus on innovation and continuous improvement. * **Project experience** + Experience and desire to work in a high\-pressure project delivery environment. + Experience in managing expectations and requirements from various stakeholders, including customers, development teams and senior management. + Experience in delivering secure products in a highly regulated environment. * **SAFe Knowledge:** Experience working in a SAFe environment, with an understanding of ARTs, PIs, and delivering value through iterative development. * **Technical knowledge preferred**: Some understanding of relevant programming languages (e.g., Java, Go), databases, cloud platforms and API design is a plus. **What’s great about working with us:** --------------------------------------- * **Culture and diversity**: Join a people\-oriented environment with different nationalities and a great team spirit, flat hierarchies (everyone speaks to everyone). Equal Opportunity Employer and LGBT\+ friendly. * **Team:** An opportunity to shape our engineering culture and work with a passionate, mission\-driven team. Collaboration with a diverse and very international team of outstanding people. * **Global Collaboration**: Work collaboratively with stakeholders around the globe. * **Impactful Work:** You will have the opportunity to participate in and shape a global lighthouse project in the domain of digital currencies. * **Career Development:** Benefit from continuous training, coaching, and talent development programs. * **Social Benefits:** Flexible compensation (transport tickets, training, private insurance), etc. * **Own canteen**: Take a break with our breakfast and lunch service: choose between a wide range of menus, salad desk, and sandwiches service. Nicely priced! * **Work\-Life Balance**: Flexible working hours with the option for remote work (Mon–Thu 8:30 – 17:30 and Fri 8:30 – 15:30; 3 days of remote work). * **Location**: El Prat de Llobregat. Easy communication by private transport or public transport: Bus 88, 110, PR4 and Metro L10S (ZAL/Riu Vell). ### **Contact** **HR Team Spain** seleccion.gdi@gi\-de.com ### **JOB OFFER****Job Details** --------------- **Job Title** Technical Product Owner **Business Sector** Giesecke \+ Devrient Mobile Security TCD Iberia S.L. Carrer del Número 114 nº 27 Polígon Pratenc E\-0 **Requisition ID** 26172 **Location** El Prat de Llobregat (BCN), ES **Career level** Con experiencia **Job Type** Tiempo completo, Contrato permanente **Contact** HR Team Spain seleccion.gdi@gi\-de.com Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Fomentamos la diversidad en todas sus formas y cultivamos un entorno de trabajo inclusivo, libre de prejuicios, discriminación y acoso, donde todas las personas empleadas se sientan valoradas y parte de la comunidad. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de su sexo, edad, raza, origen étnico, procedencia social y cultural, religión, discapacidad u orientación sexual.
Ronda Sud, 243, 08820 El Prat de Llobregat, Barcelona, Spain
Salario negociable
Senior Platform Engineer642017733285141223
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Senior Platform Engineer
**G\+D hace más segura la vida de miles de millones de personas en todo el mundo. Creamos confianza en la era digital con tecnología de seguridad integrada en tres segmentos: Seguridad Digital, Plataformas Financieras y Tecnología Monetaria. Hemos sido un socio confiable para nuestros clientes durante más de 170 años con nuestras soluciones innovadoras para SecurityTech! Somos un grupo tecnológico internacional y una empresa familiar tradicional con más de 14,000 empleados en 40 países. Crear Confianza es nuestro camino hacia el éxito. La confianza es la base de nuestra colaboración en G\+D.** **Somos el socio confiable para todos los desafíos resultantes del Internet de las cosas. Ofrecemos un completo portafolio de conectividad para operadores de redes móviles, fabricantes de automóviles, empresas tecnológicas como fabricantes de chips y módulos, así como proveedores de transporte y logística. Nuestro portafolio incluye soluciones altamente seguras en el área de conectividad e IoT, desde SIM clásicas, eSIM e iSIM, hasta los sistemas operativos integrados asociados y el manejo del ciclo de vida, pasando por servicios de conectividad global y soluciones IoT. ¿Quieres dar forma activamente a la transformación digital con nosotros?** **Giesecke\+Devrient** makes the lives of billions of people around the world more secure. We create trust in the digital age with integrated security technologies in three business areas: Digital Security, Financial Platforms and Currency Technology. We have been a reliable partner for our customers for over 170 years with our innovative solutions for SecurityTech! We are an international technology group and traditional family business with over 14,000 employees in 40 countries. Creating Confidence is our path to success. Trust is the basis of our co\-operation within G\+D. We are seeking a **Senior Platform Engineer** to join our growing team in Barcelona. **Your Responsibilities** ------------------------- * Define and automate runtime infrastructure (networks, databases, proxies, and firewalls) as code, both cloud and on\-premises. * Ensure secure and reliable systems by applying network and infrastructure security best practices. * Design, implement, and operate robust monitoring, logging, and alerting tools so engineers can confidently own their apps. * Champion CI/CD for development teams—support them in building, securing, QA pipelining, packaging, and releasing applications. * Apply automation everywhere possible, empower teams with self\-service, and drive company\-wide innovation. **Technical Skills \& Experience** ---------------------------------- * Hands\-on expertise with major public cloud providers (AWS, Azure, etc). * Proficient in Infrastructure as Code (especially Terraform). * Extensive practical experience with Docker and Kubernetes. * Comfortable in Linux/Unix, with a good grasp of system internals. * Skilled at scripting (Bash, Python, or similar). * Basic networking knowledge (TCP/IP, VPNs, firewalls, HA concepts). * Experience with GitOps tools (ArgoCD is a plus). * Familiarity with modern monitoring/observability tools (Prometheus, Grafana, Datadog). * Security\-by\-design thinker; knowledge of infrastructure and app security best practices, cloud vulnerabilities, compliance, and incident response. * Excellent problem\-solving and reasoning skills. **Soft Skills** --------------- * Proven team player: collaborative, supportive, and able to thrive in cross\-functional teams. * Strong communicator, fluent in English (written and verbal). * Analytical mindset with a proactive approach to overcoming challenges. **Onboarding Plan** ------------------- **Weeks 1–2: Getting Started*** Complete introductions and gain access to all platforms/tools. * Dive into company infrastructure—review architecture diagrams, environment setup guides, cloud policies, and CI/CD systems. * Connect with team leads; shadow colleagues on daily ops and support routines. **Weeks 3–4: Hands\-On Exploration** * Participate in deploying key infrastructure components (using Terraform, Kubernetes). * Set up and customize monitoring/logging for a test environment. * Assist in refining CI/CD pipelines and participate in at least one release process. * Work with security team—review configurations, learn compliance and incident response flows. **Weeks 5–8: Ownership and Contribution** * Take responsibility for one infrastructure module (cloud network, monitoring, or CI/CD workflow). * Introduce a small automation improvement (new script or tool). * Mentor junior engineers by walking through platform ops tasks. * Present a review of security practices implemented and suggest an improvement. * Join cross\-functional meetings to inform and refine dev/ops collaboration. **Continuous Learning:** * Regular catch\-ups with peers. * Scheduled follow\-ups with manager to review progress and set development goals. * Keep a log of questions, blockers, and suggestions for process improvement. **What’s great about working with us:** --------------------------------------- * **Culture and diversity**: Join a people\-oriented environment with different nationalities and a great team spirit, flat hierarchies (everyone speaks to everyone). Equal Opportunity Employer and LGBT\+ friendly. * **Team:** An opportunity to shape our engineering culture and work with a passionate, mission\-driven team. Collaboration with a diverse and very international team of outstanding people. * **Global Collaboration**: Work collaboratively with stakeholders around the globe. * **Impactful Work:** You will have the opportunity to participate in and shape a global lighthouse project in the domain of digital currencies. * **Career Development:** Benefit from continuous training, coaching, and talent development programs. * **Social Benefits:** Flexible compensation (transport tickets, training, private insurance), etc. * **Own canteen**: Take a break with our breakfast and lunch service: choose between a wide range of menus, salad desk, and sandwiches service. Nicely priced! * **Work\-Life Balance**: Flexible working hours with the option for remote work (Mon–Thu 8:30 – 17:30 and Fri 8:30 – 15:30; 3 days of remote work). * **Location**: El Prat de Llobregat. Easy communication by private transport or public transport: Bus 88, 110, PR4 and Metro L10S (ZAL/Riu Vell). ### **A look behind the scenes** ### **Contact** **HR Team Spain** seleccion.gdi@gi\-de.com ### **JOB OFFER****Job Details** --------------- **Job Title** Senior Platform Engineer **Business Sector** Giesecke \+ Devrient Mobile Security TCD Iberia S.L. Carrer del Número 114 nº 27 Polígon Pratenc E\-0 **Requisition ID** 26174 **Location** El Prat de Llobregat (BCN), ES **Career level** Con experiencia **Job Type** Tiempo completo, Contrato permanente **Contact** HR Team Spain seleccion.gdi@gi\-de.com Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Fomentamos la diversidad en todas sus formas y cultivamos un entorno de trabajo inclusivo, libre de prejuicios, discriminación y acoso, donde todas las personas empleadas se sientan valoradas y parte de la comunidad. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de su sexo, edad, raza, origen étnico, procedencia social y cultural, religión, discapacidad u orientación sexual.
Ronda Sud, 243, 08820 El Prat de Llobregat, Barcelona, Spain
Salario negociable
Marketing Content Creator (BECA) - BARCELONA641760724528671224
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Marketing Content Creator (BECA) - BARCELONA
Buscamos un/a compañero/a Marketing Content Creator para nuestro equipo de Marketing a nivel nacional que se encuentra en nuestra oficina de Barcelona. **¿Qué te aportará Lumon?** * Pertenecer a una empresa líder en el sector, llevamos más de 45 años creando más espacio para la vida en las terrazas y porches de las personas alrededor del mundo. * Prácticas remuneradas. * Un ambiente de trabajo joven y colaborativo donde tus ideas serán escuchadas. * Formación y acompañamiento inicial y continuo. **¿Cuáles serán tus funciones?** * Realizarás sesiones de foto y vídeo de nuestro producto y de testimonios de clientes en sus propios hogares, acompañando al equipo comercial de la zona. * Edición de vídeos y reels. * Retoque y edición fotográfica. * Apoyo en campañas de Marketing a nivel nacional. * Soporte de contenido al equipo de Marketing de nuestra central en Málaga. **¿Qué requisitos necesitamos que cumplas?** * Posibilidad de realizar un convenio de prácticas de al menos 6 meses con Universidad o Escuela de Negocio. * Un apasionado/a de la creación de contenidos audiovisuales enfocado a RRSS. * Conocimiento y manejo del programa Adobe Premiere, Illustrator y Photoshop. * Valorable conocimientos de Capcut. * Participarás en las reuniones creativas y desarrollarás un ojo agudo para el detalle. * Autonomía para trabajar en un entorno dinámico. **¿Te suena bien todo lo que lees?** **Genial. Inscríbete para comenzar a trabajar juntos y envíanos tu portfolio.** **¡Estamos deseando conocerte****!**
Carrer del Comerç, 2, 08980 Sant Feliu de Llobregat, Barcelona, Spain
Salario negociable
Gerente de Marketing de Producto, GenAI, NASM Tech y Marketing de IA641662392587551225
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Gerente de Marketing de Producto, GenAI, NASM Tech y Marketing de IA
**DESCRIPCIÓN** --------------- El equipo de Marketing de Tiendas de América del Norte ayuda a los clientes a descubrir y participar con productos nuevos, populares y relevantes en diversas categorías. Hacemos esto combinando tecnología, ciencia, innovación, marketing y creatividad para desarrollar nuevas funciones y experiencias centradas en el cliente, junto con herramientas avanzadas para los profesionales de marketing. Buscamos un Gerente de Marketing de Producto, GenAI motivado, emprendedor, orientado por datos y curioso que se una a nuestro equipo. En este puesto, será responsable de colaborar estrechamente con nuestros socios técnicos y creativos para escalar nuestros productos tecnológicos y basados en agentes entre los equipos globales de marketing. Este rol liderará la hoja de ruta de escalado de marketing en colaboración con los líderes técnicos sobre qué tareas de marketing podrían beneficiarse de Agentic AI en regiones fuera de EE. UU. (por ejemplo, UE, Japón, India, Canadá, México), así como la capacitación de los profesionales de marketing globales en Amazon una vez que esté disponible la funcionalidad de IA. Liderará también un ciclo de retroalimentación de los profesionales de marketing hacia el equipo técnico para seguir optimizando AgenticAI, asegurando que se mantengan las mejores prácticas de marketing. Responsabilidades principales del trabajo * Liderar la hoja de ruta de marketing para escalar nuestras soluciones de IA y productos tecnológicos en todo Amazon globalmente * Colaborar internamente con miembros del equipo para realizar experimentos aprovechando AgenticAI * Realizar sesiones informativas y de formación en los equipos de marketing para capacitar a los profesionales sobre cómo aprovechar AgenticAI * Colaborar transversalmente con otros equipos, como Sistemas de Contenido y WWE, para guiar sus hojas de ruta, asegurando cohesión y manteniendo siempre presentes las mejores prácticas de marketing Sobre el equipo Somos un equipo de más de 100 personas, incluyendo especialistas en marketing de producto, estrategas de marketing, mercaderistas, líderes de canal y otros, ubicados en Nueva York, Seattle, Santa Mónica y ahora expandiéndonos a Barcelona, España. Nuestro equipo está compuesto por una amplia variedad de personalidades y trayectorias, incluyendo expertos en video, estrategia de influencers, campañas de marketing 360 a gran escala y más, procedentes de sectores como comercio minorista, tecnología, medios impresos, medios digitales, ámbito académico y agencias. Por encima de todo, nuestra cultura de equipo se basa en un entorno de aprendizaje, experimentación e invención en beneficio del cliente.**CUALIFICACIONES BÁSICAS** ------------------------ * Experiencia profesional en marketing no relacionada con pasantías * Experiencia utilizando datos y métricas para impulsar mejoras * Experiencia con Excel o Tableau (manipulación de datos, macros, gráficos y tablas dinámicas) * Experiencia en desarrollar, ejecutar y escalar programas o campañas de marketing transversales desde la concepción hasta la finalización * Experiencia gestionando y midiendo el rendimiento de marketing en diversos canales **CUALIFICACIONES PREFERIDAS** ---------------------------- * Experiencia gestionando socios externos para desarrollar programas de marketing * Experiencia presentando ideas a distintos niveles de una organización para obtener apoyo a iniciativas Amazon es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos firmemente que contar con una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Tomamos decisiones de contratación basadas en su experiencia y habilidades. Valoramos su pasión por descubrir, inventar, simplificar y construir. Proteger su privacidad y la seguridad de sus datos es una de nuestras máximas prioridades desde hace mucho tiempo. Consulte nuestro Aviso de Privacidad (https://www.amazon.jobs/en/privacy\_page) para obtener más información sobre cómo recopilamos, utilizamos y transferimos los datos personales de nuestros candidatos. Nuestra cultura inclusiva permite a los amazonenses ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación en el lugar de trabajo o ajustes durante el proceso de solicitud y contratación, incluido soporte para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\-we\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región donde está solicitando no aparece en la lista, comuníquese con su representante de reclutamiento.
Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain
Salario negociable
Operador.a de servicio de atención al Cliente - Mercado Español641514831059221226
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Operador.a de servicio de atención al Cliente - Mercado Español
**Únete a nuestro equipo internacional y vive una experiencia única en el apasionante mundo de la Nutrición y la Salud.** Nuestra presencia en Europa y nuestra continua expansión internacional (Francia, España, Portugal, Argentina, México, etc.) nos lleva a buscar **un/a Operador/a de Servicio al Cliente** en **Barcelona**, España. Formarás parte del equipo de Servicio de al cliente (SAC), brindando apoyo a nuestros equipos comerciales en la gestión de pedidos y solicitudes de clientes. **Tus responsabilidades :** * Dar atención al cliente de manera presencial, telefónica y en línea a través de nuestro chatbot. * Gestionar las reclamaciones e incidencias. * Gestionar los pedidos y asegurar su correcto seguimiento. * Gestionar el almacén en tienda. * Resolver reclamaciones y quejas con empatía y eficacia, buscando siempre la satisfacción del cliente. * Asesorar y orientar a los clientes sobre nuestros productos, proporcionándoles recomendaciones personalizadas según sus necesidades. * Gestionar el servicio postventa, tratando solicitudes, incidencias y reclamaciones de forma proactiva y resolutiva. * Captar a nuevos clientes a través de nuestras redes sociales. **Tu perfil :** * Cuentas con al menos 3 años de experiencia en atención al cliente (idealmente en un puesto similar en un entorno B2B y/o B2C o call center). * Español y catalán nativo * Eres una persona dinámica, positiva y proactiva, cómoda en la interacción con los demás. * Dominas las herramientas de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) **¿Por qué unirte a Ysonut ?** * Un puesto estable a tiempo completo (con un primer contrato temporal de 6 meses), de lunes a viernes (11:00 a 20:00 con una hora de almuerzo) * Acompañamiento desde tu primer día, con formaciones y el apoyo del equipo. * La oportunidad de unirte a una empresa en pleno crecimiento. *Ysonut promueve la diversidad y un entorno de trabajo inclusivo.* *Ofrecemos igualdad de oportunidades para todos, independientemente de la raza, el color, las creencias, la religión, el sexo, la edad, la orientación sexual, la nacionalidad, la discapacidad u otras características personales.* *"Los datos personales que usted proporcione serán utilizados para gestionar su candidatura en los procesos de selección de la empresa que correspondan a su perfil. Si lo desea, puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación o cancelación enviándonos una carta por correo postal a YSONUT SL \- Calle de Maldonado, 50, 28006 Madrid \- o un correo electrónico a rgpd@ysonut.com, acompañando un documento acreditativo de su identidad."* Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato temporal Sueldo: 20\.000,00€\-21\.500,00€ al año Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Programa de formación * Uniforme proporcionado Idioma: * Catalán (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial
Carrer de Provença, 302, Baixos, L'Eixample, 08008 Barcelona, Spain
20,000-21,500 €/año
Gerente de Búsqueda Pagada641514716423701227
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Gerente de Búsqueda Pagada
### **Acerca de Darkroom** Darkroom es una empresa de marketing tecnológico centrada en el crecimiento, enfocada en empresas de consumo en etapa de expansión. Fuimos fundados en 2017 con la convicción de que las icónicas agencias de publicidad del futuro serían muy diferentes. Darkroom es una empresa de servicios humanos construida sobre una capa universal de comercio de IA llamada Matter. Nuestro modelo implementa una combinación única de recursos humanos senior potenciados por una pila tecnológica autónoma que mejora la producción, eficiencia y generación de ingresos para nuestros clientes. Nuestro equipo ha sido responsable de miles de millones de dólares en ingresos rastreables en diversos programas de comercio electrónico, directo al consumidor y comercio social bajo gestión. Utilizando investigaciones agregadas de estos proyectos, aceleramos los resultados para nuestra cartera mediante el desarrollo de estrategias digitales de alto impacto que abren puertas al crecimiento de ingresos, transforman las operaciones de marketing y priorizan la rentabilidad. Lo que comenzó como una agencia boutique de diseño evolucionó en una de las empresas privadas de más rápido crecimiento en Estados Unidos (Inc. 5000), una de las agencias de medios de rendimiento más exitosas impulsadas por resultados en la década de 2020 (Varos) y un reconocimiento destacado por Forbes 30 Under 30 por la contribución de nuestros fundadores en Marketing y Publicidad (Forbes). ### **Acerca del puesto** Estamos contratando para nuestro equipo de Medios Pagados, buscando un **Gerente de Búsqueda Pagada**, un profesional orientado al rendimiento con dominio sólido de los sistemas de publicidad en buscadores pagados, el entorno cambiante de la búsqueda con IA y una comprensión profunda del ecosistema de IA y las nuevas plataformas publicitarias. Este no es solo un rol táctico; requiere pensamiento estratégico, colaboración interfuncional y altos estándares de ejecución en plataformas de publicidad digital, especialmente Google, YouTube, Bing y plataformas emergentes de IA como Kontext, Koah, Perplexity, Claude y OpenAI (algunas de estas plataformas aún no tienen servicios publicitarios). Aunque principalmente enfocado en Google, el puesto requerirá experiencia y despliegue de campañas en otras plataformas de búsqueda pagada, así como disposición para probar nuevas plataformas a medida que evolucionen los productos de búsqueda con IA. Los candidatos ideales estarán obsesionados con la publicidad en búsqueda pagada, serán expertos en el comportamiento de compra en buscadores, tendrán un historial demostrado de venta de productos mediante publicidad en buscadores pagados, escalar cuentas publicitarias superiores a 1 millón de USD mensuales y contarán con excelentes habilidades de gestión de relaciones con clientes. Vives y respiras el administrador de anuncios, te interesa el ecosistema emergente de publicidad con IA y el marketing de rendimiento en general. Quieres formar parte del mejor equipo del sector para escalar marcas mediante la publicidad digital. Reportarás al Director General del departamento y desempeñarás un papel clave en la escalada de campañas de medios pagados en una cartera de marcas de consumo de alto crecimiento. Serás responsable de liderar la estrategia creativa, la creación de campañas, la optimización y los informes, trabajando estrechamente con los equipos creativo, de creadores, de marca y de análisis para garantizar el cumplimiento de los objetivos de rendimiento. Este es un entorno de ritmo rápido y alta exigencia, diseñado para profesionales del marketing ambiciosos, curiosos y listos para crecer. Obtendrás experiencia práctica en una amplia variedad de plataformas y sectores, mientras desarrollas las habilidades necesarias para liderar estrategias de rendimiento de principio a fin. Darkroom es un incubador de carrera para talentos ambiciosos que buscan operar en la intersección entre negocios, diseño e innovación. ***Este es un puesto completamente remoto que apoya a un equipo en la zona horaria EST y está abierto a candidatos ubicados en Portugal, Brasil y México*** **Tus responsabilidades:** ------------------- * Planificar, desarrollar e implementar estrategias integrales de medios pagados exclusivamente centradas en búsqueda pagada para aumentar la visibilidad de la marca y generar nuevos usuarios y leads mediante campañas de medios pagados. * Realizar auditorías exhaustivas de marca y sitio web para comprender las propuestas clave de valor de nuestros clientes, sus productos principales y su estética de marca, e identificar oportunidades para comercializarlos con éxito y hacerlos destacar en el mercado. * Obsesión por la acción publicitaria en búsqueda pagada, el sistema de pujas y la dinámica del mercado para convertir clientes al menor costo posible para la marca. * Interés por desarrollar estrategias innovadoras de búsqueda pagada que combinen búsqueda tradicional, YouTube y búsqueda emergente con IA. * Realizar investigaciones competitivas para asegurar el éxito en el espacio publicitario y el targeting de nuevas audiencias. * Gestionar entre 6 y 10 cuentas de Medios Pagados (incluyendo, entre otros: Google, YouTube, Bing y plataformas emergentes de búsqueda con IA (Koah, Kontext) en nombre de los clientes de Darkroom, con gastos mensuales agregados que oscilan entre 20.000 y 3 millones de USD. * Utilizar Administradores de Anuncios de Plataforma, herramientas de informes de terceros y IA para desarrollar información y acciones destinadas a aumentar los ingresos de nuestros clientes mes a mes y resolver problemas de atribución. * Dominio riguroso de KPIs importantes como CPA, CAC, iROAS, nCAC, MER, aMER, CTR y CPM. * Comprender los puntos de referencia del sector en todas las etapas del embudo de marketing de comercio electrónico. * Implementar decisiones de compra de publicidad en tiempo real, proactivas y reactivas en múltiples plataformas en respuesta a tendencias ascendentes o descendentes en las plataformas publicitarias (estarás diariamente en las plataformas publicitarias). * Desarrollar estratégicamente planes trimestrales para los clientes basados en métricas percibidas de éxito, gastos publicitarios, métricas de rendimiento año tras año y proyecciones. * Profundizar en la investigación competitiva, conocimientos del sector e identidad de marca para gestionar las expectativas de los clientes y seguir generando ideas sobre nuevas iniciativas de marketing, activos creativos, textos publicitarios y revisiones posteriores a los resultados. * Comprender estrategias de marketing de embudo completo para asegurar que la adquisición de nuevos clientes sea saludable dentro de la ecuación más amplia de comercio electrónico. * Entender las necesidades del cliente para tener éxito y entregar anticipadamente proyecciones y pronósticos que alimenten la estrategia trimestral del cliente. * Disposición y apertura para aprender y entender P&L de comercio electrónico, con comodidad al interactuar con métricas financieras. **Qué necesitarás para tener éxito:** -------------------------------------- * Dominio del embudo de marketing de comercio electrónico —> oferta, anuncio, página de destino, conversión. * Mínimo de 7 años de experiencia en publicidad de medios pagados en Búsqueda Pagada, específicamente en Google (creando embudos de alta conversión y generando resultados cuantificables). * Mínimo de 5 años gestionando publicidad en búsqueda pagada para clientes en crecimiento en el sector de consumo, con gastos mensuales agregados mínimos de más de 400.000 USD. * Experiencia en el desarrollo, prueba y optimización de copias publicitarias y contenido creativo en video corto. * Experiencia en consultoría creativa para anuncios de redes sociales pagadas que conviertan. * Formación en toma de decisiones basada en datos y en la previsión de presupuestos/proyecciones de gasto vinculadas a resultados esperados. * Experiencia con todos los impulsores principales de ingresos en comercio electrónico, informando sobre métricas que realmente importan (CPA, CAC, iROAS, aMER, CPM). ### **Trabajar en Darkroom** Darkroom no es una agencia típica. Buscamos personas de alto rendimiento que quieran construir algo grande. No hay espacio en nuestra organización para la mediocridad, y los candidatos que no estén en la cima de su juego no duran. Avanzamos rápido, pensamos profundamente y esperamos que cada miembro del equipo aporte perspicacia y rigor a todo lo que hace. Mantenemos un alto nivel de exigencia en rendimiento, creatividad y responsabilidad, pero también nos apoyamos mutuamente sin descanso. Sin egos, sin burocracia, solo talento de clase mundial construyendo algo extraordinario. Creemos en la **autonomía con responsabilidad**, la **verdad por encima de la comodidad** y los **resultados por encima de las apariencias**. Si deseas construir y ganar junto a algunas de las personas más inteligentes del sector, prosperarás aquí. * **Equilibrio entre trabajo y vida personal:** Reconocemos que el tiempo lejos del trabajo es esencial para el crecimiento y el bienestar. Nuestra generosa política de días libres pagados garantiza que tengas el tiempo necesario para mantener un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal y desempeñarte al máximo. * **Ubicación, ubicación, (o ninguna) ubicación:** Cultura orientada al trabajo remoto con una fuerte base comunitaria. ¡Contamos con centros en la Bahía de San Francisco, Nueva York, Filadelfia, Lisboa, São Paulo y Barcelona! * **Generosas bonificaciones trimestrales:** Tu productividad se traduce directamente en tu compensación. Ofrecemos una estructura de bonificación trimestral competitiva, sustancial y personalizada según tu rol, asegurando que tu esfuerzo sea recompensado de forma constante y generosa. * **Infinitas oportunidades de crecimiento:** Nuestra agencia se basa en un enfoque interdisciplinario, brindando a los empleados de Darkroom conocimientos sobre servicios mucho más allá de su descripción de puesto. Amplía tus habilidades e intereses más allá de tu especialidad y mantente a la vanguardia del sector mediante la inmersión total en la colaboración multifuncional. * **Licencia parental:** beneficios flexibles de licencia parental para apoyar a los nuevos padres durante esta importante transición, asegurando tiempo para fortalecer vínculos familiares mientras se mantiene el equilibrio entre trabajo y vida personal.
Carrer d'Aribau, 66, L'Eixample, 08011 Barcelona, Spain
Salario negociable
2025_132_TÉCNICO SUPERIOR641514157542421228
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2025_132_TÉCNICO SUPERIOR
#### **DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** El IGTP necesita incorporar a un Técnico Superior para la Unidad de Neurogenética para colaborar en el estudio "Terapia génica para la ataxia de Friedreich" (CPP/00018\). #### **PRINCIPALES RESPONSABILIDADES** Las tareas a realizar son las típicas y generales de un técnico, tal como se describe en el proyecto de investigación "Terapia génica para la ataxia de Friedreich" (CPP/00018\), particularmente en la caracterización y evaluación de un modelo murino de patología cardíaca en la ataxia de Friedreich, incluyendo la responsabilidad de gestionar la colonia de modelos animales con el apoyo de otros investigadores implicados en el proyecto.#### **TITULACIÓN Y EXPERIENCIA** * Tener un título de Máster en Genética, Biología, Biotecnología, Neurociencias o disciplinas similares. * Motivación por la experimentación animal y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. * Acreditación y experiencia demostrable en el manejo y caracterización de modelos animales (ratones) para enfermedades neurológicas y/o cardiacas. * Experiencia demostrable en al menos 3 de las siguientes técnicas: biología molecular y celular: análisis de proteínas, microscopía convencional, microscopía de fluorescencia, microscopía confocal, cultivos celulares, RNAscope, inmunocitoquímica. * Se valorará experiencia con sistemas de imagen in vivo tales como ecocardiografía, electrocardiografía, micro\-TC, RMN, luminiscencia y fluorescencia en tejidos o modelos animales pequeños. * Nivel oral y escrito de inglés (B2 o equivalente). #### **LO QUE OFRECEMOS** * Contrato indefinido (Ley de la Ciencia, 14/2011\). * Jornada completa. * Incorporación inmediata. * Remuneración bruta anual inherente al puesto objeto de esta convocatoria, que se fijará en función de la experiencia aportada y las competencias del candidato, distribuida en 12 pagas. * Retribución flexible (cheques guardería). * 23 días de vacaciones y 5 días por asuntos personales. * Capsulas formativas por parte de la empresa. * Formar parte de un centro de investigación multidisciplinar excelente con el distintivo HRS4R. * Ubicación en el Campus Can Ruti, un entorno de investigación traslacional de primer nivel en la zona de Barcelona, en un entorno científico muy estimulante. El IGTP ofrece un ecosistema solidario, amigable y colaborativo para promover el desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar tus objetivos de investigación. #### **PARA MÁS INFORMACIÓN** https://www.germanstrias.org/es/research/neurociencias/7/neurogenetica #### **CÓMO APLICAR** Las personas interesadas deben adjuntar a la solicitud: * Carta de motivación explicando su interés por el puesto. * CV actualizado. * Contacto de 2\-3 referencias. Las solicitudes se evaluarán de acuerdo con los principios rectores y objetivos de los sistemas de provisión, siguiendo el proceso descrito a continuación: * **Evaluación curricular**: análisis del currículum vitae para valorar aspectos relacionados con la formación, trayectoria profesional y experiencia en puestos relacionados con el puesto objeto de selección. * **Entrevista personal**: una vez evaluado el currículum, los candidatos seleccionados serán llamados para una entrevista personal con el fin de verificar y ampliar la información detallada en el mismo y evaluar aspectos relacionados con la experiencia y las competencias profesionales**.** No se tendrán en cuenta en el proceso de selección aquellas solicitudes que no cumplan los requisitos, que no estén incluidas en los supuestos previstos o que no se tramiten de acuerdo con el procedimiento establecido.#### **PLAZO DE SOLICITUDES** La convocatoria cerrará el 5 de noviembre de 2025\. #### **Sobre nosotros** El Instituto de Investigación Germans Trias i Pujol (IGTP) es un centro público de investigación ubicado en Badalona. Su objetivo principal es aumentar el conocimiento científico para transformarlo en soluciones que mejoren la salud y la atención médica de los pacientes y de la comunidad. El Instituto está asociado a uno de los principales hospitales universitarios de la zona de Barcelona, el Hospital Universitari Germans Trias i Pujol, y forma parte del campus biomédico Can Ruti. El IGTP es un centro CERCA y también está acreditado como centro de excelencia por el Instituto de Salud Carlos III (ISCIII), además coordina la gestión y estrategia científica del campus, trabajando en estrecha colaboración con los demás centros. El Instituto de Investigación Germans Trias i Pujol realiza investigación en 9 áreas: * Cáncer * Enfermedades Cardiovasculares y Respiratorias * Salud Comunitaria * Enfermedades del Hígado y del Aparato Digestivo * Enfermedades Endocrinas, del Metabolismo, Huesos y Riñón * Inmunología e Inflamación * Enfermedades Infecciosas * Neurociencias * Ciencia del Comportamiento y Abuso de Sustancias Los científicos que trabajan en estas áreas publican una media de más de 900 artículos al año, contribuyen a mejorar tratamientos y protocolos sanitarios, generan patentes y crean empresas spin\-off con el fin de mejorar la calidad de vida de los pacientes. El siguiente vídeo ofrece una vista aérea del Campus Can Ruti, un entorno de investigación traslacional de primer nivel en la zona de Barcelona, en un entorno científico muy estimulante. El IGTP ofrece un ecosistema solidario, amigable y colaborativo para promover el desarrollo profesional y ayudarte a alcanzar tus objetivos de investigación. **El IGTP, en su compromiso con la igualdad de oportunidades, garantiza el trato igualitario entre candidatos y personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por 100, acreditado por las Administraciones Autonómicas españolas o por la Administración General del Estado, o que hayan sido declaradas con incapacidad permanente total en otra profesión mediante resolución del Instituto Nacional de la Seguridad Social, siempre que conserven la capacidad funcional para la realización de las tareas del puesto, lo cual será positivamente considerado.**
Carrer del Canonge Baranera, 69, 08911 Badalona, Barcelona, Spain
Salario negociable
Analista de Cumplimiento al Cliente Iberia641508642927391229
Indeed
Analista de Cumplimiento al Cliente Iberia
**Descripción de la empresa** **LA CREATIVIDAD ES NUESTRA SUPERPOTENCIA.** Es nuestro legado y también nuestro futuro. Porque no solo fabricamos juguetes. Creamos productos y experiencias innovadoras que inspiran a los fans, entretienen al público y desarrollan a los niños mediante el juego. Mattel está en su mejor momento cuando cada miembro de nuestro equipo se siente respetado, incluido y escuchado—cuando todos pueden ser ellos mismos y dar lo mejor de sí cada día. Valoramos y compartimos una infinita variedad de ideas y voces que evolucionan y amplían nuestras perspectivas, con un alcance que llega a todas nuestras marcas, socios y proveedores. **El equipo:** La Organización Global de Cadena de Suministro de Mattel es una ventaja competitiva para la empresa. La cadena de suministro de Mattel está en constante evolución para apoyar la increíble cartera de productos de Mattel y nunca es aburrida. Al integrarte en el equipo de Cadena de Suministro EMEA, responsable de todos los aspectos de planificación y cumplimiento al cliente, desempeñarás un papel fundamental para ofrecer servicios de primera clase de extremo a extremo a nuestros clientes. **Descripción del puesto** **La oportunidad:** Este puesto será responsable de brindar un servicio al cliente de alta calidad y actuar como principal interfaz entre Mattel y clientes/canales clave para el procesamiento de pedidos nacionales. El Analista de Cumplimiento al Cliente también será el punto de contacto principal para el equipo central de Gestión de Pedidos. Este analista apoyará y promoverá las funciones de Gestión de Inventario y Cumplimiento mediante la optimización de procesos y la búsqueda de soluciones innovadoras como parte del ciclo S&OE. El rol actual de Cumplimiento al Cliente se dividirá en actividades centralizadas y transaccionales para la Gestión de Pedidos y el Cumplimiento local al Cliente. El proceso de Gestión de Pedidos, desde la recepción hasta la confirmación del pedido, es mayormente independiente del mercado/cliente, lo que permite equilibrar y utilizar mejor los recursos de cumplimiento en toda la región EMEA. El Analista de Cumplimiento al Cliente se centrará en la configuración de artículos, la utilización del inventario, la asignación y la eficiencia en la entrega basándose en prioridades y requisitos locales específicos de los clientes. Además, el equipo de Cumplimiento tendrá un rol secundario en el proceso de pedido a cobro, apoyando a Finanzas. **Tu impacto será:** * Participar activamente en la escalación y resolución de acciones del S&OE liderada por el Analista de Inventario. Evaluar activamente la efectividad del inventario y la asignación respecto al stock futuro y las prioridades. Proporcionar análisis RCA de tasa de llenado y análisis de pedidos limpios. * Actuar como enlace con el equipo de Gestión de Pedidos para resolver problemas con pedidos y créditos y permitir envíos fluidos y cobros rápidos. Para los principales clientes, el Analista de Cumplimiento local puede continuar procesando pedidos. * Actuar como enlace con el Centro de Distribución y el TMS para resolver problemas del cliente, por ejemplo, exceso de capacidad, SPI incorrectos, problemas de reservas del cliente. * Actuar como enlace con finanzas para resolver problemas del cliente, por ejemplo, bloqueos por crédito, problemas con PEX y configuración del cliente. * Ejecutar o apoyar la Excelencia Operativa a nivel local y regional, incluyendo iniciativas de reducción de costos. **Requisitos** **Lo que buscamos:** * De 3 a 5 años de experiencia en Gestión de Pedidos, Operaciones y Cadena de Suministro entregando productos a minoristas, preferiblemente en un sector rápido y estacional similar. * Excelentes habilidades comunicativas escritas y orales en español, portugués e inglés. * Experiencia en un puesto de cadena de suministro y buen conocimiento de la Gestión de la Cadena de Suministro. * Habilidades analíticas básicas con dominio avanzado de herramientas informáticas: Excel (tablas dinámicas, gráficos, funciones), Cognos/Tableau; conocimientos de consultas SQL son una ventaja. * Experiencia deseable con ERP AS400. * Fuertes habilidades organizativas y capacidad para priorizar la carga de trabajo. * Solución de problemas basada en la mejora continua. * Trabajo proactivo en equipo con excelente conciencia intercultural y enfoque centrado en el cliente. * Capacidad para gestionar múltiples necesidades de clientes mientras manejas expectativas de ventas. * Construcción de relaciones con clientes externos, ajustando a veces el servicio para clientes no clave que anteriormente recibían el mismo trato que los clientes clave. * Capacidad para desenvolverse en ambientes ambiguos. **Información adicional** ¿No cumples con cada uno de los requisitos? En Mattel estamos comprometidos con un entorno laboral inclusivo y una cultura de pertenencia. Si te entusiasma este puesto pero tu experiencia previa no coincide perfectamente con cada cualificación descrita, aún así te animamos a postularte. Podrías ser precisamente el candidato ideal para este u otros puestos. Únete a la Comunidad de Talento de Mattel y empieza a recibir interesantes actualizaciones sobre nuestra empresa, nuestros empleados y nuestra cultura. ¿Te interesa además registrarte para recibir alertas de empleo? Hazlo aquí. **Cómo trabajamos:** Somos una empresa con propósito, cuyo objetivo es empoderar a las generaciones para explorar la maravilla de la infancia y alcanzar todo su potencial. Vivimos ese propósito aplicando las siguientes conductas: * **Colaboramos:** Ser parte de Mattel significa formar parte de un solo equipo con valores compartidos y objetivos comunes. Cada persona cuenta, y trabajar juntos siempre produce mejores resultados. La colaboración es nuestro proceso y nuestras capacidades colectivas son nuestra superpotencia. * **Innovamos:** En Mattel siempre buscamos formas nuevas y mejores de crear productos y experiencias innovadoras. No importa dónde trabajes dentro de la organización, siempre puedes marcar la diferencia y tener un impacto real. Aceptamos nuevas ideas y valoramos iniciativas que desafíen el pensamiento convencional. * **Ejecutamos:** Somos una empresa orientada al rendimiento. Buscamos la excelencia y nos enfocamos en lograr resultados sobresalientes. Creemos en la responsabilidad y la propiedad, y sabemos que nuestros empleados están en su mejor momento cuando tienen autonomía para crear y entregar resultados. **Nuestro enfoque hacia el trabajo flexible:** Adoptamos un modelo de trabajo flexible diseñado para fomentar una cultura de crecimiento, optimismo y bienestar, donde cada empleado pueda alcanzar su máximo potencial. Combinando la colaboración presencial intencionada con flexibilidad, nuestro objetivo es optimizar el rendimiento y fortalecer la conexión en los momentos que más importan. **Quiénes somos:** Mattel es una empresa líder mundial en juguetes y entretenimiento familiar, propietaria de una de las carteras de marcas más icónicas del mundo. Nos conectamos con consumidores y fans a través de nuestras marcas franquicia, incluyendo Barbie, Hot Wheels, Fisher-Price, American Girl, Thomas & Friends, UNO, Masters of the Universe, Matchbox, Monster High, MEGA y Polly Pocket, así como otras propiedades populares que poseemos o licenciamos en asociación con empresas globales de entretenimiento. Nuestras ofertas incluyen juguetes, contenidos, productos de consumo, experiencias digitales y en vivo. Nuestros productos se venden en colaboración con las principales empresas minoristas y de comercio electrónico del mundo. Desde su fundación en 1945, Mattel se enorgullece de ser un socio de confianza en el empoderamiento de generaciones para explorar la maravilla de la infancia y alcanzar todo su potencial. La galardonada cultura laboral de Mattel ha sido reconocida por Forbes, Fast Company, Newsweek, Great Place to Work, TIME y muchos más. Visítanos en https://jobs.mattel.com/ y www.instagram.com/MattelCareers. Mattel es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, donde queremos que traigas tu auténtico yo al trabajo todos los días. Damos la bienvenida a todos los solicitantes de empleo, y todos los candidatos recibirán consideración para empleo sin distinción de raza, etnia, color, origen nacional, religión, sexo, género, identidad u orientación sexual, condición de veterano o veterano protegido, estado de discapacidad, o cualquier otra base protegida por leyes federales, estatales o locales aplicables. De conformidad con la Ordenanza Justa de Oportunidades de Los Ángeles y la Ley Justa de Oportunidades de California, se considerará la contratación de solicitantes calificados con antecedentes penales o registros de arresto. Vídeos para ver: La cultura en Mattel Filantropía corporativa
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