Responsable del Rendimiento Financiero

Descripción

Has adquirido experiencia; ahora úsala donde las ideas audaces se encuentran con un impacto real. En Opella, estamos redefiniendo cómo funciona la automedicación para millones de personas y necesitamos líderes y expertos dispuestos a dar forma a lo que viene a continuación. Como **Responsable del Rendimiento Financiero**, aportarás tus habilidades, tu curiosidad y tu impulso para hacer que la salud sea más sencilla, más inteligente y más humana. **PROPÓSITO DEL PUESTO** El Responsable del Rendimiento Financiero de EULA es un miembro clave del equipo regional de liderazgo financiero y trabaja en estrecha colaboración con el Director Regional de Finanzas de EULA y la comunidad financiera regional. Actúa como principal punto de contacto financiero para el proceso del Plan Integrado de Negocio (IBP), desempeñando un papel fundamental en dicho proceso en estrecha colaboración con el Director de IBP de EULA (Cadena de Suministro). Este puesto constituye el principal punto de contacto de EULA para el ejercicio anual del Plan Estratégico, liderándolo en colaboración con los equipos regionales de B\u0026I, Innovación, Comercial, Analítica del Rendimiento y Cadena de Suministro. Asimismo, actúa como referencia principal para otros proyectos ad\u002dhoc o transversales (VCP/Adquisiciones/HCP/RGM, etc.). **Ser el responsable del Plan Integrado de Negocio (IBP) financiero de EULA** Coordinar, junto con la Cadena de Suministro de EULA, el ejercicio mensual regional de IBP, impulsando la precisión de las previsiones, cuestionando los supuestos y garantizando la alineación en el proceso según las instrucciones del Grupo. Centrarse en la trayectoria de la facturación bruta, el crecimiento rentable del volumen, el análisis precio\u002dvolumen, el equilibrio SIT y el nivel final de inventario. Apoyar la preparación de la reunión mensual regional de IBP\/MBR, traduciendo las variaciones del ciclo por país\/zona en mensajes claros para el equipo directivo de EULA. **Plan Estratégico** **Liderar** el Plan Estratégico Financiero, trabajando en colaboración con las zonas de EULA y numerosos interesados de equipos regionales y globales. Centrándose en la estrategia y la creación de valor, desarrolla este ejercicio con su trayectoria financiera (desde las ventas hasta el Ebitda) alineada con el plan de ambición del Grupo y sus prioridades estratégicas. Apoya al Director Regional de Finanzas de EULA en otros proyectos, análisis ad\u002dhoc, ejercicios de planificación y revisiones. **Ubicación** : Países de la UE **RELACIONES LABORALES CLAVE** * Director Regional de Finanzas de EULA * Director de IBP – EULA * Equipo directivo regional (B\u0026I, Comercial, Cadena de Suministro) * Equipos financieros de zona * Control Grupo Adquisiciones Regionales * **REQUISITOS DE EXPERIENCIA, HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS** **Experiencia** * Máster en finanzas o título equivalente, con experiencia en un puesto financiero exigente * Rigor sólido y capacidad para realizar múltiples tareas, así como para organizar, gestionar y priorizar plazos * Capacidad para asumir la responsabilidad y garantizar la integridad de las operaciones financieras mediante una comprensión profunda de los factores impulsadores financieros * Una agudeza empresarial bien desarrollada y una curiosidad intelectual * Fuertes habilidades analíticas y de presentación, con capacidad para exponer información compleja de forma sencilla * Experiencia previa en organizaciones multinacionales con estructura matricial, preferiblemente del sector de bienes de consumo embalado (CPG) y productos de cuidado familiar y de la salud (FMCH) **Habilidades** * Pensamiento estratégico y fuerte agudeza empresarial * Capacidad para tomar decisiones eficaces incluso cuando la información es ambigua o incompleta * Alto nivel de autonomía y fuerte liderazgo * Capacidad para comprender y simplificar procesos complejos * Agilidad para aprender: capacidad para navegar eficazmente situaciones nuevas o desconocidas extrapolando conocimientos y experiencia de otras áreas. Capacidad para mejorar continuamente y autorrealizarse * Capacidad para traducir mejoras en procesos u organizaciones en un impacto concreto en los resultados finales * Capacidad para gestionar interesados multifuncionales y diversos en un entorno internacional\/global * Habilidades efectivas de colaboración con compañeros, interesados y socios de toda la organización * Alto nivel de habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para comunicarse y presentar ante distintos niveles de la organización * Construir redes para obtener cooperación sin depender de la autoridad; alta sensibilidad en un entorno multicultural\/multinacional; habilidades de colaboración transfuncional y transgeográfica, capaz de adaptar la comunicación según el interlocutor * Mentalidad transversal y capacidad para trabajar entre procesos, geografías, idiomas, culturas y niveles de madurez empresarial. * Excelente conocimiento del idioma inglés (hablado y escrito) **¿Por qué unirte a nosotros?** * Contribuir a dar forma al panorama tecnológico comercial de un nuevo líder global independiente en el sector de la salud para el consumidor * Liderar un equipo con impacto directo en el crecimiento empresarial y la transformación digital * Influenciar decisiones tecnológicas que apoyen las operaciones comerciales en mercados globales * Trabajar en la intersección entre estrategia empresarial, innovación tecnológica y transformación empresarial * Modernizar las plataformas SAP y comerciales mientras exploramos tecnologías emergentes, incluida la inteligencia artificial * Colaborar estrechamente con altos directivos de los departamentos de Digital, Comercial y Funciones Empresariales * Formar parte de una cultura que valora la responsabilidad, la simplicidad, el coraje y el trabajo en equipo En Opella disfrutarás de un trabajo significativo, oportunidades de crecimiento y la posibilidad de ayudar a construir el futuro de la automedicación. Únete a nosotros para llevar la Salud. En Tus Manos. Esto va más allá del siguiente paso en tu carrera: es una oportunidad para liderar el cambio y ayudar a reinventar la automedicación para el mundo. Si estás listo para desafiar, inspirar y generar un impacto que importe, ¡estamos listos para ti! **Somos desafiantes. Somos Opella.** **Sobre nosotros:** Opella es el desafiante en el campo de la automedicación, con la cartera más pura y la tercera más grande a nivel mundial en el mercado de medicamentos de venta libre (OTC) y vitaminas, minerales y suplementos (VMS). Nuestra misión es poner la salud en manos de las personas, haciendo que la automedicación sea tan sencilla como debería serlo. Para quinientos millones de consumidores en todo el mundo —y siguen aumentando. En el corazón de esta misión están nuestras 100 marcas queridas, nuestro equipo global de 11\u002c000 personas, nuestros 13 centros de fabricación de clase mundial y 4 centros especializados de ciencia e innovación. Con sede en Francia, Opella es el fabricante orgulloso de muchas de las marcas más queridas del mundo, entre ellas Allegra, Buscopan, Doliprane, Dulcolax, Enterogermina, Essentiale y Mucosolvan. Como empresa certificada globalmente como B Corp, somos actores activos en el camino hacia personas y planetas más sanos. Más información sobre nuestra misión en www.opella.com . Opella valora la diversidad en todas sus formas y está comprometida con fomentar un entorno laboral donde todos puedan sentirse incluidos y destacar. Damo la bienvenida y animamos a presentar su candidatura a personas de todos los orígenes. \#LI\u002dHYBRID